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Leitung: 53 Jobs in Allewind

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Verkauf und Handel 14
  • Groß- & Einzelhandel 14
  • Baugewerbe/-Industrie 5
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 3
  • Gesundheit & Soziale Dienste 3
  • Maschinen- und Anlagenbau 3
  • Transport & Logistik 3
  • Elektrotechnik 3
  • Pharmaindustrie 2
  • It & Internet 2
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 1
  • Forst- und Fischwirtschaft 1
  • Gartenbau 1
  • Gastronomie & Catering 1
  • Hotel 1
  • Immobilien 1
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 1
  • Land- 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 53
  • Mit Personalverantwortung 44
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 53
  • Home Office 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 50
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
Leitung

Meister m/w/d für das Reparaturgeschäft im Raum Beimerstetten / Ulm

Fr. 07.08.2020
Beimerstetten
Nordisch by nature - KONE wurde 1910 in Helsinki gegründet und gehört heute mit über 60.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt zu einem der führenden Hersteller von Aufzügen, Rolltreppen und automatischen Türen weltweit. In Deutschland ist KONE heute mit über 40 Niederlassungen und rund 2.500 Beschäftigten vertreten. Unsere Mitarbeiter schätzen an uns das offene Miteinander, den Freiraum auch mal anders zu sein, Mobilität in jedem Sinne und das Vertrauen in ihre Person und Können.   Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Meister m/w/d für das Reparaturgeschäft im Raum Beimerstetten / Ulm. In dieser Tätigkeit arbeiten Sie eng mit unseren Kundendienstmeistern m/w/d, Monteuren m/w/d und Subunternehmern zusammen. Sie verfügen über erste Berufserfahrung und haben eine Leidenschaft für Technik? Dann werden Sie Teil von KONE und unserer Vision!  Auftragsnachverfolgung sowie Planung und Koordination von Reparaturen mit unseren Kunden  Einholen von Lieferantenangeboten, Materialbestellungen und Anforderung von Subunternehmerleistungen  Kapazitäts- und Einsatzplanung  Mitarbeiterführung  Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften  Technische Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten  Koordination von Abnahmen und Bearbeitung der Leistungsnachweise  Zusammenstellung technischer Unterlagen  Abgeschlossene Ausbildung als Meister m/w/d im Elektro- oder Metallbereich bzw. eine vergleichbare Qualifikation   Relevante Berufserfahrung vorzugsweise in der Aufzugsbranche  Hohes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein  Gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache   Zielstrebigkeit, Kunden- und Dienstleistungsorientierung  Lösungsorientierte und gut organisierte Arbeitsweise  Erste Erfahrungen im Führen eines Teams  Reisebereitschaft und Fahrerlaubnis Klasse B  Bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel und eigenverantwortlich. Profitieren Sie von einer Bezahlung nach dem Tarifvertrag der IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tagen Urlaub sowie zahlreichen weiteren Vorteilen:  Unbefristeter Arbeitsplatz:  In einem innovativen und kollegialen Konzernumfeld  Ausstattung: Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, ein Smartphone und ein Notebook  Einarbeitung: Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen während Ihrer „ersten Schritte“ bei KONE  Persönliche Weiterentwicklung: Attraktives Schulungsangebot in unserer KONE Academy und Unterstützung bei Ihrer beruflichen Fortbildung  Parken & Infrastruktur: Kostenfreie Parkmöglichkeiten an unseren Niederlassungen  Verpflegung: Kostenfreie Getränke und frisches Obst  Teamevents: Beim gemeinsamen Sommerfest kommt Stimmung auf Weitere Benefits: Unfallversicherung 24/7 
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Teamleiter Werkstatt (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Senden (Iller)
Reinkommen und entfalten – Ihre Karriere in der Husqvarna Group. Ein Team. Unterschiedliche Persönlichkeiten. Husqvarna ist der Spezialist für Garten-, Forst- und Kommunalgeräte. Wir stehen für geschultes Fachpersonal rund um die Technik im Garten. Unsere Kunden werden kompetent beraten und wir sind bekannt für unseren fachgerechten Service und unsere Freundlichkeit. Damit wir das erreichen, brauchen wir Mitarbeiter die Ideen einbringen und die Husqvarna Produkte mit Leidenschaft vertreiben. Unser Store gehört zur Husqvarna Group, einer der weltweit führenden Hersteller für Forst- und Gartengeräte. Entdecken Sie Ihre Karrierechancen als Teamleiter Werkstatt (m/w/d) HUSQVARNA STORE in Senden Als Werkstattleiter verantworten Sie die Organisation unserer Werkstatt in Senden. In dieser anspruchsvollen Position sind Sie für die Planung und Steuerung der gesamten Werkstatt ebenso verantwortlich wie für die Erreichung der wirtschaftlichen Ziele dieses Bereiches. Ihr freundlicher und vertrauter Kundendialog sorgt für sinnvolle und nachhaltige Zusatzgeschäfte bei Zubehör über den Standardservice hinaus. Im Einzelnen bedeutet das: Organisation und Führung der Werkstatt bzw. Steuerung der Arbeitsprozesse und Kundendiensteinsätze im Außendienst Dauerhafte Umsetzung der qualitäts- und termingerechten Auftragsabwicklung in Abstimmung mit anderen Abteilungen Fachliche Anleitung der mit der Abwicklung von Aufträgen beschäftigten Mitarbeiter Reparaturannahme, Terminüberwachung, Endkontrolle und Übergabe an den Kunden Umsetzung und Einhaltung der betrieblichen Arbeitsrichtlinien und -abläufe Erstellung von Kostenvoranschlägen und Bearbeitung von Garantieanträgen Verantwortung für den Ersatzteil-Lagerbestand und Verhandlung mit Lieferanten Verkaufsunterstützung und technische Beratung Prozessetablierung und Fehlerbeseitigungsmanagement Steuerung der Werkstattauslastung Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit im Werkstattbereich und Gewährleistung qualitativ hochwertiger Ausführung aller Maßnahmen Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Kfz-Meister / Nutzfahrzeug-Meister bzw. sind Meister im Land- / Baumaschinenmechaniker-Handwerk oder haben eine vergleichbare Ausbildung Durch Ihre Berufserfahrung konnten Sie umfangreiche und langjährige Erfahrungen in der Organisation von Werkstattabläufen und Mitarbeiterführung sammeln. Deshalb sind Sie in der Lage, Arbeitsprozesse sinnvoll zu optimieren, und auch bei mehreren zeitgleichen Arbeiten nicht den Überblick zu verlieren Sie haben ein ausgeprägtes Organisationstalent und können sich, Ihre Arbeit und die Arbeit Ihres Teams organisieren und koordinieren Sie zeichnet eine systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Servicementalität aus Den sicheren Umgang mit IT und ein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge setzen wir voraus Ihr Pkw-Führerschein Klasse B (Pkw mit Anhänger) benötigen Sie, um bei Bedarf Kundendiensteinsätze übernehmen zu können Erleben Sie ein dynamisches und herausforderndes Umfeld. Bringen Sie Ihre Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das Ihnen – neben einer offenen, teamorientierten Atmosphäre – auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat!
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Abteilungsleiter (m/w/d) Textil

Do. 06.08.2020
Ulm (Donau)
Die Zalando Outlets wurden 2012 ins Leben gerufen und verfolgen seitdem ihre eigene Erfolgsstory. Wir sind der Zalando Sale zum Anfassen, wo unzählige Artikel aus dem Zalando Sortiment zum Stöbern und Shoppen einladen. Ob Bekleidung für Damen, Herren und Kinder oder Accessoires, Schuhe und Lifestyle-Artikel zu stark reduzierten Preisen! Dabei steht für unser Team das perfekte Einkaufserlebnis für unseren Kunden im Mittelpunkt – denn auch bei uns soll Shoppen genauso viel Freude machen wie im Zalando Online Shop. Im Sommer 2020 werden wir in Ulm unseren zehnten Outlet Store mit einer Verkaufsfläche von ca. 1.800 qm eröffnen und unsere Expansionsgeschichte fortschreiben.Als Abteilungsleiter (m/w/d) Textil für unseren Textilbereich bist du gemeinsam mit deinem bis zu 15-köpfigen Team verantwortlich für die Textilfläche, dessen Organisation, sowie die Erreichung von Umsatzzielen in unserem Store. Du arbeitest Hand in Hand mit dem Assistant Store Manager, der für dein Team als disziplinarischer Ansprechpartner dient. Agiere als Vorbildsfunktion; motiviere dein Team durch Transparenz, Authentizität und Arbeiten auf Augenhöhe Sauberkeit und Ordnung liegen dir im Blut – Sorge mit deinem Team dafür, dass die Kunden eine gut sortierte und attraktive Fläche vorfinden, welche zum Shoppen einlädt Trage die Verantwortung über die Steuerung und Überwachung des Warenflusses, sowie über die Abläufe zwischen Verkaufsraum und Lager Schaffe gemeinsam mit deinem Team einen professionellen Kundenservice und setze in Zusammenarbeit mit dem Store Management passende Marketingmaßnahmen um Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, relevante Berufserfahrung im Textileinzelhandel; erste Führungserfahrung ist ein Plus Du hast Freude am selbstständigen Arbeiten und der damit verbundenen Verantwortung Du übernimmst die fachliche Führung für dein Team; Durchsetzungsvermögen ist kein Fremdwort für dich -du scheust dich nicht davor, klare Ziele an dein Team zu kommunizieren "Think out of the Box" Mindset; es macht dir Spaß, neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen, um das Zalando Offline Shopping Erlebnis noch attraktiver und umsatzfördernder zu gestalten Eine auf Vertrauen, Förderung und Feedback basierende Arbeitsathmosphäre Gerechte Vergütung, 40 % Zalando Einkaufsrabatt, Rabatte für den öffentlichen Nahverkehr, kostenlose Getränke und Früchte, diverse Sport- und Gesundheitsangebote Moderne Stores, welche nicht nur für unsere Kunden eine angenehme Einkaufsatmosphäre, sondern ebenso für unsere Mitarbeiter eine Wohlfühlatmosphäre bieten Ein bunt gemischtes Team mit einer offenen Kultur, welches sich jederzeit gegenseitig unterstützt Wir lieben Vielfalt. In unseren Teams bringen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten zusammen. Jede Personalentscheidung wird auf der Grundlage von Qualifikation, Leistung und Anforderungen des Unternehmens getroffen.
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Teamleiter (m/w/d) Produktentwicklung Radar

Do. 06.08.2020
Ulm (Donau)
Unser Kunde ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich Verteidigung und Sicherheit. Das High-Tech Unternehmen entwickelt Sensoren für die Bereiche Radar, Avionik und Optronik. In Pionierarbeit wird die deutsche Technologietradition mit den Werten von Zusammenarbeit, Exzellenz, Verantwortung und Innovation vorangetrieben. Werden auch Sie Teil des Pionierteams. Für den Standort Ulm suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für zunächst 12 Monate, Sie als Teamleiter (m/w/d) Produktentwicklung Radar.Sie übernehmen die fachliche Leitung eines agilen interdisziplinären Entwicklungsteams von ca. 12 Mitarbeitern (m/w/d).Zu Ihren Hauptaufgaben zählt die Erstellung von Produktkonzepten, Anforderungsdokumenten, Definitionen von System Design & Architekturen sowie Integration und Test von Systemen.Zudem führen Sie die technische Beratung der Business Line sowie die Beratung von Sales für die Produkte und Produktfamilien durch.Darüber hinaus koordinieren Sie Entwicklungsaufgaben und unterstützen bei der Angebotserstellung sowie bei der Festlegung von Realisierungskonzepten.Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswesen, Nachrichtentechnik, Informatik, Mathematik, Physik oder vergleichbar.In der Vergangenheit haben Sie bereits die fachliche Führung von Teams übernommen und konnten weitreichende praktische Erfahrungen in Konzepterstellung, Design und dem technischen Management von komplexen Geräten sammeln.Ihre Kenntnisse im Bereich Hardware, Software und RF Design sind gut.Erfahrungen mit den Entwicklungstools JIRA, Rhapsody System Architect, DOORS und Confluence runden Ihr Profil ab.Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den Vorgaben des Bundesverbands für Personaldienstleister (BAP).Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen – zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen.Zum präventiven Gesundheitsschutz stellen wir allen Mitarbeitern Community-Masken zur Verfügung.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.expertum ist mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet (z.B. von FOCUS). Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
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Stellvertretender Restaurantleiter / Assistant General Manager (w/m/d)

Do. 06.08.2020
Berlin, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Freiburg im Breisgau, Mannheim, München, Neumünster, Holstein, Ulm (Donau)
Die Erfolgsstory von Five Guys beginnt 1986 mit einem guten elterlichen Ratschlag von Jerry und Janie Murrell, die zu ihren drei Söhnen sagten: „Jungs, gründet ein Unternehmen oder geht an die Uni“. Den Brüdern aus Arlington im US-Bundesstaat Virginia fiel die Wahl nicht schwer. Kurzentschlossen zählten die Jungs im Hause Murrell durch, kamen auf fünf und eröffneten ihren ersten Burgerladen, den sie „Five Guys“ nannten. So simpel die Wahl des Namens, so einfach auch die Erfolgsformel: handgemachte Burger und Fries – und zwar in Perfektion. Nicht mehr und nicht weniger! So kann Five Guys mittlerweile auf über 1.600 Filialen weltweit blicken. Zur Verstärkung unseres Management-Teams in Berlin, Bonn, Dortmund, Düsseldorf, Freiburg im Breisgau, Mannheim, München, Neumünster und Ulm suchen wir Dich! Du bist ein Macher und übernimmst gern Verantwortung? Du willst, dass sich Gäste und Crew gleichermaßen wohlfühlen?    Als Assistant General Manager (m/w/d) in Vollzeit konzentrierst Du dich auf unsere Crew genauso wie auf unsere Gäste. Du packst selbst mit an und sorgst damit für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Du wirst aber auch die Führung übernehmen und Dein Team trainieren, unterstützen und managen, um immer bessere Ergebnisse zu erzielen. Einfach ausgedrückt heißt das: Du führst ein Geschäft, nicht nur eine Schicht. Denkst Du, Du hast das Zeug dazu? Dann zeig es uns!  Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts „Hands-on“ an der Front inkl. Vorbereitung frischer Zutaten, Qualitätsprüfung unserer Burger, Customer Service Unterstützung bei der Analyse und Steigerung der Umsätze und KPIs Effizientes Warenmanagement Verantwortung für Einhaltung unserer Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung und beim Recruitment der Crew Entwicklung des Teams und Förderung der individuellen Potentiale Erfahrung in einem kundenorientierten Arbeitsumfeld, wie beispielsweise (System-) Gastronomie, Hotellerie, Tourismus/Eventmanagement oder Einzelhandel Gute Englischkenntnisse Organisationstalent, ein herausragendes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten Du bist stolz auf unsere Werte: Familie, Offenheit und Ehrlichkeit, Ehrgeiz, Enthusiasmus und eine proaktive “Get-it-done”-Mentalität und füllst diese jeden Tag aufs Neue mit Leben Eine faire Vergütung nach Entgelttarifvertrag des Bundesverbandes der Systemgastronomie sowie zahlreiche Sonderzulagen Steuerfreie Nacht- und Sonntagszuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld bereits nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit Ein „Secret Shopper“-Bonussystem, das Dich und Dein Team für Euer Engagement belohnt Weitere Bonusoptionen durch Restaurant Management Bonus Programm Tolle Aufstiegsmöglichkeiten durch unsere Expansion und weiteren Filialeröffnungen Intensive Einarbeitung und interne Weiterbildung Abwechslungsreiche Tätigkeiten Kostenloses Personalessen Tariflich festgelegte Urlaubstage
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Partner / Principal (m/w/d) Supply Chain Management

Do. 06.08.2020
Dortmund, Mannheim, Frankfurt am Main, Ulm (Donau), Nürnberg, München, Köln, Stuttgart, Hannover, Hamburg, Berlin
In jedem Unternehmen steckt ein noch besseres. Mit dieser Überzeugung berät und qualifiziert die Staufen AG seit über 25 Jahren Unternehmen und Mitarbeiter weltweit. Was es dazu braucht? Versierte Berater und Strategen, die im Lean Management zuhause sind. 340 Mitarbeiter sind bereits rund um den Globus unterwegs und helfen dabei, die richtigen Veränderungen bei unseren Kunden in Gang zu bringen. Und jetzt sind Sie dran: Nutzen Sie Ihre Chance, Großes zu leisten, um im großen Stil voranzukommen – bei STAUFEN. Verstärken Sie unser Team bundesweit und arbeiten Sie projektbezogen vor Ort bei unseren Kunden (z. B. rund um die Großräume Stuttgart, Köln, München, Nürnberg, Ulm, Frankfurt, Mannheim, Dortmund, Hannover, Hamburg, Berlin) als Partner / Principal (m/w/d) Supply Chain Management Im Führungsteam der Business Unit Holistic Transformation führen Sie das funktionsübergreifende Team Supply Chain Network Management. Sie berichten an den Leiter der Business Unit, sind Mitglied des erweiterten Führungskreises und stehen in enger Abstimmung mit dem Vorstand. Sie sichern in Ihrem Verantwortungsbereich profitables Wachstum, indem Sie strategische Ansätze zur Gewinnung neuer Kunden entwickeln und umsetzen, zusätzlich bauen Sie bestehende Kunden weiter aus und fördern im Sinne der Vertriebseffizienz das Cross-Selling. Sie übernehmen die Umsatz- und Ergebnisverantwortung für Ihr Team und entwickeln dieses strategisch zu einer leistungsstarken Mannschaft für die Performancesteigerung über die gesamte Supply Chain. Sie finden den Zugang zum Top-Management unserer Kunden und begleiten dieses in anspruchsvollen Change Projekten entlang der Supply Chain und in ganzheitlichen Transformationen. Als erfahrener SCM-Berater hören Sie dem Kunden aufmerksam zu, analysieren die Situation und entwickeln gemeinsam mit dem Kunden unternehmensspezifische Konzepte für zielgerichtete Performancesteigerungsprogramme und etablieren Performance Management Systeme. Als Teamplayer bringen Sie Ihre Erfahrung und Expertise für Performancesteigerung in der Supply Chain ein und entwickeln die Mitarbeiter und das Management des Kunden sowie Ihr Team weiter. Sie strukturieren und erstellen wettbewerbsfähige Angebote und verantworten die Festlegung der Preisstrategie in Abstimmung mit dem Branchenmanagement. Sie verantworten die Kompetenzentwicklung in Ihrem Bereich und stellen sicher, dass das Know-how in kundenrelevanten Themen, wie z. B. Digitalisierung und agiles Projektmanagement, aktuell und zukunftssicher gehalten wird. Berufs- und Beratungserfahrung im Bereich der Supply Chain Performance Steigerung (Effizienz, Servicegrad, Bestände) und des Supply Chain Controllings Sehr gute Kenntnisse im Bereich von Supply Chain Management Prozessen und Strukturen sowie deren Controlling-Instrumentarien in der produzierenden Industrie Spaß und Erfolg bei der Akquisition neuer Kundenprojekte sowie der Betreuung und Entwicklung von Key Accounts Affinität zu und gute Kenntnisse verschiedener Informationstechnologien und IT-Systemen (z. B. ERP-Systeme, Warenwirtschaftssysteme, Performance Management, etc.) Technisches und/oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Ein sicheres Auftreten auch in einem internationalen Arbeitsumfeld sowie Flexibilität und Mobilität runden Ihr Profil ab Abwechslungsreich & international: Anspruchsvolle Projekte, für die es genau Ihr Können braucht und bei denen wir und unsere Kunden auf Managementebene in strategischen Fragen auf Ihre Ideen bauen Individuell & intensiv: Ihre Weiterbildung an der Staufen Akademie, in der internen Winter & Summer School sowie durch Coachings und Trainings, mit denen Sie Ihren Wissensdurst stillen können Kollegial & auf Augenhöhe: Unsere Unternehmenskultur und Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen aus Industrie und Beratung sowie Chefs, die immer ein offenes Ohr für Sie haben Attraktiv & umfassend: Ihr Gehaltspaket inklusive Dienstwagen und weitere Leistungen wie Urlaubsangebote, Arbeitszeitmodelle sowie eine Fitnesskarte zur bundesweiten Nutzung Regelmäßig & für uns einfach selbstverständlich: Team-Events und Firmenfeiern – auf dass wir als schlagkräftige Mannschaft noch enger zusammenwachsen
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Bauleiter/Bauleiterin (m/w/d)

Do. 06.08.2020
Munderkingen
Weil Erfolg nur im Miteinander entstehen kann. Die Ed. Züblin AG gehört zum Konzern der STRABAG SE. Zusammen sind wir ein europäischer Technologiekonzern für Baudienstleistungen und erstellen jährlich tausende Bauwerke weltweit, indem wir die richtigen Menschen, Baumaterialien und Maschinen zur richtigen Zeit am richtigen Ort versammeln. Ohne Teamarbeit – über geografische Grenzen und Bereiche hinweg – wäre dies nicht möglich. Werden Sie Teil unseres Teams! Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. Die REPASS Sanierungstechnik GmbH – als 100%ige Tochtergesellschaft der Ed. Züblin AG – ist seit mehr als 15 Jahren erfolgreich in den Geschäftsfeldern Betoninstandsetzung, Beschichtungen, Abdichtung, Korrosionsschutz und Brandschutz tätig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für den Standort Munderkingen suchen wir einen/eine Bauleiter/Bauleiterin (m/w/d) (Job-ID: req32077). Durchführung von Bauprojekten der Betoninstandsetzung und Bodenbeschichtung unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen Personaleinsatzplanung und -führung Verhandlungen mit Nachunternehmern Steuerung des Bauablaufs sowie die Baustellenergebniskontrolle Leistungsermittlung sowie Durchführung von Soll-/Ist-Vergleichen Ausschreibung, Vergabe und Kontrolle von Leistungen im Einvernehmen mit der Geschäftsführung Mitwirkung bei der Erstellung und Abwicklung von Nachträgen Aktive Führung der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Relevante Erfahrung in einer vergleichbaren Position Gute Kenntnisse in MS-Office, Kenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO) sind wünschenswert Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Einsatzbereitschaft und unternehmerisches Denken Analytische und kommunikative Kompetenz Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland, vorwiegend in Süddeutschland Profitieren Sie von unserem kollegialen Team, in dem Sie mit Hilfe einer intensiven Einarbeitung schnell selbst Verantwortung übernehmen können. Weiterhin bieten wir Ihnen folgende Benefits: eine leistungsgerechte Vergütung, eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, die Möglichkeit mobil zu arbeiten, 30 Urlaubstage, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie betriebliche Altersvorsorge. Zudem erhalten Sie eine Ausstattung mit Laptop und Smartphone sowie einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung. Profitieren Sie außerdem und nutzen Sie zahlreiche Schulungen/Trainings unserer internen Konzern-Akademie. Unsere vielen Mitarbeiter- und Einkaufsvorteile können Sie auch privat und für Ihre Familie nutzen. Das Erfolgsgeheimnis von uns: die zufriedenen Mitarbeitenden! TEAMS WORK. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über das Onlineformular.
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Teamleiter Qualitätskontrolle (m/w/d) 2-Schicht

Mi. 05.08.2020
Ulm (Donau)
einem inhabergeführten und stark expandierenden Entwicklungs- und Herstellungsunternehmen für flüssige Nahrungsergänzungsmittel aus der Region - bald am neuen Standort in Vöhringen. Um unser Wachstum zu sichern suchen wir neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem Engagement und ihren Fähigkeiten zur Unternehmensentwicklung beitragen. Denn motivierte und qualifizierte Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolgs! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Qualitätskontrolle (m/w/d) 2-Schicht Führung, Motivation und Entwicklung der unterstellten Mitarbeiter Personaleinsatzplanung Festlegung der Arbeitsprioritäten im Verantwortungsbereich Bericht über erzielte Erzeugnisse, Aktivitäten und Problemfelder Wareneingangskontrolle der erhaltenen Rohstofflieferungen und Primärverpackungen nach betrieblichen und gesetzlichen Bestimmungen Prüfmittelüberwachung und -kontrolle sowie dessen Kalibrierung Kontrolle der Fertigprodukte und Anmischungen Hygienekontrollen Verwaltung von Rückstellmuster Abgeschlossene Ausbildung als CTA, UTA, BTA, Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder vergleichbare Qualifikation Führungspersönlichkeit mit erster Berufserfahrung Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Flexibilität Engagement, Teamgeist und Einsatzfreude Zuverlässig, gewissenhaft und teamfähig Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zur 2-Schicht Bei uns arbeiten Sie in flachen Hierarchien und übersichtlichen Strukturen. Es erwartet Sie ein motiviertes Team, freundliches Betriebsklima, sorgfältige Einarbeitung sowie eine leistungsgerechte Bezahlung.
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Leiter Vertriebsinnendienst & Disposition (m/w/d)

Di. 04.08.2020
Weißenhorn
Die Westfalen Gruppe ist als Technologieunternehmen der Energiewirtschaft mit insgesamt 23 Tochter- und Beteiligungsgesellschaften in Deutschland, Belgien, Frankreich, den Niederlanden, Österreich, Polen, der Schweiz und Tschechien tätig. Das im Jahre 1923 gegründete Familienunternehmen mit über 20 Produktionsstandorten in Europa hat seinen Hauptsitz in Münster. Die Geschäftsfelder sind Gase, Energieversorgung und Tankstellen. Die Westfalen Gruppe erwirtschaftete mit über 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Geschäftsjahr 2018 einen Umsatz von rund 1,9 Milliarden Euro. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserer Niederlassung Weißenhorn bei Ulm einen Leiter Vertriebsinnendienst & Disposition (m/w/d) Kennziffer 20-118 Leitung des Vertriebsinnendienstes und der Disposition mit Personalverantwortung für ein Team von 11 Mitarbeitern Aktive Mitgestaltung zur Erreichung der Vertriebsziele Sicherstellung und Optimierung der operativen Abläufe in den zu verantwortenden Bereichen Management von Prozessen im Rahmen ausgewählter Projekte Führen diverser Verhandlungen mit den Speditionen sowie die dazugehörige Kostenkontrolle Vertretung der Teaminteressen innerhalb der Westfalen-Gruppe Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt, alternativ kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (Führungs-) Erfahrung in vergleichbarer Funktion eines Industrieunternehmens Gutes technisches Verständnis sowie kundenorientiertes Denken und Handeln Ausgeprägte prozessorientierte sowie strukturierte und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise Sehr gute Kommunikations- und Kontaktfähigkeit Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima Leistungsgerechte Vergütung sowie die Möglichkeit zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung
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Teamleiter Service Desk Auskunfts- und Vermittlungsdienst (m/w/d)

Di. 04.08.2020
München, Niederstetten (Württemberg), Stetten, Ulm (Donau)
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 5.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Teamleiter Service Desk Auskunfts- und Vermittlungsdienst (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in München, Ulm oder Stetten am kalten Markt. Der Bereich Service Desk Auskunft und Vermittlung (A&V) bearbeitet telefonische Auskunfts- und Vermittlungsanfragen für interne und externe Anrufer im Kontext der Bundeswehr und deren abgeschlossener Bereiche. Darüber hinaus unterstützt er den Auftraggeber bei der Pflege der Kommunikationsdaten im Zentralen Verzeichnisdienst der Bundeswehr (ZVDBw) sowie den UHD bei Passwortanfragen. Übernahme der organisatorischen und fachlichen Leitung eines Teams im Service Desk in der Region Süd Vertretung der beiden vorhandenen Teamleiter in der Region Ansprechpartner für alle Belange der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter und Schnittstellen im Verantwortungsbereich Budgetplanung und -kontrolle sowie die Überprüfung und Einhaltung von Prozessabläufen, Konventionen und Richtlinien Unterstützung der Servicemitarbeiter bei auftretenden Problemen/ Fragen im Tagesgeschäft Begleitung des Fachgruppenleiters bei der betrieblichen Berichterstattung Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Service, vorzugsweise mit fachlichen Führungsaufgaben im Teamleitungsumfeld Teamleiterausbildung wünschenswert Routinierter Umgang mit MS Office, allgemeine PC Kenntnisse incl. Peripherie Gute Kenntnisse über Tools zur Personaleinsatzplanung und Zeiterfassung Klare und einwandfreie kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft zwischen den Standorten München, Ulm und Stetten a.k.M. Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre Gratis Fitnessstudio-Mitgliedschaft über Urban Sports Club und weitere attraktive Mitarbeitervergünstigungen Vertrauensarbeitszeit. Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Ein attraktives Vergütungspaket inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
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