Sie sind hier: Home > Wirtschaft & Finanzen > Beruf & Karriere >

Jobs

Anzeige
Filter

Leitung: 511 Jobs in Messdorf

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • It & Internet 76
  • Gastronomie & Catering 60
  • Hotel 60
  • Groß- & Einzelhandel 47
  • Verkauf und Handel 47
  • Gesundheit & Soziale Dienste 45
  • Recht 35
  • Transport & Logistik 35
  • Unternehmensberatg. 35
  • Wirtschaftsprüfg. 35
  • Sonstige Dienstleistungen 24
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 22
  • Baugewerbe/-Industrie 20
  • Maschinen- und Anlagenbau 19
  • Versicherungen 17
  • Nahrungs- & Genussmittel 13
  • Elektrotechnik 12
  • Feinmechanik & Optik 12
  • Wissenschaft & Forschung 12
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 11
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 509
  • Mit Personalverantwortung 376
  • Ohne Berufserfahrung 44
Arbeitszeit
  • Vollzeit 507
  • Home Office möglich 186
  • Teilzeit 53
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 482
  • Befristeter Vertrag 16
  • Berufseinstieg/Trainee 6
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Ausbildung, Studium 1
Leitung

Leiter Netzdokumentation (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
Köln
NetCologne wächst und wächst – wachsen Sie doch mit uns! Wir suchen Menschen, die sich für Telekommunikation ebenso begeistern wie für Teamarbeit und gute Entwicklungsmöglichkeiten. Menschen, die uns mit Kreativität und Servicebewusstsein dabei unterstützen, unsere Spitzenstellung im Markt auszubauen. Egal, ob es um Internet, Telefon, Kabel-TV oder Mobilfunk geht, NetCologne bietet seit 20 Jahren Privat- und Geschäftskunden sowie der Wohnungswirtschaft verlässliche und zukunftssichere Kommunikationstechnologie und -leistungen. Unsere Leistungsstärke sichert unser hochmodernes und zukunftssicheres Glasfasernetz, das mit über 20.000 Kilometern verlegten Kabeln zu einem der modernsten in ganz Europa zählt. Aber NetCologne wäre nicht NetCologne, wenn es bei uns um die reine Technik gehen würde: Als regionales Unternehmen liegt uns die Verbundenheit mit der Region und seinen Menschen besonders am Herzen. Fast 900 Mitarbeiter geben ihr Bestes, damit die Menschen in der Region gut verbunden sind.NetCologne – Weil uns viel verbindet. Aktuell suchen wir einen: Leiter Netzdokumentation (m/w/d) Vollzeit Bereich Betrieb – Stellen-ID: BE 202120 Fachliche und disziplinarische Führung der OE Fibre Management mit perspektivisch 8 Mitarbeitern Steuerung und Priorisierung von Aufgaben innerhalb der Organisationseinheit Nachhaltige fachliche Entwicklung der Mitarbeiter zu einem leistungsstarken Team Kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung der Arbeitsabläufe Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen sowie Mitarbeit in unternehmensweiten Projekten Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit mehrjähriger Praxiserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Dokumentation von LWL-Infrastruktur und deren Fibre Management Erste Führungserfahrung im technischen Umfeld Erweiterte Kenntnisse von LWL-Wartungsmaßnahmen, technischen LWL-Inbetriebnahmen, LWL-Faserplanung Hohe Eigenmotivation, problemlösungs- und ergebnisorientiertes Denken und Handeln sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe
Zum Stellenangebot

Gewerbliche Gruppenleiter (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
Vettelschoß
BIRKENSTOCK ist eine globale Lifestyle-Marke, die für Qualität, Funktion und Wohlbefinden im ganz umfassenden Sinn steht. Die historischen Wurzeln des traditionsreichen Familienunternehmens lassen sich bis ins Jahr 1774 zurückverfolgen. Mittlerweile reicht das Sortiment von Sandalen über geschlossene Schuhe bis hin zu Accessoires, Naturkosmetik, Betten und Schlafsystemen. Mit über 5.500 Mitarbeiter:innen ist BIRKENSTOCK der größte Arbeitgeber der deutschen Schuhindustrie. In Deutschland ist BIRKENSTOCK an 16 Standorten vertreten. In Europa, Asien und Amerika ist BIRKENSTOCK mit eigenen Vertriebsgesellschaften präsent. An den Standorten Vettelschoß und Asbach betreiben wir effiziente Logistik im Schichtbetrieb. Hier wickeln wir alle logistischen Prozesse ab: Wareneingang, Kommissionierung, Value-Added Services, Retourenbearbeitung, Produktionsversorgung und Warenausgang. Für die kompetente und empathische Leitung unserer Teams am Standort Vettelschoß suchen wir Gewerbliche Gruppenleiter (m/w/d).  Sie haben Erfahrung in der Lagerlogistik gesammelt? Sie geben sich nicht mit dem Ist-Zustand zufrieden und suchen ständig nach Verbesserungen? Dann werden Sie Teil unserer Logistik und leiten Sie eines unserer Teams! Das operative Tagesgeschäft in Ihrem Bereich haben Sie fest im Griff, optimieren die Prozesse fortlaufend, denken die Schnittstellen dabei stets mit und arbeiten eng zusammen mit den anderen logistischen Bereichen (Planung, Lagerleitstand, Versandbüro u. Ä.). Ihre Mitarbeiter:innen sind Ihr höchstes Gut – daher haben Sie stets ein offenes Ohr für sie, fördern und fordern, erkennen ihre Stärken und setzen sie entsprechend ein. Eine gut durchdachte und organisierte Personal-, Urlaubs- und Schichtplanung ist für Sie ebenfalls selbstverständlich. Bei allem, was Sie tun, verlieren Sie auch die Wirtschaftlichkeit nie aus den Augen: Sie erheben Kennzahlen, leiten Maßnahmen zur Verbesserung ab und bringen Ihren Bereich somit voran. Berufserfahrung im Logistik-Umfeld, vorzugsweise in der Lagerlogistik Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Führung von Teams mit 5 bis 25 Mitarbeiter:innen Staplerschein von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Durchsetzungsstärke gepaart mit der richtigen Portion Einfühlungsvermögen BIRKENSTOCK bietet Ihnen alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Unternehmens: ein dynamisches Arbeitsumfeld, großen Gestaltungsspielraum, eine authentische und offene Unternehmenskultur sowie hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Zum Stellenangebot

Delivery Lead (m/w/d) Scrum-Master

Mo. 15.08.2022
Bonn, Darmstadt, Berlin
GESUCHT IN BONN, DARMSTADT UND BERLIN, UNBEFRISTET UND VOLLZEIT    Was Dich bei uns erwartet    Wir sind DHL IT Services, der interne und internationale IT-Dienstleister von Deutsche Post DHL Group mit Standorten in Deutschland, Tschechien, Malaysia, Indien und den USA. Gemeinsam erbringen wir IT-Dienstleistungen für alle Divisionen des Konzerns. Mit unseren aktuell 700 hochqualifizierten und engagierten IT-Spezialist*innen in Deutschland sind wir an drei Standorten vertreten: am Bonner Postcampus in direkter Nähe zur Konzernzentrale, im Rhein-Main Gebiet am Wissenschaftsstandort Darmstadt und im Herzen von Berlin-Friedrichshain.  Wir sind die treibende Kraft bei der Digitalisierung in der Logistik und entwickeln innovative Software für die Zukunft von DP DHL. Das Projektportfolio umfasst spannende Herausforderungen in der Vermarktung, Sortierung, der Zustellung und des Transports von Brief und Paket (z.B. Packstation oder die P&D App). Wir setzen auf SCRUM als Vorgehensmodell und arbeiten eng mit unseren Product-Ownern zusammen. Unsere Arbeitsweise ist durch agile Methoden in interdisziplinären Teams geprägt. Wir nutzen aktuelle Werkzeuge und Technologie und investieren in die Weiterbildung.  Nun möchten wir weitere Engineers an Bord holen, mit denen wir gemeinsam unser Portfolio erweitern und Applikationen weiterentwickeln. Wir haben uns beim Tech Stack für Java und Microservices entschieden, um das Thema nachhaltig und modern zu gestalten.      Aufgaben    Was Du bei uns bewegen kannst:    Als Delivery Lead/ Scrum Master übernimmst Du die fachliche und methodische Führung eines agilen Development Teams: Du vereinst Scrum Master und Proxy-PO in Deiner Position. Du führst dein Team mit Herz und auf Augenhöhe in enger Zusammenarbeit mit Deinem Vorgesetzten. In Deinem Team hast Du mehrere Developer (m/w/d) mit unterschiedlichen Erfahrungsgraden. Eine Development Unit besteht aus mehreren Teams, die durch einen Head of Sub Domain (m/w/d) geleitet werden.  Du achtest auf die Einhaltung unserer methodischen (agilen) Leitplanken und stellst die Einhaltung des Entwicklungsprozesses sicher. Gemeinsam mit Deinem Team erarbeitest Du die Lieferplanung und sorgst für deren Umsetzung. Das Budget hast Du dabei stets im Blick. Hindernisse beseitigst Du elegant und hältst so Deinem Team den Rücken für die Entwicklung frei. Deine Stakeholder berätst du mit Deinem Kommunikationsgeschick und Fingerspitzengefühl bei der Planung hinsichtlich Komplexität und Umfang. Deine Mitarbeit ist darüber hinaus bei firmenübergreifenden Themen gefragt. Hier zählen wir auf Deine Beratung und tatkräftige Unterstützung. Bei Bedarf benötigen wir Deine Expertise auch für das Recruiting neuer, exzellenter Entwickler*innen. Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams und bleibst immer neugierig und offen für Veränderungen.      Qualifikation    Was Du schon mitbringst:    Solide Berufserfahrung in der Führung von agilen Entwicklungsteams in der Softwareentwicklung, inkl. Mentoring junioriger Kolleg*innen  Leidenschaft für und fundierte Kenntnisse von agilen Methoden (Scrum/Kanban): Du bist der Scrum Master in Deinem Team und bist verantwortlich für alle agilen Prozesse im Team  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten gemäß der Prinzipien gewaltfreier Kommunikation sowie Moderationskenntnisse: Empathie und wertschätzende Kommunikation sind uns wichtig und werden in allen Teams gelebt  Erste Erfahrungen oder fundierte Kenntnisse im Produktmanagement: Du bist der Proxy-PO in Deinem Team und bist verantwortlich für die Prozesse rund um die Roadmap  Technische Kenntnisse in der SW-Entwicklung (v.a. mit Spring Boot und JVM) und modernen Technologien (Docker, Kubernetes, TDD, Cloud Plattformen, Microservices, etc.)  Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse – gerne unterstützen wir Dich mit weiteren Sprachtrainings Weitere Themen, die für uns wichtig sind, sind Scrum- und PO-Methodik sowie alles rund um IT Security. Wenn Dich das interessiert, kannst Du es bei uns lernen - auf einen Wissensaustausch mit Dir zu diesen Themen freuen wir uns auch!      Benefits    Was wir Dir bieten:    Mit uns bist Du von Anfang an startklar!  Wir bieten Dir eine Auswahl an Arbeitsmitteln und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen. Wir sitzen zentral und sind gut zu erreichen: dabei unterstützen Dich unser Fahrrad-Leasing sowie in Bonn und Berlin unser Job-Ticket. Wir haben eine individuelle Onboarding-Journey für Dich gestaltet: in Deinem eigenen Portal kannst Du dort alles erfahren, was für Dich und Deine Arbeit wichtig sein wird und wer welche Ansprechpartner *innen für Dich sind.  Wir bilden uns stetig weiter: für Dich gibt es je nach Bedarf eine Auswahl an externen Trainings, relevanten Konferenzen, Coachings und Virtual Knowledge Sessions. Vom ersten Arbeitstag an bekommst Du Zugriff zu unserem Weiterbildungsportal MyTalentWorld: dort kannst Du aus einer Vielzahl von Trainings und Workshops wählen, die entweder als eLearning oder als Session mit Trainern durchgeführt werden. Zu diesem Portfolio gehören auch regelmäßige Gesundheitsmanagement-Seminare an allen Standorten, an denen Du gerne teilnehmen kannst.  Mit uns sparst Du jeden Tag Geld: ob beim Urlaub oder beim Einkauf, Du bekommst Zugang zu unseren Portalen Urlaubswerk und Firmenangebote. Dort kannst Du mit Deiner Familie günstige, vom Konzern speziell organisierte Urlaube buchen und aus über 800 Angeboten die Firmen-Rabatte aussuchen, die zu Deinem Leben passen. Viele unserer Kolleg*innen haben Familie: uns ist Work-Life Balance sehr wichtig, wir finden immer eine individuelle Home Office Möglichkeit und können Dir flexible Arbeitszeitenregelungen anbieten (natürlich auch wenn Du keine Familie hast).    Kontakt    Für fachliche Rückfragen steht Dir Martin Walter unter +49 151 42653943 zur Verfügung.   GESUCHT IN BONN, DARMSTADT UND BERLIN, UNBEFRISTET UND VOLLZEIT    Was Dich bei uns erwartet    Wir sind DHL IT Services, der interne und internationale IT-Dienstleister von Deutsche Post DHL Group mit Standorten in Deutschland, Tschechien, Malaysia, Indien und den USA. Gemeinsam erbringen wir IT-Dienstleistungen für alle Divisionen des Konzerns. Mit unseren aktuell 700 hochqualifizierten und engagierten IT-Spezialist*innen in Deutschland sind wir an drei Standorten vertreten: am Bonner Postcampus in direkter Nähe zur Konzernzentrale, im Rhein-Main Gebiet am Wissenschaftsstandort Darmstadt und im Herzen von Berlin-Friedrichshain.  Wir sind die treibende Kraft bei der Digitalisierung in der Logistik und entwickeln innovative Software für die Zukunft von DP DHL. Das Projektportfolio umfasst spannende Herausforderungen in der Vermarktung, Sortierung, der Zustellung und des Transports von Brief und Paket (z.B. Packstation oder die P&D App). Wir setzen auf SCRUM als Vorgehensmodell und arbeiten eng mit unseren Product-Ownern zusammen. Unsere Arbeitsweise ist durch agile Methoden in interdisziplinären Teams geprägt. Wir nutzen aktuelle Werkzeuge und Technologie und investieren in die Weiterbildung.  Nun möchten wir weitere Engineers an Bord holen, mit denen wir gemeinsam unser Portfolio erweitern und Applikationen weiterentwickeln. Wir haben uns beim Tech Stack für Java und Microservices entschieden, um das Thema nachhaltig und modern zu gestalten.      Aufgaben    Was Du bei uns bewegen kannst:    Als Delivery Lead/ Scrum Master übernimmst Du die fachliche und methodische Führung eines agilen Development Teams: Du vereinst Scrum Master und Proxy-PO in Deiner Position. Du führst dein Team mit Herz und auf Augenhöhe in enger Zusammenarbeit mit Deinem Vorgesetzten. In Deinem Team hast Du mehrere Developer (m/w/d) mit unterschiedlichen Erfahrungsgraden. Eine Development Unit besteht aus mehreren Teams, die durch einen Head of Sub Domain (m/w/d) geleitet werden.  Du achtest auf die Einhaltung unserer methodischen (agilen) Leitplanken und stellst die Einhaltung des Entwicklungsprozesses sicher. Gemeinsam mit Deinem Team erarbeitest Du die Lieferplanung und sorgst für deren Umsetzung. Das Budget hast Du dabei stets im Blick. Hindernisse beseitigst Du elegant und hältst so Deinem Team den Rücken für die Entwicklung frei. Deine Stakeholder berätst du mit Deinem Kommunikationsgeschick und Fingerspitzengefühl bei der Planung hinsichtlich Komplexität und Umfang. Deine Mitarbeit ist darüber hinaus bei firmenübergreifenden Themen gefragt. Hier zählen wir auf Deine Beratung und tatkräftige Unterstützung. Bei Bedarf benötigen wir Deine Expertise auch für das Recruiting neuer, exzellenter Entwickler*innen. Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams und bleibst immer neugierig und offen für Veränderungen.      Qualifikation    Was Du schon mitbringst:    Solide Berufserfahrung in der Führung von agilen Entwicklungsteams in der Softwareentwicklung, inkl. Mentoring junioriger Kolleg*innen  Leidenschaft für und fundierte Kenntnisse von agilen Methoden (Scrum/Kanban): Du bist der Scrum Master in Deinem Team und bist verantwortlich für alle agilen Prozesse im Team  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten gemäß der Prinzipien gewaltfreier Kommunikation sowie Moderationskenntnisse: Empathie und wertschätzende Kommunikation sind uns wichtig und werden in allen Teams gelebt  Erste Erfahrungen oder fundierte Kenntnisse im Produktmanagement: Du bist der Proxy-PO in Deinem Team und bist verantwortlich für die Prozesse rund um die Roadmap  Technische Kenntnisse in der SW-Entwicklung (v.a. mit Spring Boot und JVM) und modernen Technologien (Docker, Kubernetes, TDD, Cloud Plattformen, Microservices, etc.)  Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse – gerne unterstützen wir Dich mit weiteren Sprachtrainings Weitere Themen, die für uns wichtig sind, sind Scrum- und PO-Methodik sowie alles rund um IT Security. Wenn Dich das interessiert, kannst Du es bei uns lernen - auf einen Wissensaustausch mit Dir zu diesen Themen freuen wir uns auch!      Benefits    Was wir Dir bieten:    Mit uns bist Du von Anfang an startklar!  Wir bieten Dir eine Auswahl an Arbeitsmitteln und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen. Wir sitzen zentral und sind gut zu erreichen: dabei unterstützen Dich unser Fahrrad-Leasing sowie in Bonn und Berlin unser Job-Ticket. Wir haben eine individuelle Onboarding-Journey für Dich gestaltet: in Deinem eigenen Portal kannst Du dort alles erfahren, was für Dich und Deine Arbeit wichtig sein wird und wer welche Ansprechpartner *innen für Dich sind.  Wir bilden uns stetig weiter: für Dich gibt es je nach Bedarf eine Auswahl an externen Trainings, relevanten Konferenzen, Coachings und Virtual Knowledge Sessions. Vom ersten Arbeitstag an bekommst Du Zugriff zu unserem Weiterbildungsportal MyTalentWorld: dort kannst Du aus einer Vielzahl von Trainings und Workshops wählen, die entweder als eLearning oder als Session mit Trainern durchgeführt werden. Zu diesem Portfolio gehören auch regelmäßige Gesundheitsmanagement-Seminare an allen Standorten, an denen Du gerne teilnehmen kannst.  Mit uns sparst Du jeden Tag Geld: ob beim Urlaub oder beim Einkauf, Du bekommst Zugang zu unseren Portalen Urlaubswerk und Firmenangebote. Dort kannst Du mit Deiner Familie günstige, vom Konzern speziell organisierte Urlaube buchen und aus über 800 Angeboten die Firmen-Rabatte aussuchen, die zu Deinem Leben passen. Viele unserer Kolleg*innen haben Familie: uns ist Work-Life Balance sehr wichtig, wir finden immer eine individuelle Home Office Möglichkeit und können Dir flexible Arbeitszeitenregelungen anbieten (natürlich auch wenn Du keine Familie hast).    Kontakt    Für fachliche Rückfragen steht Dir Martin Walter unter +49 151 42653943 zur Verfügung.
Zum Stellenangebot

Obermonteur MSR-/ Elektrotechnik (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
Dortmund, Köln, Mannheim, Marburg / Lahn, Siegen, Weiterstadt
Haben Sie Lust, anhand neuester Technologien in Projekten der Gebäudeautomation mit zu wirken? Ihnen fällt es leicht, Ihr Team für Herausforderungen zu motivieren und mitzureißen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als Obermonteur:in bei Otto übernehmen Sie auf unseren Großbaustellen die passgenaue Montage haustechnischer Anlagen im Bereich der Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik sowie der Elektrotechnik und kümmern sich um die Materialkoordination. Werden Sie Teil unseres Teams als Obermonteur MSR-/ Elektrotechnik (m/w/d) an einem unserer Standorte: Dortmund, Köln, Mannheim, Marburg, Siegen, Südlohn oder Weiterstadt Führen des Montagepersonals sowie organisieren der Arbeitsabläufe vor Ort Passgenaue Montage haustechnischer Anlagen Bereich der Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik sowie der Elektrotechnik Berücksichtigen aller gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen Materialkoordination sowie detaillierte Kontrolle der Termine, Kosten und Qualität Koordinieren, überwachen und dokumentieren der Baufortschritte Enge Abstimmung mit den zuständigen Projektleiter:innen Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik beispielsweise zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation Alternativ eine handwerkliche Lehre, kombiniert mit Erfahrung und großem Interesse in der MSR- und Elektrotechnik Kenntnisse in der Regeltechnik sowie der VOB wären von Vorteil Erste Führungserfahrung sowie handwerkliches Geschick und fundiertes technisches Verständnis PKW-Führerschein und Reisebereitschaft zu den jeweiligen Montage-Einsätzen Unbefristeter Arbeitsvertrag – weil wir langfristig mit Ihnen planen! 30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag! Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt Ihr Firmen-Pkw bringt Sie flexibel von Ihrem Wohnort zur Baustelle Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine Auslöse: Ihre Montagebereitschaft vergüten wir übertariflich Otto Academy: Mit passgenauen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie bei Ihrer Weiterentwicklung und Karriere Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namenhaften Anbietern Betriebliche Altersvorsorge: Im Alter noch besser abgesichert dank Zuschuss Umfangreiches Gesundheitsmanagement: Ihre Gesundheit steht für uns an erster Stelle Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Kolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus und rücken Sie damit noch enger als Team zusammen. Auch Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gern. Abenteuerliche Team-Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland-Games, Beachvolleyball-Turnieren, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs, einer Drachenboot-Tour uvm. noch enger zusammen. Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Einmal in unserem Team angekommen, wissen Sie genau, wer zu uns passt. Ihre Empfehlung zahlt sich aus! Verbesserungswesen: Sie haben Ideen, Otto noch besser zu machen? Das belohnen wir gern! Digitale Arbeitsweise: Einsatzberichte und Baustellenaufnahmen durch Ultrabook oder Tablet Modernes Werkzeug und Maschinen von Bosch Arbeitskleidung: modern und hochwertig
Zum Stellenangebot

IT-Architekt CRM/CX (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
Köln, Berlin, Braunschweig, Bretten (Baden), Chemnitz, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Frankfurt (Oder), Görlitz, Neiße, Hamburg
Eine spannende Tätigkeit mit Perspektiven: Als führender IT-Partner der Insurance-Branche unterstützen wir namhafte Versicherer mit kompetenter Beratung und ganzheitlichen Lösungen für alle Sparten. Insbesondere unser Geschäftsbereich Solution Consulting verzeichnet ein starkes Wachstum und bietet vielfältige Aufgaben im Bereich der fachlichen Prozessberatung sowie bei der Einführung von komplexen IT-Systemen auf Basis von Individual- und Standardsoftware und umfassenden Implementation Services.msg ist eine unabhängige Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 9.000 Mitarbeitenden. Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus einfallsreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen.Gestaltung und Umsetzung von vielfältigen spannenden Digitalisierungsprojekten mit Fokus CRM/CX Konzeption und Verantwortung von Fach- und IT-Architekturen für unserer CRM-/CX-Kunden Design und Entwicklung von Standard-Konnektoren (z. B. SAP und bsi) Coaching und technische Führung des Entwicklungsteams innerhalb von agilen Projekten Design und Entwicklung von eigenen Produkten (Ökosysteme-Schnittstellen rundum das Thema Customer Experience) Mitarbeit in einem hochmotivierten Team, ein enger Austausch mit den Kunden und eine offene Arbeitsatmosphäre Ein respektvoller Umgang: Wir sprechen von Teammitgliedern, nicht von RessourcenAbgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwarenentwicklung oder IT-Architektur Fundierte Kenntnisse im Bereich Java-Entwicklung, objektorientierter Analyse und objektorientiertem Design Idealerweise mehrjährige Erfahrung in technischen Führungsaufgaben Kenntnisse in der Modellierung von Schnittstellen Eigenverantwortlichkeit sowie ein ausgeprägtes analytisches und lösungsorientiertes Denken Begeisterung für neue Entwicklungen und Trends in den Bereichen Software Engineering, Design und Technologie Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zur Mobilität in ProjektumfeldSuchen Sie Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen spannende verantwortungsvolle Aufgaben, attraktive Karrierechancen und internationale Perspektiven. Mehr noch: Bei uns finden Sie ein flexibles Arbeitszeitmodell, großzügige Sozialleistungen und ein professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team.Sie sind neugierig geworden? Was msg als Arbeitgeber ausmacht und wie wir mit der Corona-Pandemie umgehen, erfahren Sie auf der msg Karriereseite.
Zum Stellenangebot

Vertriebsleiter/Sales Manager (m/w/d) für EMS Dienstleister

Mo. 15.08.2022
Mönchengladbach, Düsseldorf, Köln
Mittelstand - 150 Mitarbeiter - EMS (Electronic Manufacturing Services) Branche Unser Klient (Unternehmensgruppe) mit ca. 150 Beschäftigten wurde vor knapp 40 Jahren gegründet und hat seine Zentrale in NRW. Der Ursprung unseres Klienten liegt in der Steuerungstechnik und dem Maschinenbau. Vor 15 Jahren wurde eine weitere Gesellschaft (60 MA und ca. 10 Mio. €) mit dem Schwerpunkt Elektronikfertigung, dessen Portfolio von der Erstellung des Konzeptes bis hin zum Versand des fertigen und eigenen Testsystem geprüften Produktes reicht, gegründet. Unser Klient ist heute als Full-Service EMS Dienstleister im Markt platziert. Aufgrund des weiteren Wachstums sucht er jetzt einen starken Vertriebler. Fachliche und disziplinarische Führung des Teams (2 Mitarbeiter) sowie Entwicklung der Mitarbeiter Akquisition neuer Kunden Ausbau des Außendienstes Betreuung der Key Accounts Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Proaktiver und im unternehmerischen Sinne handelnder Impulsgeber Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, Sales, Business Development etc. - idealerweise in der EMS (Electronic Manufacturing Services) Branche Überzeugungskraft, Motivations- und Begeisterungsfähigkeit sowie Kommunikationsstärke Flexibilität, Pioniergeist, Hands-on-Mentalität Gute Englischkenntnisse   Fundierte Einarbeitung, großes Vertrauen Eigenverantwortliche Führungsaufgabe Dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Leistungsorientierte und attraktive Vergütung
Zum Stellenangebot

Head of Finance & Controlling / Business Unit Controller Germany (w/m/d)

Mo. 15.08.2022
Köln, Bonn, Koblenz am Rhein, Limburg an der Lahn, Leverkusen, Bergheim, Erft, Kerpen, Rheinland
Wir sind die Hennecke Group, eine erfolgreiche und seit vielen Jahren dynamisch wachsende, international agierende mittelständische Unternehmensgruppe im Maschinenbau mit über siebenhundert Mitarbeitern. Unsere Kunden begeistern wir durch unsere technische Innovationsfähigkeit, die hohe Produktqualität sowie die ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. Sicherlich ein Grund dafür, dass wir seit Jahren zu den Weltmarktführern in unserer Branche zählen. Unsere Mitarbeiter schätzen unsere werteorientierte Unternehmenskultur, in der Offenheit und Vertrauen eine wichtige Rolle spielen, und identifizieren sich in hohem Maße mit „ihrem“ Unternehmen. Ihr Dienstsitz ist in unserer BU Deutschland in St. Augustin im Großraum Köln/Bonn, die über eine ausgezeichnete Verkehrsanbindung verfügt. Sie erreichen uns sehr gut aus Köln, Bonn, Düsseldorf, Leverkusen, Koblenz, Limburg oder auch Bergheim. Sind Sie (w/m/d) eine dynamische, begeisterungsfähige und gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägter Führungskompetenz und -erfahrung? Zeichnen Sie sich aus durch Ihr unternehmerisches Denken und Handeln sowie Ihr Engagement bei der Umsetzung zielgerichteter Ideen? Möchten Sie Motor und Impulsgeber sein für die ständige Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen, um Ihren Bereich noch prozessorientierter aufzustellen? Dann erwartet Sie eine herausfordernde, international geprägte Führungsaufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten als Head of Finance & Controlling / Business Unit Controller Germany (w/m/d) Nach erfolgreichem Abschluss Ihres betriebswirtschaftlichen Studiums haben Sie bereits fundierte berufliche Erfahrungen im Bereich Finanzen und Controlling eines international tätigen, produzierenden Unternehmens gesammelt. Erfahrungen in Mitarbeiterführung und Motivation. Sehr gute HGB-Kenntnisse sowie umfangreiches Knowhow im Financial Reporting Erfahrungen in der Überleitung zum IFRS Accounting und Financial Reporting einer Unternehmensgruppe Fundierte Fachkenntnisse in der Finanzbuchhaltung, im Liquiditätsmanagement und im Controlling Sehr gute ERP-Kenntnisse (idealerweise mit SAP) Erfahrungen mit Konsolidierungs-Prozessen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikationssicherheit sowie die Verbindung von analytisch-konzeptioneller Stärke mit einer klaren und strukturierten Umsetzungsorientierung. Ökonomisches Gespür und betriebswirtschaftliches Knowhow, gepaart mit Zielorientierung und Gestaltungswillen runden Ihr Profil ab. Es fällt Ihnen leicht, komplexe Zusammenhänge präzise auf den Punkt zu bringen. Sie blicken auf die Zahlen, verfügen aber auch über die Kompetenz, die zugrundeliegenden Geschäftsprozesse zu beurteilen.  Überzeugungskraft, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick helfen Ihnen dabei, Ihre Ziele zu erreichen.  Sie schätzen eine hohe Eigenverantwortung und Selbststeuerung ebenso wie kurze Wege und schnelle Entscheidungen. Sie sind authentisch, flexibel und innovativ. Sie sind bereit, die weitere erfolgreiche Zukunft des Unternehmens aktiv mit zu gestalten.In dieser Führungsposition mit direkter Berichtsebene an den Geschäftsführer der Business Unit (disziplinarisch) und fachlich an den CFO der Hennecke GROUP haben Sie entscheidenden Anteil an der zukünftigen Entwicklung des Unternehmens. Ihr Blick für Organisation, die Möglichkeiten moderner IT und die erfolgreiche Ausrichtung Ihres Bereichs auf zukünftige Herausforderungen, sichert den weiteren langfristigen Erfolg. Sie treiben die weitere Automatisierung von Prozessen und Reporting voran mit dem Ziel, Freiräume für tiefergehende Analysen und eine optimale Beratung der operativen Bereiche zu schaffen. Im kollegialen Dialog setzen Sie sich und Ihrem Team ambitionierte Ziele und führen und motivieren Ihre Mitarbeiter beispielgebend. Es gelingt Ihnen, Ihr Team sowie Ihr Umfeld für Veränderungen zu begeistern, wertschätzend mitzunehmen und die Performance kontinuierlich zu optimieren. Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams von 10-12 Mitarbeitenden in den Bereichen Controlling, Rechnungswesen, Bilanzbuchhaltung sowie Steuern und Treasury Analyse, kontinuierliche Verbesserung und Planung aller internen und externen Finanzprozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer der Business Unit und dem Corporate Controlling Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer und Versicherungen Sie verantworten die Liquiditäts-, Investitions- und Finanzplanung Proaktives Controlling der Kosten- und Ergebnissituation der Business Unit Erstellen des regelmäßigen Reportings von monatlichen Abweichungsanalysen und Ableiten von Handlungsempfehlungen Sie zeichnen verantwortlich für die termingerechte Fertigstellung des externen Berichtswesens und Finanzplanung (inkl. Budget-, Forecast- und Liquiditätsplanung) Vorbereitung und Begleitung von Sonder-, Steuer- und Betriebsprüfungen
Zum Stellenangebot

Senior Financial Controlling Manager Operations D-A-CH (m|w|d) Global Leading Building Materials Group | Home Office (Hybrid)

Mo. 15.08.2022
Köln, Bonn, Leverkusen, Düsseldorf, Krefeld, Duisburg, Essen, Ruhr, Wuppertal, Dortmund
Unser Mandant mit Deutschlandsitz in NRW (Rheinland) ist einer der global innovativsten und wachstumsstärksten Player der Baustoffindustrie. Der börsennotierte Konzern erzielte zuletzt über vier Divisionen einen Umsatz von annähernd 3,0 Mrd. EUR Umsatz. Weltweit werden Anlagen und Innovations- und Technologiezentren betrieben. LANGENBERG als vertrauensvoll involvierte Personalberatung sucht im Auftrag des Mandanten eine erfahrene und menschlich gefestigte Persönlichkeit mit kommerziellem Scharfsinn und strategischen Stärken für die Position Senior Financial Controlling Manager Operations D-A-CH (m|w|d) Global Leading Building Materials Group | Home Office (Hybrid) In dieser anspruchsvollen und herausfordernden Position bringen Sie Ihre umfassende Finanz-Expertise und Führungsstärke ein. Das Arbeiten als Manager in der Matrix sehen Sie als Chance, auf allen Leadership-Ebenen intern und extern, national und international erfolgreich zu agieren und zu kommunizieren. Es ist Ihre Leidenschaft, komplexe Informationen mit geeigneten Instrumenten zu ermitteln und richtig zu analysieren, um Ideen zur gemeinsamen Zielerreichung zu entwickeln und das Business des Mandanten erfolgreich voranzutreiben. Führen, Motivieren und Weiterentwickeln eines Teams und Mitglied im lokalen Senior-Management-Team Übergreifendes Operations-Controlling Management mit Schwerpunkt Vertriebscontrolling Umsetzen lokaler und zentraler Finance & Controlling Projekte sowie im Bereich Unternehmenssteuerung Erstellen von Transparenz für Entscheidungsträger über ein modernes Reporting (z.B. Rolling Forecast) Managen der Abläufe im Finanzbereich für die D-A-CH Region (Monats- und Jahresabschlüsse, G+V) Durchführen von präzisen Analysen und strategisches Identifizieren von Handlungsfeldern und Chancen Ableiten von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung und das Management der Business Units Strategisches Entwickeln,- Koordinieren und fortlaufendes Überwachen von Teilzielen und -plänen Verantwortlich für den Budgetierungs- und Forecast-Prozess inklusive der betriebswirtschaftlichen Zusammenführung der angeschlossenen Unternehmensteile im Rahmen der Managementkonsolidierung Beteiligung an der Geschäftsentwicklung (Due Diligence, Akquisitionsintegration, Prozessmanagement) Proaktives Entwickeln von Prozessen durch Digitalisierung und Weiterentwickeln des Berichtswesens und der Controlling-Instrumente auf das nächste Level sowie enges und regelmäßiges Zusammenarbeiten mit den Teammates anderer Konzern-Finanzbereiche (Shared Service Center, Operations-Controlling) Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im operativen Controlling eines industriell-produzierenden Konzernumfeldes Fähig in einer komplexen Matrixorganisation mit funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten und unter Einbringung hervorragender Englisch- und Deutschkenntnisse zu kommunizieren Sichere Kenntnisse in IFRS & HGB und ausgeprägte Kenntnisse in MS Excel; SAP/ERP von Vorteil Tiefes Verständnis für die Steuerung von Projekten und Umsetzung von Optimierungspotentialen Stratege und Analytiker mit sehr gutem Zahlenverständnis und zielorientierter Arbeitsweise Führungsstark und erfahren in der kooperativen Zusammenarbeit mit jeglichen Stakeholdern Vertrauensvolle Persönlichkeit, flexibel im Denken und Handeln und offen für Veränderungen Wertschätzendes Unternehmensklima und perfekte Plattform zur Umsetzung eigener Ideen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karriereperspektiven im weltweiten Konzern Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten für eine positive Work-Life-Balance Attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket und Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
Zum Stellenangebot

Leiter Technik (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
Neustadt (Wied)
Schiffer Dental Care Products ist der international führende Hersteller von Zahnbürsten und Interdental­produkten. Wir sind eine erfolgreiche Unternehmens­gruppe im Familienbesitz mit Tochterfirmen und Beteiligungen in Asien, Österreich und Deutschland. Schiffer Dental Care steht seit 1887 für Pioniergeist, Kreativität und exzellente Qualität. Die konsequente Innovationsführerschaft prägt den weltweit exzellenten Ruf unseres deutschen Haupt­firmensitzes in der Nähe von Köln/Bonn mit rund 400 Mitarbeitern. Unsere Kunden sind global operierende Körperpflegekonzerne und Groß­unternehmen des Einzelhandels.Für unseren Hauptfirmensitz in Neustadt/Wied suchen wir im Rahmen einer Nachbesetzung einen:Leiter Technik (m/w/d)Entwicklung und Umsetzung von innovativen und zukunftsorientierten Produkten sowie automatisierten Produktionsprozessen für deren HerstellungTechnischer Ansprechpartner für unsere inter­nationalen KundenFachliche und disziplinarische Führung der Bereiche Technik + Produktentwicklung, Maschinen­bau und ElektrotechnikMarktbeobachtung im Hinblick auf neueste Technologien und TrendsAbgeschlossenes technisches Studium, vorzugs­weise mit Schwerpunkt Maschinen­bau, Kunststoff­technik, Automatisierungs­technik oder eine vergleichbare AusbildungErfahrung im Kunststoffspritzguss und Projekt­managementMehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem ProduktionsunternehmenKomplexe technische Themen, Ideen und deren Umsetzung sind für Sie ein AnreizGute Englischkenntnisse setzen wir für diese anspruchsvolle Position vorausEin professionelles und motiviertes UmfeldKurze und schnelle Entscheidungswege, mit direkter Berichtslinie an die GeschäftsführungEine langfristige Perspektive mit Entwicklungs­möglichkeitenEinen unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem familiengeführten Hidden Champion
Zum Stellenangebot

Meister (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik

Mo. 15.08.2022
Köln
Die Debuschewitz Verkehrstechnik GmbH & Co. KG ist ein 1954 gegründetes mittelständisches Unternehmen mit 80 Mitarbeitern. Unsere Kunden aus Industrie und öffentlicher Hand kennen uns als zuverlässigen Partner für alle Belange der Verkehrstechnik, von Elektromobilität bis Fahrbahnmarkierung, von Verkehrssicherung bis Tiefbau. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Wie wäre es mit einer Tätigkeit als: Meister (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik Sie möchten an Projekten arbeiten und ein eigenes Team führen? Sie haben Interesse an den Bereichen Schrankenanlagen – Elektromobilität – Signaltechnik? Sie wünschen sich ein offenes Miteinander und möchten zukünftig Aufgaben und Themen gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen neu definieren? Dann sind Sie perfekt für unser dynamisches Unternehmen! Führung und Disposition eines Teams von Monteuren Eigenverantwortliche Übernahme der Installation sowie des Reparaturgeschäftes von Schrankenanlagen Technische Aufgaben, insbesondere die Projektierung von Schranken- bzw. Zutrittskontrollsystemen, sowie die Inbetriebnahme vor Ort Programmierung von Steuergeräten Unterstützung bei Vertrieb und Montage von Elektroladeinfrastruktur Mitwirkung an der Entwicklung von kundenspezifischen Sonderlösungen Bauleitertätigkeiten wie z. B. Angebotserstellung, Kundenberatung, Vertragsverhandlungen Eine abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung (m/w/d) in Elektrotechnik oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik Einen Führerschein der Klasse B Grundkenntnisse in der Steuerungstechnik Eine offene Art, mit Menschen und Technik umzugehen Eine zuverlässige und verantwortungsbewusste Herangehensweise Einen unbefristeten Vollzeit-Arbeitsvertrag Ein interessantes Vergütungspaket inkl. Gewinnbeteiligung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Eine langfristige Perspektive mit kurzfristigen Entwicklungsmöglichkeiten Sehr gutes Betriebsklima Sämtliche Vorteile eines modernen Arbeitgebers, z. B. Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge, modernes Arbeitsumfeld, ...
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: