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Leitung: 719 Jobs in Ginsheim-Gustavsburg

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • It & Internet 92
  • Gastronomie & Catering 81
  • Hotel 81
  • Groß- & Einzelhandel 77
  • Verkauf und Handel 77
  • Recht 74
  • Unternehmensberatg. 74
  • Wirtschaftsprüfg. 74
  • Transport & Logistik 62
  • Sonstige Dienstleistungen 37
  • Baugewerbe/-Industrie 33
  • Finanzdienstleister 27
  • Gesundheit & Soziale Dienste 25
  • Banken 23
  • Versicherungen 22
  • Immobilien 19
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 19
  • Elektrotechnik 18
  • Feinmechanik & Optik 18
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 16
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 715
  • Mit Personalverantwortung 532
  • Ohne Berufserfahrung 51
Arbeitszeit
  • Vollzeit 714
  • Home Office möglich 229
  • Teilzeit 63
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 705
  • Befristeter Vertrag 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 4
  • Ausbildung, Studium 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Leitung

Leitung Controlling (m/w/d) bei Mainz

Di. 28.06.2022
Mainz
Wir suchen Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, und suchen nach einer neuen Herausforderung mit zukünftig Führungsverantwortung in einem dynamischen und wachstumsstarken Unternehmen? Dann bewerben Sie sich jetzt bei der CORIUS Gruppe! Wir suchen für unseren Standort in Gensingen bei Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Controlling* (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams. *Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Form, so sind dennoch stets alle gemeint. CORIUS - die Zukunft der Dermatologie Wir sind ein überregionales Netzwerk partnerschaftlicher Praxen und Kliniken, die mit medizinischer Exzellenz für dermatologische Versorgung in hoher Qualität stehen. Innovativ, forschend und ganzheitlich: Mit dieser Maxime treiben wir die dermatologische Versorgung voran. Zum Wohl unserer Patienten. Stets auf dem hohen Niveau der aktuellen medizinischen und ästhetischen Erkenntnisse. Schnell wachsend und mit vielen neuen Ideen und Projekten expandieren wir in Deutschland, der Schweiz und zukünftig auch in Europa. Zukünftig fachliche und disziplinarische Leitung eines noch aufzubauenden kleinen Teams für die Betreuung der Tochtergesellschaften in Deutschland sowie im europäischen Ausland Weiterentwicklung des Berichtswesens Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Ad-hoc Analysen für Geschäftsführung und Investor Verantwortlich für die Erstellung der betriebswirtschaftlichen Jahresplanung und Forecasts Erstellung des Monatsberichts sowie Vorbereitung der Monatsgespräche mit dem Investor Verantwortlich für Berechnung von Earn-Outs und Durchführung von Purchase Price Allocations Erstellung von operativen Analysen und Berichten sowie Durchführung der Quartalsgesprächen für die bzw. mit den Tochtergesellschaften Unterstützung der Jahresabschlussarbeiten Weiterer Ausbau des Abteilungscontrollings inkl. enger Zusammenarbeit und Austausch mit den Abteilungsleitungen und der Geschäftsführung bzgl. Abschlussbericht, Forecast, Reporting, usw. Durchführung und Koordination von Projekten Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium der BWL, VWL, oder Gesundheitsökonomie, Gesundheitsmanagement oder ein vergleichbarer Abschluss Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling, gerne in einer Leitungsfunktion Kenntnisse im Konzerncontrolling wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint ThinkCell-Kenntnisse, LucaNet und Datev wünschenswert Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität Hohe fachliche und soziale Kompetenz, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse Einen breit angelegten Aufgabenbereich in einem engagierten und kollegial agierenden Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine gute Gemeinschaft und Wertschätzung des Einzelnen Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten  Moderne Büroräumlichkeiten  Möglichkeit zu hybridem Arbeiten (Wechsel mobiles Arbeiten / Büro) Fahrrad-Leasing (Jobrad) Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Säfte)  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
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Teamlead Sales – Digital und Print (m/w/d)

Di. 28.06.2022
Dreieich
Wir gehören zur Spitzengruppe der deutschen Möbeleinkaufskooperationen. Mit über € 8,9 Mrd. Umsatzvolumen und über 3.600 Handelspartnern expandieren wir geplant und kontinuierlich im europäischen Markt. Zu unserer Unternehmensgruppe gehören bekannte Marken wie musterhaus Küchen Fachgeschäft und REDDY sowie spezialisierte Dienstleistungsunternehmen für Marketing, Informationstechnologie, Betriebsführung und Finanzen. Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams suchen wir für unsere Tochtergesellschaft MIYU in Dreieich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Teamlead Sales – Digital und Print (m/w/d) in VollzeitIn unserem Sales-Team können Sie gleich Verantwortung für unseren vertrieblichen Erfolg und das zweiköpfige Team übernehmen. Damit sorgen Sie für wachsende Umsätze bei unserer B2B-Zielgruppe in Handel und Handwerk. Sie erwartet eine große Bandbreite an Marketing-Produkten und -Dienstleistungen. Im Wesentlichen geht es um folgende Aufgaben und Themen:  Sie meistern mit Ihrem Team den weiteren Umsatz-Ausbau unserer Produkte und Dienstleistungen. Dafür bauen Sie mit Leidenschaft und Überzeugungsstärke neue Kunden auf und optimieren bestehende Kundenbeziehungen Ihr Team führen Sie souverän und mit klaren Zielsetzungen zum Erfolg Sie haben stets den richtigen Riecher für die Bedürfnisse unser Kunden. So geben Sie immer wieder Impulse für neue Produkte und Dienstleistungen Sie sorgen für das Quäntchen mehr, so dass unsere Kunden stets mehr kriegen, als sie von uns erwarten Wir suchen den Kontakt zu qualifizierten Persönlichkeiten, die auf Basis eines abgeschlossenen Hochschulstudiums oder einer vergleichbaren Ausbildung bereits über einschlägige Berufserfahrung verfügen und mit einer guten Portion an vertrieblichem Biss und Hartnäckigkeit ausgestattet sind. Darüber hinaus bringen Sie mit:   mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neu­kunden­gewin­nung und -betreuung, genauso wie erste Führungserfahrung sehr gute verkäuferische Fähigkeiten, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Überzeugungs-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten  hohe Affinität zu digitalen Medien und Technologien und konkrete Erfahrungen im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen  komplexe Sachverhalte einfach aufzubereiten fällt Ihnen leicht und Sie machen es gerne, um Ihre Kollegen und Kunden zu überzeugen Erfahrungen mit Kunden aus dem Handel und Handwerk runden Ihr Profil ab interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem hochmotivierten, kompetenten und modern ausgestatteten Team ausführliche Einarbeitung, umfangreiche Schulung flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Mitarbeit in einem cross-funktionalen Team und Kennenlernen agiler Methoden, wie Kanban, in der täglichen Arbeit intensive und kontinuierliche Weiterbildung Betriebsrestaurant und kostenfreies Parkhaus mit E-Ladesäulen JobRad Home Office bis zu 3 Tage pro Woche und 30 Tage Urlaub angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur modern ausgestattete, ergonomische Arbeitsplätze in klimatisierten Räumen attraktive Vergütung bei geregelten Arbeitszeiten sicherer Arbeitsplatz in einer leistungs- und wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit Tradition
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Teamleiter m|w|d im Credit Team (Global Credit Administration)

Di. 28.06.2022
Frankfurt am Main
Bei American Express wissen wir, was Menschen und Unternehmen mit dem richtigen Rückhalt erreichen können. Wir helfen unseren Kund:innen bei ihren finanziellen Vorhaben, fördern das Wachstum unserer Händler:innen und inspirieren Menschen, die Welt zu erkunden. Werde Teil von #TeamAmex und einer vielfältigen Community von über 60.000 Kolleg:innen. Wir verfolgen alle das gemeinsame Ziel, das Beste für unsere Kund:innen möglich zu machen.Zusammen mit anderen Teamleiter:innen verantwortest du das Accountmanagement von Kreditentscheidungen zu individuellen Kundenkonten für Charge Cards. Damit das gelingt, coachst du dein Team (bis zu 14 Credit Specialists) so, dass seine Leistung stetig gesteigert und alle wichtigen Kennzahlen verbessert werden können. Effizienz im Tagesgeschäft und die Einhaltung von Terminen stehen dabei im Vordergrund. Gleichzeitig verstehst du es, dein Team zu motivieren. Eigenständig führst du Projekte zur Optimierung der Abteilungsergebnisse und des Kundendienstes durch und hast frische Ideen zur strategischen Ausrichtung für spezialisierte Techniken im Mahn- und Kreditwesen. Und weil du das richtige Gespür für Talente hast, bist du in die Auswahl deiner Teammitglieder involviert. Expertise in der Mitarbeiterführung und in Mitarbeiter-Coaching, -Engagement, -entwicklung und -motivation Ausgeprägte strategische Fähigkeiten Talent, nachhaltige Beziehungen aufzubauen Nachweisbare Fähigkeit, mit einem sich ständig weiterentwickelnden Team durchgängig Coaching und Ergebnisse zu liefern Die Fähigkeit Ihr Team so zu schulen und zu coachen, dass es exzellente Gespräche am Telefon führen kann Vertraut mit der Handhabung und Arbeit mit einer Wählvorrichtung oder einem automatischen Anrufsystem Hohe Dynamik und Motivation und sehr viel Energie Erfahrung mit Callcentern oder im Kreditmanagement Sehr gutes Deutsch und fließendes Business-Englisch Neben einer inklusiven Unternehmenskultur bieten wir zahlreiche Benefits, wie z. B. flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Sabbatical, JobRad, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Fitness- und Gesundheitsangebote. Zusätzliche Trainings- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Starte deine Karriere bei American Express – wir freuen uns auf dich!
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Bauingenieur (m/w/d) als Projektleiter im Brückenbau

Di. 28.06.2022
Dreieich
Kinkel + Partner plant seit über 50 Jahren Projekte des Brücken-, Hoch- und Industriebaus. Unsere Spezialität sind schlanke weitgespannte Tragwerke in Spannbetonbauweise. Darüber hinaus bearbeiten wir Hochbauprojekte im Rahmen unserer Tätigkeit im 3K Ingenieurverbund. Sie arbeiten gerne an außergewöhnlichen Projekten und genießen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem motivierten Team. Sie leiten gerne Projekte und führen Menschen, haben Freude an der Konstruktion und Statik, sind kreativ und denken erfolgsorientiert, sind lernbereit und handeln verantwortungsbewusst, dann sind Sie bei uns genau richtig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Dreieich bei Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bauingenieur (m/w/d) als Projektleiter im Brückenbau Berechnung und Konstruktion von Tragwerken Leitung von mittleren und großen Brückenbauprojekten Projektorganisation, Kostenverfolgung und Qualitätssicherung in der Ausführung bis zum Projektabschluss Koordination von Projektteams und anderen Fachplanern Ausbau, Weiterentwicklung, Motivation und Führung des Projektteams zur Erreichung der Projektziele Mitwirken bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der bestehenden Geschäftsfelder und Mitgestaltung der Unternehmensziele Akquise neuer Projekte Erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieurstudium Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Brückenbau Selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Eigenständige Entwicklung von kreativen Tragwerkslösungen im Brücken- und Hochbau Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Engagement Routiniert in der Betreuung von Ingenieuren und Konstrukteuren, sowie im Umgang mit Kunden Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in FEM und CAD-Programmen Unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung Interessante und vielseitige Tätigkeit Kollegiale Zusammenarbeit und gutes Betriebsklima Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten Eine offene und partnerschaftliche Unternehmensstruktur Die Möglichkeit, den Unternehmenserfolg durch eigene Ideen und Engagement maßgeblich mitzugestalten Bei erfolgreicher Eignung besteht die Möglichkeit als Gesellschafter in die Geschäftsführung zu wechseln
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Teamleiter (w/m/d) im Bereich Fashion

Di. 28.06.2022
Darmstadt
131 Mal mitten in der City, ein Ort, an dem Sie so gut wie alles bekommen – online und offline, große Marken und neue Trends – all das und vor allem unser Team machen uns zu DEM Warenhaus in Deutschland. Ist Ihre gute Laune ansteckend und Sie mögen es, Menschen zu begeistern? Dann machen Sie unsere Markenwelt zu Ihrer Arbeitswelt, starten Sie durch und unterstützen Sie uns als: Teamleiter (w/m/d) im Bereich Fashionfür den Bereich Verkauf mit Einsatzort Filiale Darmstadt-Elisabethenstraßezum nächstmöglichen Termin in Vollzeit, unbefristetAls Erstkraft / Teamleiter:in im Verkauf dreht sich alles um die Aufgaben auf der Verkaufsfläche: von der Beratung unserer Kund:innen bis hin zur Unterstützung in der Teamorganisation. Freude beim Einkaufen vermitteln, Kund:innen inspirieren, beraten und begeistern Fachliche Betreuung des Teams rund um alles was, mit Verkauf, Beratung und Organisation zusammenhängt Unterstützung der Abteilungsleitung bei Führungsaufgaben Kundenorientierte Steuerung des Personaleinsatzes in enger Zusammenarbeit mit dem Abteilungsteam sowie dem Team des Filialbüros Wissen über neuste Trends und Produkte teilen und sich im Team gemeinsam weiterentwickeln Positive Lebenseinstellung und inspirierende Persönlichkeit Herzblut für Kund:innen und Service Interessiert an allen Trends - Fashion, Beauty, Lifestyle & Co Motivierende:r Teamplayer:in Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung im Handel Zielorientierte Arbeitsweise und offen für Veränderung Abwechslungsreiche Aufgaben Dynamisches und familiäres Arbeitsumfeld Gutes Fixgehalt Faire Arbeitszeiterfassung und transparente Personaleinsatzplanung Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Personalrabatte 30 Urlaubstage (5-Tage Woche, bei Vollzeitstelle) Individuelle Fort- und Weiterbildung
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Teamleitung technische Immobilienverwaltung (m/w/d)

Di. 28.06.2022
Frankfurt am Main
Die BUWOG Immobilien Treuhand GmbH ist eine Gesellschaft der VONOVIA SE und als einer der führenden Property Manager für institutionelle Kunden, Family Offices und private Immobilieneigentümer bundesweit tätig. Unser Leistungsspektrum umfasst das Asset Management sowie die kaufmännische und technische Immobilienverwaltung. Abgerundet wird es durch die Mietbuchhaltung, das Mahn- und Klagewesen, den Zahlungsverkehr und die Aufstellung der monatlichen Abschlüsse bis zur Jahresbilanz. In modernen Büros in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover und Kiel sind unsere engagierten Teams mit Begeisterung für rund 20.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten unserer nationalen und internationalen Kunden verantwortlich. Unsere Kunden schätzen die fachlichen und technischen Innovationen, die wir als Teil des größten deutschen Immobilienunternehmens anbieten, sowie die verlässliche und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Du leitest ein Team bestehend aus 9 Mitarbeitenden Du betreust eigenverantwortlich Bestände in den Bereichen Wohnen und Gewerbe Du bearbeitest die gängigen Bestandsthemen, kommunizierst mit Fachfirmen und führst Ausschreibe- sowie Vergabetätigkeiten für Handwerkerleistungen durch Du überwachst Um- sowie Ausbautätigkeiten und berätst unser Asset Management bei der Planung von werterhaltenden und wertsteigenden Baumaßnahmen Du verantwortest Gewährleistungsthemen zur Weitergabe an den jeweiligen Bauträger eines Objektes Daneben übernimmst du die Auftragsvergabe sowie die Rechnungskontrolle in SAP- RE FX Du begleitest die Übernahme neuer Portfolien aus technischer Sicht und unterstützt so unser weiteres Wachstum Du hast eine technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und besitzt vorzugsweise einen technischen Studienabschluss im Bereich Bauwesen Du hast bereits relevante Führungserfahrung sammeln können Du verfügst über fundierte Erfahrung in der technischen Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien Ein sicherer Umgang mit MS Office ist für dich selbstverständlich - gute Anwenderkenntnisse im SAP-Umfeld sind von Vorteil Du bringst eine hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit in deine tägliche Arbeit mit ein Sicherheit im Job ist dir wichtig? Wir bieten dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit deine Zukunft planbar und gesichert ist In seinem Arbeitsalltag wohlfühlen ist die Basis jeder erfolgreichen Tätigkeit – unsere Aufgabe ist es, dir ein innovatives Umfeld zu schaffen, das dich unterstützt und fördert Mit unserer Akademie sind deiner Entwicklung keine Grenzen gesetzt – hier lernst du spannende neue Dinge und bleibst immer up-to-date Wie wäre es, wenn sich dein Job zur Abwechslung mal deinem Leben anpasst? Dein eigener Firmenlaptop macht deine Arbeit smart und mobil und sorgt für mehr Flexibilität Natürlich war das noch nicht alles – neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir dir Fitnessangebote, Ferienwohnungen u.v.m. 
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Head of CES Asia (m/f/divers)

Di. 28.06.2022
Frankfurt am Main
As an engineering and production partner, Continental Engineering Services (CES) develops customized solutions for technologically challenging tasks in automotive and industrial industries. Become a part of a strong team and help us ensure that future mobility becomes more user-friendly, drive-efficient, safe and comfortable.Responsibility for all CES business and engineering activities in Asia. Target is to achieve sustainable and profitable business growth for CES in Asia. Main tasks are the optimization of business strategy, business development and engineering footprint as well as staffing and leading the CES Asia management team. Location of the position could be Germany or Asia. Your tasks will focus on the following activities: Strategy / Planning: Break down of global CES strategy to CES Asia and ensure technology and business alignment Define and execute suitable strategy for markets, customers and products/services in Asia Organization Building: Realization of an efficient regional management, organization and reporting lines to foster "passion to win" Realisation of efficient engineering footprint External / Internal Relations: Create and maintain strategic relations to customers, CES Management and Regional BA Management and build sustainable trust Identification of opportunities for colaboration with internal and external partners Management: Provide strategic orientation: Definition and tracking of tangible goals, provide feedback and guidance. Perform employee dialogues with Asia management team as well as Management of conflicts and escalations Quality / Productivity / Sustainability: Ensure compliance with CES worldwide Quality and Sustainability processes and guidelines Alignment with CES worldwide, nominate suitable responsables and track conformance and KPIs Tracking and Reporting: Definition and tracking of suitable KPIs: Creation of monthly business reviews and presentation to CES Management as well as initiation of counter measures in case of deviation from KPIs Master degree in engineering or business administration Several years of work experience in the automotive industry Several years of experience in leading business and leaders Experience in international R&D Project management Market knowledge Asia (Japan, China, India, ASEAN, ...) Fluent English language skills (written and spoken) German language skills desirable Strong leadership skills Intercultural competency as well as excellent communication skills Willingness to travel (at least 50% of working time in Asia) Applications from severely handicapped people are welcome.
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Abteilungsleiter*in Vergabe/Beschaffungen

Di. 28.06.2022
Frankfurt am Main
Die Deutschen Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des ESZB mit zentraler Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht und Geldpolitik in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen – fachbereichsübergreifend und europaweit. Für den Zentralbereich Beschaffungen unserer Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Abteilungsleiter*in Vergabe/Beschaffungen Der Zentralbereich Beschaffungen führt auf Anforderung der Fachbereiche den Prozess der Beschaffung von Produkten und Leistungen durch. Dabei steht der Zentralbereich als Verfahrensverantwortlicher den Fachbereichen von der Beratung über die rechtssichere Ausschreibung, Abwicklung und Zuschlagserteilung bis hin zur Vertragsverwaltung und Rechnungsbearbeitung zur SeiteSie leiten innerhalb des Zentralbereichs Beschaffungen die Abteilung Nationale Beschaffungen I und verantworten damit die Beschaffungsstrategie, das Einkaufsmanagement und den operativen Einkauf der Deutschen Bundesbank mit Ausnahme der Baubeschaffungen. Ihre zentralen Aufgaben sind die fachliche und personelle Führung von gut 40 Beschäftigten in der Zentrale sowie die Fachaufsicht über in der gesamten Bundesbank angesiedelten lokalen Beschaffungsstellen. Ihren strategischen Fokus legen Sie auf die Digitalisierung von Beschaffungsprozessen sowie auf die Nachhaltigkeit des Beschaffungswesens. Daneben bauen Sie die Rolle des Beschaffungsbereichs als strategischer Partner unserer Fachbereiche aus und repräsentieren den Zentralbereich Beschaffungen in internen Gremien. Akkreditierter Master oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Position relevanten Fachgebiet oder die Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst Sehr gute Kenntnisse des Vergabe- und Vertragsrechts Gute Kenntnisse von Aufgaben und Aufbau des Eurosystems und Erfahrung im Management von komplexen IT-Projekten sind ebenso von Vorteil wie Erfahrungen aus der Arbeit oberster Bundesbehörden und der internationalen Zusammenarbeit Ausgeprägte Führungskompetenz und erfolgreiche – idealerweise langjährige – Führungserfahrung Strategisches Denken und lösungsorientiertes Handeln insbesondere mit Blick auf die Steuerung termingebundener IT-Projekte sowie auf den Umgang mit konkurrierenden Anforderungen Ausgeprägte Verhandlungs-, Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache Wir bieten Ihnen eine herausgehobene Führungsposition, in der Sie an zentraler Stelle die Rahmenbedingungen für die Arbeit der Bundesbank mitgestalten können. Bei uns erwarten Sie attraktive Beschäftigungsbedingungen mit außertariflicher Bezahlung, umfangreiche Weiterbildungsangebote sowie flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten. Ein bestehendes Beamtenverhältnis (bis B 3) kann fortgeführt werden. Wir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) zu unterziehen.
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Teamleiter (m/w/d) Pfändungsbearbeitung

Di. 28.06.2022
Darmstadt
Wir sind zentraler Bankendienstleister in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe mit rund 450 Mitarbeitern. Als Tochter der Atruvia AG stehen wir für Business Process Outsourcing in der Filialbank und beim Omnikanal-Banking. Für mehr als 400 Volksbanken und Raiffeisenbanken betreiben wir ein 24-Stunden-Kundenservicecenter und unterstützen unsere Banken z. B. bei der Bearbeitung von Baufinanzierungsanträgen, richten Vollmachten ein, lösen Probleme beim Online-Banking und vieles mehr. Teamleiter (m/w/d) Pfändungsbearbeitung Darmstadt – unbefristete Festanstellung Sie übernehmen die fachliche Verantwortung und Führung des Teams Pfändungsbearbeitung und wirken bei entsprechenden Personalentscheidungen mit. Für das Team tragen Sie auch die Ergebnisverantwortung, ausgerichtet an den jeweiligen Zielen des Unternehmens. Sie koordinieren die Aufgabenverteilungen im Team und identifizieren Optimierungspotenziale. Als Repräsentant des Unternehmens sind Sie Ansprechpartner für unsere Kunden. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Finanzdienstleistungsbereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in der Pfändungsbearbeitung. Gefestigt und selbstvertrauend können Sie mit Stress und hoher Belastung gut umgehen. Sie überzeugen mit Entscheidungsfreude und einer lösungsorientierten Arbeitsweise. Eine hohe kommunikative und soziale Kompetenz, Einsatzfreude, ein sicheres Auftreten, Durchsetzungsstärke und Organisationstalent runden Ihr Profil ab. Flexible Arbeitszeitgestaltung auf Basis verschiedener Arbeitszeitmodelle zur optimalen Balance zwischen Ihren persönlichen Bedürfnissen und unserem Arbeitsaufkommen. Weitere attraktive Benefits auf einen Blick 30 Urlaubstage pro Jahr Teilnahme am EdenRed-Vorteilsprogramm Kinderbetreuungszuschuss und betrieblich unterstützte Altersvorsorge JobBike, JobTicket, kostenfreie Parkplätze Förderung der persönlichen Weiterbildung Wertschätzendes Miteinander, Mitarbeiterveranstaltungen Kostenfreies Trinkwasser und frisches Obst
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Polier (m/w/d) Innenausbau

Di. 28.06.2022
Frankfurt am Main
Standort: Frankfurt am MainPolier (m/w/d) Innenausbausanierungsprofi24 saniert Wohn­bestand und ist auf gewerke­über­grei­fende Komplett­maß­nahmen spezia­lisiert. Unsere Vision ist es, Hand­werk zum Best­preis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzep­tion und Planung über die Aus­führung bis zur Über­gabe alles aus einer Hand. Als dyna­misches Unter­nehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Ein­satz von modernen Techno­logien zu­kunfts­weisen­de Stan­dards in der Branche. Um unserem stetigen Wachs­tum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persön­lich­keiten, die etwas bewegen wollen und gemein­sam mit uns für unseren Erfolg ein­stehen.sanierungsprofi24 ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.Verantwortung für die Qualitäts­sicherung auf der BaustelleDurchführung von Materialbestellungen Sicherstellung der Umsetzung von Details auf der Baustelle sowie der Sicherheit nach BG BAU VorschriftenBetreuung der Inbetriebnahme haustechnischer Anlageneine abgeschlossene Gesellenprüfung (m/w/d) in einem Ausbau- oder TGA-Gewerk oder eine vergleichbare Qualifikationidealerweise erste BerufserfahrungKenntnisse der relevanten Vorschriften und Regelwerkeein hoher Qualitätsanspruch sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweisehandwerkliches Geschick und technisches Verständniseine attraktive Vergütungeinen Dienstwagen zur privaten Nutzungein umfangreiches Weiterbildungs­angebothochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet)eine professionelle Werkzeug­ausstattungeine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegeneine betriebliche Altersvorsorge, vermögens­wirksame Leistungen, eine Unfall­versicherung, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
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