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Gruppenleitung: 449 Jobs in Treptow-Köpenick

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 91
  • Recht 53
  • Unternehmensberatg. 53
  • Wirtschaftsprüfg. 53
  • Verkauf und Handel 41
  • Groß- & Einzelhandel 41
  • Sonstige Dienstleistungen 35
  • Transport & Logistik 29
  • Gesundheit & Soziale Dienste 27
  • Baugewerbe/-Industrie 22
  • Feinmechanik & Optik 19
  • Elektrotechnik 19
  • Immobilien 16
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 14
  • Personaldienstleistungen 14
  • Maschinen- und Anlagenbau 13
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 12
  • Finanzdienstleister 11
  • Sonstige Branchen 10
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 10
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 449
  • Mit Personalverantwortung 361
  • Ohne Berufserfahrung 15
Arbeitszeit
  • Vollzeit 448
  • Home Office 74
  • Teilzeit 24
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 436
  • Arbeitnehmerüberlassung 6
  • Befristeter Vertrag 5
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Gruppenleitung

Team Lead Marketing Intelligence (m/f/d)

Do. 15.04.2021
Berlin
flaconi is one of the largest online pure player for beauty products in Germany. The online shop’s extensive portfolio consists of more than 850 international brands and 55.000 products in the categories perfume, skin care, make-up, hair care, natural cosmetics and accessories. The online shop covers, from drugstore over organic cosmetics to premium, all product segments. flaconi was founded in 2011 and today already employs over 500 people at three locations, at its headquarters in Berlin-Charlottenburg and its logistics centre, as well as the flaconi Concept Store in Berlin Mitte. The German online shop has won numerous awards and is also represented in Austria and Poland. What you can expect in this role You will lead the Marketing Intelligence Team and drive our marketing data strategy To do this, you set up a marketing data roadmap including tracking, reporting and analysis You continuously improve our marketing planning and forecasting processes and are a sparring partner for the marketing director and controller Together with the team, you will identify the potential of the various marketing channels through performance analysis You will develop, supervise and manage a dedicated team of marketing analysts and play a key role in our data leadership team Furthermore, you will be responsible for marketing automation and drive automation processes in a cross-functional project team You identify and implement scalable processes and tools Therefore you will work closely with the different marketing teams and our central data & analytics team You interact with management and other internal and external stakeholders on a daily basis Experience in a leading role in performance marketing, data analysis or a comparable field Comprehensive knowledge of channel-specific data and its analysis as well as performance optimization in digital marketing SQL knowledge and experience with Tableau, Data Studio or Power BI Experience with Python is a plus Ideally, knowledge of marketing cloud solutions and practical experience with a provider such as Adobe, Oracle or Salesforce Business fluent English, German skills are a plus Strong analytical background and a technical interest Ability to support hypotheses with data and testing strategies Excellent communication skills Our employees matter to us: We offer you a permanent contract Easy-going workplace: We pay your BVG ticket and we do not have a dresscode International flair: We support your relocation Employee discounts: In our online shop you get 30% discount and can access further discounts at partner companies Work-Life-Balance: Flexible working hours and home office options allow you to reconcile work and private life Recreation and relaxation: We offer you 29 days of vacation and the possibility of a paid sabbatical Family first: Our "emergency-moms" are there for you in out-of-the-ordinary situations and look after your child on site in the office Flaconi Development Mix: Actively shape your own career path and take advantage of our internal and external training opportunities Dog Policy: Dogs are welcome in our office! Flaconis know how to party: You can look forward to cool team events and company parties Agile work: As part of our cross-functional teams, you have the opportunity to help shape and advance cross-departmental topics Freedom for innovation: You can let your ideas run free at our regular hackathons and get inspiration for your daily business at Tech Talks and Breakfast Lectures Thinking about tomorrow together: Flaconi subsidizes your savings contribution to the company pension scheme with an additional 20% Welcome aboard: Not only our onboarding day helps you to orientate yourself in the first time, but also your personal buddy Food & drinks: For us it goes without saying that extras such as drinks and fruits are free
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Vorarbeiter interne Logistik/ Lagerwirtschaft (m/w/d) in der Medizintechnik

Do. 15.04.2021
Berlin
 Ihre Perspektive in der Medizintechnik in BerlinMELAG ist Weltmarktführer im Bereich Sterilisatoren und Reinigungs- und Desinfektionsgeräte. Getreu unserer Leitsätze „Competence in hygiene“ und „Quality – made in Germany“ entwickeln und produzieren die 450 Beschäftigten unseres Familienunternehmens auf über 25.000 m² mitten in Berlin Medizinprodukte von höchster Qualität für die weltweite Praxishygiene.Wir bieten ausgezeichnete Perspektiven für Mitarbeiter, die hohe Ansprüche an die Qualität ihrer Arbeit, Eigenverantwortung und Kreativität stellen.Sicherstellung der operativen internen Logistikprozesse vom Wareneingang bis in die ProduktionUnterstützung in der Führung der ca. 24 Logistikmitarbeiter/-innenKommissionierung von Waren für die Produktion, z.B. nach KanBanEin- und Auslagerung von Artikeln im HauptlagerVerantwortung für die BestandsführungUnterstützung in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der InventurSicherstellung der Einhaltung von ArbeitsschutzrichtlinienErfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerwirtschaft oder einer ähnlichen FachrichtungSolide Berufserfahrung und erste Führungserfahrung im genannten BereichKenntnisse zu Produktionslogistikmodellen wie z.B. Milkrun, KanBanSicherer Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen sowie ERP-Software, MS Dynamics NAV wünschenswertGrundkenntnisse im Umgang und Transport von Gefahrstoffen wünschenswertBereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-System)Hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und BelastbarkeitSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseBefristetes Arbeitsverhältnis für 2 Jahre in Vollzeit mit Übernahmemöglichkeit in einen unbefristeten Vertrag, branchenübliche Vergütung30 Urlaubstage (5-Tage-Woche)Arbeitsplatz in zentraler Lage in Berlin mit guter ÖPNV-Anbindung (Bahnhof Südkreuz, A100 Ausfahrt Alboinstraße)Betriebliche Sozialleistungen (vom Arbeitgeber teilfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen) und Mitarbeiterangebotsprogramm Corporate BenefitsBetriebliches Gesundheitsmanagement und Teambuilding (z.B. Fußballturnier, Teamstaffellauf, Nutzung interner Fitnessräume, Mitarbeiter-Events)
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Leiter Mietenbuchhaltung (m/w/d), 48.000 EURO/Jahr

Do. 15.04.2021
Berlin
Für eine modern und digital agierende Immobilienverwaltung in Berlin Kreuzberg suchen wir Sie zur Vermittlung in eine Festanstellung als Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) für die WEG- und Mietenbuchhaltung. Der Fokus unseres Auftraggebers liegt in der effizienten Verwaltung von WEG- und Mietobjekten. Dabei liegt ein besonderes Augenmerk auf der individuellen Betreuung und Beratung der Kunden. Unterstützen Sie das Unternehmen langfristig mit Ihrer Expertise und übernehmen die Leitung des Buchhaltungsteams.   Leitung des Buchhaltungsteams Verantwortung die Abwicklung der kompletten Finanzbuchhaltung inkl. Mietenbuchhaltung Durchführung des Zahlungsverkehrs Erstellen von Wirtschaftsplänen Kontenabstimmung und -klärung Erstellung von periodischen Auswertungen für den Eigentümer/WEG Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten Zuarbeiten für das Steuerbüro Reportings an die Geschäftsleitung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung als Immobilienbuchhalter (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Finanzbuchhalter (m/w/d) Mehrjährige relevante Berufserfahrung der Immobilien-/WEG-Buchhaltung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Englischkenntnisse von Vorteil Gefestigte Anwenderkenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel Erfahrung mit gängigen Immobiliensoftware, Kenntnisse in RELion von Vorteil Hohe Zahlenaffinität und korrekte Arbeitsweise Motivierender Führungsstil Eine kostenfreie Vermittlung in eine unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden Eine umfassende Beratung zu Ihren individuellen Karrierezielen Absolute Diskretion Unser Kunde bietet Ihnen   Eine unbefristete Festanstellung Gehalt um 48.000 EURO/Jahr, je nach Qualifikation und Berufserfahrung Flexible Arbeitszeiten durch das Gleitzeitmodell, Homeoffice ist möglich Angenehme Arbeitsatmosphäre Zentrale Lage des Büros mit guter Verkehrsanbindung und Zugang zu Cafés und Restaurants Stellplatz in der Tiefengarage oder BVG-Ticket
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Projektleiter (m/w/d) im Bereich Fahrzeugsicherheit (Automotive)

Do. 15.04.2021
Berlin
Die iSi Group bietet als international tätiger Industriekonzern maßgeschneiderte Lösungen für Anwendungen, die kompakte Energie in Form von Druckgasbehältern benötigen. Das Familienunternehmen mit Firmensitz in Wien steht für Innovation, Spezialisierung und Inspiration auf höchstem Niveau in den drei Divisionen Culinary, Components und Automotive. Die iSi Automotive Berlin GmbH ist ein erfolgreiches Tochterunternehmen der weltweit agierenden iSi Gruppe und entwickelt innovative und kundenspezifische Insassenschutzsysteme und deren Komponenten wie Airbagmodule für Fahrzeuge aller Art. Machen Sie mit! Zur Verstärkung unseres Teams in der iSi Automotive Berlin GmbH suchen wir ab sofort in unbefristeter Festanstellung einen Projektleiter (m/w/d) im Bereich Fahrzeugsicherheit (Automotive) Leitung des Projektteams Eigenständige Koordination und Kontrolle der erforderlichen Entwicklungs- und Änderungspakete auf Basis von iSi-Produktentwicklungsprozessen (PEP) Koordination und Realisierung von automotivespezifischen Entwicklungs- und Industrialisierungsprozessen sowie die erfolgreiche Umsetzung von Entwicklungsgates und -meilensteinen Definition, Erreichung und Überwachung der projektbezogenen Ziele hinsichtlich Terminen, Budget, Reifegrad und Qualität Führung eines internationalen Projektteams Kommunikation mit Lieferanten und Kunden Planung und Durchführung von internen und externen Meetings im In- und Ausland Unterstützung des Vertriebs bei der Akquise von Projekten Erstellung von Präsentationen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder ein vergleichbares technisches Studium Durch Berufserfahrung nachgewiesene Fachkompetenz (TIER1 / Automotive Umfeld) Sehr gute Fähigkeiten und Kenntnisse im Projektmanagement Gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Englischkenntnisse, idealerweise auch weitere Sprachkenntnisse Zielorientiertes Handeln und Verhandlungsgeschick Selbständiges Arbeiten und Teamorientierung Methodische Kompetenz zur selbstverantworteten schriftlichen und mündlichen Kommunikation Flexibilität und Reisebereitschaft Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team eines Familienunternehmens mit langfristiger Unternehmensausrichtung, sowie ein internationales Umfeld, das Ihnen zahlreiche Möglichkeiten eröffnet, Ihr Know-how eigenverantwortlich und selbstständig anzuwenden Eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeitregelung und 30 Tage Urlaub Interessante Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge und VBB-Firmenticket 
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Außendienstleitung (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Berlin
Wir sind ein bundesweit expandierendes Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt in der Gebäudereinigung, Catering und infrastrukturellem Gebäudemanagement. Wir beschäftigen bundesweit rund 6.000 Mitarbeiter. Seit 1912 haben wir umfangreiches und fundiertes Wissen und Können in der Reinigung und Bewirtschaftung von Gebäuden, Objekten und Anlagen jeder Art und Größe aufgebaut. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen in der dritten Generation. Wir pflegen den direkten Draht zu unseren Kunden und Mitarbeitern, welches sich besonders im persönlichen Umgang zeigt. Unsere Unternehmenskultur ist menschlich, sehr leistungs- und vor allem dienstleistungsorientiert. Für unsere Niederlassung Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine(n) engagierte(n) Mitarbeiter(in) als Außendienstleitung (m/w/d) praktische Unterstützung der Niederlassungsleitung Führung und Steuerung unseres Bereichsleiterteams Kundenpflege und Neukundenwerbung Qualitätsmessungen und -dokumentation Fachliche Planung, Organisation und Optimierung von Arbeitsabläufen Erstellung und Umsetzung von Revierplänen Mitarbeiterführung und  -schulung mehrjährige Branchenerfahrung in der Gebäudereinigung oder einem serviceorientierten Umfeld Erfahrung in einer Leitungsfunktion Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Fähigkeit zur Motivation Souveräner Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Wir bieten Ihnen einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich und eine leistungsgerechte Vergütung sowie ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung.
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Fachbereichsleiter (m/w/d) TGA

Do. 15.04.2021
Berlin
GOLDBECK baut zukunftweisende Gewerbeimmobilien in Europa. Gebäude verstehen wir als Produkte, die wir aus einer Hand realisieren. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 7.800 Mitarbeitende an über 70 Standorten bei einer Gesamtleistung von 3,5 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand. Fachliche Führung des Planungsteams für den Bereich Elektro- und Versorgungstechnik im Rahmen der Integralen Planung Unterstützung bei der Entwicklung und des weiteren Aufbau des Teams am Standort sowie die Organisation der Einarbeitung neuer Mitarbeiter Fachkompetente Beratung, technische Klärung und Optimierung bis zur Abnahme durch unseren Kunden Integrale und fachübergreifende Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Planungsbüros Ermittlung von Herstellkosten u.a. mit GOLDBECK-Kalkulationstool auf Grundlage von Konzepten Berechnung und Auslegung von gebäudetechnischen Anlagen mit Software-Unterstützung Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen sowie Unterstützung bei der Vergabe an Nachunternehmer Weiterentwicklung von GOLDBECK-Systemlösungen im Bereich der TGA Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich der Elektro- oder Versorgungstechnik oder MSR-Technik Einschlägige Berufserfahrung sowie idealerweise erste Führungserfahrung im Umfeld der Planung Begeisterung für die Konzeption energieeffizienter, systematisierter und wirtschaftlicher Lösungen sowie hohe Motivation zur integralen Zusammenarbeit im gesamten Planungs- und Abwicklungsteam Begeisterungsfähigkeit, Empathie und ein hohes Engagement hinsichtlich der Kommunikation im Team sowie gegenüber Partnern und Kunden Freude an interdisziplinärem Teamerfolg sowie ergebnisorientiertes und wirtschaftliches Denken Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte bei GOLDBECK. Wir freuen uns auf Sie! Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus Automatische Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Jobticket für ÖPNV Betriebliche Altersversorgung Möglichkeit für Sabbaticals Kinderbetreuung und Betreuungszuschuss Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen Nutzung der internen Sportangebote Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents Strukturierte Einarbeitung Weiterbildung über unseren GOLDBECK Campus
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Betriebsingenieur*in (m/w/div) fernmelde- und informationstechnische Anlagen

Do. 15.04.2021
Berlin
Neues planen, Altes erhalten Herausforderungen auf insgesamt 1,5 Mio. Quadratmetern unserer Dienststellen Moderne Arbeitsorte, die Klimaschutz und Funktionalität verbinden Sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz in der Hauptstadt Berlin Wir suchen Sie! An unserem Standort in Berlin. Betriebsingenieur*in (m/w/div) fernmelde- und informationstechnische Anlagen Sie leiten ein Team aus Meistern und Handwerkern und steuern deren Arbeitsprozesse. In unseren Dienstgebäuden stellen Sie den Betrieb der fernmelde- und informationstechnischen Anlagen und Einrichtungen mit Ihrem Team sicher. Sie schlagen Maßnahmen für die Erweiterung und Modernisierung von fernmelde- und informationstechnischen Anlagen vor. Sie verantworten und entscheiden über Wartungsarbeiten und Instandhaltungsmaßnahmen im Rahmen der Unterhaltung der fernmelde- und informationstechnischen Anlagen und Einrichtungen. Sie bearbeiten Ausschreibungen von Rahmenverträgen für die Unterhaltung der vorgenannten Anlagen sowie koordinieren und steuern die Vertragspartner im Bereich der Elektrotechnik Sie überwachen die Wartungs-, Instandhaltungs- und - soweit zuständig- Instandsetzungsarbeiten. Sie nehmen Leistungen ab. Sie verantworten Budgets, die Haushaltsmittel, die Termine und das Berichtswesen in der Elektrotechnik für Ihren Gebäudebestand. Sie stellen Rechnunsgbelege und Kassenanordnungen fest. Die Tätigkeit ist mit dem Wahrnehmen von Dienstreisen verbunden.Ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom- Ingenieur*in (FH) / Bachelor) in der Fachrichtung Nachrichtentechnik oder Elektrotechnik. Nachweislich erfolgreiche Tätigkeit im Bereich der Planung, Ausführung oder im Betrieb von fernmelde- und informationstechnischen Anlagen, insbesondere Brandmelde-, Alarmierungs-, Videoüberwachungs- und Einbruchsmeldeanlagen, die nicht länger als 5 Jahre zurückliegen. Eine besondere Zuverlässigkeit und Integrität setzen wir für diese Tätigkeit voraus.Auf Sie wartet ein unbefristeter Job im öffentlichen Dienst.Sicherer geht es nicht. Aber auch darüber hinaus hat Ihnen die DRV Bund einiges zu bieten: Faire Bezahlung: Entgeltgruppe 12 (TV-DRV Bund), womit Sie ein Jahresgehalt zwischen 52.000 und 75.100 Euro beziehen. Hohe Flexibilität: Unsere Arbeitszeiten sind wirklich flexibel, so dass Sie sich den Tag gut selbst einteilen können. Gerne finden wir mit Ihnen auch ein passendes Arbeitszeitmodell. Außerdem gibt es eine minutengenaue Arbeitszeiterfassung und die Möglichkeit des Freizeitausgleichs für Überstunden. Familienfreundlichkeit: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns enorm wichtig. Gute Perspektiven: Als größter Rentenversicherungsträger Deutschlands bieten wir Ihnen verschiedene Tätigkeitsbereiche und entsprechend viele Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Und noch mehr: Außerdem gibt es 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen, ein Jobticket und Leistungen im Rahmen der Gesundheitsprävention.
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Teamleitung Wissenschaftliche/r Referent/in (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Berlin
acatech – Deutsche Akademie der Technikwissenschaften berät Politik und Gesellschaft unabhängig und gemeinwohlorientiert. Die Themen reichen von der Digitalisierung über die Zukunft der Energieversorgung, Mobilität, nachhaltige Ressourcennutzung, Bildung und Arbeit bis hin zu Fragen der Technikkommunikation. Expertinnen und Experten aus Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft entwickeln fundierte Handlungsentwürfe und bringen diese in die öffentliche und politische Debatte ein. Die von Bund und Ländern geförderte Akademie setzt sich dafür ein, dass technikbezogene Fragen auf dem aktuellen Stand des Wissens diskutiert und zukunftsrobuste Entscheidungen getroffen werden. Eine Geschäftsstelle mit Standorten in München, Berlin und Brüssel koordiniert die Arbeit von acatech. Es steht außer Frage, dass die Energieversorgung auf erneuerbare Energien umgestellt werden muss. Wasserstoff wird dabei eine entscheidende Rolle zukommen. Wasserstoff kann ohne CO2-Emissionen zu verursachen gewonnen werden und ist vielseitig im Energiesystem einsetzbar. Doch welche Schwerpunkte sollten in der Forschung und Umsetzung gelegt werden? Die Nationale Wasserstoffstrategie der Bundesregierung sieht die Erstellung einer Wasserstoff-Roadmap vor. Diese soll dem Aufbau der Wasserstoffwirtschaft in Deutschland dienen und eine zielgerichtete Forschungs- und Innovationspolitik aufzeigen. Mit dem Projektvorhaben H2-Kompass – Werkzeug zur Erstellung einer Roadmap für eine deutsche Wasserstoffwirtschaft wollen wir einen wesentlichen Beitrag dazu leisten, die Ziele der Nationalen Wasserstoffstrategie zu erreichen. Das Projekt entwickelt in einem transparenten, wissenschaftsbasierten Prozess Handlungsoptionen, verknüpft diese mit konkreten Anwendungsszenarien und benennt die jeweiligen Vor- und Nachteile, die mit diesen Optionen verbunden sind. Der H2-Kompass kann so als Grundlage dienen, effizient und faktenbasiert den Entwurf einer Wasserstoff-Roadmap aus forschungspolitischer Sicht zu erstellen. Die Basis dafür bildet die Aufarbeitung nationaler und internationaler Strategiepapiere und Studien zum Thema Wasserstoff, verbunden mit einem breiten Dialog mit relevanten Akteuren der Wasserstoffwirtschaft und -forschung. Das Vorhaben will acatech ab Juni 2021 gemeinsam mit einem Kooperationspartner durchführen. Für das Projektvorhaben H2-Kompass bilden wir ein neues acatech Projektteam. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Wissenschaftliche/r Referent/in (m/w/d) (Kennziffer 12/2021) Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Dienstort ist Berlin, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ist gegeben. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD Bund bis EG 15. acatech strebt an, dass Frauen in allen Entgeltgruppen angemessen repräsentiert sind. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert sich auf diese Position zu bewerben.Sie leiten in diesem Kooperationsprojekt das Projekt-Team für acatech. Hierfür bringen Sie die erforderlichen fachlichen und persönlichen Qualifikationen mit. Neben dieser Führungsaufgabe haben Sie Aufgaben in der inhaltlichen Projektbearbeitung. Sie leiten das interdisziplinäre Projekt-Team und pflegen einen kooperativen Führungsstil. Sie erstellen gemeinsam mit Ihrem Team und dem Kooperationspartner eine Meta-Analyse vorliegender Studien, Roadmaps und Strategiepapiere, führen einen Stakeholder-Dialog durch und entwickeln Szenarien für eine Wasserstoffwirtschaft 2030 und 2050 in Deutschland und Europa. Sie verfolgen aktiv die aktuelle politische Debatte zu projektrelevanten Themen und kommunizieren regelmäßig mit einer Vielzahl von Stakeholdern der Energiewende und Wasserstoffwirtschaft auf Leitungsebene. Sie sind verantwortlich für das Management von Schnittstellen zu relevanten nationalen und internationalen Leitprojekten und Gremien zur Entwicklung der Wasserstoffwirtschaft. Sie sind Ansprechpartner/in für Ministerien und die ihnen nachgeordneten Behörden und Organisationen. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung von Zeitplänen und des Kostenbudgets. Sie vertreten die Projektergebnisse nach innen und außen. Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich der Technik-, Natur-, Wirtschafts-, Politik- oder Gesellschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen. Eine Promotion ist wünschenswert. Sie haben Erfahrung in der Führung eines interdisziplinären Teams und hatten bereits Budgetverantwortung für größere Projekte. Sie haben aus mehrjähriger Berufstätigkeit ein eigenes Netzwerk (Forschung, Wirtschaft, Verbände) und Erfahrung in Gremienarbeit. Sie verfügen über sehr belastbare Kenntnisse im Bereich Klimaschutz/Energiewende. Sie haben Erfahrungen in der wissenschaftsbasierten Politikberatung und sind mit den aktuellen Diskussionen im Themenfeld Wasserstoff bestens vertraut. Sie haben Erfahrung mit und Verständnis für partizipative Beteiligungsverfahren. Sie können wissenschaftliche Studien lesen und sachgerecht analysieren. Sie haben ein überdurchschnittlich gutes Auffassungsvermögen, finden sich auch in größeren Informationssammlungen rasch zurecht und behalten auch in bewegten Phasen einen kühlen Kopf. Sie haben eine gefestigte Persönlichkeit, verfügen über diplomatisches Geschick und bewegen sich sicher in Netzwerken und Stakeholder Umgebungen mit divergenten Interessenlagen. Sie verfügen neben ausgezeichneten Kenntnissen der deutschen Sprache in Wort und Schrift auch über sehr gute Englischkenntnisse und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit aus. Mitgestaltung wissenschaftsbasierter Politikberatung. Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit verantwortungsvollen Aufgaben und Wertschätzung für Ihre Eigeninitiative. Freundliches Arbeitsumfeld und Teamwork auf Augenhöhe. Engen Kontakt zu renommierten Expertinnen und Experten. Weitreichende Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einer jungen, wachsenden Wissenschaftsorganisation mit Nähe zu den großen gesellschaftlichen Zukunftsthemen. Ein exzellentes Netzwerk in Wissenschaft, Wirtschaft und Politik. Einen Arbeitsplatz im Zentrum von Berlin mit flexibler Arbeitszeitregelung.
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Leiter:in Securityregion Nordost (w/m/d)

Do. 15.04.2021
Berlin
Die Deutsche Bahn hat ein elementares Anliegen: mehr Verkehr auf die Schiene zu bringen - für das Klima, für die Menschen, für die Wirtschaft und für Europa. Mit der Strategie „Starke Schiene" schaffen wir dafür die Voraussetzungen und auf diesem Weg brauchen wir Dich. Sei mit Talent und Leidenschaft als Führungskraft Wegweiser für Dein Team. Die Deutsche Bahn nimmt Führung auf allen Ebenen ernst, denn jeder Mitarbeiter trägt große Verantwortung und erhält dafür die nötigen Handlungsspielräume.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als „Leiter:in Regionalbereich Nordost (w/m/d)" für die Securityregion Nordost (Berlin, Brandenburg, Meck.-Pomm.) am Standort Berlin Deine Aufgaben: Steuerung und Umsetzung der securityrelevanten Vorgaben und Standards in der Region Nordost Sicherstellung der Erbringung von effizienten und erstklassigen Sicherheitsleistungen nach Vorgaben verschiedener Stakeholder Übernahme der Verantwortung und Gewährleistung der Leistungs- und Kostenziele des Regionalbereiches Fortwährende Betreuung des regionalen Kundenkreises, Stabilisierung und Ausbau vorhandener Beziehungen und Erhöhung der Kundenbindung im DB Konzern und externer Kunden sowie Steuerung der Verträge mit Subunternehmen Ansprechpartner für Behörden und weiteren Organisationen mit Sicherheitsaufgaben Erstellen von regionalen Sicherheitskonzepten und Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen, ggf. mit Einsatz von unterstützenden innovativen Technikkomponenten Führung, Inspiration und Entwicklung der direkt zugeordneten Mitarbeiter:innen Dein Profil: erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung idealerweise im Bereich des Sicherheitsmanagements Ausgeprägte Expertise in einer vergleichbaren Leitungsposition im Sicherheitsgewerbe sind wünschenswert, Kenntnisse im Dienstleistungs- oder Produktionsumfeld setzen wir voraus Umfassende Erfahrungen in der Entwicklung, Führung und Motivation von Mitarbeiter:innen hin zu sehr guten Ergebnissen und Leistungen Experte im Management komplexer Strukturen und bereichsübergreifender Schnittstellen mit hoher Kundenorientierung sowie Fähigkeit zur Gestaltung entsprechender Abläufe an kundenspezifischen Anforderungen Ausgeprägtes strategisch-analytisches Denken und Handeln, Teamorientierung, Gewinnende Persönlichkeit in konfliktären Situationen und Durchsetzungsfähigkeit gegenüber relevanten Stakeholdern Transparente und effektive Kommunikationsfähigkeiten über alle Ebenen sowie Interkulturelle sowie interpersonelle Kompetenzen Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einem der vielfältigsten Arbeitgeber des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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Head of Energy Solutions (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Bitterfeld-Wolfen, Berlin
Die Hanwha Q CELLS GmbH ist die deutsche Tochter eines der weltweit führenden Solarunternehmens, Hanwha Q CELLS Co. Ltd. und damit Teil der Hanwha Gruppe – eines FORTUNE ® Global 500 Unternehmens sowie eines der acht größten Unternehmen Süd­koreas. Q CELLS betreibt in Deutschland Standorte im Bitterfeld-Wolfener Ortsteil Thalheim und in Berlin. Mit dem globalen Zentrum für Technologie, Innovation und Qualität in Thalheim bildet die Hanwha Q CELLS GmbH das technologische Fundament für das weltweite Solargeschäft von Q CELLS. Rund 200 Experten in der Forschung und Entwicklung sowie im Qualitätsmanagement entwickeln hier Solarmodule und -systeme „Engineered in Germany“. So trägt die Gesellschaft in Deutschland wesentlich dazu bei, die Technologie- und Qualitätsführerschaft der Marke Q CELLS weltweit auszubauen. Von Deutschland aus steuert das Unternehmen auch sämtliche Vertriebsaktivitäten in Europa – einem der wichtigsten Solarmärkte für das Unternehmen – und entwickelt von hier aus die Geschäftsmodelle für die Zukunft. So ist Q CELLS bereits heute Komplettanbieter von sauberen Energielösungen für Kommunen, Unternehmen und private Kunden in Deutschland und Europa: von Solarmodulen und -systemen, über Stromspeicher und Cloud-Lösungen, bis hin zu Stromverträgen für jedermann. Von Berlin aus betreibt Q CELLS außerdem sein Geschäft als einer der erfahrensten Partner für die Entwicklung, den Bau und die Finanzierung von großen Solar­kraft­werken. Sie führen ein europaweit agierendes Team besteht aus den unterschiedlichsten Bereichen über Produktmanagement, Lieferantenmanagement sowie Kundenbetreuung. Dabei stehen Sie jederzeit in enger Abstimmung mit dem Headquarter in Seoul bzgl. der Implementierung von Produktneuerungen sowie der Erschließung von neuen Business Segmenten. Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche europaweite Implementierung von Photovoltaiksystemlösungen. Sie sind verantwortlich für die Bereiche Produktmanagement & Systemplanung sowie Lieferantenmanagement & Vertragsmanagement. Sie sind verantwortlich für die Preisdefinition und Freigabe von Systemkomponenten. Sie stehen in enger Abstimmung mit dem Headquarter über Produktneuentwicklungen der Systemkomponenten. Sie suchen nach überregionalen sowie lokalen Lösungen von Photovoltaikkomponenten für das Q CELLS Portfolio. Sie sind verantwortlich für den Q CELLS Komponentenkundenservice und erarbeiten eine europaweite Lösung. Sie sind verantwortlich für die Implementierung und Betreuung eines Prüflabors für Systemkomponenten wie Solarspeicher und Wechselrichter. Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. der Fachrichtung Solartechnik, Nachhaltige Energiesysteme oder Erneuerbare Energien und konnten bereits langjährige Berufserfahrung im Energiesektor sowie Führungserfahrung sammeln. Außerdem können Sie internationale Erfahrung sowie Erfahrungen im Projektmanagement und in der Projektleitung vorweisen. Sie haben ein sehr gutes technisches Verständnis und kennen sich mit Energielösungen und der Photovoltaikbranche aus. Häufigen Dienstreisen zwischen Berlin und Thalheim sowie zu Baustellen stehen Sie offen gegenüber. Ein überzeugendes Auftreten, Entscheidungsstärke sowie Zielorientierung zeichnen Sie aus. Sie verfügen über ein Höchstmaß an Kundenorientierung, sind ein Organisationstalent und haben die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu fördern. Sie besitzen sehr gute MS Office- sowie sehr gute SAP-Kenntnisse. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.  Ankommen leicht gemacht: Mithilfe eines Welcome-Trainings und eines Einarbeitungsplans führen wir Sie strukturiert an Ihre neuen Aufgaben heran. Dabei steht Ihnen ein persönlicher Pate mit Rat und Tat zur Seite. Gemeinsam vorankommen: In kollegialer Atmosphäre leben wir eine offene Kommunikation, unterstützen einander und teilen unser Wissen. Zudem fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung mit Weiterbildungsangeboten. Ihr Einsatz zahlt sich aus: Wir belohnen Ihr Engagement mit einer fairen Vergütung, die auf internationalen Standards basiert und sich aus einem fixen und einem flexiblen Anteil – bezogen auf das Erreichen von Zielen – zusammensetzt. On top dürfen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einer Unfallversicherung rechnen. Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein großes Anliegen. In unserer Kita „Glückspilz“ sind Ihre Kleinen bestens versorgt. Und damit abseits des Jobs genug Zeit für die Familie bleibt, stehen Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung. Gutes für Leib und Seele: Eine subventionierte Kantine mit gesunden, frisch gekochten Menüs und vielfältige Gesundheits­angebote aus unserem Q.CARE-Programm, z. B. Grippeimpfungen, Massagen oder Vorsorgeuntersuchungen, sorgen dafür, dass Sie fit bleiben – denn das Wohl unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mobil auf allen Wegen: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Unser Shuttle-Service vom Bahnhof Bitterfeld ins Solar Valley macht Ihnen den Arbeitsweg so bequem wie möglich. Aber auch als Autofahrer finden Sie in unserem Parkhaus stets einen freien Stellplatz. Gut ausgestattete, barrierefreie Büros und Besprechungsräume runden das Gesamtbild ab.
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