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Gruppenleitung: 40 Jobs in Woellstein

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 5
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 37
  • Mit Personalverantwortung 30
Arbeitszeit
  • Vollzeit 37
  • Home Office 4
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 37
Gruppenleitung

Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung

Do. 17.06.2021
Mainz
Wir suchen Sie ab sofort als Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung am Standort Mainz und Frankfurt in Teil- und Vollzeit Die Dr. Sasse AG ist ein familiengeführtes, international tätiges Unternehmen. Als Anbieter von integrierten Facility Management Dienstleistungen sind wir seit mehr als 40 Jahren Kompetenzpartner für die Immobilienwirtschaft, für Industrie- und Freizeitunternehmen sowie für das Luftverkehrs- und Transportwesen. Im Jahr 2020 waren ca. 7.000 Mitarbeiter für die Unternehmensgruppe tätig. Objektbetreuung im Facility Management und die damit verbundene Organisation von Arbeiten im infrastrukturellen Bereich Personaleinsatzplanung sowie Führung und Koordination der Mitarbeiter und Nachunternehmer in Infrastruktur Intensive Kommunikation als Ansprechpartner für Auftraggeber sowie mit Kollegen und Mitarbeitern Kontrolle und Koordination der vereinbarten Dienstleistungen zur Qualitätssicherung sowie bezüglich Kosten und Termineinhaltung  Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudereinigung oder vergleichbar Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, bzw. in stellvertretender Funktion Erfahrung in der Mitarbeiterführung und ausgeprägte Kundenorientierung Hohe Dienstleistungsorientierung und Flexibilität Sichere Kommunikation und freundliches Auftreten Gute MS-Office Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Kurze Entscheidungswege und wertschätzender Umgang in einem familiengeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie unsere Corporate Benefits Eine solide Einarbeitung in eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit Die Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten durch die Angebote unserer Sasse Akademie Interessante Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Sasse Gruppe Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sorgen für das richtige Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben
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Leiter Vertrieb / Projektmanagement / Einkauf

Do. 17.06.2021
Göllheim
Leiter Vertrieb / Projektmanagement / Einkauf – SONIMA Gruppe Als weltweit agierender Supply Chain Experte im Automobil – Sektor bieten wir unseren Kunden integrierte Lösungen aus einer Hand. Wir zeichnen uns durch hervorragenden Service, exzellente Qualität in Logistik und Produktion gepaart mit höchster Fachkompetenz aus. Mit Standorten in Deutschland, Ungarn, Polen und Schweden sowie Vertretungen in China und Indien sind wir global präsent. Im Zuge der Neuausrichtung der SONIMA Vertriebsstruktur übernehmen Sie die gesamtverantwortliche Führung und Koordination der Vertriebsorganisation der SONIMA Gruppe. Als Leiter Vertrieb / PM / Einkauf sind Sie direkt an der strategischen Entwicklung des Unternehmens beteiligt und bringen sich mit Ihren Ideen und konzeptionellen Lösungsansätzen von der Planung bis zur Realisierung der Projekte ein. Entwicklung und Umsetzung einer globalen Vertriebs- und Wachstumsstrategie Steuerung der internationalen Vertriebsaktivitäten Akquirieren von Neukunden Koordination von Kundenanfragen sowie Führen von Verhandlungen Entwicklung und Ausbau von Kundenbeziehungen Planung und Verantwortung der Umsatz Kennzahlen auf Gruppenebene Budgetverantwortung Definition der Projekte, Überwachung der Kostenstruktur und termingerechten Umsetzung Routiniertes Führen, Motivieren und Coachen der Mitarbeiter für eine effektive Teamarbeit und eine kontinuierliche Personalentwicklung Agile Managerpersönlichkeit mit langjähriger Berufs- und Führungserfahrung in Vertrieb / Key Account - Management im Bereich der Automobilindustrie Fähigkeit Veränderungsprozesse zu gestalten und umzusetzen Fähigkeit, Konzepte im Bereich Dienstleistung kundenorientiert zu entwickeln und zu vertreiben Hands-on-Mentalität, gepaart mit Pragmatismus Ausgeprägte Verhandlungs- und Durchsetzungskraft Analytisch-konzeptioneller Sachverstand mit ausgeprägter Überzeugungskraft Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Bereitschaft zur weltweiten Reisetätigkeit
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Schichtleitung (w/m/d) Patientenservice 116117

Mi. 16.06.2021
Mainz
Wir, die Kassenärztliche Vereinigung Rheinland-Pfalz, organisieren in unserem Bundesland die ambulante medizinische Versorgung von rund 3,6 Millionen gesetzlich Kranken­versicherten – und das als Interessenvertretung und Dienstleisterin für fast 8.000 Ärztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten. Unseren rund 1.800 Beschäftigten bieten wir sichere Arbeitsplätze und vielseitige Aufgaben. Profitieren Sie von Entwicklungs­möglichkeiten in der Gesundheitsbranche, einem innovativen und dynamischen Umfeld mit Zukunft.Im Zuge der Erweiterung unseres Patientenservices 116117 suchen wir eineSchichtleitung (w/m/d) Patientenservice 116117Mitarbeiten an der Planung und Organisation des Teams Patientenservice 116117Fachlicher Kontakt für das Personal in den eingesetzten SchichtenMitwirken bei der Personaleinsatz­planungSteuern und Kontrollieren der Servicequalität und Mitarbeit bei der Weiter­entwicklung von neuen KonzeptenBearbeiten der Anrufe und medizinische Ersteinschätzung der Patientinnen und PatientenDisponieren der eingehenden Fälle und Dokumentieren der AnfragenErstellen von Analysen und statistischen AuswertungenAbgeschlossene Ausbildung als medizinische Fachangestellte (w/m/d), im Bereich des Rettungsdienstes oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im medizinischen BereichSehr gute kommunikative und organisatorische FähigkeitenBereits Erfahrung in der Führung von Teams und in der Personal­einsatzplanungÜberblick zu den wesentlichen Prozessen in ServicecenternKenntnisse zu den Aufgaben der KV RLP und der medizinischen Versorgung in Rheinland-PfalzErfahrung mit einer Dispositions- und einer Gesprächsverteilungs­software sowie allgemeine Kenntnisse in MS OfficeBereitschaft auch zur Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und nachtsmoderne & ruhige Bürosbetriebliche AltersvorsorgeOnboardingeigene ProjekteIT-Schulungen... und vieles mehr
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Stellvertretende kaufmännische Leitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Finanzen & IT

Di. 15.06.2021
Bingen am Rhein
Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine große, stabile und erfolgreiche mittelständische Unternehmensgruppe. Mit einer zukunftsorientierten Strategie und unter einer unternehmerischen Führung ist man mit dem Status quo nie ganz zufrieden und hat den Blick gleichermaßen auf Markt und Organisation. Im exklusiven Auftrag unseres langjährigen Mandanten suchen wir einen stellvertretenden kaufmännischen Leiter (m/w/d). In dieser Rolle liegt Ihr Schwerpunkt im Bereich Finanzen und Organisation sowie in der übergeordneten Verantwortung für die IT-Strategie des Unternehmens. Wir richten uns an erfahrene Führungskräfte (m/w/d) aus dem Finanzbereich der Industrie, bevorzugt mit Wurzeln im Rechnungswesen und IT-Affinität. Wenn Sie Ihre Rolle stärker in den sensiblen Finanzangelegenheiten eines Unternehmens statt in der Führung sehen, würden wir über diese nicht ganz gewöhnliche Rolle gerne vertraulich mit Ihnen ins Gespräch kommen! Der Einsatzort: Raum Bingen am Rhein Entlastung des kaufmännischen Leiters durch Übernahme verschiedener Themenbereiche des Finanzwesens Weiterentwicklung des Risiko-Controllings der Unternehmensgruppe einschließlich Reporting Aufbau einer Liquiditätsplanung Führen von Bankengesprächen Enge Zusammenarbeit mit der Teamleitung Rechnungswesen Weiterentwicklung der Abläufe im Finanzbereich Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses und Ansprechpartner für Externe Betreuung des Versicherungswesens Weiterentwicklung der IT-Strategie des Unternehmens in enger Zusammenarbeit mit IT-Leitung und Inhaber, (Dienstleister-)Steuerung von entsprechenden (ERP-)Projekten zur Umsetzung von Modernisierungen Einschlägiges betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkten in den Bereichen Finanzen / Controlling / Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Finanzbereich eines Industrieunternehmens, bevorzugt im Rechnungswesen sowie mit Erfahrung in Gesprächen mit Banken, Leasinggesellschaften und Versicherungen Nachweisliche Erfahrungen in der verantwortungsvollen Projektleitung im Bereich IT und Organisation (Identifikation von Prozessverbesserung und Sicherstellung der IT-technischen Begleitung) Sicherer Umgang mit und klares Bewusstsein für DSGVO- und Compliance Regelungen Den Anforderungen der Rolle entsprechende Sozialkompetenzen, Kommunikationsfähigkeiten und eine hohe persönliche Integrität Neugeschaffene und "sichtbare" Schlüsselposition im Unternehmen mit weiteren Entwicklungsperspektiven Große Verantwortung und Gestaltungsspielraum (keine "kurze Leine" für bereits vorgegebene Ergebnisse) Wirtschaftlich stark aufgestellter Arbeitgeber mit unternehmerischer Ausrichtung Komplexe Unternehmensstruktur mit herausfordernden Aufgaben, flachen Hierarchien und einer ergebnisorientierten Kultur
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Global Head of Purchasing, Indirect Material/Services*

Di. 15.06.2021
Mainz
SCHOTT is a leading international technology group in the areas of specialty glass and glass-ceramics. With more than 130 years of outstanding development, materials and technology expertise we offer a broad portfolio of high-quality products and intelligent solutions. SCHOTT is an innovative enabler for many industries, including the home appliance, pharmaceutical, electronics, optics, life sciences, automotive and aviation industries. SCHOTT strives to play an important part of everyone's life and is committed to innovation and sustainable success. The parent company, SCHOTT AG, has its headquarters in Mainz (Germany) and is solely owned by the Carl Zeiss Foundation. As a foundation company, SCHOTT assumes special responsibility for its employees, society and the environment.We are more than 16.000 employees in 34 countries. We have more than 130 years of experience - become #OneOfUs! Global Head of Purchasing, Indirect Material/Services** Are you are a person with a passion for purchasing in an industrial environment? Would you want to join our global network to manage procurement-related challenges while enjoying a highly innovative production surrounding?Do you enjoy managing high volatility in global markets like transportation or packaging to secure the stable production of our vital, global operations?Do you have experience with state-of the-art tools to manage our spending for travel/fleet, consulting and facility management?Are you familiar with innovations in the broad areas of IT (Hardware, Software and Licensing)? Then you are right with us! Be our new Global Head of Purchasing, Indirect Material/Services* at the SCHOTT global headquarters in Mainz, Germany. Your Tasks Be an active part of the worldwide Purchasing leadership group and help to shape and optimize functional structures and processes Lead and develop a team of strategic purchasers/global category managers Identify purchasing risks and implement suitable countermeasures to secure our business and services Lead key supplier negotiations including contract drafting/management Foster strong collaboration with different Purchasing teams worldwide as well as the relevant interfaces (e.g. Finance, Supply Chain) Actively drive usage of digital tools and automation software for indirect materials & services Contribute to our Zero Carbon Strategy by shaping the purchasing strategies and firm policies accordingly together with your x-functional counterparts Ensure professional and agile steering and planning of KPIs to ensure reporting and management-reviews Execute all Purchasing activities based on our guidelines, principles and corporate strategy Your Profile Master's degree in business administration with an outstanding academic performance Minimum 5 years relevant professional Purchasing experience in a leading position with an industrial and international background Ability and willingness to question status quo continuously and to drive change Strong team-oriented leadership spirit Proven track record of successful supplier negotiations including knowledge of supplier contract management Familiarity with all state-of-the art Purchasing tools High degree of self-motivation, flexibility, networking skills and assertiveness Strong customer service orientation Excellent presentation, communication and analytical skills Fluency in English and German with the ability to negotiate easily in both languages; additional foreign languages are a plus Willingness to travel internationally Your Benefits Your innovative ideas are the foundation for our success as a leading technology group and for your development within our cooperative work-environment. As a foundation company, we have anchored responsibility for employees, society and the environment deeply in our DNA. 16,500 employees in 34 countries are highly innovative partners for our customers and with the best teams, supported by the best digital tools, we intend to continue to grow as an organization. Do you want to join our growth path? If yes, please forward your application online. Your personal contact: SCHOTT AG, Mainz Human Resources, Monika Wohlfarth, +496131663723 *At SCHOTT, it's your personality that counts - not your gender, your identity, or origin.
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Restaurantleiter (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Mainz
Du interessierst dich für die Gastronomie?  Bist außerordentlich - serviceorientiert  - arbeitst gern selbstständig - kreativ  - belastbar  - flexibel - ein Teamplayer  & hast Lust uns bei einem neuen Projekt zu unterstützen?  Wir planen die Eröffnung eines neuen Projekts im Oktober - und freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung! Anstellungsart: Vollzeit Neueinstellung, Führung und Motivation der Mitarbeiter  Bestellung der Waren und Kontrolle des Wareneinsatzes  Ansprechpartner für Deine Gäste, Mitarbeiter und Lieferanten  Übliche Vorbereitungsarbeiten Einhaltung sämtlicher Hygienevorschriften gemäß HACCP Einhaltung der Unternehmensstandards Sicherung einer gleichbleibenden Qualität Du verfügst über eine gastronomische Ausbildung und betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit intensivem Gästekontakt.  Du bist kommunikationsstark und besitzt hohe Führungs-, Motivations- und Gastgeberqualitäten.  Du kannst Dich und Andere für unsere gesunde und kreative Küche begeistern Du arbeitest selbstständig, kreativ, bist belastbar und flexibel Du bist ein Teamplayer und hast Freude an deiner Arbeit Du übernimmst Verantwortung für einen in jeder Beziehung reibungslosen Organisations- und  Arbeitsablauf innerhalb des Betriebes  Du hast ein hohes Qualitätsbewusstsein Es erwartet Dich ein engagiertes Team und ein Arbeitsumfeld mit Niveau und Fairness.   Wir brauchen Dich im TEAM!
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Veranstaltungsleiter (m/w/d)

Mo. 14.06.2021
Mainz
Die Staatstheater Mainz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Koordination und Leitung der Bewirtung in sämtlichenTheaterfoyers, im Glashaus, sowie für Veranstaltungen in der Bar Zum grünem Kakadu.   eine/n verantwortliche/n Mitarbeiter*in (m/w/d) als Veranstaltungsleitung Anstellungsart: VollzeitZu Ihren Hauptaufgaben gehört die Organisation und Durchführung der Foyergastronomie. Vor und während der Aufführungen sind Sie verantwortlich für die Anleitung der Servicemitarbeiter, den reibungslosen gastronomischen Ablauf und die Abrechnung der Barkassen. Als gastronomischer Ansprechpartner für unsere Theatergäste sind Sie bei Vorstellungen und Veranstaltungen präsent. Desweiteren übernehmen Sie die Abstimmung, Kalkulation und Angebotserstellung von sämtlichen Veranstaltungen mit Bewirtung und führen sie eigenverantwortlich durch. In Ihrer Funktion sind Sie direkt der Geschäftsführung unterstellt und arbeiten im Team mit anderen Bereichsleitern.Sie erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit mehreren gastronomischen Outlets und engem Bezug zum Theater. Eine moderne, qualitativ hochwertige Küche mit frischen Produkten ist die Basis für das gastronomische Gesamtkonzept. Sie werden mit einem außertariflichen Vertrag zu geregelten Arbeitszeiten engagiert. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Ein junges, motiviertes Gastronomieteam und die Theaterkolleg*innen freuen sich auf Sie und Sie kommen in eine freundliche Arbeitsatmosphäre.  Eine/n Teamplayer*in mit empathischer, kommunikativer Persönlichkeit und positiver Grundeinstellung, der/die sich mit der Arbeit in einem Theaterumfeld identifiziert. Hohes Qualitätsbewusstsein und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich. Sie haben Freude am Gästekontakt und sind hoch motiviert, unsere Kunden durch ein positives Besuchserlebnis an uns zu binden. Förderung und zugewandte Führung der Mitarbeiter*innen sind für Sie essentiell, Sie haben Freude am Anlernen und der Koordination einer Vielzahl von Servicekräften. Einer stetigen Optimierung der Ablaufprozesse und der Arbeitsplatzorganisation sehen Sie sich verpflichtet. Sie verfügen über Erfahrung mit dem gängigen Kassensystem Vectron.   Als Veranstaltungsleitung arbeiten Sie im nahen Kontakt zu den Theaterbesucher*innen. Insbesondere in der Kakadu Bar stehen Gastronomie und Kulturveranstaltungen in engem Zusammenhang und Sie haben große Lust, in einem solchen Kontext zu arbeiten und mit Ihrer Persönlichkeit die Atmosphäre einer Veranstaltungsbar aktiv zu gestalten und zu prägen. Sie sind neugierig und offen für Kultur und Theater.
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Technische*r Leiter*in (m/w/d)

Mo. 14.06.2021
Mainz
Die Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist die einzige medizinische Einrichtung der Supramaximalversorgung in Rheinland-Pfalz und ein international anerkannter Wissenschaftsstandort. Unsere mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen repräsentieren das gesamte Spektrum der modernen Medizin. Eine optimale Patientenversorgung, basierend auf modernsten Diagnose- und Therapieverfahren und neuesten Forschungserkenntnissen, ist unser Anspruch. Leitlinie unseres Handelns ist das Prinzip „Unser Wissen für Ihre Gesundheit“. Die Universitätsmedizin Mainz verfügt über rund 1.500 Betten und behandelt jährlich rund 341.000 Patienten, davon knapp 273.000 ambulant. Auf den Stationen versorgen exzellent ausgebildete und erfahrene Teams von Ärzten und Pflegenden jährlich rund 68.000 Patienten. Das Servicecenter 5 – Technik und Wirtschaftsbetriebe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Technische*r Leiter*in (m/w/d) Planung, Koordination und Überwachung der Arbeitsabläufe, Ergebnisse und Sicherstellung der Verfügbarkeit der technischen Einrichtungen Personalverantwortung für die Mitarbeitenden des Bereiches Erarbeitung und Umsetzung objektbezogener Konzepte zur Verbesserung und Reduzierung von Verbrauchs- und Betriebsbereitstellungskosten Kaufmännisches und technisches Koordinieren der vertraglich vereinbarten Leistungen für die UM Begleitung der Umbaumaßnahmen sowie Sanierungs- und Renovierungsarbeiten, Begleitung von Projekten der UM Gestaltung und Entwicklung des eingeleiteten Umstrukturierungsprozesses im Servicecenter 5 Abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Versorgungstechnik (FH), Facility-Management, Krankenhausbetriebstechnik Mind. 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Funktion des Gesundheitswesens, Führungserfahrung sowie Erfahrung im Umgang mit Behörden Gute MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung in CAFM/CAD Kenntnisse im Werkvertragsrecht/VOB/BVOL Erfahrung mit kleineren (Umbau-)Projekten, Ausschreibungen, Vergabe und Projektsteuerung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiterangebote wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit Sehr gute Verkehrsanbindung
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Gastronomischer Leiter (m/w/d)

Mo. 14.06.2021
Eltville am Rhein
Hochwertige Esskultur in einer Atmosphäre, die begeistert; das bieten wir unseren Gästen in unseren Lunch-Restaurants, an der Espressobar, im Tagungs- und Konferenzservice sowie im Event-Catering. Unsere Gäste stehen im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns. Sie sind der Grund für das, was wir jeden Tag tun. Und das was wir tun, das lieben wir. Wir sind ein inhabergeführtes, stark expandierendes mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Wiesbaden, das sich auf hochwertiges Business Catering spezialisiert hat. Seit über 15 Jahren erfolgreich am Markt, zählen zu unserem Kundenkreis namhafte deutsche und internationale Unternehmen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch hohes Engagement, gegenseitigen Respekt, Flexibilität, nachhaltiges Handeln und einen hohen Qualitätsanspruch. Anstellungsart: Vollzeit einen sichern und unbefristeten Arbeitsplatz im traumhaften und weit über deutsche Grenzen hinaus bekannten Kloster Eberbach im Rheingau ein junges dynamisches Team Freiheit, Kreativität und eigenverantwortliches Arbeiten verantwortungsvolle Aufgaben, eine umfassende Einarbeitung in einer kollegialen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre Teilnahme an regelmäßigen Trainings und persönliche Weiterentwicklung sehr gute, leistungsgerechte Bezahlung, Altersvorsorge, PKW-Privatnutzung, Prämien und vieles mehr... mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie Abschluss: Hotelfach oder vergleichbar Sie möchten Teil eines jungen und motivierten Teams sein, das sich gemeinsam weiterentwickelt für Sie steht das Wohl des Gastes an erster Stelle gute Umgangsformen sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild sind für Sie selbstverständlich Sie sind zuverlässig, leistungsbereit, flexibel und bringen Erfahrung als Teamleader mit Leidenschaft, Kreativität, Liebe zum Detail sowie Spaß an der Gastronomie Sie besitzen den Ehrgeiz unternehmerisch zu denken und zu handeln hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise Englisch in Wort und Schrift Sicherstellung der reibungslosen Abläufe des Restaurantbetriebes Angebotserstellung, Koordination und Durchführung der Events Motivation und Coaching der Mitarbeiter Gastgeber sein mit Leib und Seele Einhaltung und Überwachung der Richtlinien wie HACCP Standards Monatsabschluss, Budgeterstellung kreative Weiterentwicklung von Gastronomiekonzepten
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Teamleiter Prozesse (m/w/d)

So. 13.06.2021
Mainz
DB Intermodal Services GmbH ist eine 100%ige Tochter der DB Cargo AG. Wir bieten transportergänzende Dienstleistungen an und betreiben ein bundesweites Netz von Container-Depots mit Reparaturwerkstätten, Umschlagterminals und Container-Zustellorganisationen.Ihre Aufgaben: Analyse, Bewertung und Neuentwicklung von Geschäftsprozessen insbesondere in den Bereichen Lkw-Trucking und Container-Depot Ableitung der resultierenden Anforderungen an die eingesetzten IT-Systeme (u.a. Cargo-Support) Sicherstellung einer durchgängigen Geschäftsprozessdokumentation Erstellung und Implementierung von Arbeitsanweisungen bzw. Prozessleitfäden (Wiki) inkl. der Planung und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen Unterstützung bei Implementierung der Anforderungen in modernen Plattform-Anwendungen Leitung von und Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter/innenAnforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in Methoden des Prozess-/Anforderungs- und Projektmanagement Es macht Dir Spaß, Verantwortung zu übernehmen und fachliche, technische und kommerzielle Anforderungen übereinzubringen Erfahrungen in der Prozessentwicklung in Logistik-Unternehmen wünschenswert Ziel- und Lösungsorientierung, selbständige sowie strukturierte Arbeitsweise Persönliche Fähigkeit, Menschen in Veränderungsprozessen mitzunehmen Vertrauensvolles, wertschätzendes und partnerschaftliches Arbeiten zeichnen den Bewerber aus Sehr gute deutsche und englische SprachkenntnisseBenefits: Faires Gehaltspaket mit intervallmäßigen Hochstufungen gemäß TV wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bAV, VL, Jobrad, tarifliche/übertarifliche Nebenleistungen, z.B. Schicht- und Multifunktionszulagen, Zuschläge bei Mehr-, Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit. Man startet mit 28 Urlaubstagen. Erhöhung intervallmäßig. Wahlmodell gem. TV: entweder 6 Tage Mehrurlaub oder 2,6 % mehr Gehalt oder 1 Std/Wo Arbeitszeitreduzierung Bezahlte Freistellungen von der Arbeit zu besonderen Anlässen gehören ebenso dazu. An vielen Bahnhöfen der DB erhält jeder Mitarbeiter Vergünstigungen bei teilnehmenden gastronomischen Einrichtungen, z. B. Kaffee und warme Mahlzeiten mit Bahnrabatt.
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