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Gruppenleitung: 61 Jobs in Rübenach

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Telekommunikation 10
  • It & Internet 9
  • Transport & Logistik 6
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Gastronomie & Catering 5
  • Hotel 5
  • Gesundheit & Soziale Dienste 5
  • Agentur 4
  • Marketing & Pr 4
  • Werbung 4
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 3
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 3
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • Verkauf und Handel 2
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Bekleidung & Lederwaren 1
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 1
  • Freizeit 1
  • Funk 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 61
  • Mit Personalverantwortung 47
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 61
  • Home Office möglich 24
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 56
  • Befristeter Vertrag 4
  • Handelsvertreter 1
Gruppenleitung

Teamleiter Produktion (m/w/d)

Mi. 25.05.2022
Pfaffenheck
Wir sind ein expandierender und moderner Wäschereidi­enstleister für Hotellerie, Industrie und Gesundheits­wesen. Unter Einsatz von modernster Technik garantieren wir zuverlässige und pünktliche Lieferintervalle und höchste Qualitätsstandards bei unseren Produkten. Für den Einsatz an unserem Standort Pfaffenheck / Koblenz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Teamleiter Produktion (m/w/d) Planung und Koordinierung der Arbeitsabläufe Mitarbeiterführung und Mitarbeitereinteilung Verteilung der Arbeiten unter besonderer Beachtung der effizienten Auslastung der Maschinen, Versorgung der einzelnen Bereiche mit Material, Betriebsdatenerfassung Behebung von kleinen Störungen an den Maschinen und Überwachung der regelmäßigen Reinigung und kleineren Wartungsarbeiten der Maschinen durch den Gruppenlei­ter/-innen Überprüfung und Kontrolle von Personal-, Kunden- und Artikeldaten Zuverlässigkeit und Flexibilität Teamgeist und Toleranz Sorgfalt/Genauigkeit Bereitschaft und Akzeptanz zur Einhaltung von geltenden Hygiene- und Abstandsregeln Bereitschaft in Wechselschicht zu arbeiten Technisches Verständnis Berufserfahrung in einer Großwäscherei oder einem vergleichbaren produzierendem Betrieb sind von Vorteil Leistungsgerechte Entlohnung mit Zulagensystem Einen sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und offener Kommunikationskultur Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung in einem interkulturellen Team
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Teamlead IT Service Montabaur (w/m/d)

Mi. 25.05.2022
Montabaur
United Internet ist mit erfolgreichen Marken wie 1&1, GMX, WEB.DE, IONOS, STRATO, 1&1 Versatel sowie der Marken von Drillisch Online der führende europäische Internet-Spezialist. Rund 9.900 Mitarbeitende betreuen rund 66 Millionen User-Accounts in 12 Ländern.Unsere Abteilung Office-IT verantwortet die internen IT-Service-Dienstleistungen aller Gesellschaften unserer namhaften Marken wie 1&1, IONOS, Web.de oder GMX. Weltweit sind dies über 8.500 Mitarbeitende. Gemeinsam mit Ihrem 9-köpfigen Team stellen Sie die Lösung von unterschiedlichen internen Anwendungsproblemen sowohl im Tagesgeschäft als auch im Rahmen von Projekten eigenverantwortlich und zeitnah sicher. Führung und Kapazitätsplanung sowie Unterstützung in der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung des Teams IT Service Montabaur. Entwicklung und Etablierung von prozessorientierten Services sowie Verfassen und Überwachen von SLAs für eine gleichbleibend hohe Servicequalität. Kontinuierliche Analyse und Optimierung der IT-Prozesse inkl. der Ableitung von Handlungsempfehlungen. Technische Ansprechperson für andere Abteilungen sowie Zusammenarbeit und Steuerung von IT-Dienstleistungen und Service-Providern. Sie können ein technisches Studium oder eine technische Ausbildung vorweisen und verfügen über mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion. In Ihrer bisher gesammelten Führungserfahrung verstanden Sie sich als Teil des Teams und hatten insbesondere Freude an der Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden. Fundiertes technisches Know-how in den Bereichen IT Service Management, Kollaborationstools, Telefonie und Druckdiensten sowie Kenntnisse im IT-Umfeld (z. B. ITIL) und in gängigen ITSM-Methoden. Analytische Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Organisationstalent. Kundenorientierung, Lernbereitschaft und Souveränität. Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch. Beste Perspektiven und attraktive Benefits. Unsere Teams sind die Basis unseres Unternehmenserfolgs. Als Arbeitgeber bieten wir unseren Mitarbeitenden einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben und spannenden Projekten. Unsere Unternehmenskultur: flache Hierarchien, Transparenz und kurze Entscheidungswege. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: vielfältige Trainings, E-Learnings und interne Communities auf persönlicher und fachlicher Ebene. Vorteile und Zusatzleistungen: Rabatte auf eigene Produkte, JobRad, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge. Unterzeichnung der Charta der Vielfalt: aktive Förderung der Diversität unserer Arbeitswelt.
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Expert*in Omni Channel und Self Service (m/w/d)

Di. 24.05.2022
Montabaur, Karlsruhe (Baden)
Als börsennotiertes Unternehmen mit rund 15 Millionen Kundenverträgen und 3.200 Mitarbeitenden zählt die 1&1 AG zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. 1&1 steht für innovative Mobilfunk- und Breitbandprodukte - zuverlässig, preisführend und mit vielfach ausgezeichnetem Kundenservice. Nun beginnt 1&1 das nächste Kapitel seiner Unternehmensgeschichte. Mit der erfolgreichen Teilnahme an der 5G-Frequenzauktion haben wir den Grundstein für ein leistungsstarkes Mobilfunknetz gelegt. Ziel ist es, das modernste 5G-Netz Deutschlands zu bauen. Sie wollen gemeinsam mit uns am Puls der Zeit innovative Kommunikationsdienste und technische Services vorantreiben? Dann gestalten Sie Ihre Karriere bei uns.Für unseren Bereich Omni Channel und Self Service suchen wir Sie als Verantwortlichen für die strategisch- organisatorische und innovative Weiterentwicklung des gesamten Bereiches entlang von verschiedenen Faktoren wie Skalierbarkeit, Markt- und Wettbewerb. Sie verzahnen Menschen und Projekte in gleichem Maße, innerhalb der Organisation genauso wie über Bereichsgrenzen hinweg. Strategisch- organisatorische und innovative Weiterentwicklung des gesamten Bereiches Sie designen Blue Prints für innovative, disruptive und transformative Themen, dialogisieren diese auf unterschiedlichen Ebenen Sie leiten Spezialprojekte und entwickeln innerhalb dieser Zielbilder, Frameworks, definieren den Scope und operationalisieren Maßnahmen als Umsetzungsvehikel für erfolgreiche Projekte Fachliche Führung von Teammitgliedern sowie Projektgruppen Fachliche Führung der Projektgruppen und Übernahme von Spezialprojekten Identifikation von Optimierungs- bzw. Einsparpotentialen Unterstützung der Bereichsleitung bei diversen Themenfeldern Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Studiengang Mehrere Jahre Berufserfahrung bei einer Technologie- oder Strategieberatung oder einem vergleichbar Erfahrung in der Strategieberatung, Projektmanagement, Prozessmanagement auch in komplexen Strukturen Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Leitung von großen Projekten, idealerweise in einem ähnlichen Bereich Schnelle Auffassungsgabe für komplexe Sachverhalte, Konzeptionsstärke sowie Kreativität und Offenheit auch für unkonventionelle Lösungsansätze. Souveräne Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Attraktives Gehalt Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten on- und offline Rabatte auf 1&1-Produkte und für diverse Freizeitangebote Betriebseigenes Restaurant, kostenlose Getränke und frisches Obst Jobrad-Zuschuss
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Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d)

Di. 24.05.2022
Neuwied
befinden uns auf einer permanenten Reise, um unsere Welt ein Stück smarter zu machen. Mit weltweit rund 1.800 Mitarbeitern an 29 internationalen Standorten entwickeln wir stets neue industrielle High-Tech-Klebe-lösungen. Zurückblickend auf eine Erfolgsgeschichte von über 170 Jahren, werden wir angetrieben von unserem Gespür für den Markt und unserem Willen, unsere Produkte und Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir wollen etwas Neues aufbauen, innovativ sein und in die Zukunft investieren. Verbindet uns dieser Gedanke? Dann bewerben Sie sich bei Lohmann und tragen Sie Ihren eigenen Teil zu unserer Geschichte bei. Sie leiten das Team Qualitätsmanagement und entwickeln es weiter Sie führen Maßnahmen zur Erhöhung des allgemeinen Qualitätsniveaus durch, um die vereinbarte Produktqualität sicherzustellen Sie sind aktiver Bestandteil des Qualitätsmanagementnetzwerks unserer Gruppe Bei Qualitätsproblemen beim Kunden sind Sie Ansprechpartner vor Ort Sie legen Abstell- und Verbesserungsmaßnahmen fest Sie führen interne und externe Qualitätsaudits sowie Lieferantenaudits durch Sie betreuen Zertifizierungs- und Kundenaudits  Sie Etablieren QM als proaktiver Dienstleister für Qualitätsthemen und Risikominimierung. Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Verfahrenstechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement mit Führungsverantwortung; Idealerweise im Automotiveumfeld Eine strukturierte Vorgehensweise, analytisches Denkvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe Eine unternehmerische Denk- und Handlungsweise sowie gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten mit unterschiedlichen Schnittstellen und Stakeholdern Gute Kenntnisse von Qualitätstechniken Gute Kenntnisse über Managementsysteme nach ISO 9001, IATF 16949, ISO 13485 sowie VDA 6.3 sehr gute MS-Office und SAP- Kenntnisse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie sind eine überzeugende und motivierende Persönlichkeit! Kantine Flexible Arbeitszeit Betriebl. Gesundheitsmanagement (u.a. Massagen, ergonomischer Arbeitsplatz)Sportgruppen (Tennis, Yoga, Fußball, Badminton, Angeln etc.) Jobbike Corporate Benefits Lohmann Academy (u.a. LinkedIn Learning Zugang) Kostenloses Wasser (Wassersprudler) Kostenloses Obst (Herbst- Wintersaison) Weihnachtsfeier, Sommer- oder Familienfeste Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt
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HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)

Di. 24.05.2022
Neustadt (Wied)
Schiffer Dental Care Products ist der international führende Hersteller von Markenzahnbürsten und Inter­dental­produkten. Wir sind eine erfolgreiche Unternehmensgruppe im Familienbesitz mit Tochterfirmen und Beteili­gungen in Indien, Öster­reich und Deutschland. Qualität und Innovation im Bereich Forschung und Technik prägen den weltweit exzellenten Ruf unseres deutschen Hauptfirmensitzes in der Nähe von Köln/Bonn mit ca. 400 Mitarbeitern. Unsere Kunden sind global operierende Körperpflege­konzerne und Groß­unternehmen des Einzel­handels.Für unseren Hauptfirmensitz in Neustadt/Wied suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)Leitung und Unterstützung Ihres 2-köpfigen Teams bei der termingerechten und qualitativ hochwertigen Abwicklung der Prozesse im Bereich der Personalarbeit Abwicklung der Prozesse im Bereich der Personalarbeit Beratung von Geschäftsleitung, Führungs- und Fachkräften in allen Personalange­legenheitenBearbeitung arbeitsrechtlicher Frage­stellungen in Zusammenarbeit mit externen FachanwältenVerantwortung sowie Mitwirkung bei der externen EntgeltabrechnungIdentifikation von Talenten und Durchführung des kompletten BewerbungsprozessesKonstruktive Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat Beratung, Mitwirkung und Umsetzung von HR-ProjektenZusammenarbeit mit PersonaldienstleisternErfolgreich abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Abschluss mit zusätzlicher QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im ausge­schriebenen Aufgabengebiet in einem produzierenden Unter­nehmenErfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialver­sicherungs- und LohnsteuerrechtSicherer Umgang mit MS Office und Personal­informationssystemenHohes Maß an Einsatzbereitschaft, Eigen­initiative sowie eine strukturierte ArbeitsweiseGute Kommunikationsfähigkeit und Problem­lösungskompetenzWir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeits­platz in einem familiengeführten Unternehmen mit kurzen und schnellen Entschei­dungspro­zessen. Sie arbeiten selbstständig mit flexiblen Arbeitszeiten, einem engagierten Team sowie der Möglichkeit von maß­geschneiderten Weiter­bildungsmaßnahmen.
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Teamleiter:in Logistik

Di. 24.05.2022
Boppard
DIE WELTWEITE NR. 1 IN DER VERDICHTUNGSTECHNIK SUCHT SIE ALS ENGAGIERTE:N TEAMLEITER:IN FÜR UNSER WARENVERTEILZENTRUM. Schwere Maschinen, die den Straßenbau erleichtern, mehr Platz und neue Räume schaffen. 2.500 Wegbereiter, die dafür sorgen, dass die Menschen ihre Ziele schnell und sicher erreichen. Das ist BOMAG. Unsere Leidenschaft: Hochleistungsmaschinen zum Fräsen, Stampfen, Walzen und Verdichten, mit denen wir den schönsten Straßen der Welt unseren Stempel aufdrücken. Brechen auch Sie Ihrer Zukunft Bahn: im tollen BOMAG Team. Wir laden Sie ein, die Ärmel hochzukrempeln und Ihre Ideen einzubringen – in einer modernen Arbeitskultur, die von Fairness und Wertschätzung geprägt ist. Und in der wirklich alle „schwer in Ordnung“ sind. TEAMLEITER:IN LOGISTIKBOMAG Headquarter (Boppard) | unbefristet | Vollzeit 35 Stunden/WocheSie sind für die Organisation und Optimierung der Abläufe im Warenverteilzentrum sowie für den innerbetrieblichen Transport verantwortlich und tragen so zur bedarfsgerechten Versorgung der Montage sowie Fertigung beiSie gewährleisten die Bestandsgenauigkeit bei der WarenvereinnahmungSie führen und entwickeln Ihre Mitarbeiter:innen (ca. 25) eigenverantwortlich in fachlicher sowie disziplinarischer Hinsicht und optimieren die Prozesse in Ihrem VerantwortungsbereichSie steuern Instandhaltungs- und -setzungsmaßnahmenAbgeschlossene Ausbildung als Logistikmeister:in, Meister:in in der Industrie oder im Handwerk, alternativ eine vergleichbare QualifikationHohe Führungskompetenz und mehrjährige Berufserfahrung im LogistikbereichAusgeprägtes Verständnis für Logistikabläufe und LogistiksystemeErfahrung im Bereich KVP und Lean Management sowie ArbeitssicherheitSicherer Umgang mit MS OfficeSAP-Kenntnisse sind wünschenswertBOMAG bietet mehr an betrieblichen Nebenleistungen! Dazu zählt u. a.: Mehr Gesundheitsbewusstsein Echte Familienfreundlichkeit Work-Life-Balance Finanzielle Mehrleistungen Gemeinsam Feiern Ausgezeichneter Betrieb
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Teamleiter Verpackungsentwicklung (m/w/d)

Di. 24.05.2022
Polch
Sie haben ihn gefunden – einen der leckersten Jobs mit würzigen Herausforderungen: Bei Griesson - de Beukelaer lieben wir es, leckere Kekse und Snacks zu backen. Dafür vereinen wir jeden Tag Backtradition mit modernsten technischen Standards. Als modernes Familienunternehmen sind wir stolz auf unsere Tradition und freuen uns, gemeinsam mit dir unsere Zukunft zu gestalten! Sie sind neugierig, wie lecker Ihre Rolle bei uns ist? Greifen Sie zu und unterstützen Sie uns am Standort in Polch, bei Koblenz, als Teamleiter (m/w/d) Verpa­ckungs­ent­wick­lung An drei Standorten in Deutschland produzieren wir bekannte Markenprodukte wie Prinzen Rolle, Griesson Soft Cake, LEICHT&CROSS, Wurzener Waffelblätter sowie viele weitere leckere Kekse und Snacks - auch als Handelsmarken.Ihre Rolle bei uns: In Ihrer neuen Position verantworten Sie die strategische und zukunftsorientierte Ausrichtung des Teams der Verpackungsentwicklung und wirken aktiv an der Gesamtstrategie des Bereiches Neuprodukt- und Innovationsmanagement mit. Mit Ihrem Know-how verantworten Sie die systematische Optimierung bestehender Prozesse und Verpackungen sowie die Initiierung von Verpackungsinnovationen. In proaktiver Zusammenarbeit unterstützen Sie unsere Abteilungen bei der Umsetzung von Verpackungsprojekten. In enger Abstimmung mit den Werksingenieuren unterstützen Sie die Werke im Trouble Shooting und meistern Herausforderungen im Bereich der Verpackungsentwicklung selbstbewusst. Die Planung und Steuerung der Ressourcen und des Budgets für den Bereich liegen in Ihrer Verantwortung. Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Verpackungstechnologie oder vergleichbarer Ausrichtung Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Verpackungsentwicklung, idealerweise mit Schwerpunkt Food Erste Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse des FMCG-Marktes und der deutschen Handelslandschaft Systematische, analytische und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Freude daran, sich in neue technologische Sachverhalte einzuarbeiten und das Wissen auf bestehende Verpackungskonzepte zu übertragen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge Vertrauensarbeitszeit mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Essen macht glücklich: im Betriebsrestaurant und mit den zusätzlichen Mitarbeiterrabatten in unseren Outlets Familiäres und herzliches Arbeitsumfeld, regelmäßige Team-Events und betriebliches Gesundheitsmanagement
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Teamleiter (m/w/d) IT Projektmanagement / Requirements Engineering

Di. 24.05.2022
Montabaur, Karlsruhe (Baden)
Als börsennotiertes Unternehmen mit rund 15 Millionen Kundenverträgen und 3.200 Mitarbeitenden zählt die 1&1 AG zu den führenden Telekommunikationsanbietern in Deutschland. 1&1 steht für innovative Mobilfunk- und Breitbandprodukte - zuverlässig, preisführend und mit vielfach ausgezeichnetem Kundenservice. Nun beginnt 1&1 das nächste Kapitel seiner Unternehmensgeschichte. Mit der erfolgreichen Teilnahme an der 5G-Frequenzauktion haben wir den Grundstein für ein leistungsstarkes Mobilfunknetz gelegt. Ziel ist es, das modernste 5G-Netz Deutschlands zu bauen.Sie wollen gemeinsam mit uns am Puls der Zeit innovative Kommunikationsdienste und technische Services vorantreiben? Dann gestalten Sie Ihre Karriere bei uns.In Ihrer Position verantworten Sie die Konzeption, funktionale Weiterentwicklung und Projektplanung unserer in-house entwickelten CRM-Lösung, die täglich von mehreren tausend Anwendern genutzt werden. Ihre Kernaufgabe ist die Leitung eines Teams mit Fokus auf Requirements Engineering und Projektmanagement. Ihr Team trägt die fachliche und planerische Verantwortung für unser weltweit im Kundenservice eingesetztes 1&1 CRM-System. Sie steuern, führen und entwickeln Ihre Mitarbeiter und Ihren Verantwortungsbereich weiter. Insbesondere die Transition von klassischen hin zu agilen Methoden gilt es zu begleiten und mit zu gestalten. Im Rahmen von Projekten führt Ihr Team die Anforderungsanalyse und Konzeption durch, erstellt funktionale Arbeitspakete für die Software-Entwicklung, plant und begleitet die Umsetzung bis hin zur Abnahme - dies gilt für interne Umsetzungen, sowieso für Umsetzungen mit externen Lieferanten. Sie stehen im kontinuierlichen Austausch mit den internen Partnern im Produktmanagement, dem Kundenservice und der Software-Entwicklung. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium ((Wirtschafts-)Informatik, Informations-Management, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar) und besitzen fundierte, langjährige Erfahrung in der Leitung und Steuerung von IT-Projekten. Bestenfalls bringen Sie bereits Erfahrung in der disziplinarischen Führung mit. Sie bringen Innovationskraft, Technologiebegeisterung sowie betriebswirtschaftliches Verständnis mit und verbinden das mit Produktorientierung. Sie haben Erfahrungen mit agilen und klassisch geführten Softwareprojekten, kennen die Vor- und Nachteile beider Welten und verstehen es sie gewinnbringend zu kombinieren. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch analytisches Denkvermögen, strukturiertes Vorgehen, Eigeninitiative, Engagement und Pragmatismus aus. Sie überzeugen dabei mit Ihrer Kommunikationsstärke, einem souveränen Konfliktmanagement, Durchsetzungsfähigkeit und Leidenschaft. Sie verstehen sich nicht nur als Experte, sondern vor allem als Organisator, der seinem Team den Rahmen schafft, um effizient die gesteckten Ziele zu erreichen. gelegentliche Reisebereitschaft nach Montabaur (Teamstandort) Attraktives Gehalt Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten on- und offline Rabatte auf 1&1-Produkte und für diverse Freizeitangebote Betriebseigenes Restaurant, kostenlose Getränke und frisches Obst Jobrad-Zuschuss
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Teamleiter (m/w/d) für die technische Betriebsführung Photovoltaik National

Mo. 23.05.2022
Bendorf, Rhein, Mainz
Wir bei BayWa r.e. sind Pioniere im Bereich Erneuerbare Energien. Gemeinsam haben wir eine ganz neue Sichtweise auf die Erzeugung, Speicherung und Nutzung von Strom entwickelt – mit dem Ziel, den Klimawandel erfolgreich zu meistern. Mit einer Karriere bei BayWa r.e. kannst Du weltweit Veränderungen bewirken. Mit Standorten in 28 Ländern haben wir schon jetzt über 3.000 Mitarbeiter, die global agieren und in Zusammenarbeit mit lokalen Unternehmen die Zukunft des Energiesektors proaktiv gestalten. BayWa r.e. Operation Services GmbH bietet weltweit umfangreiche Betriebs- und Wartungsdienstleistungen für Wind- und Solarenergieanlagen sowie Ladeinfrastruktur an. Wir nutzen hochmodernes Datenmanagement und Monitoringsysteme, um für hohe Erträge zu sorgen, eine hohe Verfügbarkeit zu gewährleisten und Industriestandards zu setzen. Unsere Techniker vor Ort stellen einen reibungslosen Betrieb unserer Anlage sicher. Unter unseren Kunden finden sich Fondsgesellschaften, Bankunternehmen, internationale Investmentgesellschaften und gemeinschaftsbezogene Energiegenossenschaften. Zur Verstärkung unseres Teams in Bendorf suchen wir ab sofort Sie als Teamleiter (m/w/d) für die technische Betriebsführung Photovoltaik National. Führung und Strukturierung des Teams der technischen Betriebsführung Photovoltaik National Organisation und Monitoring der Aufgabenverteilung innerhalb des Teams Vertragskonforme Ausführung von Wartungs- und außervertraglichen Leistungen Verantwortung für die termingerechte Ausführung und Qualität der Arbeitsergebnisse Analyse und Aufbereitung von Betriebsdaten Kommunikation mit Kunden, Anlagenherstellern, Servicepartnern und Lieferanten Rechnungsprüfung und Vertragsmanagement Bereitschaftsdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen sind möglich Betriebswirtschaftl. Verantwortung für das Geschäftsfeld Technische Betriebsführung Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Position Sie haben 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Erneuerbarer Energien, idealerweise in der Technischen Betriebsführung PV Gute Vertragskompetenz (Verträgen / Genehmigungen, Vertragswesen und daraus resultierende Aufgabenstellungen und Fristen) sind wünschenswert Ihr Durchsetzungsvermögen erlaubt es Ihnen, sich gegenüber internen und externen Partnern erfolgreich zu behaupten Sie erledigen Aufgaben genau und termingerecht Als Teamplayer behalten Sie auch bei hohem Arbeitsanfall den Überblick und können bei der Abarbeitung der Aufgaben Prioritäten richtig setzen Sie sind flexibel, belastbar und kommunikativ Sie sind kundenorientiert Sie sind IT affin Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiteraktienprogramm Vergünstigte Konditionen Fitness Vergünstigt Online Einkaufen JobRad Unfallversicherung
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Leiter Marketing / Einkauf (m/w/d)

Mo. 23.05.2022
Koblenz am Rhein
Unser Mandant ist eine der größten deutschen Einkaufsverbunde im Luxussegment mit über 200 Kooperationsunternehmen in ganz Deutschland. Aktuell suchen wir einen erfahrenen Leiter Marketing / Einkauf m/w/d. Branche: Konsumgüter, Luxusgüter Standort: Großraum Koblenz Entwicklung, Planung und Umsetzung der Marketingkampagnen Verantwortung für das Budget aller Marketing-Aktivitäten und -Kampagnen Selbständiges Führen von Jahresgesprächen und Lieferantenverhandlungen durch Ermittlung der Bestände und Bedarfe sowie die Sortimentsberatung der Kooperationsunternehmen Unterstützung und Optimierung der Abverkaufsprozesse der einzelnen Gesellschafterunternehmen Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Handelserfahrung in den Bereichen Marketing und Einkauf sowie der Führung von Jahresgesprächen Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
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