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Innendienst: 44 Jobs in Harsum

Berufsfeld
  • Innendienst
Branche
  • It & Internet 10
  • Sonstige Dienstleistungen 5
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  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 4
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  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 39
  • Ohne Berufserfahrung 32
Arbeitszeit
  • Vollzeit 39
  • Home Office 17
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 36
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Befristeter Vertrag 3
  • Berufseinstieg/Trainee 2
Innendienst

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) mit Perspektive

Sa. 17.04.2021
Hannover
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein familiengeführtes mittelständisches Unternehmen aus der Entsorgungs- und Baustoffbranche. Modern und etabliert gleichermaßen lautet hier die Devise. Seit mehr als 50 Jahren führend am Markt und stets ein zuverlässiger Ansprechpartner, wenn es um die Übernahme und umweltgerechte Wiederaufbereitung von Abbruchmaterialien geht. Mit dem Verkauf der Materialien und der Lieferung über eine eigene Transportgesellschaft hat sich unser Mandant ein zusätzliches erfolgreiches Standbein geschaffen. Aktuell bietet sich Ihnen die Chance, als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Teil des modern aufgestellten Erfolgsunternehmens zu werden! Perspektivisch ist die Übernahme der Vertriebsleitung angedacht. Klingt spannend? Ist es auch! Der Einsatzort: Hannover In dieser Position pflegen Sie den bestehenden Kundenstamm und gewinnen aktiv neue Kunden für unseren Mandanten. Das Hauptaugenmerk liegt dabei auf dem Verkauf von hergestellten Gütern, Produkten und Dienstleistungen. Sie verstehen es, Anfragen zu bewerten und entsprechende Angebote zu erstellen. Die aktive und individuelle Beratung der Kunden ist Ihnen dabei genauso wichtig wie die Betreuung in der Nachkaufphase. Eigenverantwortlich verhandeln Sie Verträge mit Lieferanten und Partnern und führen Markt- & Wettbewerbsanalysen durch. Die Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung, an die Sie auch direkt berichten, liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsgebiet. Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit und können Berufserfahrung in der Entsorgungs-, Abbruch- und/oder Recyclingbranche vorweisen – gegebenenfalls haben Sie bereits als Disponent in diesem Bereich gearbeitet. Ihr Herz schlägt für den Vertrieb und das Pflegen von Netzwerken gleichermaßen. Sie sind aktuell noch als Disponent (m/w/d) tätig und wollen den nächsten Schritt wagen? Gerne! Im Umgang mit MS Office sind Sie versiert, wenn Sie darüber hinaus bereits erste Berührungspunkte mit Speditionsprogrammen gehabt haben, hilft dies ebenfalls. Sie sind zuverlässig und ein echter Teamplayer? Perfekt, dann sind Sie hier genau richtig! Es erwartet Sie eine sichere und langfristige Perspektive in einem gesunden, etablierten Unternehmen, das mit flachen Hierarchien und einem motivierten sowie kollegialen Team punktet. Sie haben die Möglichkeit, sich innerhalb kürzester Zeit in eine Führungsposition (Vertriebsleitung) weiterzuentwickeln. Darüber hinaus dürfen Sie sich über einen modernen Arbeitsplatz und eine ansprechende digitale Ausstattung (Laptop, Firmenhandy etc.) freuen. Es besteht zudem die Möglichkeit teilweise aus dem Homeoffice zu arbeiten und einen Fahrtkostenzuschuss oder einen Firmen-PKW zur privaten Nutzung zu erhalten. Bei unserem Mandanten schließen sich Work-Life-Balance und Karriere nicht aus! Das Familienunternehmen legt großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Weitere Sozialleistungen (z.B. betriebliche Gesundheitsförderung, private Krankenzusatzversicherung), eine ansprechende Vergütung und 30 Tage Urlaub runden dieses spannende Angebot ab.
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Vertriebsmitarbeiter für Sicherheitstechnik (m/w/d)

Sa. 17.04.2021
Hannover
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist seit vielen Jahren einer der führenden Hersteller von Sicherheitstechnik (unter anderem in den Bereichen Alarmanlagen/Brandmeldeanlagen/Videoüberwachung/Zutritt. Das Unternehmen plant und vertreibt maßgeschneiderte Konzepte und setzt auf modernste Technik um in allen Betriebsbereichen einen hohen Qualitäts-Standard zu gewährleisten. Im Zuge des Weiteren Wachstums und des Ausbaus des Geschäfts suchen wir für unseren Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter Sicherheitstechnik (m/w/d) für die Region Hannover + ca. 150 KM Umkreis. Sie verfügen bereits über erste Berufserfahrung im aktiven Vertrieb bei einem Unternehmen im Bereich der Sicherheitstechnik und wollen Ihre Kenntnisse in einem stark wachsenden und dynamischen Unternehmen aktiv einbringen und weiter ausbauen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! (ETH/82262) Der Einsatzort: Großraum Hannover + Home-Office Vertrieb von elektronischen Sicherheitsanlagen wie Brand- und Einbruchmeldeanlagen, Zutrittskontrollsystemen und Videoüberwachungssystemen in der Region rund um Hannover Akquise von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden Erstellung von Angeboten und kundenspezifischen Konzepten Durchführung von Vertragsverhandlunge Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich der Sicherheitstechnik und im Vertrieb Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Kundenaffinität MS-Office- und Englischkenntnisse Feste Anstellung in einer sicheren Branche Dienstwage zur privaten Nutzung Modernstes technisches Equipment Homme-Office Möglichkeit Aussichtsreiche Karrierechancen Förderung und Weiterqualifizierung
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Account Manager/-innen [m/w/d] im Fachgebiet Kundenmanagement

Fr. 16.04.2021
Hannover
Als Landesbetrieb sind wir der zentrale IT-Dienstleister der Niedersächsischen Landesverwaltung. Für unsere Kunden übernehmen wir die komplette Life-Cycle Betreuung: Von der aktiven Beratung über die Architektur, das Lösungsdesign, die Verfahrensentwicklung und den Betrieb bis hin zur Aussonderung. Mit über 900 Beschäftigten betreuen wir derzeit zentrale IT-Komponenten für ca. 100.000 Anwender/-innen auf unterschiedlichen Plattformen sowie mehr als 28.500 Arbeitsplatzrechner. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Account Manager/-innen [m/w/d] im Fachgebiet Kundenmanagement   Standort: Hannover I 1x unbefristet/ 1x befristet (31.12.2022) I Vollzeit I EG 11 TV-L I Kennziffer: 03041/11b.20_23 proaktive Kundenberatung und -akquise, kontinuierliche Kommunikation und Kontaktpflege zu den Kundinnen und Kunden (Erstellung von Protokollen; Berichten etc.), Aufnahme von Kundenanforderungen, Lösungsfindung bei komplexen Anfragen, Begleitung aller interner Prozesse (wie z.B. Anforderungsmanagementprozess), Steuerung von Aufträgen, Erstellung und Koordination von Kundenangeboten und -verträgen Faktura Management (Rechnungsstellung/ Rechnungsklärung) für die Kundschaft Konfliktmanagement für die Kundinnen und Kunden Ansprechperson und Bindeglied zwischen den IT.Niedersachsen- internen Bereichen und der Kunden Begleitung von Kundenprojekten Umgang mit diversen IT-Tools zur Steuerung der internen Prozesse Konstitutive Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist ein einschlägiger Hochschulabschluss (Bachelor- bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik oder ähnliche IT-nahe Studiengänge mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine mindestens zweijährige gleichartige und gleichwertige Berufserfahrung anknüpfend zum Studium Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Studiengänge mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt sowie IT-Kenntnissen Politik- oder Sozialwissenschaften mit IT-Kenntnissen Alternativ können Sie sich auch dann bewerben, wenn Sie die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Fachrichtung Allgemeine Dienste) durch den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH), Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/-in (FH), durch einen Bachelor-Abschluss eines vergleichbaren Studienganges der öffentlichen Verwaltung oder durch den erfolgreichen Abschluss des Verwaltungslehrganges II erlangt haben. Das ausführliche Anforderungsprofil können Sie der Langfassung auf unserer Homepage entnehmen. ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) sowie zum Jahresende eine Sonderzahlung zukunftssicherer Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten eigene Zusatzversorgung, vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle/Mobile Working, angenehme Arbeitsatmosphäre in einem aufgeschlossenen, kooperativen und leistungsbereiten Team
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Sales Manager (m/w/d)

Fr. 16.04.2021
Hannover, Stade, Niederelbe
RADIO 21 erreicht mehr als 1,6 Millionen Menschen (WHK; MA Audio 2020/II) in den wichtigsten Wirtschaftsräumen von Niedersachsen und in Bremen. Die Strategie von RADIO 21 ist für die deutsche Radiolandschaft völlig einzigartig. Mit einem revolutionären Vertriebskonzept ermöglichen wir kleinen und mittelständischen Unternehmen, sich erfolgreich im Radio zu positionieren. Mit einem herausragenden Team haben wir vor wenigen Wochen das achte Rekordjahr in Folge abgeschlossen. Auch die Zukunftsperspektiven sind bestens. Denn RADIO 21 nutzt bereits heute die Chancen der digitalen Zukunft – mit internetbasierten Angeboten wie regionalisierten Streams, Web-Only-Channels oder Apps, die ihren Nutzern interaktive Features bieten. Einmalig in Deutschland: Das Visual Radio von RADIO 21, das parallel zur Musik die zugehörigen Video-Clips ausstrahlt und auch die Moderatoren auf den Screen bringt. Hochmotivierten Mitarbeitern bieten wir die Möglichkeit, im Vertriebsteam von RADIO 21 durchzustarten. Werden Sie jetzt ein Teil unserer Erfolgsgeschichte. Als Einsteiger oder als Profi!Job muss rocken!  Werden SieSales Manager (m/w/d)für eine der folgenden Regionen:Hannover und StadeAkquise von Neukunden Verkauf von Werbezeiten Umsetzung unseres erfolgreichen Vertriebskonzepts Kreative Konzept- und Angebotsvorstellung Durchführung von Vertriebsaktivitäten zur Steigerung der Marktpräsenz Wettbewerbs- und Marktbeobachtung Gekonnter Umgang mit EDV-Anwendungen und CRM-System Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder abgeschlossenes Studium Gute PC-Kenntnisse (MS-Office) Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen Eigeninitiative und Gewissenhaftigkeit Sie treten selbstbewusst, seriös und zuverlässig auf Sie wollen im Job durchstarten? Sie sind topmotiviert, kontaktfreudig und authentisch? Gern auch Berufseinsteiger oder Absolventen!Erstklassiges Verkaufstraining Lernen mit anderen Einsteigern Regelmäßige Fortbildung und Training „on the Job“ Leistungsorientierte Vergütung (Fixum + Provision) Freundliche und motivierende Arbeitsatmosphäre Teamorientierte Unternehmenskultur Herausragenden Teamspirit Außergewöhnliche Herausforderungen Einzigartige Führungsperspektiven Arbeitsplatz in Ihrer Region mit Sitz in einem unserer Bürostandorte (Hannover und Stade)
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Sachbearbeiter (m/w/d) im Verkauf (Innendienst)

Fr. 16.04.2021
Lehrte bei Hannover
Aufgrund der langjährigen Erfahrung zählt die H. MAY KG zu einem der führenden Möbelspezialisten für formelle und informelle Begegnungen. Führend in dem Bereich der hochwertigen Gastronomie und Hotellerie, wird bei uns großer Wert auf Individualität und Vielfältigkeit gelegt. Durch Marktnähe und Design- Orientierung entwickeln wir uns stetig am Puls der Zeit weiter. Hinter dem fortschrittlichen Familienunternehmen steht ein Team mit rund 70 engagierten Mitarbeiter/innen. Erweitern Sie nun unser Team und steigen Sie ein als Sachbearbeiter (m/w/d) im Verkauf (Innendienst)- Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Erfassung und Abwicklung von Kundenaufträgen Angebotserstellung und verfolgung Telefonische sowie persönliche Kundenberatung Pflege der Kundenstammdaten Bearbeitung von Kundenreklamationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gute EDV Kenntnisse, insbesondere MS Office Berufserfahrung im Bereich Vertrieb Erfahrung oder Interesse an Einrichtungsmöbeln wünschenswert Effiziente, selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke & Teamfähigkeit Eine Anstellung in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen und einem Vorreiter der Branche Eine individuelle Einarbeitung in Ihrem neuen Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege Leistungsgerechte und pünktliche Bezahlung inkl. Urlaubs und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten
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Recruiting Specialist *

Fr. 16.04.2021
Hamburg, Dortmund, Hannover
Unternehmen verschiedenster Branchen suchen händeringend nach Fachkräften. Ohne die richtigen Spezialisten stehen Projekte, Roboter und Laptops still - und nichts geht mehr. Da kommen wir ins Spiel. Wir sind die weltweite Nr. 1 in der Rekrutierung von Spezialisten. Allein in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Dänemark unterstützen wir über 4500 Spitzenunternehmen, die richtigen Experten für die Realisierung ihrer Projekte zu finden. Als Vertriebsorganisation bieten wir Einstiegsmöglichkeiten im Sales und Recruiting oder unseren zentralen Fachabteilungen. Steige jetzt intern bei uns im Bereich Specialist Recruiting ein. Die Hauptaufgaben dieses Bereichs sind die Recherche nach passenden Kandidatenprofilen für Kundenanfragen, die Koordination und Durchführung von Auswahlgesprächen sowie die Betreuung der Spezialisten während der Recruiting-Prozesse. Als Recruiting Specialist* bist Du für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei unseren Kunden mit hochrangigen Experten zuständig Du steuerst den gesamten Recruitingprozess von der aktiven Ansprache bis zum Vertragsabschluss und bist kompetenter Ansprechpartner für Deine Kandidaten Für die optimale Ansprache der Kandidaten gehst Du kreative Wege. Neben unserem Kandidatenpool, recherchierst Du in Social Networks wie Xing und LinkedIn und begeisterst passende Spezialisten von einer Zusammenarbeit mit Hays Durch das Screening von Profilen sowie telefonische und persönliche Interviews triffst Du eine qualifizierte Vorauswahl und stellst die fachliche und persönliche Eignung der Kandidaten sicher Darüber hinaus führst Du Vergütungs- und Vertragsverhandlungen mit den Experten und sorgst für eine strukturierte Übergabe an unsere Spezialisten in der Mitarbeiterbetreuung Du hast einen Hochschulabschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung mit erster Berufserfahrung im HR-Bereich Du bist auf der Suche nach einem Berufseinstieg im Bereich Recruiting und bringst idealerweise bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing Erfahrung aus einem Praktikum oder einer Werkstudententätigkeit mit Als kommunikative Persönlichkeit kannst Du Inhalte klar kommunizieren und Kandidaten von neuen Positionen begeistern Außerdem besitzt Du eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, diplomatisches Geschick sowie eine gesunde Portion Ehrgeiz Insgesamt zeichnest Du Dich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus und überzeugst durch ein sicheres und professionelles Auftreten Mit fast 25 Jahren Erfolg am Markt bietet Dir Hays die Stabilität und Sicherheit eines global agierenden Konzerns und stellt unbefristet in Festanstellung ein Steile Karriere-Chancen durch kontinuierliches Wachstum sowie individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zum Fachexperten oder zur Führungskraft stehen Dir offen Vertriebserfolge werden von uns durch attraktive Incentives belohnt Neben einem leistungsorientierten Vergütungsmodell profitierst Du von unseren zahlreichen Mitarbeiterangeboten - wie z.B. Bezuschussung zum Jobticket und Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, Sonderkonditionen für Fitnessstudio Mitgliedschaften, Mitarbeiterrabatte, Teamevents u.v.m. Darüber hinaus kannst Du Dich auf 30 Tage Urlaub freuen
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Industriekaufmann (m/w/d) für die Auftragsabwicklung und Versandabwicklung

Do. 15.04.2021
Springe, Deister
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen und produzieren maßgeschneiderte Antriebskomponenten in Springe. Seit 40 Jahren sind wir mit mittlerweile 50 Mitarbeitern auf dem Gebiet hochmoderner Zahnriemensysteme als verlässlicher Partner geschätzt. Unser jahrzehntelanges Knowhow sowie eine starke Kundenbindung und Flexibilität zeichnen uns aus.Sie bearbeiten die Bestellungen unserer Kunden prüfen diese auf kaufmännische Richtigkeit und technische Plausibilität, nach unseren Vorgaben. Im Team stellen Sie die Transportabläufe zu den Empfängern sicher. Dafür arbeiten Sie eng mit den Kundenbetreuern und dem Versand zusammen. Sie erstellen Versandpapiere und avisieren an Speditionen nach Kundenvorgaben. Für die Auslieferung in die Schweiz oder Großbritannien führen Sie Ausfuhranmeldung durch und erstellen Lieferantenerklärungen, Ursprungszeugnisse oder eine EUR1. Sie unterstützen bei Bedarf im täglichen Geschäft mit Zuarbeiten anhand von Excel Tabellen und Schriftverkehr.Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekaufmann oder einen vergleichbaren Abschluss. Sie sind kommunikationsstark, teamfähig und zuverlässig. Erste Zoll- und Exportkenntnisse haben Sie gesammelt, ist aber nicht zwingend. Als Organisationstalent können Sie strukturiert Ihren Arbeitsablauf planen und umsetzen. Eine Kundenorientierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Handeln zeichnet Sie aus. Sie besitzen allgemeine Kenntnisse im Umgang mit einem ERP- oder Warenwirtschaftssystem und sind sicher im Umgang mit MS Office.Weil wir uns stetig weiterentwickeln und Sie dazu maßgeblich beitragen können. Die Persönlichkeiten unserer Mitarbeiter sind wichtig und tragen zu unserem Erfolg bei. Bei uns sind kurze Wege durch die flache Hierarchie möglich. Weil wir langfristig denken und handeln. Weil wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit fairem Gehalt bieten.
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Junior Sales Manager - Technischer Vertrieb (m/w/d)

Do. 15.04.2021
München, Ulm (Donau), Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Hannover, Nürnberg, Dresden, Bremen
Wir gestalten Schritt für Schritt die Zukunft. KEYENCE ist seit seiner Gründung im Jahre 1974 stetig gewachsen und zählt mit seinen innovativen Entwicklungen zu den Weltmarktführern in den Bereichen der Automations- und Qualitätssicherungslösungen. Wir bei KEYENCE sind nicht nur stolz auf unsere Produkte, sondern auch auf unseren Support. Unsere Kunden profitieren von der direkten Zusammenarbeit mit unserem technischen Vertrieb, der sie bei der Lösung von Anwendungsproblemen unterstützt und technische Fragen zu unseren Geräten schnell und kompetent beantworten kann. Wir suchen einen Junior Sales Manager - Technischer Vertrieb (m/w/d) für unser Team. Klingt spannend? Bewirb dich einfach ohne Anschreiben über unseren Partner Campusjäger bei uns. Bereits als „Junior“ verantworten Sie schnell ein eigenes Kundengebiet und bauen dies kontinuierlich und zielgerichtet aus. An drei Tagen die Woche sind Sie in Ihrem Vertriebsgebiet unterwegs: Sie analysieren die Wünsche und Probleme unserer Kunden vor Ort und beraten diese abschlussorientiert anhand unserer breiten Produktpalette. Die anderen beiden Tagen verbringen Sie gemeinsam mit Ihrem Team in unseren Vertriebsbüros, um Kundentermine zu organisieren und sich auszutauschen. Sie beobachten den Markt und Wettbewerb und entwickeln so ein sicheres Gespür für neue Absatzmärkte und Kunden um Wachstumsziele zu realisieren. Ihr Job in wenigen Worten: Abwechslungsreich – fordernd – definitiv nicht langweilig! Nach einem 6-wöchigen Intensivtraining starten Sie in Ihrem eigenen Vertriebsgebiet durch. Auch nach der Trainingsphase ist uns regelmäßiges Training und Feedback sehr wichtig. Was Sie aus Ihrer Startposition machen, liegt ganz bei Ihnen – wenn Sie den richtigen Drive haben, stehen Ihnen alle Türen offen Sie haben einen Bachelor- oder einen Masterabschluss. Ihr Studienschwerpunkt und Ihre Berufserfahrung spielen spielen dabei keine Rolle. Sie starten bei uns als Berufseinsteigerin / Berufseinsteiger und das notwendige Know-How für Ihren Einsteig vermitteln wir Ihnen in Ihrem 6-wöchigen Intensivtraining. Sie starten bei uns als Junior - daher müssen Sie keine Berufserfahrung mitbringen. Sie sind extrovertiert, haben eine offene Persönlichkeit – Verkauf ist Ihr Ding. Sie haben Ihre Ziele klar im Blick und verfolgen diese mit Ausdauer. Sie lieben das eigenständige Arbeiten ebenso wie das Miteinander im Team. Sie sind als Vertriebsmitarbeiterin / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) an drei Wochentagen im Auto zu den Kunden unterwegs und übernachten bei größeren Entfernungen im Hotel. Hierfür besitzen Sie einen PKW-Führerschein. Wir arbeiten regional in Deutschland und berücksichtigen gerne Ihre Wunschregion. Für die Bürotage mit Ihrem Team in anderen Regionen übernachten Sie zusätzlich bis zu zwei Mal pro Woche im Hotel. Bei der Arbeit mit Kunden überzeugen Sie durch Ihre Wortgewandheit und Eloquenz (in Deutsch). Lassen Sie sich nicht von den Anforderungen abschrecken – so beschreiben wir unsere Wunschkandidatinnen/-kandidaten. Wenn Sie die nötige Motivation mitbringen, sind wir überzeugt, dass Sie schnell in Ihren Aufgaben aufgehen! Frühzeitig viel Verantwortung. Ihre Teamkollegen sind jedoch immer erreichbar und unterstützen Sie bei Fragen  Ab dem ersten Tag sind Sie ein fester Bestandteil des Teams mit eigenen Aufgaben Eine interne Academy: Verbesserung in der täglichen Arbeit und über Abteilungsgrenzen hinaus  Offene Kommunikation, internationale Teams, ehrlich konstruktives Feedback und eine Duz-Kultur Wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern Wakeboarden oder ein Fitnesscoach nach dem Bürotag sind keine Vorgaben, sondern gelebter Teamspirit 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse und Weihnachts- und Sommerfeiern  Wir besetzen unsere Führungskräfte in den verschiedenen Teams aus den eigenen Reihen Eine betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit Ein transparentes Gehaltssystem
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Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Hannover
Unser Kunde ist ein aufstrebendes Unternehmen und will sein Wachstum am Markt durch Unterstützung seines versierten Teams im Vertriebsinnendienst in Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt vorantreiben. Das Unternehmen bietet ein umfangreiches Leistungsportfolio im Bereich regionalen Straßenbau, Tiefbau, Gewässerschutz, Kunststoffrohrschweißtechniken, Kanal- und Anlagenbau und bietet Ihnen ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie eine intensive Einarbeitung. Bewerben Sie sich jetzt bei uns im Rahmen der direkten Personalvermittlung mit Festanstellung als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d).Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung Erstellung von Angeboten sowie Angebotsvergleiche Überwachung der Absatz- und Umsatzentwicklung des Kundenstamms Reklamationsbearbeitung Weitere administrative TätigkeitenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Vertrieb ist wünschenswert Fundiertes Wissen im Tiefbau Ausgeprägte Dienstleistungs- und Beratungsorientierung Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Gute Englischkenntnisse von VorteilDas Unternehmen bietet Ihnen: Moderne Arbeitsplätze Fachliche und persönliche Weiterentwicklung Attraktives Gehaltspaket Intensive Einarbeitung Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere! Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wie für Sie tun: Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei. Mit Amadeus FiRe erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit. Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen (Bewerbercoaching) und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen. Durch das langjährige Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden unterstützt unsere Empfehlung Ihre Bewerbung.
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Ersatzteilverkäufer (m/w/d) Innendienst

Do. 15.04.2021
Laatzen bei Hannover
Die Zeppelin Baumaschinen GmbH ist seit 1954 in Deutschland der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Caterpillar Inc., dem weltgrößten Hersteller von Baumaschinen und Teil des Zeppelin Konzerns. Der Zeppelin Konzern bietet Lösungen in den Bereichen Baumaschinen, Bauwirtschaft, Antrieb und Energie sowie Engineering und Anlagenbau und ist mit rund 10.000 Mitarbeitern in 43 Ländern und Regionen weltweit aktiv. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Niederlassung Hannover in Laatzen einen Ersatzteilverkäufer (m/w/d) im Innendienst. Ihr Schwerpunkt liegt vor allem im Verkauf von Ersatzteilen und Komponenten Zudem versorgen Sie unsere Servicetechniker im Außendienst und der Werkstatt mit Ersatzteilen Dazu gehört das Erstellen und Nachverfolgen von Angeboten und das Bestellen der Ersatzteile in unserem Warenwirtschaftsprogramm und bei externen Lieferanten Mit unseren Kunden stehen Sie im telefonischen und schriftlichen Austausch und sind darüber hinaus für die Beratung der Kundenbestellungen und für die Bearbeitung von Kundenreklamationen zuständig Nicht nur die Aus- und Einlagerung von Ersatzteilen sowie der Versand mit unserer hauseigenen Rundtour fallen in Ihren Aufgabenbereich, sondern auch das Erfassen der Lagerbestände im EDV-System und das Durchführen von Ersatzteilinventuren gehören dazu Die Kommissionierung von Aufträgen führen Sie ebenso selbstständig durch, wie eine reibungslose Auftragsabwicklung und das Nachhalten von Lieferterminen Zudem sorgen Sie für eine sichere Verladung bei Sonderfahrten außerhalb unserer hauseigenen Rundtour Eine allgemeine kaufmännische Abwicklung von Rechnungskontierungen und Ähnlichem runden Ihr Aufgabenfeld ab Sie können eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung vorweisen Idealerweise bringen Sie Erfahrungen im Ersatzteilvertrieb sowie im Lagerwesen mit Wünschenswert sind allgemeine Erfahrungen mit Warenwirtschaftsprorammen Sie zeichnen sich aus durch eine strukturierte, eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sie verfügen über eine ausgeprägte Servicebereitschaft und kundenorientiertes Denken und Handeln Sie haben Freude an der Kommunikation mit Menschen und bringen eine hohe Kommunikationsfähigkeit mit Sie gehen engagiert an Aufgaben heran und arbeiten gerne in einem modernen und familiären Team Ein sicherer Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Mobiles Arbeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem Stiftungsunternehmen Betriebliche Altersversorgung Ergebnisbeteiligung Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Vermögenswirksame Leistungen Kinderbetreuungszuschuss Onboarding Veranstaltung Frauennetzwerk Firmenfahrrad Leasing Umfangreiche Entwicklungsprogramme Betriebliches Gesundheitsmanagement Und viele weitere Sozialleistungen
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