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Leitung: 227 Jobs in Kirchheim unter Teck

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Recht 27
  • Unternehmensberatg. 27
  • Wirtschaftsprüfg. 27
  • It & Internet 27
  • Gesundheit & Soziale Dienste 23
  • Verkauf und Handel 21
  • Groß- & Einzelhandel 21
  • Baugewerbe/-Industrie 17
  • Sonstige Dienstleistungen 15
  • Maschinen- und Anlagenbau 13
  • Elektrotechnik 13
  • Feinmechanik & Optik 13
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 12
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 12
  • Sonstige Branchen 10
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 8
  • Bekleidung & Lederwaren 7
  • Textilien 7
  • Immobilien 6
  • Versicherungen 6
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 227
  • Mit Personalverantwortung 174
  • Ohne Berufserfahrung 8
Arbeitszeit
  • Vollzeit 226
  • Home Office 28
  • Teilzeit 13
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 219
  • Befristeter Vertrag 7
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Sachgebietsleiter (m/w/d) IT-Consulting und -Organisation

Mi. 03.06.2020
Stuttgart
Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 22.000 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der Gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Geschäftsbereich Informationstechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart einen Sachgebietsleiter (m/w/d) IT-Consulting und -Organisation Sie haben Freude daran, mit IT ein Unternehmen voranzubringen, die digitale Transformation aktiv mitzugestalten und Kundenwünsche zu erfüllen? Sie suchen nach Gestaltungsspielraum und einem kollegialen Umfeld? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Eine attraktive Führungsaufgabe im Gesundheitswesen mit zukunftsweisenden IT-Themen sowie anspruchsvollen Transformationsprojekten erwarten Sie in einer modernen und innovativen Umgebung. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir Sie als motivierten Business Enabler, der uns dabei unterstützen möchte, die Kassenärztliche Vereinigung erfolgreich in der digitalen Welt zu machen.Die Führung eines Teams mit 3 Gruppen in Stuttgart und Freiburg. Sie beraten den Leiter des Geschäftsbereiches bei der Weiterentwicklung und Ausgestaltung der Strategie und arbeiten mit an der Konzeption und Umsetzung der Strategie. Darüber hinaus zählen die Gesamtkoordination der Leistungserbringung des Geschäftsbereichs IT, die kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, sowie mit den anderen Sachgebieten der IT zu Ihren täglichen Aufgaben. Der Auf- und Ausbau unseres Kunden- und Anforderungsmanagements sowie die Verantwortung für große IT-Projekte sind Schwerpunkte Ihrer künftigen Arbeit. Ihr Team entwickelt die Prozessstandards, die Projektmanagementmethoden und Vorgehensmodelle für den Geschäftsbereich IT weiter. Das Kunden- und Anforderungsmanagement, das Service Management, die Weiterentwicklung der IT-Servicearchitektur, das Request Fulfillment, Lieferantenmanagement, IT-Beschaffung und IT-Finanz-/Budgetplanung/-überwachung sind die Kernaufgaben ihres Teams. Ein ServiceDesk als Single Point of Contact nimmt alle Anfragen an die IT entgegen. eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung oder Master (Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik) mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im IT-Bereich modernes Führungsverständnis und Erfahrungen im Changemanagement umfassende Erfahrung im Kunden- und Anforderungsmanagement einer größeren IT-Einheit umfassende Erfahrung im Projektmanagement in agiler und klassischer Ausprägung umfassende Kenntnisse der IT-Steuerung (insbesondere Prozessmanagement, IT-Controlling und Service Management) – einschließlich deren Methoden und Konzepte ausgeprägtes Wissen und konzeptionelles Verständnis über betriebswirtschaftliche Methoden und Instrumente – insbesondere im Bereich der Finanz-/Kostenplanung, -steuerung und der Beschaffung erweitertes Wissen über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Informationstechnologie langjährige Erfahrung in der Leitung großer IT-Projekte analytisches Denkvermögen, Belastbarkeit sowie Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten, moderner Arbeitszeitgestaltung, Vergütung nach dem TV-L sowie attraktive zusätzliche Sozialleistungen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
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Stellvertretender Bereichsleiter Technische Gebäudeausrüstung (m/w/d)

Mi. 03.06.2020
Schorndorf (Württemberg)
Seit über 50 Jahren erbringen wir Planungsleistungen im Hochbau für die Bereiche Architektur, Statik und Technische Gebäudeausrüstung. Für unsere Kunden beschäftigen wir uns täglich mit technischen Problemlösungen und entwickeln gemeinsam innovative und gleichzeitig wirtschaftliche Konzepte. Bei unserer Arbeit setzen wir natürlich auf den neuesten Stand der Technik wie beispielsweise Building Information Modeling (BIM). Verstärken Sie unser Planungsteam als Stellvertretender Bereichsleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung Sie führen in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung das TGA-Team hinsichtlich Qualifikation, Motivation und Förderung und unterstützen rund um das Projektgeschäft Sie übernehmen die professionelle Beratung unserer Kunden mit Entwicklung von Konzepten und Lösungsvarianten sowie Abstimmungen mit allen Projektbeteiligten Sie sind für die Kostenermittlung, Planung, Vergabe und Bauleitung unserer Bauvorhaben mit verantwortlich Sie bringen Verständnis für abteilungsübergreifende Themen mit unseren Bereichen Architektur und Statik mit Sie haben Ihr Studium im Bereich Gebäude-/Versorgungstechnik (HLS) erfolgreich absolviert und besitzen fundierte Berufserfahrung als Projektleiter in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise mit Führungserfahrung Sie gehen lösungsorientiert und motiviert an Aufgabenstellungen heran Dabei sind Ihnen die einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Richtlinien (z. B. VOB, relevante DIN- und VDMA-Richtlinien) bestens bekannt Sie sind eine vorausschauende Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten und besitzen die erforderliche Empathie, ein Team zu führen Als Mitarbeiter der SCHATZ-Gruppe genießen Sie alle Vorteile eines modernen Familienunternehmens. Neben einer attraktiven leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit entsprechender Ausstattung. Sie profitieren zudem von unseren flachen Hierarchiestrukturen und den kurzen Entscheidungswegen. Auf ein kollegiales, offenes Arbeitsklima legen wir großen Wert. Bis zur vollständigen Übernahme Ihres zukünftigen, verantwortungsvollen Aufgabenbereichs werden Sie durch unser erfahrenes HLS-Team begleitet. Ihre persönliche Entwicklungsperspektive hat für uns einen großen Stellenwert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft!
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City Manager (m/w/d) für unser Vertriebsteam

Mi. 03.06.2020
Stuttgart
Jameda ist Deutschlands größtes Arzt-Patienten-Portal und Marktführer für Online-Arzttermine. Sechs Millionen Patienten suchen jeden Monat auf Jameda nach dem passenden Arzt. Dabei helfen ihnen zweieinhalb Millionen Bewertungen anderer Nutzer und die von den Ärzten bereitgestellten Informationen. Zudem können Patienten Arzttermine und Online-Videosprechstunden direkt auf Jameda online buchen. Aufbau und Etablierung des Standorts Stuttgart Einstellung, Leitung und Coaching der Kollegen vor Ort Umfassende Einarbeitung in unserem Headquarter in München Umsetzung und Kontrolle der Vertriebsziele unseres Teams Kommunikation und Ausführung von strategischen Zielen Terminierung, Vorbereitung und Durchführung eigener Beratungsgespräche Administrative und unterstützende Tätigkeiten im Alltagsgeschäft (Organisation, Koordination, Durchführung und Nachbearbeitung) Reporting an den Head of Sales Eine kaufmännische Ausbildung oder ein kaufmännisches Studium hast du erfolgreich absolviert Dein Vertriebstalent im Außendienst konntest du bei der Gewinnung von anspruchsvollen Kunden bereits langjährig beweisen Die Ziele deiner Kollegen hast du im Blick und weißt sie immer zur Einhaltung der relevanten Messkriterien (KPIs) zu motivieren Initiative ergreifen und andere anzuspornen liegt dir im Blut Du arbeitest strukturiert und kennzahlenorientiert und hast Lust daran, deine Strategien auf Basis von Erfahrungen kontinuierlich weiterzuentwickeln Enge Zusammenarbeit mit dem Head of Sales Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einer einzigartigen Unternehmenskultur Eine enge Verzahnung mit allen Unternehmensbereichen und ein gemeinsames Ziel: Unsere Kunden erfolgreich machen! Regelmäßige, individuelle Coachings und klare Zielsetzungen Attraktive, leistungsorientierte Bezahlung aus fixen und variablen Anteilen Mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm, das sowohl fachliche als auch persönliche Aspekte abdeckt, hast du bei uns viel Raum, dich optimal zu entwickeln Als 100%ige Tochter von Hubert Burda Media vereinen wir auf einzigartige Weise Startup-Spirit und berufliche Langzeitperspektive
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Leiter (m/w/d) TGA mit Perspektive Geschäftsführung

Mi. 03.06.2020
Stuttgart
HAPEKO ist der erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Unternehmen, das sich auf den Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) spezialisiert hat und im Raum Stuttgart beheimatet ist. Der Betrieb ist bestens am Markt platziert und hat beste Wachstumsprognosen. Aktuell suchen wir für diese erfolgreiche Firma einen Leiter (m/w/d) TGA, der als Geschäftsführer (m/w) in spe diese Erfolgsgeschichte weiterschreibt. Wenn Sie also im TGA-Bereich versiert sind, umfangreiche Erfahrung in der Projektleitung vorweisen können und gerne eine weitergehende Verantwortung tragen möchten, ist diese Ausschreibung genau das Richtige für Sie! (CLE/73388) Der Einsatzort: Raum Stuttgart Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter in der TGA Betreuung wichtiger Kunden aus dem Stuttgarter Raum Leitung größerer Projekte in den Bereichen Heizungsbau, Klimatechnik, Lüftungstechnik oder Sanitärtechnik Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Qualitätsvorgaben und Kosten Kurzfristige Übernahme der Geschäftsführung des mittelständischen Betriebs angestrebt Abgeschlossenes Ingenieur-Studium oder erfolgreiche technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder technischen Betriebswirt (m/w/d) Berufserfahrung im Heizungsbau, der Klimatechnik, der Lüftungstechnik oder der Sanitärtechnik Erfahrung in der Steuerung größerer TGA-Projekte Technische Expertise im Fachbereich mit zusätzlichem kaufmännischem Verständnis Fachlich einwandfreie Führungspersönlichkeit mit Hands-On-Mentalität Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten bei einem TOP-Unternehmen aus der TGA-Branche Sehr gute Marktpositionierung und beste Zukunftsperspektiven Attraktive (finanzielle) Rahmenbedingungen Gutes, mittelständisches Betriebsklima
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Pflegedienstleitung (m/w/d)

Mi. 03.06.2020
Ebersbach an der Fils
IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Wir sind Altenpflege – mit großem Herz und breiter Brust. Senioren ein gutes, selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen, das ist unsere Mission, unser Antrieb und unser ganzer Stolz. In unserer Residenz Wohnpark Ebersbach in Weichs-Ebersbach suchen wir eine PflegedienstleitungGEMEINSAM MIT IHNEN MÖCHTEN WIR: die Pflege in unserer Residenz koordinieren durch die Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards die bestmögliche Pflegequalität erzielen unsere Mitarbeiter motivieren und in ihren Stärken fördern mitarbeiterorientierte Dienstpläne gestalten und Prozesse optimieren eine Wohlfühlatmosphäre für Bewohner und Mitarbeiter schaffen WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN: eine große Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten Führungskompetenz, Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen sehr strukturiertes Arbeiten und Freude an Prozessoptimierung eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung und erste Leitungserfahrung DAS BIETEN WIR IHNEN:  intensive Einarbeitung und Betreuung  familiäre Atmosphäre Fortbildungen in der Victor’s Global Academy Healthcare Vergünstigungen in allen Victor’s Residenz-Hotels Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge exklusive Rabatte in 600 Shops wie adidas, sky usw. … all das und noch viel mehr.
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Teamleitung Management MD-Anfragen (m/w/d)

Di. 02.06.2020
Stuttgart
Verstärken Sie uns ab sofort in Vollzeit als Teamleitung Management MD-Anfragen (m/w/d) Die Karl-Olga-Krankenhaus GmbH ist ein traditions­reiches und den christlichen Werten verbundenes Haus im Stuttgarter Osten. Den Herausforderungen im Gesundheitswesen stellen wir uns, indem wir auf Wachstum, Patientenorientierung und interdisziplinäre Zusammenarbeit setzen. Teamleitung des MD-Management-Teams in der Region Stuttgart in enger Zusammenarbeit mit den ärztlichen Leitern Verantwortung für die Bearbeitung und das Management von Anfragen seitens der Kosten­träger und des MD inkl. der inhaltlichen Prüfung, Beurteilung und Bearbeitung abgelehnter Kosten­übernahme-Erklärungen der Kostenträger sowie von Gutachten des Medizinischen Dienstes Aktive Unterstützung und Beratung der medizinischen Fach­abtei­lungen zur Dokumentationsqualität in enger Abstimmung mit der Teamleitung Kodierung sowie der Regionalleitung Medizincontrolling der Region Südwest Mitarbeit im Team Forderungsmanagement mit Patienten­management und Finanzbuchhaltung Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder vergleichbare medizinische Ausbildung Detaillierte Kenntnisse der deutschen Kodier­richt­linien, der aktuellen DRG-Systematik sowie der aktuellen Fallpauschalenvereinbarung und der PrüfvV Erfahrung in der stationären Abrechnungssystematik sowie in der Bearbeitung von MD- und Kassenanfragen Schnelle Auffassungsgabe, sehr gute Kommunikations- und Konflikt­fähigkeit sowie ein sicheres Auftreten und ein hohes Durch­setzungs­vermögen Fundierter Umgang mit MS Office und mit Kranken­haus­informations­systemen, idealerweise mit SAP Strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise Erfahrung als Führungskraft wünschenswert Wir bieten Ihnen interessantes und interdis­ziplinäres Arbeiten in einem angenehmen Betriebs­klima, eine langfristige Beschäf­tigungs- und Entwicklungsperspektive sowie fachbezogene Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten, eine Vergütung nach TVöD und eine arbeit­geber­finanzierte betriebliche Altersversorgung (ZVK). Ihre zusätzliche Eigenvorsorge für Alter und Berufs­unfähigkeit unterstützen wir mit einem übergesetzlichen Zuschuss und erleichtertem Zugang. Für Ihre Gesund­heit und Freizeit erhalten Sie von uns verschiedene Zusatz­leistungen wie einen Zuschuss zum Firmenticket, Corporate Benefits, Firmenradleasing, Angebote des Betrieblichen Gesundheits­manage­ments etc. Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen mit dem Zertifikat „Beruf und Familie“. Als eine der großen privaten Klinikgruppen in Deutschland versorgt Sana jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten medi­zinischen und pflegerischen Qualitäts­ansprüchen. Mehr als 34.000 Mitarbeiter an über 50 Standorten vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeits­umfeld mit abwechslungsreichen Heraus­forderungen und viel Raum für Eigen­initiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.
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Produktionsleiter (m/w/d) - Metropolregion Stuttgart -

Di. 02.06.2020
Stuttgart
Internationale Herausforderung bei Hidden Champion Produktionsleiter (m/w/d)  - Metropolregion Stuttgart -  Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches, mittelständisch geführtes Chemieunternehmen, das sich mit seinen Produkten zum Weltmarktführer etablieren konnte. Das Produktportfolio des innovationsstarken Unternehmens wird in verschiedenen Branchen eingesetzt. Führung und Entwicklung der Mitarbeiter sowie fachliche Führung der internationalen Werke Verantwortung und Sicherstellung eines effizienten Produktionsablaufs unter Einhaltung der Qualität-, Mengen- und Terminvorgaben Kontinuierliche Optimierung der Fertigungsverfahren Bestands- und Entsorgungsmanagement Weiterentwicklung der KPI´s Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieur- oder Wirtschaftsstudium oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsleitung (vorzugsweise eines Betriebes der chemischen Industrie) Fundierte Erfahrung in der Prozessoptimierung und im Projektmanagement Fließende Englischkenntnisse Das ertragsstarke Unternehmen bietet Ihnen viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung bei der Steuerung der weltweiten Produktionsaktivitäten.
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Ingenieur / Techniker Kraftwerksbetrieb (m/w/d) als Teamleiter

Di. 02.06.2020
Esslingen am Neckar
Die Stadtwerke Esslingen (SWE) sind ein modernes und kundenorientiertes Unternehmen. Wir versorgen die Stadt Esslingen und die Region mit Energie, Wasser und Dienstleistungen. Mit unseren ca. 200 Mitarbeitern sehen wir uns in der Verantwortung, Vorreiter in den Bereichen erneuerbare Energien, hocheffiziente Energieerzeugung und Energieberatung zu sein.  Für unseren Bereich Service suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Ingenieur / Techniker Kraftwerksbetrieb (m/w/d) als Teamleiter Leitung des Teams mit 3 Mitarbeitern und Sicherstellung des verlässlichen und wirtschaftlichen Betriebes der betreuten Heiz-Kraftwerke Revisionsplanung der Heiz-Kraftwerke und Durchführung mit Bauüberwachung Biomassebeschaffung und -logistik sowie Aschelogistik in Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten Mitwirken bei der Entwicklung innovativer Energiekonzepte im Bereich der regenerativen Energieversorgung Unterstützung bei der wirtschaftlichen Planung der Heizkraftwerke und bei Gremienarbeit Studium im Bereich Energietechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von Feuerungsanlagen in der Wärmeerzeugung Kaufmännische Zusatzqualifikation und erste Führungserfahrung von Vorteil Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, v.a. bei Behörden, Lieferanten und Kunden Sicherer Umgang mit geltendem Regelwerk (Normen, Gesetzte, Verordnungen etc.) Organisations- und Koordinationsgeschick, Belastbarkeit und sicheres Auftreten Führerschein Klasse B oder gleichwertig Zuverlässigkeit und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise setzen wir voraus 30 Tage Urlaub Zusatzaltersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) Vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung Leistungsprämie Diensthandy und -Tablet Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung (Zuschuss Fitnessstudio, E-Bike Leasing etc.) Mineralwasser kostenlos Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
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Teamleiter (w/m/d) IT-Consulting im Bereich Sicherheits-Infrastruktur

Di. 02.06.2020
Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Nürnberg, Stuttgart
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Lassen Sie sich von uns überzeugen. Vermitteln und gestalten - unser IT-Consulting ist das starke Bindeglied zwischen Fachabteilungen und IT. An der Schnittstelle von Theorie und Praxis braucht es kluge Köpfe mit Organisationstalent. Strategisches Denken, Ideen für die Technologie- und Toolauswahl sowie die digitalen Trends vereinen unsere IT-Consultants mit Projektmanagement.   Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, Köln, München, Nürnberg, StuttgartWachsen Sie gemeinsam mit uns, der Line of Business IT-Management-Consulting (ITMC). Wir fokussieren uns auf Beratungs- und Umsetzungsleistungen für diverse Branchen wie z.B. die öffentliche Verwaltung, Banken, Versicherungen, etc. im Kontext von Sicherheits-Infrastrukturen. Themen sind u.a. IT-Konsolidierung und Modernisierung sowie die Erfüllung regulatorischer Vorgaben z.B. der BaFin (BAIT, VAIT, KAIT) oder NIST (Cyber Security Framework). Zwischen den strikten Anforderungen der Kunden und dem kreativen Potenzial neuer Technologien, unterstützen wir unsere Kunden dabei, sichere Infrastrukturen zu konzipieren, aufzubauen und zu betreiben. Ihr Aufgabengebiet im Einzelnen beinhaltet weiterhin: Fachliche und disziplinarische Führung eines neu aufzubauenden Beraterteams mit dem Schwerpunkt Sicherheits-Infrastrukturen Entwicklung innovativer Beratungsangebote im Kontext von Sicherheits-Infrastrukturen Technische Umsetzung von Vorgaben aus Governance, Risk und Compliance Standards Analyse, Konzeption und Implementierung von technischen Infrastrukturlösungen im Kontext der IT-Sicherheit wie z.B. Identity and Access Management, Cloud Security Konzepte, Netzwerksicherheit, Schwachstellenmanagement sowie SIEM Auswahl geeigneter Werkzeuge, Prozesse und Methoden im Kontext von Cyber Security (NIST) Umgang mit Kundenvertretern aus allen Funktionsbereichen (IT/Fachbereich) Inhaltliche Führung von Angebotsteams von der ersten Ideen-Präsentation bis zum Vertragsabschluss Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Consulting bzw. Engineering/Betrieb Idealerweise verfügen Sie über erste Führungsverantwortung und leiten Ihr Team auf Basis von Motivation und Vertrauen Erfahrung mit Sicherheitsinfrastrukturelementen wie z.B. IAM Lösungen, SIEM, Monitoring, Alerting, Logging, Schwachstellenscannern, Compliance-Checks, Netzwerk-Sicherheit, etc. Erfahrung in der Initiierung, Steuerung und Leitung von Infrastruktur-Projekten, ggf. unterstützt durch relevante Zertifizierungen (PRINCE2, PMP, Scrum etc.) Kenntnisse im Bereich Cyber Security und Informationssicherheitsmanagement Fundierte Erfahrung mit aktuellen Architekturen, im Prozessmanagement, Anforderungsmanagement und Testmanagement in Kundenprojekten Unser Ziel ist es, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus - hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. So belegen wir zum wiederholten Male den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"! Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten - unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass Ihre Entwicklung bei uns nicht still steht.   Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 120 Schulungen und Weiterbildungen Choose your own device - freie Wahl Ihrer Arbeitswerkzeuge Events - fachlich und mit Spaßfaktor Hemdenreinigung - zweimal die Woche frisch aufgebügelt Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement Auszeitprogramm - Raum für Ihre persönliche Lebensplanung
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Kaufmännischer Abteilungsleiter (m/w/d)

Di. 02.06.2020
Nürtingen
Wir sind ein wachsender Eigenbetrieb und machen uns mit einer neuen Struktur fit für die Zukunft. Für unsere weitere Entwicklung suchen wir Sie in der Position als Kaufmännische Abteilungsleitung (m/w/d) in Voll oder Teilzeit (> 80%) Die Gebäudewirtschaft Nürtingen (GWN) betreut mit über 150 Mitarbeitern die städtischen Immobilien in Nürtingen. Unsere Kernaufgaben liegen in der Planung, dem Bau und dem Betrieb von öffentlichen Gebäuden. Eine weitere Zukunftsaufgabe liegt im Ausbau des sozialen Wohnungsbaus. Wir sind ein wachsender Eigenbetrieb und machen und mit einer neuen Struktur fit für die Zukunft Sie leiten die Abteilung „Finanz- und Vertragsmanagement“ mit derzeit fünf Mitarbeitern Sie übernehmen die operative und strategische Steuerung des internen und externen Rechnungswesens Sie erstellen Monats-, Quartalsabschlüsse und unterstützen bei der Erstellung der Jahresabschlüsse sowie im Rahmen des Budgetierungsprozesses Sie bearbeiten sämtliche steuer- und bilanzrechtliche Fragestellungen in enger Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern Sie bereiten finanzielle Daten für die Geschäftsführung auf und sind ein wichtiger Sparringspartner in sämtlichen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Sie entwickeln unsere kaufmännischen Prozesse und Strukturen weiter und führen Sonderprojekte durch Sie haben bereits Erfahrung als Führungskraft in einer vergleichbaren Position gesammelt Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen bzw. Controlling oder ein verwaltungstechnisches Studium Sie haben idealerweise eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter und Erfahrung mit dem NKHR Sie sind eine Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, verstehen sich als Teamplayer und haben Spaß am Umgang mit Menschen und Zahlen Sie verfügen über sehr gute MS Office Kenntnisse und haben Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen Eine Führungsposition mit Gestaltungspotenzial in einer an den Menschen orientierten Unternehmenskultur Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit motivierten und engagierten Kollegen an Ihrer Seite Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD sowie eine leistungsorientierte Bezahlung Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 50%
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