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Leitung: 707 Jobs in Büttelborn

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 96
  • Hotel 96
  • It & Internet 81
  • Recht 68
  • Unternehmensberatg. 68
  • Wirtschaftsprüfg. 68
  • Transport & Logistik 57
  • Baugewerbe/-Industrie 42
  • Groß- & Einzelhandel 42
  • Verkauf und Handel 42
  • Gesundheit & Soziale Dienste 38
  • Banken 34
  • Sonstige Dienstleistungen 34
  • Maschinen- und Anlagenbau 26
  • Elektrotechnik 22
  • Feinmechanik & Optik 22
  • Finanzdienstleister 21
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 21
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 18
  • Nahrungs- & Genussmittel 17
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 691
  • Mit Personalverantwortung 568
  • Ohne Berufserfahrung 41
Arbeitszeit
  • Vollzeit 688
  • Home Office möglich 129
  • Teilzeit 41
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 672
  • Befristeter Vertrag 12
  • Berufseinstieg/Trainee 7
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Leitung

AWS Cloud Engineer/Architect (w/m/d)

Mo. 18.10.2021
Dortmund, Aachen, Bonn, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe (Baden)
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Lass dich von uns überzeugen. Vermitteln und gestalten - unser IT-Consulting ist das starke Bindeglied zwischen Fachabteilungen und IT. An der Schnittstelle von Theorie und Praxis braucht es kluge Köpfe mit Organisationstalent. Strategisches Denken, Ideen für die Technologie- und Toolauswahl sowie die digitalen Trends vereinen unsere IT-Consultants mit Projektmanagement. Du hast besitzt schon einige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud Infrastrukturen auf der AWS Plattform und begeisterst dich für die neuesten Technologien in diesem Bereich? Darüber hinaus möchtest du eigenständig Systemdesigns und Konzepte erstellen und die Projektteams bei der Umsetzung und Implementierung von Lösungen unterstützen? Dann freuen wir uns, gemeinsam mit dir, den Wachstumskurs unseres ITMC-Teams zu gestalten und fortzusetzen. In unserem DevOps-Team übernimmst du die Analyse, Planung und Umsetzung von Infrastruktur-Transformationen in der Systemlandschaft unserer Kunden. Hierzu entwickeln wir kundenspezifische, individuelle Lösungen, die alle Szenarien zum Einsatz einer Cloud abdecken. In diesem Kontext übernimmst du die folgenden Aufgaben:  Du erstellst Systemdesigns, Betriebskonzepte und Kostenabschätzungen für Cloud-basierte Lösungen auf Basis der AWS Plattform.  Du unterstützt das Projektteam bei der Umsetzung und Implementierung dieser Lösungen.  Du ermöglichst die Integration der Public-Cloud-Dienste und Servicemanagementprozesse in die bestehende Infrastrukturlandschaft des Kunden.  Du kümmerst dich um die optimale Ressourcennutzung, die Sicherheit und du schaffst die Grundlagen zur Sicherstellung der Compliance der implementierten Cloud-Lösung.  Du kümmerst dich um die Installation und ständige Weiterentwicklung der eingesetzten Entwicklungs- und Kollaborationstools.  Du übernimmst die Teilprojektleitung sowie Führung eines Projektteams und Durchführung des Projektcontrollings.                    Zusammen wachsen wir als Team, tauschen unser Expertenwissen untereinander aus und lernen von- und miteinander.    Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cloud Architekt/Engineer mit der AWS Plattform  Du beherrscht mindestens eine Skript- oder Programmiersprache und kennst die gängigen Entwicklungswerkzeuge und -methoden (z. B. Debian/Ubuntu, CentOS/RHEL)  Sicherer Umgang mit gängigen Automatisierungswerkzeugen wie z. B. Chef, Puppet oder Ansible  Tiefes Verständnis für „Infrastructure as Code“-Konzepte und Tools (Vagrant, Docker, Terraform, etc.)  Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit komplexe Anforderungen in einfache, moderne Lösungen überführen und zu dokumentieren  Hohes Maß an Engagement und überzeugen durch souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke sowie Präsentationssicherheit  Relevante Zertifizierung, wie „AWS Certified Solutions Architect“ oder „SysOps“  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  Projektbezogene bundesweite Reisebereitschaft     Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. So belegen wir zum wiederholten Male den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"! Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht. Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 400 Trainings und Weiterbildungen Choose your own device - freie Wahl deiner Arbeitswerkzeuge Events - fachlich und mit Spaßfaktor Hemden- und Blusenreinigung - zweimal die Woche frisch aufgebügelt Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement Auszeitprogramm - Raum für deine persönliche Lebensplanung
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Leiterin Personal (m/w/d) – Verkehrsunternehmen ÖPNV

Mo. 18.10.2021
Frankfurt am Main
Unser Mandant steht für einen ebenso modernen wie umweltgerechten Busverkehr und ist ein wichtiger Verkehrsdienstleister in seiner Region. Dabei steht für unseren Auftraggeber der Mensch im Mittelpunkt: Er kennt und berücksichtigt die Bedürfnisse seiner Fahrgäste und seiner rund 700 Mitarbeitenden und hat auch in puncto Unternehmensentwicklung ambitionierte Ziele. Und da kommen Sie ins Spiel: Gesucht wird eine proaktive, serviceorientierte und engagierte Persönlichkeit mit Führungserfahrung, die Verantwortung übernehmen und eine Personalabteilung leiten sowie durch klare Strukturen und Prozesse voranbringen möchte. Klingt genau nach der Herausforderung, die Sie suchen? Dann ist das hier Ihre Chance, als Leiterin Personal (m/w/d) – Verkehrsunternehmen ÖPNV In Ihrer verantwortungsvollen Führungsposition gestalten Sie sämtliche strategischen und operativen Personalthemen – vom Recruiting über die Administration bis hin zur Personalentwicklung. Dabei implementieren Sie valide, effiziente Prozesse und Strukturen im Personalbereich, um schlagkräftig agieren zu können. Konkret führen Sie ein 5-köpfiges Team und unterstützen sowie beraten die Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. Bei Ihren Aufgaben arbeiten Sie eng mit dem Betriebsratsgremium zusammen, u. a. nehmen Sie aktiv an Verhandlungen zu Betriebsvereinbarungen teil. Generell sorgen Sie dafür, dass arbeits-, tarif-, sozial- und betriebsverfassungsrechtliche Bestimmungen ordnungsgemäß umgesetzt werden. Als Basis für das strategische Personalmanagement sowie für wichtige Managemententscheidungen bauen Sie das Personalcontrolling stetig aus, inklusive der Erhebung und Aufbereitung relevanter Personaldaten und -kennzahlen. Darüber hinaus verantworten Sie die rechts- und revisionssichere Dokumentation von personalrelevanten Daten und gewährleisten, dass in puncto Lohn- und Gehaltsabrechnung ein Rad ins andere greift. Ob zur Erarbeitung eines Personalentwicklungskonzeptes oder zur Ermittlung von Schulungsbedarfen und entsprechenden Trainings – vielschichtige Sonderprojekte treiben Sie durch Ihre Mitarbeit aktiv voran. Erfolgreiches Studium der Betriebswirtschaft oder Psychologie mit Schwerpunkt Personal – alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufspraxis Fundierte Führungserfahrung im Personalwesen Bestens vertraut mit HR-Themen sowie dem Arbeitsrecht, der Personalabrechnung und Vergütungssystemen Idealerweise bewandert in den Strukturen und Prozessen eines Verkehrsunternehmens Routiniert im Umgang mit MS Office, Lodas und Datev Freude an der operativen Personalarbeit und am Umgang mit Menschen sowie eine ausgeprägte Hands-on- Mentalität Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke gepaart mit Motivations- und Verhandlungsgeschick, einer selbstständigen, umsetzungsorientierten Arbeitsweise sowie einem freundlichen Auftreten Sie erwartet eine ebenso abwechslungsreiche wie anspruchsvolle Position mit Zukunftsperspektive in einem kollegialen Unternehmen mit flachen Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum und schnellen Entscheidungs- sowie Kommunikationswegen. Konkret dürfen Sie mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einer leistungsgerechten Vergütung und den attraktiven Zusatzleistungen eines kommunalen Arbeitgebers rechnen. Weiterhin profitieren Sie von einem Jobticket und flexiblen Arbeitszeiten – so bringen Sie Beruf und Privatleben bequem unter einen Hut.
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Teamleiter Vertrieb CNC- Systeme International (m/w/d)

Mo. 18.10.2021
Mühltal, Hessen
Wir sind ein international erfolgreiches High-Tech-Unternehmen, das innovative CNC-Fräsmaschinen, Dentalsysteme, Hochleistungs-Dosiermaschinen und High-Speed Fräswerkzeuge entwickelt, produziert und vertreibt. Im Zuge unseres beständigen Wachstums suchen wir Dich zur Verstärkung unseres Vertriebsteams am Standort Mühltal bei Darmstadt als Teamleiter Vertrieb CNC- Systeme International (m/w/d)Du leitest das Team unserer internationalen Vertriebler und trägst mit Deiner Vorbildfunktion und Vertriebsbegeisterung dazu bei, aus DATRON Kunden echte Fans zu machen.Als Vertriebsprofi für High-Speed Fräsmaschinen und Technologien erschließt Du selbständig neue Märkte und Branchen und wirkst aktiv an der Umsetzung unserer Vertriebsstrategie mit.Du sicherst unsere Wachstumsziele, indem Du adäquate internationale Partner aufbaust und betreust.In Zusammenarbeit mit den Spezialisten unseres Technologiezentrums erarbeitest Du kundenspezifische pragmatische Lösungen, die Du unseren Kunden fachlich überzeugend demonstrierst.Du hast einen technischen oder kaufmännischen Ausbildungs-/ Studienhintergrund mit Affinität zu Technik und verfügst über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von technisch erklärungsbedürftigen Produkten.Du überzeugst mit Deinen Argumenten jeden Kunden, kannst komplexe technische Lösungen plausibel erklären und besitzt die Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.Idealerweise bringst Du erste Führungsverantwortung mit und hast Freude daran, Dein Team durch gute Führung zu motivieren und voranzubringen.Du bist proaktiv, beharrlich sowie durchsetzungsstark und legst großen Wert auf eine strukturierte, lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise.Mit Deinen sicheren Deutsch- und Englischkenntnissen und Deiner interkulturellen Kompetenz kommunizierst Du überzeugend auf unterschiedlichen Gesprächsebenen im internationalen Umfeld.Eine ausgeprägte Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Begeisterung für die o.g. Aufgabenbereiche machen Dich zum idealen DATRONiker.Verantwortungsvolle abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen, zukunftsorientierten High-Tech-UnternehmenFlache Hierarchien, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und eine kollegiale ArbeitsatmosphäreAusgezeichnete Zukunftsperspektiven durch gezielte individuelle Einarbeitung und WeiterbildungUmfangreiches DATRON „Wohlfühlpaket“: regelmäßige Team- und Firmenevents, firmenweites Sportangebot, Mitarbeiteraktienprogramm, Gesundheitsvorsorge, 31 Tage Jahresurlaub u.a.
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Leiter Intellectual Property Management (m/w/d)

Mo. 18.10.2021
Budenheim bei Mainz
Machen Sie jetzt den für Sie passenden nächsten Karriereschritt mit uns als Leiter Intellectual Property Manager im Bereich Research & Innovation. Sie entwickeln sich bei uns zum gefragten  Fach- und Führungsexperte für alle globalen Patent- und Markenaktivitäten..  Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen und viele individuelle Gestaltungsmöglichkeiten bieten Ihnen die Chance, Ihr Fachwissen zu erweitern und Ihre eigenen Ideen zu fördern. Erfahren Sie mehr über diese Position und die Vorteile für die Chemische Fabrik Budenheim KG direkt bei Mainz zu arbeiten. Jetzt bewerben! Verantwortlich Teamführung und Koordination der Aktivitäten in Bezug auf Patente, Marken und Fachliteratur Koordination der Patent- und Markenaktivitäten mit Geschäftsleitung und Fachabteilungen Zusammenarbeit mit externen Patentanwälten sowie der Rechtsabteilung Steuerung von Patentüberwachungen, Einspruchs- und Beschwerdeverfahren, Schutzrechtsverlängerungen, Inanspruchnahme und Erfindervergütung, Patent- und Markenanmeldungen sowie Prüf- und Erteilungsverfahren Recherchen in chemisch-technischen Datenbanken sowie Markendatenbanken Förderung von Prozess- und Produkt-Innovation Erfahrung im Bereich Produkt-und Prozess- Innovation Erfahrungen in der Umsetzung und Steuerung verschiedener Patentmaßnahmen Analytische und detaillierte Planungsweise Strategische Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken Führungserfahrung eines Teams wünschenswert Ein wichtiger Baustein in der Wertschöpfungskette bei Budenheim ist die gemeinsame Weiterentwicklung. Dies erreichen wir bspw. mit einer gut strukturierten Einarbeitung sowie mit Gesprächen, in denen wir jederzeit Ihre Leistungen, Entwicklungswünsche und Ziele berücksichtigen und ernst nehmen. Zudem bietet Budenheim vielfältige Vorteile für seine Angestellten in den Bereichen Gesundheit, Fitness, Arbeitssicherheit, Altersvorsorge uvm. Über uns Budenheim ist ein global tätiges Spezialchemieunternehmen mit Produktionsstätten in Deutschland, China, Mexiko, USA, Spanien und den Niederlanden. Das Unternehmen erzielt einen jährlichen Umsatz im dreistelligen Millionenbereich und beschäftigt über 1.250 Mitarbeiter. Seit 1923 gehört Budenheim zur Oetker-Gruppe. Wir bekennen uns zu verantwortungsvollen Investitionen. Damit sicheren wir uns die besten Voraussetzungen für Wachstum und Innovation. Budenheim steht für Vielfalt, Chancengleichheit und Perspektiven. Daher freuen wir uns über jede Bewerbung, ungeachtet von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder persönlicher Identität.
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Nachwuchsführungskraft Logistik / Area Manager (m/w/d) - Gernsheim bei Darmstadt

Mo. 18.10.2021
Gernsheim
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. Wir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Du selbst Teil einer großen Idee wirst. Ein Tag, an dem Du Deine eigenen Ideen verwirklichen kannst. Komme zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu werden. Wir suchen Nachwuchsführungskräfte im Bereich Logistik für unser Sortierzentrum in Gernsheim bei Darmstadt Job ID: 1708527 | Amazon VZ Suedhessen GmbHAls Nachwuchsführungskraft im Bereich Logistik gehst Du mit gutem Beispiel voran, gewährleistest die Sicherheit und bist für das Training und die Integration Deines Teams verantwortlich. Diese wechselseitige Beziehung macht diese Position noch lohnender und abwechslungsreicher, da Du gemeinsam mit Deinem Team unsere Qualitätsstandards einhältst und nach Spitzenleistungen strebst, indem Du Deine Fähigkeiten zur Problemlösung und Analyse unter Beweis stellst. Du stellst sicher, dass Ziele realistisch und erreichbar sind. Der Impact, den Du in einem der größten und innovativsten Unternehmen der Welt haben kannst, bleit nicht unbemerkt. Mit uns kannst Du die Zukunft der Logistik mitgestalten. Nach einer intensiven Einarbeitung in die Abläufe unseres Logistikzentrums übernimmst Du die Leitung einer unserer Hauptabteilungen. Du bist verantwortlich für die Steuerung, Überwachung und Kontrolle der operativen Prozesse sowie für die fachliche und disziplinarische Führung von 60 bis 120 Mitarbeitenden. Falls Du in einer unserer Lieferstationen startest, wirst Du dort die Effizienz der Lieferprozesse kontinuierlich verbessern und sicherstellen, dass Kundenbestellungen so schnell, genau und kostengünstig wie möglich geliefert werden. Du arbeitest eigenverantwortlich sowohl im Tagesgeschäft als auch in Projekten zur ständigen Verbesserung unserer Prozesse mit. Du befindest Dich in den letzten Zügen Deines Bachelor- oder Masterstudiums, bevorzugt im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Logistik, o.ä. Wir wünschen uns Teammitglieder, die durch Neugier und Mut Veränderungen vorantreiben, Entscheidungen treffen und die Fähigkeit besitzen, sich selbst zu hinterfragen Du bist gerne Vorbild für unsere Mitarbeitende und überzeugst durch Deine Begeisterung und „Hands-on-Mentalität" Deine fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse sind zur Kommunikation mit unserem internationalen Team unbedingt erforderlich Deine Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spät- und Nachtschicht) ist für die Position erforderlich PREFERRED QUALIFICATIONS Die Arbeit in einem internationalen Arbeitsumfeld ist Dir vertraut Du hast Kenntnisse in Operational Excellence (Lean Management, Six Sigma) Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld Große Gestaltungsfreiräume für Deine Ideen und Dein Engagement Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres exzellenten Wachstums Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Dich an unserem Unternehmenserfolg beteiligt Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt. Wir bieten Dir ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flachen Hierarchien, leistungsgerechter Vergütung zuzüglich Unternehmensanteilen, sowie ein motiviertes Team.
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Manager (m/w/d) Sustainable Finance

Mo. 18.10.2021
Frankfurt am Main, München
Make your point @ BearingPoint. Wir bieten Beratung, die Strategie mit Technologie vereint und verbinden Unternehmertum mit Innovationsgeist. Bei uns warten auf Sie außergewöhnliche Entwicklungschancen, vielfältige Gestaltungsräume und Kollegen, die schnell zu Freunden werden. Consulting. Software. Ventures.Sustainable Finance ist das neueste Tätigkeitsfeld von BearingPoint. Wir sind davon überzeugt, dass dieses Thema nicht nur ein weiteres Marketingschlagwort für Banken sein sollte, sondern – bei konsequenter Auslegung der aktuellen Regulatorik und der Ziele – auch langfristig zu einem grundlegenden Wettbewerbsvorteil für Unternehmen und Banken führen wird. Nehmen Sie ab Januar 2021 als Sustainable Finance Experte mit Ihrem Know-how im Kapitalmarktgeschäft eine Schlüsselrolle in unserem Team ein und beraten Sie unsere Kunden bei der Bewältigung der anstehenden Aufgaben. Mitarbeit in Kundenprojekten und Leitung von Beraterteams Fachliche Führung von MitarbeiterInnen Mitarbeit bei der Erstellung von Kundenangeboten Entwicklung neuer Themen und Produkte in Zusammenarbeit mit dem internationalen Sustainable Team, auf Basis des Kundenbedarfs Eigenverantwortliche Erarbeitung von Beratungsansätzen zu ausgewählten Sustainable Finance Themen Unterstützung beim Ausbau unseres Sustainable Finance Beratungsteams Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder ein technisches Studium - gerne mit Nachhaltigkeitsbezug (Mehrjährige) Erfahrung im Risikomanagement/-messung (z.B. ICAAP, Stresstesting) und Kenntnisse von Bankprozessen sowie Aufsichtsrecht Idealerweise Erfahrungen im Sustainable Finance Umfeld, z.B. Nachhaltigkeits-/Klimarisikomanagement Kundenorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten Innovations- sowie Lösungsorientierung und Kommunikationsstärke Bereitschaft zu nationaler und internationaler Reisetätigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Fundierte Erfahrungen im Bereich der Akquisition und ein ausgeprägtes Netzwerk Erfahrungen in der Führung von MitarbeiterInnen und Projektteams Vielfältige Karriereperspektiven mit zahlreichen Trainings- und Coachingangeboten und individueller Betreuung durch persönlichen Development Partner Ein attraktives Vergütungsmodell inklusive Dienstwagen und betrieblicher Altersvorsorge sowie eines erfolgsabhängigen Bonus mit Option zur Umwandlung in zusätzliche Freizeittage Hybrides Arbeiten mit neuestem technischem Equipment inkl. Smartphone: beim Kunden, in einer unserer top Office Locations oder zu Hause Umfangreiche Angebote für die Work-Life-Balance wie z.B. Familienservice & Firmenfitness sowie zahlreiche Corporate Benefits Flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversity und Wertschätzung, ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement dazu gehören
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Projektleiter Weiterentwicklung Telekommunikations-Plattform - Digitale Schiene Deutschland (w/m/d)

Mo. 18.10.2021
Frankfurt am Main
Du willst an einem historisch einmaligen Vorhaben mitwirken und Deutschlands Bahnsystem in die digitale Zukunft begleiten bei der Digitalen Schiene Deutschland? Hier kannst Du es - als Projektleiter wirst Du zum Treiber für innovative Lösungen und erhältst eine einzigartige Chance in einem dynamischen Umfeld: Du gestaltest Themen von der Konzeption bis zur Umsetzung und baust zeitgleich einen der zukunftsweisendsten Bereiche in der Geschichte des Schienenverkehrs auf. Jetzt ist die spannendste Zeit einzusteigen!Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für das Konzernprogramm Digitale Schiene Deutschland bei der DB Netz AG in Frankfurt am Main. Ziel der Stelle ist die Weiterentwicklung des Programmmanagements und die anforderungsgerechte Bereitstellung der TK Plattformen und TK-Leistungen der DB Netz AG. Dies betrifft insbesondere den Ausbau des bahneigenen Mobilfunknetzes „GSM-R" für das Zugsteuerungssystem „ETCS", die weitere Einführung des bahnbetrieblichen IP-Netzes für digitale Stellwerke und andere Anwendungen, sowie die Einführung des zukünftigen Mobilfunknetzes „FRMCS" (5G) für die Digitalisierung des Bahnbetriebs. Deine Aufgaben: Du führst interdisziplinäre Teams im Rahmen der Programmsteuerung zur Weiterentwicklung und anforderungsgerechten Bereitstellung der TK Plattformen Die Abstimmung der Kundenbedarfe und die Dokumentation der Anforderungen zur Bereitstellung der TK-Plattformen und Applikationen gehört dabei zu Deinen Aufgaben Ebenso steuerst Du Aufwandsanalysen und Kostenschätzungen, klärst Finanzierungsvarianten mit den Finanzierungsbereichen und initiierst Projekte bzw. Maßnahmen und koordinierst diese untereinander Du fungierst als erster Ansprechpartner und Eskalationsstelle für die Kundenbedarfe und Anforderungen, zu deren Umsetzungsfortschritt, sowie zu inhaltlichen Anpassungsbedarfen Budgetverantwortung für eingesetzte externe Unterstützungskräfte, Studien und Gutachten, Entwicklung von Steuerungsprozessen und IT-Systemen etc. obliegt Dir ebenfalls Du führst Bedarfserhebungen durch und steuerst Beschlussvorlagen für Um- und Ausbaumaßnahmen der TK Plattformen in Höhe von mehreren Mio. EUR Für die konsequente Verfolgung der Umsetzung und Fertigstellung initiierter Projekte und Maßnahmen hinsichtlich der Inhalte, Termine und Kosten bist Du ebenfalls verantwortlich Du verantwortest die Berichterstattung an Bereichsleitungen des Anlagen- und Instandhaltungsmanagements, des Technologiemanagements, sowie an betroffene Großprojekte Präsentationen von Programminhalten und Fortschritten an interne und externe Stakeholder führst Du ebenfalls durch Dein Profil: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informatik oder eines verwandten Studienfachs Du verfügst über langjährige Berufserfahrung und hervorragendes methodisches Know-How im Projekt- bzw. Programmmanagement sowie im Stakeholdermanagement Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Telekommunikation (Mobilfunk, Festnetz, IP Transport) und marktüblicher Standards bringst Du ebenfalls mit Du hast ausgeprägte Kenntnisse im Bereich der Mediation und Moderation sowie im De-/Eskalationsmanagement Erfahrungen im Bahnumfeld sowie Grundkenntnisse im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik (LST) sind wünschenswert Idealerweise bringst Du Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern mit Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Level) Zu Deinen Stärken zählen umfangreiche Fähigkeiten im Umgang mit sich stetig ändernden Anforderungen, Prozessen und Organisationen Du gehst analytisch und lösungsorientiert an Herausforderungen heran und setzt pragmatische Lösungen direkt um Durchsetzungsfähigkeit, eine hervorragende Kommunikationsfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten, auch im internationalen Kontext, runden Dein Profil ab Nutze jetzt Deine Chance und gehe als Pionier neue Wege! Bei uns bekommst Du die Möglichkeit, in einem Team aus Top-Experten mit führenden Playern der Industrie zu kooperieren und einen der technologisch spannendsten Bereiche zu prägen. Dabei arbeitest Du in der Atmosphäre eines Startups und genießt dennoch alle Vorzüge eines Großkonzerns. Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einem der vielfältigsten Arbeitgeber des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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Vorarbeiter Hochbau (m/w)

Mo. 18.10.2021
Karlsruhe (Baden), Freiburg im Breisgau, Stuttgart, Heilbronn (Neckar), Ulm (Donau), Frankfurt am Main, Düsseldorf, Darmstadt, Heidelberg
Karlsruhe, Freiburg, Stuttgart, Heilbronn, Ulm, Frankfurt, Düsseldorf, Darmstadt, Heidelberg, Rottweil, Nürnberg Vorarbeiter Hochbau (m/w) „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 460 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 2.800 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. eigenständiges Führen der Kolonne sowie Unter­weisung der Mitarbeiter Material­koordi­nation und Einmessarbeiten vor Ort Einrichtung und Sicherung der Baustelle Qualitätsüber­wachung und Leistungs­kon­trolle der Nachunternehmer Erstellung von Bautages­berichten und (Foto-)Dokumen­tationen eine Ausbildung als Maurer, Schalungs­bauer, Beton- und Stahl­betonbauer (m/w) oder vergleichbare Qualifikation selbst­ständige und struk­turierte Arbeitsweise Führerschein (ideale­rweise sogar Kranführerschein) eine hohe Zu­verlässig­keit und Teamfähigkeit eine attraktive Vergütung die Weiterbildung zum „geprüften Polier (m/w)“ einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe eine verantwortungsvolle und eigenständige Aufgabe in der Baustellenabwicklung und -kontrolle eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
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Senior Auditor / Prüfungsleiter (m/w/d)

So. 17.10.2021
Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Nürnberg, Stuttgart
Mazars ist ein führendes internationales Unternehmen, das auf Wirtschaftsprüfung, Steuern und Beratung spezialisiert ist. Mit unserem Handeln verfolgen wir stets das Ziel, die wirtschaftlichen Grundlagen für eine gerechte und prosperierende Welt zu schaffen. Als global integrierte Partnerschaft profitieren Unternehmen von unserer weltweiten Aufstellung. Über Länder- und Kulturgrenzen hinweg unterstützen wir unsere Mandant*innen gemeinsam als “One Team”. Wir liefern exzellente und passgenaue Services in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht sowie Accounting, Financial Advisory und Consulting. Mazars wurde in Europa gegründet und ist heute in über 90 Ländern vertreten. Unsere 42.000 Expert*innen – 26.000 in unserer integrierten Partnerschaft, 16.000 in der Mazars North America Alliance – arbeiten vertrauensvoll mit ihren Mandant*innen zusammen und unterstützen sie dabei, ihr Geschäft nachhaltig zu sichern und auszubauen. Als Senior Auditor / Prüfungsleiter bist Du für die fachliche Führung und Motivation eines Teams von jeweils etwa 3 bis 5 Mitarbeitern verantwortlich und agierst gleichzeitig als zentraler Ansprechpartner für den Mandanten vor Ort. Du prüfst Jahres- und Konzernabschlüsse nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften und bearbeitest sämtliche Fragestellungen aus den Bereichen Bilanzierung und Bewertung. Interessante rechnungslegungsnahe Beratungsprojekte sowie die Mitwirkung bei Sonderprüfungen runden Deinen Aufgabenbereich ab. Ein Arbeitgeber, bei dem Du an innovativen Lösungen und spannenden Digitalisierungsthemen aktiv mitwirken kannst. Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Wirtschaftsprüfung, Steuern, Rechnungswesen und/oder Finanzen, hast Du erfolgreich abgeschlossen. Du weist fundierte Berufserfahrung in der Prüfung von Jahresabschlüssen nach HGB sowie in der Prüfung von Reporting Packages nach IFRS auf. Darüber hinaus konntest Du idealerweise bereits Erfahrungen in der Leitung von (Teil-)Projekten sowie mit Prozessanalysetools sammeln. Dank Deiner fließenden (fachbezogenen) Deutsch- und Englischkenntnisse bewegst Du Dich auch im internationalen Umfeld sicher. Ein gutes Gespür für die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Mandanten zeichnet Dich aus und eine ausgeprägte Serviceorientierung ist für Dich selbstverständlich. Ein durch Wachstum geprägtes und internationales Arbeitsumfeld Viel Raum für Eigeninitiative, Kreativität und aktive Mitgestaltung Flache und partnerschaftliche Gesellschaftsstruktur mit professionellem Support Eine breite fachliche Ausrichtung und aktive Unterstützung persönlicher Stärken Umfangreiche Aus- und Fortbildung in der Mazars Academy Internationale Austauschprogramme Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie 30 Urlaubstage
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Objektleiter / Objektmanager im Gebäudemanagement (m/w/d)

So. 17.10.2021
München, Frankfurt am Main
Die GEMA Gebäudemanagement GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches Unternehmen und gehört zur Firmengruppe Köberl in München. Sie wurde 1998 gegründet und ist erfolgreich in den Bereichen technisches, infrastrukturelles und kaufmännisches Gebäudemanagement tätig. Durch die Bewirtschaftung von aktuell etwa 3.200.000 m² Nutzfläche, im Wohnungsund Gewerbebereich sowie rd. 1.700.000 m² im industriellen Bereich, können wir auf eine umfangreiche Erfahrung im gesamten Gebäudemanagement zurückgreifen. Wir suchen für unsere Standorte in München und Frankfurt ab sofort je einen engagierten Objektleiter/ Objektmanager im Gebäudemanagement (m/w/d) Komplette technische Objektbetreuung inkl. kaufmännischer Kenntnisse Führung und Koordination eines engagierten örtlichen Technik-Teams Erstellen von Personaleinsatzplänen Ressourcen- und Einsatzplanung Einhaltung der geforderten Nachweise der gültigen gesetzlichen und technischen Vorschriften, Arbeits- und Betriebssicherheit, Unfall- und Brandschutz Festlegung, Optimierung und Umsetzung der internen Prozesse und Richtlinien Koordination und Kontrolle der gesamten Betriebsabläufe im Objekt (Betreiberverantwortung, Compliance, Datenschutz) Projektdokumentation und Reporting (Monats-, Quartals- und Jahresberichte etc.) Koordination und Steuerung von Reparatur- und Umbaumaßnamen inkl. begleitender Qualitätssicherung Teilnahme an Jour fixes mit dem Auftraggeber Erstellung von Instandhaltungsstrategien und -budgets Ansprechpartner für Auftraggeber und Behörden Erstellung und Umsetzung von Service-Level-Agreements (SLA) Akademischer Grad, Dipl.-Ing./Master/Bachelor vorzugswiese aus den Bereichen Facility-Management, Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik o. ä. oder mehrjährige Erfahrung und mit hoher technischer und organisatorischer Kompetenz Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Gebäudemanagement Hohe und flexible Einsatzbereitschaft Sicheres und souveränes Auftreten Kompetenter Umgang mit dem Kunden, Mitarbeiter und Partnerunternehmen  Schnelle, umsichtige Situationseinschätzung Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Perspektivische individuelle Fortbildungsmaßnahmen Professionelle Einarbeitung Attraktive Vergütungsmöglichkeiten Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Betriebliches Gesundheits- und Fitnessprogramm Betriebliche Altersvorsorge
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