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Leitung: 131 Jobs in Mühlacker

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Verkauf und Handel 17
  • Groß- & Einzelhandel 17
  • Elektrotechnik 16
  • Feinmechanik & Optik 16
  • Maschinen- und Anlagenbau 15
  • It & Internet 10
  • Gesundheit & Soziale Dienste 10
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 8
  • Nahrungs- & Genussmittel 8
  • Sonstige Dienstleistungen 7
  • Metallindustrie 6
  • Baugewerbe/-Industrie 6
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 5
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 4
  • Gastronomie & Catering 4
  • Hotel 4
  • Banken 3
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 3
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 3
  • Transport & Logistik 3
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 127
  • Mit Personalverantwortung 108
  • Ohne Berufserfahrung 8
Arbeitszeit
  • Vollzeit 125
  • Home Office 7
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 123
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Leiter Qualitätssicherung - Produktion (m/w/d)

So. 16.05.2021
Königsbach-Stein
Härter gehört zu den führenden Herstellern von Werkzeugen, Stanzteilen und Metall-Kunststoff-Komponenten. Als global agierendes Unternehmen verstehen wir uns als integrativer Partner innerhalb eines Gesamtprojekts und unterstützen unsere Kunden in den Branchen Mobility, Industrie und Elektronik. Gemeinsam erarbeiten wir Lösungen, die für einen zuverlässigen, sicheren Energiefluss in den hochspannenden Innovationsfeldern sorgen und die Welt voranbringen. Für unseren Firmenstammsitz in Königsbach-Stein, im Großraum Karlsruhe, suchen wir ab sofort einen Leiter Qualitätssicherung - Produktion (m/w/d) Führen der Abteilung Qualitätssicherung - Produktion Analysieren und beseitigen von Schwachstellen in der Absicherung der Produktionsqualität sowie optimieren der Prozesse Planen, durchführen und Maßnahmenverfolgung von internen Prozess- und Produktaudits Entwickeln und optimieren von Prüf- und Messstrategien in der Serienproduktion Entwickeln und umsetzen von Maßnahmen zur Planung und Sicherstellung vorgegebener Qualitätsstandards Initiieren und leiten von Fehlervermeidungs- und Verbesserungsprojekten Schulen der Mitarbeiter der QS-Produktion und sichern der Werkerselbstkontrolle Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung in der Qualitätssicherung von Produktionsbereichen Mehrjährige Führungserfahrung, Durchsetzungsvermögen sowie konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise aus dem Automobilumfeld Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Qualitätsnormen und -instrumente Kenntnisse in Produktionsprozessen von Stanz- und Kunststoffverbundtechnik Erfahrungen in Analysetechniken wie 8D, Ishikawa, 5 Why Kenntnisse in Lean Management, SPC, Kaizen Familiengeführtes, dynamisches und durch Wachstum geprägtes Unternehmen Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Zukunft Ein motiviertes Team, gutes Arbeitsklima und Hands-on Mentalität Ihre Weiterbildung im Rahmen der hauseigenen Härter-Akademie
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Mitarbeiter in der Lagerlogistik als Supervisor Wareneingang (m/w/d)

So. 16.05.2021
Eisingen (Baden)
Entdecken Sie die Welt der elektronischen Bauelemente! Starten Sie als Teamplayer bei Rutronik! Die Welt der Elektronik ist unser zuhause. Als eines der weltweit führenden Unternehmen für den Vertrieb elektronischer Bauteile mit mehr als 1.900 Mitarbeitern an über 82 Standorten rund um den Globus suchen wir laufend Verstärkung. Entdecken Sie jetzt die Perspektiven und Chancen, die Ihnen Ihr Job bei Rutronik bietet und werden Sie Teil unseres Erfolges! Sie leiten ein Team, das für die Wareneingangssteuerung, -prüfung und -buchung zuständig ist Sie stellen die fehlerfreie Warenannahme sicher und kontrollieren die angelieferten Waren auf Richtigkeit und Vollständigkeit Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung allgemeiner und bereichsspezifischer Arbeitsanweisungen Sie unterstützen Ihren Teamleiter bei der Optimierung der Prozesse, der Qualität und der Sicherheit Sie arbeiten im Tagesgeschäft mit und sind verantwortlich für die Meldung jeglicher Störungen im Arbeitsbereich an Ihren Vorgesetzten Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit dem Schwerpunkt Logistik oder bringen Berufserfahrung in der Lagerlogistik mit Sie arbeiten gerne im Team, sind zielstrebig und strukturiert Sie haben gute Deutschkenntnisse und arbeiten gerne mit modernen IT-Systemen Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit interessanten Gestaltungsmöglichkeiten in einem modernen Logistikzentrum mit innovativer Lagertechnik Eine gute Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Eine dynamische Arbeitsumgebung: direkte Kommunikationswege zu allen Hierarchieebenen Betriebliche Sozialleistungen (z.B. Zuschuss zur Altersvorsorge, Betriebssportgruppen, Fort- und Weiterbildungsprogramme) Sie arbeiten im Schichtmodell auf Basis einer 40h-Woche: im wöchentlichen Wechsel (5:30 – 14:15 und 14:45 – 23:00 Uhr)
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Bereichsleiter (m/w/d) Logistik / Head of Logistics

So. 16.05.2021
Magdeburg, Aurich
Innovative Ideen kennzeichnen unsere Er­folge und treiben uns an. Mit Leiden­schaft realisieren wir weltweit Wind­ener­gie­projekte und geben Ant­worten auf die energie­tech­nischen Heraus­for­derungen von morgen. Leisten Sie einen Beitrag, um mit Ihrem Enga­gement die rege­nerative Energie­zu­kunft mit­zu­gestalten. Weiterentwicklung einer effizienten Arbeitsorganisation im Bereich Produktionslogistik Disziplinarische und fachliche Führung von ca. 65 Mitarbeitenden (5 Abteilungen, 3 Managementebenen mit 8 Direct Reports) Strukturierte Mitarbeiterführung anhand vereinbarter Ziele, Personalakquisition und Mitarbeiterentwicklung Gestaltung von Schnittstellen (Einkauf, Zulieferer, Produktion) Strategische und operative Abwicklung von Logistikprozessen in der Produktionslogistik (Wareneingang, Lagerhaltung, Kommissionierung, innenbetrieblicher Transport, Materialbereitstellung und Versand) Festlegung der Lagerstrukturen und deren kontinuierliche Aktualisierung Weiterentwicklung des Lean-Managements (Shopfloor, 5S, Kaizen Kaikaku, Problemlösungsprozesse, Wertstrom, WHM SAP etc.) Organisation und Durchführung von Inventuren Budget- und Kostenplanung (Opex und Capex) 100%iges Einhalten von Vorschriften (Compliance und Arbeitssicherheit) Erstellung, Kontrolle und Umsetzung von ENERCON-Standards Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik/Supply Chain Management/Wirtschaftsingenieurwesen oder eine Berufsausbildung (Geprüfter Logistikmeister, Techniker) mit Erfahrung Sehr gutes Deutsch und Englisch Versierter Umgang mit MS Office sowie gute Kenntnisse in SAP R/3 (Module MM und PP) Hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen Stark ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Problemlösungskompetenz und Umsetzungsstärke Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamgeist Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeitszeitmodelle Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Gesundheitsförderung In- sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Grüner Mitarbeiterstrom zur Verwirklichung unseres gemeinsamen Ziels Finden Sie mehr über Ihre individuellen Benefits heraus – Ihre zukünftige Personalabteilung hilft Ihnen gerne dabei. Diese Position kann alternativ auch am Standort Aurich besetzt werden.  
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Marketing Manager (m/w/d) Schwerpunkt Communication

So. 16.05.2021
Bietigheim-Bissingen, München
NOVENTI ist Deutschlands Marktführer im Gesundheitsmarkt, Deutschlands größte Apotheken-Warenwirtschaft und mit über 20 Milliarden Euro Rezept-Abrechnungsvolumen Europas größtes Abrechnungsunternehmen im Gesundheitswesen. Die apothekereigene NOVENTI Group vereint mit ihren über 2.200 Mitarbeitern eine Gemeinsamkeit: Sie agieren alle im Gesundheitsmarkt mit den Kernzielgruppen Apotheken, Sonstige Leistungserbringer, Pflegedienste und Ärzte. Nachhaltigkeit ist eines der Grundprinzipien der Unternehmensstrategie. NOVENTI wurde als klimaneutrales Unternehmen und als "Great Place to Work" ausgezeichnet. Als Teil der NOVENTI Group bildet die NOVENTI Health SE eine Klammer für die Konzerngesellschaften, sichert die Vernetzung untereinander und schafft somit wertvolle Synergien. Du hast den Finger am Puls der Zeit und blickst gerne über den Tellerrand hinaus? Dann suchen wir genau Dich als Verstärkung für unser Team am Standort München oder Bietigheim-Bissingen! Marketing Manager (m/w/d) Schwerpunkt CommunicationBietigheim-Bissingen, München Strategische Planung und Weiterentwicklung der einzelnen Kommunikationskanäle wie Advertising (online/offline), Direct Marketing, PR, Owned und Social Media sowie Event Verantwortung des Markt-Kommunikations-Mix: Bewerbung von Lösungen und Produkten mit zielgruppenrelevanten Inhalten sowie Fokus auf Relevanz und Lead-Generierung; Sicherstellung einer konsistenten Kommunikation über alle Kanäle hinweg Strategische Beratung und operative Übersetzung von Marketing Projekten, z.B. B2B-Customer-Marketing-Initiativen oder Produktlancierungen, in die zielgruppenspezifischen Kommunikationskanäle Konzeption, Planung, Koordination und Erstellung von Kommunikationsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Customer Marketing, dem Communication und Creative Hub Aufsetzen und Bespielen von zielgruppenspezifischen Customer Journeys (CRM, Salesforce) Erfolgscontrolling und KPI-orientierte Optimierung relevanter Kommunikationsmaßnahmen Erstellung von Analysen und Reporting, sowie Ableitung und Umsetzung von Handlungsempfehlungen Fundierte Beratung von unternehmensinternen Führungskräften und Top-Management in kommunikativen Fragestellungen Eigenverantwortliche Steuerung externer Partner und Agenturen In der Rolle der fachlichen Leitung bist Du Sparringspartner und holst das Beste aus jedem heraus, indem du individuell förderst und forderst Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Marketing und/oder Kommunikation Clever: Du bist offen, interessiert und Dein Umfeld bezeichnet dich als smarten Kopf. Strategischer Weitblick: Du hinterfragst den Status Quo und bist immer 3 Schritte voraus. Driver Seat: Du lässt Dich nicht entmutigen und hast eine lösungsorientierte Arbeitsweise. Positives Mindset: Dein Glas ist immer halb voll; Du bestichst durch Deine "Winning Attitude". Hartnäckiger Wadenbeißer: du bist selbstständiger Treiber und hast eine hohe intrinsische Motivation mit dem Ehrgeiz, einen tatsächlichen Unterschied zu machen. Ownership Mentalität: Du übernimmst die Verantwortung für Dein Tun und Handeln und hast ein sicheres, selbstbewusstes Auftreten. Umsetzungsstark: Als Macher-Typ treibst Du Themen konsequent voran, mit hoher Eigeninitiative und Eigenmotivation. Tiefgehendes Verständnis für Kommunikationskanäle, -Plattformen und -Trends Breiter Erfahrungsschatz im Aufsetzen von übergreifenden Kampagnen Hohe digitale Affinität und zielgruppenorientierte Denkweise Team is Key: Du weißt, die besten Ergebnisse entwickelt und setzt man gemeinsam um. Du hast einschlägige Berufserfahrung im Kommunikationsbereich und/ oder einer Agentur. Über den Tellerrand hinaus: Du profitierst ggf. von Erfahrungen in der B2B Gesundheitsbranche und bringst eine zielgruppenorientierte Denkweise mit. Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office 365 Es erwartet dich eine gelebte wertebasierte Unternehmenskultur und ein hoch motiviertes Team. Ab Herbst/Winter 2021 arbeitest du in einem modernen Headquarter im Trendquartier „Die Macherei“ in Berg am Laim (Standort München). Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen sind bei uns ebenfalls gegeben. Darüber hinaus liegen uns individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten am Herzen. Von einem Firmenleasingprogramm für Fahrräder zur privaten Nutzung kannst du ebenfalls Gebrauch machen. Zusätzlich stehen dir Sport- und Freizeitangebote mit Mitarbeiter-Rabattprogramm zur Verfügung. Du wirst flache Hierarchien, eine freundliche Willkommenskultur, offene Kommunikation, respektvollen Umgang und tolle Aktionen des Gesundheitszirkels erleben. Du bist in einem Wachstumsmarkt tätig, welcher sich im Wandel befindet und sich kontinuierlich weiterentwickelt.
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Fertigungsleiter (m/w/d) Gießerei

So. 16.05.2021
Neulingen (Enzkreis)
Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist als mittelständisches Familienunternehmen seit Jahrzehnten erfolgreich am Markt tätig und beliefert regionale wie überregionale Kunden. Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir im Exklusivmandat nach einer technisch versierten und organisationsstarken Führungspersönlichkeit, welche die Fertigungsprozesse der Gießerei verantwortet und zukunftsausgerichtet effizienter gestaltet. Wenn Sie ein entsprechendes technisches Know-how und die nötige Erfahrung für eine solche Aufgabe mitbringen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Der Einsatzort: Enzkreis Planung und Steuerung der gesamten Fertigungsprozesse im Unternehmen Führung und Weiterentwicklung des ca. 40-köpfigen Teams in der Fertigung und dem Modell- und Werkzeugbau Optimierung der Arbeitsabläufe zur Steigerung von Produktivität, Qualität und Termintreue Verantwortung für die Wartung und Instandhaltung der Maschinen und Anlagen Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern sowie der Geschäftsführung mit entsprechendem Reporting Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich der Metallverarbeitung, idealerweise im Gießereiwesen Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im metallverarbeitenden Produktionsbetrieb Fundierte Kenntnisse in der Gussfertigung, bestenfalls auch im Modell- und Werkzeugbau Nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Fertigungsabläufen Hohes technisches Verständnis, eine ausgeprägte Kommunikationsstärke mit Durchsetzungsvermögen Das Familienunternehmen pflegt eine werteorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und punktet aufgrund der Firmenhistorie mit langfristigen Kundenbeziehungen. Diese Führungsposition bietet Ihnen neben attraktiven Gehaltsmöglichkeiten den nötigen Handlungsspielraum zur effizienteren Gestaltung der Unternehmensprozesse.
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Team Leader Software & Controls-Thermomanagement Systems for Buses (m/f/d)

So. 16.05.2021
Renningen
Ob Fahrzeugheizungen, Klimasysteme, Fahrzeugelektronik oder Abgastechnik: Als einer der führenden Systementwickler und -lieferanten der globalen Automobilindustrie steht die Eberspächer Gruppe für bahnbrechende Lösungen. Sie wollen die Mobilität von morgen mitgestalten? In einem innovativen Familienunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden? Bei uns können und dürfen Sie. Denn wir sind beständig auf Zukunftskurs. Das bedeutet für Sie: spannende Aufgabengebiete, jede Menge Spielräume und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Team Leader Software & Controls-Thermomanagement Systems for Buses (M/F/D) Climate Control Systems, Renningen bei Stuttgart You will take over the control and management of the software team, taking into account quality, cost and delivery targets as well as multi-project management. You will have disciplinary responsibility for currently four employees (m/f/d) and their technical leadership. Your area of responsibility includes: Holistic development responsibility (requirement / specification / architecture / validation / application / service) for the control and regulation of bus thermal management systems Planning and control of several software development projects in a national and international context within a product family. Coordination with external service providers and suppliers on hardware relevant issues regarding specifications of the overall system. As team leader you are the first contact person for the internal customer and for the team in all project phases. External customers are also supported by you in software-relevant issues as required.  Your task is also the identification of deviations and the initiation of corrective actions. You will develop possible process improvements according to market requirements and standards (e.g. ISO26262). Furthermore, the strategic further development as well as the further expansion of competencies within the team are part of your area of responsibility. You support the product and program management in the creation of roadmaps for hardware, software and digital services. Completed studies in the field of computer science, software engineering or comparable course of studies. Professional experience in software development with the topics software implementation, software architecture, configuration management, software integration and software validation. Specification expertise for hardware and electronic components desirable. Several years of experience in project management Knowledge of internal and external standards related to software development processes. General knowledge of digital services, preferably predictive maintenance. Professional demeanor with a strong customer focus and goal-oriented approach. Good command of German and English, both written and spoken. Assertiveness and ability to work under pressure, also in conflict situations. Communication and conflict resolution skills as well as the ability to work in a team Initial leadership experience, ideally of software development teams. Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Gesundheitsmaßnahmen Betriebliche Altersvorsorge Weiterentwicklung Gute Verkehrsanbindung Corporate Benefits
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Leiter Logistik (m/w/d)

Sa. 15.05.2021
Asperg
Lohnpack zählt zu den führenden europäischen Dienstleistern rund ums Abfüllen, Verpacken und Konfektionieren, mit Schwerpunkt in der chemisch-technischen Industrie. Höchste Qualitätsanforderungen und ein beispielhafter Service begründen unseren Erfolg und unsere weitere Expansion. Für verantwortungsvolle Aufgaben an unserem Standort in Asperg suchen wir einen Leiter Logistik  (m/w/d)                                                     Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Versand und Warenlogistik Neuausrichtung der Standortlogistik und Einführung, Umsetzung von KPI’s (Liefertreue, Bestandsziele, Durchlaufzeiten, Kosten, etc.) Organisation und Versand von Gefahrgütern Erstellen von Warenbegleit- und  Zolldokumenten Kontakt zu nationalen und internationalen Logistikdienstleistern  Optimierung aller innerbetrieblichen und externen Logistikprozesse zu Kunden und Lieferanten  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik/Materialwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation (gerne auch Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen) mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik mit Führungsfunktion  Kenntnisse in Lean Management, Prozessoptimierung, Logistikplanung, Logistikoptimierung sowie im Aufbau von Kennzahlensystemen und Bestandsreduzierungen Verhandlungsgeschick, Führungsstärke sowie Belastbarkeit verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches, verantwortungs- & anspruchsvolles Aufgabengebiet mit spannenden Herausforderungen und eine langfristige berufliche Zukunftsperspektive in einem dynamischen Team. Außerdem erwartet sie eine leistungsgerechte Vergütung und weitere Sozialleistungen. 
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Senior Project Manager Hybrid Event (m/w/d)

Sa. 15.05.2021
Ludwigsburg (Württemberg)
Die Eventagentur what when why® ist First Mover und Thought Leader im Bereich Online und Hybrid Events, einem ebenso attraktiven wie dynamischen und innovativen Wachstumsmarkt. Wir denken strategisches Eventmarketing auf allen Ebenen weiter als nur bis zur Veranstaltung selbst und entwickeln für unsere nationalen und inter­natio­nalen Kunden mit modernen Tools nachhaltige Kommunikationsstrecken und inspirierende Events (Live und Hybrid) mit digitaler Verlängerung, die begeistern und bewegen.In unserem Headquarter in Ludwigsburg suchen wir jetzt zur Verstärkung unseres wachsenden Teams einenSenior Project Manager Hybrid Event (m/w/d)Selbstständige Planung, Koordinierung und Durchführung von Projekten und TeilprojektenUnsere Kunden durch Deine Arbeit nachhaltig begeisternAusarbeitung von Verträgen sowie Kalkulation, Planung und Kontrolle des BudgetsErstellung und Einhaltung von Zeit- und ProjektplänenFür den reibungslosen Informationsfluss zwischen allen Beteiligten sorgenSicherstellen der Umsetzung von Veranstaltungen und Workshops vor OrtFachliche Führung von ProjektassistentenKoordination von Medien zur Umsetzung eines professionellen Events bzw. Hybrid EventsOptimierung von Prozessen und Erweiterung des Agentur Know-howsBegeisterung und Begeisterungsfähigkeit für und in der eigenverantwortlichen Entwicklung, Planung und Umsetzung von professionellen, modernen und stylischen Veranstaltungen und Hybrid Events mit dem gewissen Wow-Effekt. Weiterhin bringst Du eine hohe Affinität für die technischen Anforderungen eines Live oder Hybrid Events mit, sowie fundierte Erfahrungen in der eigen­ständigen Umsetzung von Veranstaltungen. Unerlässlich sind dafür Engagement, Motivation, Einsatzbereitschaft, höchste Qualitätsansprüche und Kostenbewusstsein. Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium bzw. eine vergleichbare, abge­schlossene Ausbildung im Bereich Kommu­ni­kation oder Eventmanagement sowie mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position, bist sprach- und schriftgewandt, besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Tools.Wofür brauchen wir Deine professionelle Unterstützung?Als erfahrener Live-Kommunikations-Experte hast Du in der Schnittstelle zwischen unseren Kunden, Partnern und dem Projektteam den Anspruch, Konzepte, Projektpläne und Detaillösungen überzeugend und begeisternd zu präsentieren und umzusetzen. Du verfügst über ein hervorragendes Zeit- und Selbstmanagement vor Ort und im Office. Du arbeitest gerne im Team, um gemeinsam Großartiges zu entwickeln, kannst aber auch alleine eigenständig und zielorientiert arbeiten. Als Kommunikations-Profi kannst Du geschickt mit Dienstleistern und Partnern umgehen und überzeugen, hast das Budget und die Realisierungslogistik immer im Blick und entwickelst für Deine Kunden maßgeschneiderte, hoch emotionale und unvergessliche Erlebnisse. Deine Arbeit ist zudem von einer unternehmerischen, selbstreflektierenden und serviceorientierten Denkweise geprägt und Du bist bereit, Dich an Erfolgen messen zu lassenArbeit in einer wachsenden Kommunikations-Agentur mit internationaler Ausrichtung, in einem attraktiven und innovativen WachstumsmarktInteressante Kunden mit spannenden ProjektenVielfältige, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche AufgabenEin engagiertes, schlagkräftiges Team mit sympathischen und engagierten Kollegen, die sich auf freundschaftlicher, aber professioneller Ebene begegnenVielfältige Möglichkeiten für die persönliche WeiterentwicklungFlexible Arbeitszeiten Tischtennisplatte, Kicker und das www-CaféGute Anbindung an den ÖPNV + Fahrtkostenzuschüsse
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Account Manager (gn) Gastronomie

Sa. 15.05.2021
Freiberg am Neckar
Die GVO Personal GmbH ist einer der führenden Personaldienstleister für die gehobene Hotellerie und Gastronomie und steht seit 1989 für Qualität und Flexibilität, wenn es darum geht, Fachpersonal dort einzusetzen, wo ihre Stärken liegen. Die GVO hat sich durch die Branchenerfahrung in Deutschland, Österreich und Spanien einen hervorragenden Ruf erarbeitet und unterstützt heute mit 4.000 Mitarbeitern in über 40 Niederlassungen Luxushotels, Event-Caterer und große Industrieunternehmen. Anstellungsart: VollzeitSie übernehmen in einem überregionalen starken Vertriebsteam spannende Aufgaben von der Neukundenakquise, über die Vertragsgestaltung, bis hin zur Bestandskundenbetreuung. Sie positionieren sich als kreativer Lösungsanbieter und Partner in der Gastronomie und bauen sich so Ihren Kundenstamm nachhaltig auf.  Bei der operativen Auftragsbesetzung steht Ihnen jederzeit das Recruiting- und Dispositionszentrum mit Ihrem persönlichen Ansprechpartner partnerschaftlich zur Seite. Erste Erfahrungen im Vertrieb/Außendienst Einem gastronomischen Background, ganz egal ob z.B. aus der Hotellerie oder Betriebsgastronomie Wirtschaftlicher Sachverstand sowie Kreativität neue Geschäftsideen Freude an der Neukundenakquise und der Kundenbetreuung Kommunikations- sowie Verhandlungsstärke und Überzeugungskraft Teamspirit und eine empathische Persönlichkeit Fließende Deutschkenntnisse Flache Hierarchien verbunden mit einer offenen und ehrlichen Unternehmenskultur Attraktives Vergütungspaket mit erfolgsabhängigen Bestandteilen Gewissenhafte Einarbeitung Eine Aufgabe mit viel Entwicklungspotential in einem innovativen Unternehmen Ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld mit großem persönlichen Gestaltungsspielraum Mitarbeiterrabatte bis zu 70% in 600 Online-Shops
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Verwaltungsleiter / Leiter Finanzen/Verwaltung (Abteilungsleiter) (m/w/d)

Sa. 15.05.2021
Lauffen am Neckar
Die Lauffener Weingärtner eG ist eine renommierte Weingärtnergenossenschaft mit zwei Standorten, ca. 1.200 Mitgliedern und einer Rebfläche von ca. 890 ha. Ab dem 01.07.2021 bzw. nach Absprache suchen wir einen Verwaltungsleiter / Leiter Finanzen/Verwaltung (Abteilungsleiter) (m/w/d) mit hoher unternehmerischer Kompetenz.Sie sind verantwortlich für die gesamte kaufmännische Verwaltung, das Rechnungswesen und die Erstellung des Jahresabschlusses. Des Weiteren sind Sie u. a. zuständig für das Controlling, das Personalwesen und die Bearbeitung von steuerlichen Fragestellungen. Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung. Sie sind entscheidungsstark und mit einer soliden „Hands-on“-Mentalität ausgestattet. Flexibilität, Teamorientierung und Belastbarkeit sind weitere Eigenschaften von Ihnen. Idealerweise verfügen Sie über gute Kenntnisse und entsprechende Erfahrungen im Genossenschaftswesen, inklusive der gesetzlichen Prüfungen.
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