Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Gruppenleitung: 86 Jobs in Wichlinghofen

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 15
  • Groß- & Einzelhandel 12
  • Verkauf und Handel 12
  • Maschinen- und Anlagenbau 9
  • Transport & Logistik 7
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 4
  • Nahrungs- & Genussmittel 4
  • Sonstige Branchen 4
  • Wissenschaft & Forschung 3
  • Elektrotechnik 3
  • Baugewerbe/-Industrie 3
  • Gesundheit & Soziale Dienste 3
  • Holz- und Möbelindustrie 3
  • Sonstige Dienstleistungen 3
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Bildung & Training 2
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 2
  • Finanzdienstleister 2
  • Handwerk 2
  • Immobilien 2
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 86
  • Mit Personalverantwortung 67
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 84
  • Home Office 6
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 83
  • Befristeter Vertrag 3
Gruppenleitung

Leiter (m/w/d) Expansion und Immobilienmanagement

Fr. 27.11.2020
Bochum
Der Studienkreis ist heute mit bundesweit rund 1.000 Standorten und bisher über einer Million geförderten Schülerinnen und Schülern einer der führenden privaten Nachhilfe-Anbieter in Deutschland. Wir helfen Kindern und Jugendlichen mit einem eigens entwickelten Lernkonzept, ihre Noten zu verbessern und Freude am Lernen zu gewinnen. Der Studienkreis ist Testsieger der Nachhilfe-Institute im Vergleich und technischer Vorreiter. Unser Ziel ist es, mit Ihnen gemeinsam weiter zu wachsen. Die Studienkreis GmbH sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bochum als Leiter (m/w/d) Expansion und Immobilienmanagement Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsleitung sowie den Vertrieb in sämtlichen Fragestellungen hinsichtlich der Themenfelder Expansion und Immobilienmanagement. Gemeinsam mit Ihrem Team akquirieren Sie kontinuierlich und vertriebsorientiert neue Geschäftspartner (Vermieter bei organischer Expansion / Unternehmer bei anorganischer Expansion) und setzen dabei Ihre ausgeprägte Akquisitions- und Verhandlungsstärke bei Kauf- und Mietverträgen gewinnbringend ein. Sie verantworten die deutschlandweite Expansionsstrategie und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Sie beobachten den Markt und stellen Standort-, Markt- und Konkurrenzanalysen sowie Wirtschaftlichkeitsberechnungen, insbesondere zu Neueröffnungen, auf. Sie sind für die fachliche und disziplinarische Führung der Teams Expansion und Immobilienmanagement verantwortlich und steuern die Zusammenarbeit mit den internen und externen Stakeholdern. Sie planen und realisieren zukunftsorientierte Maßnahmen rund um die Standortentwicklung unseres Filialnetzes, wie Umzüge und Erweiterungen. Sie sind verantwortlich für das Mietvertragsmanagement aller Standorte Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, oder eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Expansion bei einem Filialunternehmen sowie erste Führungserfahrung wünschenswert Souveräner Umgang mit Zahlen und analytisches Geschick Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsstärke und Durchsetzungsvermögen sowie eine selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse des Mietvertragsrechts sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen, Datenbanken und MS-Office Hohe Reisebereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Einen spannenden und herausfordernden Aufgabenbereich mit viel Raum für eigene Ideen, persönliche Entwicklung und Verantwortung in einem dynamisch wachsenden und wirtschaftlich kerngesunden Bildungsunternehmen Ein agiles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Starken Zusammenhalt - auch dank regelmäßiger Teamveranstaltungen Attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen Kicker, Kaffee- und Wasserflatrate sowie frisches Obst
Zum Stellenangebot

Maurer- und Betonbauermeister, Bautechniker, Bauingenieur (m/w/d)

Fr. 27.11.2020
Recklinghausen
Wir sind ein mittelständisches Stuck- und Akustikbauunternehmen mit ca. 100 Mitarbeiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Maurer- und Betonbauermeister, Bautechniker, Bauingenieur (m/w/d) für die Bereiche Rohbau/ Maurer/ Betonbau Baustellenleitung und Baustellenverantwortung bzw. Baukoordination. Umsetzung von geplanten und laufenden Baudurchführungen Zeitgerechte Ermittlung des Materialbedarfs, Materialbeschaffung sowie Überwachung und Disposition von Personal Materialien- und Rücklieferungen Abgeschlossene Berufsausbildung (Meister, Techniker, Ingenieur) Mehrjährige Berufserfahrung Engagierte, selbständige und orientierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B (zwingend erforderlich) Faire und pünktliche Bezahlung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine verantwortungsvolle Aufgabe Betriebliche Benefits
Zum Stellenangebot

Senior Sales Specialist / Teamleitung Sales (m/w/d)

Do. 26.11.2020
Bochum
Bei GBTEC werden Sie Teil eines motivierten und smarten Teams. Als eines der am stärksten wachsenden Unternehmen im Ruhrgebiet und einer der führenden Spezialisten für die Digitale Transformation bieten wir Ihnen optimale Karrierechancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten an. Wir sind überzeugt davon, dass die Kombination aus freien Entfaltungsmöglichkeiten, Leidenschaft und Teamwork zu innovativen Bestleistungen führt. Wir bei GBTEC unterstützen unsere Kunden im nationalen sowie internationalen Umfeld mit fundiertem Know-how und einzigartigen Produkten in allen Bereichen der digitalen Transformation.Als  Senior Sales Specialist / Teamleitung Sales (m/w/d) verantworten Sie den ganzheitlichen Verkaufsprozess unserer mehrfach prämierten und innovativen BIC Produkte. Insbesondere die Vorstellung dieser bei Interessenten sowie Kunden vor Ort oder online liegt in Ihrem Aufgabengebiet. Dabei kommen Sie mit spannenden Themen wie BPM, GRC, RPA sowie Process Mining in Berührung und entwickeln sich stets weiter. Als einer der führenden europäischen BPM Player orientieren wir uns an langfristig erfolgreichen und partnerschaftlichen Beziehungen. Neben der Betreuung dieser Bestandskunden und der Akquisition von Neukunden fällt u.a. die Erstellung von monatlichen Forecasts sowie Analysen des Markts, der Wettbewerber sowie des Kundenstamms für gezielte Absatzerweiterung (Vertriebscontrolling) in Ihr Aufgabenfeld. Darüber hinaus fungieren Sie als Ideengeber für das In- und Outbound-Marketing inkl. gezielter Kampagnen zur Neukundengewinnung. Hierbei arbeiten Sie zu jeder Zeit eng mit der Geschäftsführung, dem Sales- sowie Marketing-Team zusammen. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sales, BWL, Wirtschaftsinformatik oder Vergleichbares Vertriebsprofi (m/w/d) mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im B2B-Bereich Erfahrungen in der Software- und IT-Branche sowie erste BPM-Kenntnisse sind von Vorteil Ausgeprägte Kundenorientierung sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten Proaktive, dynamische Vertriebspersönlichkeit mit sicherem Auftreten und Durchsetzungsvermögen Analytische Fähigkeiten und Erfahrungen im Vertriebscontrolling Unternehmerisches Denken und Handeln Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office 365 Idealerweise Erfahrungen mit Microsoft Dynamics NAV Reisebereitschaft innerhalb des DACH-Raums Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Anspruchsvolle Aufgaben im Vertrieb – ggf. mit Teamleitungsfunktion Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung durch z.B. interne oder externe Schulungen und Mentoring durch die Gründer Ein sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungs- und Aufstiegschancen Teamarbeit mit hohem Wissenstransfer Ein attraktives Gehaltsmodell und Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Flache Hierarchien, ein hochmotiviertes Arbeitsumfeld sowie eine offene und faire Unternehmenskultur Moderne, leistungsstarke Arbeitsumgebung und Arbeitsausstattung Auch in der aktuellen Corona-Zeit können wir eine optimale Einarbeitung garantieren Freie Getränke, Kaffee und ein eigenes attraktives Bürogebäude mit Fitnessraum und Fußballplatz
Zum Stellenangebot

Meister Automatisierung / Montage (m/w/i)

Do. 26.11.2020
Gevelsberg
Als führender Systemlieferant von Umformteilen und Komponenten arbeitet die ABC Umformtechnik GmbH & Co. KG gemeinsam mit ihren Kunden an den Herausforderungen von Heute und Morgen. Die Kenntnis und das Verständnis von Werkstoff- und Bauteilverhalten sind die Grundlage für die Konstruktion und Herstellung gewichts- und kostenoptimierter Gesamtlösungen mit höchster Qualität, Zuverlässigkeit und Funktionssicherheit. Zur Unterstützung unserer Abteilung zerspanende Nachbearbeitung suchen wir kurzfristig einen/eine Meister Automatisierung/Montage (m/w/i) Disziplinarische und fachliche Führung des Produktionsbereichs automatisierte Bearbeitung und Montage mit ca. 25 Mitarbeitern Optimierung der Abteilungsleistung unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Terminen Budgetverantwortung für den Bereich Optimierungspotenziale aufzeigen und umsetzen Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Prozessen in der Serienproduktion Organisation des Personaleinsatzes in allen Schichten Mitarbeitergespräche, Leistungsbeurteilung sowie Urlaubsplanung durchführen Unterstützung der Mitarbeiter bei der Verbesserung ihrer Arbeitsprozesse Schulungen und Sicherheitsunterweisungen der Mitarbeiter durchführen Kennzahlen Reporting und Budgetverantwortung Implementierung von TPM und 5S Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker/in Zusatzqualifikation als Industriemeister/in inkl. abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion eines Automobilzulieferers in Großserienfertigung mit Führungserfahrung Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft sowie Bereitschaft zur gelegentlichen Schichtarbeit Fähigkeit zur Teamarbeit Fortgeschrittene EDV-Anwendungskenntnisse Deutsche Sprache in Wort und Schrift
Zum Stellenangebot

Service Manager Digital Workplace - Exchange Online (w/m/d)

Do. 26.11.2020
Berlin, Bielefeld, Köln, Dortmund, Hamburg, Dresden, Bautzen
- Unser Team-Spirit, der mitreißend wirkt! Unterstütze unser Team der Globalen IT und lass Dich vom itelligence Spirit begeistern! Als Teil der NTT DATA Gruppe sind wir auf wertschöpfende SAP-Lösungen für unsere weltweiten Kunden spezialisiert. Möchtest Du den nächsten Karriereschritt machen und Teil unseres hochqualifizierten Teams mit mehr als 10.000 Spezialisten in 26 Ländern sein? Dann werde zum verlässlichen Partner unserer operativen Einheiten und garantiere damit ihre Leistungsfähigkeit! Standort: Berlin, Bielefeld, Köln, Dortmund, Hamburg, Dresden, Bautzen Du arbeitest innerhalb der Globalen IT als Projektleiter und Service Manager an Themen & Projekten des Digital Workplace – der Schwerpunkt liegt hierbei auf der Einführung, Migration und Operation von Exchange Online (O365) als zukünftigen globalen E-Mail Service. Das Management des gesamten Projektverlaufs - von der Planung und Konzeption bis zur Test- und Go-Live-Phase liegt in Deinen Händen. Du verantwortest als Service Manager den globalen E-Mail Service, inklusive der Steuerung eines globalen AMS Teams und 3rd Party Serviceprovider. Idealerweise wirkst du auch maßgeblich bei der Erstellung des Architekturkonzepts mit und fungierst hierbei als Schnittstelle zwischen den Business Process Anforderungen und technischer Realisierung. Du kannst auf mindestens drei Jahre Erfahrung als Projektleiter, Service Manager oder Experte mit fachlicher Verantwortung zurückgreifen. Ein klares Verständnis für IT Service Management (ITSM) und den daraus resultierenden Prozessen bilden die Grundlagen Deiner Qualifikation. Du verfügst über tiefergehende Wissen (Architect Level) und Kenntnisse im Microsoft 365 Umfeld, insbesondere Exchange Online – Migrationserfahrung von Vorteil. Außerdem hast Du Erfahrung mit dem Führen von globalen Teams, Projektmanagement-Skills und ausgeprägte Kenntnisse im Bereich Change-Management & User Adoption. Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein. Sehr gute Englischkenntnisse runden das Profil ab. Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch Individuell abgestimmte Einarbeitung inklusive Patenprogramm Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskillschulungen 25% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere attraktive Vorsorgeangebote Freie Getränke und Obst in den Geschäftsstellen und ein Zuschuss zum Mittagsangebot
Zum Stellenangebot

Head of Pricing (m/w/d) Germany

Do. 26.11.2020
Iserlohn
WIR HANDELN kundenorientiert.Die BAUKING ist mit rund 70 Standorten im Bereich Baustoffhandel und mit rund 50 hagebaumärkten® eines der marktführenden Unternehmen im deutschen Baustoff- und Holzhandel. Professionelle Dienstleistungen für Profiund Privatkunden stehen bei uns im Vordergrund und ergänzen das umfangreiche Produktportfolio, welches wir täglich unseren Kunden vor Ort zur Verfügung stellen. In unserem Fachhandel orientiert sich die Produktpalette an den Wünschen unserer Kunden aus dem Profi- und Privatsegment, die wir täglich mit Leidenschaft und Engagement beraten und begleiten.Wenn auch Sie zufriedene Kunden schätzen und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchten, dann suchen wir Sie alsHead of Pricing (m/w/d) Germany für unseren Fachhandel am Standort Iserlohn ab sofort, unbefristet und in VollzeitAufgaben:Verantwortung für die Entwicklung und Einführung einer nationalen Preisstrategie und -strukturOptimierung bestehender PreisgestaltungsprozesseIdentifikation und Analyse der Best Practices auf dem nationalen MarktAbleitung potenzieller Maßnahmen zur Profitabilitätssteigerung und deren operative UmsetzungRegelmäßiges Monitoring und Reporting an die Geschäfts- und Bereichsleitung auf nationaler und europäischer EbeneFachliche Führung der regionalen Pricing Manager (m/w/d)Ansprechpartner im Unternehmen und Bindeglied in der gesamten BME-GruppeAnforderungen:Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder ähnlichemMehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionErste Erfahrung im Baustoffhandel und im Bereich Führung sind von VorteilFließende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)Sehr gute Kenntnisse in MS OfficeHohes Maß an konzeptionellen und unternehmerischen DenkvermögenAusgeprägte analytische und kommunikative FähigkeitenTeamfähigkeit, Empathie und souveränes AuftretenReisebereitschaftZusammenarbeit wird bei uns groß geschrieben. Durch die eigenverantwortliche Leitung eines Teams verstehen Sie es, die Mitarbeiter zu motivieren und sich gemeinsam den aktuellen Herausforderungen unserer Branche zu stellen. Egal ob im Controlling oder Einkauf, ob in der IT oder Vertriebssteuerung – jeder Bereich trägt dazu bei, das Unternehmen für die Zukunft sicher und erfolgreich aufzustellen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten. 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterrabatte, u.a. in unseren eigenen Märkten, runden unser Angebot ab.Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerben-Button! Hierzu nutzen Sie bitte die Möglichkeit derOnline-Bewerbung, da wir Ihnen so einen effizienten, sicheren und schnellen Ablauf garantieren können.Bei Rückfragen können Sie uns gerne kontaktieren:Ihre Ansprechpartnerin: Frau DammE-Mail: personalabteilung@karriere-bauking.dvinci.de
Zum Stellenangebot

Leiter (m/w/d) Hardware-Entwicklung

Do. 26.11.2020
Dortmund
Ein mittelständisch geprägtes und familienfreundliches Umfeld, eine bodenständige Unternehmenskultur und freie Gestaltungsmöglichkeiten: Das sind die Erfolgsfaktoren bei Raith. Als Entwickler hochkomplexer Systeme für die Nanofabrikation eröffnen wir unseren Kunden aus Industrie, Wissenschaft und Grundlagenforschung weltweit neue Gestaltungsmöglichkeiten für Produkte, Prozesse und Verfahren, die unsere Zukunft prägen werden. Wir sind offen für neue Wege und bereit für unkonventionelles Denken und Handeln. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt haben wir an unserem Standort Dortmund in Vollzeit eine Stelle zu besetzen als Leiter (m/w/d) Hardware-Entwicklung  Führung eines 8-köpfigen Teams von Entwicklungsexperten, Konstrukteuren und Elektronikentwicklern (m/w/d) Planung, Durchführung und Steuerung von Entwicklungs- und Konstruktionsprojekten (Elektro- und mechanische Komponenten) Verantwortlichkeit für ein effizientes Änderungsmanagement Reporting hinsichtlich der Erreichung der Entwicklungsziele Sicherstellung der effizienten Übergabe an die Fertigung Erstellung und Pflege von Stücklisten, Zeichnungen und technischen Produktdokumentationen Schulung des Service für neue Module und Komponenten Enge Kooperation mit der Software- & Systementwicklung Ingenieurwissenschaftliches Studium (Diplom/MSc) mit gutem Abschluss Berufserfahrung in der Entwicklung, dem Engineering und der Konstruktion von technischen Komponenten Weitreichende Projektmanagement-Kenntnisse sowie Führungserfahrung Erfahrung in den Bereichen Elektronenmikroskopie, Mikrostrukturierung und Analysentechnik wünschenswert Sehr gute Planungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Grundlegende CAD-Kenntnisse bzw. -Erfahrung, idealerweise auch ERP-Erfahrung Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
Zum Stellenangebot

Teamleiter Kasse / Info (m/w/d)

Do. 26.11.2020
Witten
Teamleiter Kasse / Info (m/w/d) Mit mehr als 300 Märkten im Portfolio, über 15.000 Beschäftigten und einem Bruttoumsatz von 2,6 Milliarden Euro zählt toom zu den führenden Anbietern der deutschen Baumarktbranche. Das Unternehmen gehört zur REWE Group, einem der führenden Handels- und Touristikkonzerne in Deutschland und Europa.   Bei toom zu arbeiten bedeutet füreinander einzustehen und respektvoll miteinander umzugehen. Das ist für uns Ehrensache. Deshalb begegnen wir unseren Kunden und Kollegen ohne Vorurteile, mit viel Hilfsbereitschaft, Toleranz und immer mit einem Lächeln.Wir zählen auf deinen Einsatz bei der ... Erfüllung und dem Übertreffen der Erwartungen unserer Kunden und dem Vorleben unserer Unternehmenskultur kompetenten Umsetzung aller Kunden- und Onlineservices Sicherstellung einer zeitnahen Weitergabe aller relevanten Informationen an die betreffenden Mitarbeiter und der wertschätzenden Ausrichtung deines Teams Gewährleistung der Inventursicherheit sowie aller Vorgänge im Bereich Kasse und Information Respekt, wenn du ... Lust auf einen Service- und Kundenorientierten Verantwortungsbereich hast Leidenschaft für den Handel sowie Berufserfahrung im Kassenbereich oder in anderen kundenorientierten Branchen mitbringst über erste Erfahrung als Führungskraft in einer ähnlichen Position verfügst mit Mitarbeitern und Kollegen respektvoll kommunizierst und dabei auch moderne Kommunikationsmittel nutzt
Zum Stellenangebot

Betriebsleiter (m/w/d) Logistik in der Nähe von Dortmund

Do. 26.11.2020
Dortmund
Industria Personnel Services Germany GmbH ist ein Tochterunternehmen der führenden britischen Personalagentur Industria Personnel Services Ltd. und bedient Kunden im öffentlichen und privaten Sektor mit qualitativ hochwertigen Personallösungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Betriebsleiter (m/w/d) in Direktvermittlung für einen weltweit führenden Online-Händler für dessen neuen Logistikstandort in der Nähe von Dortmund in Vollzeit. Diese Position trägt die Verantwortung für den Aufbau eines neuen Logistikstandorts und wird zukünftig gesamtverantwortlich den Betrieb und ein Team von ca. 100 Mitarbeiter/innen im gewerblichen und kaufmännischen Bereich leiten. Einstellen, Führen und Motivieren von neuen Mitarbeitern am Standort Planung, Organisation und Optimierung der Arbeitsprozesse Kontakt mit externen Dienstleistern wie Lieferanten und Transportunternehmen Überwachung und Steuerung eines effizienten Supply Chain Managements Lösungsorientierte Problembewältigung mithilfe von robusten Prozessen und innovativen Ansätzen Regelmäßige Reports und Datenanalysen Abteilungsübergreifende Organisation Erreichen der Unternehmensziele und Übertreffen der Kundenerwartungen Schaffen einer positiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre im Betrieb Einhaltung der gesetzl. Bestimmungen im Hinblick auf Arbeits- und Gesundheitsschutz Bachelor- oder gleichwertiger Abschluss im Bereich Logistik oder Vergleichbares Mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines Logistikstandorts (zwingend erforderlich), vorzugsweise im Online Handel Lösungsorientierte Führungspersönlichkeit Erfahrung mit einer Lagerwirtschaftssoftware Kommunikationsstärke Exzellente Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift (beides zwingend erforderlich) Kenntnisse im Bereich der Floristik (wünschenswert) Sehr gute PC Kenntnisse (insb. MS Excel) Erfahrung im Aufbau eines neuen Logistikstandorts (wünschenswert) Außerordentlich attraktive Vergütung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum Eine unbefristete Festanstellung Modernes und internationales Umfeld
Zum Stellenangebot

Team Lead Organisational Development and Change (gn)

Do. 26.11.2020
Dortmund
Dortmund – Organisations- und Kulturentwicklung – Change Management – New Work – Kommunikation und Partizipation – Agile@Scale Unser Kunde, die Signal Iduna Gruppe, gehört seit vielen Jahren zu den „Top Service“-Versicherungen in Deutschland. Das Unternehmen hat in den letzten Jahren konsequent die Grundlagen für moderne digitale Geschäftsmodelle, Prozesse und Kundenservices in einem konzern­weiten Programm geschaffen. Im nächsten Schritt werden große Teile des Unter­neh­mens in agilen Strukturen und Einheiten arbeiten. Um die weitergehende Transformation des Unter­nehmens zu unter­stützen, wird die CTO-Einheit (Chief Transformation Officer Unit) im Kern-Team durch neue Schlüsselfunktionen erweitert. Die zu besetzende Position umfasst die Verantwortung für alle Maßnahmen und Initiativen im Change Management sowie der Kultur- und Organisationsentwicklung im Rahmen der Digitalen Transformation und der weiteren Unternehmensentwicklung. Die Funktion berichtet direkt an den CTO (Chief Transformation Officer) und gehört zum erweiterten Führungsteam der Einheit. Ihre Kernaufgaben: Koordination und fachliche Führung der OD & Change (Projekt-)Team-Mitglieder Förderung der Innovationskultur und des agilen Skill-Sets (z. B. durch Vorbereitung/​Entwicklung von Führungskräften und Mitarbeitern im agilen Arbeiten, Gestaltung von Tools/Methoden zur Weiterentwicklung der agilen Strukturen) Beteiligungsformate für Mitarbeitende gestalten und durchführen (z. B. Q&A-Sessions/Chats, Kulturwerkstatt, Barcamps/Open Spaces, Pulse Checks) Design und Umsetzung der Change-Kommunikation (z. B. Infonet/Strategieseite, Texte zur Transformation, Podcasts, Videos/Erklärfilme, Vortragsformate mit externen Experten und Thought Leadern) Entwicklung und Umsetzung von New-Work-Konzepten (z. B. Mobiles Arbeiten, Kollaboration) Wir suchen einen modernen, konzeptions- und umsetzungsstarken Strategen (mit > 5 Jahren Berufserfahrung) mit folgendem Background: Abgeschlossenes Studium (der BWL, Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vglb. Studiengänge) Praxiserfahrung im Change Management und der Organisationsentwicklung aus komplexen Veränderungs- und Transformationsprojekten und -programmen Ausgeprägtes Methoden-Know-how im Design und der Durchführung von modernen Partizipations-, Change- und Transformations-Formaten/-Events Know-how in der Gestaltung von Entwicklungsmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeiter im Kontext agiler Strukturen und Betriebssysteme sowie agilem Arbeiten Nachgewiesene Projektmanagement-Erfahrung, inklusive Koordination von externen Dienstleistern und Beratern Überdurchschnittliche Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Es erwartet Sie eine besondere OE-/Change-Aufgabe: Mit einer großen Bandbreite an Themen in der Kommunikation, Transformations­gestaltung und in der Gestaltung neuer Arbeit (agile, mobiles Arbeiten, neue Arbeitswelten etc.) Viel Projekt- und Initiativen-Arbeit in Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Mitarbeitenden, Management und externen Experten Mit der Möglichkeit zum Ausbau der eigenen Kompetenzen durch die Begleitung einer Vorreiter-Agile@Scale-Organisationstransformation
Zum Stellenangebot


shopping-portal