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Gruppenleitung: 297 Jobs in Stommeln

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 48
  • Recht 42
  • Unternehmensberatg. 42
  • Wirtschaftsprüfg. 42
  • Groß- & Einzelhandel 30
  • Verkauf und Handel 30
  • Sonstige Dienstleistungen 24
  • Transport & Logistik 19
  • Maschinen- und Anlagenbau 14
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 13
  • Gesundheit & Soziale Dienste 12
  • Finanzdienstleister 9
  • Versicherungen 8
  • Elektrotechnik 7
  • Feinmechanik & Optik 7
  • Agentur 6
  • Banken 6
  • Baugewerbe/-Industrie 6
  • Bekleidung & Lederwaren 6
  • Funk 6
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 297
  • Mit Personalverantwortung 223
  • Ohne Berufserfahrung 10
Arbeitszeit
  • Vollzeit 294
  • Home Office 35
  • Teilzeit 18
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 290
  • Befristeter Vertrag 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Handelsvertreter 1
  • Praktikum 1
Gruppenleitung

IT Security, Infrastructure and Cloud architecture (m/w/d) (Teamleiter IT Infrastruktur Team)

Fr. 18.09.2020
Göttingen, Waltrop, Bielefeld, Düsseldorf
Sie suchen nach einer spannenden beruflichen Herausforderung? Starten Sie bei einem führenden europäischen Auftragshersteller, mit ca. 1.400 Mitarbeitern, im Bereich der Pharmazeutischen, Biotech- und Health Care-Industrie. Mit seinen Entwicklungszentren, Produktionsstandorten sowie Lager- und Logistikstandorten ist der Konzern weltweit tätig. In Deutschland befinden sich die Pharma-Produktionsstätten in Berlin, Bielefeld, Göttingen und Waltrop. Das französische Werk befindet sich in Limay. Seit 2019 gehört das neue finnische Werk in Tampere zur Unternehmensgruppe. Zur Unterstützung unseres globalen IT-Teams der NextPharma Unternehmensgruppe suchen wir mit Dienstsitz an einem unserer deutschen Standorte (ggf. auch mit Sitz in Düsseldorf möglich) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Team Lead – IT Security, Infrastructure and Cloud architecture (m/w/d) (Teamleiter IT Infrastruktur Team)In dieser Position sind Sie verantwortlich für den Betrieb unserer globalen ITInfrastruktur (Datacenter, Network, WAN, Cloud und Security) zusammen mit einem Team bestehend aus 5 Mitarbeitern für den Bereich IT Security, Infrastructure and Cloud Architecture. Dazu gehören im Wesentlichen: Definition, Planung und Umsetzen von sicheren Netzwerk- und Serverinfrastrukturen an den globalen Standorten der NextPharma Definition, Planung und Integration von Cloud Services in die Unternehmenslandschaft Sicherstellen der Administration und Wartung unserer globalen WAN Infrastruktur mit unseren externen Dienstleistern Verantwortlich für den sicheren Betrieb der globalen Serversysteme, des Active Directory, MS Azure, Office 365 und Azure Active Directory inkl. aller Security Komponenten Verantwortlich für die Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung der internen IT Prozesse für die Administration und Überwachung unserer IT Infrastruktur Managen der externen Dienstleister für IT Security, Netzwerk- und Serveradministration Verantwortlich für das Design und die Umsetzung der Backupsysteme und Sicherstellen der Business Continuity der Server und Netzwerkinfrastruktur Administration der Systeme in der Verantwortung Ausgeprägte Hands-on-Mentalität bei der Durchführung von Projekten und dem Sicherstellen des sicheren Betriebs der IT Infrastruktur Führen des internen fünfköpfigen Teams Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbar Tiefgehende Kenntnisse in den Aufgabengebieten genannten Themen Erfahrungen im validierten Umfeld sind von Vorteil 5-7 Jahre Berufserfahrung in einer Corporate IT Umgebung und Kenntnisse in der Personalführung von verteilten Teams (disziplinarisch oder im Rahmen von Projekten) Mobilität und Reisetätigkeit in Zusammenhang mit wechselnden Projekten und Schwerpunkten an unterschiedlichen Standorten erforderlich Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Selbstständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
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Leiter Gebäudemanagement (m/w/d)

Fr. 18.09.2020
Solingen
Die BIA Gruppe ist einer der führenden Anbieter in der Automobilindustrie für Kunststoffteile mit hochwertigen galvanisierten Oberflächen. BIA übernimmt die Verantwortung vom ersten technischen Gespräch über Konstruktion und Werkzeugbau bis zum fertig galvanisierten Endprodukt. Über 950 motivierte und kompetente Mitarbeiter setzen mit kreativen Ideen auch individuelle Designwünsche um und garantieren höchste Qualität. Sie kümmern sich um die Steuerung, Planung und Wahrnehmung von täglichen Routineaufgaben innerhalb des Gebäudemanagements, um eine ordnungsgemäße Nutzung der Liegenschaften sicherzustellen. Als Projektverantwortliche/r bringen Sie sich proaktiv bei der Entwicklung von Gebäude- und Instandhaltungsstrategien ein und wenden hierbei die rechtlichen Vorgaben (Arbeitsstättenverordnung, Betriebssicherheitsordnung, Brandschutzmaßnahmen) sicher an. Ihr kleines Mitarbeiterteam führen Sie in vorbildlicher Weise und achten dabei auf die Erreichung der vereinbarten Abteilungsziele. Nach der planerischen Konzeption von Neubau-, Umbau-, und Erweiterungsmaßnahmen informieren Sie den direkten Vorgesetzten über die abzuschätzenden Kosten und halten während der gesamten Projektphase engen Kontakt zu allen beteiligten Fremdfirmen (z.B. Architekturbüro, Baufirmen). Im infrastrukturellen Gebäudemanagement sind Sie verantwortlich für die Steuerung von internen Serviceabläufen in Bezug auf Haustechnik, Gebäudereinigung, Winter-/Sicherheitsdienst und Hausmeisterdienst. Sie arbeiten eng mit dem Energiemanagementbeauftragten zusammen, um eine energetische Gebäudeoptimierung voranzutreiben und Energieeinsparungen im Sinne einer Ressourceneffizienz zu erzielen. In dieser Funktion übernehmen Sie in erster Linie eine Betreuung unserer Liegenschaften in Solingen/NRW. Bei Sonderprojekten im In- und Ausland wirken Sie für begrenzte Zeiträume in den Projektteams vor Ort mit, um die Kollegen und Kolleginnen auf ihre zukünftigen Betreuungsaufgaben vorzubereiten. Weiterbildung zum Fachwirt Facility Management (m/w/d) mit Berufserfahrung oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung in der Auslegung, Betreibung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen Alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Energie-/Gebäudetechnik bzw. Versorgungstechnik & technische Gebäudeausrüstung mit Berufserfahrung Sie verstehen sich als Troubleshooter und agieren dienstleistungsorientiert sowie pragmatisch bei den täglichen Aufgabenstellungen Erste Führungserfahrung Gute Kenntnisse in einschlägigen Gesetzen, Verordnungen und Richtlinien der Arbeitssicherheit Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Erfahrung mit der Führung von Verhandlungsgesprächen Hohen Dienstleistungsgedanken und Bereitschaft für kontinuierliche Verbesserungsprozesse Sicherer Umgang mit MS Office und Facility Verwaltungsprogrammen Bereitschaft für geplante Reisetätigkeiten im In- und Ausland Sicherer Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen und familiär geprägten Strukturen Professionelle Einarbeitung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung Betriebskantine Umfassende Gesundheits- und Weiterbildungsangebote
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Produktmanager (m/w/d) Wireless Networks

Fr. 18.09.2020
Köln
NetCologne wächst und wächst – wachsen Sie doch mit uns! Wir suchen Menschen, die sich für Telekommunikation ebenso begeistern wie für Teamarbeit und gute Entwicklungsmöglichkeiten. Menschen, die uns mit Kreativität und Servicebewusstsein dabei unterstützen, unsere Spitzenstellung im Markt auszubauen. Egal, ob es um Internet, Telefon, Kabel-TV oder Mobilfunk geht, NetCologne bietet seit 20 Jahren Privat- und Geschäftskunden sowie der Wohnungswirtschaft verlässliche und zukunftssichere Kommunikationstechnologie und -leistungen. Unsere Leistungsstärke sichert unser hochmodernes und zukunftssicheres Glasfasernetz, das mit über 20.000 Kilometern verlegten Kabeln zu einem der modernsten in ganz Europa zählt. Aber NetCologne wäre nicht NetCologne, wenn es bei uns um die reine Technik gehen würde: Als regionales Unternehmen liegt uns die Verbundenheit mit der Region und seinen Menschen besonders am Herzen. Fast 900 Mitarbeiter geben ihr Bestes, damit die Menschen in der Region gut verbunden sind.NetCologne – Weil uns viel verbindet. Aktuell suchen wir einen: Produktmanager (m/w/d) Wireless Networks Bereich Produkt- &  Infrastrukturmanagement / Stellen–ID: PIM 202005 Gesamtverantwortlicher Ansprechpartner für den Produktlebenszyklus (Entwicklung bis Abkündigung) der funkbasierten Produktportfolios LoRaWAN und 5G für interne Abteilungen sowie externe Partner Entwicklung der strategischen Positionierung des zu verantwortenden Portfolios analog zu Wettbewerbern und Markttrends Definition von Produktanforderungen, Übernahme der Projektsteuerung bei der Einführung neuer Produkte sowie Koordination aller internen und externen Stakeholder Fachliche Führung von crossfunktionalen Teams Unterstützung zur Planung und Umsetzung geeigneter Marketingmaßnahmen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement wünschenswert in der ITK-Branche sowie eine ausgeprägte technische Affinität in Bezug auf funkbasierte Produkte Idealerweise erste Berührungspunkte mit dem agilen Projektmanagement Übergreifendes unternehmerisches Denken sowie eine selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise Kommunikationsstrake Persönlichkeit mit konzeptionellem sowie ganzheitlichem Verantwortungsbewusstsein und mit Freude an der Arbeit im Team
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Produktionsleiter (m/w/d)

Fr. 18.09.2020
Langenfeld (Rheinland)
Deinzer ist ein führender Anbieter von maßgeschneiderten Point of sale -Systemen (POS-Displays, Regalsysteme, Shop-in-Shop-Lösungen u.v.m) für den stationären Handel. Mit rund 120 Mitarbeitern und einem profitablen Umsatz im zweistelligen Millionenbereich ist Deinzer einer der Marktführer in dieser Industrie. Zu unseren Kunden zählen sowohl Konzerne aus dem FMCG-Segment sowie mittelständische Konsumgüterhersteller als auch institutionelle Unternehmen. Von individualisierten Displaylösungen bis hin zu standardisierten Verkaufslösungen in großer Serienproduktion: An unserem Firmen- und Produktionsstandort in Langenfeld (Rheinland) bilden wir die gesamte Wertschöpfungskette der Display-Produktion ab: „Von der Idee bis zum fertigen Display.“ Zur Verstärkung unserer Fertigung suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen fachlich und persönlich überzeugenden Produktionsleiter (m/w/d) Als Fertigungsleiter (m/w/d) stellen Sie die termingerechte Abwicklung von Fertigungsaufträgen unter Beachtung von Qualität, Effizienz und Kundenwünschen sicher Als Führungskraft sind Sie für die Führung der ca. 120 festen Mitarbeiter der Fertigung verantwortlich (zusätzlich bis zu 150 Leiharbeitnehmer) Auch die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Fertigung inklusive der ständigen Steigerung der Effizienz gehört zu Ihren Aufgaben Sie sind in der Lage mit Zahlen umzugehen Nachkalkulation ist für Sie ein Mittel zur Verbesserung Sie sind für den Vertrieb ein kompetenter Ansprechpartner Sie behalten den Überblick bei kurzfristigen Bedarfsschwankungen Sie sorgen dafür, dass die Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz eingehalten werden Sie sind Ingenieur und haben bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sie sind in der Lage handwerklich als auch industriell zu denken Die Kommunikation auf allen Hierarchieebenen ist Ihr Tagesgeschäft Sie besitzen eine ausgeprägt hohe Lösungskompetenz Sie sind immer auf der Suche nach einem besseren Weg Sie haben ein Auge für Formen und Oberflächen Sie verfügen über Erfahrungen in der spanenden Verarbeitung von Kunststoffen und auch in der Blechbearbeitung mit anschließender Oberflächenveredelung Sie sind ein ausgesprochener Experte in der Montage Kenntnisse der Druckweiterverarbeitung sind von Vorteil Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in einem Industrieunternehmen gesammelt und auftragsbezogene Einzel- und Serienfertigung kennengelernt Ihre Stärken liegen in der Kommunikation und Organisation ERP Systeme kennen Sie aus der tägliche Anwendung Fortgeschrittene Excel Kenntnisse sind ein Muss; Datenbankkenntnisse (SQL) sind hilfreich Englischkenntnisse sowie Kenntnisse im Bereich Lean Management (Six Sigma oder S5) sind von Vorteil Eine fundierte Einarbeitung stellt sicher, dass Sie als neue Führungskraft in den ersten Wochen alle relevanten Unternehmensbereiche und auch die Menschen dahinter kennenlernen Wir vereinen alle Funktionen unter einem Dach (Entwicklung, Produktion, Produktmanagement, Qualitätssicherung, Service und Vertrieb etc.) mit direkten Ansprechpartnern und kurzen Wegen Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz durch die auf Kontinuität und langfristigen Erfolg ausgelegte Unternehmensentwicklung in einem seit über 50 Jahren wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien ermöglichen eigenverantwortliches Arbeiten, kompetenten Austausch und kurze Entscheidungswege Kostenfreie Parkplätze Kostenfrei Kaffee und Tee
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Stellvertretende Einrichtungsleitung OGS in Niederkassel-Ort (m/w/d)

Fr. 18.09.2020
Niederkassel, Rhein
Betreute Schulen e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe und Träger von 34 Offenen Ganztagsschulen in Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. Als korporatives Mitglied des AWO Kreisverband Bonn / Rhein-Sieg fühlen wir uns dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt verpflichtet, denn „Unsere Arbeit hat Wert(e)“.   Wir suchen zum 15.10.2020 für die Offene Ganztagsgrundschule Niederkassel Ort    eine Gruppenleitung/ stellvertretende Einrichtungsleitung    in unbefristeter Stellung. Der Stundenumfang beträgt 35 Stunden pro Woche mit Ferienbetreuung. Die OGS Niederkassel bietet über 180 Kindern in acht OGS Klassen eine zuverlässige und abwechslungsreiche Betreuung nach dem Unterricht, an beweglichen Ferientagen und in den Ferien an. Als ganztägiges Haus des Lernens und Zusammenlebens eröffnet die OGS den Schülerinnen und Schülern der KGS Niederkassel  Zeit für Bildungs- und Erziehungsprozesse. Dabei spielt die enge Zusammenarbeit mit der Schule eine wichtige Rolle. Neben einer festen Lernzeit (14.00 – 15.00 Uhr) und Phasen des Freispiels wird den Kindern in der Zeit von 15.15 bis 16.15 Uhr vielfältige außerunterrichtliche AG´s  im sportlichen und musisch-kreativen Bereich angeboten. Als zertifizierte Tutmirgut – Grundschule wird auf gesunde Ernährung, ausreichend Bewegung und Stressregulation im Alltag der Kinder geachtet. Leitung einer Gruppe mit ca. 25 Kindern Unterstützung der Einrichtungsleitung bei Verwaltungs- und Planungsaufgaben sowie selbständige Übernahme einzelner Aufgabenbereiche pädagogische Gestaltung der Betreuungszeit Kooperation mit Eltern und Schule Teamarbeit sowie Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes einen Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft oder eine ähnliche Qualifikation Erfahrungen in der Arbeit mit Grundschulkindern einen empathischen und wertschätzenden Umgang mit „Klein und Groß“ Flexibilität und den Wunsch, sich mit pädagogischen Inhalten auseinander zu setzen Organisationsgeschick und einen sicheren Umgang mit MS Office Verlässlichkeit und Loyalität ein unbefristetes Arbeitsverhältnis die Mitarbeit in einem sehr wertschätzenden, aktiven Team eine individuelle, gewissenhafte Einarbeitung ein umfangreiches, interessantes Fortbildungsprogramm verlässliche und mitarbeiterorientierte Strukturen eine Vergütung nach unserer betrieblichen Vergütungsordnung die Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets 30 Tage Jahresurlaub   
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Senior Team Manager Hospitality Solutions (m/w/x)

Fr. 18.09.2020
Düsseldorf
Wir, die YOURCAREERGROUP GmbH, sind seit 1999 erfolgreich als Betreiber von Online Stellenbörsen tätig. Wir betreiben die branchenspezifischen Jobbörsen HOTELCAREER, GASTROJOBS, TOURISTIKCAREER sowie AZUBICAREER, die zu den bekanntesten Internet Jobportalen auf dem deutschsprachigen Markt zählen. Unsere Mission: Wir ermöglichen es Menschen den Job zu finden, den sie lieben.Wir bieten Unternehmen geeignete, serviceorientierte Kandidaten.Deshalb leisten wir einen direkten Beitrag an unvergesslichen Momenten eines Gastes. Als Senior Team Manager Hospitality Solutions (m/w/x) bist Du für den Vertrieb unserer Produkte und somit für den Erfolg der YOURCAREERGROUP und unserer Kunden verantwortlich und bringst Arbeitgeber und Jobsuchende zusammen. Fortlaufende Analyse der Kundenbedarfe in der Hospitality Industrie und Ableitung neuer Opportunitäten/ Geschäftsfelder End-to-End Verantwortung für Entwicklung und Implementierung der Vertriebsstrategie Erarbeitung von Konzepten zum Vertrieb neuer Hospitality-Produkte Langfristiger Aufbau, Entwicklung und Führung eines Teams von Key Account Managern Verhandlungsführung auf nationaler und internationaler Geschäftsleitungs- und Vorstandsebene Repräsentation des Hospitality-Bereiches bzw. HOTELCARER und GASTROJOBS auf Messen, Konferenzen und Networking-Events Internes sowie externes Stakeholdermanagement und Reporting an den Head of Sales DACH Verantwortung für ausgesuchte Top Key Accounts sowie das vollständige Ergebnis des Key Account Geschäfts in DE Wichtiger als Dein Titel ist uns Deine mehrjährige operative Vertriebserfahrung sowie Deine nachweisbare Führungserfahrung im Vertrieb Du bringst Netzwerke in der  „Tourism- & Hospitality“ Industrie mit Als Führungskraft forderst und förderst Du Deine Mitarbeiter - durch Zielvorgaben und regelmäßige Feedbackgespräche erkennst Du Potentiale und führst Deine Mitarbeiter zu Höchstleistungen Du unterstützt Deine Teammitglieder bei vertrieblichen Aktivitäten und hast Erfahrung in der Kommunikation auf internationaler Geschäftsleitung- und Vorstandsebene Du hast einen sicheren Umgang mit Reporting- und Steuerungstools im Vertrieb (Forecastplanung, Performance Review etc.) Bestimme Dein Einkommen selbst: Neben einem attraktiven monatlichen Grundgehalt kannst Du durch vertriebliche Erfolge Deine Provision in die Höhe schrauben Für Verpflegung ist gesorgt: Obst, kostenlose Kaffeespezialitäten vom hauseigenen Barista, Frühstücks – sowie Mittagsservice mit kleinen Preisen, zahlreiche Restaurants (z.T. mit Rabattaktionen) findest Du in fußläufiger Umgebung Attraktiver Standort im Medienhafen: Du erreichst uns bequem mit dem Auto oder mit der S-Bahn – nutze die Möglichkeit eines subventionierten Parkplatzes oder unsere Bezuschussung zum Jobticket Halte Dich fit: Zahlreiche Sportangebote wie Beachvolleyball, Lauftrainings zur Vorbereitung auf den B2-Run, Outdoor - Bootcamp und ein eigenes Fitnessstudio Vermeide lange Schlangen in der Postfiliale: Bestelle Deine Pakete einfach ins Büro Spektakuläre Feste: Egal ob Sommerparty oder Weihnachtsfeier - wir feiern Erfolge gemeinsam. Außergewöhnliche Leistungen werden zusätzlich mit der Teilnahme an spannenden Incentive-Reisen belohnt.
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Teamleitung (m/w/d) - Personaleinsatzplanung und -steuerung

Fr. 18.09.2020
Düsseldorf
Die Alloheim-Unternehmensgruppe gehört zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen in Deutschland. Seit der Gründung vor über 45 Jahren ist unser Unternehmen kontinuierlich gewachsen, auf heute rund 200 Residenzen und 20.000 Mitarbeiter. Wir sind deutschlandweit in den Geschäftsfeldern "Stationäre Pflegeeinrichtungen", "Ambulante Pflegedienste" und "Betreutes Wohnen" tätig. Wir sehen gute Pflege als „Basisauftrag“, den wir mit Professionalität und Empathie erfüllen. Aber es geht uns um mehr. Unser Ziel ist es, den Bewohnern ihre Zeit in unserer Residenz so angenehm wie möglich zu gestalten. Sie sollen sich bei uns wohlfühlen und trotz körperlicher Einschränkungen eine hohe Lebensqualität genießen. Wir suchen Sie als Teamleiter (m/w/d) für unsere Abteilung „Personaleinsatzplanung und -steuerung“ in unserer Hauptverwaltung in Düsseldorf. Als engagierte Teamleitung führen Sie die Mitarbeiter Ihres Fachbereiches und stellen die Personaleinsatzplanung und -steuerung unter Berücksichtigung gesetzlicher Anforderungen sowie wirtschaftlicher Kriterien sicher. Für unsere Residenzen sind Sie ein erfahrener Sparring-Partner, der diese bei der Steuern und Planung des Personaleinsatzes für sämtliche Fachbereiche unterstützt (Pflege, Verwaltung, Services etc.). Sie führen Pflegesatzverhandlungen mit den entsprechenden Leistungsträgern in Absprache mit dem Geschäftsleiter „Personalsteuerung und Vertragsmanagement“. Als Experte arbeiten Sie eng mit der Abteilung „Pflegesatzmanagement“ zusammen und stehen dieser beratend zur Seite. Sie prüfen und bearbeiten Anträge aus den Seniorenresidenzen zum Einsatz von Zeitarbeitnehmern. Kennzahlen und Reportings sind kein Fremdwort für Sie. Sie erstellen Auswertungen rund um die Kennzahlen der Personaleinsatzplanung und -steuerung. Sie haben eine abgeschlossene, pflegerische Grundausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen zur Pflegedienst- oder Heimleitung; alternativ verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Pflegewissenschaft oder einer fachverwandten Disziplin Mit der Dienstplanung in stationären Einrichtungen sowie der Erstellung von Auswertungen und dem allgemeinen Berichtswesen sind Sie vertraut Durch Ihre bisherigen Erfahrungen konnten Sie bereits erfolgreich Workshops und Schulungen durchführen Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich des Arbeitszeitgesetzes Ihr sicheres, freundliches Auftreten und Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Um den besten Teamleiter (m/w/d) für unsere Abteilung „Personaleinsatzplanung und -steuerung“ in unserer Hauptverwaltung in Düsseldorf zu finden, geben wir auch unser Bestes: Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Flache Hierarchien in einem motivierten Team Krisensicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche Umfangreiche Einarbeitung, u.a. in unsere Software-Programme
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Haustechniker (m/w/d) im Facility Management

Fr. 18.09.2020
Düsseldorf
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Für unseren Mandanten, einen deutschlandweit erfolgreichen Anbieter von technischem und infrastrukturellem Gebäudemanagement, suchen wir aktuell einen Haustechniker (m/w/d) für die Betreuung einer exklusiven Immobilie in bester Innenstadtlage von Düsseldorf. Sie erwarten die Vorzüge eines klassischen mittelständischen Unternehmens, das seit vielen Jahren erfolgreich am Markt ist, stetig organisch gewachsen ist und sich durch seine qualitativ hochwertigen und langfristigen Kundenbeziehungen auszeichnet. Das Unternehmen bietet Ihnen einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive, kurzen Entscheidungswegen und der Übernahme hoher Verantwortung. Überzeugen Sie unseren Mandanten und uns und bewerben Sie sich - wir freuen uns auf Sie! (NRE/75089). Der Einsatzort: Düsseldorf Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs des technisch anspruchsvollen Alltags der Gewerbeimmobilie in Abstimmung mit dem Objektleiter Fachliche Betreuung von eingesetzten Mitarbeitern im infrastrukturellen Bereich Selbständige Bearbeitung anfallender administrativer Vorgänge im eigenen Haustechniker-Büro in der Gewerbeimmobilie (E-Mails checken, Überprüfen von CAFM-Software-Meldungen etc.) Regelmäßige technische Rundgänge in der Gewerbeimmobilie Aktives Managen von Nachunternehmen Fähigkeit zu Bereitschaftsdienst in Abstimmung mit insgesamt sieben weiteren Kollegen Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Handwerksberuf, z.B. in den Bereichen Elektrotechnik, TGA oder allgemein im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Handwerkliches Allroundtalent Freundliches und kundenorientiertes Auftreten mit einer hohen Servicementalität Vielseitige und anspruchsvolleTätigkeit in einem gesunden mittelständischen Unternehmen, das bis heute inhabergeführt ist Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Politik der offenen Tür Eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Grad an Selbständigkeit Betreuung einer exklusiven und hochwertigen Gewerbeimmobilie in bester Innenstadtlage von Düsseldorf 40- Stunden-Woche 30 Urlaubstage Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt
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Leiter Vertrieb (m/w/d)

Do. 17.09.2020
Köln
Gestalte mit uns eine der spannendsten Branchen: die Welt der audiovisuellen Medien. Teile mit uns die Faszination für TV, Radio, Multimedia-Plattformen, Streaming und Broadcasting.Media Broadcast ist Teil der freenet Group und Deutschlands größter Serviceprovider der Rundfunk- und Medienbranche. Wir sind Marktführer bei digitalen Hörfunk- und TV-Plattformen wie DAB+ und DVB-T2 HD.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Vertrieb (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Köln.Gewinnung von neuen Kunden und Märkten sowie Betreuung von Bestandskunden.Planung und Steuerung der vorwiegend nationalen, aber auch internationalen Vertriebsaktivitäten, die Erarbeitung von nachhaltigen Vertriebsstrategien sowie die Umsetzung unserer Unternehmensstrategie.Operative und strategische Führung des Vertriebsteams.kontinuierliche Marktbeobachtung zur Ableitung von Vertriebspotenzialen.Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung zur Weiterentwicklung der Produkte.Weiterentwicklung der Vertriebsprozesse und -strukturen sowie der Vertriebsmitarbeiter.Charismatische Vertriebspersönlichkeit, die ihr Handwerk versteht.mehrjährige Führungserfahrung in Verbindung mit Ergebnis- und Umsatzverantwortung in einer vergleichbaren Position im Vertrieb.Idealerweise ein breit angelegtes Netzwerk in der Systemtechnik, insbesondere im Radio- und TV-Umfeld.Verantwortungsbewusstsein gepaart mit Lösungsorientierung.Hohe Serviceorientierung und Kontaktstärke sowie Vermittlungs- und Durchsetzungsfähigkeit.Teamplayer mit ausgeprägter Hands-On Mentalität.Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Spannende Aufgaben in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld. Eigenverantwortliches Arbeiten.Vertrauensvolle und flexible Zusammenarbeit in einem hoch motivierten Team.Flache Hierarchien, kurze Berichtswege (direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung).4-Tage-Woche sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
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Teamleiter Payroll (m/w/d)

Do. 17.09.2020
Köln
Die HONESTIS AG ist eine Finanzholding, die Beteiligungen an Hotelbetriebs- und Immobiliengesellschaften hält. Unter ihrem Dach vereint sie mehrere Unternehmensbereiche, unter anderem die Dorint GmbH, die CMde CENTERMANAGER und IMMOBILIEN GmbH sowie die HONASSET GmbH. Die Dorint GmbH mit Sitz in Köln betreibt mit der Marke Dorint Hotels & Resorts derzeit 54 Häuser im 3,4 und 5 Sterne Segment. Rund 4.500 Mitarbeiter in Deutschland, Österreich und der Schweiz leben eine herzliche und natürliche Gastlichkeit. Dorint Hotels & Resorts gehört zu den führenden Hotelketten auf dem deutschen Markt. Der HONASSET GmbH ist für die Immobilienaktivitäten der Gruppe verantwortlich und bietet Dienst-, Service- und Projektleistungen rund um die Gewerbeimmobilie, mit dem Augenmerk auf Hotel-, Büro- und Handelsimmobilien. Die CMde CENTERMANAGER und IMMOBILIEN GmbH bietet ihren Kunden ein interdisziplinäres Immobilienmanagement, das die operativen und strategischen Belange der Anlageobjekte Shoppingcenter, Fachmarktzentren und Geschäftshäuser umfasst. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Teamleiter Payroll (m/w/d) für unsere Hauptverwaltung in Köln-Junkersdorf.  Sie übernehmen die Führung des HR Services Teams im shared service für alle Konzerngesellschaften inklusive der Hotels Sie stellen die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sicher Sie sind zuständig für die Erstellung von aussagekräftigen Reports und Personalstatistiken Sie fungieren als interner und externer Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen Sie koordinieren und unterstützen Betriebsprüfungen durch Wirtschaftsprüfer, Finanzamt und Sozialversicherungsträger Sie arbeiten in Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung relevanter HR-Prozesse, insbesondere der Digitalisierung (digitale Personalakte, Zeiterfassung, Personaleinsatzplanung sowie weiteren Modulen unserer HR Systeme (P&I LOGA all in)) mit Sie berichten an den Head of HR Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Fortbildung oder Studium im Bereich Lohn oder Personal  Sie bringen Branchenerfahrung aus der Hotellerie mit (von Vorteil) Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Sie verfügen zudem über sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht Sie sind sicher im Umgang mit Abrechnungssystemen und MS Office Sie profitieren von ersten Erfahrungen im HR Controlling inkl. der Erstellung von Ad-hoc-Reports Sie zeichnet eine positive und verantwortungsvoll agierende Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität aus Sie sind ein sehr gut organisierter Dienstleister mit ausgeprägtem Teamspirit und Kommunikationsstärke Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein Spitzenteam Interessante, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben Die Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung und hervorragende Aufstiegschancen Gleitzeit Vergünstigte Übernachtungen für Dich, Deine Familie und Freunde in unseren Hotels Kostenfreie Parkplätze sowie die Bahnhaltestelle „Mohnweg“ vor der Tür Unsere Gimmicks: Softdrinks, Yogakurse mit eigenem Yogastudio im Haus, Paketservice, frisches Obst und vieles mehr
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