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Gruppenleitung: 43 Jobs in Schmelz

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 8
  • Baugewerbe/-Industrie 5
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  • Recht 4
  • Wirtschaftsprüfg. 4
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 43
  • Mit Personalverantwortung 36
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 43
  • Home Office möglich 13
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 42
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Gruppenleitung

Office Support/Facility Management Teamlead (w/m/d)

Mo. 15.08.2022
Mannheim, Saarbrücken, Frankfurt am Main
Bei EY setzen wir alles daran, dass die Welt besser funktioniert. Dafür hinterfragen wir täglich den Status quo und suchen schon heute die Antworten von morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation. Wenn du auch so tickst, dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Macher:innen, die Unternehmen, Entrepreneuren, Privatpersonen und der öffentlichen Hand helfen, über sich hinaus zu wachsen. Das erfordert Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das Verlassen ausgetretener Pfade. Diese beschreitest du als Teil von interdisziplinären Teams - innovativ und multikulturell aufgestellt in Deutschland, Europa und der ganzen Welt. Damit auch du persönlich und beruflich über dich hinauswächst, begleiten wir dich auf deinem Karriereweg mit auf dich zugeschnittenen Arbeitsmodellen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job. Das Tempo und Ziel auf deinem Weg bestimmst du selbst. In unseren Administration & Workplace Services verantwortest du den reibungslosen Betrieb unserer Standorte und unterstützt unsere Mitarbeiter:innen, Kund:innen und Geschäftspartner:innen mit innovativen Facility Services. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben: Verantwortung sowohl vor Ort als auch virtuell für die ganzheitliche Steuerung der Gebäude und Facility Services an den Standorten Mannheim und Saarbrücken mit ca. 500 Beschäftigten sowie die Betreuung der internen Kund:innen und Stakeholder Schwerpunkte am Standort Frankfurt/Main beinhalten die Betreuung des Service Points u.a. Ansprechpartner:in für Kolleg:innen, Mitarbeiter:innen, Kund:innen und des Zugangs- u. Videokontrollsystems und weiterer Gebäudeleittechnik, sowie die Steuerung externer Dienstleister Bestellwesen, Budgeterstellung und -kontrolle, Projektmitarbeit Koordination des Arbeitsschutzes und des Umweltmanagements Unterstützung bei der Umsetzung von Umzügen, Umbauten sowie neuen Arbeitsplatzkonzepten Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Facility Management oder eine gleichwertige Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung eines Büros oder mehrerer Bürostandorte sowie Erfahrung in der Personalführung, im Projektmanagement und der Steuerung von Dienstleistern Sicheres und überzeugendes Auftreten, Umsetzungsstärke und eine hohe Service-Orientierung genauso wie Teamgeist und Engagement Sehr gute IT-Kenntnisse und routiniert im Umgang mit MS Office Anwendungen Gute Deutsch- u. Englischkenntnisse Wir wissen: Erstklassiger Service für unsere Mandant:innen und Kund:innen beginnt bei zufriedenen und motivierten Mitarbeitenden. Deshalb reicht unser Angebot von flexiblen Arbeitsmodellen, Auslandeinsätzen und Weiterbildungen über Sport- und Freizeitangeboten bis hin zu Rabatten bekannter Marken und Anbieter sowie Altersvorsorge. Erfahre mehr über deine Benefits bei EY.
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Projektleitung Leit- und Bediensysteme Süd-West (w/m/d)

So. 14.08.2022
Frankfurt am Main, Karlsruhe (Baden), München, Nürnberg, Saarbrücken
Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Experten. 8.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter, Berater, Entwickler oder IT-Architekt ist jetzt die spannendste Zeit einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen und Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.Im Projekt Design integrierter Bedienplatz (DiB) wird das zukünftige Bediensystem der DB Netz AG entwickelt und damit eine der wichtigsten „Mensch-Maschine"-Schnittstellen geschaffen für die Steuerung und Überwachung des gesamten Verkehrs auf den Strecken der DB Netz AG. Sei Du dabei, den Rollout dieses innovativen Systems zu begleiten und aktiv mitzugestalten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Projektleitung Leit- und Bediensysteme Süd-West für die DB Netz AG am Standort Frankfurt (Main), Karlsruhe, München, Nürnberg oder Saarbrücken. Mobiles Arbeiten ist an mehreren Tagen in der Woche möglich. Deine Aufgaben: Du begleitest Projekte mit Schwerpunkt Leit- und Bediensysteme von der Planung bis zur Umsetzung Als Projektleiter verantwortest Du die Umsetzung des Projektauftrags bis zur Erreichung des Projektziels Du gewährleistest eine koordinierte, anforderungsgerechte und qualifizierte Maßnahmenplanung Dabei behältst Du die sach-, budget- und termingerechte Maßnahmenüberwachung für den Aufbau der Leit- und Bediensysteme gemäß Betriebssteuerungsstrategie im Auge Du bist fachlicher Ansprechpartner für die Umsetzung, Anwendung und Leitung von technischen und IT-lastigen Arbeitspaketen im Projekt Du stellst die Koordination an der Schnittstelle zwischen den Bedarfsträgern der Leit- und Bediensysteme, internen und externen Dienstleistern sowie den Lieferanten sicher Dein Profil: Dein Hochschulstudium z.B. mit Fachrichtung Elektrotechnik, Bauingenieurwesen, IT-Sicherheit oder Wirtschaftsingenieurwesen hast Du erfolgreich abgeschlossen Im technischen Projektmanagement konntest Du bereits nennenswerte Berufserfahrungen sammeln; idealerweise im Bereich Leit- und Bediensysteme oder im bahnbetrieblichen Kontext inkl. entsprechender Zertifizierungen Deine IT-Affinität zeichnet Dich aus und bestenfalls hast Du bereits erste IT-/OT-Kenntnisse sammeln können Du trägst gerne Verantwortung, bist zielstrebig wie kommunikationsstark und löst Konflikte mit hohem Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen Dir gelingt es komplexe Inhalte zielgruppengerecht aufzuarbeiten, zu präsentieren und erfolgreich zu vermitteln Deine grundsätzliche Reisebereitschaft rundet Dein Profil ab Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben – von der Digitalisierung eines Großkonzerns bis zum Projekt Zukunft Bahn – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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Teamleitung Internationale Landverkehre (m/w/d)

Sa. 13.08.2022
Saarbrücken
Mit 90-jähriger Erfahrung und rund 10.000 Mitarbeitern an 150 Standorten ist die Raben Group eines der führenden Logistikunternehmen in Mittel- und Osteuropa, welches umfassende logistische Lösungen im Straßen, See- und Luftfrachttransport sowie globale Supply-Chain-Management-Konzepte anbietet. Wir sind People with Drive! Mit Leidenschaft für das, was wir tun und der Energie, immer weiter voran zu gehen, stellen wir uns gemeinsam den täglichen Herausforderungen. Denn kontinuierliche Verbesserung und das Streben nach Perfektion sind Teil unserer DNA. Die Raben Group bedeutet nicht nur Qualität, Professionalität, Sicherheit und Stabilität, sondern auch Optimismus, Energie und Tatkraft, um Ziele zu erreichen. Alle Mitarbeiter sind am Erfolg unseres Unternehmens beteiligt - in Büros, Lagerhallen und am Steuer als Fahrer auf nationalen und europäischen Routen. Unser Drive ist es, eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen und gemeinsam weiter voran zu kommen. Da wir vielzählige Projekten durchführen, ist unser Miteinander frei von starren Barrieren - das macht die Zusammenarbeit und die Umsetzung innovativer Ideen viel einfacher. Aus den Niederlanden geprägt, steht Raben für eine offene und dynamische Unternehmenskommunikation, in welcher auch Ewald Raben als Inhaber geduzt wird. Seit 90 Jahren ist das unser Erfolgsrezept. Wenn auch Du den Drive hast und großen Wert auf Teamarbeit legst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Du packst gerne mit an und möchtest gleichzeitig als Führungskraft beim strategischen Aufbau der Landverkehre mitwirken? In Saarbrücken bist Du mittendrin statt nur dabei! ​ Werde auch Du ein wichtiger Teil unseres Raben Teams! Teamleitung Internationale Landverkehre (m/w/d) Arbeitsort: Saarbrücken | Ref. Nr. TLRNU/SA/2022 Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung der operativen, internationalen Speditionsabteilung Dazu zählt der aktive Vertrieb der Dienstleistungen sowie das Führen von Verhandlungen mit Kunden und Lieferanten Du übernimmst bei Bedarf die eigenständige Planung und Disposition von internationalen Verkehren Du optimierst Abfertigungsprozesse und kontrollierst die Auslastung von Hauptläufen Proaktiv analysierst Du die einzelnen Prozesse, führst kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen durch und stellst so die Weiterentwicklung Deines Bereichs sicher Zudem stellst Du die Einhaltung gesetzlich gültiger Bestimmungen sicher und bringst Deine fachliche Expertise in Projektarbeiten ein Idealerweise hast Du eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau (m/w/d) für Spedition und Logistikleistungen absolviert oder kannst eine vergleichbare Weiterbildung/ Studium im Bereich Transport und Logistik vorweisen Du hast bereits fundierte Berufserfahrung im internationalen Bereich eines Speditionsunternehmens sowie erste Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern sammeln können Zu Deinen Stärken zählst Du eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, ein souveränes Auftreten sowie Kreativität mit Lösungsorientierung Du bringst sehr gute Englischkenntnisse und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Ein ausgeprägtes Erlös- und Kostenverständnis ergänzt dein Profil Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Wachstums- und erfolgsorientiertem Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens Mitarbeit in einem motivierten und offenen Team Gute berufliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb der Raben Group Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung Attraktive Mitarbeiterrabatte, Kaffee und Wasser zur freien Verfügung sowie weitere Benefits Teamevents
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Gruppenleiter (m/w/d) KreditCenter Firmenkunden

Sa. 13.08.2022
Saarbrücken
Die Bank 1 Saar zählt mit einer Bilanzsumme von über 4 Mrd. Euro zu den großen Genossenschaftsbanken in Deutschland. Mit unserem saarlandweiten Filialnetz und modernen, technikbasierten Zugangswegen verbinden wir persönliche Nähe mit bester Erreichbarkeit. Im Mittelpunkt unserer Geschäfte stehen unsere Kunden mit ihren individuellen Bedürfnissen. Als Partner unserer Kunden beraten wir ganzheitlich und helfen, die Wünsche und Ziele unserer Kunden zu verwirklichen. Kundenzufriedenheit steht dabei für uns an oberster Stelle. Im Bereich Kredit suchen wir für die Abteilung KreditCenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gruppenleiter (m/w/d) für die Gruppe KreditCenter Firmenkunden Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitsort ist in unseren Räumlichkeiten in Saarbrücken. Der Gruppenleiter verantwortet mit seiner Gruppe neben der Ausfertigung der Kredit- und Sicherheitenverträge sowie der Kreditsachbearbeitung (für das gewerbliche Kreditgeschäft) auch die Aufgaben der ordnungsgemäßen Kreditverwaltung unter Einbeziehung der eingesetzten Systeme und Verfahren und den Bereich Wertermittlungen. Hauptaufgaben: Werteorientierte Wahrnehmung der Führungsaufgaben und Führungsverantwortung gemäß den Führungsgrundsätzen der Bank und den Aspekten des gesunden Führens Entwicklung, Motivation und nachhaltige Förderung der Mitarbeiter Initiator und Treiber von Veränderungen, Entwicklung der digitalen Kompetenz und Veränderungsbereitschaft der Mitarbeiter Operative Weiterentwicklung der Kreditprozesse und Koordination mit den Marktstellen Verantwortlichkeit für die Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen und Wertermittlungen  Sie bringen mit: fundierte Kenntnisse im Kredit- und Sicherheitenvertragsrecht sowie im Kreditgeschäft Führungskompetenz Unternehmerisches Denken und Handeln, Eigeninitiative Vernetztes und prozessorientiertes Denken, digitale Kompetenz Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, persönliches Engagement, Belastbarkeit Verhandlungsgeschick, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Funktionsbereichen Wir bieten Ihnen: verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten attraktive Verdienstmöglichkeiten, z. B. 13 Gehälter, VL, Erfolgsbeteiligung vielfältige Sozialleistungen, u.a. betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, Mitgliedschaft, JobRad, Jobticket, Langzeitarbeitskonten, Sonderurlaub bei Weiterbildungen, Mitarbeiterkonditionen, betriebliches Gesundheitsmanagement interessante Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ein kompetentes Netzwerk aus Spezialisten und Vertriebspartnern Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn auch Sie sich mit Ihrer Leidenschaft für das Kreditgeschäft in unserem Hause für eine prozessoptimierte und qualitaitv hochwertige Kreditsachbearbeitung einbringen möchten, dann stellen Sie Ihre aussagefähige Bewerbung bitte online in unserer Bewerberplattform ein. Ihre Unterlagen werden dem Personalmanagement direkt über die Plattform zugestellt. Es erwarten Sie spannende Aufgaben und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten in einem modernen, zukunftsorientierten und familienfreundlichen Kreditinstitut. Bei Rückfragen zum Stellenangebot stehen Ihnen der Bereichsleiter Kredit, Herr Martin Wollenschläger, Tel. 0681/3004-6310, und Frau Petra Gerhard, Tel. 0681/3004-3347, aus dem Personalmanagement, gerne zur Verfügung. *) Zur besseren Lesbarkeit wird bei personenbezogenen Bezeichnungen stets die männliche Form genutzt.     Vollzeit-Job in Saarbrücken [Unbefristet] Jetzt bewerben
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Sourcing Lead DACH (m/w/d)

Fr. 12.08.2022
Merzig (Saar), Dresden, Frankfurt am Main
Wir sind ein Unternehmen in der Gesundheitsbranche, welches bundesweit Menschen mit medizinischen Produkten und Dienstleistungen versorgt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Sourcing Lead DACH (m/w/d) Idealerweise an einem unserer Verwaltungsstandorte in Deutschland; Merzig / Dresden oder Frankfurt am Main In den letzten Jahren ist Mediq sowohl organisch als auch anorganisch sehr schnell gewachsen; angetrieben von einer zielstrebigen M&A-Strategie. Während wir als Mediq weiter wachsen sind wir bestrebt durch Größenvorteile, spezielle Fähigkeiten und Best Practices eine Hebelwirkung zu erzielen. Mit unserer europäischen Präsenz erstreckt sich der Bereich Sourcing über alle Regionen mit einem zentralen Category-Team und lokalen Sourcing-Teams. Auf unserem Weg, eine erstklassige Sourcing-Organisation aufzubauen, besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle des Sourcing Leads für unseren DACH-Cluster. Als Sourcing Leader (m/w/d) verantwortest du die Implementierung der Sourcing-Strategie in unserem DACH Cluster und bist insgesamt verantwortlich für die Koordination der lokalen Sourcing-Aktivitäten und wirst fester Bestandteil unseres Sourcing Leadership Teams sein. Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit dem globalen Sourcing-Team und dem Category Management DACH Sourcing-Category-Startegien und Initativen Definiere und setze gemeinsam mit den Interessenvertretern eine lokal relevante Sourcing-Strategie basierend auf den globalen Category-Startegien um Du führst ein Team von strategischen Sourcing-Managern*Innen Verantwortung für den Aufbau und die Leitung von Sourcing-Projekten Analyse der Ausgaben für die Einrichtung von Projekten Du trägst zur weiteren Optimierung der Sourcing Organisation DACH bei und nimmst eine aktive Rolle in Sourcing bezogenen Verhandlungen ein Gemeinsam mit dem VP Sourcing sowie dem EVP legst du die Ziele für dein DACH Cluster fest und fungiertst als Change-Leader Durch deine Führung trägst du zu einem positiven Unternehmensergebnis bei Inspiriere Dein Team und fördere Talente durch Schulungs- oder Coaching-Aktivitäten Du verantwortest den Budgetierungs-/Forecastprozess in Ausrichtung der Sourcing-Ziele Planung und Vorbereitung der strategischen Sourcing-Aktivitäten Durchführen von Ausschreiben sowie Analayse von RFP/RFQ Daten Du bist verantwortlich für den Source-to-Contract-Prozess und unterstützt strategisch/exklusive Partnerschaften für gemeinsame Geschäftsentwicklungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Master) Mindestens 8 Jahre funktionale und branchenrelevante Berufserfahrungskenntnisse in der Umsetzung von Sourcingprinzipien und State-of-the-Art-Best-Practices Fürhungserfahrung Du besitzt die Fähigkeit Innovations- und Veränderungsprozesse voranzutreiben und zu managen Analytische Fähigkeiten Erfahrung im Projektmanagement Du bist überzeugend und besitzt eine ausgepräfte Verhandlungssicherheit Sehr gute Kommunikationfähigkeit und Ergebnisorientierung Sehr gute Kenntnisse in relevanten MS Office Tools Hands-on und can-do-Mentalität Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zukunftssicherer Arbeitsplatz an einem unserer Verwaltungsstandorte in Deutschland Attraktive, Leistungsorientierte Vergütung Eine verantwortungsvolle Aufga­be Gestaltungsspielraum Ein abwechslungsreiches und innovatives Arbeitsumfeld in einem starken Team Mitarbeiterrabatte Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Betriebliches Gesundheitsmanage­ment Dienst-PKW Digitale Mediq Academy
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Laborleitung (m/w/d) mikrobiologische Qualitätskontrolle

Do. 11.08.2022
Saarbrücken
Unsere Mitarbeiter stellen hochwertigste Markenprodukte für die Gesundheit her. Die stabile und außergewöhnliche Qualität unserer Produkte und Prozesse bei der Fertigung gründet unter anderem auf unserem Innovationsgeist, dem uneingeschränkten Qualitätsbewusstsein und unserer besonderen Qualitätskultur. Wir suchen Sie als Laborleitung Mikrobiologie in Vollzeit, um mit unser aller verantwortungsvoller Arbeit dafür zu sorgen, dass Patienten und Kunden sich auf uns verlassen können. Fachliche und disziplinarische Leitung des mikrobiologischen Labors Erfüllung der Aufgaben als Leiter der Qualitätskontrolle nach §§ 12, 14 AMWHV im Vertretungsfall für den Bereich der Mikrobiologie Planung und Organisation des Laborablaufs Überprüfung der Einhaltung der cGMP-Standards, Vertretung des Bereiches bei Audits und Inspektionen Erstellung und Überprüfung der Anweisungen zu Probenahme, Prüfung und Dokumentation Sicherstellung der Validierung der angewandten Verfahren Festlegung, Durchführung, Überwachung, Dokumentation und Bewertung/statistische Auswertung des Hygienemonitorings und der mikrobiologischen Produktqualität Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, z.B. Pharmazie, Biologie oder vergleichbar, mit mikrobiologischen Inhalten Erfahrungen in aseptischen Arbeitsprozessen, Produktionshygiene und pharmazeutischer mikrobiologischer Qualitätskontrolle Sehr gute Kenntnisse der cGMP, ICH und EMA Regularien und der fachspezifischen Inhalte der relevanten Pharmakopöen und Medizinproduktenormen Techn. und regulatorische Kenntnisse zum Betrieb eines S2 Labors inkl. der Qualifikation zur Erlangung der Erlaubnis zum Arbeiten mit Krankheitserregern nach §§ 44 ff IfSG Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Professioneller Umgang mit MS Office, Erfahrungen mit LIM-Systemen sind vorteilhaft Krisen- und zukunftssicherer Arbeitsplatz in der wachsenden Pharmabranche  Mitarbeit in einem innovativen und fortschrittlichen Familienunternehmen  Vielseitige Tätigkeiten und Aufgaben in einem spannenden Arbeitsumfeld  Ausführliche und fundierte fachliche Einarbeitung  Langfristige Perspektiven und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten  Zusammenarbeit mit motivierten und professionellen KollegInnen
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Leiter (m/w/d) Marketing Communications

Mi. 10.08.2022
Saarbrücken
Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.Sie wollen CosmosDirekt zur ersten Love Brand in der Versicherungsbranche machen? Ihnen ist bewusst, dass eine starke Marke unsere Kunden und Interessenten begeistert und somit auch zum wirtschaftlichen Erfolg unseres Unternehmens beiträgt? Als Leiter (m/w/d) Communications verantworten Sie unseren Mediabereich sowie die Entwicklung unserer Werbekampagnen. Unsere Vision ist es, dass sich unsere Kampagnen und die dazugehörige Kommunikation deutlich von unseren Wettbewerbern abheben, denn wir wollen die Werte von CosmosDirekt für unsere Kunden sichtbar und erlebbar machen. Tragen Sie mit Ihrer Unit dazu bei, CosmosDirekt und die Unternehmen der Generali-Familie zur Nummer 1 im Kundenerleben in der Versicherungswirtschaft zu machen. Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie: Sie übernehmen die Führung und Weiterentwicklung des Marketing-Communications-Teams sowie die Steuerung der Agenturen und Freelancer (Media & Kreation) und berichten direkt an den Head of Marketing & Sales Sie entwickeln anhand unserer strategischen Marketingziele die Werbekampagnen für unsere Bestands- und Neukunden, mit dem Ziel, dass diese nachhaltig auf den Unternehmenserfolg einzahlen Sie verantworten die Planung unserer Marketing-Kampagnen, inklusive Briefings und Budgetplanung und nutzen Human-centered-Designs bzw.-Insights sowie qualitative Daten zur Weiterentwicklung Sie verantworten mit Ihrem Team für alle Kontaktpunkte und Abteilungen die Einhaltung der Marken-Guidelines Sie und das Team gehen ständig neue Wege in der Entwicklung von Marketing-Kampagnen und Media-Konzepten Sie haben ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Medienwirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mindestens sechs Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Marketing Communications / Branding sowie (idealerweise) über Führungserfahrung Sie sind kommunikationsfreudig und ein smarter Treiber (m/w/d), der sich durch einen kooperativen Führungsstil auszeichnet Sie haben großen Spaß daran, Menschen für Ihre Ideen und Stories zu begeistern und tragen dieses Mindset auch in Ihr Team Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Work-Life-Management – Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Entwicklung – Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten. Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten. Community – We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus. Gehalt – Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar. Rabatte – Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
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Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Mi. 10.08.2022
Saarlouis
Seit über 90 Jahren verbindet die LAKAL GmbH deutsche Effizienz und französische Kreativität. Rund 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fertigen am neuen Standort des Systemhauses in Saarlouis modernste Rollladensysteme, Tore, Raffstores und Insektenschutzsysteme. Dabei werden die Lösungen von LAKAL immer mehr zum Element des vernetzten Hauses. Passgenau und bestens motorisiert, sorgen sie für Behaglichkeit, Sicherheit und Komfort in den eigenen vier Wänden. Dank hauseigener Entwicklungsabteilung treibt LAKAL technische Innovationen voran und setzt Trends frühzeitig in marktgerechte Produkte um. Das Unternehmen befindet sich auf starkem Wachstumskurs und professionalisiert sich immer weiter in den Prozessen der Auftragsfertigung. In diesem Zuge soll der Innendienst, gerade in Hinblick auf die Einführung eines neuen ERP Systems in seinen Prozessen strategisch weiterentwickelt werden.   Als beauftragte Personalberatung unterstützen wir die LAKAL GmbH mit Standort in Saarlouis im Saarland, bei der Suche und Auswahl eines Leiters Vertriebsinnendienst (m/w/d). Verantwortung für den gesamten Vertriebsinnendienst mit 24 Mitarbeitenden in Deutschland und Frankreich und damit die Führung und Weiterentwicklung des Teams Neben dem operativen Tagesgeschäft sind Sie für die strategische (Neu-) Ausrichtung und Optimierung der Prozesse verantwortlich Sie haben zudem eine zentrale Rolle in der Einführung des neuen ERP-Systems Ihr Bereich versteht sich als Schnittstelle und arbeitet in enger Abstimmung mit allen Bereichen vom Außendienst bis zur Produktion zusammen Reporting an das Managementteam der LAKAL, sowie direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst von Industrieunternehmen sowie Führungserfahrung Erfahrung mit der Nutzung von ERP-Systemen, idealerweise praktische Erfahrung mit einer ERP-Einführung im Unternehmen Sehr gute Kenntnisse in der Optimierung von Prozessen im Hinblick auf Qualität, Effizienz und Produktivität Ausgezeichnete Netzwerkfähigkeit und Kundenorientierung sowie Mut zur Veränderung Verhandlungssichere Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift LAKAL bietet Ihnen die Chance als zentrale Rolle die zukünftige Ausrichtung Organisation aktiv mitzugestalten. Damit tragen Sie zur weiteren Entwicklung und Optimierung des Produktionsstandortes, der im Jahr 2017 in Saarlouis errichtet wurde, maßgeblich bei und haben die Möglichkeit, sich nach der Implementierung des ERP-Projektes intern weiterzuentwickeln. LAKAL zeichnet sich durch flache Hierarchien sowie eine offene Arbeitsatmosphäre aus, in der Werte wie Nachhaltigkeit, Loyalität und Integrität eine hohe Bedeutung besitzen. Ein attraktives Gehaltspaket und interne Entwicklungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.
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Vertriebsleiter (m/w/d) Software Industrie 4.0

Mi. 10.08.2022
Serrig
Willkommen bei der FELTEN Group – gestalten Sie mit uns gemeinsam die Fertigungsindustrie der Zukunft! Seit 30 Jahren entwickelt Felten anspruchs­volle Softwarelösungen zur Steuerung und Optimierung der gesamten Wertschöpfungs­kette in Ferti­gungs­unternehmen der Prozess­industrie. Mit viel Erfahrung bringen wir erfolgreich unsere Kompetenz in die Zukunfts­anforde­rungen der Produktion wie die Digitale Transformation, IIoT und Industrie 4.0 ein. Als Teil der MPDV-Gruppe unterstützen wir mit rund 480 Mitarbeitern an weltweit 13 Standorten Unternehmen jeder Größe auf ihrem Weg zur Smart Factory. Zu unseren Kunden zählen namenhafte Unternehmen insbesondere der Branchen Pharmazie, Kosmetik, Geschmacks- und Duftstoffe sowie Lebensmittel. In diesem innovativen Umfeld wachsen wir stetig und suchen daher für den Vertrieb unserer PILOT-Produkte und -Dienst­leistungen in den Regionen Süd-, Mittel- und Norddeutschland mit Tätigkeitsstätte an unserem Standort in Serrig Sie in Vollzeit als: Vertriebsleiter (m/w/d) Software Industrie 4.0 Bei dieser anspruchsvollen Aufgabenstellung steuern Sie die Account Manager des Vertriebsteams am Standort in Serrig und treiben die Vertriebs­aktivitäten unserer PILOT-Produkte und -Dienstleistungen voran. Sie übernehmen die vertriebliche Verantwortung für die Gewinnung von Neukunden und entwickeln diese unter der Maßgabe der vorgegebenen unternehmerischen Zielsetzung weiter. Dabei obliegt Ihnen entsprechende Verantwortung in der Personalführung sowie die komplette Umsatz- und Budgetverantwortung Ihres Bereichs. Sie tragen maßgeblich dazu bei, unsere Interessenten als Kunden zu gewinnen und diese Kundenbeziehungen zu intensivieren. Sie steuern unsere Interessenten und Kunden im Hinblick auf die ver­trieb­lichen Ziele des Unternehmens und sorgen für die Umsetzung konti­nu­ier­licher Standardprozesse in der Pflege der Kundenbeziehungen. Außerdem obliegen Ihnen die Weiterentwicklung und das Coaching der zugeordneten Account Manager. Sie begleiten die Account Manager zu wichtigen Kundenbesuchen, unterstützen in der Kommunikation auf Entscheiderebene und bei der Analyse von Kundenanforderungen sowie bei der Erarbeitung bedarfs­gerechter Lösungen bis hin zur Entscheidungsfindung und zum gemein­samen Projektabschluss. Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder technisches Hochschul­studium oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. Außerdem bringen Sie fundierte Vertriebserfahrung, bevorzugt im Umfeld von beratungsintensiven Softwarelösungen sowie gute Basis-IT-Kennt­nisse mit. Idealerweise kennen Sie die Wertschöpfungsprozesse in der Fertigungs­industrie. Darüber hinaus sind Sie eine gestandene Persönlichkeit mit strate­gischem Denkvermögen, einem hohen Maß an Empathie und einem guten Gespür für die Bedürfnisse Ihrer Kunden. Ihre Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams macht Sie für Ihre Mitar­beiterinnen und Mitarbeiter zu einem wertvollen Coaching-Partner. Sie denken unternehmerisch, sind kreativ, vertrauenswürdig und bringen ausgeprägte konzeptionelle Stärke, Ergebnisorientierung sowie eine Hands-On-Mentalität mit. Ihr ausgeprägtes Verhandlungsgeschick setzen Sie auch in englischer Sprache erfolgreich ein. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir ein Arbeitsumfeld, welches von fairem Miteinander, Vertrauen und Wertschätzung geprägt ist. Wir bieten Ihnen gute Entwicklungs- und Karrierechancen und die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld den Erfolgskurs von FELTEN aktiv mitzugestalten. Auf Sie warten anspruchsvolle Aufgaben, Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten bei einem Marktführer mit hervor­ragenden Zukunftsperspektiven.
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BauleiterIn Industrie-Isolierung (m/w/d)

Di. 09.08.2022
Saarbrücken, Sankt Ingbert
Komm ins Team KAEFER! Die KAEFER Industrie GmbH ist genauso vielfältig wie die Teams, die bundesweit dafür sorgen, dass wir eines der marktführenden Unternehmen im Bereich Wärme-, Kälte-, Schall- und Brandschutz sind. Gemeinsam bedienen wir vom Klein- bis hin zum Großauftrag die gesamte Bandbreite der Kundenanforderungen. Weltweit können wir uns auf die mehr als 30.000 Mitarbeitenden der KAEFER-Gruppe verlassen und unsere Stärken bündeln. Unser Team der Zweigstelle in Sankt Ingbert sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung als BauleiterIn (m/w/d). Du wickelst eigenverantwortlich unsere Projektaufträge und Rahmenvertragsarbeiten im Saarland und den angrenzenden Ländern ab Du führst und leitest eine Gruppe von Mitarbeitenden an Du wirkst mit bei der Abwicklung von Projekt- und Maintenanceaufträgen der Gewerbe Industrie-Isolierung und haustechnische Anlagen mit den Schwerpunkten Montage von Dämmstoffen aller Art Montage von PVC-Ummantelungen und Kautschuk im Bereich Haustechnik Ausführung der klassischen Montage- und Vorfertigungstätigkeiten (Blechverkleidungen) Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als IsolierfacharbeiterIn bzw. Industrie-IsoliererIn  Alternativ: Mehrjährige Berufserfahrung in artverwandten Tätigkeiten (z.B. Spengler)  Fundierte Berufserfahrung im Bereich Isoliertechnik Erfahrung in der Personalsteuerung, Arbeitsvorbereitung und in der Berechnung des Materialbedarfs Kenntnisse in MS-Office (Outlook, Word, Excel) Flexibilität, Kreativität und Mobilität sowie die Fähigkeit zum eigenständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit, Teamfähigkeit Idealerweise Führerschein Klasse B    Einen sicheren Arbeitsplatz in der KAEFER-Gruppe mit vielfältigen Entwicklungs- und Aufstiegschancen, unabhängig von deiner Ausbildung Eine leistungsgerechte Vergütung Attraktive Sozialleistungen, wie z.B.  Eine arbeitgeber- und mitarbeiterfinanzierte betriebliche Altersversorgung Kontinuierliche Weiterbildung (z. B. KAEFER-eigenes Seminarprogramm) und Förderungen von unternehmensunabhängigen Fortbildungswünschen in der Freizeit Eine zielgerichtete Einarbeitung (Patenmodell) sowie ein Talentförderungsprogramm, wenn Du über dich hinaus wachsen möchtest Arbeitgeberbezuschusstes Angebot zur Firmenfitness und zum Fahrradleasing  
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