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Gruppenleitung: 300 Jobs in Wörthsee

Berufsfeld
  • Gruppenleitung
Branche
  • It & Internet 66
  • Recht 42
  • Unternehmensberatg. 42
  • Wirtschaftsprüfg. 42
  • Sonstige Dienstleistungen 38
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 300
  • Mit Personalverantwortung 223
  • Ohne Berufserfahrung 8
Arbeitszeit
  • Vollzeit 298
  • Home Office 80
  • Teilzeit 8
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 292
  • Arbeitnehmerüberlassung 4
  • Befristeter Vertrag 4
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Gruppenleitung

Leitung Business Development (m/w/d) Geschäftsbereich Medtech

Do. 09.04.2020
Martinsried
Die AMSilk GmbH mit Sitz in Planegg bei München ist der weltweit erste industrielle Hersteller synthetischer Seiden-Biopolymere. Das organische Hochleistungsmaterial ist flexibel einsetzbar, beispielsweise zur Beschichtung von Medizintechnik-Produkten. Die mit einem patentierten biotechnologischen Verfahren nachhaltig produzierten AMSilk-Materialien verleihen herkömmlichen Medizintechnik-Produkten durch eine dünne Beschichtung einzigartige funktionale Eigenschaften. Die AMSilk-Seidenbeschichtung befindet sich hier derzeit in der finalen Phase einer klinischen Zulassungsstudie und ein Markteintritt steht unmittelbar bevor. AMSilk sucht ab August 2020: Leitung Business Development (m/w/d) Geschäftsbereich Medtech Sie betreiben die Strukturierung, Planung und Ausführung von Business Development für Medizinprodukte aus/mit der innovativen AMSilk Seide. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für den systematischen erfolgreichen Abschluss bestehender Geschäftskontakte sowie für die Intensivierung und den Ausbau von bestehenden Kundenbeziehungen mit dem Zweck der Produktentwicklung und des Abschlusses von Lizenzverträgen mit Partnern weltweit. Sie arbeiten eng mit Medizinprodukteherstellern und Zulieferern zusammen und tragen damit aktiv zum Unternehmenswachstum bei. Sie sind verantwortlich für die Vertragsgestaltung mit Partnern und Kunden. Sie entwickeln Konzepte von Markteintritts-, Marketing- und Vertriebsstrategien. Sie planen und koordinieren den zukünftigen Aufbau von Produktionslinien bei Partnern. Sie leiten ein Team im Bereich Medizintechnik und Regulatorik. Sie berichten direkt an den CEO. Sie haben ein naturwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und können eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb von Medizintechnikprodukten vorweisen. Kenntnisse im Bereich Regulatorik sowie von zulassungsrelevanten Themen sind von Vorteil. Mit Ihrem kommunikativen Auftreten, Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihrer positiven Ausstrahlung fällt es Ihnen leicht, Kontakte herzustellen und zu vertiefen. Mit Weitblick erkennen Sie die Bedürfnisse der Kunden und überzeugen mit Ideen, Verhandlungsgeschick und Zuverlässigkeit und erzielen Abschlusserfolge. Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.Für Sie bietet sich die einmalige Möglichkeit, bei der Entwicklung und Herstellung einer neuen Generation von biobasierten Performancematerialien mitzuwirken. Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer neuen und einzigartigen Technologie. Sie arbeiten in einem interdisziplinären und hochmotivierten Team an vielseitigen und interessanten Aufgabenstellungen.
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Leiter Accounts Payable Germany – Teamleiter Kreditorenbuchhaltung (Betriebswirt, Kaufmann Buchhaltung, Kaufmann Rechnungswesen) bzw. führungserfahrener Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (w/m/d)

Do. 09.04.2020
München, Stuttgart, Nürnberg, Bayreuth, Weiden in der Oberpfalz, Hof an der Saale, Selb, Coburg, Plauen, Vogtland, Chemnitz, Zwickau, Gera
Sie haben ein Faible für Zah­len und ken­nen sich im Be­reich der Kre­di­to­ren­buch­hal­tung per­fekt aus? Sie sind ein absoluter Team­player, kön­nen aktiv auf andere zu­ge­hen und schauen gern über den Tel­ler­rand? Unser Klient ist ein welt­weit agie­ren­des, dyna­mi­sches High­tech-Unter­neh­men und gehört zu den füh­ren­den Her­stel­lern dis­kre­ter Halb­lei­ter­bau­ele­mente und pas­si­ver Elek­tro­nik­bau­teile. Mit ca. 5.000 Mit­ar­bei­tern in ver­schie­de­nen deut­schen und euro­pä­i­schen Toch­ter­unter­neh­men ist unser Auf­trag­geber auch ein tech­nisch füh­ren­der Anbie­ter von Stan­dard- und Spe­zial­pro­dukten. Der Bereich Regional Finance hat euro­pa­weit 50 Mit­ar­bei­ter, wo­von die Hälfte am Stand­ort der Euro­pa­zen­trale sit­zen und im dor­ti­gen Shared-Ser­vice-Cen­ter Dienst­leis­ter für die fünf selbst­bi­lan­zie­ren­den deut­schen Ein­hei­ten sind. Davon ist circa ein Drit­tel in Ihrem künf­ti­gen Team tätig.   Um den ständig gestiegen An­for­de­run­gen im buch­hal­te­ri­schen und bilanz­tech­ni­schen Umfeld Rech­nung zu tra­gen, suchen wir im Auf­trag unse­res Klien­ten für die Abtei­lung Gene­ral Accoun­ting in München, Stuttgart, Nürnberg, Bayreuth, Weiden, Hof, Selb, Coburg, Plauen, Chemnitz, Zwickau, Gera einen Team­lei­ter Kre­di­to­ren­buch­hal­tung (Be­triebs­wirt, Kauf­mann Buch­hal­tung, Kauf­mann Rech­nungs­we­sen) bzw. einen füh­rungs­er­fah­re­nen Finanz­buch­hal­ter / Bilanz­buch­hal­ter (w/m/d) als Leiter Accounts Payable Germany (w/m/d)Als Lei­ter Accounts Pay­able Ger­many (w/m/d) tra­gen Sie die Ver­ant­wor­tung für die Steu­e­rung sämt­li­cher buch­hal­te­ri­schen Vor­gänge im Be­reich der Kre­di­to­ren­buch­hal­tung. Dabei berich­ten Sie direkt an den Direc­tor Gene­ral Accoun­ting! Ihre Aufgaben als Lei­ter Accounts Pay­able Ger­many (w/m/d) im Ein­zelnen: Leitung der Kreditoren­buch­hal­tung für sechs deut­sche Gesell­schaften Verantwortung für den ord­nungs­ge­mä­ßen Ab­lauf des Tages­ge­schäfts Verantwortung / Koordina­tion / Durch­füh­rung aller Zahl­läufe unter Berück­sich­ti­gung bzw. Ein­hal­tung der vor­ge­ge­be­nen Zah­lungs­ziele Kontrolle und Qualitäts­siche­rung der lau­fen­den Pro­zesse so­wie Wei­ter­ent­wick­lung respek­tive Opti­mierung Unterstützung des Teams so­wie aktive Mit­wir­kung bei allen ope­ra­ti­ven The­men und Auf­gaben Koordination und Betreuung von Monats- bzw. Quar­tals- so­wie Jah­res­ab­schlüs­sen im Kre­di­to­ren­be­reich nach US-GAAP und HGB Verantwortung von SOX-Doku­men­ta­tio­nen und Audits Verantwortung für die über­re­gio­nale Kre­di­to­ren­stamm­satz­pflege Mitwirkung an abteilungs­über­grei­fen­den (IT-)Pro­jekten Monatliches Reporting von Kenn­zahlen Sie haben ein Faible für Zah­len und füh­len sich im Be­reich der Kre­di­to­ren­buch­hal­tung zu Hause. Darü­ber hin­aus sind Sie offen für Ver­än­de­run­gen und brin­gen auch das ent­spre­chende Wis­sen und Enga­ge­ment mit, um diese um­zu­setzen. Im Einzelnen bringen Sie als Kre­di­to­ren­buch­hal­ter (Be­triebs­wirt, Kauf­mann Buch­hal­tung, Kauf­mann Rech­nungs­we­sen) bzw. Finanz­buch­hal­ter / Bilanz­buch­hal­ter (w/m/d) etc. mit: Erfolgreich abgeschlossenes Stu­dium im Be­reich Be­triebs­wirt­schaft bzw. eine ver­gleich­bare kauf­män­ni­sche Aus­bil­dung so­wie Wei­ter­bil­dung zum Bilanz­buch­hal­ter (w/m/d) Mehrjährige fundierte Berufs­er­fah­rung in der Kre­di­to­ren­buch­hal­tung mit Füh­rungs­er­fahrung Hohe analytische Kompetenz so­wie struk­tu­rierte, eigen­ver­ant­wort­li­che Arbeits­weise Flexibilität und Belastbarkeit Gutes technisches Verständ­nis u. a. für ERP-Sys­teme (z. B. SAP) MS-Office-Kenntnisse Kommunikationsstärke sowie eine hohe Pro­blem­ana­lyse- und Lö­sungs­kom­pe­tenz, um Pro­zesse wei­ter­zu­ent­wi­ckeln und zu opti­mie­ren bzw. Effi­zienz­po­ten­tiale zu heben Idealerweise Erfahrungen in der Ein­füh­rung einer Accounts-Pay­able-Auto­ma­tion-Soft­ware bzw. erste Erfah­run­gen im Um­gang mit einer ent­spre­chen­den Soft­ware im täg­li­chen Einsatz Gute Deutsch- und Eng­lisch­kennt­nisse Idealerweise Erfahrungen in der Pro­jekt­arbeit Bei unserem Klienten erwar­tet Sie eine ver­ant­wor­tungs­volle Tätig­keit in einem moti­vier­ten Team eines welt­weit agie­ren­den, dyna­mi­schen High­tech-Unter­neh­mens. Eine leis­tungs­ge­rechte Bezah­lung mit sehr guten finan­ziel­len Wei­ter­ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten ist selbst­ver­ständ­lich. Freuen Sie sich darü­ber hinaus auf die Sozial­leis­tun­gen eines Groß­konzerns: Betriebliche Alters­ver­sorgung Flexible Arbeitszeiten Möglichkeiten zum Fit­ness-Training Eine einzigartige Kantine, die ein gesun­des Essen für die Beleg­schaft sicher­stellt, darf nicht uner­wähnt blei­ben. Das starke Inte­resse an einer lang­fris­ti­gen Zu­sam­men­ar­beit inkl. aus­ge­zeich­ne­ter beruf­li­cher Wei­ter­ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten spre­chen eben­falls für unse­ren Auf­trag­geber. Und last but not least: Ein part­ner­schaft­li­cher, moti­vie­ren­der Füh­rungs­stil!
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Leiter Personal DACH (m/w/d)

Do. 09.04.2020
München
Unser Mandat ist ein global führender Hersteller von elektrischen Industriekomponenten und blickt auf eine langjährige Historie zurück. Das mittelständische Unternehmen, mit dem Headquarter in der Schweiz, beweist eindrucksvoll wie Tradition und Innovation vereint werden und zu einer starken Wirtschaftlichkeit führen. Die Betriebsergebnisse, auch der deutschen Gesellschaft, waren über Jahrzehnte positiv und das Unternehmen investiert in die Zukunft. Im deutschen Headquarter in München wird eine langjährig besetzte Position vakant und es wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt die richtige Persönlichkeit gesucht als Leiter Personal DACH (m/w/d) Ihre Aufgaben Als Personalleiter (m/w/d) führen Sie ein Team von HR-Team drei Mitarbeitern/-Innen sowie die Administration. Sie und ihr Team agieren als Business Partner für alle Vertriebsmitarbeiter/-Innen innerhalb der DACH Region. Der Fokus der HR-Arbeit liegt auf dem Thema Wachstum und Rekrutierung. Darüber hinaus gilt es für Sie, mit dem Betriebsrat in München konstruktiv zusammenzuwirken. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung für die DACH Region und sind Teil des oberen Managements. Ihr Profil Im Anschluss an Ihr Studium konnten Sie sich mehrjährig als Personaler/-in beweisen. Wir richten uns an Personaler/-Innen, die für eine Vertriebsorganisation, z.B. für eine Vertriebsniederlassung oder für den Bereich „Sales“ als Business Partner agiert haben. Das Arbeiten in einer Matrix-Organisation ist Ihnen bekannt. Auch das Betriebsverfassungsgesetz sowie der Umgang mit dem Betriebsrat ist Ihnen geläufig. Das Angebot Dank einer langjährigen Historie, innovativer Technologie und einer Diversifikation über verschiedene Branchen stellt unser Mandat einen sehr stabilen Arbeitgeber dar und bietet einen sicheren Arbeitsplatz. Auch der Umgang miteinander ist von familiärer Wertschätzung geprägt. Die Rolle zeichnet sich v.a. aus durch einen hohen Vertrauensvorschuss seitens der Geschäftsführung. Sie erleben ein Höchstmaß an Gestaltungsspielraum innerhalb Ihres Bereichs. HR nimmt einen hohen Stellenwert für die Organisation ein. Sie sind nicht nur formell wesentlicher Teil des Management Teams sondern werden auch als Business Partner auf Augenhöhe wahrgenommen. Sollten Sie noch nicht über disziplinarische Führungserfahrung verfügen (z.B. als HR Business Partner), so haben Sie hier die Möglichkeit den ersten Schritt in die Führungskarriere zu gehen. Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihrer Verantwortung gerecht wird, ein Firmenwagen sowie zusätzliche Benefits runden das Angebot ab. Möchten Sie bei diesem innovativen und finanziell erfolgreichen Arbeitgeber einen Fingerabdruck hinterlassen? Bitte bewerben Sie sich online in wenigen Schritten über den Bewerberbutton oder senden Sie uns Ihren Lebenslauf alternativ per E-Mail unter Angabe der Kennziffer DE-19405 an ( dominik.roth@mercuriurval.com). Ein Anschreiben wird nicht benötigt. Für Fragen steht Ihnen Dominik Roth (+49 89 – 7690 000) gern zur Verfügung. Mercuri Urval GmbH Boschetsrieder Str. 69 81379 München www.mercuriurval.com Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
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Teamleiter für den Abschnitt Oberirdisch West im Großprojekt 2. S-Bahn-Stammstrecke München (w/m/d)

Do. 09.04.2020
München
Um die bestehende Stammstrecke zu entlasten, wird auf rund zehn Kilometern zwischen den Bahnhöfen Laim im Westen und Leuchtenbergring im Osten eine zweite Stammstrecke gebaut. Kernstück ist ein sieben Kilometer langer Tunnel, der den Hauptbahnhof und den Ostbahnhof miteinander verbindet. Wirke mit bei einem der anspruchsvollsten Infrastruktur-Großprojekte in München und nutze die Chance Dich selbst zu verwirklichenZum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Projektingenieur für den oberirdischen Bauabschnitt von Laim bis Donnersbergerbrücke im Großprojekt 2. S-Bahn-Stammstrecke bei der DB Netz AG in München. Deine Aufgaben: Du verantwortest das Projektmanagement zur Realisierung der Trasse, deren Entwässerung inkl. der Erdbauwerke sowie der konstruktiven Ingenieurbauwerke Termine, Kosten und Qualität hast Du dabei stets im Blick: Du erkennst Verzögerungen, zeigst Risiken auf und entwickelst Gegensteuerungsmaßnahmen Dabei wirst Du von Mitarbeitern unterstützt, deren fachliche Führung Du übernimmst Du klärst bautechnische Fragestellungen in Bezug auf die Entwurfs- und Genehmigungsplanung und stellst die rechtzeitige Vorlage und Freigabe der Ausführungsplanungen aller am Bau beteiligten Auftragnehmer sicher Dabei koordinierst Du sowohl Baugewerke als auch bahntechnische Ausrüstungsgewerke in enger Abstimmung mit projektinternen Partnern Zur Realisierung des Abschnitts ist die Überprüfung der Schnittstelle zur örtlichen Bauüberwachung und damit die vorausschauende Koordination der Auftragnehmer ein wichtiger Bestandteil Deiner Aufgabe Du führst Abstimmungen sowohl mit DB-internen Stellen als auch Behörden und externen Beteiligten Außerdem übernimmst Du die vertragliche Abwicklung des Bauvertrags sowie die Bearbeitung und Verhandlung von Nachträgen Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen Mehrjährige Erfahrung als Bauingenieur im Projektmanagement für Bauprojekte mit mehreren beteiligten Gewerken Kenntnissen in Schieneninfrastrukturprojekten bei der DB sowie VV BAU können von Vorteil sein Du bist ein Teamplayer, verstehst es interdisziplinär zusammenzuarbeiten und wirfst immer einen Blick über den Tellerrand Du überzeugst durch Deine hohe Motivation in einem Großprojekt mitzuwirken und Dein hohes Engagement komplexe Ansprüche zu erfüllen Wirtschaftliches Denken und Handeln, Eigeninitiative sowie Strategie und Weitblick zeichnen Dich besonders aus Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen runden Dein Profil ab
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Leiter (m/w/d) Projektmanagement Solar B2B

Do. 09.04.2020
München
Die E.ON Energie Deutschland GmbH ist ein bundesweit führendes Energieunternehmen und Dachgesellschaft des E.ON Vertriebs in Deutschland. Rund 1.800 Mitarbeiter sorgen für die jederzeit zuverlässige Lieferung von Strom und Erdgas zu fairen Preisen und mit mehrfach ausgezeichneter Kundenbetreuung. Darüber hinaus sind wir der Lösungsanbieter für eine zunehmend dezentrale, ökologische und digitale Energiewelt, zum Beispiel mit Service und Beratung zu Photovoltaik, Energiespeichern, Energiechecks und Effizienzmaßnahmen.Die E.ON Energie Deutschland GmbH hat rund 27 Standorte im ganzen Bundesgebiet mit Hauptsitz in München. Unsere Privat-, Geschäfts- und Industriekunden profitieren damit sowohl von den Stärken des Konzernverbunds als auch von der regionalen Präsenz vor Ort. Sie führen ein Team von erfahrenen Projektleitern und führen den Bereich B2B-Delivery und PMO für Photovoltaikanlagen bis 750 kWp (Dachanlagen und Freiflächen) in Deutschland Mit Ihrem Team unterstützen Sie unsere Kollegen in der Projektentwicklung für Anlagen ab 10 MWp Sie gestalten Prozesse und begeistern andere Teams mit Ihren Ideen Die Durchführung der Projekt-Reportings mit allen wichtigen KPI's liegt in Ihrer Hand, sowie auch das laufende Reporting an die Geschäftsführung Sie treiben die Kulturentwicklung und das Change-Management innerhalb unserer Organisation voran Als Führungskraft entdecken Sie Talente und begeistern, fordern und fördern die Mitarbeiter Ihrer Teams (Leistungsbeurteilungen, Mitarbeitergespräche, Workshops, Abteilungsbesprechungen) "Wir vor ich" wird bei uns großgeschrieben. Sie sind Teil eines Teams, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Mit mindestens fünf Jahren Berufserfahrung im Bereich der Erneuerbaren Energien (Photovoltaik/Solar) mit Führungsverantwortung und Projektleitung verstehen Sie unser Geschäft und richten Ihr Handeln auf den Erfolg des Unternehmens aus Sie sind ein anpackender Gestalter, der innovative Lösungen entwickelt und den besten Weg findet, diese zielgerichtet umzusetzen Durch Ihre offene und kompetente Art verstehen Sie es, gemeinsam mit unseren Kunden und Ihrem Team individuelle und praktikable Lösungen zu erarbeiten Sie haben eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, technisches Verständnis und Prozessdenken Soziale Kompetenz, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Ergebnisorientierung sind für Sie selbstverständlich Sie besitzen eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, sowie sehr gute Deutschkenntnisse Als Top Employer bietet Ihnen die E.ON Energie Deutschland GmbH eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem innovativen, dynamischen und internationalen Umfeld, in dem Sie die Zukunft von morgen mitgestalten können. Neben einer leistungsorientierten Vergütung profitieren Sie von diversen Zusatzzahlungen, freiwilligen sozialen Leistungen sowie von fachlichen und persönlichen Weiterentwicklungsprogrammen. Um eine möglichst ausgewogene Work-Life-Balance zu schaffen, bieten wir außerdem unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an und gehen auf Ihre individuelle Lebenssituation ein. Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie!
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Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) Orthopädie

Do. 09.04.2020
München
Die Schön Klinik München Harlaching ist mit 212 Betten Münchens größte Spezialklinik für Akutbehandlungen orthopädischer Erkrankungen. Medizin auf Spitzenniveau und ein Krankenhaus, das jeden Patienten optimal betreut ist unsere oberste Maxime. Unterstützung der Stationsleitung bei der Führung und Leitung des Teams mit Übernahme von Führungsaufgaben Vertretung der Stationsleitung bei Abwesenheit in allen Aufgaben und Belangen Führen und Weiterentwicklung der Prozess- und zielorientierten Versorgung unserer Patienten als Teil eines interdisziplinären Teams Teilnahme an Projekten   Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w) Erfahrung und  Fachkenntnisse aus dem Klinikbereich Abgeschlossener Stationsleiterkurs oder die Bereitschaft, eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren Fachliche Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit, pflegerische Prozesse federführend zu gestalten Aufgeschlossenheit, Engagement und Teamgeist Gute MS-Office Kenntnisse   Wir bieten Ihnen einen vielseitigen, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer der renommiertesten orthopädischen Fachkliniken Deutschlands. Wir sind 2018 lt. Benchmarkstudie von Great Place to Work ® einer der besten Arbeitgeber in der Gesundheitsbranche in Deutschland. Wir begrüßen Sie bei uns mit Prämien bis zu 4.000 Euro brutto je nach Qualifikation und Erfahrung. Nicht nur das Gehalt steigt jährlich automatisch, auch die jährliche Erfahrungsprämie erhöht sich mit jedem Jahr Ihrer Betriebszugehörigkeit. Ein volles 13. Monatsgehalt im November rundet unser Angebot ab. Wir unterstützen Sie mit Einführungstagen, Einarbeitungs- und Patenprogrammen beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit. Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen halten Sie auf dem Laufenden, fachlich wie persönlich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch flexible Arbeitszeitmodelle und Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Wünsche. Wir ziehen hier alle an einem Strang. Dafür bieten wir Ihnen regelmäßig Hospitationstage in anderen Bereichen der Klinik an. Ihr Wohlbefinden liegt uns am Herzen: Sie und Ihre Angehörigen erhalten ohne Mehrkosten in allen Schön Kliniken Leistungen wie Privatpatienten. Durch unser etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützen wir Sie in allen Themen rund um Ihre Gesundheit. Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!  
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IT Product Manager (*)

Do. 09.04.2020
München
Die RF360 Europe GmbH, ein Qualcomm Unternehmen, ist Innovationstreiber auf dem Gebiet des Radio Frequncy Front End (RFFE). Mit mehr als 4.500 Beschäftigten weltweit entwickelt und fertigt RF360 fortschrittliche RFFE-Filter-Lösungen für mobile Geräte und schnell wachsende Geschäftsfelder wie IoT, Robotik, die Automobil-Elektronik und mehr. Für unser Application Management im Bereich Information Technologies am Standort München suchen wir ab sofort einen IT Product Manager (*) Du verantwortest die Führung und kontinuierliche Entwicklung eines IT-Teams und die Verbesserung seiner Prozesse hin zur digitalen Transformation Du bist vertraut mit Ressourcen- und Budgetierungsplanung für den Betrieb und die Weiterentwicklung von IT-Lösungen die Beschleunigung der Entwicklungszyklen durch das Steigern der Teameffizienz sowie die Förderung von Selbstorganisation gehören mit zu Deinem Aufgabengebiet als IT Product Manager berichtest Du über IT-Prozesse und KPIs Du denkst global, sowohl beim Projekt-Management als auch beim managen Deines Teams die Kommunikation von IT-Standards, -Prozessen und -Richtlinien stellst Du sicher Du bist verantwortlich für die Umsetzung taktischer Maßnahmen zum systematischen Ausbau der innovativen und tragfähigen IT-Architektur über IT-Funktionen hinweg Deine Beratungsfunktion für die operative Geschäftsleitung im IT- und Betriebsumfeld nimmst Du gerne wahr ein abgeschlossenes Studium mit informationstechnischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation ca. 5 Jahre Berufserfahrung in der Führung eines IT-Entwicklerteams - sowohl einzelne Mitarbeiter als auch das ganze Team. Die Themen Mitarbeitermotivation, -entwicklung und -auswahl sind Dir vertraut. Du besitzt mehrere Jahre professionelle Erfahrung in einem IT-DevOps-Arbeitsumfeld Du formulierst/definierst proaktiv Projekte inkl. der Zielformulierung, der Moderation und Steuerung sehr gute Kenntnisse beim IT-Projektmanagement und Prozessmanagement bringst du mit Du möchtest Dinge gestalten und nimmst dabei gerne Herausforderungen an Deine Arbeitsweise ist stark service- und lösungsorientiert Deine sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift helfen Dir erfolgreich zu sein Du bist bereit international zu reisen - ein attraktives Gesamtpaket im Rahmen der Tarifverträge der Bayerischen Metall- und Elektroindustrie - eine arbeitgeberfinanzierte Altervorsorge - ein Mitarbeiteraktienprogramm - eine intensive Einarbeitung - eine moderne Kantine für eine ausgewogene und gesunde Ernährung nach den Qualitätsstandards der Deutschen Gesellschaft für Ernährung e.V. (DGE) sowie - eine hervorragende zentrale Lage in München Nähe Ostbahnhof/Werksviertel  
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Team Lead (m/w/d) Debitorenbuchhaltung

Mi. 08.04.2020
München
Jochen Schweizer und mydays, die beiden führenden Marken auf dem Erlebnismarkt, wurden im Oktober 2017 unter dem Dach der JSMD Group vereint. Als Jochen Schweizer mydays Group können wir nun, mit gebündelter Kompetenz und Stärke, das Leben unserer Kunden noch umfassender bereichern: Wir zeigen den komfortabelsten Weg zu einem spürbaren, unvergesslichen Erlebnis auf – für jeden zu jeder Zeit an jedem Ort. Dafür arbeiten wir täglich mit über 350 Kollegen und freuen uns, wenn wir bald auch auf deine tatkräftige Unterstützung zählen können. Zusätzlich gehören zu unserer Gruppe: der Reiseveranstalter Hip Trips GmbH, die Freizeit-Community Spontacts GmbH, der Ticketing-Software-Anbieter Regiondo GmbH sowie die Jochen Schweizer Technology Solutions GmbH. Für unseren Standort München suchen wir: Team Lead (m/w/d) Debitorenbuchhaltung Die ProSiebenSat.1 Group ist eines der größten unabhängigen Medienhäuser in Europa. Mit unseren sieben Free-TV-Sendern sind wir die Nummer 1 in Deutschland, sowohl im TV-Werbemarkt als auch bei den Zuschauern. Wir haben unser Unternehmen in den letzten Jahren konsequent diversifiziert und zusätzliche Erlösquellen geschaffen. Zur Gruppe gehören unser klassisches und digitales Entertainment-Geschäft, unser Programmproduktions- und Vertriebsgeschäft sowie das Commerce-Portfolio der NuCom Group. Hauptsitz von ProSiebenSat.1 ist Unterföhring bei München. Das Unternehmen wurde im Oktober 2000 gegründet und beschäftigt heute weltweit rund 7.000 Mitarbeiter. Du übernimmst Verantwortung: Mit insgesamt drei Kollegen bist du für die Debitorenbuchhaltung verantwortlich und übernimmst mit Know-how und persönlichen Qualitäten die fachliche und disziplinarische Teamleitung Du berichtest an den Head of Finance der Jochen Schweizer mydays Group Inhaltlich bist du für die laufende Überwachung der offenen Posten zuständig, leitest das Forderungsmanagement inkl. Ageing- und DSO-Analysen sowie den buchhaltungsbezogenen Kundenservice (Beschwerdemanagement, Mahnprozesse etc. Du hinterfragst: Durchführung von Analysen, Auswertungen und Kontenabstimmungen und Sicherstellung der korrekten Abbildung von Geschäftsvorfällen Du gestaltest mit: Optimierung und Standardisierung von Debitorenprozessen, um unsere Liquiditätssituation weiter zu verbessern und dein Team zu entlasten Du hast Lust dich weiterzuentwickeln und bist stets über die neuesten Trends in deinem Bereich informiert Kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Mehrere Jahre relevante Berufserfahrung als Buchhalter mit Fokus auf Debitorenmanagement Erste Erfahrung in der fachlichen Führung Relevante Bilanzierungskenntnisse nach HGB und IFRS sowie gute Kenntnisse im Steuer- und Gesellschaftsrecht sowie im nationalen und internationalen Umsatzsteuerrecht Sicherer Umgang mit SAP, Excel und den weiteren MS-Office-Programmen Du arbeitest auch unter Zeitdruck äußerst gewissenhaft und besitzt ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und kennst die Geschichte hinter den Zahlen Du gehst proaktiv auf deine Kollegen und Vorgesetzten zu, um die für deinen Bereich relevanten Themen zu klären und hast auch einen Blick über den Tellerrand für andere Abteilungen und Abhängigkeiten deines Tuns Ein sympathisches und motiviertes Team, sowie ein dynamisches, offenes und freundschaftliches Arbeitsumfeld Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Flache Hierarchien mit Raum für Ideen und Mitgestaltung der Prozesse Ein außergewöhnliches und spannendes Produkt Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Zusammenarbeit mit der P7S1 Academy Flexible Arbeitszeiten in kreativer Umgebung nahe des Münchener Werksviertels Ein besonderes Miteinander u.a. mit gemeinsamen Sport-Sessions und vielen Festen Einen variablen Gehaltsbonus, mit dem du am Unternehmenserfolg beteiligt wirst Unsere Erlebniskarte mit ca. 500 € Jahresguthaben für all unsere Erlebnisse ODER eine kostenlose Mitgliedschaft im Fitnesscenter "Body + Soul" Ein buntes Angebot an zusätzlichen Benefits – von der betrieblichen Altersvorsorge bis zum Obstkorb
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Teamleiter* – Embedded Softwareentwicklung für Fahrzeugelektronik

Mi. 08.04.2020
Chemnitz, Gifhorn, München, Sindelfingen, Weissach (Württemberg)
Im Team verändern, wie sich die Welt übermorgen bewegt. Entwickeln Sie mit mehr als 8.000 Kollegen rund um den Globus Ideen, Konzepte, Technologien und serienreife Lösungen für eine bessere Mobilität.Kennziffer: TT-S-SAM-966*w/m/dWir bei IAV entwickeln Embedded Software sowohl klassisch in C/C++ als auch mit modellbasierten Entwicklungs­werkzeugen. Als Teamleiter* gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unseres Teams und arbeiten als Ansprechpartner* eng mit unseren Auftraggebern zusammen: Leitung eines Entwicklerteams im Bereich Embedded-Softwareentwicklung Aktive Unterstützung der Projekte hinsichtlich Ressourcenplanung sowie Überwachung von Qualität, Terminen und Kosten Mitarbeit in innovativen Automotive-Projekten Mitarbeit bei der Gestaltung, Auslegung und Optimierung von Prozessanforderungen an die Softwareentwicklung Mitarbeit bei der Akquise von Neuprojekten  Bitte geben Sie uns im Anschreiben Ihren bevorzugten IAV-Standort an.Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, (Technischen) Informatik, Mechatronik oder in einem vergleichbaren StudiengangEntwicklungserfahrung von Embedded-Systemen sowie idealerweise Erfahrungen in der Serienentwicklung im Automobil­bereichErste Erfahrungen in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitern wünschenswertKnow-how in Entwicklungs- und Testmethodik von Embedded-Software-Systemen Kenntnisse in Embedded Software (C/C++ o.ä. Hochsprache)        Anwendungsbereite Erfahrungen in Automotive SPICE und/oder agilen Entwicklungsmethoden sind ein PlusSehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSouveränes Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern sowie eine selbständige und strukturierte ArbeitsweiseVerantwortung über­nehmen statt Rädchen im Getriebe sein. Bei IAV vertrauen wir Ihnen step by step immer wichtigere Aufgaben an. Dank Fachmentoren sind Sie nicht allein und können so mit den Projekten wachsen. Sie arbeiten mit den großen Namen der Auto­mobil- und For­schungs­welt zusam­men. Und qualifi­zieren sich gezielt weiter, z.B. durch in-house-Seminare oder auf Kongressen.
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Teamlead Sales France (m/f/d)

Mi. 08.04.2020
München
The Westwing mission is to inspire and make every home a beautiful home. We are on a quest to bring the wonders of eCommerce for home & living to our almost 1 million customers in 11 countries. In only 9 years on the market, we have grown to more than 267 million Euros in annual revenue. More importantly, the opportunity ahead of us is massive. The Westwing team is the secret to our success. Our more than 1,300 team members balance creativity and style with innovative technology and strong business fundamentals. We are proud to be working with inspiring colleagues who are smart, fun, ambitious, and looking for the challenge to transform an industry and take it into the future. Do you think this could be you? To pursue our ambitious growth strategy, we are looking for a Teamlead Sales France (m/f/d) who is responsible for the entire French offering. You will closely collaborate with our style and buying teams to create the best in class campaigns launched on the French Westwing website and report directly to the Offering Manager France. Leadership of a team of Product and Sales Managers to ensure that they have exceptional brand and product awareness to create inspiring sales campaigns Campaign management including category and product selection, pricing and presentation based on cross-functional cooperation with our style and buying teams Proactively monitor performance of past sales campaigns on the French market, derive lessons learned and maximize the business opportunity for revenue and profits Market mapping to track competition intensity, foresee future sales challenges and improve Westwing’s offering Minimum 5-year professional work experience in the area of sales within the home & living industry or other relevant fields Entrepreneurial spirit and problem solving skills to drive strong sales results Demonstrated aptitude for analytics with the ability to think quickly and critically Well organized, proactive and efficient team player enjoying work in a fast-paced environment Passion for home & living and interest in e-Commerce Extraordinary diligence paired with flexibility and pragmatism Ability to effectively communicate with all levels of management Fluency in French and English A truly shaping position with high degrees of responsibility and autonomy Plenty of room for personal growth, professional development and high impact A highly talented, dynamic, and international team you will love to work with An inspirational way of working and creating great campaigns for our French customers Location: Munich Contact Person: Cathrin Luttmann Interested? Looking forward to your full application (CV, cover letter, work & education references) under specification of your possible starting date and salary expectation.
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