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Gruppenleitung: 157 Jobs in Syburg

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 21
  • Maschinen- und Anlagenbau 15
  • Transport & Logistik 15
  • Sonstige Dienstleistungen 14
  • Groß- & Einzelhandel 11
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 155
  • Mit Personalverantwortung 135
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 154
  • Home Office 18
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 150
  • Befristeter Vertrag 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Gruppenleitung

Teamleitung (w/m/d) in der Bauunterhaltung für die Abteilung Hochbau des Fachbereichs Gebäudemanagement

Do. 17.06.2021
Herne, Westfalen
Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (w/m/d) (Kennziffer 26/0130) in der Bauunterhaltung für die Abteilung Hochbau des Fachbereichs Gebäudemanagement. Mit rund 160.000 Einwohner*innen im Zentrum des Ruhrgebiets zählt Herne zu den Großstädten des Reviers und verfügt, neben einer verkehrsgünstigen Lage, über ein vielfältiges Freizeit- und Kulturangebot bis hin zu Industriekultur und beeindruckender Architektur. Die Stadtverwaltung Herne definiert sich als moderne Arbeitgeberin, die die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeitenden fördert und dadurch Perspektiven schafft. Für ihr beispielhaftes Handeln in Sachen Chancengleichheit wurde die Stadtverwaltung Herne 2019 mit dem Prädikat „Total E-Quality“ ausgezeichnet. Ihr erklärtes Ziel ist es, dass sich die Stadtgesellschaft auch in ihrer Belegschaft widerspiegelt. Vielfältig sind auch die angebotenen Aufgabenbereiche. Die Dienstleistungen der Stadt Herne reichen von den klassischen Verwaltungsaufgaben über Tätigkeiten in den Bereichen Technik, Bauen oder Kultur bis hin zu Arbeiten im Sozial- und Gesundheitswesen. Diese Vielfalt können nur wenige Arbeitgeber bieten. Werden auch Sie Teil des Teams und prägen zusammen mit rund 3.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Stadt Herne. Das Gebäudemanagement erfüllt mit seinem Komplettangebot alle Leistungen rund um die zahlreichen eigenen und angemieteten Immobilien (Planen, Bauen, Betreiben und Bewirtschaften) und ist zuständig für die bedarfsgerechte Versorgung der Organisationseinheiten und Dienstleistungsbereiche der Stadt Herne mit Gebäuden und Grundstücken, Räumen und Hausdiensten. Verantwortungsvolle und motivierende Leitung des Teams Bauunterhaltung mit 2 Architekten*innen, 7 Technikern und 1 Verwaltungsmitarbeiterin Zielgerichtete Entwicklung strategischer und arbeitsmethodischer Konzepte zur Aufgabenpriorisierung, Aufgabenzuweisung und Personaleinsatzplanung in der Bauunterhaltung Widerkehrende Gebäudebegehungen sowie VDI 6200 im Zuge der Betreiberverantwortung Unterhaltung aller Liegenschaften und Sicherstellung derer Funktion Durchführung von Einzel- und Brandschutzmaßnahmen in den Leistungsphasen 6 – 9 Erstellung von Gebäudebewertungen, Kostenschätzungen und Berechnungen Prüfung der Vergaben sowie der Inhalte der Bauunterlagen Beratung der Nutzer*innen im Rahmen von Projektbesprechungen und Nutzerwünschen Entwicklung von Konzepten für Instandhaltungsstrategien Einbringung der Investitionsbedarfe der hochbaulichen Gewerke in die zentrale Investitions- und Maßnahmenplanung des Fachbereiches ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen und selbstverantwortlichen Abwicklung von gewerkeübergreifenden Baumaßnahmen (Leistungsphasen 6 – 9 der HOAI) umfangreiche Fachkenntnisse im Bereich Schadstoffe, Betreiberverantwortung sowie des baulichen Brandschutzes Erfahrung bei Umbaumaßnahmen im Bestand und bei laufendem Betrieb fundierte Fachkenntnisse HOAI, VOB, BauO NRW und SchulBauR, DIN 276/277 ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit Wünschenswert ist Erfahrung in einer Leitungsfunktion sowie ein professioneller Umgang mit FM- (Planon) und AVA- (ITWO) Programmen und den gängigen MS-Office Anwendungen. Weiterhin wird von den Bewerberinnen und Bewerbern hinsichtlich der zu übernehmenden Führungsaufgaben zudem folgendes Kompetenzprofil erwartet: Soziale Sensibilität Kommunikationskompetenz Konfliktfähigkeit Kognitive Kompetenzen Flexibilität Managementkompetenz Fachlich-methodische Kompetenz Diversity-Kompetenz Werthaltungen Selbststeuerung ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich) eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TVöD flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf betriebliches Gesundheitsmanagement eine hohe Arbeitsplatzgarantie und Planbarkeit der beruflichen Zukunft Jahressonderzahlung Betriebsrente mit dem Technischen Rathaus in der Nähe des Wanne-Eickeler Hauptbahnhofes einen modernen und gut erreichbaren Arbeitsplatz (moderne Büro- und Besprechungsraumtechnik, Kantine, Duschen, gesicherte Fahrradabstellmöglichkeit) Die Stadt Herne bietet unter anderem flexible Arbeitszeiten und die dauerhafte Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Neben einer hohen Arbeitsplatzgarantie, die die Planbarkeit der beruflichen Zukunft sichert, bestehen zahlreiche Möglichkeiten der Personalentwicklung. Begleitend werden Mitarbeitende mit einem aktiven Gesundheitsmanagement sowie bei der Nutzung nachhaltiger Mobilität unterstützt.
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Teamleiter Logistik/ Lager (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Bochum, Mönchengladbach, Köln, Mülheim an der Ruhr
Lust auf (ein) Picnic? Unsere Mission ist es den Online-Lebensmittelhandel zu revolutionieren. Dafür brauchen wir Dich! Picnic bietet dir die Chance, in einer innovativen Start-up-Kultur zu arbeiten, in der alles, was du tust, unmittelbar zum Erfolg des Unternehmens beiträgt. Bekannt für unsere Just-in-Time-Lieferkette und eine einzigartige Last-Mile-Strategie sind wir zu einem der am schnellsten wachsenden Unternehmen Europas geworden! Hast du bereits Erfahrungen in Bereichen wie der Logistik, Hotellerie, Gastronomie oder Ähnlichem sammeln können und möchtest Teil der Supermarkt-Revolution werden? Dann suchen wir genau nach dir! Als Teamleiter bei Picnic bist du für den täglichen Betrieb in unseren Fulfillment Centern (FC) verantwortlich. Du coachst, motivierst und führst dein Team von Shoppern und sorgst damit für einen reibungslosen Ablauf unserer Prozesse. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt In Herne bei Bochum, Viersen bei Mönchengladbach, Langenfeld bei Köln, Mülheim an der Ruhr bei Essen mehrere Teamleiter in der Logistik/ Lager (m/w/d) Führe und motiviere jeden Tag ein Team von 40+ Shoppern Sei erster Ansprechpartner für deine Shopper auf dem Shop Floor Proaktive Überwachung eines Lagers zusammen mit anderen Captains und dem Schichtleiter Sei für den Teamgeist deiner Shopper verantwortlich und habe ein Auge auf Qualität und Sicherheit Stelle sicher, dass alle Einkäufe das Fulfillment Center pünktlich verlassen Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist, Kaufmann für Spedition- und Logistikdienstleistungen (m/w/d) mit 0-4 Jahren zusätzlicher Berufserfahrung, gerne auch mit Berufserfahrung als Kommissionierer (m/w/d) Begeisterung Führungsverantwortung zu übernehmen Affinität zu Logistikthemen Du hast Erfahrung im Umgang mit stressigen Situationen und lässt dich von diesen nicht aus der Ruhe bringen Flexibilität und Verfügbarkeit an Abenden und Wochenenden sowie in Früh- und Spätschicht Verfügbarkeit auf Vollzeitbasis Fließend in Deutsch und idealerweise gute Kenntnisse in Englisch Steile Lernkurve, indem du vom ersten Tag an Verantwortung übernimmst Sei Teil eines ambitionierten Teams mit dem Ziel, die Welt des Einkaufens zu revolutionieren Zusammenarbeit auf Augenhöhe Kostenloses Mittag-/Abendessen, Snacks und Getränke in unseren FCs Die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge über Picnic abzuschließen Nimm an Veranstaltungen, Weihnachts- oder Sommerfesten, sowie gemütlichen Grillabenden teil Begleite uns auf unserem Weg Picnic nach ganz Deutschland zu bringen
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Leader Warranty Clearing Center (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Hemer, Porta Westfalica
GROHE ist eine führende globale Marke für ganzheitliche Badlösungen und Küchenarmaturen und beschäftigt insgesamt mehr als 6.000 Mitarbeiter – davon 2.400 in Deutschland. Seit 2014 ist GROHE Teil der LIXIL Group Corporation. Als Weltmarke setzt GROHE auf die Markenwerte Technologie, Qualität, Design und Nachhaltigkeit, um „Pure Freude an Wasser“ zu bieten. GROHE erschließt seit jeher auch neue Produktkategorien. Hierzu zählen neben den Wassersystemen GROHE Blue und Red auch das kürzlich vorgestellte Wassersicherheitssystem GROHE Sense als innovativer Baustein im Wachstumsmarkt des Smart Home. Innovation, Design und Entwicklung sind dabei stets eng aufeinander abgestimmt und als integrierter Prozess fest am Standort Deutschland verankert. Damit tragen GROHE Produkte das Qualitätssiegel „Made in Germany“. Allein in den letzten zehn Jahren bestätigen über 300 Design- und Innovationspreise sowie mehrere TOP-Platzierungen beim Deutschen Nachhaltigkeitspreis den Erfolg von GROHE. GROHE wurde als Vorreiter seiner Branche mit dem Corporate Social Responsibility Preis der Bundesregierung ausgezeichnet sowie vom renommierten FORTUNE® Magazin in das Ranking der Top 50, die „die Welt verändern“ aufgenommen.Als Gruppenleiter des Warranty Clearing Centers an den Standorten Hemer und Porta Westfalica optimieren Sie mit ihrem Team die internen Prozesse innerhalb der Garantiezentren und sind für dessen reibungslosen Ablauf verantwortlich. Das klingt interessant?  Dann werden Sie Teil der GROHE AG und übernehmen Sie als Leader Warranty Clearing Center (m/w/d) insbesondere folgende Aufgaben wahr: Standortübergreifende Leitung der Warranty Clearing Center und Führung der Mitarbeiter   Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse innerhalb der Garantiezentren und Sicherstellung eines ordnungsgemäßen operativen Ablaufs in der Abteilung  Analyse und Dokumentation von Reklamationsschwerpunkten zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Verbesserung der Produktqualität   Koordination des Reklamationsmanagements für Marktmuster, vorrangig aus der deutschen Vertriebsregion, aber auch aus dem internationalen Bereich Fachbezogener Ansprechpartner für Anfragen des Qualitäts- und Garantiemanagements aus den Märkten und Absprache der adressierten Themen mit den Werken, Projektbetreuern und der Entwicklung sowie Rückmeldungen an die Märkte   Aufbereitung und Tracking von Kennzahlen zu Erfolgsparametern wie Durchlaufzeit und Produktivität   Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf Weiterbildung als Techniker im Sanitärbereich   Mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition Hohe Motivations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude am Umgang mit Menschen Sehr gute Office-Kenntnisse mit Schwerpunkt auf Excel, SAP Kenntnisse (CS Modul) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  Flexibles Arbeitszeitmodell Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (NRW) Individuelle Weiterentwicklung durch unser internes Weiterbildungsprogramm GROHExcellence/GROHEfficiency Nutzung unserer vielfältigen Mitarbeiterangebote
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Leiter Öffentlichkeitsarbeit und interne Kommunikation (w/m/d)

Do. 17.06.2021
Dortmund
Wilo ist stolz darauf, eines der führenden Unternehmen der Pumpenindustrie und Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wassermanagement und den Industriesektor zu sein. Durch die Entwicklung exzellenter Produkte und Lösungen bewegen wir nicht nur Wasser, sondern auch die Zukunft für Menschen auf der ganzen Welt. Leiter Öffentlichkeitsarbeit und interne Kommunikation w/m/d Public Relations and Internal Communication Verantwortung für den konsequenten Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Kommunikationsstrategie für die interne und externe Kommunikation Pflege und Weiterentwicklung der internen und externen Unternehmensmedien crossmedial von Print bis Digital Planung, Organisation, Realisierung und Weiterentwicklung unserer externen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit mit Fokus auf Lokal-, Regional- und Fachmedien Beantwortung von Medienanfragen, aktive Steuerung unserer Pressearbeit, Aufbau und Pflege eines soliden Presse-Netzwerks Erstellung von (Presse-)Texten für unterschiedliche Anlässe und Inhalte Internationales Referenzmanagement Weiterentwicklung unserer Social Media Kanäle und Aktivitäten Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung und der Bereichsleitung in der Kommunikation und im Stakeholder-Dialog Steuerung externer Dienstleister Budgetplanung und -kontrolle Führung eines Teams von vier Mitarbeitern Erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung mit Schwerpunkt Kommunikation, Journalismus und /oder PR Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und /oder Kommunikation von Unternehmen, Verbänden und Institutionen Strategischer Fokus gepaart mit konstruktiver Hands-On-Mentalität Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement, ausgeprägte Fähigkeit, viele unterschiedliche Projekte ganzheitlich zu managen Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Wir sind ein globaler Arbeitgeber mit familiärem Charakter Wir bieten ein spannendes und vielseitiges Aufgaben- und Projektumfeld Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Wir sind ein tarifgebundenes Unternehmen (Metall NRW) Wir bieten ein innovatives und digitales Arbeitsumfeld
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Leiter Stanzfertigung (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Lüdenscheid
Wir sind die KOSTAL-Gruppe, ein weltweit agierendes, unabhängiges Familienunternehmen mit Stammsitz in Deutschland, das technologisch anspruchsvolle elektronische und mechatronische Produkte entwickelt und produziert. An 46 Standorten in 21 Ländern arbeiten mehr als Mitarbeiter flexibel, kompetent und kundennah. Die KOSTAL Kontakt Systeme GmbH befasst sich weltweit mit der Entwicklung, der Produktion und dem Vertrieb von innovativen Steckverbindungssystemen für automobile und industrielle Anwendungen. Welche Fähigkeiten liegen bei Ihnen in der Familie? Wachsen Sie mit uns an innovativen Aufgaben, denken Sie international und freuen Sie sich auf viel Freiraum für eigenverantwortliches Handeln. Es erwartet Sie eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre, die motiviert und inspiriert. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Lüdenscheid einen Leiter Stanzfertigung (m/w/d) Verantwortlich für die globalen Fertigungsaktivitäten im Bereich Stanztechnik inkl. Werkzeuginstandhaltung Ausarbeitung und Umsetzung von Produktionsstrategien und- programmen Sicherstellung der Produktionsqualität mit Null-Fehler-Strategie Steuerung der Prozesse im Hinblick auf optimale Kostenstrukturen, Technologie und Qualität Stetige Weiterentwicklung des Global Footprints Disziplinarische Führung und Entwicklung der Stanzereimannschaft Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, z.B. Fachrichtung Fertigungstechnik, oder alternativ Techniker-/ Meisterausbildung Langjährige Berufs- und Führungserfahrung im Fertigungsumfeld Explizites Wissen und Netzwerk im Bereich hochautomatisierter Stanz-/Werkzeugtechnik Technologieaffinität sowie Urteilsfähigkeit in komplexen Situationen Interkulturelle Kompetenz Fliessende Englischkenntnisse Wir sind anständig: attraktive Vertragsbedingungen (Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, u.a. mit Urlaubs-, Weihnachts- und tariflichem Zusatzgeld) Wir sind beweglich und wollen bewegen: hohe individuelle Flexibilität durch Angebote zum Mobilen Arbeiten und Gleitzeit Wir verbinden und sind verbindlich: professionelles Onboarding inkl. Netzwerkbildung ab dem ersten Tag Wir fördern, was wir fordern: hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Weiterbildungsangebote Wir machen es einfach: attraktive Extras wie moderne Betriebsrestaurants, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen
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Leiter Qualitätsmanagement / Head of Quality Management (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Berlin, Bochum
IQVIA™ is The Human Data Science Company™, focused on using data and science to help healthcare clients find better solutions for their patients. Formed through the merger of IMS Health and Quintiles, IQVIA offers a broad range of solutions that harness advances in healthcare information, technology, analytics and human ingenuity to drive healthcare forward. IQVIA has 70,000 employees in more than 100 countries, all committed to making the potential of Human Data Science a reality.Join us on our exciting journey! Leiter des Qualitätsmanagements / Head of Quality Management (m/w/d)Berlin, Bochum, Homeoffice IQVIA™ (NYSE:IQV) ist ein weltweit führender Anbieter von Informationen, innovativen Technologielösungen und Serviceleistungen im Bereich der klinischen Auftragsforschung. Auf der Basis umfangreicher Branchenkenntnisse liefert das Unternehmen Akteuren in der Gesundheitsbranche einzigartige Entscheidungsgrundlagen in der Verknüpfung von Big Data, zukunftweisender Technologie und moderner Analytik. Die KAIROS GmbH (ein IQVIA Unternehmen) ist ein IT-Spezialist, der auf die Erfahrung aus über zehn Jahren Entwicklung von IT-Systemlösungen für das Gesundheitswesen zurückgreift. Neben technologischem Spezialwissen in der Implementierung medizinischer Middleware-Plattformen verfügen wir über umfangreiches Know-how bei der IT-unterstützten Orchestrierung von Arbeitsabläufen via Workflow Engines. Leitung des Departements Quality Management Einführung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems Erstellung, Überwachung und Lenkung des Qualitätsmanagement-Handbuchs sowie der Dokumente und Aufzeichnungen Kontrolle der Dokumente auf Richtigkeit bzgl. Revisionsstand, Freigabedatum, Zuweisung an die verantwortlichen Reviewer Aktualisierung und Überwachung der geltenden Standards und Richtlinien und deren Implementierung Unterstützung bei der Planung und Durchführung von internen und externen Audits Erstellung, Korrekturen und Freigaben der technischen Dokumentation, Risikomanagement und Gebrauchstauglichkeit Koordination von Produktzulassungen Präsentationen des QMS beim Kunden und Validierungsunterstützung Regelmäßige Berichterstattung an den QMB und CEO Abschluss eines fachbezogenen Studiums / Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung / dem Qualitätsmanagement der Gesundheitsindustrie und/oder bei der Zulassung von Medizinprodukten wünschenswert Eigenverantwortliche Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und akkurate Arbeitsweise Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Kenntnisse oder Erfahrungen mit ISO-Zertifizierungen, insbesondere der ISO 9001, der ISO 13485 und der MDR wünschenswert Ebenfalls wünschenswert: Kenntnisse in der Umsetzung von Risikomanagement und Gebrauchstauglichkeit im Bereich Softwareentwicklung Sie können bereits erste Erfahrungen als Führungskraft nachweisen Erfahrung in der Arbeit in/mit einer globalen Matrixumgebung Sicherer Umgang mit MS Office
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Lead Software Tester (w/m/d) Agile Entwicklung Java

Do. 17.06.2021
Holzwickede
Gibt es eine Logistik für Karrieren? Bei uns schon. Als weltweit operierender Logistikdienstleister mit 33.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern managen wir komplexe Supply Chains und bieten unseren Kunden innovative Mehrwertdienste. Als interner Software-Dienstleister entwickelt Rhenus Freight Network standardisierte Softwarelösungen zur Steuerung, Optimierung und Kontrolle von Transportprozessen zu Land, zu Wasser und in der Luft. Ziel dabei: Agile Lösungen zu finden und stetig an sich ändernde Bedarfe anzupassen.   Lead Software Tester (w/m/d) Agile Entwicklung Java Mit unserem selbst entwickelten Transportmanagement-System, stellen wir unseren operativen Einheiten das nötige Werkzeug, national als auch international, zur Verfügung. Mit deinem Know-How unterstützt du unsere agile Softwareentwicklung und bringst dich aktiv in das Team mit ein. Als Chapter Lead hast du Spaß daran dein Team agil zu führen und für deren fachliche Weiterbildung zu sorgen.  Als Chapter Lead übernimmst du die agile Führung unserer Tester, agierst als Coach für deine Kollegen und kümmerst dich um deren fachliche Weiterbildung. Eigenverantwortlich sorgst du für maßgeschneiderte Testprozesse unseres globalen und webbasierten Transportmanagement-Systems. Dabei kümmerst du dich fachkundig um die Auswahl und die Administration der Testumgebungen. Die Sicherstellung unserer Qualitätsanforderungen und die Etablierung von Testmethoden meisterst du gekonnt. Nicht zuletzt unterstützen du uns tatkräftig bei der Definition von Testfällen, der Testautomatisierung, Datenbank Unit-Tests und der Erstellung aller relevanten Testdaten. Deine Basis ist ein erfolgreiches (Fach-)Hochschulstudium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du kennst dich mit Methoden und Verfahren von Softwaretests aus und hast bereits einige Jahre Berufspraxis in der Qualitätssicherung gesammelt. Dich zeichnet deine einschlägige Erfahrung mit Test-Frameworks zur Automatisierung  aus, ebenso wie deine hohe Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit. Bestenfalls bringst du fundiertes Fachwissen in Selenium WebDriver, Selenide sowie in Java, SQL und Gatling mit. Berufspraxis in der agilen Führung sind wünschenswert und du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ergonomische Arbeitsplätze Firmenfahrrad Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Getränke Mitarbeiterrabatte Mobiles Arbeiten
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Teamleiter Softwareentwicklung / Inhouse (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Bönen
PharmLog ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Unternehmensgruppen Bayer, Boehringer Ingelheim, GlaxoSmithKline, Meda, Merck und Novartis. Wir bieten qualitativ hochwertige, flexible und kundenorientierte Lösungen in der Distribution von Arzneimitteln und Medizinprodukten an. Unsere Dienstleistungen umfassen u. a. die Lagerhaltung, Kommissionierung und den Versand  sowie verschiedene Value Added Services wie Herstellung und Retourenmanagement. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Bönen einen Teamleiter Softwareentwicklung / Inhouse (m/w/d) Sie entwickeln unsere hauseigenen Logistikapplikationen auf Basis von Oracle PL/SQL und Java weiter Sie betreuen Softwareanpassungen im Rahmen des Change Managements in den Produkten unserer Logistiksoftwarelieferanten von der Anforderung bis zur Inbetriebnahme Sie sind für die konzeptionelle Bearbeitung und Bewertung von Änderungswünschen aus unseren Fachbereichen oder unserer Kunden verantwortlich Sie sorgen für die Qualitätssicherung der technischen Lösungen anhand von Modul-, Funktions- und Integrationstests Sie korrespondieren und kommunizieren mit Kunden, Dienstleistern sowie internen Fachbereichen Sie begleiten unsere Erweiterungsprojekte – von der Konzeption über die technische Umsetzung bis zur Inbetriebnahme Sie übernehmen die fachliche Führung, Förderung und Weiterentwicklung Ihres kleinen Teams (3 Personen) Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik bzw. vergleichbares Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich Sie haben fundierte Kenntnisse in der Programmierung mit Oracle PL/SQL oder in objektorientierter Programmierung mit Java Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung logistischer Anwendungssysteme, idealerweise Erfahrungen mit einem oder mehreren Produkten der Körber AG, ehemals inconso GmbH (WMS-X, SCE, SDS) Kenntnisse von Oracle Application Express bzw. der Einsatz von Java Springboot sind von Vorteil Sie verfügen über Erfahrung in der Prozess- und Anforderungsanalyse von Softwareentwicklungsprojekten Sie weisen erste Erfahrungen in Personalführung mit hoher Kommunikationsfähigkeit sowie wertschätzendem Umgang mit Kollegen auf Sie besitzen logisches und strukturiertes Denken Sie bringen eigenverantwortliches Arbeiten, Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit mit Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit sind für Sie selbstverständlich Ein gesundes und wachstumsorientiertes Unternehmen mit derzeit 370 Mitarbeitern Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und einer flexiblen Arbeitszeitregelung Eine interessante, abwechslungsreiche Aufgabe mit einer angemessenen Vergütung Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit Freiraum für Innovationen und Impulse Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Eine betriebliche Altersvorsorge Ein betriebsinternes Bistro (Kantine)
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Schichtführer (Warenausgang) (m/w/d)

Mi. 16.06.2021
Dortmund
Die Deutsche Getränke Logistik GmbH & Co. KG, kurz DGL genannt, ist ein Joint Venture Unternehmen der Brauerei C. & A. Veltins und der Radeberger Gruppe mit rund 1,4 Milliarden Euro Jahresumsatz und mehr als 2.100 Mitarbeitern an derzeit 18 eigenen Standorten. Die Westdeutsche Getränkelogistik, kurz WGL genannt, als Teil der DGL-Gruppe, ist der führende Logistikdienstleister im Bereich der Getränkelogistik in Nordrhein-Westfalen an den Standorten Dortmund, Hagen, Erkelenz und Kreuztal-Kredenbach. Das Fundament unseres Erfolgs sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ihrem Engagement ist es zu verdanken, dass wir eine außergewöhnlich hohe Servicequalität bieten können und nachhaltige Partnerschaften mit unseren Kunden pflegen. SIE SUCHEN EINEN KRISENSICHEREN ARBEITSPLATZ? SIE WOLLEN KEINE KURZARBEIT? DANN SIND SIE BEI UNS GENAU RICHTIG! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Dortmund-Derne als Schichtführer (Warenausgang) (m/w/d) Steuerung, Planung und Kontrolle der operativen Arbeitsabläufe in der Logistik Koordination und Führung des Personals Aufbereitung von statistischen Auswertungen und Bericht an die Standort- und Lagerleitung Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-System) Vorbereitung und Durchführung von Inventuren Bestands- und Warenkontrollen Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik Sie haben (erste) Erfahrungen als Führungskraft Sie besitzen Kenntnisse in EDV-gestützten Lagerverwaltungssystemen (idealerweise SAP/AS 400) Sie sind belastbar und flexibel und können sowohl selbständig als auch im Team arbeiten Eine Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Innerhalb der Unternehmensgruppe bieten wir Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten Einen krisensicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einer expansiven und innovativen Unternehmensgruppe Einen modernen Fuhrpark mit neuester Technik, an dem Offenheit und ein faires Miteinander selbstverständlich sind Ein attraktives Gehalt mit zusätzlichen Sozialleistungen, dass Sie selbstverständlich pünktlich auf Ihrem Konto haben Eine strukturierte und qualifizierte Einarbeitung Die Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
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Teamleiter Lager (m/w/d)

Mi. 16.06.2021
Werne
Imperial ist ein hauptsächlich in Afrika und Europa agierender Logistikdienstleister für integrierte Lösungen in den Bereichen Market Access und Logistics. Schwerpunkte sind die Schlüsselbranchen Healthcare, Consumer, Automotive, Chemicals und Industrial. Imperial unterstützt globale Kunden in den wachstumsstärksten und herausforderndsten Märkten der Welt. Der in Südafrika börsennotierte Konzern zählt zu den weltweit Top-30-Logisitkdienstleistern. Mittels neuer Technologien bietet Imperial innovative End-to-End-Lösungen. Mit Hauptsitz in Duisburg ist Imperial Logistics International für die Logistiklösungen der Imperial-Gruppe außerhalb von Afrika verantwortlich. Für unseren Geschäftsbereich Industrial suchen wir am Standort in Werne  Teamleiter Lager (m/w/d) Kennziffer 2021-159 Standort Werne Einsatz- und Urlaubsplanung der Mitarbeiter im gewerblichen Bereich Einführung, Unterweisung und Weiterentwicklung neuer Mitarbeiter Durchführung von Mitarbeitergesprächen im eigenen Team Erarbeitung von Lösungen bei Unregelmäßigkeiten Durchführung, Einhaltung und Überwachung der Arbeitssicherheitsrichtlinien und Qualitätsanforderungen Umsetzung der Kundenanforderungen Führung, Motivation und Entwicklung des Teams Entwicklung und Optimierung sowie Sicherstellung von Prozessen Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im Bereich Lagerlogistik Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik Gutes technisches/mechanisches Verständnis sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit mit Hands-On-Mentalität Führungserfahrung von Teams ist von Vorteil Fahrpraxis mit Gabelstaplern und erste SAP Kenntnisse sind wünschenswert Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Körperliche Belastbarkeit Wir bieten Ihnen interessante sowie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem international wachsenden Unternehmen. Es erwarten Sie ein angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen Team, individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Perspektiven. Neben einer attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen umfangreiche Sozialleistungen.
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