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Leitung: 285 Jobs in Dahl

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
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  • Recht 8
  • Unternehmensberatg. 8
  • Wirtschaftsprüfg. 8
  • Versicherungen 7
  • Bildung & Training 6
  • Immobilien 6
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 282
  • Mit Personalverantwortung 242
  • Ohne Berufserfahrung 15
Arbeitszeit
  • Vollzeit 284
  • Home Office möglich 69
  • Teilzeit 16
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 275
  • Befristeter Vertrag 5
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Handelsvertreter 1
  • Praktikum 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Leitung

Shopleiter Vodafone (m/w/d)

Mo. 16.05.2022
Arnsberg, Westfalen, Dortmund, Düsseldorf, Gevelsberg
Wir sind expert. Seit über 60 Jahren dein Technik-Experte von nebenan. Überall in Deutschland. Genauer gesagt an 405 Standorten mit 206 selbstständigen Unternehmern, die dort ihre Elektronikfachmärkte betreiben. Und das offenbar so gut, dass wir uns Deutschlands erfolgreichste Fachhandelskooperation nennen dürfen. expert Ellinghaus ist ein mittelständisches Einzelhandelsunternehmen mit mehreren Standbeinen und seit 1965 in Nordrhein-Westfalens Nachbarschaft zuhause und fest in der Region verwurzelt. Hierzu gehören ein Expert Fachmarkt, mehrere Vodafone Shops und ein Servicecenter für Reparaturen und den Dienst an unseren Kund:innen. Zu unseren Kund:innen zählen sowohl Privat- als auch Geschäftskund:innen, die wir mit einem eigenen Außendienstteam betreuen. – weil unsere Kund:innen auch unsere Nachbar:innen sind. Hierfür sind bei uns 26 engagierte Mitarbeitende und 2 Auszubildende beschäftigt.   Was uns ausmacht? Wir kennen unsere Region. Die Traditionen und Besonderheiten. Die Menschen: unsere Nachbar:innen. Und Kund:innen. Wir wissen, was sie wirklich brauchen. Und, was überhaupt nicht zu ihnen passt. Wir sind ehrlich, menschlich, nah. All das steckt in unserer DNA. Und all das erleben unsere Kund:innen tagtäglich, wenn sie unseren engagierten und freundlichen Mitarbeitenden begegnen. Vielleicht auch bald schon dir! Arbeitsorte: Arnsberg, Dortmund, Düsseldorf, Gevelsberg Du leitest einen unserer Vodafone Shops Du führst deine Mitarbeiter:innen zum Erfolg Du initiierst produktspezifische Werbemaßnahmen Du stellst die optimale Kundenberatung und den rundum gelungenen Verkauf unserer Produkte und Dienstleistungen sicher Du kümmerst dich um die Warendisposition und Lagerhaltung  Du bist für den ordnungsgemäßen Betrieb und die Sicherstellung des Erscheinungsbildes des Shops verantwortlich Du übernimmst die Personaleinsatzplanung und Ergebnissteuerung Du klärst Reklamationen und unterstützt bei Problemstellungen Du bearbeitest Kundenaufträge und nutzt die hausinterne EDV Du liebst den Verkauf- jeden Tag aufs Neue! Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel – oder: die Motivation, dir als Quereinsteiger:in gemeinsam mit uns alle notwendigen Fachkenntnisse anzueignen Du konntest bereits Berufserfahrung im Bereich Telekommunikation und Dienstleistungen sammeln  Du besitzt eine hohe Affinität zu Produkten wie Smartphones, Festnetz- und  DSL-Produkten Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und Verständnis für Zahlen Dir bereiten die Beratung und die Arbeit mit Menschen Freude Du hast idealerweise erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter:innen Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen Familienunternehmen Du kannst dich auf verlässliche Arbeitszeiten freuen Du arbeitest in einem aufgeschlossenen Team, in dem jeder jeden unterstützt Dich erwarten abwechslungsreiche Arbeitstage und Herausforderungen, die so verschieden sind wie unsere Kund:innen und ihre Wünsche Du kannst dich auf eine spannende Einarbeitung freuen, die sich an deinen Fähigkeiten und Vorkenntnissen ausrichtet Du kannst in unserer Akademie an den neuesten Schulungen teilnehmen, die dich fit für dein Tagesgeschäft machen Du kannst dich auf ein leistungsgerechtes Gehalt freuen
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Head of Online-Sales/e-commerce (m/w/d)

Mo. 16.05.2022
Dortmund
Werde Teil des Familienunternehmens der Stadt-Parfümerie Pieper. Mit 150 Standorten in NRW, Niedersachsen, Bremen und Hamburg und einem wachstumsstarken Onlineshop ist die Parfümerie Pieper Deutschlands größte inhabergeführte Parfümerie. Als familiengeführtes Unternehmen des Mittelstandes haben wir ein starkes Verantwortungsbewusstsein und eine persönliche Bindung zu unseren Mitarbeitern. Ob für angesagte junge Trendmarken, Nischenmarken oder weltbekannte Klassiker… Unser Beauty-Herz schlägt für Düfte, Pflege, Make-Up, Haarpflege bis hin zu Nahrungsergänzungsmitteln. Unser Sortiment umfasst über 500 internationale Marken und an die 50.000 Referenzen. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam am Erfolg unseres stetig wachsenden Unternehmens arbeiten und unser erfolgreiches und dynamisches Online Shop-Team ab sofort unterstützen wollen. Head of Online-Sales/e-commerce (m/w/d) Ein interessanter und abwechslungsreicher Job in einer attraktiven Branche! Steuerung und Verzahnung aller verkaufsrelevanten Prozesse und Initiativen des Shops Federführende Rolle zur nachhaltigen Umsatzentwicklung des Online-Shops Enge und regelmäßige Abstimmung mit diversen Bereichen, wie stationärem Vertrieb, Technik, Pricing, Einkauf usw. Übernahme von Umsatz- und Ertragsverantwortung und entsprechende Koordination Eigenverantwortliche Projekt- und Budgetplanung Analyse aller relevanten Erfolgskennzahlen und Ableitung entsprechender Handlungsempfehlung Begleitung und Umsetzung von Weiterentwicklungen und Innovationen Strategische und unternehmerische Denkweise Führungserfahrung Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Entscheidungsfreudigkeit Positiver und motivierender Führungsstil Diplomatische und wertschätzende Diskussionsführung Relevante Berufserfahrung im E-Commerce-Umfeld (mind. 3 Jahre) „Insights“ und Affinität zur Beauty-Branche - alternativ Erfahrungen im Luxusmarken-Segment, Einzelhandel und Shopping-Umfeld (FMCG) Kenntnisse über relevante Performance-Indikatoren Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit einer langfristigen Perspektive Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen Wir geben dir Raum für deine eigenen Ideen und deren Verwirklichung Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen Eine offene und kommunikative Unternehmenskultur großzügige, lichtdurchflutete und klimatisierte Büros eine sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Flexible Arbeitszeiten Attraktive Mitarbeiter-Benefits
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Gruppenleiter:in Bau (m/w/d) ab sofort

Mo. 16.05.2022
Frankfurt am Main, Dortmund, Köln, Stuttgart
Mehr als 75.000 Menschen an über 700 Standorten: Als weltweit agierender Bautechnologiekonzern hat STRABAG die stärksten Teams für Aufträge in allen nur erdenkbaren Bereichen. Wenn es darum geht, Projekte erfolgreich umzusetzen, ist jede und jeder Einzelne von uns gefragt. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Aufträge sind auch die Karrieremöglichkeiten bei STRABAG. STRABAG Property and Facility Services (STRABAG PFS) gehört zum STRABAG Konzern und zählt zu den führenden Immobiliendienstleisterinnen in Europa. Wir bieten maßgeschneiderte Leistungen rund um die Immobilie – von der langfristigen Steigerung des Immobilienwerts über die optimale Instandhaltungsstrategie bis hin zur kostensenkenden Bewirtschaftung. Das Portfolio umfasst Real Estate Management, Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management und Industrieservices. Im industriellen Bereich erbringen wir sowohl technische Dienstleistungen für Gebäude und Produktionsanlagen als auch das Facility Management. Auch als Spezialistin für Produktionsinstandhaltung, Maschinenbau sowie Anlagen- und Medientechnik ist es unser Ziel, dass die Produktionsprozesse unserer Kunden störungsfrei laufen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! In enger Abstimmung mit Ihren Kunden identifizieren Sie potenzielle Projekte und entwickeln Projektstrategien in Deutschland, hierbei liegen die Projektschwerpunkte auf Umbau und Modernisierungen von Bestandsimmobilien. Die Projektsteuerung von anspruchsvollen Bauprojekte sowie die Kontrolle des Zeit- und Kostenrahmens und Leistungsprüfung werden von Ihnen verantwortet  Sie übernehmen Budgetverantwortung für ihre Gruppe Sie nehmen an Terminen mit Auftraggebern teil und führen regelmäßige Teambesprechungen mit allen Projektbeteiligten durch  Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Personalverantwortung von ca. 15 Mitarbeitern (m/w/d), bestehend aus Architekten, TGA- und Elektroplanern Sie bauen nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf, inklusive aktivem Kundenbindungsmanagement  Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, TGA, Versorgungstechnik oder vergleichbar  Sie sind Mitglied einer Architekten- bzw. Ingenieurkammer Sie verfügen über mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion und bringen Erfahrung in der Projektsteuerung baulicher Großprojekte mit. Sie haben ein ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick  Fundierte Kenntnisse über HOAI, AHO und VOB liegen Ihnen vor  Sie verfügen über fließende Englisch- und Deutschkenntnisse  Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab  Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen innerhalb der DACH-Region In dieser unbefristeten Vollzeitanstellung erhalten Sie ein attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket sowie 30 Tage Urlaub. Das Unternehmen bietet Ihnen eine interessante Tätigkeit in einem hochprofessionellen und flexiblen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben in einem international aufgestellten Konzern. Sie arbeiten in einem großartigen, multi-kulturellen Team mit flacher Hierarchie. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Head of MPP - Customer Projects (m/w/divers)

Mo. 16.05.2022
Bochum, Essen, Ruhr
thyssenkrupp ist eine international aufgestellte Unternehmensgruppe aus weitgehend selbstständigen Industrie-und Technologiegeschäften mit über 100.000 Mitarbeitenden. In 56 Ländern erwirtschaftete die Gruppe im Geschäftsjahr 2020/2021 einen Umsatz von 34 Mrd €. Mit umfassendem Technologie-Know-how entwickeln die Geschäfte und alle Mitarbeitenden wirtschaftliche und ressourcenschonende Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, vor allem in den Themen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft. Unter der Dachmarke thyssenkrupp schafft die Unternehmensgruppe mit innovativen Produkten, Technologien und Dienstleistungen langfristig Wert und trägt zu einem besseren Leben künftiger Generationen bei. Head of MPP - Customer Projects (m/w/divers) Unser Geschäftsbereich Automotive Technology hegt eine Leidenschaft für die Automobilindustrie und produziert sowie vermarktet weltweit automobile Hightech-Komponenten. Mit über 20.000 Mitarbeitenden machen wir diesen Geschäftsbereich von thyssenkrupp dabei so erfolgreich. Unserer Produkt- und Serviceangebot reicht dabei von Fahrwerkstechnologien wie Lenkungs- und Dämpfersysteme und die Montage von Achssystemen sowie Motorenkomponenten für konventionelle und alternative Antriebe. Zudem entwickeln wir Montageanlagen für den Karosseriebau und produzieren Karosserieleichtbauteile in Serie. thyssenkrupp Bilstein steht weltweit für Innovation und High-Tech in der Fahrwerktechnik. Mit der Kompetenz für das gesamte Fahrwerk liefert das Unternehmen mit Produktionsstätten in Europa, Amerika und China Produkte für das komplette Dämpfungsspektrum. Darüber hinaus ist thyssenkrupp Bilstein seit vielen Jahren ein gefragter Partner im Motorsport und im Tuningbereich. thyssenkrupp Bilstein ist eine operative Geschäftseinheit des Business Segments Automotive Technology. Ihre Aufgaben Die fachliche Führung der Mitarbeiter aus der zentralen technischen Anlagenplanung liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie leiten prozesstechnische Ausarbeitungen ein und überwachen diese mit einem loyalen Dienstleistungsgedanken gegenüber allen Werken der thyssenkrupp Bilstein GmbH. Des Weiteren sind Sie verantwortlich für die Planung, Detaillierung und Durchführung neuer Prozessschritte, Anlagenplanungen, Produktionslinien oder Fertigungsstätten in enger Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen (z.B. Operation, Controlling, Qualität, Einkauf, Produktentwicklung). Sie nehmen an Lieferantenentscheidungen, Verhandlungen sowie an Konzeptwettbewerben zu neuen Anlagen und Technologieentscheidungen teil. Sie kommunizieren mit internen und externen Anlageentwicklern, Lieferanten und Werken zu Konzept, Tauglichkeit, Konstruktionsabnahmen und Inbetriebnahmen. Sie sind zuständig für die regelmäßige Überprüfung der Wirtschaftlichkeitsrechnung und des Arbeitsplans anhand des geplanten Wirtschaftlichkeitsnachweises. Sie sind Sprachrohr für alle prozesstechnischen Themen zum Kunden. Die Einhaltung und auch die Mitentwicklung von weltweiten Standards der Fertigung in Abstimmung mit der Entwicklung, den Werken sowie den Servicebereichen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie bearbeiten jährlich neu bestimmte Ziele und setzten diese in Abstimmung mit Ihrem Vorgesetzten um. Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Master (FH/TU) im Bereich Prozessentwicklung, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen. Sie haben mehrjährige auch internationale Berufserfahrung im Bereich Automotive Prozessentwicklung /Industrialisierung. Sie sind vertraut mit der Erstellung und Anwendung von Machbarkeitsanalysen, Risikoabschätzungen, strukturierter Problemlösung, System- und Prozess FMEAs. Sie haben ein technologieübergreifendes Gesamtverständnis für das Produkt Stoßdämpfer und der damit verbundenen Produktionstechnik & den Konzepten. Sie treten fachlich kompetent und durchsetzungsstark bei Präsentationen vor internationalen Kunden & Lieferanten auf. Sie bewegen sich sicher in den Anforderungen, Normen und Kundenspezifikationen der Automobilindustrie. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Weitere Fremdsprachkenntnisse sind von Vorteil. Sie sind flexibel, belastbar und reisebereit. Ansprechpartner Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unser Postfach: Recruiting.Damper@thyssenkrupp-automotive.com Arbeitgebersiegel Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander - das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt! Wir bieten Ihnen als verlässlicher Partner ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen. Neben flexiblen Arbeitszeiten profitieren Sie von zahlreichen individuellen, fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Chief Product Owner (m/w/d) eCommerce

Mo. 16.05.2022
Remscheid
Die Vaillant Group ist einer der weltweiten Markt- und Technologieführer in den Bereichen Heiz-, Lüftungs- und Klimatechnik. Werden auch Sie einer von 15.000 Kollegen aus mehr als 70 Nationen, die täglich an der Vision eines besseren Klimas arbeiten – für die Menschen zu Hause und die Umwelt. In großen, innovativen und strategischen Projekten. Und mit kleinen Gesten, die jeder im Alltag dazu beitragen kann. Handeln Sie global, arbeiten Sie global. Und werden Sie Teil eines globalen Teams, denn wir vertreiben unsere Produkte in rund 60 Ländern und verfügen über 10 Produktions- und Entwicklungsstandorte in sechs europäischen Ländern und China. Bei uns übernehmen Sie spürbar die Verantwortung für die Zukunft – Ihre eigene und die unseres Planeten. Wir bieten Ihnen dafür hervorragende Bedingungen. Chief Product Owner (m/w/d) eCommerce Vaillant GmbH | Remscheid | Deutschland Sie sind für die Entwicklung von Strategien und Konzepten im Rahmen des Auf- und Ausbaus unserer digitalen Lead-Plattform „HeatingOnline“ verantwortlich Als Chief Product Owner (m/w/d) laufen bei Ihnen die Fäden zusammen, denn Sie koordinieren die Product Owner Ihrer 3 Entwicklungsteams Die Übersetzung komplexer Geschäftsmodelle und Produktideen in digital umsetzbare User Stories und eine skalierbare IT-Architektur, gehören dabei zu Ihren Kernaufgaben Sie verantworten übergreifend die technische Entwicklung anspruchsvoller Improvements und orchestrieren internationale Roll-outs – das Management Ihres Gesamt-Backlogs hat maßgeblichen Anteil am Erfolg unserer Plattform Darüber hinaus übernehmen Sie IT-relevante Projekte (z. B. Ausschreibungen, Product Design), bringen sich aktiv in diversen Projektteams ein und arbeiten an der Implementierung digitaler Produkte, Methoden und Prozesse im Unternehmen mit Durch Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation, haben Sie das benötigte Handwerkszeug Sie verstehen sich bereits heute als Technical Product Owner (m/w/d) und können mindestens auf erste (fachliche) Führungserfahrung zurückgreifen Ihre sehr guten Kenntnisse in der Entwicklung von Webapplikationen, Shops und/oder CRM‑Systemen sowie Ihre Erfahrung im agilen Projektmanagement nach Scrum helfen Ihnen im Tagesgeschäft Hohe Komplexität erfolgreich zu managen, ist Teil Ihrer DNA und Sie lieben Herausforderungen Durch Ihr hervorragendes Englisch sowie Ihre offene und vertrauenswürdige Persönlichkeit, kommunizieren Sie sicher auf allen nationalen und internationalen Ebenen Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, Reisebereitschaft und ein gutes Prozessverständnis runden Ihr Profil ab Wir sind Teil der Lösung. Denn unsere hocheffizienten, umweltfreundlichen Technologien schonen Ressourcen und reduzieren langfristig CO2-Emissionen Jeder Mitarbeiter organisiert seine Stunden individuell in Abstimmung mit seinen Kollegen. So lassen sich Familie und Beruf flexibel aufeinander abstimmen Unsere Kantine und das betriebliche Gesundheitsmanagement sind eine Selbstverständlichkeit für uns (Sportangebote, Fitnesskurse, Betriebsarzt)
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Serviceleitung (m/w/d) im Seminar- und Tagungshotel Große Ledder

So. 15.05.2022
Wermelskirchen
Bei Bayer sind wir Visionäre und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu. Es gibt viele Gründe, sich uns anzuschließen: Wenn Sie nach einer abwechslungsreichen und bedeutungsvollen beruflichen Zukunft streben, in der Sie gemeinsam mit anderen brillanten Köpfen wirklich etwas bewegen können, möchten wir Sie in unserem Team haben. Anstellungsart: Vollzeit Operative und betriebswirtschaftliche Führung des Service- & Restaurantbereichs im Seminarhotel Große Ledder Fachliche und disziplinarische Führung des verantworteten Mitarbeiterteams Optimierung und Weiterentwicklung aller Abläufe des Restaurants sowie Entwicklung und Durchsetzung von definierten Standards Unterstützende Mitarbeit in den Servicezeiten und bei Sonderveranstaltungen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs Gewährleistung einer optimalen Kommunikation zu Kunden und den Servicemitarbeitern sowie abteilungsübergreifend zu den relevanten Abteilungen wie Küche, Konferenzservice, Rezeption, etc. Unterstützung des Veranstaltungsbüros bei Absprachen und Angebotserstellung Entwicklung von kreativen, verkaufsfördernden Konzepten in Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie Mitarbeit an verschiedensten, zukunftsgerichteten Projekten Durchführung der Ausbildung nach dem betrieblichen Ausbildungs- und Versetzungsplan Überwachung und Optimierung der Lagerhaltung und Durchführung von Inventuren sowie die Einhaltung der Hygienevorschriften Einhaltung und Überwachung aller betriebsrelevanten Vorschriften und Gesetze Abgeschlossene Fachausbildung in der Gastronomie/Hotellerie Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Führungsverantwortung im gehobenen Restaurant- oder Bankettservice Sehr gute MS Office-Kenntnisse Sehr gute Gastgeberqualitäten sowie Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein für unser anspruchsvolles, internationales Gästeklientel Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Aufgaben im Servicemanagement Hohes Maß an Führungskompetenz, Teamfähigkeit sowie Flexibilität und Engagement Sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddienst Dies ist Ihre Chance, sich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Sie haben eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit Ihnen. Seien Sie dabei! Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerberinnen und Bewerber fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden. 
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Vertriebsmanager (m/w/d) als zukünftige Geschäftsführung - für die Johanniter-Fördererservice GmbH

So. 15.05.2022
Dortmund
Keine Frage, du möchtest aktiv gestalten und wirklich was bewegen. Bei uns geht das – denn wir bieten dir eine von Freude und Zusammenhalt geprägte Arbeitskultur. Und jede Menge Freiraum, um deine Ideen zu verwirklichen. Besser für alle: ein Job voller Perspektiven, in dem Sinn und Gestaltungsmöglichkeiten Hand in Hand gehen. Wir benötigen die Unterstützung unserer über 1.200.000 Fördermitglieder, um wirkungsvoll Menschen in Not helfen zu können. Wir sind eine 100%ige Tochter der Johanniter-Unfall-Hilfe und sind ausschließlich für diese tätig. Als Johanniter-Fördererservice GmbH sprechen wir mit unserem gesamten Team Menschen direkt an und bitten um Unterstützung für unsere Hilfsangebote. Aktuell sind für uns ca. 90 Beschäftigte im Vertriebsaußendienst tätig. Sie werden von etwa 30 Kolleginnen und Kollegen im Vertriebsinnendienst und 20 Beschäftigten in der Administration unterstützt. strategische Fortentwicklung des Face-to-Face-Marketing durch festangestellte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im öffentlichen und privaten Umfeld Aufbau neuer Teams aus dem studentischen Umfeld strategischer Ausbau von Firmenmitgliedschaften Entwicklung von modernen Strategien zur Gewinnung und Bindung neuer Teammitglieder spätere Übernahme der operativen Geschäftsführung der Johanniter-Fördererservice GmbH   Unsere Leistungen für Sie Unser aktueller operativer Geschäftsführer begleitet und unterstützt Sie in der Einarbeitungsphase, lässt Ihnen aber in jedem Fall Freiräume für die persönliche Entwicklung. Sie übernehmen die Geschäftsführung, wenn Sie die nötige Erfahrung gesammelt haben, voraussichtlich zum 1. Januar 2023. Wir zahlen Ihnen ein leistungsgerechtes Gehalt mit einer flexiblen Komponente, die am Erfolg des Unternehmens und seiner Fortentwicklung ausgerichtet ist. Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub und einen PKW, den Sie auch privat nutzen können. Eine Parkmöglichkeit am Geschäftsstellensitz in der Innenstadt von Dortmund halten wir für Sie vor. abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Marketing/Online-Marketing/Vertrieb und einschlägige Berufserfahrung im Aufbau und der Entwicklung von Vertriebsteams verantwortungsbewusste, eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Interesse an vertriebsorientierten Führungsaufgaben sicherer Umgang mit den gängigen modernen Kommunikationsmitteln und Programmen Identifikation mit dem Leitbild und den Zielen der Johanniter attraktiver Standort in zentraler LageDienstwagen auch zur privaten Nutzungkostenfreie Mitarbeiterparkplätzeleistungsgerechte, attraktive VergütungMöglichkeit der EntgeltumwandlungStrukturierte Einarbeitung
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Schichtleiter Empfang (m/w/d)

So. 15.05.2022
Dortmund
Mit über 120 Hotels in Deutschland und Österreich ist die GCH Hotel Group eines der führenden Hotelmanagement-Unternehmen in Europa.   Das Days Inn by Wyndham Hotel Dortmund West ist das optimale Hotel für Geschäftsreisende, Messebesucher, Touristen und Wochenendurlauber, die Dortmund und das Ruhrgebiet erkunden wollen.    Es erwartet Dich ein hervorragendes Betriebsklima mit offenen Kollegen und einem echten Teamgedanken. Bei uns ist Freundlichkeit nicht nur ein Wort. Freundlichkeit ist eine Einstellung, die im gesamten Hotel gelebt wird. Denn bei uns steht der Mensch im Vordergrund. Und so haben wir den hohen Anspruch an uns selbst, unsere Mitarbeiter zu fördern und stets weiterzuentwickeln.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)   Schichtleiter Empfang (m/w/d) Anstellungsart: Vollzeit Du bist für die Schichtleitung an der Rezeption verantwortlich Unsere Gäste herzlich und offen zu empfangen ist Deine große Leidenschaft Dein tägliches Ziel sind begeisterte Gäste und hervorragende Teamarbeit Du übernimmst administrative Aufgaben wie bspw. die Erstellung des Tagesumsatzberichts, die Ratenladung in Opera und die Bearbeitung von Kommissionsrechnungen Du kümmerst Dich um reibungslose Abläufe sowie die Einhaltung von Qualitätsstandards an der Rezeption Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie sowie relevante Berufserfahrung an der Rezeption Du liebst den Umgang mit Menschen, bist kommunikativ und weißt, wie Du Gäste begeisterst Du bist gut organisiert und hast ein Händchen für administrativen Aufgaben Du bist flexibel und übernimmst Früh- und Spätdienst an der Rezeption Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und regelmäßiges Feedback Vergünstigungen und Rabatten bei Kooperationspartnern der GCH Hotel Group Kostenfreies Frühstück, Wasser und Kaffee Interne Karrieremöglichkeiten und Trainings bei der GCH Hotel Group Mitarbeiterraten in allen Hotels der GCH Hotel Group Kostenfreier Prakplatz
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Teamleiter Lager / Versand (Logistik) (m/w/d)

Sa. 14.05.2022
Hückeswagen
Die Colson Rollen GmbH, verschmolzen aus der Rhombus Rollen Holding-GmbH und der AS Rollen GmbH, zählt als Teil der Colson Group zu dem weltweit führenden Hersteller von Rädern und Rollen. Durch unsere strategische Neuausrichtung am Standort Hückeswagen erweitern wir unseren gesamten Produktions- und Logistikprozess. Werden Sie Teil unseres wachsenden Unternehmens und bewerben Sie sich! Zum Ausbau unseres für ganz Europa zuständigen Fertigungs- und Entwicklungsstandortes Hückeswagen suchen wir ab sofort einen: Teamleiter Lager/Versand (Logistik) Leitung eines Teams von mind. 3 Mitarbeitern Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsleiter und stellvertretendem Betriebsleiter Planung, Sicherstellung, Optimierung der Arbeitsabläufe Ein- und Auslagerung Durchführung von Bestandsbuchungen im ERP System Materialbereitstellung für die Montage/Produktion Kommissionieren für den Warenein- und Ausgang Versandfertiges Verpacken Be- und Entladen von LKWs Durchführung einer permanenten Inventur Steuerung und Überwachung der Kapazitäts-, Personaleinsatz- und Urlaubsplanung Initiierung und Vorantreiben kontinuierlicher Prozessverbesserungen Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften Kontrolle und Korrekturen der Lagerbestände Kenntnisse/Schulungen für das Be- und Entladen von LKWs und Ladungssicherung Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lager/Versand Mehrjährige Berufserfahrung Idealerweise erste Führungserfahrungen Staplerschein und entsprechende Erfahrung im Umgang mit Flurfördergeräten Gute EDV-Kenntnisse Englischkenntnisse wünschenswert Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten  Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten  Teamplayer mit Hands-on Mentalität Unbefristete Festeinstellung Flexibles Arbeitszeitmodell Leistungsgerechte Entlohnung Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem engagierten Team  Flache Hierarchien mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen  Gute Verkehrsanbindung Firmeneigene Parkplätze Interessante und herausfordernde Position in wachsendem Unternehmen Aktive Mitgestaltung unseres weiteren Wachstums
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Teamleiter Montage (m/w/d)

Sa. 14.05.2022
Hückeswagen
Die Colson Rollen GmbH, verschmolzen aus der Rhombus Rollen Holding-GmbH und der AS Rollen GmbH, zählt als Teil der Colson Group zu dem weltweit führenden Hersteller von Rädern und Rollen. Durch unsere strategische Neuausrichtung am Standort Hückeswagen erweitern wir unseren gesamten Produktions- und Logistikprozess. Werden Sie Teil unseres wachsenden Unternehmens und bewerben Sie sich! Zum Ausbau unseres für ganz Europa zuständigen Fertigungs- und Entwicklungsstandortes Hückeswagen suchen wir ab sofort einen: Teamleiter Montage Leitung eines Teams von 10 Mitarbeitern Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsleiter und stellvertretendem Betriebsleiter Planung und Optimierung der Arbeitsabläufe unter Einhaltung und Sicherstellung der Qualität, Termintreue und Wirtschaftlichkeit Steuerung und Überwachung der Kapazitäts-, Personaleinsatz- und Urlaubsplanung Initiierung und Vorantreiben kontinuierlicher Prozessverbesserungen Aufbau neuer Montagebereiche Führung, Motivation und Qualifizierung der Mitarbeiter im Bereich der Montage Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften Erstellen von Montageaufträgen mit Korrektur und Pflege der Stücklisten und Arbeitspläne. Kontrolle und Korrekturen der Lagerbestände Analysieren und beheben von Fehlerursachen in Verbindung mit Kundenreklamationen Erfolgreich abgeschlossener Berufsausbildung im Bereich Montage/Fertigung Mehrjährige Berufserfahrung Idealerweise erste Führungserfahrungen Staplerschein und entsprechende Erfahrung im Umgang mit Flurfördergeräten wünschenswert, aber nicht Bedingung Gute EDV-Kenntnisse Englischkenntnisse wünschenswert Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten  Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten  Teamplayer mit Hands-on Mentalität Unbefristete Festeinstellung Flexibles Arbeitszeitmodell Leistungsgerechte Entlohnung Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem engagierten Team  Flache Hierarchien mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen  Gute Verkehrsanbindung Firmeneigene Parkplätze Interessante und herausfordernde Position in wachsendem Unternehmen   Aktive Mitgestaltung unseres weiteren Wachstums
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