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Gruppenleitung: 427 Jobs in Sülz

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 65
  • Gastronomie & Catering 37
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  • Recht 34
  • Unternehmensberatg. 34
  • Wirtschaftsprüfg. 34
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  • Nahrungs- & Genussmittel 12
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 8
  • Funk 8
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 427
  • Mit Personalverantwortung 323
  • Ohne Berufserfahrung 31
Arbeitszeit
  • Vollzeit 424
  • Home Office möglich 183
  • Teilzeit 47
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 409
  • Befristeter Vertrag 12
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Ausbildung, Studium 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Gruppenleitung

IT-Projektleiter/IT-Projektmanager (m/w/d) Digitalisierung

Do. 11.08.2022
Bonn, Eschborn, Karlsruhe (Baden), Konstanz
Big enough to deliver, small enough to care. Dieses Motto gilt nicht nur für unsere Projekte, sondern auch für die Arbeit bei GFT.Wir bieten die Vorteile eines weltweit agierenden Konzerns, kombiniert mit den Vorzügen eines Mittelständlers. Solide finanziert, seit über 30 Jahren in Familienhand und immer unsere einzelnen Mitarbeiter im Blick. Gleichzeitig bieten wir ein sehr internationales Umfeld, die Möglichkeit im Ausland zu arbeiten und das Knowhow von über 9.000 Kolleginnen und Kollegen.Werteorientiertes und gemeinschaftliches Arbeiten sind für uns keine Phrasen, sondern gelebte Praxis. Dies verbindet unsere Mitarbeiter/innen weltweit und legt den Grundstein für unsere erfolgreiche Arbeit und ein einmaliges Wir-Gefühl. #teamgft Über GFT:GFT treibt die digitale Transformation weltweit führender Unternehmen voran. Auf Basis fundierter Beratung und Entwicklung rund um zukunftsweisende Technologien erhalten Kunden schneller Zugang zu neuen IT-Anwendungen und Geschäftsmodellen. Gegründet 1987, beschäftigt GFT über 9.000 Expert*innen in mehr als 15 Märkten. Als unser neuer IT-Projektleiter*in wirst du mit unseren Entwicklerteams unsere Kunden bei IT-Transformationen und deren Digitalisierung mit deinem know how unterstützen. Wir suchen Dich an den Standorten Bonn, Eschborn/Frankfurt, Karlsruhe, Stuttgart oder Konstanz!Gerne kannst du die Funktion auch remote deutschlandweit ausüben! Was Dich bei uns erwartet: Konzeption, Organisation und Durchführung von fachübergreifenden Projekten Direkter Ansprechpartner des Kunden auf Entscheider Ebene Führung des Teams an mehreren (europäischen) Standorten und Lösung aufkommender Konflikte Beteiligung bei der Definition von Umsetzungskonzepten in Angebotsphasen Erstellung von Analysen, Konzepten bzw. Präsentationen und Entscheidungsvorlagen sowie Controlling der Projekte Gewährleistung der Einhaltung aller für das Projekt geltenden Richtlinien, Prozesse und Qualitätsstandards durch das Projektteam Was Du dafür mitbringst: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung in einer leitenden Position im IT-Projektmanagement sowie in der Softwareentwicklung Erfahrung in der Leitung von national oder international gestafften Projektteams Erfahrung mit agilen Methoden (z.B: SCRUM) Zertifizierung nach PMI, GPM, Prince II ist von Vorteil IT-Software-Architekturkenntnisse sowie IT Infrastrukturkenntnisse sind von Vorteil Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Überzeugungskraft, sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Was wir Dir bieten: Weiterbildungen: Weiterbildungen und Neues lernen liegt in unserer DNA - daher bieten wir Dir maßgeschneiderte Fortbildungen und zahlreiche interne und externe Trainings.Neue Technologien und Methoden:Durch die Arbeit mit international führenden Konzernen und den Einsatz interdisziplinärer Teams arbeiten wir am Puls der Zeit und setzen uns ständig mit den neuesten Methoden und Technologien auseinander.Individuelle Karriereförderung:Ein transparentes Karrieremodell und erfahrene Development Manager fördern deine Karriere. Fach- oder Führungskarriere: Bei uns stehen dir beide Wege offen.Familienfreundlichkeit:Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns besonders am Herzen. Unsere Mitarbeitern bieten wir daher individuelle Teilzeitmodelle, 10 Tage volle Lohnfortzahlung bei Erkrankung eines Kindes und über eine Partnerplattform Zugriff auf über 250.000 Betreuungs- und Pflegekräfte in ganz Deutschland.Attraktive Vergütung:Wir bieten dir ein attraktives Vergütungsmodell und überdurchschnittliche Sozialleistungen (bspw. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Job-Ticket bzw.-Rad, Fitnessclub-Mitgliedschaft, > 30 Tage Urlaub).Keine Buzzwords, sondern #teamgft:Open Door, Teamspirit und flache Hierarchien sind bei uns keine Buzzwords sondern gelebte Praxis.Zeit für dich:Das Leben hält sich nicht an Kernarbeitszeiten. Daher bieten wir flexible Vertrauensarbeitszeit, individuelle Teilzeitmodelle, extra Urlaubstage, Bildungsurlaub und Sabbaticals. Wir bitten Personalberatungen und -dienstleister ausdrücklich darum, uns keine Profile zuzusenden.
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Teamleiter Verpackung / Techniker / Meister (m/w/d)

Do. 11.08.2022
Hennef
Die Anton Klein Industrieverpackungen + Logistik GmbH ist ein führender regionaler Anbieter für Verpackungs- und Logistiklösungen. Mit unserer jahrzehntelangen Erfahrung stellen wir uns den Herausforderungen entlang der Logistikkette und entwickeln für unsere Kunden individuelle und maßgeschneiderte Lösungen. Werden Sie Teil des ak-Teams und gestalten mit uns die Zukunft. ak sucht einen Teamleiter Verpackung / Techniker / Meister (m/w/d) Fachliche und disziplinarische Führung des Verpackungsteams inkl. der Ressourcenplanung (Personaleinsatzplanung) Organisation, Planung, Steuerung und Überwachung der Projekte / Aufträge Koordination aller anfallenden Aufgaben und stetige Optimierung der Arbeitsabläufe Anlagen aus dem Maschinenbau aufmessen um die Verpackung transportoptimal auslegen zu können Technischer Ansprechpartner für unsere Kunden Abgeschlossene Meister- / Techniker- oder vergleichbare Ausbildung Packen gerne mit an und unterstützen, wenn es erforderlich ist Schnelle Auffassungsgabe und entwickeln gerne Lösungen für das Team und das Unternehmen Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren, richtig einzusetzen, zielgerichtet zu unterstützen und dadurch die Gruppe zu einem leistungsstarken Team zu formen Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz ein freundliches Team mit offener Kommunikation eine attraktive und leistungsgerechte Entlohnung Sozialleistungen wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und die offene Unternehmenskultur eines Familienunternehmens Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten
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TGA-Planungskoordinator:in (m/w/d) in Köln

Do. 11.08.2022
Köln
Als Teil der weltweit agierenden STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau hat ZÜBLIN die stärksten Teams in vielen unterschiedlichen Baubereichen. Wenn es darum geht, Projekte erfolgreich und partnerschaftlich umzusetzen, ist jede und jeder Einzelne von uns gefragt. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Aufträge sind auch die Karrieremöglichkeiten bei ZÜBLIN. Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Koordination und Steuerung von anspruchsvollen Projekten der Technischen Gebäudeausrüstung für die Fachrichtung HKLS / MSR- oder Elektrotechnik Verhandlung mit Fachingenieuren und Nachunternehmern der technischen Gebäudeausstattung  Lenkung des Bauablaufs mit LEAN-Instrumenten Führung des technische Baustellenpersonals Implementierung von BIM-Arbeitsweisen für Ihre TGA-Gewerke Bearbeitung der Arbeitskalkulation Umsetzung von Qualitätsanforderungen Organisation, Koordination und Führung der Bau- und Planungsbesprechungen Verantwortung für die Kostenkontrolle und Einhaltung der Budgetvorgaben Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert  VOB-Grundkenntnisse sowie Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und Standards Gute MS Office-Kenntnisse, Anwenderkenntnisse in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm wie z.B. RIB iTWO wären wünschenswert Teamgeist und Einsatzbereitschaft sowie Qualitäts- und Kostenbewusstsein Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, analytisches Denkvermögen, eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Flexibilität runden Ihr Profil ab Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen Teams, spannende Projekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Techn. Projektleiter:in im Roh- und Schlüsselfertigbau im Berg. Land (m/w/d)

Do. 11.08.2022
Overath, Bergisches Land
Als Teil der weltweit agierenden STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau hat ZÜBLIN die stärksten Teams in vielen unterschiedlichen Baubereichen. Wenn es darum geht, Projekte erfolgreich und partnerschaftlich umzusetzen, ist jede und jeder Einzelne von uns gefragt. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Aufträge sind auch die Karrieremöglichkeiten bei ZÜBLIN. Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im Schlüsselfertigbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichenund technischen Zielsetzungen Unterweisung der Bauleiter:innen und verantwortliche Überwachung der Bauaufträge hinsichtlich Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften  Eigenverantwortliche Steuerung von Bauprojekten und eigenständiges Führen von Baustellenteams Bauablaufkontrolle Personaleinsatzplanung und -führung Verhandlungen mit Bauherren und Nachunternehmern Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen/Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Erfahrungen im Rohbau und Ausbau Gute Kenntnisse in MS Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Teamgeist sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in einem dynamischen Team, eine gute Einarbeitung sowie bedarfsgerechte, praxisorientierte Weiterbildung. Sie bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, mobile IT- und TK-Ausstattung, digitale Arbeitstools, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, breites Weiterentwicklungsprogramm (Pers.- und Fachkompetenz) sowie betriebliches Gesundheitsmanagement. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular.
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TGA-Bauleiter:in (m/w/d) in Köln

Do. 11.08.2022
Köln
Als Teil der weltweit agierenden STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau hat ZÜBLIN die stärksten Teams in vielen unterschiedlichen Baubereichen. Wenn es darum geht, Projekte erfolgreich und partnerschaftlich umzusetzen, ist jede und jeder Einzelne von uns gefragt. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Aufträge sind auch die Karrieremöglichkeiten bei ZÜBLIN. Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Koordination und Steuerung von anspruchsvollen Projekten der Technischen Gebäudeausrüstung für die Fachrichtung HKLS / MSR- oder Elektrotechnik Verhandlung mit Fachingenieuren und Nachunternehmern der technischen Gebäudeausstattung  Lenkung des Bauablaufs mit LEAN-Instrumenten Führung des technische Baustellenpersonals Implementierung von BIM-Arbeitsweisen für Ihre TGA-Gewerke Bearbeitung der Arbeitskalkulation Umsetzung von Qualitätsanforderungen Organisation, Koordination und Führung der Bau- und Planungsbesprechungen Verantwortung für die Kostenkontrolle und Einhaltung der Budgetvorgaben Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen Berufserfahrung als Bauleiter:in (m/w/d) von Vorteil VOB-Grundkenntnisse sowie Kenntnisse der einschlägigen Normen, Vorschriften und Standards Gute MS Office-Kenntnisse, Anwenderkenntnisse in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm wie z.B. RIB iTWO wären wünschenswert Teamgeist und Einsatzbereitschaft sowie Qualitäts- und Kostenbewusstsein Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, analytisches Denkvermögen, eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Flexibilität runden Ihr Profil ab Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in dynamischen Teams, spannende Projekte und eine praxisorientierte Aus- und Weiterbildung. Sie bekommen die Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren. Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Fachbereichsleiter Controlling (w/m/d)

Do. 11.08.2022
Köln
Forschung für eine Gesell­schaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im For­schungs­zen­trum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemein­schaft stellen wir uns großen gesell­schaft­lichen Heraus­forde­rungen unserer Zeit und erfor­schen Optionen für die digi­tali­sierte Gesell­schaft, ein klima­schonendes Energie­system und res­sour­cen­schüt­zendes Wirt­schaften. Arbeiten Sie gemein­sam mit rund 7.100 Kolle­ginnen und Kolle­gen in einem der größten For­schungs­zen­tren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns! Sie möchten Ihr Fachwissen im Bereich Controlling gewinnbringend einbringen und einen wesentlichen Beitrag zur Unterstützung unserer inter­disziplinären Forschung in den Bereichen Energie, Information und nach­haltige Bio­ökonomie leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Geschäfts­bereich Finanzen und Controlling verantworten wir mit über 60 Mitarbeitenden den Prozess des Finanz- und Rechnungs­wesens und bieten der Wissenschaft, dem Vorstand und der Administration wertvolle Lösungen rund um das Thema Finanzen. Als Leiter (w/m/d) des Fach­bereichs Controlling gestalten und begleiten Sie den Management­prozess der Ziel­findung und unter­stützen maßgeblich den Planungs- und Steuerungs­prozess im Forschungs­zentrum. Sie stellen entscheidungs­relevante Informationen bereit und tragen wesentliche Mit­verantwortung für die Ziel­erreichung. Verstärken Sie unseren Geschäftsbereich als Fachbereichsleiter Controlling (w/m/d) Sie leiten einen Fachbereich mit zwölf Mitarbeitenden Sie sind für die Konzeption und Realisierung von Controlling-Konzepten zur Systematik der Wirtschafts­plan­erstellung und -abrechnung, der Beantragung und Abrechnung der institutionellen Förderung, der internen mittel­fristigen Finanz­planung sowie zu deren methodischer und inhaltlicher Abstimmung mit anderen am Controlling-Prozess beteiligten Organi­sations­einheiten zuständig Sie gewährleisten die methodische Konsistenz des Projekt- und Infra­struktur-Controllings sowie der Finanz- und Liquiditäts­planung Sie bereiten Zielvereinbarungen zwischen den Vorstands­mitgliedern und den Leiter:innern der Organi­sations­einheiten vor, begleiten und dokumentieren sie in adäquater Weise Sie unterstützen die Leiter:innen der Organi­sations­einheiten bei der Planung, Steuerung und Analyse des Ressourcen­bedarfs Sie entwickeln Verfahrens- und Prozess­dokumentationen Sie erarbeiten Empfehlungen zur Priorisierung von betriebs­wirtschaftlichen Controlling-Themen zur methodischen Vorgehensweise und zur Steigerung der Effizienz sowie Effektivität Ihnen obliegen die Durchführung und die ständige Weiter­entwicklung eines entsprechenden Berichts­wesens für die Führungs­kräfte des Forschungs­zentrums Jülich GmbH Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes wissen­schaftliches Hochschul­studium der Wirtschafts­wissen­schaften oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen langjährige Berufs­erfahrung im kaufmännischen Rechnungs­wesen einschließlich des Controllings mit Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in allen Gebieten des kaufmännischen Rechnungs­wesens, insbesondere der Finanz­buch­haltung, im kameralistisch ausgerichteten Rechnungs­wesen und in der Kosten­rechnung sowie im Prozess­management Sie können auf ausgeprägte Kenntnisse in Methoden und Verfahren des Projekt- und Gemein­kosten-Controllings zurück­greifen Sie besitzen vertiefte Kenntnisse im öffentlichen Haushalts- und Verwaltungsrecht, insbesondere in den haus­halts­rechtlichen Vorschriften von Bund und Land, wie der BHO, dem BHR und dem VV-BHO; außerdem verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in den handels- und steuer­rechtlichen Vorschriften sowie im Finanzstatut Sie bringen Kenntnisse über die organisatorischen und inhaltlichen Abläufe in angrenzenden Bereichen, wie Einkauf, Personal­wirtschaft und Auftrags­geschäft, mit Sie besitzen die Fähigkeit zur Auslegung und Interpretation von Zuwendungs­bestimmungen und zur kompetenten / nach­vollziehbaren Darstellung der Nachweis­pflichten im Rahmen der programm­orientierten Förderung Sie verfügen über Erfahrung in den Bereichen Personal­führung und -einsatz mit der Fähigkeit der motivierenden Mitarbeiter­führung Sie können auf ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Ihre Problem­lösungs­kompetenz zurückgreifen Ihre sehr guten Anwenderkenntnisse in MS Office, SAP R/3 und Cognos TM1 setzen Sie sicher ein; idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse in SAP S/4HANA Ihr gutes Kommunikationsvermögen, die Fähigkeit, sich auf unter­schiedliche Ziel­gruppen einstellen zu können, sowie Ihre guten Englisch­kenntnisse runden Ihr Profil ab Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mit­zugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch: Einen zukunftssicheren und lang­fristigen Arbeits­platz im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungs­verhältnisses bei einem von Bund und Land getragenen Arbeitgeber Umfassende Trainingsangebote: die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiter­bildungs­maßnahmen und die fachliche Weiter­qualifizierung im Rahmen der Einarbeitung sind daher für uns selbst­verständlich 30 Tage Urlaub und eine Regelung für freie Brückentage (z.B. zwischen Weihnachten und Neujahr) Eine Vollzeittätigkeit im Rahmen einer flexiblen Arbeits­zeit­gestaltung Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.B. im Homeoffice, ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit anstehenden Aufgaben und (Vor-Ort-)Terminen gegeben Neue Kollegen (w/m/d) begleiten wir von Beginn an und erleichtern Ihnen somit den Start; darüber hinaus erfolgt eine umfassende Einarbeitung durch ein Paten­system, um Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorzubereiten Ein umfangreiches betriebliches Gesundheits­management sowie eine Betriebs­sport­gemeinschaft mit viel­fältigen Angeboten Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privat­leben sowie eine familien­bewusste Unternehmens­politik; wir bieten u.a. (mobile) Eltern-Kind-Büros, Ferienkurse für die Kinder unserer Mitarbeitenden und Unterstützung durch die Kolleg:innen der Stabsstelle „Büro für Chancen­gleichheit“ Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Alters­vorsorge Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungs­reiche Aufgabe in einem inter­nationalen und inter­disziplinären Arbeits­umfeld. Vergütung und Sozial­leistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgaben­übertragung nach dem Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund).
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Senior Projektentwickler*in / Projektmanager*in Chemieanlagenbau (m/w/d)

Do. 11.08.2022
Leverkusen, Dormagen, Krefeld, Wuppertal
Über uns Als einer der führenden Industriedienstleister für die Chemie- und Prozessindustrie bietet Tectrion ein umfassendes und herstellerübergreifendes Leistungsportfolio. Mit professionellen Anlagenservices, Engineering- und Instandhaltungslösungen und eigenen Fachwerkstätten übernehmen wir von der Planung, Koordination, Ausführung bis hin zur Überwachung alle technischen Aufgabenstellungen bei unseren Kunden. Unsere Arbeitswelt an den CHEMPARK-Standorten Leverkusen, Dormagen und Krefeld-Uerdingen, im Pharma- und Chemiepark Wuppertal und in Monheim am Rhein ist so vielfältig wie unsere 1.200 Mitarbeiter. Verstärken Sie unser Team am Standort Leverkusen, Dormagen, Krefeld-Uerdingen, Wuppertal-Elberfeld oder Monheim am Rhein als: Senior Projektentwickler*in / Projektmanager*in Chemieanlagenbau (m/w/d)Als Senior Projektentwickler/ Projektmanager (m/w/d) im Chemieanlagenbau sind Sie verantwortlich für die Ausarbeitung technischer Konzepte und deren betriebswirtschaftliche Betrachtung im Rahmen der strategischen Geschäftsentwicklung, sowie der verantwortlichen Abwicklung strategischer strategischer Projekte zur Erreichung der Nachhaltigkeitsziele unserer Kunden. Sie... verantworten die Leitung von Investitions-/Retrofitprojekten von ca. 1 - 20 Mio. € an unseren Standorten Leverkusen, Monheim, Dormagen und Krefeld-Uerdingen sind verantwortlich für die Einhaltung der Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben übernehmen die fachliche Führung der jeweiligen Projektmitglieder (bis zu ca. 10 Personen) in Planung- und Ausführungsphasen berücksichtigen Investitions-, Betriebs- und Instandhaltungskosten sowie technischer/organisatorischer Risiken stellen das Vertrags- und Fremdfirmenmanagements sicher sowie die Einhaltung betrieblicher und gesetzlicher Auflagen und Vorschriften kümmern sich um den Aufbau, die Pflege und Weiterentwicklung von nachhaltigen Beziehungen zu den direkten Bedarfsträgern/Kunden wirken bei der methodischen Weiterentwicklung des Projektmanagements in der eigenen Organisation Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master) in einem der Bereiche Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen Langjährige Berufserfahrung in der Projektleitung von Neubau-/ Retrofitprojekten im Anlagenbau (Projektumfang: ca. 1 Mio. € bis ca. 20 Mio. €) Einschlägige, langjährige Erfahrung als Projektmanager in allen Projektphasen (Konzepterstellung – Inbetriebnahme), Zertifizierung wünschenswert Erfahrung in der Zusammenarbeit mit EPC Partnern für Großprojekte, d.h. in der Vertragsgestaltung, Beauftragung und Führung von Generalunternehmern im Anlagenbau Erfahrung im Bereich der Wasseraufbereitung und/oder Abwasserreinigung wünschenswert Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Denken durch ganzheitliche Problembetrachtung Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Erfahrung im Managementreporting und Stakeholdermanagement (Baustellenmitarbeitende bis Geschäftsführungsebene) Erfahrung im Bereich Business Development bzw. in der konzeptionellen Projektentwicklung in frühen Projektphasen einschließlich betriebswirtschaftlicher Betrachtung wünschenswert Tectrion ist eine hundertprozentige Tochter des Chempark-Betreibers CURRENTA. Bei uns profitieren Sie von mittelständischen Strukturen im Verbund eines weltweit führenden Konzerns der chemischen Industrie, einer marktgerechten, attraktiven Vergütung und modernen Sozialleistungen. Nette Kollegen freuen sich auf Ihre Unterstützung und sichern Ihre individuelle Einarbeitung. Eine sehr gute Vergütung angelehnt an den Chemietarif Eine attraktive Bonuszahlung Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeitmodelle (z.B.Gleitzeit) 30 Urlaubstage pro Jahr Betriebliche Altersvorsorge Essenszuschuss für das Betriebsrestaurant Subvention für den Besuch unseres Partner-Fitnessstudios Uvm.
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Oberkellner (m/w/d)

Do. 11.08.2022
Köln
Wir haben den schönsten Arbeitsplatz von Köln - auf der 27. und 28. Etage des Triangle Turms. KölnSKY bietet auf zwei Ebenen Veranstaltungen auf höchster Ebene. Und den schönsten Blick auf Köln. 100 Meter über den Dächern von Köln. Mit Blick auf die gesamte Stadt, bis ins Siebengebirge, das Bergische Land und die Eifel bieten wir unseren Kunden atemberaubende Veranstaltungen. Erleben und kreieren Sie mit uns unvergessliche Veranstaltungen im Triangle Turm. Anstellungsart: Vollzeit Wir lieben die Gastronomie in all ihren schönen Facetten! In unserer Eventlocation finden Sie ein hohes Maß an Kreativität, Begeisterungsfähigkeit und große Freude an der Arbeit! Dir geht es Ihnen  auch so und Sie haben Lust Teil unseres Teams zu sein? Durchführung der Veranstaltungen in Abstimmung mit dem Eventbüro Sicherstellung unserer Servicequalität Leitung des Service Ansprechpartner für unsere Gäste  Sie verfügen über ein gepfegte Erscheinung und sicheres Auftreten Sie beherrschen die deutsche Sprache gut in Wort und Schrift. Die englische Sprache beherrschen  Sie in Wort und Schrift. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Veranstaltungs- oder Gastonomiebereich oder mindestens eine 2- jährige Berufserfahrung im Veranstaltungsbereich. Sie besitzen ein gepflegtes Erscheinungsbild  Sie zeichnen sich durch Teamgeist, Motivation und Oranisationstalent aus. eine gründliche Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich eine übertarifliche Bezahlung umfangreiche Sozialleistungen wie Jobticket, vermögenswirksame Leistungen Weihnachts- und Urlaubsgeld ein großartiges Team eine Vielzahl von Veranstaltungen mit anspruchsvollen und interessanten Gäste die schönste Aussicht auf Köln
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Teamleiter Arbeitsvorbereitung Oberleitung (w/m/d)

Do. 11.08.2022
Essen, Ruhr, Hanau, Köln
Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an Deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur, Organisationstalent oder Analytiker: mit Talent und Leidenschaft wirst Du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität - und uns als DB - erleben werden.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Teamleiter Arbeitsvorbereitung Oberleitung für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Essen, Hanau oder Köln. Deine Aufgaben: In dieser Funktion übernimmst Du die fachliche Führung und Steuerung der zugeordneten Mitarbeiter Die Weiterentwicklung der Digitalisierung, der Organisation und der Prozesse im Deinem Arbeitsbereich gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben Du stellst eine verbesserte Wirtschaftlichkeit und Steuerungsfähigkeit in Deinem Bereich sicher Die Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten in den Projekten für die Arbeitsvorbereitung hast Du stets im Blick Für die Arbeitsvorbereitung der durchzuführenden Bauvorhaben Deines Bereichs bist Du verantwortlich Zudem wirkst Du an der strategischen Entwicklung Deines Bereichs mit, den Planungsprozessen, der Angebotserstellung sowie dem Einkauf von Lieferungen und Leistung Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes, technisches Hochschul- oder Fachhochschulstudium bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Im Bereich der Oberleitung konntest Du bereits Erfahrungen sammeln Idealerweise hast Du bereits erste Führungserfahrungen sammeln können Fachkenntnisse der Richtlinien und Vorschriften setzen wir für diese Stelle voraus Du bist sehr gut organisiert und Dir liegt es, selbstständig, zielgerichtet und flexibel zu arbeiten Du bist Motivator und und setzt Dich gerne für die Ziele Deines Teams ein Im Umgang mit standard- und anwendungsbezogener Software (MS Office, MS Project, PowerPoint, SAP) fühlst Du Dich sicher Benefits: Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
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Teamleiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Mi. 10.08.2022
Köln
Der Koelnmesse-Konzern zählt zu den führenden Messegesellschaften der Welt. Wir organisieren und betreuen jedes Jahr rund 80 Messen und Ausstellungen in Köln und in den wichtigsten Auslandsmärkten sowie Gastveranstaltungen, Special Events und rund 2.000 Kongresse und Kulturveranstaltungen. Rund 3 Millionen Besucherinnen und Besucher und 55.000 ausstellende Unternehmen aus der ganzen Welt nehmen regelmäßig an den Veranstaltungen teil. Auf einem der größten Messegelände der Welt in Köln arbeiten derzeit rund 800 Beschäftigte in verschiedensten Funktionen. Wir suchen Sie zum nächst möglichen Zeitpunkt, in unbefristeter Anstellung, in Vollzeit, als Teamleiter Entgeltabrechnung (m/w/d). Im Team Entgeltabrechnung und Personalcontrolling laufen alle Aufgaben zur Entgelt-, Zeit- und Reisekostenabrechnung sowie die personalseitigen Aufgaben für Quartals- und Geschäftsberichte zusammen. Als erster Ansprechpartner für unsere Beschäftigten zu den genannten Themenbereichen steht das Team gleichermaßen für eine termingerechte monatliche Gehaltsabrechnung wie für eine kundenorientierte Expertise in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Leitung des Teams Entgeltabrechnung und Personalcontrolling mit insgesamt drei Mitarbeitenden Ansprechpartner in abrechnungsrelevanten steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen sowie in Fragen von Altersversorgung und Pensionszahlungen Optimierung und Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen Initiierung und Durchführung von Projekten zur weiteren Digitalisierung der Entgeltabrechnung und der Personaladministration Übernahme operativer Aufgaben aus dem Bereich Entgelt- und Zeitabrechnung Verantwortung für die Durchführung und kontinuierliche Weiter­entwicklung des HR-Reportings und der HR-Kennzahlen Treiber für Anpassungen und Optimierungen in SAP HCM Hauptansprechpartner bei Prüfungen vor Ort durch Finanzbehörden, Sozial­versicherungs­träger und Wirtschaftsprüfer Unterstützung bei der Durchführung der Jahresabschlussarbeiten abgeschlossenes Studium, idealerweise der Wirtschaftswissenschaften mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung eines (mind.) mittelständischen Unternehmens idealerweise Erfahrung in der Leitung eines (kleinen) Teams sehr gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht detaillierte Kenntnisse in SAP HCM für die Module Gehaltsabrechnung, Zeitwirtschaft, Personal­administration und Organisations­management prozessorientierte, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein Affinität zu digitalen Themen sehr gute MS Office-Kenntnisse kollegiale Unternehmenskultur umfassende Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen) Förderung von Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. attraktives Gleitzeitmodell, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten) moderne IT-Ausstattung (z.B. Surfaces) betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Sportkurse) kostenlose Mitarbeiterparkplätze Betriebsrestaurant mit Außenbereich
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