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Gruppenleitung: 140 Jobs in Westhofen

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 23
  • Verkauf und Handel 23
  • It & Internet 17
  • Baugewerbe/-Industrie 9
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 9
  • Maschinen- und Anlagenbau 9
  • Transport & Logistik 8
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 7
  • Pharmaindustrie 6
  • Feinmechanik & Optik 5
  • Elektrotechnik 5
  • Gastronomie & Catering 5
  • Gesundheit & Soziale Dienste 5
  • Hotel 5
  • Personaldienstleistungen 5
  • Recht 5
  • Unternehmensberatg. 5
  • Wirtschaftsprüfg. 5
  • Immobilien 4
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 4
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 140
  • Mit Personalverantwortung 111
  • Ohne Berufserfahrung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 140
  • Home Office möglich 50
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 137
  • Befristeter Vertrag 3
Gruppenleitung

Teamleiter*in (m/w/d) Vertrieb im Küchenfachhandel

Mi. 10.08.2022
Mannheim
Küchen Aktuell betreibt als Deutschlands erfolgreichster Küchenspezialist zurzeit 15 Küchenfachmärkte und 10 Logistik- und Servicezentren. Als verantwortungsvolles Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.300 Mitarbeiter, mit denen wir gemeinsam unser Wachstum realisieren. Wir suchen eine*n Teamleiter*in (m/w/d) Vertrieb im Küchenfachhandel für unsere neu entstehende Filiale in Brühl (Mannheim) Sie betreuen, qualifizieren und coachen das Ihnen anvertraute Verkaufsteam in einer unserer umsatzstärksten Filialen Die erfolgreiche und zielgerichtete Einarbeitung neuer Mitarbeiter sowie die Entwicklung von Weiterbildungsmaßnahmen nehmen Sie eigenverantwortlich und engagiert vor Vertriebskennzahlen und Ergebnisse werden von Ihnen regelmäßig analysiert und für die Verkaufsleitung aufbereitet An der individuellen Kundenberatung und Auftragsabwicklung nehmen Sie als erfahrenes Verkaufstalent in reduziertem Umfang teil   Sie unterstützen und vertreten die Verkaufsleitung in der Umsetzung aller vertriebsrelevanten Aufgaben und Konzepte Sie wirken aktiv mit bei der Verbesserung von Abläufen und leisten Ihren Beitrag für eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Sie begeistern sowohl Kunden als auch Kollegen durch Ihre Leidenschaft für das Produkt und Ihre Freude am Umgang mit Menschen Mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung im Einzelhandel oder einem Studium mit relevanten Schwerpunkten legten Sie den Grundstein für Ihre Karriere Aufgrund Ihrer Verkaufserfahrung im Küchen- oder Möbelfachhandel verfügen Sie über fundierte und detaillierte Produktkenntnisse Den Umgang mit Planungsprogrammen (z.B. CARAT) sowie den Ablauf einer optimalen Auftragsabwicklung beherrschen Sie sicher Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Teamgeist und dem ausgeprägten Wunsch sich beruflich zu entwickeln Ein verbindliches und kompetentes Auftreten sowie eine positive und freundliche Ausstrahlung gegenüber Kunden und Mitarbeitern zeichnen Sie aus Eine erfolgsorientierte und selbstständige Arbeitsweise verbunden mit hoher Kunden- und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kerngesunden und expansiven Familienunternehmen mit hoher sozialer Verantwortung Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Monats- und Jahresprämie Eine umfassende Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Die Chance, langfristig eine eigenverantwortliche Verkaufsleitung zu übernehmen
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Teamleitung Buchhaltung / Steuern (m/w/d) in Mannheim

Mi. 10.08.2022
Mannheim
CORIUS - Die Zukunft der Dermatologie Wir sind ein überregionales Netzwerk partnerschaftlicher Praxen und Kliniken, die mit medizinischer Exzellenz für dermatologische Versorgung in hoher Qualität stehen. Innovativ, forschend und ganzheitlich: Mit dieser Maxime treiben wir die dermatologische Versorgung voran. Zum Wohl unserer Patienten. Stets auf dem hohen Niveau der aktuellen medizinischen und ästhetischen Erkenntnisse. Schnell wachsend und mit vielen neuen Ideen und Projekten expandieren wir in Deutschland und der Schweiz. Wir suchen Die Corius Deutschland GmbH sucht in Mannheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Buchhaltung / Steuern* (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung ihres engagierten Teams. *Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen, so sind dennoch stets alle gemeint.   Auf- und weiterer Ausbau eines hochkompetenten, motivierten und leistungsstarken Buchhaltungs-Teams Fachliche und qualitative Führung von Mitarbeitern an mehreren Standorten Ansprechpartner für Mitarbeiter, externe Dienstleister und Tochtergesellschaften für sämtliche Belange im Zusammenhang mit der Buchhaltung Vorgabe und Überwachung von einheitlichen Bilanzierungsvorschriften und Abläufen Definition von Prozessen und Abläufen und deren Implementierung insbesondere bei neuen Praxen und Kliniken Organisation des Belegwesens und des Zahlungsverkehrs Erstellung von Monatsabschlüssen sowie Vorbereitung und Durchführung der Konsolidierung (LucaNet) Erstellung der Jahres- und Konzernabschlüsse – Begleitung der Jahresabschlussprüfung Schnittstelle zwischen Head of Finance und Buchhaltungs-Team, Durchführung von Ad-hoc-Analysen   Langjährige Berufserfahrung im Bereich Bilanzierung, Finanz- und Rechnungswesen, Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung Mindestens drei Jahre Leitungserfahrung Verständnis von Konzernzusammenhängen und Konsolidierung Sicherer Umgang mit DATEV und sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Kenntnisse von einer Konsolidierungssoftware (z.B. LucaNet)  Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität Hohe fachliche und soziale Kompetenz, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil  Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit hohem Grad an Selbstständigkeit Einen breit angelegten Aufgabenbereich Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine gute Gemeinschaft und Wertschätzung des Einzelnen Sehr gute Perspektiven in einem wachstumsstarken Unternehmen Vergütung entsprechend Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten Viele Mitarbeiter-Vergünstigungen und Vorteile: Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits uvm. 
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Leitung Controlling (m/w/d) in Mannheim

Mi. 10.08.2022
Mannheim
Wir suchen Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, und suchen nach einer neuen Herausforderung mit zukünftig Führungsverantwortung in einem dynamischen und wachstumsstarken Unternehmen? Dann bewerben Sie sich jetzt bei der CORIUS Gruppe!  Wir suchen für unseren Standort in Mannheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Controlling* (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams.  *Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Form, so sind dennoch stets alle gemeint.   CORIUS - die Zukunft der Dermatologie Wir sind ein überregionales Netzwerk partnerschaftlicher Praxen und Kliniken, die mit medizinischer Exzellenz für dermatologische Versorgung in hoher Qualität stehen. Innovativ, forschend und ganzheitlich: Mit dieser Maxime treiben wir die dermatologische Versorgung voran. Zum Wohl unserer Patienten. Stets auf dem hohen Niveau der aktuellen medizinischen und ästhetischen Erkenntnisse. Schnell wachsend und mit vielen neuen Ideen und Projekten expandieren wir in Deutschland, der Schweiz und zukünftig auch in Europa.  Zukünftig fachliche und disziplinarische Leitung eines noch aufzubauenden kleinen Teams für die Betreuung der Tochtergesellschaften in Deutschland sowie im europäischen Ausland  Weiterentwicklung des Berichtswesens Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Ad-hoc Analysen für Geschäftsführung und Investor Verantwortlich für die Erstellung der betriebswirtschaftlichen Jahresplanung und Forecasts Erstellung des Monatsberichts sowie Vorbereitung der Monatsgespräche mit dem Investor Verantwortlich für Berechnung von Earn-Outs und Durchführung von Purchase Price Allocations Erstellung von operativen Analysen und Berichten sowie Durchführung der Quartalsgespräche für die bzw. mit den Tochtergesellschaften Unterstützung der Jahresabschlussarbeiten Weiterer Ausbau des Abteilungscontrollings inkl. enger Zusammenarbeit und Austausch mit den Abteilungsleitungen und der Geschäftsführung bzgl. Abschlussbericht, Forecast, Reporting, usw. Durchführung und Koordination von Projekten Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium der BWL, VWL, oder Gesundheitsökonomie, Gesundheitsmanagement oder ein vergleichbarer Abschluss Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling, gerne in einer Leitungsfunktion Kenntnisse im Konzerncontrolling wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint ThinkCell-Kenntnisse, LucaNet und DATEV wünschenswert Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität Hohe fachliche und soziale Kompetenz, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Einen breit angelegten Aufgabenbereich in einem engagierten und kollegial agierenden Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine gute Gemeinschaft und Wertschätzung des Einzelnen Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten  Moderne Büroräumlichkeiten  Möglichkeit zu hybridem Arbeiten (Wechsel mobiles Arbeiten / Büro) Fahrrad-Leasing Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 
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(Junior-) Teamleiter (m/w/d) Facility Management & Haustechnik

Mi. 10.08.2022
Gernsheim
Als einer der größten und innovativsten Logistikstandorte in Deutschland sorgen wir in Gernsheim durch unser hochmodernes Lager auf über 75.000 m² dafür, dass die bestellte Ware schnell und in einwandfreier Qualität bei unseren Kunden ankommt. Gemäß unserem Motto „Wir packen das!“ arbeiten über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit hohem persönlichen Einsatz sowie Teamgeist täglich an unserem obersten Ziel: die Zufriedenheit unserer Kunden.Bei uns arbeiten der Lagermitarbeiter und die Führungskraft Hand in Hand, um mit Flexibilität und Zielstrebigkeit jede Herausforderung zu meistern und die Aufträge pünktlich auf den Weg zu unseren Kunden in ganz Europa zu bringen.Willkommen in der Unternehmensfamilie der Nummer zwei im deutschen Onlinehandel und E-Commerce. Als der Hauptstandort im Bereich der Logistik der myToys Gruppe gehört der Standort in Gernsheim bereits mit über 75.000 m² Lagerfläche und hochmoderner Technik zu den größten und innovativsten Logistikzentren in Deutschland. Wir wachsen weiter und freuen uns auf die zukünftige Weiterentwicklung!Zur Verstärkung suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) für das Facility Management und die Gebäudetechnik.Als Teamleiter (m/w/d) Facility & Haustechnik im Bereich Facility Management & Haustechnik übernimmst Du die disziplinarische und fachliche Führung von bis zu 25 Mitarbeiter*innen, mit deren Unterstützung Du das gesamte Facility Management unseres Logistikzentrums verantwortest. Zu deinem Team gehören neben unseren Haustechnikern in allen Gewerken auch unsere Vorarbeiter*innen /Mitarbeiter*innen in der Entsorgung. Dein Fokus liegt neben dem Betrieb und Pflege des Gebäudes, der Außenanlagen und seiner technischen Ausstattung (inkl. Flurförderzeuge) auch auf der Erarbeitung und Umsetzung eines effizienten sowie strategischen Prüfungs-, Wartungs- und Instandhaltungskonzepts. Dies schließt auch den betrieblichen Brandschutz mit ein. Für Dein Team erstellst Du gemeinsam mit Deinen Vorarbeitern eine Personaleinsatzplanung in einem Mehrschicht-System. Ferner stärkst Du das Bewusstsein und die Fähigkeiten Deines Teams für ein nachhaltiges und qualitätsbewusstes Arbeiten in der Pflege, Wartung und Instandhaltung von Gebäude, technischer Gebäudeausstattung und Außenanlagen. Darüber hinaus wirst Du im regelmäßigen Austausch mit externen Dienstleistern, Lieferanten und Partnern sowie unseren internen Nutzern stehen, und unterstützt und berätst uns bei Fragestellungen und Anforderungen rund um das Gebäude und seine Ausstattung. Einen besonders spannenden Aufgabenbereich wird dabei die Gestaltung und der anschließende weitere Um- und Ausbau unseres Standorts zu einem der größten und modernsten Lagerstandorte der Otto-Gruppe bilden, in die wir Dich in beratender und ggf. auch aktiver Rolle im Rahmen von Projekten und Maßnahmen einbinden möchten. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik, Facility Management oder Immobilienmanagement, alternativ eine Ausbildung zum Techniker oder Meister mit umfangreicher Erfahrung in den Bereichen Technische Gebäudeausrüstung oder Gebäudetechnik Bevorzugt Erfahrungen im betrieblichen Brandschutz Großes Interesse und idealweise State-of-the-Art Kenntnisse über technische Gebäudeausstattung insb. im Bereich Brandschutz (inkl. der Fähigkeit diese zu betreiben) Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrung im Projektmanagement Führungserfahrung in der disziplinarischen Führung oder der fachlichen Führung (bspw. im Rahmen von größeren Projekten) Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie unternehmerisches Denken Verhandlungsgeschick, schnelle Auffassungsgabe, Belastbarkeit, Organisationstalent sowie eine starke Kommunikationsfähigkeit Teamplayerqualitäten & Motivationsfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, Excel) sowie idealerweise Erfahrung mit Facility Management Software einen unbefristete Aufgabe eine hohe Affinität zu Trends der Digitalisierung sowie einen hohen und weiter steigenden Automatisierungsgrad am Standort ein gleichzeitig professionelles wie sympathisches Umfeld in einem dynamisch wachsenden Unternehmen  eine spannende Führungsposition sowie die Möglichkeit aktiv die Expansion des Unternehmens mitzugestalten ein familiärer und fairer Umgang sowie spannende Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Mitarbeiter-Rabatte in allen myToys-Online-Shops
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Logistics Operations Teamlead (m/w/d)

Mi. 10.08.2022
Osthofen, Rheinhessen
Ernährung bedeutet Verantwortung. Gerade, wenn sie besondere Bedürfnisse erfüllen muss. In Osthofen stellen wir für Nestlé HEALTH SCIENCE Trink- und Aufbaunahrung zur Nahrungsergänzung oder zur medizinischen Ernährung her, die das Leben von Millionen von Menschen ein bisschen besser macht. Weltweit, von Deutschland bis Australien. Das Wichtigste auf einen Blick: Standort: Osthofen Bereich: Supply Chain Management Arbeitszeit: Vollzeit Vertrag: unbefristet Start: so bald wie möglich Reisen: nein Das Logistikteam und die Kolleg:innen im Backoffice freuen sich auf dich als neue Führungskraft.  Auch mit den internen IT-Bereichen, der globalen IT und den Logistikkolleg:innen deutschlandweit arbeitest du intensiv zusammen.  In Osthofen steuerst du die Logistikprozesse der Nestlé Health Science, initiierst Logistikprojekte zur Steigerung der Digitalisierung und setzt Projekte zur Effizienssteigerung um.  Zu deinen Aufgaben gehört auch das Management des externen Dienstleisters mit Fokus auf Handling und Lagerung von Roh- und Packstoffen sowie der IT-Schnittstellen der Logistiksysteme (intern und extern). Du behältst die Arbeitssicherheit und Qualität in der Logistik stets im Blick.  Last but not least verantwortest du das Budget inklusive des Abrechnungsmanagement sämtlicher Logistikdienstleistungen, kontrollierst alle Bestandstransaktionen und stellst sicher, dass die Bestandsdaten korrekt sind. Nach deinem Studium im Bereich Supply Chain, Logistik oder ähnliches hast du bereits einige Jahre Berufserfahrung in diesen Bereichen, vorzugsweise in der Logistik, gesammelt.  Wenn du schon erste Führungserfahrung mitbringst, ist dies ein Vorteil.  Aufgrund deiner sehr guten Kommunikationsskills und deines Verhandlungsgeschicks fällt es dir leicht, Kolleg:innen zu begeistern und zu motivieren.  Du bringst ein profundes technisches Verständnis für logistische Prozesse und insbesondere SAP-Kenntnisse mit. Abgerundet wird dein Profil von sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen sowie einer souveränen Nutzung des MS-Office-Pakets. Nestzeit mit dem Nachwuchs: Zusätzlich zu den gesetzlichen Regelungen unterstützen wir dich mit bis zu 18 Wochen bezahlter Familienzeit.   30 Tage Urlaub: Pausen und Auszeiten sind wichtig. Darum haben bei Nestlé alle Mitarbeiter:innen mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben.    Immer Neues lernen: Wir bieten dir viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln. Zum Beispiel Führungskräftetrainings, Teamcoachings oder Auslandsaufenthalte. Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Nestlé Pensionskasse steht unseren Mitarbeiter:innen seit vielen Jahren beratend zur Seite.
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Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d)

Mi. 10.08.2022
Alsbach-Hähnlein
Wir sind stolz darauf, der führende Hersteller im Bereich salziges Knabbergebäck in Deutschland zu sein und als Teil der Intersnack-Group auch europaweit zu den Marktführern im Bereich Salzige Snacks zu gehören. Mit unseren fünf deutschen Produktionsstandorten und unserem Campus in Köln vertreiben wir bekannte Marken wie funny-frisch, ültje, Chio, POM-BÄR und Tyrrells. Wir beschäftigen ca. 1.500 Mitarbeiter*innen und suchen für den Bereich Qualitätsmanagement am Standort Alsbach-Hähnlein ab sofort unbefristet einen Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d). Disziplinarische Leitung des Qualitätsmanagements sowie fachliche Leitung der Qualitätssicherung in der Produktion Verantwortung für die Begleitung von internen und externen Audits (IFS Food, BRC, AIB, GMP) und die Einleitung von Korrekturmaßnahmen Durchführung interner Audits und Produktbewertungen Lenkung fehlerhafter Einheiten und Entscheidung über die Produktfreigabe in Zusammenarbeit mit der Werksleitung Bearbeitung von Reklamationen und fachliche Betreuung von internen und externen Kunden und Verbrauchern Verantwortung für das HACCP- und Hygienekonzept sowie Food Defense am Produktionsstandort Entwicklung, Anpassung und Durchsetzung von Konzepten und Maßnahmen zur Sicherstellung vorgegebener Standards Verantwortung für die Entwicklung einer Qualitätskultur durch nachhaltige Einführung entsprechender Tools als Teil des IWS-Systems Fördern der Kompetenzen für eine zukunftsweisende Qualitätskultur aller Produktionsmitarbeitenden Auswertung und Kommunikation aller relevanten Kennzahlen Nachverfolgung von Qualitätsabweichungen bei Rohstoffen und Packmitteln Teilnahme an qualitätsbezogenen Meetings sowie Managements-Meetings Fachliche Führung des Qualitäts-Pillar als Teil des IWS-Managementsystems sowie bereichsübergreifende Leitung eines Qualitäts-Pillar Teams Implementierung von Werkzeugen und Prozessen (SWP) aus dem IWS-Werkzeugkasten Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit Weiterbildung in einem lebensmittelnahen Berufsbild sowie Erfahrung in der industriellen Herstellung und Qualitätssicherung von Lebensmitteln Ausbildung zum QMB und Auditor wünschenswert Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Führung von Qualitätsteams Erfahrung in der Durchführung von Risikoanalysen und Leitung von HACCP-Teams Erfahrung im Umgang mit Kennzahlensystemen Kenntnisse in den einschlägigen EDV-Anwenderprogrammen (SAP wünschenswert) Erfahrung in der sozialkompetenten Mitarbeiterführung und fachlichem Coaching Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft sowie unternehmerisches Denken und Handeln Wir bieten Ihnen 30 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und eine vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio. Ihre Einarbeitung begleitet ein "Job-Pate", Sie genießen hervorragende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie stetiges Coaching. Es gibt regelmäßige Events, einen firmeneigenen Parkplatz und wir verfügen über eine gute Verkehrsanbindung.
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Team Lead Go / Golang (w|m|d)

Mi. 10.08.2022
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart
Standort(e): Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart Art: Festanstellung, Vollzeit, Teilzeit und Homeoffice möglich Die BridgingIT GmbH besteht seit 2008 und ist heute Teil der bridgingIT-Gruppe. Bei uns bist du an einem unserer 10 kundennahen, zentralen Standorte in Deutschland Teil einer herstellerunabhängigen und produktneutralen Technologie- und Unternehmensberatung. In deinen Projekten setzt du für Start-ups, Mittelständler und globale Konzerne Digitalisierungsstrategien in den Themenfeldern Technologien, Methoden und Wertschöpfung ganzheitlich um. Wir sind eine wertebasierte Organisation mit Verantwortungskultur: Werte wie menschliche Nähe, Vielfalt und Vertrauen begleiten dich täglich. Die 550 Kolleginnen und Kollegen unserer Gruppe finden bei uns Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Flexibilität und Familienfreundlichkeit. ​Du hast bereits eine Menge Berufserfahrung bei der Entwicklung von anspruchsvollen Go / Golang-Anwendungen im Kundenumfeld gesammelt? Erste fachliche Teamverantwortung als Projektleiter*in oder Architekt*in hast du erfolgreich und mit Begeisterung übernommen? Wir suchen dich als Team Lead (w/m/d) für eines unserer Teams an unseren verschiedenen Standorten. Du agierst als „Unternehmer*in im Unternehmen" und hast dabei die Wirtschaftlichkeit und persönliche Entwicklung deines Teams im Blick.Mit deiner Erfahrung sorgst du für Zufriedenheit im bestehenden Kunden- und Projektumfeld. Du sorgst durch Transparenz und frühzeitige Kommunikation für die Auslastung deines Teams, arbeitest in Projekten mit und bringst dein fachliches Thema voran. Mit deiner technischen und fachlichen Expertise unterstützt du das Sales-Team im Pre-Sales und punktest dabei mit deiner langjährigen Projekterfahrung. Du hast die Möglichkeit dich mit eigenen Ideen in diverse Unternehmensbereiche einzubringen und unser Leistungsportfolio engagiert mitzugestalten. Mit deinem Team hast du den Blick auf moderne und innovative Technologien und sorgst für den Skill-Aufbau innerhalb der Community. Als Führungskraft begeisterst du dich für Software Engineering und glänzt mit Expertise in der Entwicklung von Cloud-Native-Anwendungen, sowohl im Backend als auch im Frontend Bereich. Du hast mehrjährige Praxiserfahrung mit Go / Golang und den relevanten Frameworks wie zum Beispiel Gin, Beego oder Iris gesammelt. Du gibst dein Wissen gerne an Andere weiter, sorgst für den Einsatz von Best-Practices und möchtest an Go / Golang Lösungen mitwirken. Du hast ein Händchen für die Kombination von Softwareentwicklungsprojekten und Managementaufgaben. Du bist in der Lage neue Kundenbedarfe zu erschließen und hilfst unserem Sales-Team und deinem Standort beim Aufbau neuer Projekte. Du erkennst Trends frühzeitig und richtest die Weiterentwicklung deines Teams nach diesen und den aktuellen Marktbedarfen aus. Auch in schwierigen Situationen behältst du den Überblick, verlierst dein Ziel nicht aus den Augen und triffst abgestimmte Entscheidungen. Durch die geographische Nähe zu unseren Kunden, flexible Arbeitszeitmodelle sowie der Option vom Home-Office zu arbeiten, können wir bei der Planung unserer Projekte deine besondere Lebenssituation berücksichtigen. Bei uns genießt du die Vorteile eines stabilen, stark wachsenden Mittelständlers mit dem Unternehmergeist eines Start-ups, bei dem Arbeiten Spaß macht. Unsere respektvolle und wertschätzende Firmenkultur ist geprägt von Innovationskraft und Teamgeist sowie intensivem, themenübergreifendem Wissens- und Erfahrungsaustausch. Persönliches Mentoring für den optimalen Einstieg, kontinuierliche interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen sind bei uns ebenso selbstverständlich wie individuelle Coachings, um dir den unternehmensinternen Aufstieg zu ermöglichen. Vom (elektrischen) Dienstwagen, über die Bahncard bis hin zum Firmenfahrrad über die betriebliche Altersvorsorge. Du kannst verschiedenste Benefits wählen. Und wenn du möchtest kannst du dich sehr gerne in unsere gelebten Werteinitiativen – von story&identity, smart&professional, green&social bis hin zu fun&sports – einbringen. Mehrmals im Jahr bieten wir dir die Möglichkeit, dich mit Gleichgesinnten auf unseren internen Konferenzen, wie den Community Days und den Entwicklertagen, auszutauschen. Egal, ob es sich um moderne Technologien, Projekterfahrungen oder methodische Vorgehensweisen handelt – es werden immer spannende IT-Trends diskutiert, in Vorträgen präsentiert oder einfach ausprobiert. Jeder ist herzlich willkommen, mitzuwirken und teilzunehmen.
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Nachwuchsführungskraft (m/w/d) Logistik

Mi. 10.08.2022
Gernsheim
Als einer der größten und innovativsten Logistikstandorte in Deutschland sorgen wir in Gernsheim durch unser hochmodernes Lager auf über 75.000 m² dafür, dass die bestellte Ware schnell und in einwandfreier Qualität bei unseren Kunden ankommt. Gemäß unserem Motto „Wir packen das!“ arbeiten über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit hohem persönlichen Einsatz sowie Teamgeist täglich an unserem obersten Ziel: die Zufriedenheit unserer Kunden.Bei uns arbeiten der Lagermitarbeiter und die Führungskraft Hand in Hand, um mit Flexibilität und Zielstrebigkeit jede Herausforderung zu meistern und die Aufträge pünktlich auf den Weg zu unseren Kunden in ganz Europa zu bringen.Die myToys Logistik in Gernsheim gehört bereits mit über 75.000 m² Lagerfläche und hochmoderner Technik zu den größten und innovativsten Logistikzentren in Deutschland. Doch wir wachsen weiter!Als Nachwuchsführungskraft (m/w/d) Logistik übernimmst Du nach einer kurzen Einarbeitungszeit direkt eine Projektrolle im Unternehmen. Parallel dazu durchläufst Du ein Führungstraining und wirst weiter in unsere Systeme eingearbeitet. Nach einer erfolgreichen Trainingsphase agierst Du in einer temporären Führungsrolle im Saisongeschäft mit direkter Berichterstattung an den AbteilungsleiterIn. Abgeschlossenes Studium Bachelor-/oder Master (mit Logistik Schwerpunkt) Erste Berufserfahrungen innerhalb der Logistik oder im Handel ist von Vorteil Begeisterungsfähigkeit, Teamgeist und „Hands-on-Mentalität“ Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-/Spät- und Nachtschicht) Ein gleichzeitig professionelles wie sympathisches Umfeld in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit einer außergewöhnlichen Firmenkultur Ein hoch motiviertes Team und spannende Aufgaben mit viel Eigenverantwortung 20% Mitarbeiter-Rabatt in allen myToys-Online-Shops Zusätzlich zu Deinem Gehalt erhältst Du monatlich bis zu 30€ netto auf einer Prepaid-Karte Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
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Teamleiter für Turbomaschinen (m/w/d)

Mi. 10.08.2022
Frankenthal (Pfalz)
Howden ist eines der weltweit führenden Unternehmen, das hochwertige und zuverlässige Produkte für die Luft- und Gasbehandlung fertigt. Weltweit arbeiten rund 6.000 Mitarbeiter in 26 Ländern für Howden, um heute und in der Zukunft den prozesskritischen Anforderungen unserer Kunden gerecht zu werden. An unserem Standort in Frankenthal werden Turbo-Verdichter und Dampfturbinen entwickelt, gefertigt und im Service betreut. Unsere Produkte sind spezialisiert auf industrielle Anwendungen sowie die Prozessindustrie (Petrochemie und Raffinerien, Chemie, Metallurgie und Abwasserbehandlung) und bestens geeignet für die regenerative Stromerzeugung. Unsere globale Präsenz bringt große Vorteile, u.a. die Möglichkeit, Wartungen und technischen Service direkt vor Ort beim Kunden erbringen zu können. Unsere Produkte werden auf der ganzen Welt für ihre Qualität und Innovation geschätzt; darauf sind wir natürlich stolz, aber wir vergessen nie, dass es die Menschen sind, die Howden ausmachen. Zur Verstärkung unseres Teams in der Montage suchen wir ab 1.9.2022 Sie als Teamleiter für Turbomaschinen (m/w/d) für unseren Standort in Frankenthal/Pfalz. Sie verantworten dabei die Erfüllung des Produktionsprogramms eines zugeordneten Fertigungsabschnittes bzw. eines kontinuierlichen Produktionsspektrums in Bezug auf Qualität, Quantität, Termineinhaltung und Wirtschaftlichkeit. Ort: Frankenthal (Pfalz)Fachabteilung: Operations - MontageArt der Anstellung: unbefristet Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern Aktive Weiterentwicklung der Mitarbeiter – Entwicklung eines Hochleistungsteams Gewährleistung der Lieferfähigkeit der Aufträge Sicherstellung der termingerechten Montage durch bedarfsgerechte Planung in Zusammenarbeit mit der mechanischen Fertigung, Logistik und dem Engineering Pflege der produktionsrelevanten Daten, Erstellen von Auswertungen und Ableitung von zielgerichteten Maßnahmen Anpassung und Weiterentwicklung der vorhandenen Prozesse Einhaltung betrieblicher und rechtlicher Regelungen (Schichtzeiten, Arbeitssicherheit, Umweltschutz) sicherstellen sowie bei Bedarf Festlegung von verbindlichen Maßnahmen zur Gewährleistung sicherer Arbeitsabläufe Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern einleiten und koordinieren Planung, Überwachung und Einhaltung des Kostenstellenbudgets; ggfs. Analyse von Kostenabweichungen und Einleitung von Gegenmaßnahmen in Kooperation mit dem Controlling Planung, Koordination, Durchführung und Umsetzung von Projekten und Betreuung von Fremdfirmen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Techniker- / Meisterausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Erfahrung im Führen von Teams Erfahrung in den Bereichen Montage von Turbomaschinen, Fertigungssteuerung, Prozessengineering, Arbeitsvorbereitung sowie Lean- und Six Sigma Methoden Sehr gute MS-Office Kenntnisse in Excel, Word und PowerPoint Sichere Kenntnisse in SAP Hohes Maß an Kommunikations-, Team-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Belastbarkeit und Flexibilität Sicheres und souveränes Auftreten gepaart mit einer ausgeprägten Sozialkompetenz Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Analytische Arbeitsweise und hohes Engagement bei der Lösung komplexer Aufgaben im Fertigungsprozess Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Ein innovatives Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur Eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und herausfordernde Aufgabe im interkulturellen Umfeld Es erwartet Sie eine umfassende Einarbeitung sowie eine kontinuierliche Weiterbildung Gute Vergütungskonditionen im Metall- und Elektrotarif Flexible Arbeitszeiten bei einer 35-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge Kostenloser Firmenparkplatz vorhanden und gute Verkehrsanbindung (5 Min. Fußweg zum Bahnhof) Kantine vor Ort und zahlreiche Betriebssportgruppen
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Architekt / Bauingenieur als Teamleiter (w/m/d) Baumanagement

Mi. 10.08.2022
Mannheim
Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees & Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an weltweit 46 Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE" Arbeitsort: MannheimSie übernehmen Verantwortung für den Teilbereich Baumanagement an unserem Standort Mannheim und haben die praktische Umsetzung auf der Baustelle vor Ort dennoch stets im Blick? Als Teamleiter:in des Teilbereichs Baumanagement sind Sie bei uns zuständig für den Aufbau, die Führung und Entwicklung Ihres Teams sowie die Leitung verschiedenster branchenübergreifender Bauprojekte an unserem Standort in Mannheim. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Führung des Teilbereichs Baumanagement am Standort sowie Verantwortung für dessen strategische und operative Ausrichtung in Abstimmung mit dem Verantwortlichen des Baumanagements Baden-Württemberg Aufbau und Führung des Baumanagementteams sowie dessen Weiterentwicklung Eigenständige Akquisition neuer Projekte sowie Pflege und Aufbau eines Kundennetzwerkes am Standort Mannheim Selbständige Projektleitung von komplexen Bauprojekten als Ansprechpartner für unsere Kunden und Partner Wirtschaftliche Abwicklung der Bauvorhaben innerhalb des vorgegebenen Honorarrahmens sowie Überwachung und Einhaltung des Projektbudgets Bereichsübergreifende Vernetzung und Zusammenarbeit mit den anderen Drees & Sommer-Teilbereichen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Baumanagement, Erfahrung in der Projektleitung und in der Führung von Projektteams Sicherer Umgang in der Anwendung der HOAI und VOB sowie der technischen Regelwerke Bereitschaft zu projektabhängigen Reisen Vorhandenes Netzwerk in der Baubranche sowie Erfahrung in der Akquise von Bauprojekten Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Angeboten Mobiles Arbeiten (positionsabhängig), unterschiedliche Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss Firmenrad-Leasing, Firmen-Pkw oder finanzieller Ausgleich Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops
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