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Leitung: 405 Jobs in Auringen

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • It & Internet 46
  • Recht 36
  • Sonstige Dienstleistungen 36
  • Unternehmensberatg. 36
  • Wirtschaftsprüfg. 36
  • Transport & Logistik 33
  • Groß- & Einzelhandel 25
  • Verkauf und Handel 25
  • Baugewerbe/-Industrie 21
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 20
  • Gesundheit & Soziale Dienste 20
  • Maschinen- und Anlagenbau 20
  • Banken 17
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 15
  • Nahrungs- & Genussmittel 15
  • Finanzdienstleister 13
  • Gastronomie & Catering 12
  • Hotel 12
  • Versicherungen 12
  • Immobilien 9
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 405
  • Mit Personalverantwortung 339
  • Ohne Berufserfahrung 12
Arbeitszeit
  • Vollzeit 403
  • Home Office 40
  • Teilzeit 21
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 389
  • Befristeter Vertrag 11
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Head of International Sales (m/w/x)

Fr. 05.03.2021
Langen (Hessen)
Die Advancis Software & Services GmbH mit Firmensitz in Langen entwickelt seit über 25 Jahren erfolgreich Softwarelösungen. Als weltweit agierendes Unternehmen sind wir Marktführer im Bereich der Sicherheitstechnik und Gebäudeautomation. Unsere Software wird in über 70 Ländern zur Visualisierung und Steuerung sicherheitsrelevanter Anlagen eingesetzt. Für unseren Standort Langen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-begeisterten Head of International Sales (m/w/x) zur Leitung unseres internationalen Vertrieb-Teams. Verantwortlich für die Umsetzung der internationalen Vertriebsstrategie komplexer Softwarelösungen. Die Strategie & Planung wird zusammen mit dem COO und CEO erarbeitet Fachliche und disziplinarische Führung des internationalen, länderübergreifenden Vertrieb-Teams sowie vertriebliche Steuerung unserer vier Landesgesellschaften Unterstützung der Kollegen bei Kontaktaufnahme und Abschlüssen, insbesondere bei Ziel- und Großprojekten oder strategischen Projekten und Partnern Festlegung und Umsetzung geeigneter Vertriebsmaßnahmen für einzelne Länder und globale Großkunden zur Erreichung der Vertriebsziele  Repräsentation unseres Unternehmens durch Messen/Veranstaltungen, Kampagnen (Vertreter unseres Unternehmens für den Online und Social Media Bereich durch Podcasts, Interviews, Videobotschaften etc. Produkt- und Lösungskommunikation – Entwicklung und Verbreitung von relevantem Content rund um den gesamten Lebenszyklus unserer Softwarelösungen Planung und Umsetzung von Leadgenerierungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der operativen Führung und anderen Abteilungen (Marketing, Pre-Sales, etc.) IoT, Industrie 4.0 und innovative Softwarelösungen begeistern Sie Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität sowie über ein ausgeprägtes Verständnis von Abläufen und Prozessen der IT-Branche Sie bringen ein abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium  oder eine vergleichbare Ausbildung mit  Sie blicken auf mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in leitender Position im Bereich Vertrieb in der IT-/Softwareindustrie oder in der Sicherheitsbranche zurück Sie haben Freude an komplexen Aufgabenstellungen, sind kreativ und verfügen über gestalterisches Talent Ein selbstverständlicher Umgang mit digitalen/sozialen Medien (Networking) sowie den gängigen Arbeitsprogrammen (MS Office, Adobe) zeichnet Sie aus Darüber hinaus sind Sie ein kommunikativer Teamplayer mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen, weitere Sprachen sind von Vorteil Flexibilität, Eigenmotivation und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen runden Ihr Profil ab Ein sicherer Arbeitsplatz auch in Zeiten des COVID-19-Geschehens – durch eine solide Wachstumsstrategie, unbefristete Einstellung und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in teamorientierter Atmosphäre Förderung und Unterstützung der fachlichen und persönlichen Qualifikationen  Modernes, attraktives Arbeitsumfeld mit super Kollegen und hochmotiviertem Team, das sich über gemeinsame Erfolge freut Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten  Beteiligung am Unternehmenserfolg, Anerkennung von herausragenden Leistungen Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung Gesundheitsförderung wie JobRad, bundesweite Fitnessnutzung, Massage und Yoga Firmeneigener Fußballplatz auf dem Firmencampus  Als Unternehmen sind wir in vielerlei Hinsicht anders und gehen oft unkonventionelle Wege. Flache Hierarchien, Eigenverantwortung und offene Kommunikation schaffen bei uns eine besondere Atmosphäre. In modernster Arbeitsumgebung sind Sie Teil eines hochmotivierten Teams und internationalen Netzwerks. Wir haben Spaß am gemeinsamen Erfolg und Ihre Karriereziele sind uns wichtig. Lernen Sie uns kennen!
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Co-Worker Relations Manager (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Hofheim am Taunus
IKEA ist ein weltweit führendes Einzelhandelsunternehmen für Möbel und Einrichtung. Für zukünftiges Wachstum gehen wir neue Wege und begegnen unseren Kunden in einem Multichannel Umfeld an vielen unterschiedlichen Touchpoints. Wir nutzen alle Medien und Verkaufskanäle und begleiten unsere Kunden durch den gesamten Einkauf bis hin zur Vermittlung von Lieferung, Montage sowie weiterer IKEA Serviceleistungen. Der Bereich People & Culture Die Menschen stehen im Mittelpunkt unseres Geschäfts. Wir schaffen zusammen einen besseren Alltag, indem wir gemeinsame Werte und unsere einzigartige Kultur leben und wahren. Wir sorgen für die Voraussetzungen für ein inspirierendes IKEA Einkaufserlebnis, damit unsere Mitarbeitenden unseren Kunden auf bestmögliche Weise begegnen können. Der Bereich People & Culture hat die Aufgabe, die Kompetenzen und die Organisation bereitzustellen, die erforderlich sind, um die IKEA Geschäftsziele zu erreichen. Es ist uns wichtig, dass sich Menschen für IKEA entscheiden, weil ihnen gefällt, was uns ausmacht. Mit engagierten und kundenorientierten Mitarbeitenden gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt: Ein agiles IKEA mit modernen Strukturen, das für zukünftiges Wachstum bestens vorbereitet ist.In der Funktion als Co-Worker Relations Manager bist du verantwortlich dafür, auf Basis der globalen Strategien einen nationalen kooperativen Ansatz für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Arbeitnehmervertretungen strategisch zu entwickeln und umzusetzen. Du bist verantwortlich für eine sichere und gesunde Arbeitsumgebung sowie dafür, gute Bedingungen für unsere Mitarbeitenden zu schaffen, um ihnen Raum zu geben, ihr Potenzial auszuschöpfen um gute Leistungen erbringen zu können. Du wirst: Gemeinsam mit deinem Team dafür sorgen, dass innerhalb der deutschen IKEA Organisation ein offener und konstruktiver Dialog zwischen Mitarbeitenden und Arbeitnehmervertretungen sowie dem jeweiligen Management etabliert und weiterentwickelt wird. Potenzielle arbeitsrechtliche Hindernisse, die beträchtliche Risiken für IKEA darstellen könnten, intern und extern herausarbeiten, bewerten und beobachten. Dafür sorgen dass das regemäßige Feedback im Rahmen von Miterbeiterbefragungen (I Share) mit unseren Mitarbeitenden ernst genommen wird und in die strategische Ausrichtung unseres Unternehmens einfließt. Für die Umsetzung und Einhaltung der IKEA Beschäftigungsstandards in allen Units sorgen. Sicherstellen, dass alle relevanten globalen Personalgrundsätze und -standards national umgesetzt und gelebt werden (z.B. IKEA Verhaltenskodex, Prinzipien der Mitarbeiterführung). Die Umsetzung nationaler Personalgrundsätze und -prozesse gemäß gesetzlicher Vorgaben sicherstellen, vorantreiben und überwachen. Gemeinsam mit deinem Team einen Rahmen für Themen rund um Gesundheit und Wohlbefinden entwickeln und einführen. Dich begeistern Menschen, ihr Wohlergehen und ihre Bedürfnisse und du hast Freude an der Arbeit in einem lebendigen, sich verändernden Einzelhandelsumfeld. Du bist engagiert und hast Spaß daran die IKEA Unternehmensziele gemeinsam mit unseren über 18.000 Mitarbeitenden zu verwirklichen und weiterzuentwickeln um somit gleichzeitig ein großartiges Kunden- und Mitarbeitererlebnis zu sichern. Du kennst dich mit der deutschen Gesetzgebung aus, hast umfangreiche Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und verfügst über die Fähigkeit zwischen verschiedenen Interessen zu vermitteln. Du kannst Strategien erarbeiten und Pläne mit entsprechenden Budget- und Zeitzielen umsetzen. Du arbeitest eigeninitiativ, selbstständig, verantwortungsbewusst und ergebnisorientiert und bist in der Lage, Regelungen und Arbeitsweisen zu gestalten, umzusetzen und nachzuverfolgen. Dein Talent für Kommunikation weißt du in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Schnittstellen, Interessensvertretungen sowie mit externen Partnern einzusetzen. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich. Du kannst durch deine Kommunikation andere beeinflussen, inspirieren und für deine Themen gewinnen. Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und diplomatisches Geschick vervollständigen dein Profil. Du lebst die IKEA Unternehmensphilosophie sowie unsere Werte und bist der Vision verpflichtet, den vielen Menschen einen besseren Alltag zu schaffen. So sorgst du dafür, dass dies richtig repräsentiert wird. Du hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Menschen sowie Organisationen gesammelt haben. Kenntnisse in der Arbeit in und mit einer globalen Matrixorganisation und/oder die Mitarbeit in globalen Projekten sind von Vorteil. 
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Publishing Director Börsen-Zeitung (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Frankfurt am Main
Die WM Gruppe bietet ihren über 400 Mitarbeiter(inne)n einen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Frankfurt am Main. Sie zählt zu den führenden Dienstleistern der Finanzwirtschaft. Unsere Profitcenter sind: Börsen-Zeitung   |   WM Datenservice   |   WM Wirtschafts-und Bankrecht   |   WM Seminare Mit unseren Produkten und Dienstleistungen unterstützen wir die Akteure des Finanzmarktes mit aktuellen, multimedialen und bedarfsorientierten Informationen und Lösungen. Modernste Technik sowie gut ausgebildete und motivierte Mitarbeiter(innen) sind das Fundament für den hohen Qualitätsstandard, den wir unseren Kunden täglich bieten. Der Bereich WM Datenservice versorgt den Finanzplatz mit allen relevanten Daten und Informationen für Handel, Clearing, Verwaltung, Anlage- und Risikomanagement von Finanzinstrumenten. Aufgrund der weiter wachsenden Aufgaben suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum frühestmöglichen Termin einen Publishing Director Börsen-Zeitung (m/w/d) Verantwortung für die strategisch-innovative und wirtschaftliche Entwicklung/Transformation unserer Print- und Online-Publikationen sowie Events (in erster Linie B2B) Fachliche und disziplinarische Führung unserer Sales-Teams (Leserservice/Vertrieb, Anzeigen der Börsen-Zeitung und unserer juristischen Publikationen sowie WM Seminare) als Schwerpunkt mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung Key-Accounting Identifikation und Durchdringung neuer Markt- und Kundensegmente sowie Zielgruppen Kontinuierliche Optimierung unserer zielgruppengerechte Kommunikations- und Marketingstrategien Effektive Zusammenarbeit mit unseren Redaktionen Proaktives Networking innerhalb und außerhalb unseres Unternehmens Verbindliche und integre Persönlichkeit, die sich u.a. durch Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit auszeichnet sowie Freude am Umgang mit Menschen Ausgezeichneten rhetorischen Fähigkeiten Fähigkeit, Ihr Team zu inspirieren und zu motivieren Ihnen fällt strategisches Denken und Wirken leicht Hochschulstudium in einem relevanten Fachgebiet Sie besitzen 3-5 Jahre Erfahrungen im Verlagswesen gepaart mit Erfolgen im Verkauf und guten Kenntnissen im kaufmännischen Bereich Digitale Kompetenz mit langjährig einschlägigen Erfahrungen, haben Spaß daran und brennen für die neuen Medien Sie sind offen für neue Formate, begleiten den digitalen Wandel empathisch und zielsicher, wissen aber um die Bedeutung von Print Affinität zu Wirtschaftsthemen, insbesondere zum Finanzmarkt Spannende Themen und abwechslungsreiche Aufgaben in einem agilen Entwicklungsprozess Ein hochmotiviertes Team sowie ein angenehmes, offenes und kollegiales Miteinander Eine Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung fordert und fördert Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und große Freiräume zur Verwirklichung eigener Ideen Weiterentwicklung ist uns wichtig! Die Kosten für Ihren Weg zur Arbeit übernehmen wir (bis max. RMV Zone 5). Der Frankfurter Hauptbahnhof liegt direkt vor unserer Haustür Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Events und das frühzeitige Kennenlernen verschiedener Teams sorgen schnell für einen erfolgreichen und wertschöpfenden Austausch
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Leitende Hausdame

Fr. 05.03.2021
Frankfurt am Main
Interessante Aufgaben, gute Bezahlung und tolle Aufstiegsmöglichkeiten bieten die Maritim Hotelgesellschaft und ihre Tochtergesellschaften in 45 Hotels in 9 Ländern. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für gelebte Gastfreundschaft und Qualität. Profitieren Sie vom umfangreichen Weiterbildungsangebot der Maritim Akademie, aktiver Teilhabe durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Worauf warten Sie? Informationen zum Maritim Hotel Frankfurt finden Sie hier! Leitende HausdameGesamtverantwortung für die reibungslosen Abläufe im Housekeeping und der WäscheversorgungMitwirkung bei der Erstellung des Sachkosten- und Personalkostenbudgets für die AbteilungBudgetüberwachung und ordnungsgemäße Planung für den Einsatz von Fremdfirmen anhand von BelegungszahlenAuswahl und Einkauf von Reinigungsmitteln und die Überwachung der ordnungsgemäßen AnwendungGesamtverantwortung für Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit in den ZuständigkeitsbereichenBeschaffung und Einkauf von Wäsche, Uniformen und Arbeitsmaterialien für den Bereich Housekeeping in Absprache mit der DirektionGewährleistung einer hervorragenden Servicequalität und Mitverantwortung für den ordnungsgemäßen technischen Zustand der GästezimmerAbgeschlossene Berufsausbildung im Hotelbereich oder als HauswirtschafterinMehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Hausdamenbereich von Häusern vergleichbaren StandardsQualitäts- und VerantwortungsbewusstseinSehr gute betriebswirtschaftliche KenntnisseGute Sozialkompetenz und umfangreiche Kenntnisse im Bereich der MitarbeiterführungDurchsetzungsvermögenGute EnglischkenntnisseBetriebliche AltersvorsorgeFamily & Friends RatenGute Verkehrsanbindungbis zu 100% WeihnachtsgeldMaritim AkademieMitarbeitereventsVermögenswirksame Leistungen
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Marketingleiter Deutschland (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Frankfurt am Main
Karrierechance für einen erfahrenen Marketing-Profi mit Technologie-Background als Marketingleiter Deutschland (m/w/d) Automatisierungslösungen für den Anlagen- und Maschinenbau - Region Frankfurt/Main Unser Mandant ist ein mittelständisches Industrieunternehmen mit weltweiter Vernetzung über den Mutterkonzern. Die Kunden für die technisch anspruchsvollen Bauteile und Lösungen sind international und die technischen Produkte sind in sämtlichen Industriesektoren im Einsatz. Das hat den Vorteil, dass das Unternehmen konjunkturstabil ist und damit auch krisenhafte Situationen unbeschadet meistern kann. Für die Leitung Marketing, Branding und Unternehmenskommunikation, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt den Leiter Marketing & Kommunikation (m/w/d), der mit Fachkompetenz und internationaler Erfahrung, die entscheidenden Impulse für die gelingende Zusammenarbeit von Marketing und Vertrieb, das Branding der Marke und die Unternehmenskommunikation setzt. Gesamtverantwortung für das Marketing Komplette Führung des Marketing Teams Marketingstrategie sowie Entwicklung und Steuerung des Marketingmix Entwicklung von Kampagnen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Verantwortung für alle Kommunikationskanäle (Internet, Social, PR, Messen etc.) Steuerung der externen Dienstleister Verantwortung für den eShop Studium in Technik oder Betriebswirtschaft Zusatzqualifikation im Marketing oder in Marketingkommunikation Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb; ggfs. aus Konzernunternehmen Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Marketing; 5 Jahre Führungserfahrung Erfahrung in Digital Marketing, Performance Based Marketing und Market Automation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das gut geführte und erfolgreiche Unternehmen, bietet Ihnen eine ganzheitliche Aufgabe in Brandbuilding und der Marktbearbeitung. Sie arbeiten eng und abgestimmt mit dem Vertrieb zusammen und fahren gemeinsame Kampagnen. Das Thema E-Commerce hat bei der Integration dieser technischen Komponenten und Lösungen bereits heute einen erheblichen Anteil. Sie agieren hierbei im internationalen Umfeld und haben direkte Abstimmungs- und Entscheidungswege.
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Leiter Ware (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Mainz
für unseren Markt in der Rheinallee Als international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe verfolgen wir bei Kaufland ein Ziel: Unseren Kunden das bestmögliche Einkaufserlebnis zu schaffen. Was uns so besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Starte gemeinsam mit uns durch und werde Teil unseres engagierten Teams im Markt. Leite eigenverantwortlich und ergebnisorientiert die Warenbereiche Food und Non-Food und unterstütze deine Mitarbeiter bei sämtlichen Tätigkeiten Führe, fördere und motiviere dein Team Gewährleiste einen optimalen Warenfluss und stelle die Verfügbarkeit der Waren sicher Erstelle die Personaleinsatzplanung und sorge für einen reibungslosen Arbeitsablauf Behalte deine Kennzahlen (z. B. Umsatz, Abschriften) im Blick und leite Maßnahmen für den langfristigen Erfolg des Bereichs ab Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung wünschenswert Fundierte Warenkenntnisse, Erfahrung im Einzelhandel sowie in den Bereichen Food und Non-Food erforderlich Bereitschaft zu variablen Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten des Marktes Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie lösungs- und zielorientiertes Handeln Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich im nächsten Schritt zum persönlichen Gespräch ein. Attraktive Vergütung nach Tarif sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld* und 6 Wochen Urlaub im Jahr Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen*gemäß jeweils gültigem Tarifvertrag
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Leiter Frische (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Mainz
für unseren Markt in der Rheinallee Als international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe verfolgen wir bei Kaufland ein Ziel: Unseren Kunden das bestmögliche Einkaufserlebnis zu schaffen. Was uns so besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Starte gemeinsam mit uns durch und werde Teil unseres engagierten Teams im Markt. Leite eigenverantwortlich und ergebnisorientiert die Bereiche der Frischetheken und der Selbstbedienungsregale und unterstütze deine Mitarbeiter bei sämtlichen Tätigkeiten Führe, fördere und motiviere dein Team Gewährleiste einen optimalen Warenfluss und stelle die Verfügbarkeit der Waren sicher Erstelle die Personaleinsatzplanung und sorge für einen reibungslosen Arbeitsablauf Behalte deine Kennzahlen (z. B. Umsatz, Abschriften, Kundenentwicklung) im Blick und leite Maßnahmen für den langfristigen Erfolg des Bereichs ab Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung wünschenswert Fundierte Warenkenntnisse, Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel sowie im Frischebereich wünschenswert, gerne auch Quereinsteiger mit Erfahrungen aus Metzgereien, Feinkostgeschäften oder Gastronomie Bereitschaft zu variablen Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten des Marktes Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie lösungs- und zielorientiertes Handeln Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich im nächsten Schritt zum persönlichen Gespräch ein. Attraktive Vergütung nach Tarif sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld* und 6 Wochen Urlaub im Jahr Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. durch flexible Arbeitszeiten Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen*gemäß jeweils gültigem Tarifvertrag
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Leiter Bereich Gebäudetechnik (w/m/d)

Fr. 05.03.2021
Frankfurt am Main
Referenzcode: I74780SGesellschaft: TÜV Rheinland Industrie ServiceDie Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.Das Aufgabengebiet umfasst nach intensiver Einarbeitung die Leitung sowie den Ausbau des Geschäftsfelds am Standort Frankfurt am Main. Als Leiter verantworten Sie die Budgetplanung und Budgetsteuerung für das Geschäftsfeld in Abstimmung mit dem Regionalbereichsleiter, dem Geschäftsfeldleiter Deutschland und dem kaufmännischen Leiter. Sie wirken aktiv beim Vertrieb mit und entwickeln eine konkrete Vertriebsstrategie für Bestandskunden der Region sowie im Rahmen der Neukundenakquisition. Dabei geben Sie dem Vertriebsteam wichtige Impulse und Ziele. Zudem sind Sie maßgeblich involviert in die Bestimmung und Kontrolle der Preispolitik und Konditionenpolitik im Rahmen der Unternehmensrichtlinien. Sie führen disziplinarisch und fachlich ca. 23 Sachverständige der Gebäudetechnik und steuern eigenverantwortlich alle relevanten Personalthemen. Dabei gestalten Sie eine positive Kultur geprägt von Teamgeist, Motivation und Eigenverantwortung. An bereichsübergreifenden Projekten und Themen arbeiten Sie proaktiv mit, wie beispielsweise beim übergreifenden Dienstleistungsvertrieb und Branchenvertrieb, und nehmen an Kundenveranstaltungen teil. Ingenieurswissenschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Versorgungstechnik oder Verfahrenstechnik oder einer anderen relevanten Fachrichtung Einschlägige Berufserfahrung im Umfeld Gebäudetechnik, gern als Sachverständiger Unternehmerisches Denken und ein Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden Erste Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitern wünschenswert sowie Freude an der Motivation und Führung von gut ausgebildeten Akademikern Strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten, starke Prozessaffinität und hohes Qualitätsbewusstsein Reisebereitschaft innerhalb der Region Verhandlungssichere Englischkenntnisse DienstwagenFür berufsbedingte Vielfahrer.Flache HierachienWir legen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.ErgebnisbeteiligungUnsere Mitarbeiter haben teil am Unternehmenserfolg.Flexible ArbeitszeitenFamilienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit.
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Leiter Organisationseinheit Bauprojekte Stadtgebiet Frankfurt (w/m/d)

Fr. 05.03.2021
Frankfurt am Main
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur bei der Deutschen Bahn kannst Du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Leiter Organisationseinheit Bauprojekte Stadtgebiet Frankfurt im Geschäftsfeld der DB Station&Service AG, Regionalbereich Mitte am Standort Frankfurt am Main. Deine Aufgaben: Du realisierst Bahnhofsum- und Neubauten unter Einhaltung und Optimierung der vereinbarten Kosten-, Termin- und Qualitätszielen Dir obliegt die disziplinarische und fachliche Führung von technischen Projektleitern und Projektassistenten Die übergreifende inhaltliche Planung, Kontrolle und Steuerung von Baumanagementleistungen und Bauprojekten sind Dein Tagesgeschäft Du vertrittst die Interessen der DB Station&Service AG als Bauherr gegenüber Konzernunternehmen und Dritten In Verhandlungen mit Kommunen, Städten, und anderen Vertragspartnern zur Ausgestaltung und Umsetzung von Bauprojekten bist Du souverän und überzeugend Du stellst den Mittelabfluss durch Ressourcensteuerung und aktivem Management sicher Dir obliegen die Planung, Kontrolle und Steuerung der Konfiguration, Kapazität und Leistungsfähigkeit des Arbeitsgebietes hinsichtlich von Ressourcen, Qualifikation und Auslastung Du überwachst die eingekauften Ingenieurleistungen auf Vertragserfüllung und inhaltliche Qualität Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise in der Fachrichtung Bauwesen und Projektmanagement und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Bauprojektsteuerung Gute Kenntnisse hinsichtlich der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und DB-Richtlinien kannst Du nachweisen Ausgeprägte Team- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit kennzeichnen Dich Du verfügst über hohe Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität Deine Fähigkeit zu analytischem Denken und strukturiertem Arbeiten, Deine hohe Ziel- und Ergebnisorientierung sowie Dein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick überzeugen Du überzeugst mit fundierten Kenntnissen in den arbeitsplatzbezogenen EDV-Anwendungen Microsoft Office 365 und in Projektsteuerungssystemen (iTWO, SAP) Personalführungserfahrungen sind wünschenswert Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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Selbstständiger Unternehmer (m/w/d) einer Allianz Agentur im Spezialvertrieb - §84 HGB -

Fr. 05.03.2021
München, Nürnberg, Augsburg, Offenburg, Würzburg, Mainz, Stuttgart, Frankfurt am Main
Wir sind der Vertrieb der Allianz. Gemeinsam. Individuell. Erfolgreich. Ein starkes Team braucht starke Persönlichkeiten! Wir als Spezialvertrieb sind eine hochspezialisierte, motivierte Mannschaft mit Fokus auf betriebliche und private Altersvorsorge sowie private Krankenversicherung. Wir geben Orientierung und lassen gleichzeitig Raum für Ideen. Erweitern Sie unser Team als Selbstständiger Unternehmer (m/w/d) einer Allianz Agentur im Spezialvertrieb - §84 HGB -.Als selbstständiger Unternehmer sind Sie das Gesicht der Allianz: Sie leiten eine Allianz Agentur und sind verantwortlich für die Ihnen anvertrauten Kunden sowie für Ihre Mitarbeiter im Innen- und Außendienst Mit Ihrer ausgeprägten Spezialisierung im Personenversicherungsgeschäft und dank Ihres Vertriebs-Know-hows vermitteln Sie routiniert Allianz Produkte rund um Versicherung, Vorsorge und Vermögen Mit Beratungskompetenz und digitaler Affinität, gewinnen Sie systematisch neue Kunden und betreuen die bestehenden Unternehmerisch versiert gewinnen Sie neue Kunden für beratungsintensive Versicherungslösungen. Innerhalb der Agentur schaffen Sie eine Struktur, die optimale Abläufe gewährleistet und stetiges Wachstum sicherstellt Sie sind jederzeit auf dem aktuellen Stand und nutzen die Angebote zur Weiterqualifizierung unserer Allianz Außendienst Akademie regelmäßig Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise im kaufmännischen Bereich), optional Hochschul- oder Fachhochschulabschluss Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Vertrieb und Führungsqualitäten mit. Sie denken und handeln  unternehmerisch und zielorientiert. Sie überzeugen durch selbstsicheres, freundliches Auftreten und interessieren sich für digitale Verkaufsinstrumente Sie profitieren von attraktiven Provisionen des Spezialvertriebs („Provisionen auf Maklerniveau“) auf jeden Ihrer neuen Abschlüsse sowie Bestandsprovisionen auf laufende Verträge Bei besonderen Leistungen erhalten Sie Bonuszahlungen über einen individuellen Geschäftsplan. Als Unternehmer ermöglichen wir Ihnen eine starke Altersvorsorge Wir unterstützen Sie bei der betriebswirtschaftlichen Führung Ihrer Agentur Als Unternehmer helfen wir Ihnen bei der Standortplanung und der (digitalen) Ausstattung Ihrer Agentur Sie profitieren von individueller Aus- und Weiterbildung in unserer eigenen Akademie
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