Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Gruppenleitung: 2.998 Jobs

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 313
  • Groß- & Einzelhandel 304
  • Verkauf und Handel 304
  • Sonstige Dienstleistungen 259
  • Transport & Logistik 235
  • Gesundheit & Soziale Dienste 213
  • Elektrotechnik 172
  • Feinmechanik & Optik 172
  • Maschinen- und Anlagenbau 147
  • Baugewerbe/-Industrie 144
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 134
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 110
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 93
  • Nahrungs- & Genussmittel 85
  • Recht 80
  • Sonstige Branchen 80
  • Unternehmensberatg. 80
  • Wirtschaftsprüfg. 80
  • Immobilien 76
  • Pharmaindustrie 73
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 2995
  • Mit Personalverantwortung 2343
  • Ohne Berufserfahrung 142
Arbeitszeit
  • Vollzeit 2974
  • Home Office 240
  • Teilzeit 168
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 2902
  • Befristeter Vertrag 61
  • Arbeitnehmerüberlassung 18
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 12
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Handelsvertreter 3
  • Ausbildung, Studium 2
  • Praktikum 2
Gruppenleitung

Teamleiter im Innendienst für Bau- und Anschlussfinanzierung (m/w/d Bankkaufmann / Immobilien- / Versicherungskaufmann)

Do. 24.09.2020
Eschborn
Kaufen, bauen, modernisieren und anschlussfinanzieren: Bei der Hüttig & Rompf AG dreht sich alles um die passende Baufinanzierung. Mit 32 Standorten in ganz Deutschland, über 170 Beratern und einem vermittelten Finanzierungsvolumen von jährlich 2,4 Milliarden Euro gehören wir zu den drei führenden Baufinanzierungsvermittlern Deutschlands. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Teamleiter im Innendienst für Bau- und Anschlussfinanzierungen Sie stehen gerade am Beginn Ihrer Karriere als Führungskraft oder haben bereits langjährige Berufs- und Führungserfahrung? Ihr solides kaufmännisches Wissen und Ihre Erfahrung im Vertrieb möchten Sie optimal nutzen um Kunden bestmöglich zu beraten? Wenn Sie sich selbst als kontaktfreudigen, ehrgeizigen Menschen bezeichnen, ein professionelles Auftreten für Sie selbstverständlich ist und Sie von einer Vielzahl an Vorteilen profitieren möchten, sollten wir uns kennenlernen!     Nach Ihrer Einarbeitung sind Sie für die Führung und den Ausbau eines bereits bestehenden Teams von Finanzierungsberatern verantwortlich. Sie arbeiten eng mit dem Direktor und der Geschäftsleitung zusammen und tragen zur Umsetzung der Unternehmensphilosophie und der Unternehmensziele bei. Das eigene operative Geschäft verlieren Sie dabei ebenfalls nicht aus den Augen: Sie beraten unsere Bestands- und Neukunden überwiegend telefonisch in allen Fragen rund um die optimale Bau- und Anschlussfinanzierung. Sie ermitteln den individuellen Finanzierungsbedarf unserer Kunden und finden das beste Angebot von unseren über 300 Partnerbanken. Durch Ihre fachkundige Beratung und Ihr Verkaufstalent bringen Sie die Finanzierung zum Abschluss. Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung im Bereich der Bank-, Immobilien- oder Versicherungswirtschaft durchlaufen bzw. ein Studium als Finanzfachwirt oder Vergleichbares absolviert. Sie verfügen über ein solides Wissen im Bereich der Finanzierung, haben Vertriebserfahrung und konnten bereits erste Erfahrungen als Führungskraft sammeln. Sie übernehmen gerne Verantwortung und verstehen es, die eigene Begeisterung auf Ihr Team zu übertragen, um es so zu außergewöhnlichen Leistungen zu motivieren. Sie arbeiten dabei sorgfältig, zielgerichtet und vertriebsorientiert. Kommunikationsgeschick, Zielstrebigkeit und Eigeninitiative zählen zu Ihren Stärken. Vom ersten Tag an erhalten Sie eine professionelle, umfangreiche Einarbeitung durch Experten Wir bereiten Sie auf Ihre Führungsaufgabe und Ihre Beratertätigkeit mit einer mehrwöchigen Schulung vor und bieten regelmäßig interne Fachtrainings an "Training-on-the-job“ durch unsere Führungskräfte – ganz individuell auf Sie und Ihre Kenntnisse zugeschnitten Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen (z.B. Schulungen oder spezielle Fachtrainings zu ausgewählten Themen) Eine attraktive Vergütung im Angestelltenverhältnis mit erfolgsabhängigem Anteil, Zusatzvergütung während der Einarbeitungsphase Selbständiges Arbeiten, kurze Kommunikationswege und viele berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Einen modernen Arbeitsplatz (kein Großraum) mit hervorragender IT-Ausstattung (z. B. Smartphone auf Firmenkosten) Sie werden Teil eines umfangreichen Netzwerks aus Fach- und Führungskräften Sie führen ein sympathisches Team mit viel Dynamik und gemeinsamen Events
Zum Stellenangebot

Bankkaufmann / Immobilienkaufmann / Versicherungskaufmann (m/w/d) als Filialleitung

Do. 24.09.2020
Regensburg
Kaufen, bauen, modernisieren: Bei der Hüttig & Rompf AG dreht sich alles um die passende Baufinanzierung. Mit 32 Standorten in ganz Deutschland, über 170 Beratern, 300 Partnerbanken und einem vermittelten Finanzierungsvolumen von jährlich 2,4 Milliarden Euro gehören wir zu den drei führenden Baufinanzierungsvermittlern Deutschlands.  Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Bankkaufmann / Immobilien- / Versicherungskaufmann als Filialleitung (m/w/d) Sie stehen gerade am Beginn Ihrer Karriere oder haben bereits langjährige Berufserfahrung? Ihr solides kaufmännisches Wissen und Ihre Erfahrung im Vertrieb möchten Sie optimal nutzen um Kunden bestmöglich zu beraten? Wenn Sie sich selbst als kontaktfreudigen, ehrgeizigen Menschen bezeichnen, ein professionelles Auftreten für Sie selbstverständlich ist und Sie von einer Vielzahl an Vorteilen profitieren möchten, sollten wir uns kennenlernen! Nach Ihrer Einarbeitung sind Sie für die Führung und den Aufbau eines Teams von Finanzierungsberatern verantwortlich Zu Ihren Aufgaben gehört die Pflege der Kontakte zu unseren Bankpartnern und den Immobilienvertrieben Das eigene operative Geschäft verlieren Sie dabei nicht aus den Augen Sie arbeiten eng mit der Regional- und Geschäftsleitung zusammen und tragen zur Umsetzung der Unternehmensphilosophie und der Unternehmensziele bei Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung im Bereich der Bank-, Immobilien- oder Versicherungswirtschaft durchlaufen bzw. ein Studium als Finanzfachwirt oder Vergleichbarem absolviert Sie verfügen über ein solides Wissen im Bereich der Finanzierung, haben Vertriebserfahrung und sind eine Führungspersönlichkeit Sie übernehmen gerne Verantwortung und verstehen es, die eigene Begeisterung auf Ihr Team zu übertragen, um es so zu außergewöhnlichen Leistungen zu motivieren  Vom ersten Tag an erhalten Sie eine professionelle, umfangreiche Einarbeitung durch Experten Regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen (z.B. Schulungen oder spezielle Fachtrainings zu ausgewählten Themen) Eine attraktive Vergütung im Angestelltenverhältnis mit erfolgsabhängigem Anteil, Zusatzvergütung während der Einarbeitungsphase Selbstständiges Arbeiten, kurze Kommunikationswege und viele berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Einen modernen Arbeitsplatz mit hervorragender IT-Ausstattung (z. B. Smartphone auf Firmenkosten) Sie werden Teil eines umfangreichen Netzwerkes aus Fach- und Führungskräften Effizientes Arbeiten dank unserer selbst entwickelten und ständig optimierten Datenbank
Zum Stellenangebot

Fachbereichsleiter Sach-Schaden (m/w/d)

Do. 24.09.2020
Wiesbaden
Die InterRisk ist ein auf dem deutschen und österreichischen Markt etablierter Maklerversicherer im Komposit- und Leben-Bereich. Die Angebotspalette der InterRisk umfasst Lebens-, Unfall-, Sach- und Haftpflichtversicherungen für Privatkunden. Ca. 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leben den Unternehmensslogan „einfach herausragend - herausragend einfach“ jeden Tag. Darüber hinaus ist die InterRisk Teil der Vienna Insurance Group (VIG), des führenden Versicherungsspezialisten in Österreich sowie Zentral- und Osteuropa. Zur Führung des Sach-Teams innerhalb unserer Schadenabteilung suchen wir Sie als Fachbereichsleiter Sach-Schaden (m/w/d) - unbefristet/Vollzeit -Sie sind zuständig für die fachliche Führung sowie die Förderung und Entwicklung der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter/innen des Teams Sach-Schaden mit dem Schwerpunkt Hausrat- und Wohngebäudeversicherung. Unter Berücksichtigung der geltenden Richtlinien steuern und organisieren Sie die Teamabläufe und Tätigkeiten und unterstützen Ihre Mitarbeiter/innen bei komplexen Geschäftsvorfällen. Darüber hinaus fungieren Sie als zentrale/r Ansprechpartner/in für alle fachlichen, sachlichen und rechtlichen Fragestellungen im Bereich Sach-Schaden. Weitere mit der Stelle verknüpfte wichtige Aufgaben sind die Entwicklung und Umsetzung eines aktiven Regressmanagements sowie die Übernahme von operativen Projekten zur Neugestaltung von Arbeitsabläufen.Sie können ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit juristischem oder betriebswirtschaftlichem Hintergrund, vorweisen und haben auf dieser Basis mehrjährige Berufserfahrung im operativen Schadenmanagement von Sachversicherungen sowie auch bereits Führungserfahrung erworben. Persönlich zeichnen Sie überzeugende Kommunikations- und Verhandlungsskills sowie die Befähigung, Geschäftsprozesse strukturiert zu betrachten, aus. Sie sehen sich selbst als eine dynamische Persönlichkeit mit ausgeprägter Leistungsmotivation und einem hohen Maß an unternehmerischem Denken.Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, herausfordernde, kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit mit Entwicklungspotenzial in einem mittelständischen Versicherungsunternehmen. Unser attraktives Vergütungsmodell und die interessanten Sozialleistungen werden Sie ebenso zu schätzen wissen wie das vielfältige Work-Life-BalanceAngebot unseres Hauses. Dasselbe gilt für die verkehrsgünstige Lage der InterRisk in Wiesbaden, Hessens attraktiver Landeshauptstadt.
Zum Stellenangebot

HR Manager Payroll & Services (m/w/d)

Do. 24.09.2020
Hamburg
British American Tobacco is a truly global organization. Our companies employ more than 55,000 people in a business spanning some 180 markets worldwide. Today, it is widely accepted that most of the harm associated with smoking is caused by inhaling the toxicants in the smoke produced by the burning of tobacco. That is why we are dedicated to developing a portfolio of potentially reduced-risk products that provide the enjoyment of smoking, but without burning tobacco. Consumer tastes are fragmenting and evolving. It is only by making available a choice of products that we can address the varied preferences of our consumers. We’re in the most dynamic period of change our industry has ever known. Advances in technology, changes in the way in which society sees smoking and public health awareness are all combining to create a unique opportunity to transform tobacco – and we are absolutely committed to leading this transformation.The HR Manager Payroll & Services is a member of the HR Leadership Team based in Hamburg and is leading the HR Backoffice Team which is providing payroll services and all other HR administrative services to the functions and employees.  You will drive change Management and establish new ways of working in a service orientated Shared Services environment. Lead the HR Backoffice Team and act as subject matter expert on payroll and act as first point of contact for all HR services relevant matters Drive continuous improvement for HR admin processes in collaboration with BATs HR Shared Service Center in Bucharest Strive for innovative solutions in an international working environment Ensure compliance according to BAT’s international Reward Governance Framework, Company- and Tariff agreements, legal requirements as well as for international compliance standards (SOx). Act as subject matter expert for Payroll and administrative tasks on all key HR activities during the employee life cycle   Consult the HR Leadership Team regarding tax and social security tasks Responsibility for Personnel cost planning as part of BAT ‘s Company planning process Steering and administration of local HR IT Systems University degree in economics or equivalent with a strong background in Payroll Two to three years of experience in an HR managerial role combined with people leadership responsibility High level of interpersonal skills, able to interact with internal/external stakeholders on all levels Resilient, driven by results, able to energize and influence Fluent in German and English, additional Polish or French language skills are a plus Fully mobile
Zum Stellenangebot

Speditionskaufmann als Teamleitung Seefracht - Oceanfreight Import / Export (m/w/d)

Do. 24.09.2020
Nürnberg
SENATOR INTERNATIONAL ist einer der profiliertesten Spezialisten für individuelle Logistiklösungen mit Hauptsitz in Hamburg, mehr als 1.700 Mitarbeiter vertreten uns weltweit an 65 Standorten. Wir leben täglich den Anspruch der First Class Global Logistics. Er steht für absolute Zuverlässigkeit, höchste Qualität und das 100%ige Engagement, auch Unmögliches möglich zu machen. Unser Schwerpunkt liegt in der Luft- und Seefracht, sowie auf Logistik, Verpackung und Zollservice. Speditionskaufmann als Teamleitung Seefracht - Oceanfreight Import / Export (m/w/d Leitung des Seefracht Export und Import Teams in Nürnberg Überwachung und Sicherstellung der hohen internen Qualitätsansprüche, um bestmöglichen Service zu gewährleisten Überwachung und Sicherstellung von Compliance Richtlinien Überwachung und Sicherstellung von Schulungen und Mitarbeiterförderung Überwachung und Sicherstellung von Unternehmerpflichten im Arbeits- und Gesundheitsschutz für dessen Bereich Nachhaltige Weiterentwicklung, Motivation und Mitarbeiterbindung Überprüfung der relevanten KPI Kennzahlen sowie Fokus auf Umsatz- und Ergebnisziele sowie optimale operative Prozesse Mitarbeit im Tagesgeschäft und Betreuung von wichtigen Key Accounts und Kunden Unterstützung des Vertrieb beim Ausbau der bestehende Bestandskunden sowie der Gewinnung von Neugeschäfte Budgetplanung Auf dieser Führungsposition sind Sie für ein Team mit 4 Mitarbeitern verantwortlich und berichten direkt an die Niederlassungsleitung in Nürnberg. Hierzu wünschen wir uns von Ihnen: Ausbildung als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung Mehrjährige aktuelle Berufserfahrung im Bereich Seefracht Import und Export Erfahrung in der Teamführung Praxiserprobte Englischkenntnisse in Wort und Schrift Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Cargo Wise One sowie der Abwicklung von Zollformalitäten in Scope (Import und/oder Export) Betriebswirtschaftliches Denken und Eigeninitiative Kundenbezogene Denkweise, engagiert, freundlich und aufgeschlossen Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Entwicklungsperspektive Leistungsgerechtes Festgehalt und attraktive Zusatzleistungen (betr. AV, VWL etc.) Work-Life-Balance (u.a. durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto) Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Herausfordernde Aufgaben/Projekte verbunden mit hoher Eigenverantwortlichkeit Kollegiales Betriebsklima in einem motivierten Team mit Raum für Ideen und Austausch Kontinuierliche Weiterbildung, fachlich als auch methodisch, durch die SENATOR ACADEMY
Zum Stellenangebot

Stellvertretender Pavillondirektor (m/w/d)

Do. 24.09.2020
Hamburg
Die Hamburg Messe und Congress GmbH begeistert mit ihren Messen, Kongressen und anderen Veranstaltungen jährlich. Wir suchen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die unseren Erfolg als weltoffener Gastgeber mit ihrem Know-how weiter ausbauen. Wir bieten Ihnen ein spannendes Aufgabenfeld, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Zum 01.12.2020 werden zwei Stell. Pavillondirektor (m/w/d) gesucht, die das Team verstärken, das die dt. Beteiligung an der r EXPO Floriade 2022 in Amsterdam/Almere organisieren wird. Stellvertretende Teamleitung des Pavillonpersonals Vorbereitung, Organisation und Durchführung der EXPO 2022 in Floriade, Niederlande Stetige Kontaktpflege einschließlich Korrespondenz mit dem EXPO-Veranstalter sowie mit holländischen und deutschen Institutionen Ausschreibung holländischer Dienstleistungen Einsatz ab Frühjahr 2022 für circa 6 Monate vor Ort in Floriade Praktische Erfahrung im EXPO- bzw. Messemanagement auf internationaler Ebene Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Sehr gute englische und deutsche Sprachkenntnisse, holländische Sprachkenntnisse sind von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position Eigenständige Arbeitsweise Organisations- und Verhandlungsgeschick Reisebereitschaft Gute interkulturelle Kenntnisse Sichere MS Office-Kenntnisse
Zum Stellenangebot

Pavillondirektor (m/w/d)

Do. 24.09.2020
Hamburg
Die Hamburg Messe und Congress GmbH begeistert mit ihren Messen, Kongressen und anderen Veranstaltungen jährlich. Wir suchen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die unseren Erfolg als weltoffener Gastgeber mit ihrem Know-how weiter ausbauen. Wir bieten Ihnen ein spannendes Aufgabenfeld, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Zum 01.12.2020 wird ein/e Pavillondirektor (m/w/d) gesucht. Es handelt sich bei dem zu organisierenden Veranstaltungsprojekt um die Organisation der dt. Beteiligung an der EXPO Floriade 2022 in Amsterdam/Almere Teamleitung des Pavillonpersonals Vorbereitung, Organisation und Durchführung der EXPO 2022 in Floriade, Niederlande Stetige Kontaktpflege einschließlich Korrespondenz mit dem EXPO-Veranstalter sowie mit holländischen und deutschen Institutionen Ausschreibung holländischer Dienstleistungen Einsatz ab Frühjahr 2022 für circa 6 Monate vor Ort in Floriade Praktische Erfahrung im EXPO- bzw. Messemanagement auf internationaler Ebene Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Sehr gute englische und deutsche Sprachkenntnisse, holländische Sprachkenntnisse sind von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position Eigenständige Arbeitsweise Organisations- und Verhandlungsgeschick Reisebereitschaft Gute interkulturelle Kenntnisse Sichere MS Office-Kenntnisse
Zum Stellenangebot

Schichtleiter (m/w/d) Produktion

Do. 24.09.2020
Oebisfelde-Weferlingen
Technologie, auf die Sie bauen können – diese anspruchsvolle Devise hat MAPEI zu einem der größten und vielseitigsten Hersteller von Bauchemie weltweit gemacht. MAPEI-Markenprodukte tragen heute aktiv zur Realisierung von renommierten Bauprojekten im privaten und öffentlichen Bereich bei. Das hat Zukunft. Seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betrachtet MAPEI als wertvollstes Unternehmenskapital. Das hat Tradition. MAPEI setzt konsequent auf Qualität und engagiertes Handeln – in allen Unternehmensbereichen. Für unser Werk in Weferlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n SCHICHTLEITER (W/M/D) PRODUKTION Führung, Koordination und Motivation der direkt unterstellten Mitarbeiter der entsprechenden Schicht Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards, insbesondere auch im Bereich Ordnung und Sauberkeit, sowie gesetzlicher und unternehmensinterner Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzrichtlinien Koordinierung, Kontrolle und Dokumentation der Produktionsabläufe und -prozesse zur Sicherstellung eines effizienten Herstellungsprozesses Störungserkennung und -behebung zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs Unterstützung bei der Steuerung, Überwachung und Betreuung der Produktionsanlagen über das SPS-System in der Leitwarte Anpassung der Produktionsrezeptur nach Vorgabe der Qualitätskontrolle sowie Erstellung des Produktionsauftrags Dokumentation aller Vorkommnisse in der Schicht (u.a. Erfassung aller Reparatur- / Reinigungsarbeiten, Störfalle und Betriebszustände), Erfassung und Dokumentation von ProduktionskennzahLen im Efficiency Report sowie Arbeit mit dem ERP-System Aktive Unterstützung bei der Optimierung von Produktionsabläufen und -prozessen Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Abteilungen (u.a. Arbeitsvorbereitung, Qualitätskontrolle, Instandhaltung, Logistik), insbesondere auch bezüglich der Koordination der abteilungsübergreifenden Arbeitsabläufe Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Produktionsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar; eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder vergleichbar ist von Vorteil Erste Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, vorzugsweise in ähnlicher Führungsposition Idealerweise Grundkenntnisse in der Leittechnik sowie der Bedienung von SPS-Systemen Fähigkeit, Aufgaben zu delegieren und Mitarbeiter (m/w/d) zu führen und zu motivieren Selbständige, strukturierte sowie kunden- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise Innovationsfähigkeit und -potenzial sowie Einsatzbereitschaft Organisations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kritik- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke Hohe Kooperationsfähigkeit sowie eine durch Offenheit und Klarheit geprägte Kommunikation Grundlegende MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel sowie ERP-Software Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht; regulär kein Wochenende) Wir bieten Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive in einem engagierten Team.
Zum Stellenangebot

Laborleiter (m/w/d) für On-Site Kalibrierung

Do. 24.09.2020
Mainz
Als starker und zuverlässiger Partner der internationalen Automobilindustrie arbeitet die AVL Deutschland GmbH mit ihren rund 1.000 MitarbeiterInnen am Puls der automobilen Antriebsstrangentwicklung. In herausfordernden und spannenden Aufgabenstellungen entwickeln unsere MitarbeiterInnen spitzentechnologische Lösungen für unsere Kunden und gestalten somit aktiv die zukunftsweisende Mobilität von morgen mit. Als größte Tochtergesellschaft der global agierenden AVL Gruppe sind wir für den gesamten Vertrieb und Service aller AVL Produkte und Dienstleistungen in Deutschland und Benelux verantwortlich. AVL ist das weltweit größte, unabhängige Unternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen von Antriebssystemen (Hybrid, Verbrennungsmotor, Getriebe, Elektroantrieb, Batterien, Brennstoffzelle und Regelungstechnik) für Pkw, Nutzfahrzeuge, stationäre Motoren, Großmotoren sowie deren Integration in das Fahrzeug. Das Unternehmen verfügt über jahrzehntelange Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von Antriebssystemen für sämtliche Industrien. Dazu stellt AVL als weltweiter Technologieführer komplette und durchgängige Entwicklungsumgebungen, Mess- und Testsysteme sowie modernste Simulationsmethoden zur Verfügung. AVL beschäftigt weltweit über 11.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. 2019 betrug der Umsatz 1,97 Milliarden Euro. Für unser Team suchen wir Laborleiter (m/w/d) für On-Site Kalibrierung Sie übernehmen die Leitung des Labors für „On-Site Kalibrierungen“ und haben die Verantwortung für alle termin- und normgerechten Prüfergebnisse unseres Customer Service Bereiches bei Vorort-Kalibriertätigkeiten. Wenn Sie eine hohe Affinität zur Messtechnik und physikalischen Größen haben, statistische Berechnungen für Sie kein Fremdwort sind, dann bewerben Sie sich jetzt. Wir bieten Ihnen eine Position, in der Sie Ihre Vorstellungen bei der Gestaltung und Durchführung der erforderlichen Prozesse und Abläufe aktiv mit einbringen können. Sie werden im direkten Kontakt mit unseren Kunden und den staatlichen Zulassungsbehörden stehen und die Belange einer Labororganisation managen. Sie verantworten den weiteren Aufbau, die Erstellung und Aufrechterhaltung des Management-Systems nach ISO/IEC 17025 im Umfeld der On-Site Kalibrierungen Die Darstellung unseres Leistungsportfolios bei unseren Kunden gehört darüber hinaus zu Ihren Aufgabengebiet Sie sind für die Analyse und Dokumentation der Prüfergebnisse verantwortlich Darüber hinaus planen und konzipieren Sie die erforderlichen Prüfaufbauten sowie die Arbeitsabläufen im Labor und erstellen die erforderliche Kapazitäts- und Budgetplanung Zudem verantworten Sie die ISO/IEC 17025 gerechten Prozesse und Dokumentationen sowie die Laborakkreditierung nach DIN EN ISO/IEC 17025 Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen der einzelnen Produktbereichen und dem Bereich Customer Service zusammen Sie haben Fähigkeiten als Projekt-Manager oder haben eine hohe Affinität zur Messtechnik mit Projekt-Management-Fähigkeiten Erfolgreich abgeschlossene Technikerausbildung oder technisches bzw. naturwissenschaftliches Studium mit Bezug auf messtechnische Belange Mehrere Jahre Berufspraxis im Laborumfeld, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen sind von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern und die Fähigkeit, Zielkonflikte zu moderieren und alle Beteiligten für die gemeinsamen Ziele zu motivieren Kommunikationsstarke, kundenorientierte Persönlichkeit, die äußerst flexibel arbeitet sowie stets die Unternehmensziele im Blick behält Bei uns arbeiten Sie an anspruchsvollen und zukunftsweisenden Projekten mit hoher Eigenverantwortung und mit viel Freiraum für Ihre Ideen  Durch gezielte Qualifikationen bieten wir Ihnen sehr gute Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung in einem stetig wachsenden Unternehmen Wir bieten Ihnen 30 Urlaubstage jährlich – mit bis zu sechs Brückentagen on top Bei uns erhalten Sie lebensabschnittsgerechte Benefits, wie z.B. die Möglichkeit an unserem Fitnessprogramm teilzunehmen oder einen Kindergartenzuschuss Eine angenehme Arbeitsatmosphäre erwartet Sie mit kostenfreien Getränken und frischem Obst
Zum Stellenangebot

HR Referent (m/w/d)

Do. 24.09.2020
Braunschweig
Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in 45 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 18.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde auch du Teil unseres Teams! Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie für unser Headquarter in Braunschweig als: HR Referent (m/w/d) Unterstützung der Geschäftsführung in HR-Themen und -Belangen Mitarbeit bei der Gestaltung, Steuerung und Umsetzung von HR-bezogenen Projekten und Prozessen Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Dokumenten mit HR-Bezug Erstellung von Auswertungen und Analysen sowie Dokumentenmanagement Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen und administrativen Themenfeldern Nachhaltung von offenen To-do’s und Unterstützung bei operativen Personalthemen Erstellung von Präsentationen, Reports, Unterlagen und Protokollen Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Erfahrung im Projektmanagement im Rahmen von kleineren und mittleren Projekten sowie Teilprojekten Sehr gute MS Office-Kenntnisse Schnelle Auffassungsgabe und Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion und Zuverlässigkeit Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität
Zum Stellenangebot


shopping-portal