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Heilerziehungspfleger: 4 Jobs in Mannheim

Berufsfeld
  • Heilerziehungspfleger
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 3
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 4
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Teilzeit 3
  • Vollzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 4
Heilerziehungspfleger

Fachkräfte in der Behindertenhilfe (m/w/d)

Do. 30.06.2022
Ladenburg
Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungs­unternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für Sie. Unser Regionalbereich Rhein-Neckar sucht zum 01.11.2022 in Ladenburg: FACHKRÄFTE IN DER BEHINDERTENHILFE (m/w/d) unbefristet in Voll- oder Teilzeit (verhandelbar). die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation von individuellen Pflege- und Teilhabeleistungen bei Menschen mit Pflegebedarf und geistiger Behinderung in unserem Neubau am Standort Ladenburg (bei Wunsch auch Nachtarbeit möglich) die Erkundung des neuen Sozialraums in der Ladenburger Nordstadt gemeinsam mit den KlientInnen die Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und gesetzlichen Vertretungen die aktive Mitwirkung beim Aufbau neuer Strukturen in einem neuen und modern eingerichteten Wohnhaus mit 6er und 8er WGs und einer Tagesstätte – Neueröffnung erfolgt im November 2022 eine dreijährige, abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder als Pflegefachkraft Engagement, Motivation, Interesse und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung ausgeprägte Sozialkompetenzen wie Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungsfähigkeit, positives Teamverständnis Innovationsfähigkeit und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung eigener Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
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Pädagogische / pflegerische Fachkraft (m/w/d)

Mi. 29.06.2022
Ketsch (Rhein)
Die Lebenshilfe Region Mannheim-Schwetzingen-Hockenheim e.V. ist ein gemeinnütziger und mildtätiger Verein, der konfessionell und politisch ungebunden ist. Wir unterstützen primär Menschen mit sogenannter geistiger Behinderung. Inklusive Angebote und gleichberechtigte Teilhabechancen sind uns ein großes Anliegen. Wir sind regional tätig und haben ein breit gefächertes Wohnangebot, einen Offene Hilfen Dienst, Beratungsangebote, eine Inklusionsassistenz, integrative Kindertagesstätten und Schulkindergarten. Für unser Wohnhaus in Ketsch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische / pflegerische Fachkraft (m/w/d) Die Stelle ist in Teilzeit mit einem Stellenumfang von 75% zu besetzen. Die Lebenshilfe Region Mannheim-Schwetzingen-Hockenheim e.V. betreibt u.a. verschiedene stationäre und ambulante Wohnangebote in Mannheim, Schwetzingen und Hockenheim. Diese bieten Menschen mit sogenannter geistiger Behinderung ein Zuhause. Die BewohnerInnen gehen tagsüber i. d. R. einer Beschäftigung nach. In unserem Wohnhaus in Mannheim bieten wir den BewohnerInnen, die aufgrund Ihres Alters nicht mehr arbeiten gehen, eine Tagesstruktur an. Die Arbeitszeit unseres Teams richtet sich nach den Bedürfnissen der BewohnerInnen. Schichtdienst mit Früh- und Spätdienst, sowie Wochenenddienste. Personenzentrierte Assistenz unserer KlientenInnen Umsetzung der fachlich-konzeptionellen Ziele Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung Zusammenarbeit mit Angehörigen und KooperationspartnerInnen eine Ausbildung zum staatl. anerkannte/r Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher/Arbeitserzieher (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation eine teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit, welche die Konzeption unserer Einrichtung konsequent mitträgt den Besitz eines PKW-Führerscheins Klasse B (ehemals Klasse 3) EDV-Kenntnisse (MS-Office) eine hohe Identifikation mit den Grundsätzen der Lebenshilfe und den Besonderheiten eines Selbsthilfevereins eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD VKA SuE eine attraktive betriebliche Altersversorgung umfangreiche sowie breitgefächerte interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten eine ausgeprägte Willkommensstruktur, welche Vielfalt in jeglicher Hinsicht begrüßt
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Fachkraft soziale Betreuung (w/m/d)

Di. 28.06.2022
Haßloch, Pfalz
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! Unser Haus liegt in Hassloch, am Rande des Haardtgebirges, des Pfälzerwaldes und der Deutschen Weinstraße. Hier findet man ländliche Idylle und genießt beste Anbindungen per Auto, Bus und Bahn. Unsere Mitarbeiter sind unser höchstes Gut und daher unterstützen wir mit Kooperationen im Gesundheits- und Freizeitbereich und feiern gemeinsam unsere Erfolge. Mitarbeiterbrunch, Pizzarunden und Ausflüge dürfen natürlich auch nicht fehlen. Schau einfach mal vorbei und werde Teil unseres Teams! Verantwortung für die Tagesstrukturierung der Bewohner:innen Steuerung des Integrationsprozesses der Bewohner:innen in Aktivitäten Konzeption, Planung, Organisation und Durchführung von Aktivitäten außerhalb der Einrichtung Abgeschlossene Ausbildung als Altentherapeut (w/m/d) oder eine abgeschlossene vergleichbare Ausbildung (Heilpädagoge (w/m/d), Ergotherapeut (w/m/d), Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Physiotherapeut (w/m/d), Logopäde (w/m/d)) oder ein Studium als Sozialpädagoge (w/m/d), Sozialarbeiter (w/m/d) Idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung im stationären Bereich Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Sozial motivierte Persönlichkeit, Empathie und Teamfähigkeit Kommunikationsstärke, Kreativität und Engagement Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche; großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge, Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung Zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
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pädagogische / medizinische Fachkräfte (50% - 100 %) (m/w/d)

Mo. 20.06.2022
Speyer
Die Lebenshilfe Speyer-Schifferstadt bietet Menschen mit den unterschiedlichsten Behinderungen jeden Alters und deren Familien individuelle Assistenzleistungen in allen Lebensbereichen, wie etwa der Frühen Hilfe, der Bildung, dem Wohnen, der Tagesstruktur und -förderung sowie der Freizeitgestaltung an. Unsere Philosophie „Vielfalt leben“ gestaltet dabei das tägliche Denken und Handeln unserer rund 150 Mitarbeitenden in interdisziplinären Teams. Begleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderungen im Rahmen unserer Wohnstätten in Speyer oder Schifferstadt  Zusammenarbeit mit Angehörigen, rechtlichen Betreuern, Kostenträgern sowie Kooperationspartnern  Begleitung der individuellen Hilfeplanung sowie Erstellung der Betreuungsplanungen  Übernahme von Bezugsbetreuung (vollumfängliche Zuständigkeit) sowie Planung und Durchführung von Angeboten im Bereich Wohnen und Freizeitgestaltung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder vergleichbar; alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in, Ergotherapeut*in  Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung wünschenswert Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenverantwortlichem Gestaltungsspielraum mit 50% bis 100% Beschäftigungsumfang in einem wachsenden und sicheren Unternehmen  Umfassende, strukturierte Einarbeitung und Integration in unser Team durch ein Patenschaftsmodell  Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes (TVöD) (inkl. Jahressonderzahlung sowie die Mög-lichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) sowie 30 Tage Erholungsurlaub; der 24.12. und 31.12. gelten tariflich als dienstfreie Tage und führen zur Erstattung  Möglichkeit zur Teilnahme an JobRad, Betrieblichem Gesundheitsmanagement, passenden Fort- und Weiterbildungen und Supervisionen, betrieblichen Events sowie eine günstige Versorgungspauschale für Mahlzeiten und Getränke  Arbeit in Früh– und Spätdiensten (die Nächte sind durch ein festes Team aus Nachtwachen abgedeckt); fester Rhythmus an Wochenenden (jedes zweite Wochenende) sowie Absprachen im Team zu den Feiertagen
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