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Gruppenleitung: 270 Jobs in Osdorf

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 45
  • Groß- & Einzelhandel 28
  • Sonstige Dienstleistungen 28
  • Verkauf und Handel 28
  • Recht 27
  • Unternehmensberatg. 27
  • Wirtschaftsprüfg. 27
  • Transport & Logistik 18
  • Gesundheit & Soziale Dienste 17
  • Medizintechnik 11
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 11
  • Baugewerbe/-Industrie 9
  • Immobilien 9
  • Nahrungs- & Genussmittel 9
  • Pharmaindustrie 9
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 8
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 7
  • Versicherungen 7
  • Bildung & Training 6
  • Finanzdienstleister 6
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 270
  • Mit Personalverantwortung 204
  • Ohne Berufserfahrung 12
Arbeitszeit
  • Vollzeit 266
  • Home Office 38
  • Teilzeit 20
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 264
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Befristeter Vertrag 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
Gruppenleitung

Senior Manager Tax (mw/d) mit Leitungsfunktion

So. 25.10.2020
Hamburg
Senior Manager Tax (M/W/D) mit Leitungsfunktion In enger Zusammenarbeit mit unserem Director Group Finance, baust Du für unsere Unternehmensholding den Teilbereich Group Tax auf. Du wirst nicht nur die Finance und Legal Teams in allen internationalen Büros unterstützen, sondern auch beim Aufbau der Online-Dating Company von morgen mithelfen. Die ParshipMeet Group wurde im September 2020 gegründet. Über Nacht wurden wir zu einem internationalen Marktführer im Online-Dating, einem Unicorn, und einfach gesagt: we are ready to rock! Jetzt suchen wir jemanden, der nicht nur die Qualität der steuerlichen Unterstützung der Gruppe weiter verbessert, sondern uns auch insbesondere auf einen geplanten Börsengang vorbereitet. Mit unserem einzigartig vielfältigen Geschäftsansatz decken wir das gesamte Spektrum des Online-Dating-Marktes ab: Vom Social Dating mit einer starken Unterhaltungskomponente auf der Grundlage von Live-Video-Streaming bis hin zur seriösen Partnervermittlung. Diese Rolle ist in unserem Hauptsitz in Hamburg, Deutschland, angesiedelt und berichtet direkt an den Director Group Finance der ParshipMeet Group. Du stellst ein kleines Team von Steuerspezialisten zusammen, das für die Steuerberatung unserer Gruppengesellschaften zuständig sein wird. Darüber hinaus deckst Du mit Deinem Team alle steuerrelevanten Meldungen und Steuererklärungen unserer inländischen, in Hamburg, Deutschland ansässigen Unternehmen ab Du bist verantwortlich für die Gesamtentwicklung eines gruppenweiten Steuerkonzepts und entsprechenden Richtlinien, die uns auf den geplanten Börsengang vorbereiten Die Überwachung und Weiterentwicklung des Transfer Pricings sowie die Unterstützung und Beratung in- und ausländischer Konzerngesellschaften in Fragen der Umsatz- und Einkommensteuer fallen in Deinen Verantwortungsbereich Die Entwicklung steuerkonformer Lösungen innerhalb der ParshipMeet-Gruppe und weitere Stärkung des internen Kontrollsystems in Bezug auf steuerliche Themen gehen Dir leicht von der Hand; die Analyse, Bewertung und Umsetzung konkreter Maßnahmen/Projekte zur kontinuierlichen Optimierung steuerlicher Prozesse und zur bestmöglichen Begleitung von Veränderungsprozessen sind dabei Dein Mittel der Wahl Du agierst als Ansprechpartner/in für Steuerbehörden und externe Steuerberater, leitest Steuerprüfungen und stellst die Einhaltung von Tax-Compliance-Anforderungen in unserem internationalen Umfeld sicher Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern sowie die Berufsprüfung zum Steuerberater (m/w/d) Mehrjährig einschlägige Berufserfahrung im oben genannten Tätigkeitsbereich in einem vergleichbaren Unternehmen, oder einer renommierten Steuerberatungsgesellschaft Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis, hervorragende Kenntnisse des deutschen Steuerrechts sowie die Fähigkeit, mit komplexen steuerrechtlichen Problemen umzugehen Nachgewiesene Management- und Beratungskompetenz, fließende Englisch- und Deutschkenntnisse, ein analytischer und lösungsorientierter Arbeitsstil kombiniert mit überzeugenden Kommunikationsfähigkeiten Ein internationales, marktführendes Unternehmen im Bereich Online-Dating, mit über 1.100 Köpfen an acht Standorten weltweit Eine tolle Arbeitsatmosphäre und Teams mit Spaß an der Arbeit Kaffee, Obst, Frühstück, bezuschusste HVV Karte, monatliche Partys, Kicker & Playstation im Büro, sowie weitere Vergünstigungen Eine unbefristete Anstellung und ein attraktives Gehalt Möchtest Du eine Beziehung mit uns eingehen? Mach den ersten Schritt und begeistere uns! In Zeiten von Corona haben wir auf Homeoffice umgestellt, unser Recruiting-Prozess läuft aktuell digital. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und auf ein erstes virtuelles Kennenlernen!
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HR Manager Payroll & Services (m/w/d)

So. 25.10.2020
Hamburg
BAT ist eines der weltweit führenden „Multi-Category“-Konsumgüterunternehmen und bietet Tabak- und Nikotinprodukte verschiedener Kategorien an. Unser Unternehmenszweck ist, einen Beitrag für eine bessere Zukunft, „A Better Tomorrow“  zu leisten. Das bedeutet mehr Auswahl, mehr Innovation und potenziell weniger Risiko. BAT Germany ist der drittgrößte Tabakkonzern Deutschlands mit führenden Marken wie z.B. Lucky Strike, Pall Mall, Vype, VELO und glo™. Wir machen Marken, mach doch mit!Der HR Manager Payroll & Services ist Teil des HR Leadership Teams mit Sitz in Hamburg und leitet das HR Backoffice Team, welches für die Entgeltabrechnung und sämtliche personaladministrativen Prozesse verantwortlich ist.  Er forciert Change Management und etabliert neue Arbeitweisen und Prozesse in einem serviceorientierten Shared Services Umfeld. Führung des HR Backoffice Teams und Experte für Entgeltabrechnung und sämtliche personaladministrativen Prozesse des employee life cycles. Kontinuierliche Prozessverbesserung im Rahmen der Personaladministration in Zusammenarbeit mit BATs HR Shared Service Center in Bukarest Entwicklung innovativer Lösungen in einem internationalen Arbeitsumfeld Einhaltung sämtlicher Compliance Regularien entsprechend internationaler Vergütungsrichtlinien, betrieblichen – und tariflichen Regelungen sowie internationalen Compliance-Standards (SOx). Beratung des HR Leadership Teams bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Verantwortung für die Personalkostenplanung im Rahmen des BAT Company planning Prozesses Steuerung und Administration der lokalen HR IT-Systeme Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft o.ä. und Erfahrung in der Entgeltabrechnung Zwei bis drei Jahre Erfahrung in einer HR Management Rolle mit Personalverantwortung Belastbar, ergebnisorientiert und durchsetzungsstark Deutsch and Englisch fließend, zusätzlich sind Kenntnisse in Polnisch und Französisch von Vorteil Mobilität
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Teamleiter (m/w/d) Customer Care & Clearing

So. 25.10.2020
Hamburg
Bei uns bekommst du von Anfang an einen großen Gestaltungsspielraum und entscheidest selbst, wie deine Ziele am besten erreicht werden können. Wir sorgen als zweitgrößter deutscher Paketdienst gemeinsam dafür, dass jeden Tag bis zu 2,2 Millionen Pakete genau dort ankommen, wo sie bereits erwartet werden – mit unserem flächendeckenden Logistiknetz, neuester Technik und über 6.000 Mitarbeitern.Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung des Teams aus 16 Mitarbeitern mit dem Schwerpunkt Beschädigung sowie die Betreuung und Motivation der Mitarbeiter im Sinne unserer Service- und UnternehmenszieleDu stellst die operative Leistungsfähigkeit des Teams und Einhaltung der vereinbarten KPI/Budget sicher sowie die Analyse und Darstellung relevanter ReportsDu trägst die fachliche Verantwortung für den Prozess Schaden & Verlust im gesamten Customer Service, dessen Einhaltung sowie die Bewertung und Optimierung abteilungsübergreifend und in Abstimmung mit den anderen FachbereichenZu deinem Aufgabenportfolio zählt zusätzlich die Ergebnispräsentation für interne und externe Kunden sowie die Mitwirkung und Übernahme von Teil- und Projektverantwortung innerhalb des Customer Services und organisationsübergreifendDein Studium im Fach Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossenDu kannst erste Erfahrung in der Führung von Teams und/oder Projektverantwortung vorweisen und bringst Erfahrung in der systemgestützten Volumenbearbeitung von Kontakten aus digitalen Kanälen und Kenntnisse des Prozessmanagements mitDu überzeugst durch deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe ServiceorientierungEine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlichDu beschreibst dich als zahlenaffin und verfügst über gute AnalysefähigkeitenDein professioneller Umgang mit MS Office und deine flexible Einsatzbereitschaft runden dein Profil abWir bieten: Einsatz führender Technologien und agiler ProzesseDu arbeitest für einen mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber, dessen Unternehmenskultur geprägt ist durch ein offenes und kooperatives MiteinanderFlexible Arbeitszeiten, nach Absprache auch Homeoffice möglichUmfangreiches WeiterbildungsangebotPersonalrabatte auf das gesamte Sortiment der Otto-GroupBezuschussung der HVV-ProfiCard, Altersvorsorge, verschiedene Sport- und Freizeitangebote uvm.Vergünstigte und vielfältige Speiseauswahl in unserer modernen Kantine Die Hermes Gruppe bietet vielseitige Arbeitsplätze mit langfristigen Perspektiven und täglich wechselnden Herausforderungen in einer sicheren und zukunftsorientierten Branche. Unser Arbeitsfeld bewegt sich über die Landesgrenzen hinaus: wir sind ein international tätiges Unternehmen und leben eine multikulturelle Arbeitsatmosphäre. Unsere Wertschätzung gilt allen Menschen gleichermaßen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Logistik bewegt die Welt - beweg dich mit! Da die berufliche Gleichstellung eine weitere wichtige Zielsetzung für die Hermes Gruppe darstellt, möchten wir den Anteil von Frauen in Führungspositionen erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Teamleiter Kabelmontage- und Schaltausbildung (w/m/d)

So. 25.10.2020
Hamburg
Als 100 % kommunales Unternehmen und als Eigentümer des zweitgrößten städtischen Stromverteilungsnetzes Deutschlands leitet die Stromnetz Hamburg GmbH seit mehr als 125 Jahren den Strom zu Kunden in ganz Hamburg. Arbeiten bei der Stromnetz Hamburg GmbH macht Sinn. Und Spaß. Starten Sie bei der Stromnetz Hamburg GmbH als Teamleiter Kabelmontage- und Schaltausbildung (w/m/d) in Vollzeit, unbefristet Über unsere Anlagen fließen jährlich 12,2 Milliarden Kilowattstunden Strom zu rund 1,1 Millionen Haushalten und Gewerbetreibenden in Hamburg. Eine enorme Leistung – und eine enorme Verantwortung. Langeweile kommt dabei nie auf. Denn auf der einen Seite gilt es, eine zuverlässige Stromversorgung zu sichern, auf der anderen Seite den Anforderungen durch den Klimaschutz und die Energiewende gerecht zu werden. Und dafür müssen neue Lösungen gefunden und umgesetzt werden. Leiten der Ausbildungsstätten für die Kabelmontagetechnik und Schaltausbildung Leiten der Analyse gestörter Betriebsmittel sowie Sicherstellen von Eingangsprüfungen und Qualitätskontrollen von Betriebsmitteln, Leitungen und Kabeln Vorhalten und Aktualisieren einer Qualifikationsmatrix für eigenes und fremdes Schalt- und Kabelmontagepersonal Abwickeln und Verantworten der Zulassungsverfahren für Betriebsmittel in Zusammenarbeit mit Herstellern, Kunden und Fachabteilungen Verantworten von Prüfungen in der Kabelmontage- und Schaltausbildung Durchführen und Leiten von Audits bei Lieferanten, Zulieferer und Dienstleistern Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtung Mehrjährige relevante Berufserfahrung Kenntnisse in der Kabelmontage sowie Schaltberechtigung für das Mittel- und Niederspannungsnetz wünschenswert Projektmanagement-Kenntnisse wünschenswert Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und strategischem Denken Führerschein Klasse B Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch einen flexiblen Arbeitszeitrahmen in einer 37 Stunden-Woche Attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrags sowie Jahressonderzahlungen Sicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen Vielfältige Weiterbildungs-, Gesundheits- und Sportangebote Betriebliche Altersversorgung Viele weitere Zusatzleistungen wie z. B. unser Betriebsrestaurant und Bezuschussung des HVV ProfiTickets
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Lead Developer/Tech Lead (m/w/d)

So. 25.10.2020
Hamburg
PLATH zählt weltweit zu den führenden Anbietern von innovativen und anspruchsvollen High-End-Systemen für die Kommunikationsaufklärung. An unserem Stammsitz in Hamburg entwickeln wir mit unseren rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern intelligente Hard- & Softwarelösungen für die automatisierte Erfassung, Verarbeitung, Visualisierung und Auswertung von Massendaten in Echtzeit. Von Hamburg bis nach Bern vereinen wir als PLATH Group verschiedene mittelständische Experten der Kommunikations- & Informationstechnologie unter einem Dach. Bei uns finden Sie beides: den internationalen Charme eines Global Players und die familiäre Atmosphäre eines Mittelständlers.Als Lead Developer/Tech Lead (m/w/d) sind Sie in einem wachsenden, international agierenden Entwicklungsteam für die erfolgreiche Produktentwicklung, vom User Interface bis zum Backend, verantwortlich. Sie führen das dezentral aufgestellte Entwicklungsteam fachlich, mit dem Ziel, unser Produkt entsprechend der vereinbarten Terminplanung, der Anforderungsvorgaben und Qualitätsvorgaben an unsere Kunden zu liefern. Sie verantworten die Softwarearchitektur unseres Produktes, die Sie mit Unterstützung des Entwicklungsteams von den Anforderungen ableiten und verbessern. Zusammen mit den Teams kümmern Sie sich auch um die Implementierung, die Pflege und das Refactoring der Codebasis. Zur Entwicklung arbeiten Sie eng mit dem Produktmanager und Product-Owner zusammen, unter stetiger Einbeziehung des Entwicklungsteams. Sie sind darüber hinaus auch für die fachliche und methodische Weiterentwicklung des Teams zuständig. Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen aus mindestens einem großen, erfolgreichen Entwicklungsprojekt im Web-Technologie-Umfeld mit, in dem Sie als Lead Developer einen wesentlichen Beitrag geleistet haben. Sie setzen Ihre profunden Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet moderner Web-Technologien und -Architekturen zielgerichtet ein. Dazu gehören beispielsweise React, JavaScript, Java, Node.js, NoSQL-Datenbanken, Microservice-Architekturen, RESTful-Webservices. Sie haben einen hohen Anspruch an die Qualität und Nachhaltigkeit Ihrer eigenen Arbeit und vermögen es, diesen Anspruch auch im Produktteam erfolgreich umzusetzen, z.B. durch die wirksame Anwendung von CleanCode-Praktiken. Sie konnten schon umfangreiche Erfahrungen mit dem Einsatz von agilen oder schlanken Vorgehensmodellen in der Softwareentwicklung, z.B. Scrum oder LSD, sammeln. Zentrale Lage in Hamburgs City Süd mit perfekter Anbindung Zuschüsse für Bahn- und AutofahrerInnen (HVV-JobTicket vs. Tankgutscheine) SODEXO Restaurant Pässe und weitere Corporate Benefits 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle Karriereförderung durch individuelle Entwicklungspläne und ein vielfältiges Angebot aus dem PLATH Campus Exklusive Events & Sportaktionen, z. B. die jährlich stattfindende PLATHFüße-Challenge Regelmäßige bezuschusste Inhouse-Massagen Unterstützung bei der Altersvorsorge sowie der Kinderbetreuung
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Projektleiter Laborautomatisierungstechnik (m/w/d)

Sa. 24.10.2020
Hamburg
Abbott ist ein führendes, globales Gesundheitsunternehmen, das innovative Lösungen entwickelt, damit Menschen jeden Alters ein erfülltes Leben führen können. Unser Portfolio an lebensverändernden Produkten umfasst das gesamte Gesundheitsspektrum, mit führenden Produkten und Dienstleistungen in den Bereichen Diagnostik, Medizintechnik, Ernährungsprodukte sowie bewährte Arzneimittel. Unsere 107.000 Mitarbeiter helfen Menschen in mehr als 160 Ländern. In Deutschland ist Abbott mit mehr als 3000 Mitarbeitern in den Bereichen Forschung und Entwicklung, Logistik und Vertrieb vertreten. Neben dem deutschen Hauptsitz in Wiesbaden hat Abbott Standorte in Hannover, Neustadt am Rübenberge, Wetzlar, Eschborn und Witten, Jena und Köln. Abbott Automation Solutions GmbH in Hamburg (ehemals GLP Systems) ist nun Teil von Abbott. Die Abbott Automation Solutions GmbH in Hamburg ist der internationale Spezialist für Laborautomation. Die modulare Automationslösung umfasst einen Einzelprobentransport, der die dynamische Anbindung von Analysegeräten sowie Plattformen der Probenvorbereitung und -archivierung in Laboren nahezu aller Größenordnungen erlaubt. Diese innovative Lösung zeichnet sich durch hohe Effizienz im Probendurchsatz, durch Flexibilität in der Gestaltung der Labore und damit durch Kostenvorteile für unsere internationalen Kunden aus. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort einen PROJEKTLEITER LABORAUTOMATISIERUNGSTECHNIK (M/W/D) in Hamburg. Führen und Verantworten der Produktentwicklungsprojekte Planen und Befördern von Entwicklungsprojekten von der Idee bis zum Produktionsstart in enger Zusammenarbeit mit der internen Entwicklung, Produktmanagement, Einkauf, Qualitätssicherung und anderen Fachbereichen Ermitteln des Projektfortschritts und Durchführen der Projektstatusanalysen Spezifikation von Projektzielen, Abläufen und Prozessen Planen, Strukturieren und Priorisieren der Projektaufgaben Einhalten der Kosten und Termine sowie Erfüllung des geforderten Leistungsumfangs in entsprechender Qualität Kontrolle und Steuerung aller Arbeitsergebnisse im Projekt, inkl. Koordination der Aufgaben und Lösung von auftretenden Problemen Fachliche Führung des Projektteams zur Erfüllung der Projektaufträge Abgeschlossenes Studium im Bereich Anlagentechnik, Automatisierungstechnik, Informatik, Maschinenbau, Medizintechnik oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Projektleitung Praktische Erfahrung mit normenkonformer Produktentwicklung in der Medizintechnik (ISO 13485) oder andere QM Normen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Hohe Flexibilität sowie schnelles Einstellen auf neue Aufgaben und Situationen Hohe Ergebnis- und Kundenorientierung sowie Planungs- und Organisationsfähigkeit Motivations- und Kommunikationsstärke sowie Empathie Sehr gute MS Office-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie finden bei uns einen spannenden Job und vielfältige Mitarbeiterangebote, die Ihnen bei der Gestaltung Ihrer Work-Life-Balance helfen. Daneben bieten wir Ihnen mehr als ein attraktives Gehalt für die Arbeitsleistung. Wir bieten Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten durch ein gezieltes Talent- Management-Programm sowie eine positive, lebendige Unternehmenskultur, in der Ihre Leistung anerkannt und entsprechend vergütet wird. Dazu gehören eine weit überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge, interessante Möglichkeiten zur Vermögensbildung sowie Stipendien für Kinder und ein aktives Gesundheitsmanagement.
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Head of CRM (m/w/d) Customer Relationship Management Marketing

Sa. 24.10.2020
Schenefeld bei Hamburg
fabfab ist Europas am schnellsten wachsendes Digitalunternehmen im Näh- und DIY-Markt. Unser Ziel ist es THE PLACE TO BE für alle Kreativen und Selbermacher zu werden. Neben den deutschsprachigen Plattformen stoffe.de & makerist.de, sind wir bereits in ganz Europa präsent und liefern weltweit in über 50 Länder.  In den vergangenen 12 Monaten hatten wir europaweit nahezu 1. Mio. aktive Kunden und die Mitgliederzahl in unserem MyDIY Club wächst immer schneller. Mit der Idee, Stoffe über das Internet zu verkaufen, haben wir 2003 den Markt revolutioniert und bis heute ist unser Angebot im Kreativsektor einmalig: Mit dem größten Online-Marktplatz an digitalen Lerninhalten und Schnittmustern sowie mehr als 40.000 Produkten aus den Bereichen Stoff, Nähzubehör, Wolle und Bastelbedarf, machen wir unsere Fans glücklich und bieten ihnen inspirierende Inhalte zu Themen und Trends, fundiertes Fachwissen, Expertentipps und Nähanleitungen. Wir suchen ab sofort einen ambitionierten und unternehmerisch denkenden Head of CRM (m/w/d) mit einem tiefen Verständnis für die Wünsche unserer Kunden. Der Rahmen deiner Aufgabe ist die Entwicklung einer kundenzentrierten Strategie, entlang aller Kunden Touchpoints, die unser CRM auf ein neues Level hebt. Als datengetriebener Stratege entwickelst du eine globale CRM Strategie, mit dem Ziel die Customer Retention und den Customer Lifetime Value zu erhöhen. Du optimierst unsere Kundensegmente und implementierst eine zielgruppenspezifische Kommunikation über alle Touchpoints hinweg. Du definierst KPIs und entwickelst anhand von datengetriebenen Analysen globale Marketing Kampagnen entlang des Customer Lifecycles. Langfristig bist du für die Weiterentwicklung und den Aufbau unseres Inhouse CRM Teams verantwortlich. Du arbeitest eng mit unserem BI- und Tech-Team zusammen, um die Customer Journey datengesteuert zu optimieren und zu personalisieren. In Zusammenarbeit mit unserem Content Team entwickelst du unser Bestandskundenprogramm weiter und machst aus Kunden echte Fans. Du hast ein exzellent abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung mit B2C Geschäftsmodellen und in der strategischen Ausrichtung von CRM Teams in einem internationalen Umfeld bringst du bereits mit. Du hast mehrjährige Leadership Erfahrung und hast erfolgreich High-Performing Teams aufgebaut und entwickelt. Du bist ein Entrepreneur mit einer herausragenden analytischen Denkweise und ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten. Durch Erfahrung mit Google Analytics, Salesforce, Emarsys oder vergleichbaren Tools überzeugst du uns. Du bist neugierig, immer auf der Suche nach den neuesten Marketing und CRM Trends und bringst fabfab damit weiter. Du triffst deine Entscheidungen datengetrieben und holst das Beste für unsere Kunden raus. Wir bieten dir nicht nur einen Job, sondern die Möglichkeit deine Ideen und deine Leidenschaft zu realisieren und etwas zu bewegen. Wir feiern unsere flachen Hierarchien und leben und wachsen vom Input jedes einzelnen Mitarbeiters. Bei uns arbeitest du in einer unbefristeten Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub (bei Vollzeit). Du profitierst von modernsten Organisationsstrukturen, die sich optimal an deine Lebenssituation anpassen lassen, schnellen Prozessen in crossfunktionalen Teams, einer steilen Lernkurve durch jede Menge Eigenverantwortung, viel Vertrauen und flexiblen Arbeitszeiten. Wir legen viel Wert auf unsere Unternehmenskultur und deine Individualität. Wir positionieren uns aktiv gegen jegliche Art von Diskriminierung und für Chancengleichheit und Fairness. Deine Gesundheit ist uns wichtig. Deswegen sorgen wir im Office für Obst und gesunde Snacks, Heiß- und Kaltgetränke und bezuschussen zum Beispiel deine Mitgliedschaft im Urban Sports Club. Teamevents kommen natürlich auch nicht zu kurz, denn Erfolge muss man schließlich feiern.
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Regionalleiter (m/w/d) für den Bereich Kardiologie / Lipidstoffwechsel

Sa. 24.10.2020
Leipzig, Berlin, Hamburg, Hannover, Kassel, Hessen, Essen, Ruhr, Köln, Frankfurt am Main, Stuttgart, München
Ashfield – das sind mehr als 6.000 Mitarbeiter in 20 Ländern in einer Mission vereint: Das Leben von Patienten nachhaltig verbessern. Wir geben Healthcare Professionals notwendige Informationen und vermitteln Wissen. Unseren Kunden bieten wir alle Kommerzialisierungs-Services, die sie benötigen. In Deutschland haben wir uns über 15 Jahre als erfolgreicher Outsourcing-Partner der Wahl etabliert. Einführung eines neuen kardiovaskulär Medikaments mit Blockbuster Potential! Amarin ist ein schnell wachsendes, börsendotiertes und innovatives Pharmaunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Vermarktung von Therapeutika zur kosteneffizienten Verbesserung der kardiovaskulären Gesundheit konzentriert. Sie sind mit Begeisterung gerne von Anfang an mit dabei und bringen sich gerne ein? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung zur Direktanstellung bei Amarin, für den Neuaufbau dieses Unternehmens mit einer Produkteinführung in Deutschland. Wir suchen 3 Kandidaten in 3 verschiedenen Gebieten (Teilung von Deutschland) zum 01.01.2021: Regionalleiter (m/w/d) für den Bereich Kardiologie / Lipidstoffwechsel Gebiete:Leipzig, Berlin, Hamburg, Hannover, Kassel, Essen, Köln, Frankfurt, Stuttgart, München, Erfurt Erreichung der Umsatz-, Marktanteils- und Gewinnziele in Ihrer Region Sie sind verantwortlich für die Mitarbeiter im Team mit KPI- und Zielevorgaben Strategische Planung und kontinuierliche Optimierung aller Vertriebsaktivitäten liegen in Ihrer Verantwortung Sie übernehmen und unterstützen bei wichtigen operativen Kundenbeziehungen, um sicherzustellen, dass die Geschäftsziele erreicht werden Die Vereinbarung und Einhaltung der Geschäftsplanziele für das Außendienstteam obliegen Ihnen ebenso wie die enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern Naturwissenschaftliches, medizinisches oder pharmazeutisches Studium, PTA, MTA, CTA, BTA oder eine vergleichbare Ausbildung nach § 75 AMG Berufserfahrung als Regionalleiter sind erforderlich Erfahrungen mit Produktneueinführungen und/oder in der Kardiologie sowie anderen Spezialisten im niedergelassenen und Klinikbereich sind von Vorteil Mitarbeiter überzeugen Sie durch einen eloquenten und seriösen Auftritt sowie hohe Empathie und soziale Kompetenz IT-Affinität bringen Sie mit und kennen sich bestens in der digitalen Welt aus Ausgeprägter Erfolgswille und Überzeugungskraft, sowie Talent andere begeistern zu können Gute Englisch Kenntnisse sollten vorhanden sein Hervorragende Konditionen: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, Kunden-Prämien belohnen Ihren Erfolg Repräsentativer Firmenwagen: Privatnutzung mit unbegrenzten Freikilometern – nicht üblich, aber für uns selbstverständlich, denn das bereitet Freude am Fahren Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche: Wir bereiten Sie intensiv auf Gespräche mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber vor Beratung/Hilfestellung zu Ihren Unterlagen: Profitieren Sie von unserer Kompetenz und unserem Know-how – Wir geben Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen
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Team Manager / Teamleiter (m/w/d) Inside Sales

Sa. 24.10.2020
Hamburg
Coloplast entwickelt und vertreibt Produkte für die Stoma-, Kontinenz- und Wund­ver­sorgung sowie für die Haut­pflege und die Urologie. Darüber hinaus bietet Coloplast in Deutschland Homecare-Dienst­leistungen an. Coloplast ist ein welt­weit operier­endes Unter­nehmen mit mehr als 11.000 Mitarbeitern. Coloplast bietet Produkte und Service­leis­tungen, um das Leben von Menschen mit körperlichen Beein­trächtigungen zu erleichtern. In enger Zu­sam­men­arbeit mit Anwendern ent­wickeln wir Lösungen, die ihren sehr persön­lichen medi­zinischen Be­dürf­nissen gerecht werden. Im Zuge unserer weiteren strategischen Aus­richtung suchen wir zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt einen Team Manager (m/w/d) Inside Sales Coloplast Homecare. Sie über­nehmen Verant­wortung für eine heraus­fordernde und viel­fältige Auf­gabe mit Gestaltungs­spiel­raum. In dieser neu ge­schaffenen Posi­tion liegt Ihr Haupt­fokus auf dem Auf­bau sowie der Lei­tung und Steue­rung des Inside Sales Teams (3 Mitarbeiter). Streben Sie eine Aufgabe mit Sinn an und möchten Sie für eines der leis­tungs­stärksten Medtech-Unternehmen der Welt mit ca. 600 Mitar­beitern in Deutsch­land tätig werden? Besitzen Sie den nötigen Drive und haben Spaß am Gestalten? Dann kommen Sie an Board unseres Teams!  Organisation und Entwick­lung des Teams (inklusive Rekru­tierung, Einar­beitung, Einsatz­planung, Schu­lungen und Trai­nings zur För­derung der Vertriebs­kompe­tenzen etc.) Entwicklung, Definition und Kommuni­kation von Verkaufs­strate­gien und -zielen (inklusive KPI) Sicherstellung einer effektiven und nach­haltigen Bear­beitung der ärzt­lichen Zielgruppe mit dem Ziel der Produkt­platzie­rung und Neu­kunden­gewinnung für Coloplast Homecare Identifikation neuer Wachstums­chancen und deren Chancen­nutzung Definition von Verkaufs­strategien Identifizierung und Auf­bau von Beziehungen zu Schlüssel­kunden Reporting und Moni­toring von Kenn­zahlen (z. B. monat­liche Business Reviews) Verantwortung für Mitarbeiter­bewertungen und Mitar­beiter­entwick­lungen Enge Zusammen­arbeit mit dem Sales Director Coloplast Homecare und den Team Managern zur Entwick­lung der Ver­triebs­planung Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Marketing für Kampagnen, Kommuni­kation etc. Abgeschlossenes Studium mit wirt­schaftlichem/medizinischem Schwer­punkt oder alter­nativ ein­schlägige Berufs­erfahrung in einer ver­gleichbaren Posi­tion   Fundierte und mehrjährige Berufs­er­fahrung Sales/Ver­trieb (Innen- oder Außen­dienst) Routine bei der Führung eines Teams (Füh­rung, Entwick­lung und Coaching) Berufserfahrung im Bereich Healthcare, Medtech oder Pharma vorteil­haft, aller­dings kein Must-have Kunden-, Vertriebs- und Dienstleistungs- sowie Ziel­orien­tierung stehen bei Ihnen im Fokus Unternehmerisch denkende Persön­lichkeit mit pro­aktivem und bejahendem Führungs­stil   Analytische und planerische Fähig­keiten für bspw. Markt­ein­schätzungen Fundierter Umgang mit MS Office, ge­paart mit IT-Affinität Ihre Englischkennt­nisse sind verhand­lungs­sicher Flexible Arbeits­zeiten, attraktive Sozial­leis­tungen (z. B. betrieb­liche Alters­vor­sorge), kostenlose Park­plätze, Betriebs­restau­rant und vieles mehr
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Projektleiter (m/w/d) Anlagenbau

Sa. 24.10.2020
Hamburg
Oswald Iden Engineering ist ein erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen im Bereich Maschinen- und Anlagenbau, der Verfahrenstechnik, dem Schiffbau sowie der Elektrotechnik und IT. Mit über 100 Mitarbeitern werden hochqualifizierte Dienstleistungen für vielfältige Kunden in Norddeutschland erbracht. Auf Grund des nachhaltigen Wachstums suchen wir SIE als: Projektleiter (m/w/d) Anlagenbau Leitung des Projektteams unterschiedlicher Fachbereiche wie z.B. dem Basic und Detail Engineering Erarbeitung von Angeboten sowie Kostenschätzungen Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs unter Einhaltung des Budget- und Terminplans sowie der Qualität Vertragsmanagement Schnittstelle zu internen und externen Planungsteams Erstellung des Berichtswesens Abgeschlossenes verfahrenstechnisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in den Branchen Chemie oder der Petrochemie Erste Erfahrung in der Projektleitung, der Planung und Verfolgung der Kosten und Termine sowie der Aufwandskalkulation Kenntnisse aller relevanter Gesetze, Richtlinien und Standards Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten sowie Teamfähigkeit Versiert im Umgang mit den gängigen EDV-Systemen sowie dem Planungstool MS-Project Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristetes Arbeitsverhältnis Übertariflicher Urlaubsanspruch, attraktives Gehalt sowie vielfältige Sozialleistungen Umfassende Einarbeitung durch unsere Kundenunternehmen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie arbeiten in einem modernen Umfeld und können sich von Beginn an einbringen Wir begleiten Sie in Ihrem persönlichen Entwicklungsprozess Sie haben die Möglichkeit in verschiedenen Projekten Ihr Know-how einzubringen und weiter auszubauen Mitarbeiter- und Firmenevents
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