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Leitung: 342 Jobs in Duisburg

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 56
  • Verkauf und Handel 56
  • It & Internet 49
  • Recht 26
  • Unternehmensberatg. 26
  • Wirtschaftsprüfg. 26
  • Gesundheit & Soziale Dienste 20
  • Sonstige Dienstleistungen 19
  • Maschinen- und Anlagenbau 18
  • Transport & Logistik 18
  • Baugewerbe/-Industrie 16
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 14
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 13
  • Elektrotechnik 10
  • Feinmechanik & Optik 10
  • Nahrungs- & Genussmittel 10
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 9
  • Personaldienstleistungen 9
  • Bildung & Training 8
  • Banken 7
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 341
  • Mit Personalverantwortung 278
  • Ohne Berufserfahrung 14
Arbeitszeit
  • Vollzeit 341
  • Home Office 42
  • Teilzeit 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 332
  • Befristeter Vertrag 5
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Kaufmännischen Leiter (m/w/d)

Fr. 23.10.2020
Krefeld
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir an unserem Standort Krefeld einen: Kaufmännischen Leiter (m/w/d) Wir sind ein arbeitsmedizinisches Zentrum mit 4 Standorten im Neuss, Krefeld, Grevenbroich und Dormagen und gehören zur Konzerngruppe des Rheinlandklinikums. Als überbetrieblicher Dienstleister betreuen wir seit über 30 Jahren erfolgreich und wachsend Kunden aus den unterschiedlichsten Sparten der Industrie, des Gewerbes, der Verwaltung und der Gesundheitswirtschaft von Kleinkunden bis hin zu größeren Unternehmen des Mittelstandes. Sie übernehmen das Forderungsmanagement, planen die Automatisierung und Digitalisierung der Rechnungstellung und setzen diese zielgerichtet um.  In Abstimmung mit dem Steuerberater sorgen Sie für die Generierung eines zeitnahen Reportings.  Sie gestalten und kommunizieren Vertragsangelegenheiten mit Bestands- und Neukunden.  Ihnen obliegt die Abwicklung der betriebswirtschaftlichen Aufgaben wie der Einkauf medizinischer und nicht-medizinischer Waren und Dienstleistungen.  Sie betreuen aktiv die von uns genutzten Praxisstandorte und suchen ggf. neue Immobilien für hinzukommende Standorte.  Die vorhandene IT- und Tele-Infrastruktur (kleine lokale Netzwerke) betreuen Sie einschließlich deren Erneuerung und Ausbau.  Sie übernehmen Vertriebsaufgaben und gestalten den Aufbau von Marketingaktivitäten.  Aufgaben der Personalverwaltung und -gewinnung gehören ebenso in Ihren Bereich wie die Unterstützung beim Aufbau und Unterhaltung eines QM-Systems.  Die Tätigkeiten erfolgen in Abstimmung mit dem ärztlichen Leiter. Sie haben ein kaufmännisches Studium oder entsprechende Ausbildung mit Berufserfahrung erfolgreich absolviert.  Weiterhin haben Sie bereits Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten -idealerweise im Gesundheitswesen gesammelt.  Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich, Ihre IT-Kenntnisse und technisches Verständnis stellen die Bewältigung der beschriebenen Aufgaben sicher.  In der deutschen Sprache sind Sie schriftlich wie mündlich wortgewandt, Ihre Englischkenntnisse ermöglichen ggf. eine reibungslose Kommunikation.  Als Persönlichkeit weisen Sie sich aus durch Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, gute Selbstorganisation gepaart mit Zuverlässigkeit und Loyalität aus.  Sie interessieren sich für eine Tätigkeit mit breitem Aufgabenspektrum und bringen proaktiv Ihre Hands-on-Mentalität ein. Interessante und spannende Aufgaben und Projekte in einem wachsenden Unternehmen  Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team  Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für die Umsetzung eigener Ideen  Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation in einer familiären Unternehmenskultur  30 Urlaubstage, 38,5 Stundenwoche  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine leistungsgerechte Vergütung Wenn Sie mit Begeisterung an Aufgaben herangehen und Dinge bewegen möchten, nach einem interessanten Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen suchen, in dem Sie gefordert und gefördert werden und Ihre Energie im ZAM- Zentrum für Arbeitsmedizin einsetzen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Teamleiter Payroll (m/w/d)

Fr. 23.10.2020
Düsseldorf
Die ATS Allgemeine Treuhand GmbH Buchprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft ist seit mehr als 50 Jahren in Düsseldorf tätig. Mit etwa 50 Mitarbeitern betreuen wir unsere Mandanten in den Bereichen Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und -beratung, Existenzgründungen sowie Dienstleistungen im Bereich der Finanzbuchhaltung und Personalbuchhaltung. Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Teamleiter Payroll (m/w/d).  Verantwortliche Leitung der Abteilung „Gehaltsabrechnung“ mit disziplinarischer Verantwortung für ca. 6 Mitarbeiter Anleitung und Entwicklung der im Gehaltsbereich tätigen Mitarbeiter sowie Optimierung und Kontrolle der internen Abrechnungs-Prozesse Fortentwicklung der Digitalisierung im Lohnbearbeitungsprozess Review von Gehaltsabrechnungen und weitere Maßnahmen zur Qualitätssicherung Unterstützung beim Onboarding von Mandanten Überwachung der Datenmigration bei Mandatsübernahme Konzeptionierung von Schnittstellen zur Erfassung von Lohndaten Ansprechpartner für Mandanten und Mitarbeiter bei gehaltsspezifischen Fragestellungen (LSt-/SV-Pflicht, Vergütungsmodelle, Lohnbestandteile, Sachbezüge, Reisekosten, KSK, betriebliche Altersvorsorge, pauschale Steuer auf Sachzuwendungen) Betreuung von LSt- und SV-Prüfungen bereits fundierte, idealerweise mehrjährige Fach- und Führungserfahrung im oben genannten Tätigkeitsfeld, idealweise in einer Steuerberatungsgesellschaft, sammeln konnten eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit der Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann/-frau, absolviert haben (gerne auch Qualifikation zum Steuerberater) im Umgang mit DATEV sowie MS Office routiniert sind über verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse verfügen in stressigen Phasen die richtigen Prioritäten setzen und sich nicht aus der Ruhe bringen lassen über sehr ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten verfügen und durch Ihre offene und kommunikationsstarke Art intern und extern überzeugen können gerne im Team arbeiten und dieses sowohl in großen, teamübergreifenden Projekten als auch in eigenverantwortlichen Projekten bereichern Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Position mit ausgezeichneten Entwicklungschancen. Bei uns finden Sie eine auf Offenheit und Kommunikation angelegte, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit interessanten Aufgabenstellungen und spannenden Perspektiven. Wir sind so vielseitig wie Sie und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten für Ihren beruflichen Erfolg und Ihre Entwicklung. Bei uns können Sie Ihre Stärken einbringen und wirklich etwas bewegen. 
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Head of Sales (m/w/d) für das Fernstudium

Fr. 23.10.2020
Düsseldorf
Die IUBH Internationale Hochschule hat sich seit ihrer Gründung 1998 zu der größten privaten Hochschule für Online- und Duale Studiengänge in Europa entwickelt. Wir bieten in verschiedenen Fachrichtungen mehr als 80 karriereorientierte Bachelor- & Masterstudiengänge an. Diese englisch- und deutschsprachigen Programme sind alle akkreditiert und staatlich anerkannt. Als Vorreiter in Sachen digitaler Bildung verbessern wir mit Hilfe innovativer Technologien kontinuierlich das Lernerlebnis unserer Studierenden und fokussieren uns konsequent auf deren Zufriedenheit. Aber nur durch unser großartiges Team aus unternehmerisch denkenden & handelnden Mitarbeitern erreichen wir unsere ambitionierten Ziele und schaffen ein konstant hohes Wachstum von mehr als 50%. Verstärke unser Fernstudium Team ab sofort in Vollzeit an unserem Standort in Düsseldorf als Head of Sales (m/w/d) Im Fokus deiner Tätigkeit stehen das Führen und Coachen unseres Sales Teams am Standort Düsseldorf. In enger Zusammenarbeit mit den Head of Sales an den Standorten Berlin und Bad Reichenhall, baust Du das Sales Team weiter aus und sicherst die kontinuierliche Weiterentwicklung. Als Sales Experte treibst du das starke Wachstum des IUBH Onlinestudiums voran und sorgst für eine durchgängig hohe Conversionrate, vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss unserer Studieninteressierten. Als Prozessoptimierer stellst du die telefonische Erreichbarkeit der Studienberatung für unsere Interessenten sicher und sorgst für eine rasche Bearbeitung von Tickets und Chatanfragen. Als Leader verstehst es durch deine sympathische und verbindliche Art dein Team zu motivieren, zu coachen und zu entwickeln. Als Schnittstellenmanager bist du im ständigen Austausch mit Marketing und Produktmanagement und bringst deine Ideen und dein Know-how aktiv in die Gestaltung der Customer Journey mit ein. Durch deine KPI Orientierung hast du die Performance deines Teams immer im Blick und berichtest diese regelmäßig an die Geschäftsführung. Du hast mehrjährige Vertriebserfahrung im beratungsintensiven Bereich, idealerweise in der Neukundenakquisition via Telefon im B2C Bereich. Deine Vertriebserfahrung kannst du sehr gerne im Umfeld eines stark gewachsenen Start-Ups gesammelt haben. Du bist eine erfahrene Führungskraft und praktizierst einen teamorientierten Führungsstil mit guter Balance aus Menschen- und Ergebnisorientierung. Du bist versiert im Umgang mit Zahlen und Analysen, bringst eine unternehmerische Herangehensweise mit und überzeugst mit Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke. Du hast ein gutes Verständnis für Softwareanwendungen und CRM-Systeme, idealerweise Salesforce. Du zeichnest dich durch eine starke Serviceorientierung aus und arbeitest gerne in einem dynamischen und stark wachsendem Umfeld. Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe Ein tolles und innovatives Produkt in einer interessanten Branche Viel Gestaltungsspielraum aufgrund von flachen Hierarchien und viel Dynamik Eine sehr kollegiale Atmosphäre mit über 90% Mitarbeiterzufriedenheit in einem tollen Team Sehr flexible Arbeitszeitregelungen Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen Interne Weiterbildungsangebote, Mitarbeiterrabatte und Kooperationen
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Head of IT (m/w/d)

Fr. 23.10.2020
Essen, Ruhr
Wir von Asmodee – als weltweit führende Gruppe in der Spieleindustrie – erschaffen, erstellen und vertreiben Spielerlebnisse für ein globales Publikum. Unsere Spiele erzählen faszinierende Geschichten, die die Menschen dazu inspirieren, die Grenzen ihrer Vorstellungskraft zu überschreiten. „Asmodee– great games, amazing stories.“ Als Teil der Asmodee Group, die insgesamt über 30 Niederlassungen in Europa, den USA und China verfügt, arbeitet die Asmodee GmbH international mit rund 30 Partnerverlagen zusammen. Für die Leitung unseres IT-Teams suchen wir eine/n Head of IT (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für die Standorte Essen und Ratingen. (zur Vereinfachung wird im weiteren Text die männliche Geschlechtsform genutzt. Diese meint gleichermaßen die männlichen, die weiblich sowie die diverse Geschlechtsform)Du bist verantwortlich für das Management, die Administration und die Sicherheit der IT in Deutschland. Du leitest ein Team von ca. acht Personen an zwei Standorten und betreust fünf Business Units mit knapp 200 Angestellten. Die Asmodee ist eine schnell wachsende Unternehmensgruppe. Dieses Wachstum stellt Asmodee vor einige positive und spannende geschäftliche Herausforderungen, die es zu bewältigen gilt. Der Head of IT muss diese geschäftliche Transformation unterstützen und sicherstellen, dass die Systeme auf die Geschäftsstrategie sowie mit der Group-IT-Strategie abgestimmt sind. Wir suchen einen erfahrenen IT-Experten, der den strategischen Wandel leitet und den Einsatz von Informationssystemen (IS) in unserem Unternehmen beschleunigt. Du solltest über fundierte Kenntnisse der aktuellen und aufkommenden Trends im IT-Bereich verfügen. Der Head of IT wird aktuelles Wissen und Zukunftsvisionen bei der Nutzung von Informationen und Technologien in die Gestaltung von Geschäftsmodellen einbringen. Dazu gehören unter anderem: Applikationen wie ERP, CRM, WMS und Webshops, mit Geschäftsprozessoptimierung Data Management mit Stammdaten, Datenanalyse und Business Intelligence Entwicklung und Support Infrastruktur, Sicherheit und Compliance. Wir haben eine anspruchsvolle Roadmap für die nächsten Jahre und sind im Begriff intern entwickelte Lösungen durch „off the shelf“ Applikationen zu ersetzen. Der Stelleninhaber sollte in der Lage sein, starke und produktive Beziehungen zu den Führungskräften der Organisation aufzubauen und als echter Partner zu fungieren.Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik. Minimum 10 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung eines Teams. Erfahrung in der Leitung von IT-Transformationsinitiativen in komplexen und dynamischen Umgebungen. Umfangreiches Wissen und Verständnis des Projektmanagements als auch ein gutes Business Acumen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Motivation und Engagement. Kenntnisse des deutschen Datenschutzgesetzes.Eine unbefristete Beschäftigung. Eine offene und moderne Unternehmenskultur. Flexible Arbeitszeiten. Eine durch den Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge. Regelmäßige Firmenevents. Attraktive Mitarbeiterrabatte. Kostenlos Kaffee und Wasser sowie Obst. Wir leben eine flache Hierarchie und Du hast natürlich reichlich Spielraum, Dich zu verwirklichen.
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Lean Consultant / Process Owner (m/w/d) Produktion

Fr. 23.10.2020
Neukirchen-Vluyn
TROX ist auf dem Weltmarkt führend in der Entwicklung, der Herstellung und dem Vertrieb von Komponenten, Geräten und Systemen zur Belüftung und Klimatisierung von Räumen. Mit 31 Tochtergesellschaften in 29 Ländern auf fünf Kontinenten, 16 Produktionsstätten und weiteren Importeuren und Vertretungen ist das Unternehmen in über 70 Ländern vor Ort. Aktuell erwirtschaftet die TROX GROUP weltweit mit rund 4.000 Mitarbeitern einen Umsatz von mehr als 530 Mio. Euro. Ein entscheidender Wettbewerbsfaktor für TROX ist eine moderne Anwendungslandschaft, die ein nahtloses Zusammenspiel der Kernanwendungen ermöglicht. Die anspruchsvolle Umgebung wird von einem internationalen Team aus IT-Experten und Process Ownern kontinuierlich erweitert und verbessert. Für die kommenden Jahre sind erhebliche Investitionen in diese Landschaft zu erwarten, da das Unternehmen massiv an der Umsetzung seiner Digital-Strategie arbeitet. Als Experte (m/w/d) im Bereich Lean Management mit hoher IT-Affinität gestalten Sie in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und Tochtergesellschaften den effizienten Ablauf unserer Wertschöpfungskette. Wirken Sie aktiv an der Umsetzung unserer Digital-Strategie mit und setzen Sie spannende Projekte in einem internationalen Umfeld um. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Lean Consultant / Process Owner (m/w/d) Produktion Kenn-Nr.: B21-TE-002Im Bereich Lean Management: Analyse von Fertigungsprozessen und Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Produktionsabläufen Entwicklung von Strategien zur Optimierung von Prozessen und Methoden sowie die Realisierung von Einsparungspotenzialen Entwicklung und Steuerung der internationalen Lean Organisation Organisation internationaler Audits sowie Durchführung internationaler Meetings und Reviews (Kaizen) Planung und Durchführung von Lean-Workshops Dokumentation für unser Lean-Handbuch Im Bereich Produktion (Process Owner): Ansprechpartner für alle ERP-LN-Anwender der Bereiches Produktion (national/international) Schnittstelle zwischen Produktion und IT Erstellung und Modellierung von bereichsübergreifenden Businessprozessen (Produktion/Logistik) Fehleranalyse und -beseitigung sowie Erstellung von Konzepten für notwendige Software-Anpassungen Vorbereitung und Durchführung von Rollouts in den TROX-Tochtergesellschaften Durchführung von Anwenderschulungen Prozessdokumentation und Endanwenderdokumentation Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und eine zweijährige Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium im relevanten Bereich wünschenswert Sehr gute Anwenderkenntnisse in einem ERP-Systemen (z. B. Infor LN) und Erfahrung in der Abbildung von Fertigungsprozessen Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse und Bewertung komplexer Sachverhalte Erfahrung in der Umsetzung von Effizienzsteigerungsmaßnahmen in der Produktion Erfahrung in der Führung von Lean-Projekten und -Teams Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel und PowerPoint Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten und die Bereitschaft, engagiert im Team zu arbeiten Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohe Reisebereitschaft (weltweit) Interne Entwicklungsperspektiven Weiter­bildungs­möglichkeiten innerhalb unserer TROX ACADEMY sowie externe Weiterbildung Attraktive, leistungsabhängige Vergütungsmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge und finanzielle Hilfe durch unsere eigene Unterstützungskasse Freiwillige Sonderleistungen Kostenfreie Firmenparkplätze und betriebseigene Kantine Mitarbeitervergünstigungen mit wechselnden Angeboten, Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Bauingenieur*in als Abteilungsleiter*in Brückenbau

Fr. 23.10.2020
Düsseldorf
Arup ist ein weltweit tätiges Büro von Planer*innen, Ingenieur*innen, Berater*innen und Spezialist*innen. Mit über 14.000 Mitarbeiter*innen in über 30 Ländern bieten wir eine große Bandbreite multidisziplinärer Planungs- und Dienstleistungen im Baubereich. Arup ist kreative Kraft hinter vielen der weltweit innovativsten und nachhaltigsten Projekte der gebauten Umwelt und deshalb bereits mehrfach ausgezeichnet worden.   Arup ist führend in der Umsetzung von BIM in der Infrastruktur unter Anderem bearbeiten wir das BIM Pilotprojekt Schwelmetalbrücke. Auch haben wir ein innovatives, modulares Brückensystem entwickelt.   Sie sind erfolgreiche*r Projektleiter*in im Brücken- und Ingenieurbau und wollen jetzt den nächsten Schritt gehen? Wir suchen Sie als leidenschaftliche*n und kompetente*n Teamplayer*in für unsere Brückenbauabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Düsseldorf. Abteilungsleitung im Bereich Brückenbau Leitung und Anleitung des Mitarbeiterteams Sie berichten an die Bereichsleitung des Bereichs Brücken- und Ingenieurbau Leitung der Angebotsbearbeitung und/oder Projektausführung von großen Infrastrukturprojekten mit dem Schwerpunkt Brückenbau Vertrags- / Nachtrags- / Budgetverantwortung für die übertragenen Projekte Business Development Sie besitzen mindestens 10 Jahre Erfahrung im Brücken- und Ingenieurbau und der Bearbeitung von Projekten in Deutschland, davon mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung Sie kommunizieren gerne und sind sicher im Umgang mit unseren Kunden Sie erreichen Ihre Ziele erfolgreich und bringen eine gesunde Belastbarkeit mit  Sie sind verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Ein globales, finanziell unabhängiges Unternehmen, organisiert als Expertennetzwerk mit flachen Hierarchien Spannende Aufgaben in nationalen und internationalen Projekten in einem hoch motivierten und innovativen Team mit starkem persönlichen Zusammenhalt Ein zukunftsweisendes Betätigungsfeld mit Gestaltungsspielraum und Chancen für eigene Initiativen Sehr gute Weiterbildungsangebote und weitere optionale Leistungen wie Altersvorsorge, Auslandsentsendung, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Sprachkurse
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Operations Manager / Bereichsleiter Logistik (m/w/d) - Rheinberg

Fr. 23.10.2020
Rheinberg
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. We Pioneer. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Zur Verstärkung unseres Teams in Rheinberg suchen wir einen motivierten Operations Manager / Bereichsleiter Logistik (m/w/d). Als Operations Manager (m/w/d) begeistern und unterstüzen Sie Ihre Teams. Sie krämpeln die Ärmel hoch und packen an, wenn Bedarf besteht. Dabei übernehmen Sie die Führung eines Teams von Area Managern und deren Mitarbeitern und berichten an den Senior Operations Manager. Die Qualität Ihres Führungsstils ist der Schlüssel zum Erfolg in dieser Position: Sie begeistern und motivieren Ihre Teams zu Bestleistungen und sorgen durch die Planung von Terminen und Aktivitäten für ein Gleichgewicht zwischen Mitarbeiter- und Unternehmensanforderungen. Ein weiterer wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist die Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung, mit dem Ziel, alle Aktivitäten, sowohl Ihre eigenen als auch die Ihrer Teammitglieder, zu vereinfachen. Die Ideen, Innovationen und Veränderungen des Status quo, die Sie entwickeln, könnten im gesamten Amazon Netzwerk umgesetzt werden. Job ID: 1187530 | Amazon Fulfillment Germany GmbDie zentralen Aufgaben sind das Management, die Kontrolle, die Organisation und Führung operativer Outbound- oder Inbound-Bereiche Ihres Versandzentrums. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Umsetzung von Gesundheits- und Arbeitsschutzstandards in Ihrem Aufgabenbereich sowie Förderung und Anregung einer Gesundheits- und Arbeitsschutzkultur vor Ort Aneignung von Fachwissen über spezifische übergeordnete Prozesse und Aktivitäten innerhalb der Versandzentren, z. B. Kenntnisse zu 5S-Audits Zeitnahe Datenerfassung durch stündliche Aktualisierung der operativen Kennzahlen in Ihrer Bestandskontroll- und Systemumgebung Einhaltung von Produktivitätszielen, Reduzierung von Kosten pro Einheit, Vermeidung von Fehlern und Sicherstellung eines herausragenden Einkaufserlebnisses für unsere Kunden Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Personal, Finanzen, Anlagen, Sicherheit, IT) im Hinblick auf Personalbesetzungs- und Zeitpläne sowie Leistungsniveaus Umsetzen von Prozessänderungen und Teilnahme an funktionsübergreifenden Six-Sigma-Maßnahmen an Ihrem Standort und dem weiteren europäischen Logistiknetzwerk von Amazon Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufs- und Führungserfahrung in einer ähnlichen Position z.B. in der verarbeitenden Industrie, der Produktion oder der Logistik Sie haben bereits Erfahrung in der Leitung großer, vielseitiger Teams gesammelt Sie verfügen über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift in fließendem Deutsch und Englisch Sie arbeiten detailorientiert, wenden Ursachenanalysen an und sind in der Lage, die hierbei generierten Daten auszuwerten Sie arbeiten mit Freude an Prozessoptimierungen und sehen Veränderungen als Entwicklungsmöglichkeit an Sie wissen, dass Schichtarbeit und Wochenendarbeit unumgänglich sind Bevorzugte Qualifikationen: Sie besitzen einen BA-, FH- oder Uni-Abschluss der Betriebswirtschaft, im Ingenieurwesen, in der Logistik oder ähnlicher Fachrichtung oder einen vergleichbaren Abschluss einer anderen Bildungseinrichtung. Masterabschluss oder gleichwertige Qualifikation Kaizen- und Lean-Methoden sowie verwandte Techniken sind Ihnen nicht unbekannt.
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Ingenieur LWL-Netz-Betrieb, Dokumentation und IT-Support (m/w/d)

Fr. 23.10.2020
Essen, Ruhr
Sie haben viel Energie – wir bieten Ihnen Zukunft! Energieversorgung in Deutschland gestalten, heute und im Energiemix der Zukunft – das gelingt nur mit OGE. Wir haben die Infrastruktur, mit der heute Erdgas und künftig auch grüne Gase transportiert werden. Mit unserem rund 12.000 km langen Leitungsnetz gehören wir zu den führenden europäischen Fernleitungsnetzbetreibern.   An unserem Standort in Essen im Herzen des Ruhrgebiets möchten wir Sie begrüßen als Ingenieur LWL-Netz-Betrieb, Dokumentation und IT-Support (m/w/d)Das erwartet Sie In Ihrer Rolle übernehmen Sie die fachliche Leitung und Koordination des Teams "Administration/Support". Sie sind zuständig für die Sicherstellung der wirtschaftlichen Realisierung von IT-Projekten. Sie übernehmen eine Case Manager-Funktion im Fachbereich inkl. der Planung und Kalkulation von IT-Projekten. Des Weiteren sind Sie verantwortlich für das IT-Notfallkonzept der Organisationseinheit sowie die Umsetzung und Verfügbarkeit von Lösungen für die Notfallszenarien. Sie nutzen Ihre Erfahrung und greifen eigenständig Probleme im Betrieb/in der Betriebssteuerung auf und veranlassen Lösungen. Sie wirken bei der Steuerung des Dienstleistungsgeschäftes mit. Sie sind verantwortlich für die Konfiguration und Bereitstellung aller Berichte und Reports gegenüber den Kunden und im Unternehmen. Das bringen Sie mit Ihr Studium der Fachrichtung Elektrotechnik/Nachrichtentechnik oder vergleichbar haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung und bringen umfassende Kenntnisse im Bereich der Nachrichten- und Elektrotechnik sowie der Informationsverarbeitung mit. Gute Kenntnisse in der Betriebswirtschaft, insbesondere im Bereich Controlling und Projektmanagement sind von Vorteil. Sie überzeugen durch umfassende Kenntnisse in der Konzeption und Realisierung von IT-Systemen sowie aktuelle Programmiersprachen (Java, Java Script, VBA, etc.) und Datenbanken. Des Weiteren besitzen Sie umfassende Kenntnisse von spezifischen Softwareprodukten (z. B.: SAP, MS Office, GIS, nachrichtentechnische Produkte (OTDR, PMD, CD)). Sie bringen die Mobilität und Bereitschaft zu Reisetätigkeiten im Inland mit. Verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Das bieten wir IhnenWir schnüren Ihnen ein leistungsorientiertes und attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersversorgung. Zudem bieten wir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung u. a. innerhalb maßgeschneiderter Personalentwicklungsprogramme. Bei uns erhalten Sie Ihre Gesundheit durch regelmäßige Besuche unserer diversen Vorsorgeuntersuchungen innerhalb unseres Gesundheitsmanagements. Darüber hinaus integrieren Sie in Ihren Arbeitsalltag Trainingsstunden in unserem Partnerfitnessstudio in Essen. Zusätzlich bieten wir Massagetermine bei unseren Physiotherapeuten an verschiedenen Standorten an. Mithilfe flexibler Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle schaffen Sie ihr persönliches Gleichgewicht zwischen Privat- und Berufsleben. Hierzu erhalten Sie Unterstützung durch unseren Familienservice oder dem „Employee Assistance Program“ des Fürstenberg Institutes. Sie wollen nahe Angehörige zu Hause pflegen bzw. deren Pflege organisieren? Wir bieten Ihnen verschiedene Formen der Hilfestellung wie z. B. das Familienpflegezeitmodell an.  Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
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Niederlassungsleiter Fahrbahn West (w/m/d)

Fr. 23.10.2020
Oberhausen
Die Deutsche Bahn hat ein elementares Anliegen: mehr Verkehr auf die Schiene zu bringen - für das Klima, für die Menschen, für die Wirtschaft und für Europa. Mit der Strategie „Starke Schiene" schaffen wir dafür die Voraussetzungen und auf diesem Weg brauchen wir Dich. Sei mit Talent und Leidenschaft als Führungskraft Wegweiser für Dein Team. Die Deutsche Bahn nimmt Führung auf allen Ebenen ernst, denn jeder Mitarbeiter trägt große Verantwortung und erhält dafür die nötigen Handlungsspielräume.Die DB Bahnbau Gruppe GmbH ist Deutschlands führender Full-Service-Anbieter für die Bahn-Infrastruktur - sie gewährleistet die Verfügbarkeit der Schienenwege für unsere Kunden in Deutschland und Europa. Die DB Bahnbau Gruppe GmbH plant, erstellt und setzt Anlagen der (Eisenbahn-) Infrastruktur in Stand, einschließlich des Erbringens von Eisenbahnverkehrsleistungen sowie jegliche Tätigkeiten, die dem vorgenannten Zweck förderlich sind. Für die Funktion „Niederlassungsleiter Fahrbahn West" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Führungspersönlichkeit, die aktiv die strategische und operative Ausrichtung der Serviceeinheit Fahrbahn in der DB Bahnbau Gruppe GmbH mitgestaltet. Deine Aufgaben: Du führst eine Niederlassung mit ca. 120 Mitarbeitenden und kümmerst Dich kontinuierlich um die Verbesserung der Leistungserbringung und um das Risikomanagement Leistungs- und Vorschaumeldungen, Kostenstellenplanung und Investitionsplanungen gehören zu Deinen regelmäßigen Aufgaben Die operative Zusammenarbeit mit anderen Gewerken der DB Bahnbau Gruppe, bspw. der Maschinentechnik, der Ausrüstung oder den Spezialgewerken, wird durch Dich gefördert Du bist für die kosten-, termin-, vertrags- und qualitätsgerechte Leistungserbringung Deiner Technischen Einheit verantwortlich Außerdem kannst Du Dich auf die Themen Personalentwicklung und Mitarbeitergewinnung sowie -bindung freuen Dein Profil: Du hast ein Hochschul- oder Fachhochschulstudium, vorzugsweise mit einer ingenieurwissenschaftlichen Ausrichtung abgeschlossen Du kannst eine mehrjährige Führungs- und Bauleitungserfahrung im Umfeld der Bahninfrastruktur vorweisen Du denkst wirtschaftlich, strukturiert und hast eine hohe Lösungsorientierung Außerdem zeichnest Du Dich über eigeninitiatives Handeln, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung aus Du hast ein souveränes Auftreten und zu Deinen Stärken gehört die Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern Falls Du ein bahninternes Netzwerk in der Region West vorweisen kannst, rundest Du Dein Profil damit ab Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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Geschäftsstellenleiter | stellvertretender Geschäftsstellenleiter (m/w/d)

Fr. 23.10.2020
Mülheim an der Ruhr
Ein Job bei TRÖSSER ist wie kein anderer. Dynamisch. Kreativ. Indivi­du­ell. Ganz egal, was Sie bei uns machen, Sie sind Teil von etwas Großem. Aktuell haben wir 13 Standorte in ganz Deutschland und wir ex­pa­n­dieren stetig. Wir sind einer der bundesweiten Marktführer für Polster­möbel und Boxspringbetten von preiswert bis edel. Wir sind der Kom­pe­tenz­partner getreu dem Motto: Ein Spezialist kann einfach mehr! Deutschlands großer Polstermöbel- und Boxspringbetten-Spezialist sucht für seinen Standort in Mülheim-Kärlich ab sofort Geschäftsstellenleiter | stellvertretender Geschäftsstellenleiter (M/W/D) Sie tragen die Verantwortung für die Führung, Entwicklung und Motivation Ihres gesamten Filialteams Eigenverantwortlich optimieren und steuern Sie alle Arbeitsabläufe und verbessern somit stetig die Leistung Ihrer Filiale Sie werden in Führungsbereiche der Unter­nehmensgruppe mit eingebunden und über­nehmen Schnittstellenfunktionen zu rele­vanten Zentralbereichen der Unter­nehmens­gruppe Zudem verfolgen und analysieren Sie gewissen­haft wichtige Kennzahlen Beratung und Verkauf im Bereich Polster­möbel und Boxspringbetten Idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung sowie erste Erfahrungen im Einzelhandel Begeisterung für den Handel, Spaß am Um­gang mit Menschen und Freude an der Arbeit in einem dynamischen und abwechslungs­reichen Umfeld Teamfähigkeit und Verantwortungs­bewusst­sein Freundliches Auftreten, um Mitarbeiter zu führen, zu begeistern und zu motivieren Wir legen großen Wert darauf, dass sich Ihr Einstieg bei uns lohnt. Wir bieten Ihnen ein professionelles Konzept zur Einarbeitung und individuelle Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten. Damit Sie sich schnell zurechtfinden, macht Sie vom ersten Tag an Ihr persönlicher Pate mit Ihrem Job vertraut und ist erfahrener Ansprechpartner, welcher auch für Quereinsteiger Tipps zum Erfolg kennt. Zudem bieten wir Ihnen ein erstklassiges, eigenständiges Sortiment in allen Bereichen, von preiswert bis edel, von funktional bis hin zu allen bekannten Designer-Marken der Polsterindustrie. Auch Ihre überdurchschnittliche Vergütung kann sich sehen lassen. Was wir sonst noch klasse finden? Wenn Sie einfach Mensch sind, offen und ehrlich. Wenn unsere Ideen sich treffen: unsere Passion sind Möbel – Ihre, die Beratung und der Verkauf. Es ist mehr als nur EIN Job. Es ist IHR Job.
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