Sie sind hier: Home > Wirtschaft & Finanzen > Beruf & Karriere >

Jobs

Anzeige
Filter

Leitung: 228 Jobs in Bruck

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • It & Internet 41
  • Groß- & Einzelhandel 23
  • Verkauf und Handel 23
  • Elektrotechnik 17
  • Feinmechanik & Optik 17
  • Sonstige Dienstleistungen 17
  • Bekleidung & Lederwaren 15
  • Textilien 15
  • Transport & Logistik 15
  • Baugewerbe/-Industrie 14
  • Gesundheit & Soziale Dienste 14
  • Recht 13
  • Unternehmensberatg. 13
  • Wirtschaftsprüfg. 13
  • Sonstige Branchen 10
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 9
  • Gastronomie & Catering 9
  • Hotel 9
  • Maschinen- und Anlagenbau 6
  • Telekommunikation 5
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 228
  • Mit Personalverantwortung 176
  • Ohne Berufserfahrung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 226
  • Home Office möglich 74
  • Teilzeit 20
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 218
  • Befristeter Vertrag 3
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Handelsvertreter 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Franchise 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Leitung

Mediaberater / Telesales Consultant / Verkaufsprofi / Quereinsteiger – Vertrieb B2B (m/w/d) / 100% Homeoffice - keine Kaltakquise zum 01.09. !

Sa. 06.08.2022
Stuttgart, Düsseldorf, Leipzig, Dortmund, Dresden, Nürnberg, Bochum, Bonn, Karlsruhe (Baden), Ulm (Donau)
Das Wichtigste zuerst: Suchst Du nach einem Unternehmen, das krisensicher und innovativ ist? Sind dir Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld im Büro sowie im Homeoffice wichtig? Dann sind wir das richtige Unternehmen für Dich! Bei JS Deutschland erstellen wir zielgruppenspezifische interaktive Broschüren, die über Lieferanten und Dienstleister finanziert werden.  JS Deutschland ist in den letzten 1,5 Jahren stark gewachsen – und wir expandieren weiter! Wir suchen ergebnisorientierte, disziplinierte und motivierte Menschen, die wir dabei unterstützen möchten, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und gemeinsam mit uns zu wachsen! Mach jetzt den ersten Schritt für Deine erfolgreiche Karriere bei JS Deutschland – Deine Zukunft wartet! Verantwortung für deine eigenen Kunden, Projekte und Umsätze Kontaktierung von potenziellen Anzeigenkunden (B2B) - keine Kaltakquise! Beratung zu und Verkauf von Anzeigenplätzen in hochwertigen Unternehmensbroschüren Koordination des Anzeigenmaterials in Zusammenarbeit mit unseren Grafiker fließende Deutschkenntnisse  Du verfügst über ein selbstsicheres Auftreten Herausforderungen machen dir Spaß Einen starken Leistungswillen und ein hohes Maß an Eigeninitiative Abschlussstärke, Professionalität und Durchsetzungskraft bei Verhandlungen mit Geschäftsführern und Entscheidern Du hast Freude am Umgang mit Kunden und besitzt ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Leistungsgerechte Bezahlung (Fixgehalt + nicht gedeckelte Provision + Urlaubsprovision + Bonus) 100% Homeoffice Faires Anreizsystem für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Familienfreundliche Arbeitszeiten Interne Karrieremöglichkeiten (wir gewinnen unsere Führungskräfte ausschließlich aus den eigenen Reihen) Ein hochmotiviertes Team und flache Hierarchien  Kontinuierlich die Möglichkeit Dich via Vertriebsworkshops und Schulungen weiterzuentwickeln
Zum Stellenangebot

Betriebsleiter Gastronomie (m/w/d) freie Wochenenden

Sa. 06.08.2022
Nürnberg
Vieldenker, Möglichmacher, kreative Köpfe, Gastronomen mit Herz und Leidenschaft. Das sind wir. Uns verbindet die Liebe zum guten Essen, die Begeisterung für tolle Produkte und Persönlichkeiten. Das tun Sie auch? Dann wollen wir Sie treffen! Als Familienunternehmen in dritter Generation stehen wir für persönliche Ansprechbarkeit, flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und schaffen Raum für die Persönlichkeit jedes einzelnen Mitarbeiters. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres Team im Hause der Handwerkskammer für Mittelfragen in Nürnberg. Anstellungsart: Vollzeit Leitung eines gastronomischen Betriebes mit all seinen Facetten Führung eines kleinen Teams mit ca. sechs Mitarbeiter*innen Verantwortung für die Bereiche Wirtschaftlichkeit, Qualität des Speisenangebotes und Personalführung Sicherstellung und Einhaltung des HACCP-Konzeptes kostenbewusster Wareneinkauf bei gelisteten Lieferanten Kommunikation und Absprache mit dem Vertragspartner   Sie sind Gastronom mit Leib und Seele abgeschlossene gastronomische Berufsausbildung als Koch / Köchin Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen Weiterbildung zum Meister, Betriebswirt oder Ausbilder wünschenswert Berufserfahrung vorzugsweise in der Gemeinschaftsverpflegung ausgezeichneter Führungs- und Kommunikationsstil   Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, freie Wochenenden Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bereitstellung von Arbeitskleidung Sehr gutes Arbeitsklima in einem kollegialen Team Freiraum und persönliche Weiterentwicklung modernes Unternehmen Weiterbildung jederzeit möglich Die Möglichkeit Ihre Ideen einzubringen und die Arbeit mitzugestalten Vergünstigtes ÖPNV-Ticket
Zum Stellenangebot

Regional Manager w/m/d Workplace Solutions Consulting

Sa. 06.08.2022
München, Nürnberg, Stuttgart
Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen - für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber. Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory. Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen. Klingt gut? Ist auch gut! Jetzt bewerben. Du managst ein verteiltes Team mit Schwerpunkt Workplace Solutions für den Süden Deutschlands. Dein Ziel: das bundesweite Lösungsgeschäft kontinuierlich auszubauen und die Position von Computacenter am Markt weiter zu stärken. Um das zu erreichen, stellst Du eine effektive Projektbesetzung und profitable Umsetzung von Consulting-Leistungen sicher, steuerst die Entwicklung Deiner Mitarbeiter:innen und sorgst so für die Schlagkraft Deines Teams. Darüber hinaus erwarten Dich folgende Aufgaben: Du übernimmst die Positionierung und Repräsentation des Computacenter-Consulting-Portfolios als Schnittstelle gegenüber internen und externen Kunden. Du arbeitest eng mit unserem Sales und Service Management in Presales-Phasen und bei Projekten aus Management-Perspektive zusammen. Du verantwortest das Kostenstellencontrolling, die kontinuierliche Optimierung und das Reporting aller relevanten Performance-Kennzahlen in Deinem Verantwortungsbereich. Sehr gute Kenntnisse in Bezug auf marktrelevante Modern-Workplace-Infrastruktur-/Cloud-Lösungen sowie Cisco Collaboration Services, Voice & Video Transformation oder Microsoft Security-Lösungen Spaß an der intensiven Arbeit mit Vertrieb und Kunden, eine vertriebliche Ader sowie sehr gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Erste Erfahrungen in disziplinarischer oder fachlicher Personalverantwortung Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Jede Menge Drive, eine gewinnende Art und Spaß an neuen Herausforderungen Mobile Working & flexible Arbeitszeiten - Vertrauen ist gut. Punkt. Stabilität - Langfristig planen? Aber sicher! Als Treiber der Digitalisierung sind wir seit mehr als 40 Jahren erfolgreich unterwegs. Wissen teilen - „Legendäre" Fach-Events sowie spannende Expert Talks mit klugen Köpfen aus allen Consulting-Teams. Neues erfahren, networken und gemeinsam feiern. Miteinander - Wir sind stolz auf unsere Consulting-Community aus echten Profis. Auch in Sachen Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt! Über Länder und Teams hinweg. Diversity & Inclusion - Es gibt viel zu tun. Wir packen es bereits an, u. a. über Future-Leadership-Programme für Frauen, länderspezifische „People Panels", interne Gruppen der LGBT+-Community.
Zum Stellenangebot

Teamleiter Mitarbeiterveranstaltungen und Veranstaltungssupport (m/w/d)

Sa. 06.08.2022
Nürnberg
DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 8.300 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 480.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Als Genossenschaft fördern wir das Miteinander. „Fortschritt treiben. Zukunft gestalten. Gemeinsam Erfolg haben“ steht in unserer Zusammenarbeit stets im Vordergrund. Wir vereinen Beständigkeit mit Innovationskraft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essentielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. #WirsindDATEV!Die Abteilung M24 Veranstaltungsmanagement betreut mit rund 40 Mitarbeitern in 4 Teams jährlich bundesweit eine große Anzahl interner und externer Veranstaltungen für unterschiedliche Zielgruppen. Dabei bieten wir unseren Kunden als zentraler Full-Service-Dienstleister bei Präsenz-, Online oder Hybrid-Veranstaltungen das komplette Dienstleistungsspektrum in allen Phasen: von der Konzeption über die Organisation und Durchführung bis hin zur Nachbereitung und Evaluierung. Das sind Ihre Aufgaben: Führen eines heterogenen Teams mit zehn Stamm-Mitarbeitern. Zentrale Planung und Betreuung temporärer Personalkapazitäten für die gesamte Abteilung M24. Bereitstellung zentraler Support-Dienstleistungen, um die Veranstaltungen für alle M24-Teams effizient, termingerecht, markenkonform und qualitativ hochwertig durchführen zu können. Termingerechte zentrale Steuerung und Umsetzung aller notwendigen Kommunikations-Maßnahmen (Social, Online und Print) für interne und externe Veranstaltungen in enger Zusammenarbeit mit der Fachberatung Unternehmenskommunikation. Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von jährlich ca. 50 Mitarbeiter-Veranstaltungen für Vorstand, Geschäftsleitung und Fachabteilungen mit zum Teil über 1.000 Teilnehmern. Ständige Weiterentwicklung der zentralen Supportprozesse, Tools und internen Veranstaltungsformate konform zu den Unternehmenszielen und Markterfordernissen. Sie haben nach einem Hochschulabschluss oder einer Ausbildung im Messe-, Kongress- oder Eventmanagement schon mehrere Jahre Berufs- und fundierte Führungserfahrung im Veranstaltungsbereich gesammelt Sie verfügen über sehr gute Fachkenntnisse und umfassende Praxiserfahrung in der Planung, Organisation, Durchführung und Evaluierung von Veranstaltungen (auch mit über 1.000 Teilnehmern) sowohl in Präsenz, als auch online und hybrid. Selbständiges Arbeiten, hohe Zuverlässigkeit und absolute Termintreue zeichnen Sie aus. Sie verfügen über Durchsetzungsstärke und Stressresistenz. Sie bringen die Bereitschaft zu projektorientierten, an die Veranstaltungs-Termine angepasste Arbeitszeiten mit.
Zum Stellenangebot

Finance Manager/Controlling (m/f/d), Game Development Studios

Sa. 06.08.2022
Höfen
We are one of the world's leading developers and marketers of computer games, merchandising and internationally awarded movies. As a global group of companies with its own locations throughout Europe, America, Hong Kong, Japan and Australia and as an integral part of a Swedish listed group, the headquarters of the Koch Media Group, with its 2,400 employees worldwide, stands for innovation, diversification and stability. Are you looking for an attractive professional challenge in one of the most exciting industries in the world? Want to be part of this success story and are you looking for the most diverse development opportunities in the region and/or worldwide? Finance Manager/Controlling (m/f/d), Game Development Studios Work with our international Development-Studios on the financial planning process (annual budget, quarterly forecast etc.) Be part of product decisions to maximize the health of business Create Ad Hoc Analyzations and KPI Analysis Attend the monthly Controlling meetings and present the current financial situation/KPIs to the stakeholder Support a rigorous and consistent green light process for product investment decisions Own the P&L and Balance Sheet and work with all different departments on monthly, quarterly and annual financial closing Bring the local GAAP financials to IFRS and support the Consolidation team on the group closing Work with external auditor on the year end reporting Support the integration of new acquired DevelopmentStudios Business studies with a focus on controlling/accounting of advantage Excellent understanding of numbers, analytical thinking skills and good accounting understanding Very good English skills Excel knowledge - knowledge of SAP advantageous Modern, dynamic workplace (regional/international) Varied challenge with creative scope and great personal responsibility Long-term development opportunities (regional/international) Internal & external training opportunities Flexible working hours/ working from home Variety of social benefits (occupational pension, various company events, canteen, buses, ...)
Zum Stellenangebot

Transport Transformation and Deployment Manager (m/w/d)

Sa. 06.08.2022
München, Düsseldorf, Teltow, Nürnberg
Wir sind o2/Telefónica – mit unseren Mobilfunkmarken verbinden wir Millionen von Menschen und bieten unseren Kund:innen mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere Fest- und Mobilfunknetze bilden das Rückgrat für den digitalen Wandel von Wirtschaft und Gesellschaft. Und unsere rund 8.000 Mitarbeiter:innen hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen.     Telefónica zählt zu den Top-Arbeitgebern in Deutschland und ist Teil des globalen Telekommunikationskonzerns Telefónica S.A. mit 114.000 engagierten Mitarbeiter:innen weltweit.     Werde auch Du Teil unseres einzigartigen Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!  Leitung des neuen Transformations- und Implementierungsteam  Verwalten eines komplexen Portfolios strategischer Initiativen, einschließlich Roadmap-Management, KPI-Tracking und Schaffung einer Governance-Plattform für Transportprogramme Verfolgen der geplanten Arbeit anhand der tatsächlichen Umsetzung. Beaufsichtigung strategischer Geschäftsinitiativen von der Planung bis zur erfolgreichen Durchführung mit Unterstützung der obersten Führungsebene Aufbau der Hauptschnittstelle für neue Programme und übergreifende Projekte und Aktivitäten zur Abstimmung zwischen internen und externen Stakeholdern Leitung eines hochkarätigen Projekt- und Programmmanagementteams, das in der Lage ist, nachhaltige Projekte im Einklang mit den Betriebseinnahmen der Einsatzeinheit und der Erreichung strategischer Ziele zu liefern Durchführung von Management- und Partner-Lenkungsbesprechungen und Abschlussbesprechungen, Aufbau der Geschäftskundenschnittstelle für Transportdienstleistungen (UGG Aldi...etc) Verbesserung der aktuellen Prozesse und Koordinierung der organisatorischen Abläufe zur Optimierung der Effizienz und Produktivität für die laufende Transformation Sicherstellung der Übereinstimmun vom Portfolio der Agile Competence Teams mit den Prioritäten der Transformation und des Deployments  Durchführung detaillierter Problem- und Szenarioanalysen; Identifizierung von Veränderungshindernissen; Ausarbeitung und/oder Umsetzung von Empfehlungen zur Minderung von Veränderungsrisiken und geschäftlichen Auswirkungen Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbar in Fachrichtungen Ingenieur, Wirtschafts-/Informatik, oder Naturwissenschaften/Technik Mindestens 15 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich des Programm-Managements, 5 Jahre Erfahrung im Management komplexer Transport Projekte mit internationalen Erfahrungen Technische Kenntnis der Strukturen der Telefónica-Netze und der verwendeten Technologien Bewusst Risiken eingehen und ein Umfeld fördern, das den Status quo in Frage stellt Detaillierte Kenntnisse über das Management der Implementierung von Verkehrsnetzen und Kenntnisse über die systemtechnische Implementierung von Verkehrssystemen Erfahrung im Management heterogener Teams und Lieferanten. Hervorragende Networking-Fähigkeiten und die Fähigkeit, mit der Geschäftsleitung in allen Funktionen zu kommunizieren Kundennähe und ausgezeichnete Kontakte zu allen relevanten Geschäftsbereichen. Begeisterung für die Rolle des Vermittlers zwischen Kunden- und Lieferantenparteien Verhandlungssichere Deutsch- und  Englisch-Kenntnisse  Arbeitsplatz: Moderne und ergonomisch ausgestattete Büroräume, sowie ein Open Space und Open Desk-Modell.  Kommunikation: Ein Smartphone Deiner Wahl zur dienstlichen und privaten Nutzung sowie die Möglichkeit über ein Guthaben auch Partner:innen, Freunde und Familie zu versorgen, ist für uns selbstverständlich.   Für Verpflegung ist gesorgt: Kostenlose Kaffeespezialitäten und Wasser stehen Dir jederzeit zur Verfügung ebenso wie eine Kantine und eine Cafeteria.  Weiterentwicklung ganz individuell: Mit persönlichem Entwicklungsplan und kontinuierlichen Trainings erreichst Du mit uns Deine Ziele. Zudem kannst Du mit „Beyond“ auch in andere interessante Bereiche mittels Job- oder Projektrotationen reinschnuppern.   Altersvorsorge: Verschiedene Modelle der Altersvorsorge stehen Dir zur Verfügung (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge etc.)  Soziales Engagement: Wir engagieren uns auch außerhalb der Unternehmensgrenzen, Du hast die Möglichkeit z. B. an Telefónica „Volunteering Days“ oder „Volunteering Holidays“ teilzunehmen.  Gesundheit: Unter FEEL GOOD findest Du ein vielfältiges Angebot für Deine persönliche Gesundheit und die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit. Es reicht von Bewegungs- und Entspannungsangeboten über Webinare und Kooperationen bis hin zu einem umfassenden Beratungsangebot zu Kinder- und Seniorenbetreuung sowie psychosozialer Beratung
Zum Stellenangebot

Schichtleiter (m/w/d)

Sa. 06.08.2022
Feucht
Ihre Zukunft – perfekt verpackt. Smurfit Kappa gehört mit weltweit 48.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 36 Ländern zu den führenden Anbietern von papier­basierten Verpackungslösungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Schichtleiter (m/w/d) am Standort Feucht. Überwachung der Umsetzung und Einhaltung der Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Hygienerichtlinien im Produktionsprozess Sicherstellen der termingerechten und wirtschaftlichen Produktion Termingerechte Organisation der an den Maschinen benötigten Werkzeuge sowie Hilfs- und Betriebsstoffe Enge Zusammenarbeit mit den Schnittstellen Produktionsplanung, Kundenservice, Produktentwicklung, Technik, Qualitätsmanagement etc. Einhaltung der Qualitätsmerkmale und tägliche KPIs Arbeitssicherheitsunterweisung der unterstellten Mitarbeiter Bearbeiten von Reklamationen und Abstellen von Fehlerursachen durch kontinuierliche Verbesserungsprozesse Berichtswesen  (BDE, FLS, KPIs etc.) Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter Koordinierung der Arbeitseinsätze der unterstellten Mitarbeiter (Schichtpläne, Urlaube etc.) Technische Ausbildung (Packmitteltechnologe / Verpackungsmittelmechaniker (m/w/d)) mit weiterführender Ausbildung (Industriemeister (m/w/d) Papierverarbeitung, Techniker (m/w/d)) oder Studium Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Branchenkenntnisse (wünschenswert) Erfahrung in Mitarbeiterführung MS-Office-Kenntnisse Englischkenntnisse wünschenswert Bereitschaft zu Schichtarbeit Ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld in einem innovativen Unternehmen Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlreiche Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement – mit kostenlosem externen Beratungsangebot – damit es Ihnen und Ihrer Familie gut geht Betriebsarzt, Arbeitskleidung, Sicherheitsschuhe, (angepasster) Gehörschutz und persönliche Schutzausrüstung sind für uns selbstverständlich Offenes und freundliches Betriebsklima 30 Tage Urlaub Tarifvertraglich geregelte Jahressonderzahlung, zusätzliches Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Jubiläumszuwendungen u. v. m. Betriebsfeste (z. B. Weihnachts- und Jubilarsfeier), Teilnahme an verschiedenen Events wie z. B. World Cleanup Day oder Schrittzähler-Challenge
Zum Stellenangebot

Gruppenleiter:in Immobilienmanagement (w/m/d) – in Vollzeit

Sa. 06.08.2022
Nürnberg
Die Sparkasse Nürnberg ist ein Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe, dem größten Arbeitgeber der deutschen Kreditwirtschaft. Wir zählen zu den Top-Sparkassen in Deutschland und sind in Franken die Nummer 1 unter den Kreditinstituten. Mit unserem flächendeckenden Standortnetz sind wir für über 400.000 Kunden da – in unseren Geschäftsstellen, digital und persönlich. Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und engagieren uns für unsere Region und deren Entwicklung.   Zur Verstärkung unseres Unternehmensbereichs Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Gruppenleiter:in Immobilienmanagement (w/m/d) – in Vollzeit   Ihre Aufgabenschwerpunkte Sie leiten die Gruppe Immobilienmanagement innerhalb der Abteilung Betriebsmanagement im Sinne des Unternehmensleitbildes und führen die Ihnen direkt unterstellten Mitarbeiter:innen im Rahmen der jeweils geltenden Führungsleitlinien. Sie sind verantwortlich für die Themenbereiche Immobilienmanagement, Projektleitung Bau und Technisches Objektmanagement. Sie führen die Jahresplanung zu Umbau- und Sanierung betrieblich genutzter Immobilien durch und übernehmen die zentrale Steuerung der Maßnahmen. Sie verantworten die aktive Steuerung der zentralen Vorgaben aus Investitions- und Kostenplanung. Sie handeln nach der Immobilienstrategie der Sparkasse Nürnberg, überprüfen diese und nehmen notwendige Anpassungen vor. Energiemanagement und Nachhaltigkeitskonzepte werden von Ihnen weiterentwickelt. Sie führen die OP Risk Meldungen durch. Die Budgetverantwortung und Budgetplanung obliegt Ihrer Zuständigkeit. Sie nehmen repräsentative Aufgaben wahr. Sie stehen der technischen Umsetzung von Prozessen offen gegenüber. Sie fördern die Digitalisierungsakzeptanz und leben diese selbst aktiv vor. Veränderungen werden von Ihnen aktiv mitgestaltet und begleitet.   Ihr Profil: Sie sind Sparkassenbetriebswirt:in, Bankbetriebswirt:in, haben ein (Fach)Hochschulstudium abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrungen im Bereich Immobilienverwaltung, Technisches Objektmanagement und Projektleitung Bau sind von Vorteil. Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Leistungsbereitschaft, Ergebnisorientierung und Kostenbewusstsein. Für Sie ist die Nutzung moderner digitaler Medien und Technologien sowie das Interesse an proaktiven Weiterbildungsmöglichkeiten selbstverständlich. Ihre Perspektiven: Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch interne Qualifizierungsprogramme Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance Möglichkeit zum mobilen Arbeiten inkl. IPhone, Laptop und Headset Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Betriebssportgruppen Betriebsrestaurant mit vielfältigen Speiseangeboten JobRad Leasing Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Und vieles mehr …   Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine sichere, zukunftsorientierte Beschäftigung bei einem der größten und attraktivsten Arbeitgeber in der Metropolregion Nürnberg. Neben 32 Tagen Urlaub wartet auf Sie eine interessante Aufgabe in einem motivierten und leistungsfähigen Team. Die adäquate Vergütung besteht aus einem Fixgehalt mit 13 Basisgehältern und einer leistungs- und ergebnisorientierten Komponente. Daneben gibt es noch viele weitere Vorteile, wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Wir sind seit April 2008 durch das Zertifikat audit berufundfamilie® der Hertie-Stiftung als Arbeitgeber mit familienbewusster Personalpolitik ausgezeichnet und legen außerdem Wert auf ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Sparkasse Nürnberg verfolgt eine Politik der Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von Interessentinnen/Interessenten unabhängig von ihrer Nationalität und Herkunft.   Die Kontaktaufnahme: Auf unsere Stellenbörse zur Erfassung Ihrer Bewerbung kommen Sie unter www.sparkasse-nuernberg.de/karriere, bzw. direkt über den Button „Jetzt hier bewerben“. Bitte geben Sie im Bewerbungsfragebogen Ihre Gehaltsvorstellungen an. Bewerbungsschluss ist der 22. August 2022. Als Ansprechpartner stehen Ihnen Wolfgang Sonnleithner, Leiter Betriebsmanagement, Bereich Organisation, Telefon 0911 230-2989 oder Lucia Lotter, Personalbetreuung, Bereich Personal, Telefon 0911 230-3424 oder Verena Hader, Personalbetreuung|Recruiting, Bereich Personal, Telefon 0911 230-2317 gerne zur Verfügung.
Zum Stellenangebot

Kundendienstleitung (E4) für den After-Sales (m/w/d) bei der Daimler Truck AG, Nutzfahrzeugzentrum Mercedes-Benz Nürnberg

Sa. 06.08.2022
Nürnberg
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: DAI0000ULIFür einen der größten Mercedes-Benz Servicebetriebe von Daimler Truck in Europa suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Leiter*in Kundendienst. Das Nutzfahrzeugzentrum in Nürnberg ist in der Vertriebsdirektion Süd Teil des Own-Retail Netzwerkes von Daimler Truck. Als Leiter*in Kundendienst sind Sie mit einem Team von rund 90 engagierten Mitarbeiter*innen an zwei Standorten für den gesamten Werkstattbetrieb verantwortlich – von der Akquise von Kunden und Fuhrparks bis zur Reparatur- und Auftragsabwicklung. Sie werden in dieser Position als Unternehmer*in im Unternehmen viel Verantwortung für das Servicegeschäft mit Mercedes-Benz PKW, Transportern, LKW, Unimog und Omnibussen in der Region tragen. Das schließt Kundenzufriedenheit, Mitarbeitercommitment und natürlich den betriebswirtschaftlichen Erfolg mit ein. Darüber hinaus entwickeln Sie Ihren Bereich aktiv weiter, um den Herausforderungen und Technologien der Zukunft erfolgreich begegnen zu können. Aufgaben & Verantwortung: Sie erarbeiten und setzen zukunftsweisende Initiativen und Konzepte um, die den Servicebereich des Nutzfahrzeugzentrums Mercedes-Benz Nürnberg mit ihrem gesamten Leistungsspektrum in die Region einbinden und den Servicemarktanteil ausbauen. Sie planen und steuern Umsatz, Kosten, Ergebnis und Personaleinsatz im Verantwortungsbereich nach betriebswirtschaftlichen Kenngrößen. Sie übernehmen Verantwortung für sämtliche Abläufe im Kundendienstbereich – dass schließt das steuern der Werkstattauslastung und die Überwachung der Prozess- und Reparatur- und Dienstleistungsqualität ein. Sie führen ein hochkompetentes, erfahrenes Team und entwickeln Ihre Führungsmannschaft und die Teammitglieder weiter.Folgende Qualifikationen und Kenntnisse bringen Sie mit: Sie haben eine technische oder kaufmännische Ausbildung im Mercedes-Benz Retail mit Zusatzqualifikation, wie z.B. Kraftfahrzeugtechnikermeister, alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlich-technischem Hintergrund. Sie zeigen starke Führungsqualitäten, sind Botschafter einer modernen Führungskultur und haben bestenfalls Erfahrung in der Führung von großen Teams oder komplexen Projekten gesammelt. Sie zeichnen sich durch einen analytischen und zielorientierten Arbeitsstil aus, der sich stets an den Bedürfnissen der Kunden, des Unternehmens und der Mitarbeiter*innen orientiert. Sie fühlen sich in einem dynamischen und operativen Umfeld wohl und bringen eine vertriebsorientierte Haltung mit, um pragmatisch Themen anzugehen und umzusetzen. Sie haben Freude am Umgang mit Kunden, Kolleg*innen und Mitarbeiter*innen und verfügen daher über eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, verbunden mit sicherem Auftreten und gutem Durchsetzungsvermögen. Sie bringen Kenntnisse von Mercedes-Benz Service- und Retailprozessen mit und haben Grundkenntnisse im Umgang mit den einschlägigen IT-Systemen. Zusätzliche Informationen: Die Tätigkeit ist in Vollzeit und wir sind an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit interessiert. Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen zu bewerben (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB). Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter sbv-nl-nuernberg@daimlertruck.com an die Schwerbehindertenvertretung des Standortes wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewebrung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Zum Stellenangebot

Teamleiter Controlling für Operations und Supply Chain (m/w/d)

Sa. 06.08.2022
Nürnberg
Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung und „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2021“ mit einer sehr hohen Attraktivität (ausgezeichnet von DIE WELT). Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als mehr als 1,3 Mrd. Euro Umsatz in 2021 wider. Als Familienunternehmen bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.Im Rahmen unserer definierten Wachstumsziele suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Hoffmann Supply Chain GmbH zur Verstärkung unseres Teams in LogisticCity am Standort Nürnberg einen fachlich wie persönlich überzeugenden Teamleiter Controlling für Operations und Supply Chain (m/w/d). Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des Operations (Logistik)- und Supply Chain-Controlling Teams mit insgesamt drei Mitarbeitern. Als erster Ansprechpartner für betriebswirtschaftliche und analytische Fragestellungen arbeiten Sie eng mit dem COO, den Fachbereichen sowie dem Bereich Corporate Controlling zusammen. Gemeinsam mit dem Management leiten Sie Maßnahmen ab und verfolgen die Umsetzung, beraten die Fachbereiche und entwickeln Handlungsempfehlungen für das Management. Sie entwickeln Methoden und Tools (u.a. zur verbesserten Kostentransparenz und Performancemessung) weiter und leisten einen aktiven Beitrag an der Entwicklung, Aufbereitung und Bereitstellung von Kennzahlen entlang der gesamten Supply Chain. Sie unterstützen die Fachbereiche und das zentrale Controlling aktiv im Forecast- und Budgetprozess aber auch bei Ad-hoc-Anfragen. Sie behalten die Kosten und die Budgets im Blick, überwachen den kontinuierlichen Fortschritt der relevanten Kennzahlen und erklären resultierende Abweichungen. Neben einem erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudium – idealerweise im Controlling oder Supply Chain Management – verfügen Sie über eine mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen. Ihr souveränes Auftreten mit diplomatischem Geschick sowie Ihre Innovationsbereitschaft zusammen mit einem starken unternehmerischen Denken zeichnen Sie aus. Sie kennen sich mit den gängigen Controlling-Methoden und -Instrumenten bestens aus und sind mit den Ansätzen einschlägiger Werkzeuge zur Prozessverbesserung vertraut. Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel und gute Kenntnisse in SAP ERP und SAP BW sowie Microsoft PowerBI runden Ihr Profil ab. Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen Sie gekonnt um. Wir heißen Sie in einem werte- und wachstumsorientierten mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen willkommen. Attraktives Gehaltspaket mit Leistungskomponente und vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge Wir bieten Ihnen eine kostenlose Kantine mit regionalen und biologischen Produkten. Fahrtkostenerstattung, flexible Arbeitszeiten, Home-Working Möglichkeit und 30 Urlaubstage Wir bieten eine intensive Einarbeitung mit Schulungen und Patenprogramm sowie eine kontinuierliche Weiterbildung im eigenen Tool Campus. Wir investieren in Ihre Gesundheit und finanzielle Zukunft.
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: