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Gruppenleitung: 606 Jobs in Planegg

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 101
  • Hotel 101
  • It & Internet 97
  • Recht 75
  • Unternehmensberatg. 75
  • Wirtschaftsprüfg. 75
  • Sonstige Dienstleistungen 53
  • Groß- & Einzelhandel 30
  • Verkauf und Handel 30
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 24
  • Immobilien 24
  • Gesundheit & Soziale Dienste 23
  • Elektrotechnik 21
  • Feinmechanik & Optik 21
  • Transport & Logistik 21
  • Baugewerbe/-Industrie 18
  • Maschinen- und Anlagenbau 15
  • Medizintechnik 11
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 10
  • Finanzdienstleister 10
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 591
  • Mit Personalverantwortung 469
  • Ohne Berufserfahrung 27
Arbeitszeit
  • Vollzeit 589
  • Home Office möglich 117
  • Teilzeit 25
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 579
  • Befristeter Vertrag 6
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
  • Handelsvertreter 2
Gruppenleitung

Objektleiter Facility Management Bayern (w/m/d)

Di. 26.10.2021
München, Ottobrunn, Augsburg, Donauwörth, Ingolstadt, Donau, Regensburg, Nürnberg, Erlangen, Schweinfurt
Wir sind APLEONA - rund 20.000 engagierte Kollegen | über 100 Standorte in Deutschland | eines der führenden Unternehmen in der Facility Management Branche. Für unsere nationalen wie internationalen Kunden betreiben und verwalten wir Immobilien sowie Liegenschaften und bieten das komplette Spektrum aller Immobiliendienstleistungen an. Dabei stehen wir für innovative, zukunftsorientierte und leistungsstarke Lösungen. Der Schlüssel unseres Erfolges sind das permanente Engagement und Know-how unserer Mitarbeiter sowie langfristige und nachhaltige Kundenbeziehungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenObjektleiter Facility Management Bayern (w/m/d) - 6082 Die Stellenbesetzung erfolgt für unser Tochterunternehmen Apleona HSG Süd GmbH am Standort München, Ottobrunn, Augsburg, Donauwörth, Ingolstadt, Regensburg, Nürnberg, Erlangen, Schweinfurt. Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und attraktivem Vergütungspaket Herausragende IT-Tools und -Ausstattung für das FM-Business  Vermögenswirksame Leistungen  Neutraler Firmenwagen mit Privatnutzung Exklusive Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken Die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich mittels der internen und externen APLEONA Weiterbildungsprogramme weiterzuentwickeln Zentraler Ansprechpartner für den Kunden und verantwortlich für das Technische Gebäudemanagement Sicherstellung einer vertragskonformen Leistungserbringung und hohen Kundenzufriedenheit Verantwortlich für die Erstellung von Instandhaltungs- und Prüfleistungen sowie das Leistungs- und Qualitätscontrolling von Eigen- sowie Fremdleistungen Überwachung der gesetzlichen Prüffristen und Vorgaben sowie des Gewährleistungs-, Mängel- und Schadensmanagements Kalkulation und Angebotserstellung für Regel- und Zusatzleistungen Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Koordination von Nachunternehmerleistungen Personalverwaltung, -einsatzplanung und Führung Ihres Teams vor Ort Einen erfolgreichen Abschluss als Meister | staatl. geprüfter Techniker der Fachrichtungen Elektrotechnik, Sanitär-Heizung-Klima, Versorgungstechnik, Kältetechnik | eine Weiterbildung zum Fachwirt Facility Management oder ein entsprechendes Studium Eine hohe Kundenorientierung sowie eine ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise Unternehmerisches Denken und Handeln  Erfahrung im Technischen Gebäudemanagement wünschenswert Erfahrung in der Mitarbeiterführung Sicherer Umgang mit dem Microsoft Office Paket (Excel, Powerpoint) sowie Navision (wünschenswert) Kenntnisse der gesetzlichen Richtlinien (PVO, VOB etc.) Führerschein der Klasse B
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Teamleiter*in in der Privatkundenbetreuung (m/w/d)

Di. 26.10.2021
München
Als einer der größten Arbeitgeber der Region vernetzen wir München und begleiten die Stadt auf ihrem Weg zur Smart City. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und flächendeckende Datennetze sind die Themen der Zukunft. Wir gehen sie schon heute an. Genauso wie ambitionierte Entwicklungsprojekte für bezahlbaren Wohnraum. Unsere Vision: den Menschen ein digital vernetztes, lebenswertes München zu bieten. Mit sauberer Energie in Form von Strom, Erdgas und Fernwärme. Mit quellfrischem Trinkwasser und modernen Bädern. Und natürlich mit einem der besten Nahverkehrsnetze Europas. Job-Umgebung In der Privatkundenbetreuung werden die Privat- und Wohnungswirtschaftskunden im Energiebereich der Stadtwerke München über alle Medien (Telefon, Brief, Fax, E-Mail, Internet) und persönlich im SWM-Shop betreut. Mit rund 150 Mitarbeitern werden ca. 800.000 Kundenanliegen pro Jahr entgegengenommen und bearbeitet. Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams in der Privatkundenbetreuung in der SWM Zentrale sowie im SWM Shop (Marienplatz) Vorbereitung und Vereinbarung der Teamziele für Inbound-/Outbound-Aktivitäten Motivation der Kundenbetreuer (m/w/d) im Tagesgeschäft durch ein vertrauensvolles Klima zwischen Teamleitung und Mitarbeitern Vorbereitung und Durchführung von situativen Mitarbeitergesprächen innerhalb des Teams sowie der jährlichen Zielvereinbarungsgespräche Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter (m/w) im Team, insbesondere durch Mitarbeitercoaching Durchführung von stichprobenartigen Telefoncoachings und Ableitung von Entwicklungspotentialen Vorbereitung und Durchführung von Teambesprechungen Verantwortung für die Kapazitäts- und Urlaubsplanung des Teams Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit Führungs- und Teamarbeit, idealerweise in der Energiewirtschaft Sehr hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Teamfähigkeit, Organisationsstärke, Entscheidungsfähigkeit, Motivation und Einsatzbereitschaft Empathische Persönlichkeit mit viel Fingerspitzengefühl und einer wertschätzenden Grundhaltung Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert Eine abwechslungsreiche, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung bei der Mitgestaltung "Deiner Stadt", in einem heterogenen und motivierten Team Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben Mitarbeitertarif für Strom oder Gas IsarCard-Jobticket Partnerschaftlichkeit: Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. Deshalb bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten, Altersvorsorge und Betrieblichem Gesundheitsmanagement. Bildung und Entwicklung: In einer wertschätzenden Arbeitskultur stellen wir Ihr Können und den Ausbau Ihrer Stärken in den Vordergrund. So meistern wir gemeinsam eine riesige Bandbreite an Aufgaben in und um München. Nachhaltigkeit: Ist das Schlagwort unserer Zeit und wird von uns nicht nur ökonomisch und ökologisch, sondern auch sozial gedacht und gelebt. Wirtschaftlichkeit, soziale Verantwortung und der Schutz natürlicher Ressourcen gehen bei uns Hand in Hand. Leistung für Lebensqualität: Wir stellen unseren Einsatz in den Dienst der Bürger*innen, denn das beste Trinkwasser Europas, moderne Bäder, eine zuverlässige Energieversorgung und ein hervorragender Personennahverkehr machen München erst zu dem, was es ist – eine Smart City mit Zukunft.
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Business Manager / Account Manager (m/w/d)

Di. 26.10.2021
München, Stuttgart, Ulm (Donau), Friedrichshafen
Auch während der Corona-Pandemie sind wir weiterhin auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Wir haben den Recruitingprozess so angepasst, dass wir dabei höchstmöglichen Schutz für die Gesundheit sowohl unserer Bewerber als auch unserer Mitarbeiter gewährleisten. Bei ALTEN können Sie alles weiterentwickeln – vor allem sich selbst! Wir sind weltweit einer der führenden Entwicklungsdienstleister in Schlüsselbranchen. Unsere Mitarbeiter und ihre enge nationale wie internationale Zusammenarbeit sind hierbei der wesentliche Faktor unseres Erfolgs. Sind Sie bereit für eine spannende Tätigkeit, bei der Sie durch Ihr fachliches Know-How und Ihre unternehmerische Expertise / Ihren Unternehmergeist punkten können? Dann verstärken Sie unser Team. Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt an EINEM UNSERER GENANNTEN STANDORTE mit uns durch als Business Manager / Account Manager (m/w/d) München, Stuttgart, Ulm, Friedrichshafen Referenz: JBE/4311/SST Als Business Manager / Account Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Aufbau Ihrer eigenen Business Unit, die Sie steuern und kontinuierlich ausbauen Hierzu akquirieren Sie Neukunden und Projekte, pflegen Ihre langfristigen Kundenbeziehungen und betreuen bestehende Accounts sowie laufende Projekte Sie führen Vorstellungsgespräche und rekrutieren Consultants für Ihre Projekte, wobei Sie durch Ihren Recruiter unterstützt werden Für Ihre Consultants tragen Sie die Personalverantwortung und führen sie durch individuelle Betreuung und Förderung Preis- und Vertragsverhandlungen mit den Kunden führen Sie eigenständig durch, wobei Sie mit zunehmender Erfahrung die Profit & Loss-Verantwortung Ihrer Business Unit übernehmen Abschließend berichten Sie regelmäßig an Ihren Vorgesetzten Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium des Ingenieurswesens oder einer technologischen Wissenschaft – alternativ haben Sie einen kaufmännischen Hochschulabschluss mit relevanter Berufserfahrung oder ausgeprägter technologischer Affinität Weiterhin können Sie erste Berufserfahrung im (Lösungs-)Vertrieb oder in der Projektleitung, idealerweise im technischen Umfeld vorweisen Wünschenswert sind Kenntnisse im Führen von Mitarbeitern und vom Arbeiten in Projektorganisationen Ihre Eigeninitiative, Zielstrebigkeit sowie unternehmerische Denk- und Arbeitsweise zeichnen Sie aus Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert und besitzen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Krankenzusatzversicherung sowie Betriebliche Altersvorsorge flexible Arbeitszeiten Dienstwagen und Firmenhandy Flache Hierarchien und Duz-Kultur erfolgsorientierte Vergütung und exklusive Mitarbeiterrabatte systematische Karrierestufen: von der Verantwortung für Ihre Projektmitarbeiter über die Teamleitung weiterer Business Manager bis hin zur Leitung einer mehrstufigen Organisationsstruktur Unterstützung in jeder Entwicklungsphase durch ein in der Branche einmaliges Coaching-System: Ihr Vorgesetzter begleitet Sie als Ausbilder und Leader, ein von der Fachlinie unabhängiger Systemischer Berater/Coach unterstützt Sie ab Start bei ALTEN sowohl während Ihrer Onboardingphase als auch in Ihrer weiteren persönlichen Entwicklung
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Business Manager / Account Manager (m/w/d)

Di. 26.10.2021
Berlin, Coburg, Nürnberg, Ingolstadt, Donau, München
Auch während der Corona-Pandemie sind wir weiterhin auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Wir haben den Recruitingprozess so angepasst, dass wir dabei höchstmöglichen Schutz für die Gesundheit sowohl unserer Bewerber als auch unserer Mitarbeiter gewährleisten. Bei ALTEN können Sie alles weiterentwickeln – vor allem sich selbst! Wir sind weltweit einer der führenden Entwicklungsdienstleister in Schlüsselbranchen. Unsere Mitarbeiter und ihre enge nationale wie internationale Zusammenarbeit sind hierbei der wesentliche Faktor unseres Erfolgs. Sind Sie bereit für eine spannende Tätigkeit, bei der Sie durch Ihr fachliches Know-How und Ihre unternehmerische Expertise / Ihren Unternehmergeist punkten können? Dann verstärken Sie unser Team. Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt an EINEM UNSERER GENANNTEN STANDORTE mit uns durch als Business Manager / Account Manager (m/w/d) Berlin, Coburg, Nürnberg. Ingolstadt, München Referenz: JBE/4310/SST Als Business Manager / Account Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Aufbau Ihrer eigenen Business Unit, die Sie steuern und kontinuierlich ausbauen Hierzu akquirieren Sie Neukunden und Projekte, pflegen Ihre langfristigen Kundenbeziehungen und betreuen bestehende Accounts sowie laufende Projekte Sie führen Vorstellungsgespräche und rekrutieren Consultants für Ihre Projekte, wobei Sie durch Ihren Recruiter unterstützt werden Für Ihre Consultants tragen Sie die Personalverantwortung und führen sie durch individuelle Betreuung und Förderung Preis- und Vertragsverhandlungen mit den Kunden führen Sie eigenständig durch, wobei Sie mit zunehmender Erfahrung die Profit & Loss-Verantwortung Ihrer Business Unit übernehmen Abschließend berichten Sie regelmäßig an Ihren Vorgesetzten Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium des Ingenieurswesens oder einer technologischen Wissenschaft – alternativ haben Sie einen kaufmännischen Hochschulabschluss mit relevanter Berufserfahrung oder ausgeprägter technologischer Affinität Weiterhin können Sie erste Berufserfahrung im (Lösungs-)Vertrieb oder in der Projektleitung, idealerweise im technischen Umfeld vorweisen Wünschenswert sind Kenntnisse im Führen von Mitarbeitern und vom Arbeiten in Projektorganisationen Ihre Eigeninitiative, Zielstrebigkeit sowie unternehmerische Denk- und Arbeitsweise zeichnen Sie aus Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert und besitzen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Krankenzusatzversicherung sowie Betriebliche Altersvorsorge flexible Arbeitszeiten Dienstwagen und Firmenhandy Flache Hierarchien und Duz-Kultur erfolgsorientierte Vergütung und exklusive Mitarbeiterrabatte systematische Karrierestufen: von der Verantwortung für Ihre Projektmitarbeiter über die Teamleitung weiterer Business Manager bis hin zur Leitung einer mehrstufigen Organisationsstruktur Unterstützung in jeder Entwicklungsphase durch ein in der Branche einmaliges Coaching-System: Ihr Vorgesetzter begleitet Sie als Ausbilder und Leader, ein von der Fachlinie unabhängiger Systemischer Berater/Coach unterstützt Sie ab Start bei ALTEN sowohl während Ihrer Onboardingphase als auch in Ihrer weiteren persönlichen Entwicklung
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Bartender (m/w/d) - Ruby Lilly

Di. 26.10.2021
München
Arbeiten nach Lean Luxury Philosophie mit Ruby Spirit im Herzen. Wir wünschen uns ein Team, in dem die unterschiedlichsten Menschen ihren Platz finden, weil Vielfalt und Anderssein uns wichtig sind. Du sollst bei uns du selbst sein. Jeder bringt seinen eigenen Rhythmus und seine eigene Melodie mit. So entsteht unser einzigartiger Groove. Haben wir erwähnt, dass wir Musik lieben? Als Team wollen wir die Besten sein in dem was wir tun. Am liebsten gehen wir dabei neue Wege. Wir haben Spaß an dem was wir tun und nehmen uns selbst nicht all zu ernst. Am liebsten sprechen wir untereinander und mit unseren Gästen auf Augenhöhe, statt uns hinter Titeln und Förmlichkeiten zu verstecken. Alles mit einem gemeinsamen Wunsch und Ziel: allen bei Ruby – Mitarbeitern, Gästen und Kunden - das Gefühl zu geben, angekommen zu sein, und da zu sein, wo das echte Herz der Stadtschlägt. Wir suchen nicht den perfekten Lebenslauf, sondern Persönlichkeiten, die zu uns passen. Interessiert? Dann bewirb dich jetzt. Anstellungsart: Vollzeit Bereitest verschiedenste Cocktails sowie andere Getränke und Snacks mit ein paar gekonnten Handgriffen zu Lässt deiner Fantasie freien Lauf und entwickelst je nach Saison deine ganz eigenen Getränkekreationen Gestaltest zusammen mit dem Barchef die Barkarte je nach Gusto und Saison Übernimmst das fachliche Bar-Training der Mitarbeiter Verwendest und verwaltest alle Materialien auf kostenbewusste Art und Weise Übernimmst abwechslungsreiche Aufgaben im Servicebereich und kleine Rezeptionstätigkeiten Weißt was gerade angesagt ist und versorgst die Gäste mit den aktuellsten Insidertipps der Stadt Betreust alle Gäste gemäß unserer Philosophie mit einem Augenzwinkern Bist verantwortlich für Warenannahme, -kontrolle und verräumung Bereits Erfahrung in der Gastronomie/Hotellerie, idealerweise in der Szenegastronomie oder Lifestyle-Hotellerie gesammelt hast Bereit bist im Schichtdienst zu arbeiten sowie vertretungsweise mal eine Nachtschicht zu übernehmen Souverän auftrittst, Lebensfreude mitbringst und Humor für dich kein Fremdwort ist Spaß hast an internationalen, anspruchsvollen Gästen sowie die Fähigkeit, auf unterschiedliche Gäste und Wünsche smart einzugehen Sowohl Deutsch als auch Englisch sicher beherrschst Unbefristete Arbeitsverträge, denn du bist Teil unserer Ruby Family von Tag eins Die Möglichkeit bei Neu-Eröffnungen im In- und Ausland dabei zu sein Mitarbeiterraten für dich, deine Familie und Freunde in allen Ruby Hotels Einen stylischen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt Teamevents und After Work-Veranstaltungen in lockerer Atmosphäre Corporate Benefits Kommunikation auf Augenhöhe ohne unnötigen Floskeln Arbeiten ohne steife Uniform - du kannst so kommen wie du bist und gerne auch deine Piercings & Tattoos zeigen
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Leiter Strategische Baubetriebsplanung (w/m/d)

Di. 26.10.2021
München
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Leiter Strategische Baubetriebsplanung für das Geschäftsfeld DB Netz AG am Standort München. Deine Aufgaben: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung von derzeit sieben Mitarbeitern, ein weiteres Wachstum des Teams ist aufgrund der hohen Bauaktivitäten zu erwarten Mit Deinem Team nimmst Du maßgeblichen Einfluss auf die Kapazitäts- und Investitionsplanung in der Region Süd und hast die regionale Federführung für die gewerkeübergreifende baubetriebliche Einordnung und Koordination zusammenhängender und/oder zeitgleicher Baumaß-nahmen unter Berücksichtigung der Zielsetzung des Kapazitätsmanagements Du stellst den kontinuierlichen Dialog zwischen allen anmeldenden Einheiten sicher und über-nimmst die Treiber- und Beratungsfunktion für die baubetrieblichen Kapazitätsmanagementprozesse Du verantwortest die Erarbeitung von Entscheidungskriterien für die Einordnung von Baumaßnahmen unter Berücksichtigung der erforderlichen Mindestkapazitäten und verkehrlichen Anforderungen und bist verantwortlich für die übergreifende Bestimmung von Optimierungspotentialen; bei Konflikten bzw. Variantenbetrachtungen erarbeitest Du Entscheidungsvorlagen zur Bewertung Du sorgst für die Ermittlung der baubetrieblichen Infrastrukturdaten und Berechnung von Bauzuschlägen Du wirkst mit bei der strategischen Planung von Infrastrukturprojekten über alle Planungsphasen der HOAI inkl. Stellungnahmen zu betrieblichen Aufgabenstellungen Du verantwortest die Erarbeitung, das Monitoring und die Einhaltung von Kennzahlen in Deinem Verantwortungsbereich, bei Bedarf leitest Du Gegensteuerungsmaßnahmen ein Dein Profil: Du hast erfolgreich ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Eisenbahn- oder Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswissenschaften, Verkehrsgeografie oder eine vergleichbare Fachrichtung, alternativ eine gleichwertige verkehrlich/ betriebliche Ausbildung, z. B. Fachwirt für den Bahnbetrieb (w/m/d), mit einschlägiger Berufserfahrung Idealerweise bringst Du erste fundierte Führungserfahrung mit bzw. bist bereit Führungsverantwortung zu übernehmen Du punktest mit fundierten Kenntnissen zu funktionalen Zusammenhängen und Abläufen bei der Planung und Abwicklung von Baumaßnahmen, der Verbundprozess „Fahren und Bauen" ist Dir idealerweise vertraut Du überzeugst uns mit Deiner ausgeprägten Fähigkeit zum analytischen und strategischen Denken und arbeitest selbstständig lösungs- und ergebnisorientiert Du schaffst es Dein Gegenüber mit Deiner ausgeprägten Kommunikations- und Beratungskompetenz sowohl fachlich als auch persönlich zu überzeugen und bist in der Lage auch mit Widerständen umzugehen Netzwerken macht Dir Spaß. Du arbeitest gerne crossfunktional und integriert mit vielen Beteiligten zusammen und scheust Dich nicht neue Ideen einzubringen und Themen proaktiv voranzutreiben Du besitzt ein hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft auch bei der Veränderung etablierter Prozesse und zeichnest Dich durch eine kennzahlenorientierte Arbeitsweise aus Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Room Service Manager (w/m/d)

Di. 26.10.2021
München
Unter einem traditionsreichen Namen hat Kempinski, Hoteliers seit 1897, die Welt auf der Suche nach faszinierenden Destinationen bereist, ohne dabei seine Traditionen und sein europäisches Erbe je zu vergessen. Die großzügigen Resorts sowie die stylischen City- und Wellnesshotels spiegeln einen individuellen und einzigartigen Charakter wider, speziell für Gäste, die 5-Sterne Service und Luxus bei ihren geschäftlichen oder privaten Reisen zu schätzen wissen. Werden Sie Teil einer spannenden Zukunft! Anstellungsart: VollzeitHotel Vier Jahreszeiten Kempinski München   Ein traditionsreicher Name. Seit 1858 ist das Hotel Vier Jahreszeiten Kempinski die erste Adresse für anspruchsvolle Reisende, die Wert auf ein vornehmes Ambiente und die zentrale Lage eines luxuriösen Grand Hotels legen. An Münchens Prachtboulevard, der Maximilianstraße, gelegen in nächster Nähe zu den feinsten Geschäften, Lokalitäten, Kunst- und Kulturstätten der Stadt, heißt das exklusive und traditionsreiche Haus seine Gäste aus aller Welt willkommen.   Sie unterstützen unsere Servicemannschaft und sorgen zusammen für das kulinarische Erlebnis unserer Gäste auf höchstem Niveau. Sie werden in unterschiedlichen F&B Outlets eingesetzt, wie z.B. unserem Restaurant Schwarzreiter, unserem Roomservice oder auch im Bankettservice. Unsere Veranstaltungsräume fassen bis zu 500 Personen und bieten den idealen Rahmen für Tagungen und festliche Bankette.   Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich bei uns!   Room Service Manager (w/m/d)   Ihre Aufgaben:   Leitung unseres Room Service Teams Sicherstellen eines hervorragenden Gästeerlebnis mit Fokus auf die Qualitäts- und Hygiene-Standards Verantwortung für Rekrutierung, Ausbildung und Weiterentwicklung des Room Service Teams Erstellen des monatlichen Dienstplanes Durchführen von Bestellungen, Inventuren und Tagesabschlüssen Ihr Profil:   Leidenschaft für die gehobene Hotellerie Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder ähnlichen Bereichen Hohes Interesse an einem teamorientierten Arbeiten Belastbarkeit, Fachkompetenz, Ordentlichkeit, sowie sehr hohes Qualitätsbewusstsein Strukturierte und organisierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung, Grundkenntnisse in einer weiteren Fremdsprache sind von Vorteil    Unser Angebot:   Ganz nach dem Motto "Gemeinsam stark" sind wir Gastgeber aus Leidenschaft mit Kompetenz und Herzlichkeit. Durch die Verbindung von Tradition und Innovation, sowie dem aufrichtigen Interesse an den individuellen Bedürfnissen begeistern wir unsere Gäste, Mitarbeiter und Geschäftspartner.   Dabei richten wir uns nach den folgenden fünf Werten:  Menschlich: Als empathischer Arbeit- und Gastgeber begegnen wir Menschen mit ehrlichem Interesse und nehmen uns Zeit, deren Bedürfnisse zu erkennen.Einfach ehrlich: Durch zeitnahe und respektvolle Kommunikation sowie aktive Präsenz arbeiten wir kontinuierlich an unserer Weiterentwicklung.Unternehmerisch: Durch Einbeziehung aller Mitarbeiter fördern wir Eigeninitiative und das analytische und wirtschaftliche Denken, um die Wirtschaftlichkeit des Unternehmens zu steigern.Traditionen gestalten: Unser Ziel ist die tägliche Begeisterung aller Gäste und Teammitglieder, indem wir unsere Traditionen bewahren und beherzt neue kreieren.Leidenschaft für europäischen Luxus: Durch selbstverständlichen maßgeschneiderten Service gepaart mit gelebten europäischen Traditionen faszinieren wir unsere Gäste und Mitarbeiter.  Unsere Benefits:   vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten menschliches und ehrliches Arbeitsklima langjährige Erfahrung in dem, was wir tun gesunde Mischung aus Tradition & Moderne facettenreiche Weiterbildungsmöglichkeiten herausragende Mitarbeiter-Benefits, u.a. weltweite Übernachtungen in den Kempinski Hotels ausgewogene Verpflegung in unserer Mitarbeiter Kantine "auszeit" zahlreiche Mitarbeiterevents betriebliche Gesundheitsförderung durch das Projekt "Zamma sportln" internationale Karriereaussichten und Entwicklungschancen     Werden Sie Teil einer spannenden Zukunft!  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen bei Fragen jeder Zeit auch telefonisch unter +49 (0)89 2125 2500 oder via Email an jobs.muc@kempinski.com zur Verfügung!
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Leiter Hausmeisterei und Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Di. 26.10.2021
München
Die Katholische Akademie in Bayern, 1957 als „Kirchliche Stiftung des öffentlichen Rechts“ gegründet, versteht sich als Forum der offenen Auseinandersetzung mit grundlegenden Fragen der Zeit auf der Basis des christlichen Glaubens. Träger sind die sieben bayerischen (Erz-) Bistümer. Im Zentrum der Akademiearbeit steht unser Veranstaltungsangebot zu unterschiedlichsten Themen aus Theologie und Kirche, Philosophie, Ökumene und interreligiösem Dialog, Politik und Zeitgeschehen, Gesellschaft und Wirtschaft, aber auch Naturwissenschaften und Medizin; einen weiteren Schwerpunkt bildet zudem die Auseinandersetzung mit zeitgenössischer Kunst. Wir verfügen über Tagungsgebäude in München-Schwabing, die auch für Gastveranstaltungen offenstehen. Die Arbeit der Akademie vollzieht sich insbesondere in Studientagen, Abendvorträgen und Seminaren. Anstellungsart: Vollzeit Sie führen ein kleines Team mit 4 Mitarbeitenden und erstellen die zur Koordination notwendigen Dienst- und Einsatzpläne. Sie stellen die Einhaltung eines einwandfreien technischen und optischen Zustands der einbezogenen Gebäude und Außenanlagen sicher. Sie stellen die Einhaltung aller Betreiberpflichten und betrieblichen Richtlinien sicher. Sie koordinieren die Instandhaltung und Wartung aller technischen Anlagen und Geräte. Sie steuern die Beauftragung von Fachfirmen, die Angebotseinholung sowie die Kontrolle der erbrachten Leistungen. Sie erstellen und führen Wartungspläne und dokumentieren die Wartungsarbeiten. Sie sind wesentlicher Aktivposten bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen in unserem Tagungszentrum. Sie koordinieren die Lösung unserer IT-Themen an der Schnittstelle zu den Dienstleistern. Sie sind erster Ansprechpartner für bauliche und technische Fragestellungen für die Leitung des Tagungszentrums. Sie tragen Budgetverantwortung für Wartungs-, Reparatur- und Energiekosten. Sie sind in die technische Rufbereitschaft mit eingebunden. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklich-technischen Bereich und scheuen sich nicht, selbst mit anzupacken. Sie können eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einem Objekt vergleichbarer Größe nachweisen. Erfahrungen als Sicherheits- und/oder Brandschutzbeauftragter sind von Vorteil. Einen sicheren Umgang mit MS Office setzen wir voraus. Kenntnisse im Qualitätsmanagement und Umweltaudit (ISO 9001:2015, EMAS und EMASplus) sind wünschenswert. Wir erwarten Ihre Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz eine Vergütung nach dem Arbeitsvertragsrecht der Bayrischen Diözesen (entspricht TVöD) zahlreiche Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersversorgung, Beihilfeversicherung; flexible, familientaugliche Arbeitszeitregelung verkehrsgünstige Lage, moderne Büroausstattung, eigene Kantine Die Akademie hält einen Pool an Dienstwohnungen, die, je nach Verfügbarkeit, ausschließlich unseren Mitarbeitern angeboten werden 39-Stunden-Woche Umwelt und Nachhaltigkeit als Betriebsmaxime​​​​
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Teamleiter Software- und System-Entwicklung (Mensch)

Di. 26.10.2021
München
Die Infoscreen GmbH ist innerhalb der Ströer Gruppe der Spezialist für Bewegtbild im öffentlichen Raum. Das Konzept, einen Bewegtbildmix aus Werbung, Information und Unterhaltung zu zeigen, prägt die langjährige Erfolgsstory von Infoscreen. Derzeit betreibt das Münchner Unternehmen in Deutschland über 7.000 Public Video Screens in U- und S-Bahnhöfen, in Fernbahnhöfen, an Flughäfen, in Einkaufszentren und im Einzelhandel. Für unseren Bereich der internen Software- und System-Entwicklung im operativen Umfeld der digitalen Medien suchen wir einen Teamleiter Software- und System-Entwicklung (Mensch) an unserem Standort München. Du leitest ein Team von 8-12 MitarbeiterInnen fachlich und disziplinarisch innerhalb eines über die Standorte München, Köln und Hamburg verteilten Fachbereichs Du treibst die digitale Transformation der Themengebiete wie Datenerfassung, Stammdaten-Layer, Connectivity und Analytics in Zusammenarbeit mit den weiteren Fachbereichen voran Des Weiteren gestaltest Du innovative Software-Lösungen und die damit verbundene Architektur zur Vernetzung der bestehenden Systemlandschaft insbesondere im Bereich Cloud und Serverless Computing Du unterstützt bei der strategischen Planung inkl. Budgetierung bei internen Projekten Du bist für die fachliche Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses von Anforderungsanalyse und Entwurf von Software-Architekturen und Funktionen über Programmierung – auch externer – bis hin zu Review, Integration, Test und Qualitätssicherung zuständig Du stellst die vereinbarten Zeit- und Projektpläne Deines Teams sicher und bist für die kaufmännische und organisatorische Planung zuständig Du hast ein Studium der Informatik, Software-Engineering oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich absolviert und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld Du hast Projektleitungs- sowie Führungserfahrung, insbesondere in dem Umfeld von Software-Entwicklung Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse in Software-Architekturen und Software-Entwicklungsmethoden sowie in agilen Projektumsetzung Dich zeichnen Kommunikationsstärke und Führungskompetenz sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zu analysieren und zu priorisieren Außerdem besitzt Du Verantwortungsbereitschaft, Blick über den Tellerrand und einen Gestaltungswillen Du überzeugst durch eine zuverlässige, selbstständige Arbeitsweise sowie Belastbarkeit Du verfügst über verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch Unser Standort liegt zentral mit einer guten Anbindung an den ÖPNV​ Deine Pause genießt Du in unserer Cafeteria oder auf der angrenzenden Dachterrasse ​ Wir arbeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänzen und das durch eine offene Kommunikation geprägt ist Neben unseren Werten - Qualität, Innovation, Wertschätzung, Wachstum und Entwicklung  – leben wir ein kollegiales und angenehmes Miteinander per „Du“
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Senior Group Accountant (m/w/d)

Di. 26.10.2021
München
…WERDEN WAHR. DARAN ARBEITEN WIR JEDEN TAG.VIELLEICHT BALD MIT IHNEN! Knorr-Bremse ist Weltmarktführer für Bremssysteme und ein führender Anbieter sicherheitskritischer Subsysteme für Schienen- und Nutzfahrzeuge. Die Produkte von Knorr-Bremse leisten weltweit einen maßgeblichen Beitrag zu mehr Sicherheit und Energieeffizienz auf Schienen und Straßen.Für die Knorr-Bremse Systeme für Schienenfahrzeuge GmbH am Standort München suchen wir innerhalb des Bereichs „Finance & Controlling“ einen Senior Group Accountant (m/w/d) Konsolidierung der Monats- und Jahresabschlüsse der RVS-Gesellschaften und Erstellung des RVS Division Reporting Budget- und Forecast-Konsolidierung der RVS Division Kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für internationale Tochtergesellschaften, Konzern-Führungsgesellschaft und Wirtschaftsprüfer Erstellung von Managementpräsentationen und Gremien-Unterlagen Pflege und Weiterentwicklung der Konsolidierungs- und Reporting-Instrumente Führung von zwei Mitarbeitern Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Konzernrechnungswesen eines internationalen Industrieunternehmens und/oder mehrjährige Tätigkeit in einer internationalen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Sehr gute IFRS-, Konzernrechnungswesen- und Konsolidierungskenntnisse Fundierte Software-Anwenderkenntnisse (SAP SEM-BCS, FI/CO, MS Office) Gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Proaktive und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft Durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung treiben unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 100 Standorten in 30 Ländern den Fortschritt voran. Wir möchten ein attraktiver Arbeitgeber sein: mit sicheren Arbeitsplätzen, herausfordernden Aufgaben sowie Angeboten zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Grundlage hierfür ist eine Unternehmenskultur, die von Vielfalt und Chancengleichheit, Wertschätzung und Transparenz geprägt ist. Unser Personalmanagement ist auf diese Ziele ausgerichtet.
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