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Kindergarten: 9 Jobs in Neubiberg

Berufsfeld
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Branche
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  • Gesundheit & Soziale Dienste 4
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Berufserfahrung
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  • Ohne Berufserfahrung 8
Arbeitszeit
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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 8
  • Praktikum 1
Kindergarten

Erzieher*in (m/w/d) oder anerkannte pädagogische Fachkraft in Voll- und Teilzeit

Fr. 15.10.2021
München, Haar bei München
Wir, die Kindertagesstätte Haar gGmbH, sind ein modernes, familiäres, Frauen-geführtes Unternehmen mit über 30-jähriger Geschichte und Erfahrung. In unseren acht Einrichtungen in München-Schwabing, München-Neuhausen und Haar (Münchner Landkreis) bilden, erziehen und fördern wir ca. 250 Kinder. Das leben wir – unser pädagogischer Ansatz „Jedes Kind braucht ein Dorf zum Erwachsenwerden“ ist unser Leitsatz. In unserem fundierten Konzept sind die entwicklungsgerechte und ganzheitliche Bildung, Förderung und Erziehung in einer Atmosphäre familiärer Geborgenheit fest verankert. In unseren Gruppen sind wir personell gut ausgestattet, sodass genug Zeit für pädagogische Angebote, Beobachtungen, Eltern-Gespräche und Fortbildungen bleibt. Unser Hauswirtschafts-Team kocht täglich frisch in jeder Einrichtung. Durch besondere Projekte, wie z.B. zur Literatur, Philosophieren oder zur Nachhaltigkeit oder unsere Partnerschaft mit einer Kita in Kenia kann jede*r seinen Interessen nachgehen und den eigenen Horizont und den der Kinder erweitern. Für unsere Einrichtungen in München-Neuhausen, München-Parkstadt Schwabing sowie in Haar suchen wir ab sofort Erzieher (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) und Teilzeit. Du bist fest in deine Gruppe eingebunden – du kennst die Kinder, deren Eltern und deine Kolleg*innen gut Du planst pädagogische Angebote zu aktuellen Themen und Interessen der Kinder und führst sie mit den Kindern durch Du reflektierst im Team deine pädagogische Arbeit Du unterstützt das Freispiel der Kinder in Zusammenarbeit mit dem Team Du nimmst aktiv an wöchentlichen Team-Meetings teil, in denen die Entwicklung der Kinder, pädagogische Themen und Organisatorisches besprochen wird Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklung der Kinder nach unserem Konzept und erstellst Portfolios Du führst Tür-und-Angelgespräche mit Eltern, um Ihnen zu erzählen, was ihr Kind alles erlebt und gelernt hat Du unterstützt Eltern mit Fachwissen in Erziehungs- und Entwicklungsfragen Du bereitest Entwicklungs- und Elterngespräche professionell vor Du überlegst dir eigene Projekte und führst sie mit Unterstützung des Teams durch Du nimmst interessiert an vielen internen Fortbildungen teil und erweiterst so dein Wissen und deine Erfahrungen aus Du tauschst dich mit Kolleg*innen aus anderen Gruppen und Einrichtungen aus, um Wissen zu teilen und zu erweitern Du nimmst an Team-Veranstaltungen teil und lernst somit deine Kolleg*innen und das pädagogisch Konzept besser kennen Du begleitest die Eingewöhnungen der Kinder Staatlich anerkannter Erzieher*in (m/w/d) oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft Neben fachlicher Kompetenz und Zuverlässigkeit, hast du einen liebevollen und respektvollen Umgang mit den Kindern, ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und eine professionelle Einstellung. Du arbeitest gerne im Team, unterstützt deine Kollegen, bittest um Hilfe, wenn du sie brauchst und bringst deine eigenen Ideen fachlich mit ein. Ein fundiertes pädagogisches Konzept Verantwortungsvolle Aufgaben und Freiraum eigene Projekte zu verwirklichen Ein gut besetztes, engagiertes und weltoffenes Team in familiärer Atmosphäre Die Möglichkeit dein Wissen als Anleiter*in von Praktikant*innen weiterzugeben und dich dabei auch selbst weiterzuentwickeln Die Möglichkeit, in einem Bereich Expert*in zu werden, und das Wissen in internen Fortbildungen weiterzugeben Flexible Arbeitszeitmodelle um Arbeit, Freizeit und Familie stressfrei deine Aufmerksamkeit widmen zu können Ein kompetentes Leitungsteam im Haus, das regelmäßig in der Gruppe präsent ist und somit die Kinder, das Team und die Eltern gut kennt Eine pädagogische Direktorin und Geschäftsführung des Trägers, die immer offen für deine Fragen und Gespräche sind, um dich zu unterstützen Ein vielseitiges internes Fortbildungsprogramm und die Möglichkeit an externen Fortbildungen teilzunehmen, um dich weiterzuentwickeln und dich mit Kolleg*innen fachlich auszutauschen Breit gefächerte Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Einrichtungen mit verschiedenen Größen und Altersgruppen Die Möglichkeit, in all unseren Einrichtungen zu hospitieren Jährliches Team-Wochenende, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Konzeptionstage Unterstützung in deiner Arbeit durch Fallsupervision, Schutzbeauftragte, Arbeitsschutzbeauftragte Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Parkplätze Kitaplätze für Mitarbeiter*innen 30 Tage Urlaub, inkl. Tage zur freien Verfügung über die Schließtage hinaus Bonuszahlungen Betriebliche Altersvorsorge Gleitzeit, Überstundenausgleich, regelmäßige und bezahlte Vorbereitungszeit Digitale Zeiterfassung und flexible Pausenregelung
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Erzieherin (m/w) oder Kinderpflegerin (m/w/d) für unsere Kukita Kinderkrippen im Gruppendienst

Do. 14.10.2021
München
Bei Kukita findest du dazu die optimalen Bedingungen. Hier kannst du Mensch sein und hast viel Frei­raum, deinen Beruf als Erzieherin (m/w/d) oder Kinder­pflegerin (m/w/d) auszuüben. Wenn du dich persönlich wie fachlich gerne weiter­entwickelst, bist du bei uns genau richtig. Die Kukita ist ein privater, anerkannter Träger mit sechs Ein­richtungen in München. Wir bieten in unseren Ein­richtungen hoch­qualifizierte, kind­orientierte Betreuung für Kinder im Alter zwischen 0 und 3 Jahren an. Die Grund­lage dafür bildet ein anspruchs­volles päda­gogisches Konzept, das von einem hoch motivierten, fein­fühligen und interkulturellen Team umge­setzt wird. Wir suchen eine Erzieherin (m/w) oder Kinder­pflegerin (m/w/d) für unsere Kinder­krippen in Allach, Neuhausen, Pasing und Großhadern für den Gruppen­dienst. die Planung, Gestaltung und Durchführung der päda­gogischen Arbeit eine vertrauens­volle, offene Zusammen­arbeit mit der die Einrichtungs­leitung, dem Team und den Eltern Unter­stützung bei Eltern­abenden und Ent­wicklungs­gesprächen die Weiter­entwicklung des päda­gogischen Konzepts eine päda­gogisch fundierte Aus­bildung als Erzieherin (m/w/d) oder Kinder­pflegerin (m/w/d) oder einen gleich­wertigen Studien­abschluss hast Begeisterung und persönliches Engage­ment für deinen Beruf mitbringst flexibel und kreativ mit den Anforde­rungen des Krippen-Alltags umgehst einfühl­sam und geduldig auf Kinder und ihre indi­viduellen Bedürf­nisse eingehen kannst gerne im Team arbeitest und bereit bist, deine Team­kollegen nach Kräften zu unter­stützen eine offene, aktive und partner­schaft­liche Zusammen­arbeit mit den Eltern anstrebst ein professionelles, motiviertes und inter­kulturelles Team intensive fachliche Einar­beitung und Unter­stützung ein positives, wert­schätzendes und warmherziges Arbeits­klima ein innovatives Betreuungs­konzept und eine über­durch­schnittlich gute Personal­besetzung einen modern ausge­statteten Arbeitsplatz eine attraktive Vergütung
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Erzieher und Kinderpfleger (m/w/d)

Mi. 13.10.2021
München
Das MINIHAUS München ist ein Familienunternehmen in dritter Generation. Mit unseren sieben Kindertageseinrichtungen gehören wir zu den qualitativ besten Anbietern von Krippen- und Kindergartenplätzen in München. Ob Haus der Kleinen Forscher, Ökokids, Little Picassos - wir suchen BildungsexpertInnen, die Teil unserer Erfolgsgeschichte werden. Für unsere Kinderkrippen und Kindergärten suchen wir ab sofort bzw. zum nächstmöglichen ZeitpunktErzieher und Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation in Voll- und TeilzeitFeinfühlige Betreuung und Bildung der Kinder Umsetzung des innovativen pädagogischen Konzeptes Kreative Gestaltung unserer Einrichtungen Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten KinderpflegerIn/ErzieherIn oder vergleichbare Qualifikationen Sie haben Spaß an Ihrem Beruf und wollen sich weiterentwickeln Sie zeigen Interesse an Weiterbildung und sind offen für Neues Sie legen Wert auf ein gutes Betriebs- und Team­klima Sie identifizieren sich mit unserem pädagogischen Konzept Systematische, individuelle Einarbeitung neuer Mit­arbeiter Sehr gut ausgestattete Häuser mit schönen Gärten Lebendige Teamatmosphäre und wertschätzendes Arbeitsumfeld Persönliche Fachberatung und Unterstützung durch unsere erfahrenen Fachlichen Leitungen Mitwirkung an unserem Qualitätsmanagement und Innovation-Lab Teilnahme als MINIHAUS-Botschafter (Influencer uvm.) Pädagogische Tage zur Teamentwicklung und -fortbildung Weiterbildungsmöglichkeiten via interner Bildungsakademie Traineeprogramm und Karrierechancen in unserer Unternehmensgruppe Attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Vergünstigte Kinderbetreuungsplätze Ein Zimmer in unserer Mitarbeiter-WG
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Kinderpfleger (m/w/d)

Mi. 13.10.2021
Sauerlach
Die AWO Kindertagesstätte „Sternschnuppe“ bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 123 Kinder in 3 Kindergartengruppen und 4 Krippengruppen. Unsere Einrichtung besticht durch eine tolle kreative sowie gemeinschaftliche Spiel- und Freizeitgestaltung. Wir haben einen schönen großzügigen Garten, der gemeinsam mit den Eltern neu gestaltet wird. Zudem sind all unsere Räume neu renoviert - so haben wir unter anderem große Räumlichkeiten (z.B. Holzwerkstatt, Turnraum) im Krippenbereich, die alle Kinder nutzen können. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort für den Kindergartenbereich einen Kinderpfleger (m/w/d) Teil- oder Vollzeit, bis 39 Std./Woche (unbefristet) teilweise gruppenübergreifendes Arbeiten in einem engagierten Team Unterstützung der Erzieher*innen bei der Betreuung und Förderung der Kindergartenkinder (3-6 Jahren) Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden oder ähnlichem Gemeinsame Konzeptionsarbeit sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO Abschluss oder eine staatliche Anerkennung als Kinderpfleger (m/w/d) oder pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder mit dem BEP sind Sie vertraut die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern attraktive Jahressonderzahlung Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester zusätzlich frei betriebliche Altersvorsorge breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „Qualitrain“) durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, fröhliche Arbeitsatmosphäre Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Supervisionen Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen) verantwortungsvolle Aufgaben mit konzeptioneller Gestaltungsmöglichkeit Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung)
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Kinderpflegerin / Kinderpfleger Sozialpädagogische Assistent:in (SpA) (w/m/d)

Sa. 09.10.2021
München
Wir sind eine junge, wachsende Kitakette, die Ihnen ansprechende innere und äußere Werte bietet,-). In einem modernen, fröhlichen Ambiente mit einem freundlichen, kollegialen Team und einem spannenden pädagogischen Konzept, bieten wir eine durchdachte Kita Struktur und Personal Organisation mit überdurchschnittlichem Anstellungsschlüssel. Sie sind staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in, staatlich anerkannte Ergänzungskraft oder Großtagespflege Kraft mit und ohne Berufserfahrung. Sie sind engagiert, zuverlässig, haben das Herz am rechten Fleck und Hirn zwischen den Ohren.  Wir bieten ab Januar/Februar 2022 eine Tätigkeit mit dem Zauber und der Herausforderung des Neuanfangs, beim Aufbau einer neuen Einrichtung im Stadtteil München - Laim. Faires Gehalt, kollegiale Atmosphäre, innovative Struktur und tolle, hochwertige Bildungsarbeit - lassen Sie sich wertschätzen und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Sie.1. Planung und Organisation Mitverantwortung für Planung und Organisation der pädagogischen Arbeit, für Organisation des Tagesablaufs und die Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption 2. Pädagogische Verantwortung Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Krippe Impulsgebende Initiierung und Begleitung von Spiel- und Bildungsprozessen Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote Dokumentation der Beobachtungen Reflexion des eigenen pädagogischen Handelns Aneignung und Umsetzung von neuen wissenschaftlichen und fachlichen Erkenntnissen Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen Kenntnis und Einhaltung vereinbarter Abläufe bei Kindeswohlgefährdung 3. Administrative Tätigkeiten Führen von Anwesenheitslisten und Gruppentagebüchern Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar 4. Zusammenarbeit im Team Regelmäßige Reflexion der pädagogischen Praxis Fachlicher Austausch und Unterstützung Aktive Teilnahme an Mitarbeiterbesprechungen, Teamsitzungen, Qualitätszirkeln und Arbeitskreisen Konstruktiver Umgang mit Konflikten 5. Zusammenarbeit mit den Eltern Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft Mitwirkung bei der Initiierung unterschiedlicher Formen der Beteiligung von Eltern Mitwirkung bei bzw. Übernahme von regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Positives Repräsentieren der Krippe nach innen und außen 6. Sonstiges Pflegerische Aufgaben und Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit in der gesamten Krippe Verantwortung für den ordnungsgemäßen Umgang mit Material und Mobiliar im Gruppenbereich Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung hygienischer und gesundheitlicher beziehungsweise gesundheitsfördernder Aspekte Erste Hilfe und/oder für ärztliche Versorgung sorgen Bei Bedarf hauswirtschaftliche Aufgaben Sie sind ein Bildungsprofi, möchten zu einem frischen und engagierten Team dazugehören und mehr bewirken. Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger, Kinderpflegerin haben oder als päd. Ergänzungskraft anerkannt sind, bewerben Sie sich.. Wir freuen uns Sie kennenzulernen.Wir bieten Festanstellung nach TVöD Sue, Einstufung S4 und je nach Berufserfahrung zwischen 2682,35 Euro und 3458,47 Euro Gehalt pro Monat, zuzüglich Münchenzulage 270 Euro,Kinderzulageje Kind 50 Euro, 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung mit dem Novembergehalt, Fahrtkostenzuschuss (MVV Jahresabo), Fortbildungen individuell
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Kinderpfleger/in (m/w/d)

Do. 07.10.2021
Gilching
Die Gemeinde Gilching (19.000 Einwohner) - verkehrsgünstig in der schönen Region StarnbergAmmersee gelegen - ist Träger von 8 Kindertageseinrichtungen mit unterschiedlichen pädagogischen Richtungen und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Kinderpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit für den Kindergarten „Geisenbrunn" Kinderpfleger/in (m/w/d) (30 - 33 Stunden) für den Hort „Villa Holzwurm“ Kinderpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit für den Kindergarten „Waldstraße" Kinderpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit für den Kindergarten im „Haus für Kinder" Bildung , Förderung und Betreuung der Kinder aktive Mitgestaltung und Umsetzung des jeweiligen Konzepts Planung und Durchführung von kindgerechten Freizeitangeboten Flexible Gestaltung des Tagesablaufes Kooperation im Team Kooperation mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft Zusammenarbeit mit anderen Kooperationspartnern eine abgeschlossene Ausbildung in o. g. Beruf oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern Fähigkeit zur Teamarbeit und zum selbstständigen Arbeiten Flexibilität, Engagement und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Umsetzung des konzeptionellen Profils ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet moderne Einrichtungen mit Außenbereichen Wertschätzung und Anerkennung für jeden einzelne/n Mitarbeiter/in attraktive Karriereperspektiven durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einschließlich Supervision große Sicherheit durch eine unbefristete Vollzeit-/Teilzeitstelle Vergütung nach TVöD-SuE , Jahressonderzahlung, Großraumzulage München, Fahrtkostenzuschuss , Leistungszulage betriebliche Altersversorgung 30 Urlaubstage in einer 5-Tage-Woche, teamübergreifende Events im Bereich des Gesundheitsmanagements Firmenfitness über qualitrain Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
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Erzieher / pädagogische Fachkräfte / Kinderpfleger (m/w/d) in Krippe / Kindergarten

Mi. 06.10.2021
München
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Einrichtungen in der Innenstadt/Lehel, Neuhausen und Allach/Untermenzing Erzieher / pädagogische Fachkräfte / Kinderpfleger (m/w/d) in Krippe / Kindergarten für die das Kind im Mittelpunkt steht. Die Villa Kunterbunt gemeinnützige GmbH ist ein privater Träger von vier kleinen und familiennahen Kindertagesstätten in München. Die erste Einrichtung wurde 2005 - damals noch als Elterninitiative - mit dem Haus für Kinder in Neuhausen gegründet. Hinzu kamen dann das Kinderhaus im Lehel sowie die beiden Krippen in Allach/Untermenzing und in der Fasanerie. Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder Planung, Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote Erziehungspartnerschaftliche Elternarbeit Organisatorische und pflegerische Tätigkeiten wenn Ihnen eine herzliche und pädagogisch wertvolle Betreuung der Kinder am Herzen liegt, wenn Sie ihre Arbeit durch eigene Ideen und ihr Know-how bereichern können, wenn Sie gerne in einem engagierten Team arbeiten, wenn Sie auch für die Eltern ein kompetenter Ansprechpartner sind. Wir bieten eine attraktive Vergütung, Fahrtkostenzuschuss, unbefristete Stellen, besonders nette Teams sowie betriebliche Altersversorgung und bedarfsorientierten Besuch von Seminaren.
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FSJ-, Betriebs- oder SPS- Praktikant (m/w/d) für eine unserer Inklusionsgruppen

Mo. 04.10.2021
München
Das ist unser Leitgedanke im Integrativen Haus Maria Trost II in München. Wir begleiten und fördern jedes Kind individuell in seiner Entwicklung. Unsere Umgebung lädt ein zum schöpferischen Tun und miteinander wachsen im eigenen Rhythmus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n FSJ-, Betriebs- oder SPS- Praktikant/in für eine unserer Inklusionsgruppen (möglichst 39 Std.) WER WIR SINDUnser Integratives Haus für Kinder basiert auf der respektvollen, individuellen und bedürfnisorientierten Begleitung der kindlichen Entwicklung im Alter von 3 – 10 Jahren. In einer liebevoll und weiträumig vorbereiteten anregenden Umgebung begleiten wir Kinder im alltäglichen Lernen und Wachsen. Der Inklusionsgedanke durchdringt alle Ebenen unseres Miteinanders.Kollegialität, gegenseitige Wertschätzung, Raum für individuelle Mitgestaltung und persönliche fachliche Weiterentwicklung sehen wir als selbstverständlich an. Wir sind ein aufgeschlossenes, geschlechtsgemischtes, multiprofessionelles Team. Darüber hinaus wird unser Arbeitsalltag attraktiv durch: eine innovative inklusive Pädagogik eine intensive Einarbeitungsphase Inhouse-Fortbildungen, wie auch persönliche Fortbildungsmaßnahmen Regelmäßige Supervision während der Arbeitszeit Jährliche Teamentwicklung in einem Bildungshaus (3 Tage) Vergütung nach ABD/TVöD Sie sind zuverlässig, teamfähig und interessieren sich für einen Einblick in einen pädagogischen und heilpädagogischen Bereich. Sie möchten herausfinden, ob Sie im Bildungsbereich Ihre berufliche Laufbahn sehen. Sie möchten im Alltag mitarbeiten und so eine tiefere Einsicht gewinnen im sozialen Tätigkeitsfeld. Oder Sie suchen noch einen sozialpädagogischen-Praktikumsplatz für Ihre Erzieher- oder Heilerzieherausbildung. Im Idealfall bringen Sie auch schon erste Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit. Sie wollen unseren Teamalltag mit Ihrem aufgeschlossenen, flexiblen und interessierten Wesen bereichern. Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse. Mitwirkung bei allen pädagogischen Arbeiten Mitgestaltung und Begleitung des Freispiels Bedürfnisorientierte Begleitung der Kinder/Gruppe Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Beobachtung und Reflexion Teilnahme an Teamsitzungen, Supervision und Fortbildungen
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Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) als Zweitkraft

Mo. 04.10.2021
München
Elly & Stoffl ist eine anerkannte multilinguale Bildungseinrichtung mit sieben Häusern in München. Wir bieten hochqualifizierte Bildung und Erziehung von Kindern im Alter von null bis sechs Jahren. Als erste Kindertagesstätte Deutschlands erhielten wir die Kneipp Zertifizierung und das deutsche Kindergarten Gütesiegel. Unser Ziel ist es, die Begegnung des Kindes mit der Welt von Beginn bestmöglich zu begleiten und zu unterstützen und ihnen ein sicheres und geborgenes Umfeld zu bieten. Wesentliche Grundsätze und Vereinbarungen zum Schutz der Kinder sind in unserem für alle Mitarbeiter verpflichtendem Schutzkonzept festgelegt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres internationalen Teams Kinderpfleger oder Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) als Zweitkraft die ihre Gruppe engagiert, kreativ und liebevoll begleiten die neugierig mit den Kindern gemeinsam die Welt entdecken und erforschen die Elterngespräche führen und zuverlässige und respektvolle Partner für Kinder und Eltern sind die ihre eigenen Interessen, Fähigkeiten und Talente in ihre Arbeit einbringen mit einem staatlich anerkannten Abschluss als Kinderpfleger/in, einem abgeschlossenen (Grundschul-)Pädagogik-, Erziehungswissenschaften- oder Psychologiestudium oder einem vergleichbaren Abschluss als pädagogische Ergänzungskraft die weltoffen sind und den Kindern vorleben, was Respekt bedeutet die vertrauen ins Gelingen haben und die Kinder mutig sein lassen die leidenschaftlich in der Arbeit mit den Kindern sind und ihnen Geborgenheit geben ein engagiertes, internationales, gemeinsam wachsendes Team und eine offene und wertschätzende Atmosphäre ein innovatives pädagogisches Konzept ein schönes Arbeitsumfeld in modernen Häusern mit liebevoll gestalteter Einrichtung einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit hauseigenen Turnhallen, Bibliotheken, Saunen und Ateliers Planungssicherheit durch unbefristete Verträge 30 Tage Urlaub (keine Schließzeiten) zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter-Empfehlungsprämie vielfältige Mitarbeiterangebote wie Sonderkonditionen bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern sowie monatlicher Fitnessbonus hochqualifizierte interne und externe Weiterbildungen sowie ein umfangreiches Fortbildungsangebot bei unserer hauseigenen Elly & Stoffl Academy und jährliche Konzeptionstage Welcome Week und Essentials Workshop für neue Mitarbeiter/-innen Betreuung Ihres eigenen Kindes zu Mitarbeiterkonditionen
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