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leitung: 485 Jobs in Hilden

Berufsfeld
  • leitung
Branche
  • IT & Internet 68
  • Recht 55
  • Unternehmensberatg. 55
  • Wirtschaftsprüfg. 55
  • Groß- & Einzelhandel 49
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  • Sonstige Dienstleistungen 44
  • Gastronomie & Catering 35
  • Hotel 35
  • Transport & Logistik 29
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  • Bergisch Gladbach 11
  • Essen, Ruhr 11
  • Leverkusen 11
  • Hilden 10
  • Remscheid 10
  • Bonn 9
  • Frankfurt (Oder) 9
  • Leipzig 8
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 485
  • Mit Personalverantwortung 391
  • Ohne Berufserfahrung 17
Arbeitszeit
  • Vollzeit 483
  • Teilzeit 18
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 469
  • Arbeitnehmerüberlassung 6
  • Befristeter Vertrag 4
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 3
  • Handelsvertreter 1
leitung

Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit

Mo. 17.02.2020
Hemer, Wetter an der Ruhr, Hagen (Westfalen), Solingen, Wuppertal
Wir bei Apollo, das sind mehr als 3.500 Menschen in über 850 Filialen bundesweit sowie in unserer Schwabacher Firmenzentrale. Jeden Tag aufs Neue arbeiten wir für ein gemeinsames Ziel: unsere Kunden zu überraschen und zu begeistern. Mit der GrandVision-Gruppe, einem der weltgrößten Optikkonzerne, im Rücken werden wir weiterhin gesund wachsen. Dabei bauen wir auf Menschen, denen Fairness, Fachkenntnis und Verlässlichkeit ebenso wichtig sind wie uns. Für unsere Filialen in Hemer, Wetter, Hagen, Solingen und Wuppertal-Barmen suchen wir: Filialleiter (m/w/d)in Vollzeit und Teilzeit Führung eines begeisternden, kundenorientierten und fachlich perfekt ausgebildeten Teams mit Übersicht und Weitsicht Optimale Planung und Steuerung des Personaleinsatzes sowie des Filialablaufes Sorgfältige und imagegerechte Waren- und Markenpräsentation Sie sind Augenoptikermeister (m/w/d) oder haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Augenoptik Sie behalten Ihre Ergebnisziele stets im Blick und realisieren diese zielorientiert Sie sehen, was zu tun ist, und packen selbst mit an – auch aktiv im Verkauf Eine verantwortungsvolle Position mit viel Handlungsspielraum Attraktives Gehalt plus monatliche Umsatz­prämie Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten auf Bereichs-, Regional- und Unternehmens­ebene Fachliche Weiter­bildung und spezielle Schulungsprogramme
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Regional Sales Manager West (m/w/d)

Mo. 17.02.2020
Düsseldorf
Mit mehr als 22.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern zählt Agility zu einem der weltweit führenden Logistikdienstleister. Mit unserem Geschäftsbereich Global Integrated Logistics (GIL) bieten wir unseren Kunden individuelle Transportlösungen für Landverkehre, Luft- und Seefracht, Lagerhaltung und Distribution sowie Expertenwissen in den spezialisierten Bereichen Project Logis­tics, Fairs & Events und Chemical Logistics. Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Regional Sales Manager West (m/w/d)Sie verantworten den erfolgreichen Verkauf unserer Logistikdienstleistungen (Road-, Air- und Ocean Freight) und tragen die fachliche und disziplinarische Führung der lokalen Verkaufsmitarbeiter. Sie sind personalverantwortlich für die lokalen Verkaufsmitarbeiter und leiten Teambesprechungen und Meetings. Sie führen Maßnahmen zum Ausbau der lokalen Präsenz durch. Sie akquirieren Neugeschäfte fokussiert auf die strategischen Ziele unseres Unternehmens. Dazu beraten und betreuen Sie unsere Bestandskunden. Sie erstellen und prüfen jährliche Budgets, Business Pläne sowie SWOT Analysen der Region. Weiterhin bearbeiten Sie Kalkulationen, Angebote und Präsentationen, erstellen Berichte und monitoren Ihre Aktivitäten über unser CRM Tool. Sie behalten den Markt und Wettbewerb im Blick. Nach der Berufsausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau haben Sie mindestens 6 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst von multimodalen Logistikdienstleistungen gesammelt. Sie haben sehr gute Führungsqualitäten und sind in Mitarbeiterführung, der Schulung von Mitarbeitern und dem Vorantreiben von Verbesserungen erfahren. Sie haben umfassende Marktkenntnisse in der Land-, Luft- und Seefracht. Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere MS Office-Kenntnisse, insbesondere mit Excel, Word und PowerPoint, mit, wünschenswert ist Erfahrung mit CRM Tools. Eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft für die Außendiensttätigkeiten sind selbstverständlich. Sie zeichnen sich durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Engagement, Flexibilität, eine zuverlässige und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie team- und kundenorientiertes Denken und Handeln aus. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche und ein international agierendes Arbeitsumfeld ebenso wie ein attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Als Mitarbeiter von Agility haben Sie Freiraum für persönliche Gestaltung und Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche sind für uns selbstverständlich. Es erwarten Sie unter anderem flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterrabatte.  
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Senior HR Manager (m/w/d) (stellv. Leiter Personal)

Mo. 17.02.2020
Köln
Die HONESTIS AG ist eine Finanzholding, die Beteiligungen an Hotelbetriebs- und Immobiliengesellschaften hält. Unter ihrem Dach vereint sie mehrere Unternehmensbereiche, unter anderem die Dorint GmbH, die CMde CENTERMANAGER und IMMOBILIEN GmbH sowie die HONASSET GmbH. Die Dorint GmbH mit Sitz in Köln betreibt mit der Marke Dorint Hotels & Resorts derzeit 54 Häuser im 3,4 und 5 Sterne Segment. Rund 4.500 Mitarbeiter in Deutschland und der Schweiz leben eine herzliche und natürliche Gastlichkeit. Dorint Hotels & Resorts gehört zu den führenden Hotelketten auf dem deutschen Markt. Der HONASSET GmbH ist für die Immobilienaktivitäten der Gruppe verantwortlich und bietet Dienst-, Service- und Projektleistungen rund um die Gewerbeimmobilie, mit dem Augenmerk auf Hotel-, Büro- und Handelsimmobilien. Die CMde CENTERMANAGER und IMMOBILIEN GmbH bietet ihren Kunden ein interdisziplinäres Immobilienmanagement, das die operativen und strategischen Belange der Anlageobjekte Shoppingcenter, Fachmarktzentren und Geschäftshäuser umfasst.   Gestalten statt verwalten - anpacken statt aufschieben – aufgehen statt untergehen! Hab´ Spaß an Deiner Arbeit und lass andere daran teilhaben. Bewirb Dich jetzt als Senior HR Manager (m/w/d) (stellv. Leiter Personal) für unsere Hauptverwaltung in Köln-Junkersdorf. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein Spitzenteam (!) Interessante, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben Gleitzeit Vergünstigte Übernachtungen für Dich, Deine Familie und Freunde in unseren Hotels Kostenfreie Parkplätze sowie die Bahnhaltestelle „Mohnweg“ vor der Tür Unsere Gimmicks: Softdrinks, Yogakurse, Paketservice, frisches Obst und vieles mehr   Wir möchten nicht nur unsere Gäste begeistern, sondern auch DICH! Egal, ob im Hotel oder hinter den Kulissen – wir bilden Dich zum #HotelHeld aus und schaffen gemeinsam als Gastgeber aus Leidenschaft besondere Momente und Begegnungen – immer! Du unterstützt und vertrittst unseren Leiter Personal in allen personalwirtschaftlichen Teilbereichen Du beräts unsere Führungskräfte kompetent und professionell in allen relevanten Fragen zur Personalarbeit Du bist erster Ansprechpartner in allen personal-, arbeits-, sozial- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen Du erarbeitest Personalgrundsatzthemen, Handlungsstrategien, Richtlinien und Standards und setzt diese um Du entwickelst und optimierst personalbezogene Regelungen Du führst eigenständig Projekte entlang der Wertschöpfungskette Personal durch Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaft mit Schwerpunkt Personalwirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang Du hast bereits langjährige Erfahrungen in betreuender und beratender Personalarbeit – idealerweise in der Hotellerie- gesammelt Du besitzt ausgeprägte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht Du arbeitest strukturiert, denkst prozessorientiert und möchtest eine grüne Wiese neugestalten Du reist gerne und hast keine Abneigung gegen gelegentliche Dienstreisen
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Leiter Instandhaltung - Mechanik und Elektrik (m/w/d)

Mo. 17.02.2020
Köln
Die igus® GmbH ist ein dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Köln-Porz. Wir sind Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen und beliefern die ganze Welt. Unser Unternehmen ist stetig gewachsen und beschäftigt aktuell über 4.100 Mitarbeiter. Inzwischen sind wir mit unseren Niederlassungen in 34 Ländern vertreten. Sicherstellung einer proaktiven Planung, Wartung und Instandhaltung Terminverfolgung überwachungspflichtiger Maschinen und Anlagen Fachliche und disziplinarische Führung der bis zu 20 Elektriker und Mechaniker (m/w/d) Umsetzung baulicher Projekte nach Zeichnung inkl. Kalkulation und Kapazitätsplanung Neu-Ausrichtung und Weiterentwicklung der Abteilung unter den Gesichtspunkten des Lean-Managements und der Industrie 4.0 Beauftragung und Betreuung externer Dienstleister Organisation des Ersatzteillagers Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) und anschließende Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder abgeschlossenes Ingenieurstudium der Elektrotechnik Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung als leitender Techniker/Meister (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d) Erfahrungen in der Anwendung agiler Managementmethoden Kenntnisse in der Mechanik, Pneumatik und Hydraulik Hands-on-Mentalität mit der nötigen Durchsetzungsstärke Die langfristige Perspektive eines stetig wachsenden, zukunftsorientierten Industrieunternehmens mit flachen Hierarchien sowie einer offenen und persönlichen Kommunikationskultur Große Eigenverantwortung und hohe Freiheitsgrade Der Aufgabe entsprechende Entscheidungsbefugnisse Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer leistungsbasierten Prämie Eine langfristige Perspektive in einem stetig wachsenden, zukunftsorientierten Industrieunternehmen
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Senior Consultant (w/m/d) Regulatory & Compliance - Advisory (Financial Services)

Mo. 17.02.2020
Frankfurt am Main, Stuttgart, München, Düsseldorf
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Finanzwelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer international auf Banken, Versicherungen und Asset Management spezialisierten Kolleginnen und Kollegen. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktions- und Managementberatung für den Finanzsektor nehmen wir eine herausragende Position in der Branche ein und begleiten unsere Mandanten in die Zukunft. In unserem Bereich Financial Services fokussieren Sie sich auf die Themen der Zukunft und unterstützen unsere Mandanten dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt weiter erfolgreich zu sein. Bei uns entfalten Sie in internationalen und interdisziplinären Teams Ihre individuellen Fähigkeiten und sind Teil dieser spannenden Entwicklungen.In unserer auf den Finanzdienstleistungssektor spezialisierten IT Advisory in Frankfurt/Main, Stuttgart, München, Düsseldorf oder Hamburg beraten Sie unsere Kunden zu Themen wie IT-Strategie, Digitalisierung und Big Data Analytics Solutions und begleiten komplexe Transformationsvorhaben, z.B. im Kontext von SAP S4/HANA. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: Beratung unserer Kunden hinsichtlich der Auswirkungen globaler und europäischer Standards auf ihr jeweiliges Geschäftsmodell Umsetzung von regulatorischen Anforderungen und Risikomanagementverfahren Unterstützung bei der Verbesserung der Eigenkapitalziffern sowie der Optimierung des Liquiditäts- oder Risikomanagements Mitwirkung beim Aufbau effektiver und nachhaltiger Risk & Compliance-Strukturen in den Unternehmen Verantwortung für Projektfortschritte und fachliche Führung von Teammitgliedern Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung und Prüfung von Risikomanagementsystemen in einem Beratungsunternehmen oder in der Fachabteilung eines Konzerns sowie intensive Auseinandersetzung mit regulatorischen Fragen Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Organisation, IT, Prüfungs- oder Rechnungswesen (zusätzlich wünschenswert: Promotion) Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise Engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Individuelle Karriereförderung und umfassende Trainingsangebote Inspiration und individuelle Förderung durch Ihre Vorgesetzten Unterschiedliche Teilzeit-, Freistellungs- und Home-Office-Möglichkeiten sowie Freizeitausgleich Erfahren Sie hier mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter bei EY profitieren
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Leiter Extrusion (m/w/d)

Mo. 17.02.2020
Köln
Die igus® GmbH ist ein dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Köln-Porz. Wir sind Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen und beliefern die ganze Welt. Unser Unternehmen ist stetig gewachsen und beschäftigt aktuell über 4.100 Mitarbeiter. Inzwischen sind wir mit unseren Niederlassungen in 34 Ländern vertreten. Fachliche und disziplinarische Leitung der Extrusion mit derzeit 20 Beschäftigten (m/w/d) Weiterentwicklung des Bereichs unter den Gesichtspunkten des Lean-Managements und der Industrie 4.0 Effiziente und vorausschauende Planung aller verfügbaren Ressourcen Verantwortung für Produktivität, Qualität und Sicherstellung von Arbeitsschutzvorschriften Aufbau eines Shopfloor-Managements Kontinuierliche Prozessverbesserung Erfolgreich abgeschlossen Berufsausbildung zum Verfahrensmechaniker – Fachrichtung: Halbzeuge (m/w/d), anschließende Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder abgeschlossenes Ingenieurstudium Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position Geradlinigkeit in der Zielverfolgung Hands-on-Mentalität mit der nötigen Durchsetzungskraft Erfahrung in der Anwendung agiler Managementmethoden Fundierte Kenntnisse der Betriebsmittel zur Qualitäts- und Produktionssteigerung Die langfristige Perspektive eines stetig wachsenden, zukunftsorientierten Industrieunternehmens mit flachen Hierarchien sowie einer offenen und persönlichen Kommunikationskultur Große Eigenverantwortung und hohe Freiheitsgrade Der Aufgabe entsprechende Entscheidungsbefugnisse Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer leistungsbasierten Prämie
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Senior Auditor (m/w/d) - German Hub

Mo. 17.02.2020
Hamburg, Wuppertal
Do you see yourself standing alone or standing out? Make the difference and join our team! Die Société Générale S.A. ist einer der größten Finanzdienstleister der Eurozone. Die Gruppe beschäftigt mehr als 149.000 Mitarbeiter, ist in 67 Ländern vertreten und begleitet täglich 31 Millionen Kunden weltweit. Die Teams der Société Générale bieten Privat- und Firmenkunden sowie institutionellen Investoren Beratung und Dienstleistungen. Der Audit Hub Deutschland ist für alle Revisionstätigkeiten in den Gesellschaften der Société Générale Gruppe in Deutschland, Österreich, Niederlande, Dänemark, Norwegen, Schweden und Finnland zuständig. Die zu prüfenden Gesellschaften kommen aus den Bereichen Global Banking & Investor Solutions, Specialised Financial Services und Commercial Banking. Senior Auditor (m/w/d) – German Hub (Hamburg & Wuppertal)Als Senior Auditor (m/w/d) führen Sie eigenständig Prüfungen der verschiedenen Tochtergesellschaften und Geschäftsbereiche der Société Générale mit Schwerpunkt Deutschland durch. Eigenständige Planung und Durchführung prozess- und risikoorientierter Revisionsprüfungen als Prüfungsleiter Beurteilung des Aufbaus und der Wirksamkeit der Governance und des internen Kontroll- und Risikomanagementsystems Anleitung, Training und Führung der Teammitglieder innerhalb der Prüfung Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse des jeweiligen Revisionsteams Klare und präzise Darstellung der Ergebnisse, Wertungen und der darauf basierenden Empfehlungen in Revisionsberichten Präsentation der Prüfungsergebnisse gegenüber dem Management der geprüften Bereiche Überwachung der Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen Beratung des Managements und der Fachabteilungen zur Optimierung der Prozesse und Abläufe Aktive Weiterentwicklung der eingesetzten Revisionsmethoden Durchführung von Projekten, Risk Assessments und Prüfungsplanung Unterstützung des Teams bei Spezialfragen (Subject Matter Expert) Erfahrung & Fachkenntnisse: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, wünschenswert eine zusätzliche Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/Bankkauffrau Mehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement oder in der Revision in Financial Services, einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder einer Unternehmensberatung Grundlegende Kenntnisse relevanter gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Normen Zertifizierung zum CIA/CRM oder vergleichbarer Abschluss von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie in begrenztem Umfang auch im benachbarten europäischen Ausland  Interesse sich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten Kenntnisse bzgl. Tool-basierter Datenanalyse bzw. eine Affinität für Datenanalyse (z.B. SAS, R, Python, IDEA) Persönliche Fähigkeiten / Kompetenzen: Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe, konstruktives Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu formulieren Sicheres, verbindliches Auftreten einschließlich ausgeprägter Kommunikations- und Argumentationsstärke Flexibilität und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
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Vice President Accounting & Tax (m/w/d)

Mo. 17.02.2020
Köln
mit Sitz in Köln sucht zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/n Vice President Accounting & Tax (m/w/d) Die SPORTTOTAL AG mit Sitz in Köln ist ein Technologie- und Medienunternehmen, das im schnell skalierbaren Digitalgeschäft mit Video-Plattformen und Communities (Segment DIGITAL), im margenstarken nationalen und internationalen Projektgeschäft (Segment VENUES) sowie im Geschäft mit Live-Events (Segment LIVE) tätig ist. Das 1979 gegründete Unternehmen betreibt mit sporttotal.tv ein hochfrequentiertes, wachstumsstarkes Portal für Online-Sportvideos und Live-Streaming. Dabei stattet das Unternehmen Sportvereine mit einer speziellen Kameratechnik aus, die es erlaubt, Sportereignisse in hoher Qualität und vollautomatisch live auf sporttotal.tv zu übertragen. Zum weiteren Leistungsportfolio der SPORTTOTAL AG zählt die technische Ausrüstung von Rennstrecken und Sportstätten sowie die Produktion und Vermarktung von Sportevents wie dem ADAC TOTAL 24-Stunden-Rennen am Nürburgring. Darüber veranstaltet die SPORTTOTAL AG hochwertige Live-Erlebnisse wie die Porsche Experience. Führungsverantwortung eines kleinen Teams, sowie fachliche Führungsverantwortung für die Bereiche Finanzbuchhaltung und Steuern Erstellung von Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen (Einzel- und Konzernabschlüsse) (IFRS und HGB) Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer Organisation der Prozesse in der Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung Kontrolle und Steuerung der laufenden Finanzbuchhaltung Verantwortung für den Konzernkontenplan und die Bilanzierungsrichtlinie Mitgestaltung und Pflege des Finanzbuchhaltungssystems Compliance Management Erstellung der Ertrag- und Umsatzsteuererklärungen Prüfung von Steuerbescheiden Betreuung von Betriebsprüfungen und Prüfung der Berichte Schriftverkehr mit dem Finanzamt (z.B. zur umsatzsteuerlichen Organschaft, Änderungen EAVs, Anfragen vom Finanzamt, Mitteilung von Änderungen, Erteilung einer Ansässigkeitsbescheinigung) Beantwortung steuerlicher Anfragen (z.B. LohnSt, USt) Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht/Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet oder in einem beratenden Unternehmen mit den Schwerpunkten Finanzprozesse und Steuern Eine empathische und kommunikative Persönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise mit einer überzeugten Hands-on Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem engagierten und motivierten Team Ein spannendes, dynamisches und stark wachstumsorientiertes Umfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
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Stellvertretender Vorarbeiter technische Logistik (m/w/d)

Mo. 17.02.2020
Neuss
Die C. Thywissen GmbH ist als Firmengruppe weltweit der Spezialist für innovative Rohstoffe aus Ölsaaten und Malz. Seit 1839 gewinnen wir in unserem Familienunternehmen Öle, chemische Grundstoffe und Futtermittel, die Sie in über einem Drittel aller Produkte des täglichen Bedarfs finden können. Das breite Spektrum unserer Öle mit unterschiedlichen Fettsäuren ist in Europa einzigartig. Und mit Blick über den Tellerrand erarbeiten wir zusammen mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen. Für unsere Ölmühle in Neuss suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und zuverlässigen Stellvertretenden Vorarbeiter technische Logistik (m/w/d) Organisation der Be- und Entladevorgänge von LKW, Bahnwaggons und Schiffen im gesamten ausführenden logistischen Bereich (Öl, Saat, Schrot) Mitarbeiterführung und -organisation Durchführung von Schulungsmaßnahmen Sicherstellung und Organisation allgemeiner Vorschriften der Lebensmittelhygiene und Arbeitssicherheit Steuerung und Überwachung der Materialfluss- und Lagersteuerung Organisation der Betriebsmittel Optimierung von Betriebsabläufen Sicherstellung und Pflege des Dokumentations- und Berichtswesens in den unterstellten Bereichen Sicherstellung der Anlagen- und Betriebsmittelverfügbarkeit Vertretung des Leiters technische Logistik, zentrale Kommunikation mit den Abteilungen Logistik und Handel Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich oder eine vergleichbare Vorbildung Einschlägige Berufserfahrung im logistischen Bereich Erfahrungen in der Steuerung und Überwachung von Prozess- und Verladeanlagen Gutes technisches Verständnis Routinierter Umgang mit MS Office und mit PC-gestützten Steuerungssystemen (PLS) Einsatz- und Lernbereitschaft Bereitschaft zur Mehrarbeit und zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative Gutes Kommunikations- und Organisationsvermögen Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten Eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, in der Sie Ihre Ideen einbringen können Eine interessante, langfristige Aufgabe in einer teamorientierte Unternehmenskultur, bei einem Familienunternehmen, das den Blick in die Zukunft gerichtet hat Vielfältige Unterstützung bei Ihrer beruflich-fachlichen Weiterentwicklung
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(Senior) Manager (w/m/d) IT-Beratung - Advisory (Financial Services)

Mo. 17.02.2020
Frankfurt am Main, München, Düsseldorf
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Finanzwelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer international auf Banken, Versicherungen und Asset Management spezialisierten Kolleginnen und Kollegen. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktions- und Managementberatung für den Finanzsektor nehmen wir eine herausragende Position in der Branche ein und begleiten unsere Mandanten in die Zukunft. In unserem Bereich Financial Services fokussieren Sie sich auf die Themen der Zukunft und unterstützen unsere Mandanten dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt weiter erfolgreich zu sein. Bei uns entfalten Sie in internationalen und interdisziplinären Teams Ihre individuellen Fähigkeiten und sind Teil dieser spannenden Entwicklungen.In unserer auf den Finanzdienstleistungssektor spezialisierten IT Advisory in Frankfurt/Main, München, Hamburg oder Düsseldorf beraten Sie unsere Kunden zu Themen wie IT-Strategie, Digitalisierung und Big Data Analytics Solutions und begleiten komplexe Transformationsvorhaben, z.B. im Kontext von SAP S4/HANA. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: Fachliche und technische Beratung von Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern bei der Planung und Konzeption von IT-Strategien und -Architekturen sowie Unterstützung bei der strategischen Systemauswahl Begleitung unserer Kunden bei der strategischen Neuausrichtung der IT-Aufbau- und Ablauforganisation sowie Beratung bei der IT Governance Fachliche und technische Beratung hinsichtlich IT-Sourcing, IT Controlling und IT-Portfoliomanagement Leitung von Projekten, Koordination von mehreren Beratungsaufträgen und Motivation Ihres Teams für die gemeinsamen Aufgaben Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in renommierten Finanzinstituten und/oder Unternehmensberatungen mit dem Schwerpunkt Banken und Finanzdienstleister im Umfeld der IT Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit technischen Nebenfächern bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung; darüber hinaus eine hohe Affinität zu Informationstechnologie  Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise Empathische Persönlichkeit mit klaren Zielvorstellungen, unternehmerischer Denkweise und hoher Reisebereitschaft Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Innovative und vielseitige Beratungsprojekte, die die Entwicklung unserer Mandanten aus unterschiedlichen Branchen vorantreiben Erstklassige Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und -orte Erfahren Sie hier mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter bei EY profitieren.
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