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Leitung: 405 Jobs in Cyriax

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • It & Internet 68
  • Groß- & Einzelhandel 45
  • Verkauf und Handel 45
  • Sonstige Dienstleistungen 33
  • Recht 32
  • Unternehmensberatg. 32
  • Wirtschaftsprüfg. 32
  • Gesundheit & Soziale Dienste 26
  • Gastronomie & Catering 24
  • Hotel 24
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 18
  • Transport & Logistik 17
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 15
  • Maschinen- und Anlagenbau 15
  • Elektrotechnik 14
  • Feinmechanik & Optik 14
  • Immobilien 12
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 11
  • Versicherungen 11
  • Funk 9
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 393
  • Mit Personalverantwortung 319
  • Ohne Berufserfahrung 16
Arbeitszeit
  • Vollzeit 393
  • Home Office 72
  • Teilzeit 16
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 379
  • Befristeter Vertrag 8
  • Berufseinstieg/Trainee 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Teamlead Agile Coach (f/m/d)

Fr. 18.06.2021
Köln
Trusted Shops develops SaaS solutions for over 30 million users and 30.000 companies all over Europe, such as the Trustmark, Money-back Guarantee, Legal Tech and the Experience Feedback platform eTrusted. With our products we pursue the mission to enable trust between people and businesses in the digital age over the last 20 years. Home of our product development is the Trust Products & Services unit, which consists of 12 crossfunctional product teams working in an agile environment. We are looking for an enthusiastic Agile Coach Lead who thrives in a creative, changing environment and who is passionate about coaching the coaches within the unit. Collaborating with the Agile Coaches you foster an environment that supports them in coaching the product department colleagues towards creating and delivering industry leading software products Together with your team you drive the agile vision for the Product Development organisation and continuously develop it further using your ideas and expertise You influence organizational development by supporting the unit to inspect & adapt within a rapidly changing technological and business landscape You work closely with Product Management/ Engineering and other People Managers, representing interests towards purposeful agile working methods Your tasks As team lead you are a role model and enable your team members in their further methodological and personal development and self-organisation through coaching, mentoring and leadership Together with our Coaches you drive the agile vision for Product Development within Trusted Shops and continuously develop it further You will take over the typical tasks of a team lead such as orientation interviews, annual interviews and salary discussions Supported by HR, you act as a hiring manager for new colleagues in the Agile Coaching role and ensure the best possible onboarding You have several years of experience as an Agile Coach / Scrum Master in a software development context You have at least first experience as a team lead You come along with profound knowledge of agile methodologies (Scrum/ Kanban/ etc.) You already worked in a scaled environment and helped to further implement scaling methods into a business organisation Your lateral leadership style is characterized by empowerment rather than delegation You are an excellent observer and proficient in giving feedback You have a naturally high degree of personal responsibility and are well organized A permanent employment contract with Europe's trust brand for online commerce in the heart of Cologne 30,5 days of vacation, so you can recharge your batteries and get inspiration Work in one of our offices or remote (from Germany, Spain, Italy, France, netherlands, poland or the UK) Intensive training in your department and in the Trusted Shops organization Buddy Program - An experienced TS staff member is at your side Individual training opportunities through internal coaches, guilds, hackathons and the TS Knowledge Team events - because the fun at work must not be neglected Health Pass - Do something for yourself and take an extra day off next year Jobrad - ride your new dream bike, in cooperation with JobRad as a “company bike” A unique corporate spirit - We put trust, appreciation and your personality first. Working independently and freely as well as the ability to learn from mistakes are also part of our core values International, open-minded teams full of energy at five locations with a common goal: to make ecommerce more secure
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Bauleiter im Hoch- und Schlüsselfertigbau (m/w/d)

Fr. 18.06.2021
Köln, Dortmund
Die TEAM Baumanagement GmbH ist ein TEAM von Architekten und Bauingenieuren mit langjähriger Erfahrung zur Realisierung von schlüsselfertigen Hochbauprojekten. Wir sind seit über 20 Jahren der Spezialist für das Projektmanagement und die Projektberatung. Zur Verstärkung unseres TEAMs und zur Unterstützung bei der Objektüberwachung suchen wir ab sofort einen Bauleiter im Hoch- und Schlüsselfertigbau (m/w/d) Objektüberwachung und Bauleitung im Hoch- und Schlüsselfertigbau Objektplanungsleistungen der Leistungsphasen 6-8 gemäß HOAI Eigenverantwortliche Ausrichtung von schlüsselfertigen Bauprojekten im Hochbau unter Berücksichtigung der technischen, terminlichen und wirtschaftlichen Zielsetzungen Führung des Baustellenpersonals und der beauftragten Fachunternehmen Qualitäts-, Ablauf- und Terminkontrolle der einzelnen Bauprozesse und Baustellenergebnissteuerung Zentraler Ansprechpartner für Kunden, Behörden und alle weiteren Projektbeteiligten Überwachung der Ausführungsqualitäten, Erkennen und Umsetzen des Bausolls, Nachtragserkennung und -aufbereitung, Rechnungsprüfung und Erstellen der Leistungsmeldungen Bauingenieur/in / Architekt/in / Bautechniker/in oder Polier/in Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder Ausbildung als Bautechniker/in Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Gute Deutschkenntnisse Umgang mit MS Office 365, Ausschreibungs- und Terminplanungsprogrammen Kenntnisse in den Bereichen Kalkulation, VOB und HOAI Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Selbstständige, engagierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsfähigkeit Ein familiär gewachsenes Unternehmen mit einer soliden, gefestigten Infrastruktur, welches ein breites Feld an Fachkompetenzen wie Projektmanagement, Objektüberwachung, Projektentwicklung und -beratung vereint Die Möglichkeit auch Projektsteuerungsleistungen gemäß AHO zu erbringen Attraktives Gehalt sowie umfassende Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jobticket etc.) Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien Gleitzeitregelung Modernes Arbeitsumfeld
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Global IT Manager (w/m/d) Infrastructure & Security

Fr. 18.06.2021
Köln
Formel D ist der globale Dienstleister der Automobilindustrie. Wir entwickeln marktführende Konzepte sowie individuelle, skalierbare Lösungen entlang der kompletten automobilen Wertschöpfungskette – von der Entwicklung über die Produktion bis hin zum Aftersales. 1993 gegründet, beschäftigen wir heute weltweit mehrere Tausend Menschen aus 45 Nationen in über 90 Niederlassungen in 22 Ländern. Leidenschaft treibt uns an, Professionalität zeichnet uns aus und Teamspirit macht uns erfolgreich. Wir arbeiten täglich am Puls der Industrie, die uns alle bewegt. Als Global IT Manager (w/m/d) Infrastructure & Security übernehmen Sie die Verantwortung und Leitung des IT- Infrastructure & Security Bereichs der zentralen IT der Formel D Group. Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung des IT- Infrastructure & Security Teams. Sie definieren klare Standards, optimieren Prozesse für einen reibungslosen Ablauf und stellen die Einhaltung aller Richtlinen sicher. Zudem sichern Sie die enge Zusammenarbeit mit anderen IT Bereichen, um ganzheitliche Lösungen zu erarbeiten. Erfahrung in der technischen Projektleitung oder Teilprojektleitung bei Implementierungsprojekten im Bereich IT-Infrastruktur sind von Vorteil. Außerdem übernehmen Sie die Auswahl und Steuerung von externen Dienstleistern sowie Definition, Verhandlung und Kontrolle von SLAs oder anderen Vertragsbestandteilen. Sie haben ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration und mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im IT Infrastruktur Umfeld inhouse inkl. Rechenzentrumsbetrieb. Zudem verfügen Sie über mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise von teils virtuellen Teams im internationalen Umfeld. Sie haben sehr gute Kenntnisse in der Abbildung betrieblicher Anforderungen unter Verwendung von Technologien unterschiedlichster Hersteller wie Microsoft, VMWare, Cisco, Extreme Networks, Palo Alto, u.v.m. Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung Cloud-basierter Projekte und dem Einsatz von Cloud-Services verschiedenster Anbieter sind von Vorteil. Vorteilhaft ist die mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement unter Verwendung von Projektmanagementmethoden wie PRINCE2 oder SCRUM. Sehr gute Kenntnisse im Bereich (IT-) Security und Zertifizierung wie ISO27001, TISAX oder ähnliches runden Ihr Profil ab. Neben unserer offenen Kultur und flachen Hierarchie sorgen wir durch Flexibilität und Gestaltungsfreiraum für ein optimales Arbeitsumfeld. Eine steile Lernkurve, spannende Projekte und Weiterbildungsmöglichkeiten bringen Sie voran. Sie profitieren außerdem von einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie von Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken und Anbietern. Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie kostenfreie Getränke runden das Ganze ab.
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Teamleitung (w/m/d) IT-Consulting im Bereich Sicherheits-Infrastruktur

Fr. 18.06.2021
Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Nürnberg, Stuttgart
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Lass dich von uns überzeugen. Vermitteln und gestalten - unser IT-Consulting ist das starke Bindeglied zwischen Fachabteilungen und IT. An der Schnittstelle von Theorie und Praxis braucht es kluge Köpfe mit Organisationstalent. Strategisches Denken, Ideen für die Technologie- und Toolauswahl sowie die digitalen Trends vereinen unsere IT-Consultants mit Projektmanagement.  Wachse gemeinsam mit uns, der Line of Business IT-Management-Consulting (ITMC). Wir fokussieren uns auf Beratungs- und Umsetzungsleistungen für diverse Branchen wie z.B. die öffentliche Verwaltung, Banken, Versicherungen, etc. im Kontext von Sicherheits-Infrastrukturen. Themen sind u.a. IT-Konsolidierung und Modernisierung sowie die Erfüllung regulatorischer Vorgaben z.B. der BaFin (BAIT, VAIT, KAIT) oder NIST (Cyber Security Framework). Zwischen den strikten Anforderungen der Kunden und dem kreativen Potenzial neuer Technologien, unterstützen wir unsere Kunden dabei, sichere Infrastrukturen zu konzipieren, aufzubauen und zu betreiben.  Dein Aufgabengebiet im Einzelnen beinhaltet weiterhin:  Fachliche und disziplinarische Führung eines neu aufzubauenden Beraterteams mit dem Schwerpunkt Sicherheits-Infrastrukturen Entwicklung innovativer Beratungsangebote im Kontext von Sicherheits-Infrastrukturen Technische Umsetzung von Vorgaben aus Governance, Risk und Compliance Standards Analyse, Konzeption und Implementierung von technischen Infrastrukturlösungen im Kontext der IT-Sicherheit wie z.B. Identity and Access Management, Cloud Security Konzepte, Netzwerksicherheit, Schwachstellenmanagement sowie SIEM Auswahl geeigneter Werkzeuge, Prozesse und Methoden im Kontext von Cyber Security (NIST) Umgang mit Kundenvertretern aus allen Funktionsbereichen (IT/Fachbereich) Inhaltliche Führung von Angebotsteams von der ersten Ideen-Präsentation bis zum Vertragsabschluss Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Consulting bzw. Engineering/Betrieb Idealerweise verfügst du über erste Führungsverantwortung und leitest dein Team auf Basis von Motivation und Vertrauen Erfahrung mit Sicherheitsinfrastrukturelementen wie z.B. IAM Lösungen, SIEM, Monitoring, Alerting, Logging, Schwachstellenscannern, Compliance-Checks, Netzwerk-Sicherheit, etc. Erfahrung in der Initiierung, Steuerung und Leitung von Infrastruktur-Projekten, ggf. unterstützt durch relevante Zertifizierungen (PRINCE2, PMP, Scrum etc.) Kenntnisse im Bereich Cyber Security und Informationssicherheitsmanagement Fundierte Erfahrung mit aktuellen Architekturen, im Prozessmanagement, Anforderungsmanagement und Testmanagement in Kundenprojekten Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. So belegen wir zum wiederholten Male den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"! Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht.  Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 120 Schulungen und Weiterbildungen Choose your own device - freie Wahl deiner Arbeitswerkzeuge Events - fachlich und mit Spaßfaktor Hemden- und Blusenreinigung - zweimal die Woche frisch aufgebügelt Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement Auszeitprogramm - Raum für deine persönliche Lebensplanung
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Leiter Finance (m/w/d)

Fr. 18.06.2021
Brühl
HIMA ist der weltweit führende unabhängige Anbieter smarter Safety-Lösungen für die Industrie. Damit das so bleibt, brauchen wir smarte Mitarbeiter. Wir suchen spezialisierte Experten, die nicht nur die aktuellen Herausforderungen unserer Kunden lösen, sondern gemeinsam mit ihnen weiterdenken – für Sicherheit im digitalen Zeitalter. Für Sie bedeutet das spannende Entwicklungsmöglichkeiten alsStart: sobald als möglich​Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (Tochtergesellschaften und Konzern), inklusive des Anhangs, Lageberichts, Cash-Flow und zugehöriger Berichte und AnalysenSie arbeiten eng mit anderen Bereichen zusammen, unterstützen die Tochtergesellschaften weltweit in kaufmännischen Fragen und sind Ansprechpartner für die WirtschaftsprüferNeben der eigenverantwortlichen Betreuung aller Bilanzierungsthemen (HGB und StR) führen Sie einheitliche Abschlussprozesse sowie einen fast-close einSie übernehmen eigenständig die Bearbeitung von Sonderthemen, Projekten sowie Ad-hoc-Anfragen und erstellen EntscheidungsvorlagenEbenso unterstützen Sie beim globalen Roll-out unseres neuen ERP-SystemsSie sind für das Risikomanagementsystem und die Durchführung von Revisionsprojekten zuständigSie entwickeln das interne Kontrollsystem (IKS) weiterDie globale Sicherstellung des Tax Managements, insbesondere das Transfer Pricing System, gehört ebenfalls zu Ihrem AufgabengebietDie Mitarbeiterführung des Bereichs (national und international) rundet Ihre Aufgaben abSie haben ein überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs (Uni/FH/DH), verbunden mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem international ausgerichteten Unternehmen und/oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft (gerne im Advisory)Sie konnten bereits Erfahrung im Führen, Motivieren, Fördern und Entwickeln von Mitarbeitern sammelnEin sorgfältiger, strukturierter und selbstständiger Arbeitsstil, ein hohes Maß an Engagement und Leistungsbereitschaft sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlichSie bringen sehr gute Kenntnisse im Bereich HGB und StR, verbunden mit der Motivation zur stetigen und selbstständigen Weiterbildung, mitSie haben gute ERP-KenntnisseEin hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil abInnerhalb der mittelständischen, inhabergeführten Unternehmensstruktur von HIMA erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben, die Sie entsprechend Ihrer Qualifikation mit hoher Eigenverantwortung selbstständig umsetzen.
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Projektleiter PLM (m/w/d)

Fr. 18.06.2021
Bremen, Augsburg, Berlin, Vockerode bei Dessau, Anhalt, Duisburg, Frankfurt am Main, Köln, München, Paderborn, Stuttgart
Als führender Softwarehersteller für innovative Produktentstehungsprozesse und die digitale Transformation haben wir einen modularen Software-Baukasten auf Basis einer offenen Technologieplattform geschaffen, mit dem unsere weltweiten Kunden als Marktführer ihre Produktdaten in agilen Prozessen und kollaborativen Projekten effizienter nutzen. Seit über 30 Jahren entwickeln und implementieren wir smarte Softwarelösungen, die moderne IT-Systeme mit dem Internet der Dinge (IoT) verbinden. Mehr als 350 kreative Köpfe an über zehn Standorten und ein internationales Partnernetzwerk arbeiten täglich daran, unsere Angebote und Leistungen stetig zu verbessern und die digitale Zukunft von morgen zu gestalten. Als inhabergeführtes Unternehmen mit regionalen Wurzeln und globalem Fokus sind wir nicht nur an unserem Hauptsitz in Bremen tätig, sondern bieten auch viele spannende Herausforderungen in unseren Niederlassungen in Augsburg, Berlin, Dessau, Duisburg, Frankfurt, Hannover, Ingolstadt, Kaiserslautern, Köln, München, Paderborn, Stuttgart, Wels in Österreich und Basel in der Schweiz. Unser Leitgedanke ist, Arbeitswelten für Menschen mit unterschiedlichsten Talenten zu schaffen, die eine langfristige Perspektive in einer wachsenden Zukunftsbranche suchen und gemeinsam mit uns etwas bewegen wollen. Werden auch Sie mit Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen im Projektmanagement ein Teil unseres internationalen Teams und seien Sie dabei, wenn wir mit unseren innovativen Technologien und zukunftsweisenden Beratungsleistungen die Welt rund um Industrie 4.0 gestalten und das Internet of Things erlebbar machen: energize your mind Einführung unseres hochentwickelten Software-Portfolios Kompetente Erweiterung vorhandener Systemlösungen Professionelle Leitung und Koordination von Experten-Teams Planung, Steuerung und Controlling von Kundenprojekten Risiko-, Change Request- und Stakeholder-Management Vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit Abgeschlossenes Studium im Fachbereich (Wirtschafts-) Informatik, Computer Science, Ingenieurwissenschaften oder in einem verwandten technischen oder naturwissenschaftlichen Studiengang mit IT-Ausrichtung Erfahrungen im klassischen oder agilen Projektmanagement sowie in der Führung komplexer Software-Projekte Kenntnisse in der Software-Entwicklung durch Ihre bisherigen Projekte und Tätigkeiten Durchsetzungskraft und Mobilität sowie eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise Idealerweise Branchenerfahrung im Bereich Automotive oder Maschinenbau Wünschenswert ist Beratungskompetenz in einem der PLM-Themenkomplexe Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Über 30 Jahre Erfahrung in der Gestaltung modernster Lösungen für die innovative Produktentwicklung und die digitale Transformation in weltweiten Märkten Herausfordernde Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben im spannenden IT-Umfeld auf Basis der leistungsfähigsten Plattform für PLM, Kollaboration und IoT Teilnahme an unseren Kunden- und Strategie-Veranstaltungen, eine umfassende Einarbeitung sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer internationalen Unternehmensgruppe Agiles Teamwork, attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, direkte Kommunikationswege, flache Hierarchien und offene Türen in einer professionellen Organisation Mehr als 350 motivierte und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen, begeisternde Events und atemberaubende Sport-Angebote sowie frisches Obst und kostenfreie Getränke
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Director Human Resources / General Affairs (m/w/d)

Fr. 18.06.2021
Köln
Kennziffer NH636.01 | Branche Lebensmittel |  Region Raum Köln Unser Mandant ist ein weltweit führender Hersteller von Lebensmittelaromen mit rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Am größten europäischen Produktions- und Vertriebsstandort beschäftigt der mittelständische Konzern rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter süd-westlich von Köln. Im Rahmen einer gleitenden Altersnachfolge suchen wir Sie als Director Human Resources / General Affairs (m/w/d) Chance am größten europäischen Standort eines asiatischen, weltweit tätigen, mittelständischen Konzerns Verantwortlich für das operative Tagesgeschäft inkl. Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie für strategische HR-Themen für rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am produzierenden Vertriebsstandort Ansprechpartner für die Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragen Führung des HR-Teams mit 2 Direct Reports und insgesamt 8 Mitarbeiterinnen Mitglied in konzernweiten, internationalen Teams zur Entwicklung globaler Standards und deren Umsetzung vor Ort (wie zum Beispiel eines globalen Mitarbeiterbeurteilungssystems) Initiierung und Umsetzung strategischer Personalprojekte und Optimierung der bestehenden Tools und Prozesse Beratung und Begleitung von Change-Prozessen Verantwortlich für nicht-technische, übergreifende Aufgabenbereiche wie zum Beispiel: Fuhrpark, Reinigung, Wachdienst, Prüfung wiederkehrender Verträge, Datenschutz Interne und externe Kommunikation Mitglied im Management Team Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Betriebsrat Betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit in der gesamten Bandbreite des HR Managements, am besten erworben in produzierenden, weltweit tätigen Unternehmen Internationales Standing und HR-Management-Erfahrung Anwenderkenntnisse in SAP-HCM Führungserfahrung Erfahrungen in asiatisch, gerne japanisch geprägten Unternehmen/Konzernen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Gestaltungswille und Umsetzungsstärke Konzeptionelle, strategische Stärke mit dem Blick für das Notwendige und Machbare Überzeugendes Auftreten, offene, klare Kommunikation und Freude an Teamarbeit Internationale Reisebereitschaft Eine anspruchsvolle, interdisziplinäre und internationale Führungsaufgabe mit fachlicher Tiefe Ein erfahrenes, eingespieltes Team mit guter Zusammenarbeit Ein erfolgreiches und wirtschaftlich stabiles Unternehmen Eine ansprechende Vergütung
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Head of Product (m/w/d)

Fr. 18.06.2021
Köln
Zusammen zur Nr. 1 für individuelle Mobilität Die SilverTours GmbH betreibt mit billiger-mietwagen.de und CamperDays gleich zwei renommierte Mobilitätsplattformen. Damit sind wir Teil der E-Commerce-Strategie von ProSiebenSat.1 Media SE und pflegen gleichzeitig immer noch einen kreativen Start-up-Vibe. Wir begeistern unsere Kunden auf unseren internationalen Plattformen täglich mit Angeboten rund um Mietwagen und Wohnmobile. In diesem Segment sind wir in Deutschland bereits Marktführer - aber wir möchten noch mehr erreichen! Wir wollen die wichtigste Plattform für individuelle Mobilität in Europa werden. Wer eigenständig von A nach B fahren möchte, findet bei uns die passenden Angebote dafür. Wir bieten unseren Kunden das beste Mobilitäts-Match aus dem Miet- und Sharing-Sektor - egal ob für den Alltag oder im Urlaub. Dabei sind wir jederzeit ein verlässlicher Partner – von der Planung bis zur Buchung, von der Abfahrt bis zur Ankunft. Wenn du gemeinsam mit uns diese Vision realisieren und dich dabei in einem agilen, dynamischen Umfeld weiterentwickeln möchtest, suchen wir dich.Wir suchen einen Innovationstreiber, der Menschen sowohl für sich als auch für Produkte gewinnen kann. Als Führungskraft gelingt es dir außerdem, dein Team für spannende Themen zu begeistern, ihnen als Sparringspartner zur Seite zu stehen und gemeinsam Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen.Das erwartet dich bei uns Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer langfristigen Produktvision und -strategie Du übernimmst den Aufbau und die Abstimmung mittelfristiger Entwicklungsziele sowie der Produkt-Roadmap mit den jeweiligen Teams und Stakeholdern Du steuerst die Optimierung unserer E-Commerce-Plattform im Hinblick auf Kundenzufriedenheit, Usability und Conversion sowie der korrespondierenden Backoffice-Anwendungen Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung des Produkt-Teams als integrativen Bestandteil unserer agilen Produktentwicklungsorganisation Du treibst den Ausbau des Produkt-Teams im Kontext unserer Wachstumsambitionen weiter mit voran Du analysierst relevante Performance-Kennzahlen unseres E-Commerce-Angebots und leitest Ansatzpunkten und Verbesserungs¬maßnahmen für unser weiteres Wachstum ab Du hegst eine absolute Leidenschaft für das Thema E-Commerce und den damit verbundenen Technologien und Trends Deine mehrjährige Erfahrung im strategischen und operativen Produktmanagement ermöglichen dir einen souveränen Einstieg bei uns Du hast bereits Erfahrung in der Führung eines (Produkt-)Teams und weißt Mitarbeiter einzubinden, zu motivieren und weiterzuentwickeln Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte und Steuerung externer Dienstleister mit Du hast ein Studium in BWL, Technology Management, IT oder ähnlichem erfolgreich abgeschlossen Dein Deutsch ist in Wort und Schrift einwandfrei und du kannst deine Anliegen auch auf Englisch gekonnt auf den Punkt bringen Klarer strategischer Fokus auf Internationalisierung und Wachstum. Wir sind stolz darauf, unsere IT-Plattformen mit funktionsübergreifenden Teams in Köln und Alicante zu entwickeln und zu verbessern Wertschätzende, familiäre und agile Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und vielen Möglichkeiten zur Gestaltung deines Arbeitsumfeldes Die Chance, dein Team zu formen und deine Ideen umzusetzen, damit ihr gemeinsam eure Ziele erreicht Ein zentrales, modernes Büro am Rheinauhafen nahe der Severinsbrücke und aktuell 100% remote work Ein hoch motiviertes, effizientes Team, das zusammenarbeitet und auch gerne gemeinsame Erfolge feiert
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Teamleitung Rechnungsmanagement / Rechnungswesen (Mensch*)

Fr. 18.06.2021
Köln
Im Rechnungsmanagement im Bereich Finanzen laufen alle Fäden zusammen, wenn es um die Auftragsendabwicklung unserer sechs Mandanten geht. Nach erfolgter Leistung bei unseren Endkunden sorgt das Team dafür, dass jeder Auftrag zeitnah und effizient bearbeitet und die Rechnung an unsere Kunden versendet wird. Innerhalb des Unternehmens arbeiten die Kollegen eng vernetzt mit den relevanten Schnittstellen, um Sachverhalte oder inhaltliche Rückfragen effizient und serviceorientiert klären zu können. Ein Liftstar zu sein ist mehr als nur ein Job! Durch deine Arbeit ermöglichst du Menschen, in jeder Lebensphase uneingeschränkte Lebensqualität zu genießen. Mit fünf einzigartigen Marken und über 700 Mitarbeitern ist die Liftstar Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Als Familienunternehmen ist bei uns ein offener, wertschätzender und von Vertrauen geprägter Umgang die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg.  Dir obliegt die fachliche und disziplinarische Führung des Teams Rechnungsmanagement mit seinen neun Mitarbeitern. Du bist gemeinsam mit deinem Team für die zeitnahe Rechnungsstellung an unsere Endkunden und für den reibungslosen Ablauf aller anfallenden Aufgaben im Rechnungsmanagement verantwortlich.  Dein hoher Qualitätsanspruch stellt hierbei in deinem Wirkungsbereich sowohl die interne als auch externe Kundenzufriedenheit sicher. Du analysierst relevante Prozesse und leitest operative sowie strategische Optimierungsmaßnahmen ab. Du stößt eigenverantwortlich Projekte an, um deinen Bereich kontinuierlich zu verbessern und dabei den steigenden Anforderungen der wachsenden Unternehmensgruppe gerecht zu werden.  Erfolg ist messbar! Du übernimmst eigenverantwortlich und eigeninitiativ die Erfassung, Gestaltung und Analyse aller Kennzahlen als Grundlage für deine Entscheidungen. Du pflegst einen regelmäßigen Austausch mit allen relevanten Schnittstellen, insbesondere mit dem Vertrieb, dem Auftragsmanagement, dem Kundendienst, der Servicetechnik und den weiteren Teams im Finanzbereich. Die Basis deiner bisherigen Erfolge bildet ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Du hast bereits Erfahrung in der Führung eines Teams gesammelt und konntest deine Führungskompetenzen unter Beweis stellen. Du verfügst über fundierte Erfahrungen im Steuerrecht, insbesondere im Bereich des Umsatzsteuerrechts, sowie im Bereich der Debitorenbuchhaltung. Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Prozesse analytisch zu erfassen, bildet die Grundlage deiner Entscheidungsstärke. Mit deiner Dienstleistungs- und Serviceorientierung fällt es dir leicht, über alle Hierarchieebenen zu kommunizieren und somit Vorgesetzte, Kollegen und Mitarbeiter für deine Ziele zu begeistern. Ein hohes Maß an Leidenschaft, Proaktivität, Zuverlässigkeit und eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise gehören zu deinen Stärken. „Prozesse und Produkte sind kopierbar, Menschen sind es nicht.“ Wir wissen, dass es auf jeden einzelnen unserer ca. 700 Mitarbeiter ankommt – denn erfolgreich unsere Kunden glücklich zu machen ist ein Mannschaftssport. Raum zur eigenen Entfaltung und persönlichen Weiterentwicklung. Liftstar-Karrieren sind spannend und vor allem außergewöhnlich. Perspektive Wachstum: ein unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz beim unangefochtenen Marktführer für Treppenlifte in einem motivierten Team. Das WIR gewinnt – ob beim jährlichen BusinessRun, unseren Kundenevents, Firmenfeiern oder vielem mehr. Eine vielfältige und spannende Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich aktiv einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft zu gestalten. Ach ja ... Kaffee, Tee, Säfte, Obst, Joghurt, 30 Tage Urlaub, Bezuschussung zum JobRad-Leasing, modern eingerichtete Büros, Personaltrainer und Fitnessangebote sowie Weiterbildungen gibt es bei uns natürlich auch.
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Einkäufer mit Führungserfahrung (m/w/d)

Fr. 18.06.2021
Karlsruhe (Baden), Köln
Deutschland braucht eine starke Schiene und die Deutsche Bahn braucht eine Starke Beschaffung. Genau dafür suchen wir Dich! Werde Teil eines tollen Teams und trage dazu bei, die Mobilitätswende in Deutschland maßgeblich mitzugestalten. Uns verbinden die Begeisterung und der Tatendrang, in einer modernen und flexiblen Arbeitswelt mitzuwirken und diese nachhaltig zu prägen. Komm an Bord unserer modernen Beschaffungsorganisation auf dem Weg zum World-Class Procurement.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Facheinkäufer für die DB AG am Standort Karlsruhe oder Köln. Deine Aufgaben: Du bist Mitglied im Leitungsteam des operativen Einkaufs und vertrittst die Leiterin des Teams West /Süd Zudem agierst Du als Supervisor für die Fachteams im operativen Einkauf, übernimmst die Federführung in Arbeitsgruppen (SAP, Prozesse, Richtlinien usw.) und unterstützest das Leitungsteam bei Erstellung von Arbeitshilfen sowie bei der Umsetzung von Optimierungs- und Digitalisierungsprojekten Als Facheinkäufer im operativen Einkauf trägst Du darüber hinaus Verantwortung für die Versorgungssicherheit der Dir zugewiesenen Warengruppen (Lieferungen und Leistungen mit Eigen- und Fremdmitteln bis zu einem Beschaffungswert von 50.000 €) und führst alle dafür erforderlichen Tätigkeiten eigenverantwortlich aus Du berätst Bedarfsträger zu Beschaffungsthemen, stimmst Dich regelmäßig mit Lieferanten ab und führst Verhandlungen Des Weiteren übernimmst Du die revisionssichere Dokumentation im SAP R3 und bist für die Überwachung der Vertragsabwicklung sowie fallweise für die Koordination von Leistungsstörungen zuständig Dein Profil: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sowie idealerweise einen Weiterbildungsabschluss im Bereich Einkauf (z. B. Fachwirt/in für Einkauf) oder ein abgeschlossenes Studium mit kaufmännischer Ausrichtung oder eine gleichwertige Berufserfahrung mehrjährige Erfahrung im operativen und/oder strategischen Einkauf und verschiedenen Warengruppen Erfahrung in Führungsaufgaben fundiertes Wissen im Einkauf mit SAP und idealerweise über die Einkaufsprozesse und -organisation der Bahn Du bist sehr gut organisiert, belastbar und liebst es selbstständig, zielgerichtet und flexibel zu arbeiten Eine ausgeprägte Fachliche Führungskompetenz, Lösungsorientierung und die Bereitschaft, Veränderungen im operativen Einkauf aktiv mitzugestalten runden Dein Profil ab Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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