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Journalismus: 3 Jobs in Aßling

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Journalismus

Audience Development Manager (m/w/d)

Di. 26.10.2021
Haar bei München
Die WEKA FACHMEDIEN GmbH setzt Maßstäbe in der B2B-Kommunikation für die Wachstumsmärkte Elektronik, Automation, Energietechnik, Elektrohandwerk/-handel und ITK. Zum Portfolio gehören zahlreiche renommierte Medienmarken wie Markt&Technik, Elektronik, Elektronik automotive, DESIGN&ELEKTRONIK, medical design, Computer&AUTOMATION, Smarthouse Pro, ICT CHANNEL, funkschau, LANline, smarterworld.de und elektroniknet.de. Für die WEKA FACHMEDIEN GmbH in Haar bei München suchen wir ab sofort einenAudience Development Manager (m/w/d)Sie analysieren, testen und optimieren die User Experience auf unseren Plattformen und unsere Verkaufsprozesse innerhalb der Customer JourneySie treiben das Reichweitenwachstum unserer Contentkanäle proaktiv voranSie entwickeln gemeinsam mit der Redaktion dem Vertriebsteam und anderen Stakeholdern Content-Strategien mit Leadgenerierungs- und ErlösfokusSie unterstützen das Produktteam bei der Entwicklung neuer Contentformate und ErlösmodelleSie kombinieren Verkaufstalent und journalistisches Gespür mit SEO- und Social-Media-Kenntnissen und sorgen dafür, dass unsere Inhalte zur passenden Zeit über die richtigen Kanäle zu unseren B2B Zielgruppen ausgespielt werdenSie helfen dabei die internen Contenterstellungs-Prozesse an die sich wandelnden Kundenbedürfnisse optimal anzupassenSie haben ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Medien, Marketing oder InformatikMehrjährige Erfahrungen im Online-Journalismus (z.B. Volontariat) oder in einer vergleichbaren PositionSie sind in den gängigen sozialen Medien zuhauseSie verfolgen Trends und sind offen für neue EntwicklungenIdealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Ansprache von B2B Zielgruppen gesammeltDie gängigen Web-Analyse und SEO Tools beherrschen Sie und wissen diese auch gezielt einzusetzenSie besitzen Kommunikationsstärke und können auch andere von Ihren Ideen begeistern ist eine inspirierende, großzügige Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und einem professionellen Team, in dem Sie sich wohlfühlen und den Erfolg unserer Produkte und Medienmarken aktiv mitgestalten können. Wir bieten Ihnen unter anderem eine 35h-Woche mit flexibler Arbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und noch einiges mehr.
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(Junior) Content Manager (m/w/d) Typo3

Sa. 23.10.2021
Grafing bei München
Bei CADFEM lieben und leben wir Simulation. 1985 gegründet, zählen wir zu ihren Pionieren und bringen sie bis heute technologisch voran. Über 250 Mitarbeiter an 10 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz ziehen dafür an einem Strang. Als Certified Ansys Elite Channel Partner vertreiben wir die Produkte von ANSYS, Inc. (Nasdaq ANSS; ansys.com), dem weltweit größten unabhängigen Entwickler von Simulationssoftware. Weil Software allein noch keinen Simulationserfolg garantiert, erhalten CADFEM Kunden alles, damit es gelingt: weltweit führende Lösungen; alle dazu gehörenden Services; einzigartiges Know-how. Über 1.800 Kunden aus dem deutschsprachigen Raum setzen beim Thema Simulation auf CADFEM – mehr als 99% davon würden uns weiterempfehlen. (Junior) Content Manager * Typo3 * Der Mensch zählt: Wir setzen auf Vielfalt und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität In Grafing bei München suchen wir ab sofort zur Erweiterung unseres E-Businessteams einen Content Manager Typo3 *. Jemand der weiß, was er kann und zu uns passt. Anlegen und Pflege von strukturierten Daten und Media Entries Redaktioneller Aufbau und Pflege von Webseiten Bildbearbeitung und Komposition in PhotoShop Unterstützung beim Testen in der Weiterentwicklung der eBusiness Plattform Qualitätssicherung über alle Websiten und Pflege der Mehrsprachigkeit Ansprechpartner für CMS Content Manager Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im digitalen Marketing oder vergleichbare TYPO3 – Kenntnisse; Front- und Backend Grafische Affinität, Photoshop Kenntnisse von Vorteil Begeisterung und Verständnis für technologische Themen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Hands-on Mentalität und Organisationstalent Offenes und authentisches Auftreten Teamplayer, Kommunikationsstärke und Netzwerker Fließende deutsche und gute englische Sprachkenntnisse C ADFEM Onboarding-Programm & umfassende Einarbeitung A bwechslungsreiche & verantwortungsvolle Aufgaben D urchgehende fachliche & persönliche Weiterbildung F lexible Arbeitszeiten für Vereinbarkeit von Familie, Freizeit & Beruf E rstklassige Kollegialität eines erfolgreichen Familienunternehmens M otivierende Atmosphäre, flache Hierarchien & kurze Informationswegen
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Lokal Redakteur / Reporter (m/w/d)

Mo. 11.10.2021
Rosenheim, Oberbayern
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine etablierte, mehrfach ausgezeichnete regionale Tageszeitung mit ihren verschiedenen Regionalteilen in Bayern. Die Heimatzeitung berichtet mit hohem Qualitätsanspruch an sechs Tagen die Woche über die wichtigsten Geschehnisse aus der Region und der Welt - in print und online. Als starke Medienmarke begeistert das Unternehmen seine Leser täglich aufs Neue und sucht einen klassischen Lokal-Reporter (m/w/d), der/ die den Blick fürs lokale Geschehen und die spanenden örtlichen Geschichten hat. Sie haben bereits Erfahrungen als Lokal-Reporter gesammelt, sind flexibel, engagiert und digital aufgeschlossen? Dann bewerben Sie sich unter der Kennung JBG 86616 auf die attraktive Vollzeit-Festanstellung bei Tarif-Bezahlung. Der Einsatzort: Oberbayern Klassische Reporter-Aufgaben: Lokale Berichterstattung aus der Region Schreiben von Artikeln für Print und Online Fotografieren für die eigenen Artikel Wahrnehmen von Terminen Finden von Geschichten und Aufbereitung für die Leser Zusammenarbeit im Redaktions-Team zur Gestaltung der lokalen Berichterstattung Abgeschlossenes Studium und/oder ein Volontariat Alternativ Erfahrung als Redakteur*/In / Reporter Gutes journalistisches Gespür mit dem besonderen Blick für das lokale Geschehen Sichere Rechtschreibung und sorgfältiges Arbeiten auch unter Zeitdruck Digital-Affinität und Innovationsgeist Bereitschaft, sich engagiert einzubringen Attraktive Bezahlung gemäß Tageszeitungs-Tarif Presseversorgung und vermögenswirksame Leistungen Abwechslungsreiche Aufgabe in einem aufgeschlossenen Team Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Traumlage mit der Perspektive "hier alt zu werden"
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