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Gruppenleitung: 460 Jobs in Schlebusch

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 70
  • Recht 64
  • Unternehmensberatg. 64
  • Wirtschaftsprüfg. 64
  • Verkauf und Handel 39
  • Groß- & Einzelhandel 39
  • Sonstige Dienstleistungen 30
  • Gastronomie & Catering 29
  • Hotel 29
  • Transport & Logistik 20
  • Immobilien 18
  • Gesundheit & Soziale Dienste 18
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 16
  • Maschinen- und Anlagenbau 16
  • Versicherungen 14
  • Baugewerbe/-Industrie 12
  • Agentur 10
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 10
  • Marketing & Pr 10
  • Sonstige Branchen 10
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 458
  • Mit Personalverantwortung 368
  • Ohne Berufserfahrung 22
Arbeitszeit
  • Vollzeit 459
  • Home Office 118
  • Teilzeit 17
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 443
  • Befristeter Vertrag 8
  • Arbeitnehmerüberlassung 5
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Ausbildung, Studium 1
  • Handelsvertreter 1
Gruppenleitung

Operations Manager / Serviceleiter (m/w/d) - Köln

Sa. 31.07.2021
Köln
2008 in Nürnberg gegründet, hat sich Design Offices als Marktführer von Raumlösungen für agiles Arbeiten in Deutschland positioniert. Unser Angebot umfasst flexible Office- sowie Tagungs- und Eventflächen mit hochwertiger Ausstattung und beeindruckendem Design. Das Unternehmen ist schon jetzt mit über 400 Mitarbeitern an mehr als 40 Standorten in den Metropolen Deutschlands präsent. www.designoffices.de Anstellungsart: Vollzeit Als Operations Manager bist du für die operative Betreuung und Umsetzung von Tagungen und Veranstaltungen verantwortlich. Mit Blick fürs Detail stellst du die Sauberkeit auf der Fläche und Einhaltung der Unternehmensstandards sicher. Du erstellst kundenspezifische Angebote und bist für Bestellungen im Bereich F&B verantwortlich. Mit deinem Budget- und Kostenüberblick unterstützt du den House Manager. Du verantwortest und koordinierst zuverlässig das Set-up aller Räumlichkeiten am Standort. Mit deiner charismatischen Art suchst du den Kundenkontakt trägst du maßgeblich zur Kundenbindung bei. Immer vorne dabei: Mit gutem Beispiel gehst du voran und packst auch noch operativ tatkräftig mit an. Du hast deine Ausbildung im Hotelfach / Gastronomie erfolgreich abgeschlossen. In den Bereichen F&B und Service bringst du das nötige Know-how mit. In der fachlichen Mitarbeiterführung hast du bereits erste Erfahrungen gemacht. Eine hohe Einsatzbereitschaft beinhaltet in deinen Augen auch Abend- und Wochenendarbeit. Du präsentierst dich gern als guter Gastgeber und Service ist deine Leidenschaft. Mit Kunden und Kollegen kannst du sicher auf Deutsch und Englisch kommunizieren. Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Modell zur betrieblichen Altersvorsorge für deinen privaten Vermögensaufbau Trainings und Schulungen an der Design Offices Akademie Kostenfreie Getränke und Snacks Gemeinsamer Look durch unsere DO-Collection Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Ausstattung
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Account Manager Third Party Logistics (d/m/w)

Sa. 31.07.2021
Bergheim, Erft
Wir sind der größte Online-Händler für Haushaltsgeräte in Großbritannien. Seit 2014 haben wir uns auf dem deutschen Markt etabliert und wachsen seitdem stetig. Wir verkaufen nicht einfach nur Produkte, sondern wir tun alles, damit unsere Kunden von unserem Service begeistert sind. Denn wir sind davon überzeugt, dass nur glückliche Mitarbeiter für glückliche Kunden sorgen. Wenn Du in einem kreativen Arbeitsumfeld, mit einem einzigartigen Betriebsklima, außergewöhnlichen Benefits, wie kostenfreien Frühstück, Snacks, Getränke und attraktiven Mitarbeiterrabatten, sowie einem erreichbaren Bonussystem arbeiten möchtest, dann ist AO genau das Richtige für Dich. Anstellungsart: Vollzeit Vertragsmanagement sowie kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Kontrakte Systematische Weiterentwicklung des Geschäfts mit unseren Logistikkunden Monitoring und Reporting kundenspezifischer KPIs Koordination der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit um die Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen Erstellung und Abstimmung der Mengen-, Kosten- und Umsatzplanung Bearbeiten von Reklamationen/Klärfällen Definition und Implementierung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse und Serviceleistungen Gewinnung von Neukunden und aktive Vertriebsarbeit im Bereich Kontraktlogistik Implementierung neuer Kunden Umfassende Berufserfahrung in der Kontraktlogistik, idealerweise im Bereich B2C Erfahrung im Account Management Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis Hochschulabschluss im Bereich Logistik/Supply-Chain-Management oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation (z.B. Speditionskaufmann/-frau) Nachweisliche Business Development Erfahrung bevorzugt mit dem Schwerpunkt 3PL Überzeugende Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache Souveränes Auftreten und Freude im Umgang mit Menschen Du kannst an spannenden Projekten in einem wachsenden Unternehmen mitarbeiten  Kostenlose Snacks und Getränke sowie eine Kantine vor Ort Werde aktiv im Team: Wir fördern sportliches Engagement Attraktive Mitarbeiterrabatte sowie Vorteilsprogramme mit über 250 Premiumanbietern Soziales Engagement unterstützen wir mit zusätzlichen Urlaubstagen Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Vorteilsprogramm Flexible Arbeitszeiten in Absprache mit der Führungskraft Eine einzigartige Firmenkultur basierend auf unseren Values
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Teamleiter Kundenservice Outbound (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Wuppertal
Die TREND Service GmbH ist ein im In- und Ausland sehr gut eingeführtes Unternehmen im Bereich der Dienstleistungen für Vertrieb, Service und Marketing. In diesem Rahmen betreiben wir ein Multichannel-Kundenservicecenter und übernehmen im Auftrag unserer Kunden deren Aufgaben und Prozesse. Dabei bedienen wir mit unseren Dienstleistungen alle Branchen. Zum nächstmöglichen Eintritt suchen wir einen Teamleiter Kundenservice Outbound m/w/d in Vollzeitbeschäftigung. Sie berichten direkt an die Produktionsleitung und die Geschäftsleitung des Geschäftsbereiches TREND CALL aus dem ope­ra­ti­ven Tagesgeschäft Ihrer eigenverantwortlichen Tätigkeit als Führungskraft. Sie übernehmen die Führung und Betreuung unserer Outbound-Teams im Business-to-Business- Kundenservice und entwi­ckeln die vorhandene Struktur der Outbound-Teams in enger Abstimmung mit der Produktionsleitung, der Personalabteilung und der Geschäftsleitung weiter. Sie übernehmen die operative Umsetzung der Einrichtung und Entwicklung neuer Projekte aus unserem Kundenkreis auf der Ba­sis vorhandener Prozesse in enger Abstimmung mit den Schnittstellen zu unserer IT-Abteilung und der Qualitätssicherung.Da­bei führen Sie verantwortlich die Phasen der Projekteinrichtung und der Projektbegleitung mit allen verbundenen Lei­stungs­be­rei­chen und mit unseren Kunden.Sie haben die Aufgabe zielführende Gesprächsmechanismen für Ihre Teams zu entwickeln, diese persönlich und zusammen mit unseren Kunden zu schulen und die erfolgsorientierte Arbeit in unseren Teams während der Laufzeit aller Projekte zu be­glei­ten und stetig zu verbessern. Sie sind in der Lage als Führungskraft und Vorbild unserer Teams eine Gesprächsführung zielsicher eigenverantwortlich um­zu­set­zen und positive Gesprächsergebnisse in Ihren eigenen Kundengesprächen zu erzielen.Sie entwickeln und überwachen in enger Abstimmung mit unserer IT und dem Controlling die Plan- und Ist-Werte der einzelnen pa­ral­lellaufenden Projekte auf der Ebene der statistischen Auswertungen pro Projekt, Team und Mitarbeiter. Dabei nutzen Sie die­se Erkenntnisse zur Verbesserung der Leistungen unserer Teams. Sie verantworten den inhaltlichen und betriebswirtschaftlichen Erfolg des Outbound-Kundenservice in unserem Geschäfts­be­reich TREND CALL und stellen durch ihre empathische, fokussierte zielgerichtete, vertriebs- und erfolgsorientierte Vorgehens­wei­se, gepaart mit der Fähigkeit zu unternehmerischem Denken und Handeln, eine Vorbildfunktion im Führungsteam unseres Unter­nehmens dar. Der Inhalt der Umsetzung unserer Projekt- und Prozessübernahmen orientiert sich an dem Inhalt unserer Dienst­lei­stungs­pro­dukt­e. Unser Portfolio umfasst im Rahmen des Customer Life Cycle die Interessenten- und Kundenakquisition, die Be­stands­kun­denpflege, den aktiven Verkauf am Telefon, die Umsetzung von Aufgaben im Bereich Research, Kunden­zu­frie­den­heits­be­fra­gun­gen, Außendienstterminierungen, Adressqualifizierungen sowie weitere Spezialprojekte unserer Kunden im Vertrieb, Service und Marketing. Ihr freundlicher, empathischer und zielgerichteter Umgang mit Menschen am Telefon trägt zur erfolgreichen Bearbeitung und zur Kun­denzufriedenheit unserer Kunden bei. Gleichzeitig ist eine gewandte Ausdrucksform in Wort und Schrift Grundlage für die erfolgreiche Bearbeitung von schriftlicher Kor­respondenz per E-Mail, Fax und Brief. Sie arbeiten in unserem Haus sowohl im B-to-B-Bereich als auch B-to-C-Bereich jederzeit mit den modernsten Arbeitsmitteln in Hin­sicht auf die IT-Infrastruktur und die Leistungsfähigkeit unserer Telefonanlage.Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Erfahrungen im Vertrieb und in Ihrem Ausbildungsberuf ge­sam­melt. Beruf ist für Sie Berufung. Sie führen gerne kooperativ und entwickeln Ihre Teams zur maximalen Leistungsfähigkeit, in dem Sie erfolgreiche Schemen und Me­chanismen im Kundenservice an Ihre Teammitglieder weiter geben. Sie arbeiten gerne in einer flachen Hierarchie in einem inhabergeführten Unternehmen und haben bereits in einem Kun­den­ser­vice­center oder Call Center gearbeitet, möchten sich weiter entwickeln und verfügen über Erfahrungen im Vertrieb, Service und Mar­keting. Sie sind flexibel in Hinsicht auf wiederkehrend neue Anforderungen aus unterschiedlichen Branchen mit unterschiedlichsten Pro­duk­ten und Dienstleistungen. Sie fühlen sich bei der Betreuung von Kunden in den Bereichen Business-to-Business und Business-to Consumer glei­che­rma­ßen wohl. Sie sind führungsstark, erfolgs- und zielorientiert in der Umsetzung Ihrer Aufgaben, arbeiten nach Prioritäten, bearbeiten Auf­ga­ben termin- und budgetgerecht und möchten sich langfristig in einer Führungsposition entwickeln und zum Unternehmenserfolg in unserem Führungsteam beitragen. Sie sind teamfähig, belastbar und zeichnen sich durch erfolgsorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln aus. Der webbasierte Umgang mit dem PC und dem Telefon sowie die Nutzung der gängigen MS Office-Programme sind für Sie selbst­verständlich. Sie sprechen idealer Weise Hochdeutsch und Englisch.Wir bieten Ihnen eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Position zu einer leistungsgerechten und über­durch­schnitt­lichen Vergütung. Sie arbeiten in einem jungen, dynamischen Team und einem angenehmen Betriebsklima. Dabei führen Sie Projekte von national und international bekannten Marken auf dem Niveau höchsten Qualitätsanspruches. Die Ihnen zur Verfügung stehenden technischen Arbeitsmittel im Bereich der Informationstechnologie erfüllen alle profes­sio­nel­len Ansprüche weit über dem branchenbekannten Durchschnitt. Der Arbeitsort verfügt über eine ausgezeichnete Verkehrsanbindung.
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Leiter (m/w/d) Aktuariat und bAV Administration

Sa. 31.07.2021
Düsseldorf
HEAD FOR WORK | IHRE PERSONALBERATUNG UND PERSONALVERMITTLUNG IN DÜSSELDORF Wir als head for work sind seit mittlerweile mehr als fünf Jahren erfolgreich als Personalberatung aktiv. Unser Kerngeschäft ist die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Finance, Controlling, Marketing, Sales, HR & Legal.  Im Auftrag unseres Kunden, einem der führenden Unternehmen in seinem Segment der Branche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Aktuariat und bAV Administration  am Standort in Düsseldorf zur Direktvermittlung.    Führung des mehrköpfigen Teams bestehend aus Aktuaren und Sachbearbeitern für die Administration der betrieblichen Altersvorsorge Ansprechpartner für Spezialfragen rund um das Thema bAV und Pensionsverpflichtungen Kalkulation von Personalverpflichtungen nach deutschem Steuer- und Handelsrecht sowie nach internationalen Rechnungslegungsvorschriften Erstellung von Prognoseberechnungen und Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen Begleitung und Steuerung von weiteren Dienstleistungen rund um das Thema bAV Mitarbeit in Projekten (z. B. Neuordnungen, Durchführungswechsel, M&A) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Mathematik, Physik oder vergleichbarer Studiengänge  Mehrjährige Berufserfahrung in einer aktuariellen und/oder administrativen Betreuung der bAV sowie in rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen der betrieblichen Altersversorgung Erste Führungserfahrung wünschenswert Abgeschlossene Ausbildung zum Aktuar (DAV, IVS) wünschenswert Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig Ein sicherer Arbeitgeber, welcher sich durch seine große Vielfalt an Benefits für seine Mitarbeiter auszeichnet. Dazu gehört eine ausgeprägte betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen und ein attraktives Sabbatical Modell. Darüber hinaus wird eine ausgeprägte Home-Office Lösung und flexible Arbeitszeiten geboten. Auch werden interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten geboten. Die Stelle eignet sich perfekt für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere.  
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Leiter m/w/d Vertriebsinnendienst

Sa. 31.07.2021
Düsseldorf
K&P ist eines der führenden Unternehmen für Beratung, Großküchenplanung und Innenarchitektur in Gemeinschaftsverpflegung, Gastronomie und Hotellerie mit Sitz im Herzen von Düsseldorf. Mit unserer 35-jährigen Branchenerfahrung und unserem ständigen Drang nach Trends und Innovationen unterstützen wir Betreiber von Betriebsgastronomien, Stadien, Restaurants, Hotels, Krankenhäusern, Alten- und Pflegeheimen und Schulen erfolgreiche Gastronomiekonzepte zu entwickeln und zu verwirklichen. Anstellungsart: VollzeitAls Leiter Vertriebsinnendienst m/w/d im Bereich der infrastrukturellen Dienstleistungen übernehmen Sie die Leitung der entsprechenden Abteilung und führen dabei ein Team bestehend aus sechs Mitarbeitenden. Die Angebotserstellung sowie Konzeption, insbesondere des Kostentrackings und die Reduzierung der Angebotskosten zählen ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich, wie die Erstellung komplexer Angebote und eigener Kalkulationsinstrumente. In enger Zusammenarbeit mit Ihrem Team, dem Sales sowie weitere Fachabteilungen sorgen Sie für kundenorientierte Gesamtlösungen. Zudem unterstützen Sie bei der Erstellung von Wertversprechen sowie Business Cases mit den jeweiligen Preismodellen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen.Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung. In der Vergangenheit konnten Sie bereits Erfahrungen in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Dienstleistungsbranche sammeln. Sie überzeugen durch Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse, sind zahlenaffin und bringen Verständnis für Informationstechnologien, insbesondere Datenbanken mit. Ihre selbstständige und nachhaltige Arbeitsweise sowie Ihr analytisches, systematisches und unternehmerisches Denken zeichnet Sie aus. Als motivierende und loyale Führungskraft verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter zu fordern und zu fördern. Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Innovationsfähigkeit, Hands-onMentalität sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative runden Ihr Profil ab.
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Restaurantleiter (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Düsseldorf
„Einfach (und) lecker!" Herzlich willkommen im Reinhardt’s auf Gut Moschenhof Raus aus dem Trubel der Stadt, rein ins Grüne - nach Ludenberg ins Reinhardt’s. Ein Lieblingsplatz für Feinschmecker und für die ganze Familie. Unsere Karte bietet Bodenständiges und Nouvelle Cuisine. Wir servieren Tradition und Trends und verwöhnen unsere Gäste mit klassischen Kreationen oder außergewöhnlichen Kompositionen, die deutlich saisonal und regional geprägt sind. Qualität und Frische, zwei kulinarische Merkmale, auf die wir in unserem Team besonderen Wert legen.  Das Reinhardt’s: Restaurant (60 Plätze), überdachte Außenterrasse (32 Plätze), große Hofterrasse (mit Sitzplätzen), Event-Galerie (120 Personen).  Neben dem á la Carte bieten wir unseren Gästen im Veranstaltungsbereich: Hochzeiten, Geburtstagsfeiern, Familienfeste, Trauerfeiern, Firmenevents, Tagungen, Workshops u.v.m. Anstellungsart: Vollzeit einen langfristigen Arbeitsplatz das Arbeiten in einem herzlichen und motivierten Team Leistungsgerechte Bezahlung  Zuschläge für Sonn-/Nacht-/Feiertagsarbeit eine 5-Tage Woche feste Urlaubszeiten täglich gemeinsame Mahlzeiten im Team die Möglichkeit, sich Weiterzubilden Gestaltungsfreiheiten flache Hierachien Sie bringen mit: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Restaurant- oder Hotelfach entsprechende Erfahrungen in einer vergleichbaren Position in der gehobenen Gastronomie Sozial- und Führungskompetenz Ausgeprägte und selbstverständliche Gast- und Serviceorientierung sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsfähigkeiten ein gepflegtes Äußeres und entsprechende Umgangsformen eine positive und natürliche Ausstrahlung Leidenschaft für Ihre Arbeit und die Arbeit am Gast Teamfähigkeit, Motivation, Verantwortungsbewußtsein, Flexibilität, Belastbarkeit Zu Ihren Aufgaben zählen: der herzliche Empfang und die persönliche Betreuung unserer Gäste die Gewährleistung der Gästezufriedenheit mit Empathie die Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs in allen Bereichen (á la Carte | Bankett) die Sicherstellung von Ordnung & Sauberkeit im Service sowie die Einhaltung der Hygienestandards die Leitung des täglichen Restaurantservice im á la Carte die Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen die Verantwortung für die optimale Warenbeschaffung inkl. Warenkontrolle die Verantwortung für die Tagesabrechnungen inkl. Umsatzkontrolle die professionelle Mitarbeiterführung Ihres Serviceteams die optimale Einsatzplanung im Service die Unterweisung der Mitarbeiter im Service sowie Training on-the-job die Sicherstellung des professionellen Kommunikationsaustauschs mit den anderen Abteilungen der Austausch mit der Geschäftsleitung und den anderen Führungskräften mit dem Ziel der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Ideen und Angeboten.
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Vertriebstechniker Industriearmaturen (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Wuppertal
Die FRANZ DÜRHOLDT GmbH & Co. KG ist ein national und international sehr gut eingeführtes Unternehmen des Industriearmaturenbaus und befasst sich unter Führung der Marken DÜRHOLDT, BK-ARMATUREN und AIRACT mit der Herstellung und dem Vertrieb von Industriearmaturen zum Absperren und Regeln von Flüssigkeiten, aggressiven und abrasiven Durchflussmedien, Dämpfen, Stäuben und Schüttgütern. Im Geschäftsbereich Arbeits- und Umweltschutz vertreiben wir mit der Marke SORB XT nachhaltige Lösungen im Bereich des Leckage-Managements und der Industriereinigung. Zum nächstmöglichen Eintritt suchen wir wahlweise einen Vertriebstechniker (m/w/d) IndustriearmaturenSie übernehmen, unter Führung der Vertriebsleiter der Marken, die technische und fachliche Beratung, Betreuung und Entwicklung unserer Kunden im Innen- und Außendienst. Sie sind verantwortlich für die gesamte Abwicklung im Vertriebsprozess des Innendienstes. Dazu ge­hört die telefonische und persönliche Betreuung von Bestands- und Neukunden, die technische Auslegung und Erstellung von Angeboten ein­schließlich der erforderlichen Kalkulationen und Preisverhandlungen. Sie sind zuständig für die Umsetzung und Überwachung der Auftragsabwicklung und -planung. Sie arbeiten mit unserem ERP-System und entwickeln die vorhandene ERP-Umgebung im Team weiter. Ebenso übernehmen Sie weitere wichtige Vertriebsaufgaben und stellvertretend das Vertriebscontrolling. Mit Ihren technischen Kenntnissen übernehmen Sie stellevertretend, projekt- und serienbezogen den Einkauf von Vormaterialien und Zubehörkomponenten. Eine zentrale Aufgabe ist Ihre stellvertretende Funktion als verantwortliche Schnittstelle zwischen den Unternehmensbereichen Vertrieb, Einkauf, Qualitätsmanagement und der Produktion.Sie haben Lust auf frischen Wind in Ihrer Karriere­ausrichtung? Arbeiten in einem jungen erfolgs­hungrigen Team mit Perspektiven ist Ihr Ziel? Präsenzarbeit ist Ihnen ebenso wichtig wie mögliche anteilige Homeoffice-Arbeit? Sie haben eine abgeschlossene technische/ kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Maschinenbau/Metall. Produktkenntnisse und Vertriebserfahrung im Bereich Industriearmaturen sind von Vorteil. Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und haben gute EDV-Kenntnisse. Sie überzeugen durch zielstrebiges und sicheres Auftreten, eigenständige Arbeitsweise und Ver­handlungsgeschick gegenüber unseren Kunden und Lieferanten. Sie sind belastbar und zeichnen sich durch erfolgs­orientiertes und unternehmerisches Handeln aus....eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Position unter Leitung und Stell­ver­tretung der Vertriebsleiter zu einer leistungsgerechten und marktüblichen Vergütung an.
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Verkäufer / Koch / Kaufmann im Einzelhandel / Führungspersönlichkeit als Leiter Abteilung Frischfisch

Sa. 31.07.2021
Köln
Die Handelshof-Gruppe Köln steht als traditionsreiches Großhandelsunternehmen für Kundennähe, eine große Warenvielfalt, hervorragende Produktqualität und besten Service. Zu unseren Kunden zählen Gastronomen, Hoteliers, Freiberufler und Gewerbetreibende. Der Handelshof in Köln-Poll ist einer von 18 Cash-&-Carry-Betrieben der Handelshof-Gruppe. In Deutschland beschäftigen wir 2.600 Mitarbeiter:innen. Seit 2019 gehören wir der Großverbraucherorganisation EDEKA Foodservice an. Sie leiten und steuern die Frischfischabteilung so, dass Aspekte der Kundenorientierung, betriebswirtschaftliche Kennzahlen und das Erreichen von Umsatzzielen sowie rechtliche Vorgaben gleichermaßen berücksichtigt werden. Die Wünsche unserer (Groß-)Kunden umzusetzen sowie sie qualifiziert zu beraten ist Ihnen ein persönliches Anliegen. An unserer Fischtheke verkaufen Sie das, was sowohl der Profi, als auch der Hobby-Koch für die Zubereitung eines schmackhaften Fischgerichts braucht. Außerdem beraten Sie bei Bedarf die Kolleg:innen im Liefergroßhandel und sorgen mit Ihrem Team für die Zusammenstellung von Ware für die anschließende Auslieferung. Sie setzen unseren Verkaufsraum optisch ansprechend in Szene und achten dabei besonders auf Frische, Qualität und die Verfügbarkeit der Ware. Sie verhandeln mit Lieferanten, gestalten saisonal bedingte Aktionen und kontrollieren die Einhaltung der Hygienevorschriften. Erfolgreich können Sie nur mit Ihrem Team sein! Zu Ihrer Führungsaufgabe gehört, dass Sie Ihre Mitarbeiter:innen regelmäßig schulen, über aktuelle Themen informieren sowie den Personaleinsatz koordinieren. Sie können eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann im Einzelhandel bzw. Groß- und Außenhandel (m/w/d) oder Koch (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss vorweisen und bringen ein betriebswirtschaftliches Grundlagenwissen sowie eine Affinität für den Umgang mit Zahlen mit. Sowohl im Umgang mit Lieferanten, als auch mit unseren Großkunden, bringen sie das notwendige Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten mit. Sie verfügen über fundiertes Fachwissen rund um die Ware Fisch und Meeresfrüchte. Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrungen mit der Leitung einer Frischfisch-Abteilung im (Groß-)Handel. Es spornt Sie an, Kunden zufriedenzustellen und gleichzeitig den Bereich unter personellen und betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten optimal zu führen. Sie sind in der Lage, Abläufe effizient zu gestalten und ergebnisorientiert zu koordinieren. Sie besitzen die Fähigkeit, sich mit Kollegen, Führungskräften und Externen gleichermaßen zielorientiert abzustimmen. Zu Ihren Stärken gehört es, Ziele verständlich und überzeugend zu vermitteln, Stärken und Qualifikationen Ihrer Mitarbeiter zu erkennen und zu fördern sowie Aufgaben und Verantwortung sinnvoll zu delegieren. Sie bringen die für den Handel notwendige "Anpackmentalität" mit und sind körperlich belastbar. Eine fundierte Einarbeitung für den erfolgreichen Start, bei Bedarf auch zeitweise in einem unserer Märkte in NRW. Eine Sortimentsvielfalt, die Sie begeistern wird, nicht nur in der Abteilung Frischfisch, sondern im gesamten Markt. Eine attraktive Vergütung. Umfangreiche Sozialleistungen: vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersversorgung, Betriebsarzt, Mitarbeiterrabatte. 30 Tage Urlaub pro Jahr. Eine gute Erreichbarkeit des Marktes mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie ausreichend kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände.
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Funktionsbereichsleiter (m/w/d) Nachhaltigkeit Ware Schwerpunkt Tierwohl

Sa. 31.07.2021
Köln
Funktionsbereichsleiter (m/w/d) Nachhaltigkeit Ware Schwerpunkt Tierwohl Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 327822    Was wir zusammen vorhaben:Mit einzigartigen Mitarbeitern nehmen wir wesentlichen Einfluss auf die nachhaltige Optimierung unserer Lieferketten. Zur Differenzierung und Profilierung der REWE Group. Für langfristigen wirtschaftlichen Erfolg. Für nachhaltiges Wachstum. Wir suchen frische Köpfe mit frischen Ideen. Mit Leidenschaft, Idealen und dem Drang etwas zu bewegen. Gestalter innovativer nachhaltiger Projekte und Maßnahmen, die Benchmarks im deutschen LEH setzen.     Was Sie bei uns bewegen: Sie zeigen Einsatz: Indem Sie innovative Projekte konzipieren und leiten. Sie tragen zur Nachhaltigkeitsstrategie der REWE Group bei.  Sie entwickeln mittel- und langfristige Strategien rund um das Thema Nachhaltigkeit in der Nutztierhaltung. Sie sind kompetenter Ansprechpartner: Sie beraten die Einkaufs- und Category-Management-Bereiche und stehen im Kontakt zu relevanten Stakeholdern wie NGOs, Wissenschaft, Lieferanten und Erzeuger und bauen diesen kontinuierlich aus und erweitern ihr Netzwerk. In internen Meetings, wie beispielsweise Vorstandssitzungen, tragen Sie Ihr Wissen ins Unternehmen. Sie vertreten die Interessen des Unternehmens in externen Gremien und Veranstaltungen und tragen aktiv dazu bei, das Image und die Reputation der REWE Group zu stärken und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Ihre analytischen Fähigkeiten kommen nicht zu kurz: Sie durchleuchten Probleme in der Wertschöpfungskette, z.B. für Fleisch, Milch und Eier, konzipieren lösungsorientierte Maßnahmen und tragen die Verantwortung für deren Umsetzung. Sie steuern Markt- und Wettbewerbsanalysen und stellen den kontinuierlichen Erfahrungs- und Wissensaustausch sicher. Führung ist ihre Stärke: Sie tragen die fachliche und disziplinarische Führung für Ihr Team.  Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie zeichnet eine analytische, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise aus. Sie sind kreativ und aufgeschlossen gegenüber neuen Ideen. Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kontaktfreude, Kommunikationsstärke, Durchsetzungskraft und eine hohe Identifikation mit unserem Unternehmen setzen wir voraus.  Sie brennen für das Thema Nachhaltigkeit und begeistern sich für den Handel sowie die Arbeit mit Produkten des täglichen Bedarfs. Zudem verfügen Sie über eine schnelle Auffassungsgabe und können komplexe Sachverhalte rasch verstehen. Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium mit einem landwirtschaftlichen oder nachhaltigen Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikationen. Ihre langjährige Praxiserfahrung im Bereich von Agrarlieferketten, insbesondere mit ausgewiesener Expertise in der Nutztierhaltung. Ihre Erfahrung in der Leitung von Projekten. Ein professionelles Projektmanagement ist für Sie selbstverständlich. Ihre sehr guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre fundierte Führungserfahrung rundet ihr Profil ab.   Was wir bieten: Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:  Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.  Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.  Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.  Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.  Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 327822) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Meister Service (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Köln
Der Eiffelturm in Paris, der Burj Khalifa in Dubai, das Empire State Building in New York. Bei den eindrucksvollsten Gebäuden weltweit vertraut man unseren Produkten und Serviceleistungen sowie der Qualitätsarbeit unserer Mitarbeiter. Als weltweit größtes Unternehmen zur Herstellung, Installation und Wartung von Aufzügen und Fahrtreppen transportiert OTIS rein rechnerisch alle drei Tage die gesamte Bevölkerung der Erde sicher ans Ziel. #MadetoMoveYou Sie leben werteorientierte Führung und treiben mit Ihrem Team Neues voran, als: Meister Service (m/w/d)Standort: KölnStart: ab 01.11.2021Sie organisieren, steuern und führen das Service-Montage-Team.Dazu gehört auch die Einsatzplanung der Monteure.Sie verantworten außerdem das Reparaturgeschäft und analysieren Störungen.Darüber hinaus stellen Sie die Einhaltung der unternehmensweiten Arbeits-sicherheitsvorschriften sicher.Für einen reibungslosen Ablauf arbeiten Sie eng mit unterschiedlichen Abteilungen (bspw. Vertrieb) zusammen.Zudem spielt die Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter für Sie eine wichtige Rolle.Nicht zuletzt betreuen Sie aktiv die Kunden in Ihrem Einsatzgebiet.Sie bringen einen Studienabschluss der Ingenieurswissenschaften bzw. einen Abschluss zum Meister oder Techniker mit.Idealerweise haben Sie bereits einschlägige Berufserfahrung und erste Führungserfahrung gesammelt.Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Ihr organisatorisches Geschick zeichnen Sie aus.Sie begeistern durch Ihre Dienstleistungs- und Ergebnisorientierung.Smartphone, Internet und Apps gehören für Sie zum Alltag. Sie leben unser Grundprinzip „Sicheres Arbeiten“ für ein gesundes Nachhause-Kommen.Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer im Bereich Aufzüge und Fahrtreppen mit familiärer Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair.Eine übertarifliche Vergütung nach Metalltarifvertrag inkl. Urlaubs-, Weihnachtsgeld und 30 Tagen Urlaub.Zudem bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersversorgung mit Bezuschussung durch Otis.Eine von Vertrauen geprägte Unternehmenskultur mit allen Chancen zum persönlichen Erfolg und einer schnellen Übernahme von Verantwortung.Wir unterstützen Sie bei Ihren Karrierezielen und bieten Ihnen spezielle Trainings.Wir stellen Ihnen ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug, auf Wunsch zur Privatnutzung, zur Verfügung.
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