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Leitung: 790 Jobs in Bredeney

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 133
  • Verkauf und Handel 133
  • It & Internet 91
  • Recht 68
  • Unternehmensberatg. 68
  • Wirtschaftsprüfg. 68
  • Gesundheit & Soziale Dienste 50
  • Gastronomie & Catering 46
  • Hotel 46
  • Sonstige Dienstleistungen 41
  • Transport & Logistik 41
  • Baugewerbe/-Industrie 38
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 36
  • Maschinen- und Anlagenbau 32
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 27
  • Elektrotechnik 23
  • Feinmechanik & Optik 23
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 20
  • Telekommunikation 18
  • Immobilien 17
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 787
  • Mit Personalverantwortung 622
  • Ohne Berufserfahrung 39
Arbeitszeit
  • Vollzeit 785
  • Home Office möglich 237
  • Teilzeit 50
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 765
  • Befristeter Vertrag 19
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Stellvertretende Teamleitung Logistik (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Remscheid
Die Schein Orthopädie Service KG bietet als einer der führenden Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Programm im Bereich der orthopädischen Einlagen-Rohlinge, Therapieschuhe, Messsysteme sowie Roh- und Verbrauchsmaterialien. Als familiengeführtes Unternehmen stellen wir uns jeden Tag der Aufgabe, die Lebensqualität und das Wohlbefinden der Menschen mit unseren Produkten zu steigern.   Im Zuge einer geplanten Altersnachfolge suchen wir für unser Team in Remscheid eine stellvertretende Teamleitung Logistik (m/w/d) mit Option der mittelfristigen Übernahme der Teamleitung Logistik (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std. / Woche).    Ihre zukünftigen Aufgaben: Unterstützung des Teamleiters bei der Einsatzplanung und Aufgabenverteilung des derzeit 3-köpfigen Logistikteams Steuerung und Sicherstellung der reibungslosen Abläufe innerhalb der Abteilung Unterstützung der Kunden hinsichtlich des Transportmittels und -verfahrens Abwicklung des gesamten Zollwesens (In- und Export) Beauftragen von Transportunternehmen, Fertigen der Warenbegleit-, Fracht- und Zollpapiere und Überwachung der Auftragsabwicklung für das In- und Ausland Bearbeiten von Reklamationen sowie Entgegennahme der Schadensmeldungen      Sie passen in unser Team, wenn: Sie eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleitungen (m/w/d) oder Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) mit erster Führungserfahrung (2−3 Jahre) mitbringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Logistikbereich eines produzierenden Unternehmens besitzen Sie über organisatorische Fähigkeiten, Engagement, Sorgfalt und Teamgeist verfügen eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise für Sie selbstverständlich ist Sie versiert im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sind, Erfahrung mit Microsoft Navision ist von Vorteil Sie über gute Zollkenntnisse verfügen Sie sich sicher in englischer Sprache ausdrücken können Ihre Zukunft bei uns: sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten und erfolgreichen Familienunternehmen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 30 Tage Jahresurlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag eine leistungsbezogene Vergütung sowie eine zeitgemäße Altersversorgung Unterstützung bei Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterbildung   
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Bauleiter (m/w) - Gleisbau / Tiefbau

Mi. 18.05.2022
Duisburg
Die Walter Gasthaus Gleis- und Tiefbau GmbH & Co. KG ist ein seit 1920 bestehendes konzernunabhängiges und modernes mittelständiges Bauunternehmen mit Firmensitz in Duisburg. Das Tätigkeitsfeld umfasst das gesamte Spektrum des Bahnbaus. Unsere Bau- und Dienstleistungen erbringen wir für eine Vielzahl von Kunden. Für die Deutsche Bahn AG, für Betreiber von Stadt-, Straßen und U-Bahn-Strecken sowie für Industrie- und NE-Bahnen. Wir verfügen über das entsprechende Fach- und Führungspersonal, einen modernen Fuhr- und Gerätepark sowie alle Zulassungen und Zertifikate zur Erbringung qualitativ hochwertiger Leistungen im Bereich der Gleisinfrastruktur. Ab sofort suchen wir: Bauleiter (m/w) - Gleisbau / Tiefbau Eigenverantwortliche Vorbereitung, Steuerung und Überwachung anspruchsvoller Bauvorhaben im Tiefbau und/oder Gleisbau Sicherstellung einer qualitäts-, termin- und kostengerechten Bau- Dienstleistungsdurchführung Führung von Mitarbeitern sowie projektbezogene Personal- und Gerätedisposition Koordination von Nachunternehmerleistungen / Lieferterminen von Materialien Pflege von Arbeitskalkulationen, Soll-Ist Vergleichen und Leistungsmeldungen der Baustelle Enge Abstimmung mit den Kunden über Projektdetails Teilnahme an Baubesprechungen Dokumentation und Bearbeitung von Nachträgen Ausarbeitung von Sondervorschlägen und Nebenangeboten Prüfung und Koordination von Eingangs- und Ausgangsrechnungen der Baustelle Schnittstellenkommunikation Bauleitung/Kalkulation/Beschaffung/Controlling Mitwirken bei Personaleinsatzplanungen aller laufenden Baustellen Unterstützen bei der Angebotserstellung (Bauablaufplanung und Leistungswerte) Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Verkehrswegebau oder einer vergleichbaren technischen Ausbildung Sicherer Umgang mit MS-Office und modernen Kommunikationsmitteln Sie haben ein freundliches Wesen sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten und überzeugen an allen Schnittstellen durch Kommunikations- und Teamfähigkeit Sie verfügen über ein technisches Grundverständnis Sie arbeiten strukturiert, selbständig und zuverlässig Branchenspezifische Erfahrung im Gleis-, Tief- und/oder Straßenbau wünschenswert Teamfähigkeit sowie eine selbständige und eine engagierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Gute Kenntnisse im Bauvertragswesen (VOB und andere) Führerschein Klasse B Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten und sympathischen Team Eine attraktive und leistungsgerechte Entlohnung Flache Hierarchien und Mitbestimmung von Entscheidungen in Ihrem Aufgabengebiet Ein Firmenfahrzeug, welches Sie auch privat nutzen können, wird Ihnen zur Verfügung gestellt Gerne geben wir auch die Chance, den Einstieg in das Berufsleben zu finden
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Polier:in (m/w/d) im Gleisbau in Essen

Mi. 18.05.2022
Essen, Ruhr
Mehr als 75.000 Menschen an über 700 Standorten: Als weltweit agierender Bautechnologiekonzern hat STRABAG die stärksten Teams für Aufträge in allen nur erdenkbaren Bereichen. Wenn es darum geht, Projekte erfolgreich umzusetzen, ist jede und jeder Einzelne von uns gefragt. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Aufträge sind auch die Karrieremöglichkeiten bei STRABAG. Die STRABAG Rail GmbH ist ein internationales Bahnbauunternehmen und Teil des STRABAG SE-Konzerns. Durch ihre inzwischen mehr als 90-jährige Erfahrung gibt sie wertvolle Impulse bei der Planung von Bahnbauprojekten und setzt bei der Bauausführung qualitative Maßstäbe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Vorbereitung, Steuerung und Abwicklung von Baumaßnahmen in Abstimmung mit der Bauleitung Führen des Baustellenpersonals Wirtschaftliche Einsatzplanung von Personal, Geräten und Material Umsetzung von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes Baustelleneinsatz vorwiegend in Nordrhein-Westfalen und den angrenzenden Bundesländern Abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung Weiterbildung zum Werkpolier und/oder zum geprüften Polier  Erste Berufserfahrung im Bahn- oder Verkehrswegebau vorteilhaft Führerschein Klasse B und gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) sind vorausgesetzt Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie eine selbständige und engagierte Arbeitsweise Neben einem interessanten Aufgabengebiet, in dem Sie wachsen können, bieten wir Ihnen: interessante, anspruchsvolle Bauprojekte, ein motiviertes Team, leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, vielfältige Perspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge und nicht zuletzt Raum für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Profitieren Sie von einem kollegialen Team und nutzen Sie die zahlreichen Schulungen & Trainings der unternehmensinternen Akademie (z.B. zum geprüften Polier). In unserem Konzern erwarten Sie außerdem zahlreiche Mitarbeitervorteile, denn unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Kommen auch Sie in unser Team! Senden Sie uns Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.
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Senior Expert Regulatory Affairs (m/f/d)

Mi. 18.05.2022
Wuppertal
AiCuris is a pharmaceutical company specializing in the discovery, research and development of novel, resistance‐breaking antiviral and antibacterial agents for the treatment of serious and potentially life-threatening infectious diseases. Founded in 2006 as a spin‐out from Bayer Infection Research, AiCuris today manages an innovative pipeline of anti-infective agents with a team of internationally recognized scientists in Research and Development. We are one of the few European biotech companies that have brought a drug with “blockbuster” potential to the market (Prevymis® 2017/18). Ready to fight against infectious diseases? Join our team! At AiCuris Regulatory Affairs and Compliance are of highest importance. Bringing broad knowledge to the regulatory function, you are embedded into AiCuris project teams and support drug development activities up to approval regarding all aspects of regulatory affairs. Senior Expert Regulatory Affairs (m/f/d) in full time / reporting to the Head of Regulatory Affairs and Compliance Provide significant input and guide the development team on regulatory requirements and develop regulatory strategies during development of new drug products. Evaluate documentation on quality, efficacy, safety on the basis of existing rules and regulations. Contact and communicate with authorities. Provide regulatory assessment during due diligences. Provide information on proposed/current FDA/EMA regulations and guidelines for assigned products/projects to the team. Work with consultants related to the development activities. AGENCY INTERACTIONS Responsible for agency contact and interaction Prepare and lead the team during preparation and conduct of agency meetings (e.g., FDA, EMA, BfArM) SUBMISSIONS Plan, coordinate and supervise all types of submissions to regulatory agencies for assigned products/projects. Facilitate and organize the compilation of applications (IND, NDA, BLA, CTA, MAA) to regulatory agencies for development products. Maintain up-to-date knowledge of the data, information, and formats required for inclusion in these applications. Review summaries or reports from contributing departments and provide comments to assure accurate and complete documents for inclusion in applications. Coordinate writing of documents like IMPD, IB, DSUR or individual modules of the CTD (Quality Summary, Nonclinical and Clinical Overview and Summaries) Bachelor's/Life Science degree, master's degree in Drug Regulatory Affairs preferred 5 years regulatory experience in drug development in the pharmaceutical industry Experience and knowledge of the current requirements in the US and Europe; Asian agencies as a plus Excellent communication, team working and leadership Good organizational, communication and intercultural skills Flexible, scientific working style and willingness for continuous education Fluency in English Cooperation in multinational and interdisciplinary teams An exciting field of activity in a promising research and development company Flexible working hours and self-determined time management Flexible combination of on-site work and mobile working Regular and targeted further training and individual development opportunities Attractive remuneration and company pension scheme A wide range of offers in terms of health and reconciling work and family life
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Teamleiter (w/m/d) Accounting

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
Teamleiter (w/m/d) Accounting Sind Sie der Überzeugung, dass es Unternehmen um mehr als nur kurzfristigen Profit gehen sollte? Teilen Sie diese Ansicht, dann sind Sie bei DLL mit unserer Mission „See the world through the eyes of our partners“ genau richtig. Werden Sie Teil unseres Teams, welches die richtigen Werkzeuge an die Hand gibt. Eines Teams, welches das Geschäft unserer Kunden versteht und integrierte Finanzierungslösungen anbietet, um langfristigen Erfolg zu generieren. Du verantwortest fachlich und disziplinarisch unser Accounting-Team, welches die Bereiche Hauptbuchhaltung und Kreditoren- sowie Debitorenbuchhaltung betreut Du stellst die fachliche Weiterentwicklung und die Förderung der Teammitglieder sicher, agierst wertschätzend und gibst Impulse für Innovationen Du sorgst als Teil des Bereichs Finance dafür, dass alle finanziellen Prozesse in unserem Unternehmen reibungslos laufen und sich die anderen Bereiche auf ihre Kernarbeit konzentrieren können Die täglichen Buchungen werden in diesem Zusammenhang von einem Outsourcingpartner durchgeführt und in Deiner Rolle verantwortest Du alle diesbezüglichen Vorgänge Durch deine Fachkenntnisse und Affinität für Zahlen und Buchungen stellst du eine korrekte Kontierung zu jederzeit sicher und klärst bei Bedarf Fragen, Problemstellungen und Differenzen. Hierbei gewährleistest Du, dass die Buchhaltungsrichtlinien des Konzerns und gemäß IFRS sowie HGB eingehalten werden. Im Daily Business unterstützt Du das Team dabei, Vorgänge wie Abgrenzungen, Rückstellungen oder auch Weiterbelastungen zu koordinieren und zu überwachen und arbeitest aktiv an der Vorbereitung der Monats- und Jahresabschlüsse mit. Du bist interner Ansprechpartner für die Fachbereiche und koordinierst bereichsübergreifend Prozesse und Themen. Außerdem unterstützt Du auch bei internationalen Projekten, u.a. bei der Einführung eines neuen Finanz-Management-Systems. „DLL zeichnet sich durch eine Kultur des Ermöglichens und des Wachstums aus.“ Erste Führungserfahrung und mehrjährige Erfahrung im Accounting eines international tätigen Konzerns, idealerweise aus der Dienstleistungsbranche Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Accounting/ Finance bzw. kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Idealerweise Erfahrung im Monitoring der Tätigkeiten von externen Partnern (Outsourcing) Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket (insbesondere Excel) und der Wunsch sich mit neuen IT-Lösungen auseinanderzusetzen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift PERSÖNLICHE FÄHIGKEITEN: Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Offen für neue, komplexe und anspruchsvolle Aufgaben Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten Hohe Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität Wir bei DLL sehen unsere Kunden als Partner, für die wir uns mit vollem Engagement einsetzen. Unser Schlüssel zum Erfolg ist dabei eine enge Vernetzung im gesamten Unternehmen. Wir ermuntern unsere Mitarbeiter, quer durch alle Unternehmensbereiche Kontakte zu knüpfen und zum Wohle unserer Partner an einem Strang zu ziehen. Die Menschen, die in unserem Unternehmen arbeiten, betrachten wir als unser größtes Gut. Für DLL sind Sie nicht bloß Mitarbeiter, sondern Teil eines starken Teams. Gemeinsam schaffen wir eine informelle, aber professionelle Arbeitsatmosphäre, wie sie kaum ein anderes Unternehmen bietet. Was unsere Teammitglieder besonders schätzen: 30 Tage Urlaub im Jahr, basierend auf einer 5-Tage-Woche Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten Umfangreiche Möglichkeiten, um Deine persönliche Entwicklung zu unterstützen Frisches Obst, ein hauseigenes Fitnessstudio, gratis Kaffee und Wasser im Büro Möglichkeit, sich an zwei Sonderurlaubstagen pro Jahr sozial zu engagieren Variable Bonusoption, die von der Erreichung individueller Team- und Unternehmensziele abhängt Betriebliche Altersvorsorge und ein attraktives Versicherungspaket Vergünstigte Konditionen für Monatstickets des öffentlichen Nahverkehrs Das gemeinsame Feiern unserer Unternehmensergebnisse und Erfolge DARAUF KÖNNEN SIE ZÄHLEN: Interessantes Aufgabengebiet Angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre Moderne Arbeitskultur Internationalität mit regionalem Bezug Angemessene und faire Bezahlung
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Leitung (m/w/d) der Rechnungsprüfung

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
Als Leitung eines Teams von etwa 30 Prüferinnen und Prüfern, das im Januar 2023 aus fünf selbstständigen Rechnungsprüfungsstellen hervorgehen wird, wachen Sie gemeinsam mit dem fachlich versierten ehrenamtlichen Rechnungsprüfungsvorstand über die Haushalts- und Wirtschaftsführung aller rund 800 kirchlichen Körperschaften, Verbände, Werke und Einrichtungen der EKiR. Leitung der Rechnungsprüfung (m/w/d) der Evangelischen Kirche im Rheinland (EKiR) Sie suchen mehr als „nur“ Arbeit? Sie möchten in und für eine Organisation arbeiten, die mehr bietet als einen „Job“. Sie wollen dabei mitwirken, dass die Mittel, die der EKiR anvertraut sind, sachgerecht eingesetzt werden und dabei unterstützen, Fehler zu vermeiden, Entwicklungen zu analysieren, Risiken zu benennen und bei ihrer Bewertung zu helfen? An herausragender Stelle können Sie einen Beitrag leisten, damit diese Herausforderungen gemeistert werden. Sie tragen die Verantwortung für die Rechnungsprüfungsstelle im Landeskirchenamt; Sie übernehmen das direkte Management sowie die Koordination der Außenstellen und die Führung der Mitarbeitenden. Zunächst steht jedoch die operative Gestaltung der Fusion und die Zusammenführung der Menschen als Team im Fokus. Sie übernehmen die eigenverantwortliche Bewirtschaftung der Haushaltsmittel und des Stellenplans der Rechnungsprüfung in einem gesonderten Abschnitt des landeskirchlichen Haushaltes. Sie organisieren und sichern die rechtzeitigen Prüfungen und Testate aller Jahresabschlüsse sowie der Einzelprüfungen der EKiR. Ihr Aktionsradius umfasst Einrichtungen u.a. in Kleve, Wesel, Krefeld, Duisburg, Essen, Düsseldorf, Neuss, Köln, Wuppertal, Aachen, Bonn, Koblenz, Trier und Saarbrücken. Sie unterstützen die Mandanten beratend, damit diese ihrer Verantwortung in Bezug auf Optimierung der Wirtschaftlichkeit der Haushaltsführung und Organisation sowie des internen Kontrollsystems gerecht werden.  Sie arbeiten gemeinsam mit der Kommission für Qualitätssicherung maßgeblich an der Weiterentwicklung von Prüfungsstandards und zeichnen für die Qualitätssicherung mitverantwortlich. Sie sorgen für die Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen, auch durch konsequente Nutzung der Digitalisierung, um die Zukunftsfähigkeit der Rechnungsprüfung nicht zuletzt unter ökonomischen Aspekten zu sichern. Sie berichten regelmäßig an den Rechnungsprüfungsvorstand und informieren gemeinsam mit ihm jährlich die Landesynode über die Arbeit der Rechnungsprüfung. Eine umfassende fachliche Qualifizierung (z.B. ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Verwaltung) und mehrjährige praktische Erfahrungen in einer leitenden Position als Rechnungsprüfer/in setzen wir voraus. Führung bedeutet für Sie, auf Augenhöhe und via Vorbildfunktion zu agieren, sowie die Potenziale der Mitarbeitenden zu erkennen und systematisch zu fördern. Sie konnten bisher schon Veränderungsprozesse anstoßen und erfolgreich umsetzen. Mit einer dezentralen Führung haben Sie sich bereits auseinandergesetzt. Der Austausch mit Mandant*innen vor Ort macht Ihnen Spaß. Konfliktreiche Situationen verstehen Sie erfolgreich zu steuern. Ihr Gegenüber erlebt Sie als überzeugend, entscheidungsfähig und schätzt Ihren Mut, auch neue Wege zu gehen. Sie treten souverän auf und verfügen über ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen Ihr berufliches Umfeld verlässt sich auf Ihre Integrität und die hohe soziale Kompetenz, sowie Ihre partnerschaftliche Zusammenarbeit. eine Vollzeitstelle, auf der eine Beschäftigung im Kirchenbeamtenverhältnis angestrebt werden kann eine vielseitige Tätigkeit als Führungskraft, die in einem professionell arbeitenden Team von Allroundern und Spezialisten viel Freiraum für eigenständige Lösungsansätze bietet ein familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten eine zusätzliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen des kirchlichen Dienstes eine ausgeprägte Bereitschaft, Sie durch Fort- und Weiterbildung zu unterstützen
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Stellvertretender Filialleiter / Storemanager (w/m/d)

Mi. 18.05.2022
Bochum, Freiburg im Breisgau, Hamburg, Heidelberg, Karlsruhe (Baden), Leipzig, Pforzheim, Osnabrück, Duisburg, Erfurt
Als Deutschlands führender autorisierter Apple Händler bietet GRAVIS ein vollständiges Apple Sortiment, umfangreiches hochwertiges Zubehör und Services. Im Zentrum steht dabei die persönliche Beratung unserer Kunden. An unseren deutschlandweiten Standorten, u. a. in Bochum, Freiburg, Hamburg, Heidelberg, Karlsruhe, Leipzig, Pforzheim, Osnabrück, Duisburg und Essen, Erfurt suchen wir Dich. Gib einfach bei Deiner Bewerbung Deinen Wunscheinsatzort an. Stellvertretender Filialleiter / Storemanager (w/m/d) DAS ERWARTET DICH Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten Ein professionelles Team sowie ein Arbeitsumfeld, geprägt von spannenden Premium-Produkten im Bereich Consumer Electronics Eine strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Schulungen Ein attraktives Gehaltsmodell inkl. Erfolgsbeteiligung sowie eine Vielzahl an Mitarbeiter-Benefits und eine betriebliche Altersversorgung Werte schaffen und vorleben: Durch aktive Teilnahme im Verkauf und Tagesgeschäft bist Du Vorbild, Motivator und Coach für das Team Unterstützung der Führungskraft: Du unterstützt Deine Führungskraft in allen Vertriebs- und Personalthemen Blick für Details und Kennzahlen: Du verantwortest gemeinsam mit Deiner Führungskraft wirtschaftliche Kennzahlen und trägst somit zur langfristigen positiven Weiterentwicklung des Stores bei Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel) mit relevanter Berufserfahrung. Mit Deiner Affinität für Technik und Trends im Bereich digitaler Lifestyle-Produkte (insb. Apple) bzw. Consumer Electronic begeisterst Du Mitarbeiter und Kunden gleichermaßen Mit Deiner Kommunikationsstärke sowie Deinem Durchsetzungsvermögen kannst Du uns überzeugen Entwicklungsprogramme Mitarbeitervergünstigungen Gute Verkehrsanbindung Spannende Produkte Team- und Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge
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Technischer Leiter / Standortleiter / Werksleiter Kunststoffproduktion (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Wuppertal, Solingen, Düsseldorf
Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches, deutsches Familienunternehmen, langfristig orientiert und international aufgestellt. Das Produktionswerk im Raum Wuppertal / Solingen / Düsseldorf, mit derzeit ca. 60-80 Mitarbeitenden, wurde vor wenigen Jahren übernommen und wird weiter ausgebaut. Geplant ist, die Kapazitäten deutlich zu erhöhen – durch Investitionen ebenso wie durch eine Optimierung der Produktionsprozesse. Wir suchen eine erfahrene Führungskraft aus der Kunststoffindustrie, die den Standort operativ verantwortet und die richtigen Weichen für die Zukunft initiiert. Technischer Leiter / Standortleiter / Werksleiter Kunststoffproduktion (m/w/d) Kennziffer: HR6012 Operative Verantwortung für die Produktion (Compoundierung, Mahlbetrieb) und alle angrenzenden Funktionen (Instandhaltung, Labor, Qualitätsmanagement, Sicherheit, Umwelt) Ausbau der Produktionskapazitäten in enger Abstimmung mit der Muttergesellschaft (Investitionsplanung, Verfahrenstechnik, Sicherheit und Umwelt) Standortübergreifende Zusammenarbeit, bspw. bei der Entwicklung neuer Produkte und deren verfahrenstechnische Umsetzung in die Produktion Technische und organisatorische Weiterentwicklung des Standortes Verantwortlich für die Umsetzung der geplanten Investitionsprojekte sowie Instandhaltungsmaßnahmen Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Verfahrenstechnik, Kunststoffproduktion, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieur, …) Nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Produktions- oder Fertigungsprozessen in der Kunststoffindustrie, bspw. Compoundierung, Vermahlung, Spritzguss Hohe Lean-Orientierung Chancenorientiert, bspw.  Recycling / Aufbereitung von Kunststoffen Motivierende Führungskraft Erfahrung im Projektmanagement und Change-Management Sichere Deutsch und mindestens gute Englischkenntnisse 37,5 Wochenstunden 30 Urlaubstage Arbeitgeber­finanzierte betrieb­liche Alters­vorsorge Unfall- und Berufs­unfähig­keits­ver­siche­rung Zu­schuss zum Fahrticket Kantine am Standort
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Projekt-/Bauleiter (m/w/d) Modernisierung

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
Die LEG ist mit rund 145.000 Mietwohnungen und rund 400.000 Bewohnern ein führendes börsennotiertes Wohnungsunternehmen in Deutschland. Das Unternehmen unterhält in seinem Stammland Nordrhein-Westfalen sieben Niederlassungen und ist an ausgewählten Standorten in weiteren westdeutschen Bundesländern mit persönlichen Ansprechpartnern vor Ort vertreten. Aus ihrem Kerngeschäft Vermietung und Verpachtung erzielte die LEG im Geschäftsjahr 2020 Erlöse von rund 861 Millionen Euro. Im Rahmen ihrer 2018 gestarteten Neubauoffensive möchte die LEG einen gesellschaftlichen Beitrag zur Schaffung von sowohl frei finanziertem als auch öffentlich gefördertem Wohnraum leisten und ab 2023 jährlich mindestens 500 Neubauwohnungen errichten bzw. ankaufen. Für die LEG Wohnen NRW GmbH, Abteilung Bauprojektmanagement, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Düsseldorf einen Projekt-/Bauleiter (m/w/d) Modernisierung. Projekt-/Bauleitung von strategischen Großinstandhaltungs- sowie Modernisierungsmaßnahmen inkl. Steuerung der Dienstleister und Rahmenvertragspartner Planung, Überwachung und Kontrolle von Planungs-/Bauausführungsleistungen einschl. Durchführung von Abnahmen sowie Prüfung und Abrechnung der Baumaßnahmen Sicherstellung der anforderungsgerechten Projektrealisierung inkl. des Qualitäts-, Mängel- und Nachtragsmanagements sowie der Dokumentation der Projekte im EDV-System Mängelfeststellung und Durchsetzung von Gewährleistungsansprüchen Beratung der Niederlassungen zu technischen Lösungen bei der umfassenden Sanierung / Modernisierung / Weiterentwicklung von Bestandsobjekten inkl. Begleitung der Projektkonzeption/-vorbereitung Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Einzelausschreibungen und Rahmenverträge Bearbeitung von Mieteranliegen einschl. Korrespondenz im Rahmen der Vorbereitung und Umsetzung von strategischen Großinstandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen Beobachtung von technischen Neuerungen sowie der Änderung von gesetzlichen Vorschriften und Normen im Bereich der Modernisierung von Wohngebäuden sowie Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur deren Einführung und Einhaltung Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Fachrichtung oder alternativ hochbautechnische / fachspezifische Ausbildung mit entsprechender umfassender Weiterbildung Berufserfahrung in der Projekt- und Bauleitung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen von Wohngebäuden Markt- und Branchenkenntnisse in der Immobilienwirtschaft Selbständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise bei hoher Qualität Projektmanagementkompetenz Sicherer Umgang mit den MS Office-Tools sowie SAP-Kenntnisse Kommunikatives und sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick im Umgang mit unseren Kunden Hohes Maß an Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B und eigener PKW sowie Bereitschaft zur Reisetätigkeit Faire Bezahlung (u.a. 14 Monatsgehälter und variable Vergütung) Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Fahrrad Leasing Umfangreiches Onboarding-Programm Gezielte Fort- und Weiterbildung Beratung von unserem LEG-Familienservice Professionelles Gesundheitsmanagement Regelmäßige Mitarbeiterevents (z.B. Karnevalsveranstaltung, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents) Ihrer Bewerbung stehen Tür und Tor offen, wenn Sie Eigeninitiative mitbringen und einen freundschaftlichen Umgang miteinander genauso schätzen, wie wir es tun. Sie haben Interesse an einer neuen Herausforderung? - Dann bewerben Sie sich bitte online über https://jobs.leg-wohnen.de unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des nächstmöglichen Eintrittstermins.
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Team Lead Joint Venture Management (w/m/d)

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
Wir sind Uniper, ein internationales Energieunternehmen mit rund 11.000 Mitarbeitern.Wir verfügen über eine ausgewogene Kombination von modernen Großanlagen und ausgezeichneten Technologie- und Marktkenntnissen.Dank unserer Anlagen und Kompetenzen können wir flexibel, präzise und schnell maßgeschneiderte Energieprodukte und -dienstleistungen zu marktfähigen Preisen anbieten.Für unsere neue Einheit Biomethan suchen wir einen "Team Lead Joint Venture Management (m/w/d)" in Düsseldorf. Legen Sie mit uns einen weiteren Meilenstein auf dem Weg zur Dekarbonisierung unseres Portfolios und werden Sie Teil unseres Teams! Sie führen den Bereich „Joint Venture Management" im Rahmen des Aufbaus unseres Biomethanportfolios in Deutschland und ggf. in benachbarten Ländern. Dabei gehören folgende Verantwortlichkeiten zu Ihrem Tätigkeitsfeld: Führung von zwei Mitarbeitenden sowie Partnern in Deutschland und weiteren europäischen Ländern Mitverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Unternehmens Übernahme der Geschäftsführung der einzelnen Projektgesellschaften und möglicher anderer Beteiligungen Ansprechpartner für die Business Unit Leiter und der Joint Venture Partner Entwicklung und Weiterentwicklung von Partnerschaften Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder des Wirtschaftsingenieurwesens (oder vergleichbar) Mehrjährige, einschlägige Führungserfahrung im operativen Geschäft eines konzerngeprägten Umfelds Mehrjährige Erfahrung im Umfeld von Unternehmen mit Schwerpunkten im Bereich der Erneuerbaren Energien, der Landwirtschaft oder der Agrarwirtschaft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse weiterer europäischer Amtssprachen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Zielorientierte Denkweise, hohe Motivation und Wortgewandtheit Reisebereitschaft (ca. 10%) Bei Uniper legen wir Wert auf einen nachhaltigen Ausgleich für geleistete Arbeit. Daher bieten wir umfangreiche individuelle Vergütungspakete bestehend aus Grundgehalt, Betriebsrenten und Leistungsboni. Zugleich werden bei uns flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Überstundenkompensation und Homeoffice Regelungen angewendet.
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