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Leitung: 127 Jobs in Delkenheim

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 13
  • Verkauf und Handel 13
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 13
  • Sonstige Dienstleistungen 10
  • Gastronomie & Catering 9
  • Hotel 9
  • It & Internet 9
  • Versicherungen 9
  • Baugewerbe/-Industrie 8
  • Gesundheit & Soziale Dienste 8
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  • Elektrotechnik 3
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 3
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Medizintechnik 3
  • Sonstige Branchen 3
  • Transport & Logistik 3
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 127
  • Mit Personalverantwortung 108
  • Ohne Berufserfahrung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 126
  • Teilzeit 14
  • Home Office 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 119
  • Befristeter Vertrag 4
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Küchenchef (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Mainz
Gauls Catering GmbH & Co. KG  Als einer der leistungsstärksten Caterer Deutschlands realisieren wir seit über 25 Jahren Veranstaltungen vom privaten Dinner bis hin zum gesellschaftlichen Großereignis. Und weil wir das so gut können wurden wir für unsere Eventkonzepte vom Fachmagazin Catering Inside 2015 mit dem Award „Caterer des Jahres“ ausgezeichnet.  Vereint in fünf Betriebsgesellschaften umfassen unsere Geschäftsfelder das Event- und Privatcatering, Sports Hospitality und Business- und Messecatering. Ausgiebig Raum für Kreativität und Gestaltungsfreiheit bieten außerdem unsere Exklusivlocations in Mainz, Darmstadt und Karlsruhe.   Um den hohen Qualitätsanspruch stets erfüllen zu können, bauen wir auf jeden Einzelnen unserer Mitarbeiter, denn sie sind der Motor unseres Unternehmens.  Anstellungsart: Vollzeitmaßgebliche Planung, Organisation, und Durchführung unserer exklusiven Veranstaltungen verantwortliche Kontrolle der standortübergreifenden Speisenproduktion und Koordination der termingerechten Zuführung derselben zu den jeweiligen Veranstaltungsterminen in Abstimmung mit den relevanten Abteilungen    Planung, Organisation und Implementierung des Speisenangebotes (kurz-, mittel- und langfristig) für Gaul`s Catering insgesamt in Abstimmung mit den Führungskräften des Küchenteams disziplinarische Verantwortung für das Küchen-Team der zentralen Speisenproduktion am Standort Mainz  sowie darüber hinaus: Teilnahme an den wöchentlichen / monatlichen Planungs-Meetings   abgeschlossene Ausbildung als Koch, sowie Zusatzqualifikation als Küchenmeister mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Bereich mit Leitungsfunktion und Führungsverantwortung hoher Bezug zu Qualität und Dienstleistung sehr gute Umgangsformen selbstständige, kundenorientierte und zielgerichtete Arbeitsweise Durchsetzungsfähigkeit   Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch ein hohes, analytisches Verständnis und eine sehr gute Organisationsfähigkeit sehr gute EDV Kenntnisse, idealerweise auch in der Software BankettProfi & Docuware    ein familäres Team, das zusammenhält, und wo gegenseitige Unterstützung GROß geschrieben wird durch unsere flachen Hirarchien können neue Ideen, Verbesserungsvorschläge und Initiativen schnell umgesetzt werden Wir stehen für Vielfalt & Toleranz Wir gestalten gemeinsam unsere Zukunft durch unseren offenen Dialog zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern Wir bringen Sie weiter, durch unsere internen und externen Schulungsmöglichkeiten
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Agenturinhaber (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Hanau, Aschaffenburg, Neustadt an der Aisch, Darmstadt, Rüsselsheim, Groß-Gerau
Ob Gesundheit, Altersvorsorge oder Absicherung von Hab und Gut: Als Versicherer sorgen wir dafür, dass sich Menschen bei ERGO gut aufgehoben fühlen. Damit wir in jeder Situation die richtige Lösung anbieten können, brauchen wir Talente wie Dich: Werden Sie Ihr eigener Chef – als Agenturinhaber (m/w/d) Ihre Entscheidung. Ihr Erfolg. Ihr Expertenwissen und Ihre Vertriebserfahrung, kombiniert mit der starken Marktpräsenz, den ausgezeichneten Produkten und den Online-Vertriebskanälen von ERGO: Damit überzeugen Sie den bestehenden Kundenstamm der Agentur und neue  unden. So geht Zukunft. Für Sie. Für Ihre Kunden. Und für uns.  Sie sind agierender Unternehmer Ihrer Agentur und entwickeln diese weiter Sie beraten bedarfsgerecht und vermitteln attraktive Versicherungsprodukte Sie sind Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen (IHK) oder haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d) (BWV/IHK) Sie haben erfolgreiche Vertriebs-/Außendiensterfahrungen Sie arbeiten sehr gerne eigenverantwortlich, engagiert und kundenorientiert Wir fördern Ihren Weg zur Übernahme einer Agentur mit einem bestens gepflegten Kundenstamm Wir stellen Ihnen eine multikanalfähige ERGO Agentur-Homepage inklusive WhatsApp-/ Online-Terminbuchung und Skype zur Verfügung Wir bieten Ihnen eine faire sowie leistungsgerechte Vergütung Wir investieren in Ihre regionalen Werbemaßnahmen Unsere Spezialisten unterstützen Sie - auch beim Kunden vor Ort oder per Skype Hauptberuflich selbstständiger Vertriebspartner der ERGO Beratung und Vertrieb AGin Hanau, Aschaffenburg, Neustadt/Aisch, Darmstadt, Rüsselsheim und Groß-GerauEin Job mit Zukunft – flexibel, familienfreundlich und selbstbestimmt.
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Dekron - Leiter (m/w/d)* Softwareentwicklung und Elektroplanung

Do. 25.02.2021
Kelkheim (Taunus)
Die Dekron GmbH ist ein junges innovatives Unternehmen mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet mit guter Anbindung nach Frankfurt und Wiesbaden. Mit unseren ca. 30 Mitarbeitern entwickeln und bauen wir Maschinen für den digitalen Direktdruck auf Flaschen – statt Etiketten. Die Entwicklung ist für den Hochleistungsbetrieb im Produktionsprozess ausgelegt. Unsere Kunden sind internationale Markenartikler aus den Bereichen Brauerei und Softdrink. Seit Ende 2014 gehören wir zur KRONES AG, einem der Weltmarktführer für Getränkeverpackungsmaschinen. Die Dekron GmbH ist im Konzern ein selbstständig agierendes schlagkräftiges Entwicklungs- und Produktionsunternehmen mit eigenem Maschinenprogramm. Was wir bieten: Offene Unternehmenskultur, in der unbürokratisches Arbeiten gelebt wird Arbeiten an einer Technologie, die es auf dem Markt noch nicht gibt Arbeitsplatzsicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Zugehörigkeit zu einem Weltkonzern Flexible Arbeitszeitmodelle sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Fachliche sowie disziplinarische Führung des Mitarbeiterteams Elektrotechnik Vollumfängliche Betreuung und Durchführung von externen Auftragsabwicklungen Priorisierung, Terminierung sowie Kostentransparenz im Bereich der Softwareentwicklung sowie Elektroplanung Verantwortung für die eigenständige Entwicklung und Auslegung von elektrischen Anlagen und Komponenten in den Bereichen Anlagenbau, Energietechnik und Sondermaschinenbau sowie für die termingerechte Erstellung von Hardwareschaltplänen inklusive Stücklisten und Schaltschrankaufbauzeichnungen Verantwortung von Elektrokonstruktion von Hard- und Software sowie Durchführung der Integration Verantwortung für die SPS Programmierung Siemens S5 und S7 sowie Rockwell/Alan Bradley sowie für die eigenständige Entwicklung und Programmierung in Hochsprachen (z.B. C++) Abgeschlossenes technisches Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik/Automatisierungstechnik oder vergleichbar Umfassende Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau sowie Führungserfahrung Kenntnisse im Umgang mit Automatisierungssystemen B&R und/oder Beckhoff sowie in Hochsprachen Durchsetzungsstärke und sicheres Auftreten sowie zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten Kenntnisse mit agilen Managementmethoden Kommunikationsstärke und Erfahrung im Kundenumgang Sehr gute Deutsch-Kenntnisse sowie gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
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Teammanager Identity- and Accessmanagement

Do. 25.02.2021
Eschborn, Taunus
Die Abteilung Identity- and Accessmanagement ist im Headoffice von Randstad verantwortlich für die Vergabe und Administration aller System-Berechtigungen. Zusätzlich ist das Team mit verantwortlich für Optimierungen und Tests am Identity Management System, welches die Berechtigungsvergabe steuert. Ziel des Teams ist, den reibungslosen Betrieb der SAP-Applikationen zu gewährleisten, und dass jeder Kollege zeitnah bei Eintritt, Wiedereintritt oder Wechsel die entsprechenden Berechtigungen in den benötigten EDV-Systemen erhält. Die Aufgabe des Teammanagers besteht neben der aktiven Mitarbeit im Team in der Führung und Weiterentwicklung der Abteilung. Ziel ist es, Systemstabilität zu gewährleisten und unseren Kunden optimalen Service zu liefern. Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Identity- and Accessmanagement Durchführung regelmäßiger Mitarbeitergespräche (Great Conversations) mit den Teammitgliedern Überwachung und Optimierung der Abläufe in der Abteilung Überwachung der Einhaltung der Service-Level und Kennzahlen – gegebenenfalls Einleitung von Maßnahmen Vertretung der Interessen der Abteilung innerhalb und außerhalb des Bereiches IT Teilnahme an Projekten – dort Verantwortung für Identity- and Accessmanagement Themen Begleitung interner und externer Audits Fachverantwortung für IDM und SiAM Aktive Mitarbeit im Team ein betriebswirtschaftliches/technisches Studium und/oder eine kaufmännische/technische Ausbildung haben über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Bereich verfügen und idealerweise erste Führungserfahrung gesammelt haben ein ausgeprägtes Verständnis für Unternehmenskennzahlen und deren Zusammenhänge mitbringen technische bzw. IT-Affinität mitbringen selbständige und analytische Arbeitsweise gewöhnt sein eine hohe Lösungsorientierung mitbringen ein hohes Maß an Dienstleistungsbereitschaft und Serviceorientierung mitbringen durchsetzungsstark und sicher im Auftreten sein sich durch kooperatives und diplomatisches Geschick im Umgang mit Gesprächspartnern auszeichnen sehr gute Englischkenntnisse mitbringen Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrgeld für Ihre tägliche Pendelstrecke Individuelle Einarbeitung: Mehrtägige JobFit-Trainings sowie eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Benefits: Mitarbeiteraktien, Smartphone und Notebook (auch zur privaten Nutzung), kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Vergünstigungen durch Corporate Benefits und attraktive Konditionen für Sportangebote (z.B. Fitnessstudios)
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Teamleiter (m/w/d) Forderungsmanagement

Mi. 24.02.2021
Wiesbaden
Die UMB GmbH ist ein professioneller Dienstleister für die Durchführung von Forderungsmanagement mit einem umfassenden Leistungsangebot. Wir sind eine Tochtergesellschaft der R+V Versicherung AG und wollen mit Kompetenz, Sachverstand und optimierter Organisationsstruktur für unsere Kunden höchstmöglichen wirtschaftlichen Erfolg erzielen. Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick gehen bei Ihnen mit Erfahrungen im gerichtlichen Mahnwesen und Forderungsmanagement einher? Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der UMB GmbH. Teamleiter (m/w/d) Forderungsmanagement Standort: Wiesbaden · ab 01.04.2021 Gemeinsam mit Ihrem Team bearbeiten Sie als Kon­zern­inkasso-Dienstleister das offene Forderungs­volumen von Privat- und Firmenkunden der Beitrags­mandanten des R+V Konzerns. Sie gewährleisten das Mahnverfahren mit einem jähr­lichen Außenstandsvolumen von durchschnittlich 12 Mio. EUR. Dabei organisieren Sie die Bearbeitung von Mahn­vorgängen – von Schuldneranfragen und Zahlungs­vereinbarungen unter Anwendung geeigneter Mahn­strategien bis hin zur Koordination von vertrags­rele­vanten Anliegen als besondere Dienstleistung für die Ihnen zugeordneten Mandanten. Die Zusammenarbeit mit den Bestandsabteilungen der R+V Gesellschaften ist eng und vertrauensvoll. Ihre Mitarbeiter (m/w/d) führen Sie sicher und versiert im operativen Tagesgeschäft sowie in komplexen Ver­änderungsprozessen. Darüber hinaus unterstützen Sie uns team- und gruppenübergreifend in internen Projekten rund um die Realisierung strategischer Themen im Forderungs­manage­ment. Eine zukunftssichere Ausrichtung des Teams stellen Sie durch die Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen sicher; Sie identifizieren Optimierungspotenziale und stoßen notwendige Automatisierungsprozesse an. Auf der Basis aktueller Kennzahlen koordinieren Sie souverän die Einsatz-, Aufgaben- und Personal­bedarfsplanung und erarbeiten neue KPIs auf deren Basis Sie Ihr Team ergebnisorientiert steuern. Als Teamplayer wenden Sie neue, agile Führungs­methoden an, dabei fördern Sie konsequent das eigenverantwortliche Engagement Ihres Teams. Betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt um fundierte Berufspraxis in einer Führungsposition oder Projektleitung Bestens bewandert in der Regulatorik des Inkasso­wesens gekoppelt an Mandanten aus der Versiche­rungsbranche Fähigkeit, Mitarbeiter (m/w/d) zu motivieren, gezielt zu fördern, zu qualifizieren und weiterzuentwickeln Entscheidungsstarke Führungspersönlichkeit, die mit Organisationsgeschick und einer zielführenden, ergebnis- und lösungsorientierten Arbeitsweise punktet Problemlösungskompetenz kombiniert mit Analyse-, Konzeptionsstärke, Kunden- und Serviceorientierung Fundierte IT-Kenntnisse in der Anwendung von Inkassosoftware und den MS-Office-Produkten Benefits: Work-Life-Balance Entwicklungsperspektiven Job-Ticket Betriebsrestaurant Fitnessstudio Eltern-Kind-Büro
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Bauingenieur / Architekt als Projektleiter (m/w)

Mi. 24.02.2021
Freiburg im Breisgau, Karlsruhe (Baden), Mainz, Rastatt, Stuttgart, Frankfurt am Main
Freiburg – Karlsruhe – Mainz – Rastatt – Stuttgart – Frankfurt am Main Bauingenieur / Architekt als Projektleiter (m/w) in Festanstellung und Vollzeit sanierungsprofi24 saniert Wohnbestand und ist als Partner der Wohnungs­wirtschaft auf gewerkeübergreifende Komplett­maßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell, von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe, alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen. sanierungsprofi24 ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe. gleichzeitige Steuerung mehrerer Sanierungsprojekte im Wohnungsbau fachliche und disziplinarische Führung der Jungbauleiter als auch Qualitätsmanager (m/w) wirtschaftliche und technische Optimierung der Ausführungsplanung Baustellenabwicklung und -kontrolle bis zur erfolgreichen Abnahme Betreuung unserer Auftraggeber sowie zentraler Ansprechpartner (m/w) für alle am Bau Beteiligten ein Studienabschluss der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung/Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w) mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung erforderlich Durchsetzungsstärke sowie sicheres und souveränes Auftreten hohes technisches Wissen, wirtschaftliches und bereichsübergreifendes Denken Begeisterung für diese Führungsaufgabe eine attraktive Vergütung Dienstwagen zur privaten Nutzung einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen hochwertige und moderne Arbeitsmittel wie iPhone oder Tablet eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen ein umfangreiches Weiterbildungsangebot betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung und Einkaufsvorteile weitere interessante Leistungen
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Teamleiter/in Operative Geschäftsprozesse und Projekte (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Mainz
TFG Transfracht (100% Tochter der DB Cargo AG) ist Marktführer im containerisierten Seehafenhinterlandverkehr. Wir machen Deutschland zum Export-Weltmeister und sorgen für Nachschub in allen Regalen! Mit unserem flächendeckenden AlbatrosExpress-Zugnetzwerk bewegen wir ca. 1.000.000 TEU zwischen den Häfen und über 15.000 Orten in der DACH-Region und bieten die ideale Kombination zwischen Schiene und Straße - seit 1969.Als Experte für die Organisation logistischer Dienstleistungen wollen wir noch mehr Verkehr auf die Schiene bringen - für das Klima, für die Menschen, für die Wirtschaft und für Europa. Mit der Strategie „Starke Schiene" schaffen wir dafür die Voraussetzungen und auf diesem Weg brauchen wir Dich. Willst auch Du etwas bewegen und mit uns die Zukunft der Transportlogistik gestalten? Dann spring auf unseren Zug auf! Die TFG Transfracht sucht Dich als Teamleiter/in Operative Geschäftsprozesse und Projekte (m/w/d) ab sofort am Standort Mainz: Deine Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung eines sechsköpfigen Teams Leitung von und Mitarbeit in regionalen und bereichsübergreifenden Projekten Konzeption und Strukturierung neuer Abläufe zur Anbindung neuer Standorte oder der Einführung neuer Verkehre in das bestehende TFG-Netzwerk Analyse von Prozessen und Ausarbeitung von Fachkonzepten zur Optimierung unseres Order-to-Cash-Prozesses in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern Gewährleistung einer unternehmensweit nutzbaren Prozessdokumentation (Wiki) inkl. der Planung und Durchführung von Systemschulungen Monitoring der lokalen Durchführungsqualität der TFG-Auftragsabwicklung und Sicherstellung des laufenden 1st/2nd-Level-Supports Steuerung und Weiterentwicklung interner Managementsysteme (z.B. AEO-S, DIN ISO) Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Schwerpunkt Logistik / Transportwesen) oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit Du verfügst über erste Führungserfahrungen und motivierst durch Deine Überzeugungskraft Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für die Abläufe und Zusammenhänge des kombinierten Güterverkehres und idealerweise auch erste Erfahrungen im Seehafenhinterlandverkehr Herausforderungen und Methoden des Projektmanagements hast du in der Praxis bereits kennengelernt und hast eigenverantwortlich Projekte geleitet Mit Deiner Fähigkeit, Menschen in Veränderungsprozessen mitzunehmen und zu begleiten, bist Du Vorbild und trägst Sorge für ein vertrauensvolles, wertschätzendes und partnerschaftliches Arbeitsumfeld Es macht Dir Spaß, Verantwortung zu übernehmen und Lösungen für neue Herausforderungen im operativen Bereich zu organisieren Ziel- und Lösungsorientierung sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus Außerdem beherrschst Du Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Benefits: Unsere Mitarbeiter geben immer alles und bekommen deshalb auch viel zurück: ein tarifvertragliches Gehaltspaket gem. Haustarif mit attraktiven Sozial- und Nebenleistungen. Attraktiven Sozial- und Nebenleistungen wie z.B.: betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Erholungsbeihilfe, Jährliche Sonderzuwendung, Vermögenswirksame Leistung etc. Ein kollegiales Umfeld und ein Team, das sich auf zusätzliche Unterstützung freut, sowie eine intensive Einarbeitung on-the-job mit einem persönlichen Ansprechpartner im Betrieb, warten auf jeden neuen Mitarbeiter.
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Leiter Utilities und Services (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Budenheim bei Mainz
  Leiter Utilities und Services (m/w/d) Machen Sie Ihren  nächsten Karriereschritt mit uns. Als  Leiter Utilities und Services (m/w/d) sind Sie gefragter Ansprechpartner und Führungskraft. Bringen Sie Ihr Fachwissen und eigene Ideen ein. Positionieren Sie sich bei uns als kooperative Führungskraft. Erfahren Sie mehr über die Position und die Vorteile für die  Chemische Fabrik Budenheim bei  Mainz zu arbeiten.  Bewerben Sie sich jetzt. Zu Ihren Aufgaben gehört: Leitung des neuen Bereiches "Utilities & Services" Planen und Betreiben von Dampf-/Druckluftanlagen und einem Blockkraftheizwerk Durch Ihre Kompetenz und Qualifikation unterstützen Sie das Kesselhaus Verantwortlich für eine stetige Prozessoptimierung Jährliche Budgetplanung Was Sie mitbringen sollten: Erste Erfahrung im Bereich der Mitarbeiterführung Kenntnisse im Bereich der Energieversorgung und E-Technik Wissen in der chemischen Verfahrenstechnik / Maschinenbau erforderlich Gute Kenntnisse bei gesetzlichen Vorschriften bzgl. der Themen Dampf, Druckluft, Blockkraftheizwerk Know-how im Projektmanagement notwendig Solides Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge   Wenn Sie diese Chance nutzen möchten, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online zu. Online bewerben   Chemische Fabrik Budenheim KG Personal - Herr Benjamin Sunde www.budenheim.com Alle verwendeten Begriffe sind geschlechtsneutral zu sehen. Wer wir sind: Die Chemische Fabrik Budenheim KG ist ein mittelständisches, global tätiges Unternehmen und einer der Weltmarktführer in der Herstellung und Vermarktung hochwertiger Phosphate und Spezialchemie. Als Teil der Oetker-Gruppe ist unser Denken und Handeln durch nachhaltigen und umweltbewussten Einsatz der unterschiedlichen Ressourcen geprägt. Gemeinsam mit unseren Kunden verbessern wir das Leben. Was Sie erwartet: Es erwartet Sie ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kooperativen Betriebsklima.
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Head of Department (m/f/d) Finance and Sales – Spain

Mi. 24.02.2021
Wiesbaden
ABO Wind has been successfully developing and implementing renewable energy projects since 1996. We currently realise installations with a total annual investment of 500 million euros. Around 700 employees worldwide work with enthusiasm on site acquisition, planning, engineering, financing and the construction of wind and solar energy plants for a sustainable energy supply, and they provide operational management and maintenance.To strengthen our project finance and sales team in Wiesbaden, Germany, we are seeking as soon as possible aHead of Department (m/f/d) Finance and Sales – SpainYou lead the employees of the Finance and Sales Department focusing on Spain, with colleagues in Wiesbaden and ValenciaYou are responsible for the financing and sale of renewable energy projectsYou supervise and contribute to the procurement of loans and equity for our renewable energy projectsYou support the business development of international subsidiaries and the project development from a commercial perspectiveYou negotiate contracts with international investors and banksYou establish partnershipsYou have an academic degree in Economics / Business AdministrationYou have several years of professional experience with international enterprises, project finance and development of renewable energy projectsYou have several years of professional experience with the negotiation of sales and purchase contracts of renewable energy projects, M&AYou are business fluent in English and SpanishYou have management experience, negotiating skills and a self-confident demeanourYou have an entrepreneurial mindset and the ambition to bring projects to a closeYou are willing to travel abroadFlexible working hours and home office optionsFree language, yoga, and meditation classesPremium for environmentally friendly mobility – for example job bike or subsidies for public transportShowers for cyclists and lunchtime running groupsKitchens with cooking facilities for the lunch break and free coffee and teaFree use of own charging infrastructure for electric vehicles
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Restaurantleiter (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Sulzbach (Taunus)
Du hast Lust auf ein cooles Team, tolle Gäste und Healthy Fast Food? Dann werde Teil unseres innovativen Gastronomiekonzepts mit über 120 Stores in fünf Ländern. Nutze Deine Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten und definiere mit uns Fast Food neu – gesund, unkompliziert, modern.Anstellungsart: VollzeitLeitung und Verantwortung über Deinen Store Zufriedenheit der Kunden durch ein positives Esserlebnis gewinnen Motivation, Führung und Förderung Deiner Mitarbeiter Personal-, Budget- und Wareneinsatzplanung Stetige Optimierung der Prozesse im Rahmen der Systemvorgaben und der dean&david Standards Steuerung des Restaurants mit Hilfe von Kennzahlen Eine fundierte Ausbildung in der Systemgastronomie, Gastronomie oder Hotellerie oder einen betriebswirtschaftlichen Hintergrund mit erster Erfahrung in der Gastronomie Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Eigeninitiative und selbstverantwortliches Handeln Erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung (z. B. als stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)  und gute kommunikative Fähigkeiten Dienstleistungsmentalität und Berufsbegeisterung mit dem Blick für Details Ein gepflegtes Erscheinungsbild Eine Unternehmenskultur, die Du aktiv mitprägst voller Leidenschaft, Teamgeist und Eigenverantwortung Die Möglichkeit Karriere zu machen und stetig mit uns über Deine Fähigkeiten hinauszuwachsen – z.B. Aufstiegschancen zum Gebietsleiter (m/w/d) oder Franchisepartner (m/w/d) Einen sicheren, fairen und modernen Arbeitgeber
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