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Leitung: 91 Jobs in Altenhagen

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Maschinen- und Anlagenbau 13
  • Baugewerbe/-Industrie 10
  • Gesundheit & Soziale Dienste 9
  • Groß- & Einzelhandel 9
  • Verkauf und Handel 9
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 8
  • Transport & Logistik 8
  • Elektrotechnik 4
  • Feinmechanik & Optik 4
  • It & Internet 4
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 4
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 3
  • Finanzdienstleister 3
  • Versicherungen 3
  • Bildung & Training 2
  • Holz- und Möbelindustrie 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Sonstige Dienstleistungen 2
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 2
  • Agentur 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 91
  • Mit Personalverantwortung 80
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 90
  • Home Office 8
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 87
  • Befristeter Vertrag 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
  • Praktikum 1
Leitung

Teamleiter/in im Produktionsbereich (w/m/d)

Fr. 05.03.2021
Melle, Wiehengeb
Die Teledoor Melle Isoliertechnik GmbH fertigt seit über 30 Jahren vielfach erprobte und bewährte Kühl- und Tiefkühlzellen sowie Kühl- und Tiefkühlraumtüren für die Anwendung in der Gastronomie und im Lebensmittelhandel. Darüber hinaus realisiert das Unternehmen auch außergewöhnliche Konzepte und entwickelt mit einem Team aus erfahrenen Ingenieuren und Technikern anspruchsvolle Sonderanfertigungen. Zum Beispiel Gehäuse für Windkanäle in der Autoindustrie oder individuelle Verkleidungen für temperaturgeführte Fertigungsstraßen in der Lebensmittelherstellung. An unserem Hauptstandort in Melle bei Osnabrück befinden sich Vertrieb, Entwicklung und Produktion mit ca. 220 Mitarbeitern. Darüber hinaus unterhalten wir Verkaufsbüros in Moskau und Shanghai und einen weiteren Produktionsstandort in Taicang, in der Nähe von Shanghai. Für unseren Hauptsitz in Melle bei Osnabrück suchen wir als Nachfolgeregelung eine/n: Teamleiter/in im Produktionsbereich (w/m/d) in Vollzeit Sie führen ein Team von aktuell ca. 30 Mitarbeiter/innen, die im Schichtbetrieb an mehreren Schäumpressen arbeiten. In den Pressen werden Isolierelemente in Sandwichbauweise mit einem Kern aus PUR-Isolierschaum gefertigt. Sie erstellen mit Ihrem Team aus Baugruppen geschäumte Isolier-Elemente in unterschiedlichen Dimensionen und Stärken. Sie prüfen Fertigungsunterlagen nach technischen Gesichtspunkten. Sie überwachen die Ausführung aller Arbeiten im Hinblick auf Termine und Sollzeiten. Sie arbeiten zusammen mit der Arbeitsvorbereitung permanent an der Verbesserung der Arbeitsabläufe in Ihrer Abteilung. Sie planen den Personaleinsatz, die Urlaubsgestaltung und die Schichtzusammensetzung innerhalb der Abteilung. Sie arbeiten eng mit vor- und nachgelagerten Abteilungen zusammen. Sie steuern Ihre Abteilung nach Kennzahlen. Sie sorgen für eine sorgfältige Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen und erstellen Schulungspläne. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf und einen entsprechenden Abschluss als Meister/in oder Techniker/in. Sie haben Erfahrung in der Einzelfertigung und Kleinserienfertigung. Sie bringen idealerweise mehrjährige Führungserfahrung mit. Sie sind kommunikationsstark. Sie sind belastbar und haben eine sehr strukturierte Arbeitsweise. Auf Sie wartet eine abwechslungsreiche Aufgabenstellung mit guten Aufstiegschancen in einem kerngesunden Unternehmen auf nachhaltigem Wachstumskurs.
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Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) als Pflegedienstleitung/Trainee

Do. 04.03.2021
Detmold
Wenn du genau wie wir mit Begeisterung im »schönsten Beruf der Welt« arbeitest, bist du bei uns genau richtig. Wir sind ein ambulanter Pflegedienst für Kranken- und Alten­pflege in Detmold. Unser Ziel ist es, pflege- und hilfsbedürftigen Menschen ein selbstbe­stimmtes Leben in den eigenen vier Wänden zu ermöglichen. Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir dich als engagierte Pflegedienstleitung/Trainee (m/w/d)Wenn du Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) bist, frei und krea­tiv arbeiten möchtest und für unsere Patienten, Mitarbeiter, Angehörige und unseren Pflegedienst Verantwortung tragen kannst, dann lass uns gemeinsam diesen Weg beschreiten. Bring ein ausgeprägtes Organisationstalent, idealerweise Leitungserfahrung und eine PDL-Weiterbildung bzw. die Bereitschaft, dich bei uns ausbilden zu lassen, und ganz viel Liebe zu den Menschen und dir selbst mit. Sicherstellung der hohen Pflegequalität und Umsetzung der MDK-Prüfungsrichtlinien Personalführung, -planung und -entwicklung Dienstplangestaltung du bist Ansprechpartner für Patienten und Angehörige Öffentlichkeitsarbeit ein unbefristeter Arbeitsvertrag Büro- und Organisationstätigkeit ein familiäres Pflege- und Leitungsteam ein eigenverantwortlicher und abwechslungsreicher Aufgabenbereich eine strukturierte Einarbeitung kontinuierliche Fortbildungen in unserer eigenen Akademie eine betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen ein Dienstwagen mit privater Nutzung
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Technischer Leiter (w/m/d)

Do. 04.03.2021
Bielefeld
Die Spenner Unternehmen stehen in der Baustoff­industrie für individuelle Lösungen, feste Ansprech­partner und eine breite Produkt­palette. Unsere Produkte aus den Bereichen Zement, Kalk, Trockenmörtel und Transport­beton sind gekennzeichnet durch hohe Qualität und eine zuverlässige und termintreue Logistik. Spenner Syston hat seinen Stammsitz in Bielefeld und fertigt dort seit 1965 Bausysteme aus Stahlbeton­fertigteilen. Spenner Syston ist eine 100 % Tochter der Spenner GmbH & Co. KG mit Stammsitz in Erwitte, Westfalen.Zur Neubesetzung und Verstärkung unseres Führungskräfteteams am Standort Bielefeld suchen wir ab sofort einen Technischen Leiter (w/m/d).Führung der technischen Abteilungen, Produktion, technisches Büro sowie Instandhaltung Leitung des Neu- / Umbauprojektes unserer Werkserweiterung Operative Steuerung der Prozesstechnik sowie Verfolgung und Überwachung von Projekten Begleitung und Weiterentwicklung unserer Prozess- und Anlagentechnik Verantwortung für die Einhaltung der Projektziele Verantwortung für die technische Funktionalität sowie Kontrolle der Kosten, Termine und Qualität Verantwortung für die Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Werk Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieur-Studium der Fachrichtung Verfahrenstechnik / Bauingenieur / Wirtschaftsingenieur oder Vergleichbares  Mehrjährige relevante Berufserfahrung  Unternehmerisches Denken  Erfahrung im Führen von Projektteams als Projektmanager  Gute MS-Office-Kenntnisse und IT-Affinität  Sicheres Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten Leistungsgerechte Vergütung für eine verantwortungs­volle Aufgabe  Abwechslungsreiche, interessante und selbständige Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen  Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten  Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
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Sales Manager (m/w/d) Sicherheitstechnik

Do. 04.03.2021
Gütersloh
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine traditionsreiche Unternehmensgruppe aus dem Handelsbereich und blickt auf ein breites Produktangebot für unterschiedliche Kundengruppen. Es werden der klassische Großhandel als auch das Segment Sicherheit und Service abgedeckt. Hier suchen wir einen versierten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für die Fachbereichsleitung Tor- und Türtechnik. Sie übernehmen einen bestehenden Kundenkreis, bauen diesen zielgerichtet weiter aus und akquirierten Neukunden in Ihrem Segment. Dabei überzeugen Sie mit Ihrem Vertriebstalent und führen Ihr Team insbesondere fachlich durch natürliche Autorität. Sie suchen eine spannende Vertriebsaufgabe, wollen Verantwortung für Ihr Team und den eigenen Fachbereich übernehmen und bringen bereits erste Erfahrung in der Sicherheitstechnik mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenznummer EL/78873. Der Einsatzort: Großraum Gütersloh Fachliche Leitung der Abteilung mit ca. 10 Mitarbeitern Akquisition von Neukunden und Pflege von Bestandskunden Projektierung und Angebotserstellung Klärung technischer Machbarkeit von Bauvorhaben und Projekten Einholen und Bearbeiten von Ausschreibungen Baustellenbegleitung Begleitung des Wachstums der Sparte Tür- und Torautomationstechnik Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im technischen Vertrieb erklärungsbedürftiger Güter Einschlägige Produktkenntnisse im Bereich Brandschutztüren, Brandschutztore, Sektionaltore, Verladebrücken etc. Wettbewerbskenntnisse im Einsatzgebiet VOB Kenntnisse Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Word, Excel) und SAP Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Ein faires, angemessenes Gehalt Flache Hierarchien Ein sehr gutes Betriebsklima
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Head of Service (w/m/x)

Do. 04.03.2021
Leopoldshöhe
Seit über 30 Jahren entwickelt und vertreibt die Barkey GmbH & Co. KG mit großem Erfolg Medizinprodukte für den globalen Markt. Dabei handelt es sich um Temperiergeräte für die Plasma-, Blut- und Infusionserwärmung, die im Klinikalltag für das Wohl der Patienten sorgen und in der Life-Science-Industrie für Car-T-Zell Krebstherapieentwicklungen- & Anwendungen in über 80 Ländern zum Einsatz kommen. Unsere Kunden schätzen die Qualität der Produkte, unsere Kompetenz und Lösungsorientierung ebenso wie unsere solide, zuverlässige Geschäftspolitik. Der Schlüssel zum Erfolg ist ein hochmotiviertes Team. Werden Sie Teil dieses Team. Wir suchen Sie als Head of Service (w/m/x) Leitung und Koordination aller Funktionen des Bereichs Service und Reparatur sowie, Kollaboration mit den Bereichen Sales/Marketing weltweit, Finanzen, HR, Supply Chain und Operation Leitung der strategischen Ausrichtung und organisatorischen Entwicklung, Koordination von Service und Reparatur Produktions-, Kapazitäts-, Material- und Investitionsplanung sowie Festlegung von Zielen, Daily Management und systematische Problemlösung Ergebnisverantwortung für den Bereich Service und Reparatur weltweit, Realisierung der KPI-Ziele hinsichtlich Qualität, Kosten, Durchlaufzeiten und Kundenzufriedenheit, inklusive regelmäßigem Reporting Technical-Support für Experten und Trainer in der Health-Care/Life-Sciences-Industrie und der Distributoren-Organisationen weltweit sowie Durchführung von Schulungen und Trainings (IQOQPQ-PQPM) Vorantreiben, Erarbeiten und Implementieren kontinuierlicher Prozessverbesserungen, Umsetzung von Change-Prozess-Maßnahmen sowie entsprechende Schulungen Unterstützung des Qualitätsmanagements und der regulatorischen Geschäftsprozesse in technischen Gesichtspunkten Entwicklung und Umsetzung weiterer Projekte zur Verbesserung des Reparatur- und Serviceprozesses unter Einhaltung regulatorischer Anforderungen Klare Führung, Motivation und Ausrichtung des Bereichs Reparatur und Service unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie 2023 Abgeschlossenes Studium (z.B.: Medizintechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Gesundheitsmanagement), medizinische Fachausbildung (z.B.: Medizinische/r Fachangestellte/r, Medizintechniker/in, Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen) oder vergleichbare Fachausbildung (Industriekauffrau/-mann, Elektroniker/in, Mechatroniker/in) mit entsprechend nachweisbarer Berufserfahrung Langjährige Berufs- und Führungserfahrung mit nachweislichen Erfolgen in der Leitung von Produktion oder Reparatur, vorzugsweise im Bereich der Medizintechnik, Kenntnisse im Wärmemanagement sind von Vorteil Erfahrungen im internationalen Umfeld sowie ein hohes Maß an Kunden- und Dienstleistungsorientierung Erfahrung in der lang- und kurzfristigen Planung von Produktionsmengen, Kapazität, Material, Kosten, Investitionen Systemverständnis und Erfolge in der Implementierung von kontinuierlichen Produktivitätssteigerungen (Lean) Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (z.B.: Navision, Oxaion)        Matrix-Erfahrung sowie arbeiten in agilen Strukturen Ausgezeichneter Teamplayer mit Freude am Aufbau eines Netzwerks Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (min. Niveau B2) Wirken Sie bei innovativen CAR-T-Zell-Therapien mit und leisten Sie mit Ihrem Beitrag einen Teil zu revolutionären Krebstherapien bei Werden Sie ein bedeutender Teil in der strategischen Unternehmensausrichtung 2023 eines Marktführers Nutzen Sie operative Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden, modernen sowie dem innovativen Umfeld der Health-Care/Life-Sciences-Industrie Erleben Sie einen intensiven Erfahrungsaustausch und eine enge Zusammenarbeit im weltweiten Netzwerk mit unseren Kunden und Partnern Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mobilarbeit sind für uns selbstverständlich          Intensiven Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote Sie partizipieren u.a. von Arbeitgeberbeteiligung an Ihrer betrieblichen Altersvorsorge und Ihren vermögenswirksamen Leistungen, sowie einem Prämienpaket und der Möglichkeit eines Job-Rad Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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Leiter (m/w/d) Finanzbuchhaltung

Do. 04.03.2021
Bielefeld
Wir sind Fortschrittmacher in 42 Branchen und weltweit führender Hersteller von spanenden Werkzeugmaschinen. Unser Angebot umfasst sowohl Dreh- und Fräsmaschinen als auch Advanced Technologies, wie ULTRASONIC, LASERTEC und ADDITIVE MANUFACTURING sowie Automatisierungs- und ganzheitliche Techno-logielösungen. Unsere Technology Excellence bündeln wir in den Branchen Aerospace, Automotive, Die & Mold und Medical. Produkte, die auf Maschinen von DMG MORI entstanden sind, begleiten Menschen rund um den Globus durch den Tag, umrunden die Erde oder fliegen sogar bis in die Galaxien. Als „Global One Company“ sind wir mit über 12.000 Mitarbeitern an 157 Vertriebs- und Servicestandorten in 79 Ländern für unsere Kunden weltweit präsent – über alle Grenzen hinweg. Für die GILDEMEISTER Drehmaschinen GmbH in BIELEFELD suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen LEITER (M/W/D) FINANZBUCHHALTUNG Fachliche und disziplinarische Verantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen mit vier MitarbeiterInnen sowie Weiterentwicklung des Fachbereichs Termingerechte Erstellung der Monats-. Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS sowie Bilanz-Planung und -Forecast Verantwortung für die Bereiche Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung, Zahlungsverkehr inkl. Liquiditätsplanung, Forderungs- und Cash-Management Bearbeitung bilanzieller Fragestellungen und Sonderthemen nach HGB und IFRS Betreuung und Umsetzung von Projekten im Bereich Finanzbuchhaltung und Steuerrecht Kompetenter Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und Behörden Erstellung von Berichten, Statistiken und Reports Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit Zusatzqualifikation im Bereich Finanzmanagement, alternativ abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen Mehrjährige Erfahrung als Buchhaltungsleiter oder Stellvertreter (m/w/d) in einem produzierenden Unternehmen Sehr gute Rechnungslegungskenntnisse nach HGB und IFRS Sehr gute Kenntnisse des deutschen Steuerrechts, insbesondere Ertragssteuer und Umsatzsteuer Hands-on-Mentalität sowie Durchsetzungsvermögen in Verbindung mit einem kommunikativen und teamorientierten Führungsstil Erfahrungen in der Gestaltung und Implementierung bereichsübergreifender Prozessabläufe im Finanz- und Rechnungswesen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Fundierte EDV-Kenntnisse (insb. SAP und MS Office) Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld Arbeiten in einem dynamischen und motivierten Team Eine selbstständige Arbeitsweise, herausfordernde Aufgaben mit großer Eigenverantwortung in einem globalen Konzern
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Technische/r, strategische/r Einkäufer/in- Fachbereichsleiter/in (m/w/d)

Do. 04.03.2021
Porta Westfalica
Wir sind ein weltweit gefragter Ausrüster der Automobilzuliefer-Industrie. Mit unseren effizienten und innovativen Lösungen zur Qualitätssicherung elektrisch-elektronischer Baugruppen und Komponenten im Fahrzeug sind wir führend am Weltmarkt. Für elektrische, elektronische und mechatronische Prüfanforderungen liefern wir die geeigneten und effizienten Qualitätssicherungssysteme. Und Qualität sichern heißt Kunden sichern. Dieser Verantwortung sind wir uns tagtäglich bewusst; wir stellen uns ihr seit mehr als 30 Jahren. Wir - das sind über 690 Kolleginnen und Kollegen, die weltweit in den insgesamt 9 Produktions- und 15 Servicestandorten arbeiten, davon ca. 90 in unserem Stammhaus in Porta Westfalica. Mit großer Kundennähe, engagiertem Einsatz und kompetenter Beratung stellen sie ebenso individuelle wie schnelle und gute Problemlösungen sicher. Wir suchen ab sofort eine/n Technische/n, strategische/n Einkäufer/in- Fachbereichsleiter/in (m/w/d) Fachliche und disziplinarische Abteilungsleitung Weiterentwicklung und unternehmensweite Verankerung der Einkaufsstrategie Globale Abstimmung bezüglich einkaufstechnischer Themen (TSK-Gruppe und Komax) Neue Lieferanten in die Organisation implementieren incl. Lieferantenselbstauskunft und Stammdatenpflege Stetige Analyse von Beschaffungsmärkten, Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Umsetzung von Abschlüssen im Rahmen der Einkaufsstrategie Initiieren, Leiten und konsequentes Überwachen von Beschaffungsprojekten Durchführung von Lieferantenbeurteilungen und Bewertungen zur Entwicklung der Lieferanten und Sicherstellung der benötigten Qualität Sicherstellung neuer/verbesserter Technologien und Prozessverbesserungen durch Workshops und der Unterstützung von Auditierungen Durchsetzung der Interessen durch Abschluss geeigneter Vertragswerke wie Rahmenverträge, Liefervereinbarungen, Geheimhaltungserklärungen und QSV‘s Reduzierung der Material- und Logistikkosten anhand geeigneter Prozesse und Technologien Überwachung, Kontrolle und bewertender Einsatz von Lager- und Warenbeständen Einführung von alternativen Artikeln, Mitarbeit und Unterstützung des Produktmanagements Vorbereitung von Make-or-Buy Entscheidungen  Regelmäßige Abstimmung der Arbeiten aufgrund der Patenschaft der ausländischen Gesellschaft Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, und/oder eine vergleichbare Qualifikation mit einkaufsspezifischer Weiterbildung, Erfahrung und technischem Grundverständnis Mind. 5 Jahre Berufserfahrung Erwiesene, überzeugende Führungskompetenz, konzeptionelle Stärken sowie tiefe Kenntnisse und Erfahrungen in der Steuerung von Projekten, verbunden mit einer hohen IT-Affinität Strategisches Denken bei gleichzeitiger Umsetzungsorientierung Kenntnisse in MS Office und sicherer Umgang mit SAP Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fachkenntnisse in Verhandlungsführung und Vertragsrecht Eigeninitiative, Belastungsfähigkeit, Interdisziplinäre Arbeitsweise Reisebereitschaft Interkulturelle Kompetenz Eine kundenorientierte und strukturierte Vorgehensweise, gepaart mit hoher Durchsetzungsfähigkeit sowie Kommunikationsgeschick und analytisch betriebswirtschaftliche Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Den Einstieg in ein technisch führendes und international ausgerichtetes Unternehmen Eine offene Führungskultur und kurze Entscheidungswege Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Individuelle und bedarfsorientierte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterbenefits
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Junior Branch Manager (m/w/d) - im Bereich Marketing & Vertrieb

Do. 04.03.2021
Bielefeld
Junior Branch Manager (m/w/d)  - im Bereich Marketing & Vertrieb in Bielefeld gesucht! Du bist auf der Suche nach einem jungen, innovativen Start-up, indem du Verantwortung tragen kannst? Du willst Teil unseres dynamischen Teams werden? Dann zögere nicht und bewirb dich noch heute! About Activate arbeitet deutschlandweit im Bereich „Face-to-Face Marketing“ für bekannte Marken in Europa. Wir beschäftigen motivierte junge Menschen und vermitteln ihnen das nötige Wissen, um erfolgreich für unsere Projektpartner tätig zu sein. Wir bieten verschiedene Trainings, um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter zu fördern. Als Junior Branch Manager stehst du im engen Kontakt mit deinem Team, den Kollegen der weiteren Niederlassungen in Deutschland und dem Management in Deutschland, sowie in den Niederlanden. Durch diese enge Zusammenarbeit entsteht bei jedem Mitarbeiter sehr schnell das „Wir“-Gefühl, das unsere Unternehmenskultur auszeichnet. Du lernst in der Position deine Management Skills zu verbessern und mit Personalverantwortung umzugehen.Als Junior Branch Manager (m/w/d) ist es deine Aufgabe, den Erfolg des Büros auf- und auszubauen. Du entwickelst die Hierarchie des Büros. Du ernennst und betreust Sales Manager und Team Captains. Activate ein junges Unternehmen, in welchem du viele Freiheiten hast und mit neuen Ideen immer auf ein offenes Ohr stößt. Zu deinem Arbeitsalltag zählen folgende Aufgaben: Einstellen von neuen Bewerbern und Personalverantwortung Organisation, Planung und Managen der Mitarbeiterplanung Regelmäßige Feedbackgespräche führen Motivation und Performance der Mitarbeiter Sales- und Kommunikation- Trainings anzubieten Berichtserstattung an den Brand Operation Manager und den Brand Sales Manager Als idealer Kandidat /ideale Kandidatin erfüllst du folgende Kriterien: Du hast die Energie und die Durchsetzungsfähigkeit ein Büro zu leiten und den Erfolg zu maximieren. Du bist ein Organisationstalent: Du siehst, was zu tun ist und du stellst sicher, dass alles korrekt und in der vorgesehenen Zeit erledigt wird. Dadurch bist du in der Lage, Prioritäten festzulegen und strukturiert zu arbeiten. Es liegt dir, Führungsaufgaben zu übernehmen und du bist eine offene kommunikative Person. Du trägst den Mut und das Verantwortungsbewusstsein, anderen ihr Verhalten aufzuzeigen und das Talent, mit einer ansteckenden Art zu motivieren und zu managen Du hast eine Hands-on- Mentalität Du bist ein guter Netzwerker und magst es mit verschiedenen in Kontakt zu treten Du hast einen Führerschein Klasse B (wünschenswert) Interne Trainings innerhalb der „Activate Academy” Personalverantwortung und Management Skills verbessern Einzigartige Einstiegsposition für Quereinsteiger oder Karrierestarter mit hoher Verantwortung Den perfekten Ausgangsjob für eine tolle zukünftige Karriere Flache Hierarchien und viele Aufstiegsmöglichkeiten Ein marktkonformes Bruttogehalt Eine attraktive Bonusstruktur
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Head of Procurement m/w/d Business Unit SDA Coffee

Do. 04.03.2021
Gütersloh
Miele ist Innovationsführer für hochwertige Haus- und Einbaugeräte sowie für Gewerbemaschinen im professionellen Einsatz. Seit über 120 Jahren erfüllen weltweit über 20.000 Mitarbeiter m/w/d durch kreatives und innovatives Engagement die hohen Qualitätsansprüche unserer Kunden. Um unsere internationale Spitzenstellung auszubauen, brauchen wir auch in Zukunft Menschen mit frischen Ideen.Für die Produktgruppe der Kaffeevollautmaten in der Business Unit SDA Coffee agieren Sie mit Ihrem Team sowohl als interner als auch externer kommerzieller Sparringspartner. In dieser Funktion vertreten Sie unsere Interessen gegenüber unseren langjährigen OEM-Partnern. Dies umfasst folgende Aufgaben: In dieser verantwortungsvollen Aufgabe entwickeln und leiten Sie mit Ihrem Team die mittel- bis langfristige Beschaffungsstrategie für Ihre Produktgruppe. Ihre Verantwortung umfasst alle kommerziellen Aspekte in der Zusammenarbeit mit externen Partnern, dazu gehören u.a. Gerätepreise, Werkzeug- und Entwicklungskosten, sowie das Vertragsmanagement. Um die vollständige Kostenseite abzudecken, übernehmen Sie zusätzlich zur Einkaufsfunktion in Zusammenarbeit mit dem Controlling das Projektcontrolling der Geräteprojekte mit externen OEM Partnern. Sie fungieren als Schnittstelle für übergreifende Einkaufsthemen (z.B. MGM, DtV) und kooperieren mit weiteren Miele Einkaufsfunktionen insbesondere dem Zentralbereich. Ihre Mitarbeit an der übergreifenden Produktgruppenstrategie SDA Coffee sowie an weiteren strategischen Fragestellungen runden das breite Aufgabenspektrum ab. Sie überzeugen uns mit Ihrem abgeschlossenen Masterstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre o.ä.. Ihrer mehrjährigen Erfahrung innerhalb vielschichtiger Arbeitsumfelder sowie in der Leitung von Gruppen/Teams und Ihre Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Ihrem stark ausgeprägten Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz in Verbindung mit sehr guter Sozialkompetenz und Konfliktfähigkeit. einem ausgeprägten unternehmerischen und analytischen Denken ergänzt durch Ihr souveränes Auftreten. einer hohen Affinität zum Produkt, Flexibilität und Offenheit sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Ihre Reisebereitschaft rundet das Profil ab.  Bei Miele legen Sie mit Ihrem Expertenwissen und Ihren Fähigkeiten das Fundament für den Erfolg unserer Produkte und unseres Unternehmens. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen und schaffen für Sie ein Umfeld, in dem Sie sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln: individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Förderprogramme eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und umfassende Sozial- und Gesundheitsleistungen ein flexibles Gleitzeitmodell Sonderkonditionen auf unser gesamtes Produktportfolio … und vieles mehr. Das finden Sie gut? Dann finden Sie zu uns! Für Ihren individuellen Leistungskatalog kontaktieren Sie gerne Ihren Ansprechpartner.
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Head of Procurement m/w/d Business Unit Refrigeration

Do. 04.03.2021
Gütersloh
Miele ist Innovationsführer für hochwertige Haus- und Einbaugeräte sowie für Gewerbemaschinen im professionellen Einsatz. Seit über 120 Jahren erfüllen weltweit über 20.000 Mitarbeiter m/w/d durch kreatives und innovatives Engagement die hohen Qualitätsansprüche unserer Kunden. Um unsere internationale Spitzenstellung auszubauen, brauchen wir auch in Zukunft Menschen mit frischen Ideen.Für die Produktgruppe der Kältegeräte in der Business Unit Refrigeration agieren Sie mit Ihrem Team sowohl als interner als auch externer kommerzieller Sparringspartner. In dieser Funktion vertreten Sie unsere Interessen gegenüber unseren langjährigen OEM-Partnern. Dies umfasst folgende Aufgaben: In dieser verantwortungsvollen Aufgabe entwickeln und leiten Sie mit Ihrem Team die mittel- bis langfristige Beschaffungsstrategie für Ihre Produktgruppe. Ihre Verantwortung umfasst alle kommerziellen Aspekte in der Zusammenarbeit mit externen Partnern, dazu gehören u.a. Gerätepreise, Werkzeug- und Entwicklungskosten, sowie das Vertragsmanagement. Um die vollständige Kostenseite abzudecken, übernehmen Sie zusätzlich zur Einkaufsfunktion in Zusammenarbeit mit dem Controlling das Projektcontrolling der Geräteprojekte mit externen OEM Partnern. Sie fungieren als Schnittstelle für übergreifende Einkaufsthemen (z.B. MGM, DtV) und kooperieren mit weiteren Miele Einkaufsfunktionen insbesondere dem Zentralbereich. Ihre Mitarbeit an der übergreifenden Produktgruppenstrategie Refrigeration sowie an weiteren strategischen Fragestellungen runden das breite Aufgabenspektrum ab. Sie überzeugen uns mit Ihrem abgeschlossenen Masterstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre o.ä.. Ihrer mehrjährigen Erfahrung innerhalb vielschichtiger Arbeitsumfelder sowie in der Leitung von Gruppen/Teams und Ihre Erfahrung in der Mitarbeiterführung. Ihrem stark ausgeprägten Verhandlungs- und Kommunikationskompetenz in Verbindung mit sehr guter Sozialkompetenz und Konfliktfähigkeit. einem ausgeprägten unternehmerischen und analytischen Denken ergänzt durch Ihr souveränes Auftreten. einer hohen Affinität zum Produkt, Flexibilität und Offenheit sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Ihre Reisebereitschaft rundet das Profil ab.  Bei Miele legen Sie mit Ihrem Expertenwissen und Ihren Fähigkeiten das Fundament für den Erfolg unserer Produkte und unseres Unternehmens. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen und schaffen für Sie ein Umfeld, in dem Sie sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln: individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Förderprogramme eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und umfassende Sozial- und Gesundheitsleistungen ein flexibles Gleitzeitmodell Sonderkonditionen auf unser gesamtes Produktportfolio … und vieles mehr. Das finden Sie gut? Dann finden Sie zu uns! Für Ihren individuellen Leistungskatalog kontaktieren Sie gerne Ihren Ansprechpartner.
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