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Leitung: 619 Jobs in Neu-Anspach

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • It & Internet 80
  • Gastronomie & Catering 72
  • Hotel 72
  • Recht 72
  • Unternehmensberatg. 72
  • Wirtschaftsprüfg. 72
  • Groß- & Einzelhandel 53
  • Verkauf und Handel 53
  • Transport & Logistik 46
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  • Versicherungen 22
  • Banken 20
  • Elektrotechnik 17
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 17
  • Feinmechanik & Optik 17
  • Maschinen- und Anlagenbau 16
  • Immobilien 15
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 615
  • Mit Personalverantwortung 450
  • Ohne Berufserfahrung 40
Arbeitszeit
  • Vollzeit 614
  • Home Office möglich 215
  • Teilzeit 46
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 607
  • Befristeter Vertrag 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
  • Ausbildung, Studium 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Leitung

Market Development Manager Biostimulants (m/f/d) DACH

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main
Syngenta is a global leader in agriculture; dedicated to bringing plant potential to life. Each of our 28,000 employees in more than 90 countries work together to solve one of humanity’s most pressing challenges: growing more food with fewer resources. A diverse workforce and an inclusive workplace environment are enablers of our ambition to be the most collaborative and trusted team in agriculture.As part of our activities in Frankfurt Germany, Syngenta is looking for a: Market Development Manager Biostimulants (m/f/d) DACH Role purpose: The Market Development Manager develops the new Biostimulants market segment in close collaboration with the Commercial DACH (DACH: Germany, Austria, Switzerland) Team, drives and implements the Syngenta DACH Biostimulant strategy and campaign to ensure that the resources allocation is aligned with business priorities. Responsibilities/main tasks: • Ensure technical and marketing support for launch of Biostimulant products in the DACH market.   • Adapt EAME Biostimulant strategy to the local requirements; convert into an actionable launch campaign.   • Coordinate the Biostimulant communication trough SMS Marketing Manager and set cross crop priorities. • Pre-launch market analysis and post-launch product performance evaluation. • Define the local product positioning in close collaboration with the EAME team and the Valagro team and demonstrate its fit   to local market needs. • Ensure BU/ BA needs are covered in early stages to prepare successful NPIs. • Lead the relationship with the national advisors and research institutes. •  Lead grower, channel & value chain segmentation process. • Act as the go-to person in country to identify opportunities for introducing new marketing approaches.Knowledge and experience expected: • Degree in agronomy with strong marketing knowledge. • Fluency in German & English (verbal and written). • 2-3 years’ experience in Biostimulants and/or Fertilizer Business. • Strong experience of the agri-business sector in Marketing, Sales and project management. • Strong knowledge of the German market. • Good communication skills. • Analytical thinker with understanding of market dynamics and competitive environment. • Ability to use market research effectively to understand and anticipate changes in the market and adjust strategies.We offer a variety of financial and non-financial benefits including: • Annual bonuses • A competitive pension fund plan • Family-friendly initiatives • Exclusive reduction offers for employees • We offer a position which contributes to valuable and impactful work in a stimulating and international environment #bringingplantpotentialtolife Employment: full-time Contract: permanent Syngenta is an Equal Opportunity Employer and does not discriminate in recruitment, hiring, training, promotion or any other employment practices for reasons of race, color, religion, gender, national origin, age, sexual orientation, marital or veteran status, disability, or any other legally protected status.
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Gruppenleiter (m/w/d) Security Engineering

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main
Die Ratiodata SE zählt zu den größten Systemhäusern und Technologiepartnern in Deutschland mit einem Team von rund 1.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 14 Standorten und Außenstellen. Wir sind ein vielseitiges Unternehmen, bieten ein modernes Arbeitsumfeld und überdurchschnittliche Sozialleistungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir im Bereich Network Services  eine Stelle als  Gruppenleiter (m/w/d) Security Engineering Für unsere Standorte Frankfurt am Main  Leitung und Weiterentwicklung des Security Engineering Teams: Sicherstellung des Betriebs der komplexen, hochverfügbaren Managed Security Infrastrukturen unserer Kunden Kontinuierliche Weiterentwicklung des Produktportfolios Steuerung des Personaleinsatzes der Organisationseinheit Personelle und fachliche Führung und Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung der Mitarbeiter Ansprechpartner für Kunden in fachlichen und organisatorischen Fragen Mitarbeit in Kundenprojekten Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Kenntnisse aus Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in Weiterentwicklung und Betrieb komplexer Security-Infrastrukturen Guter Überblick über aktuelle Trends im Security- und Networking Umfeld mit Schwerpunkt u.a. in den Bereichen Firewall, SIEM, (Cloud)Proxy und Schwachstellenmanagement Idealerweise bereits Erfahrung in der Führung eines Managed Security oder SOC Teams Zertifizierungen der Hersteller Checkpoint, McAfee, F5 oder Cisco wünschenswert Sicheres, verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Gute Englisch- und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B bzw. 3 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle  Weiterbildungsangebote Moderne Arbeitsplatzausstattung JobBike & weitere Benefitprogramme  kein Anzug, kein Kostüm, kein Problem 
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Vorarbeiter (m/w/d) Hochbau

Mo. 27.06.2022
Düsseldorf, Frankfurt am Main, Freiburg im Breisgau, Heidelberg, Heilbronn (Neckar), Karlsruhe (Baden), Rottweil, Stuttgart, Ulm (Donau)
Standort: Darmstadt – Düsseldorf – Frankfurt am Main – Freiburg im Breisgau – Heidelberg – Heilbronn – Karlsruhe – Nürnberg – Rottweil – Stuttgart – UlmVorarbeiter (m/w/d) Hochbau„Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nach­haltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolg­reiche Unter­nehmen im Bau- und Immo­bilien­bereich. Mit mehr als 650 Mitar­beitern wird eine Gesamt­leis­tung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohn­gebäude und Reihen­häuser, Pflege­einrich­tungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbe­flächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertig­gestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um inno­vative und markt­erwei­ternde Produkte. Die weisen­burger-Gruppe ist an 20 Stand­orten vertreten.eigenständiges Führen der Kolonne sowie Unterweisung der MitarbeiterMaterialkoordination und Einmessarbeiten vor OrtEinrichtung und Sicherung der BaustelleQualitätsüberwachung und Leistungskontrolle der NachunternehmerErstellung von Bautagesberichten und (Foto-)Dokumentationen eine Ausbildung als Maurer, Schalungsbauer, Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationselbstständige und strukturierte ArbeitsweiseFührerschein (idealerweise sogar Kran­führer­schein)eine hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit eine attraktive Vergütung die Weiterbildung zum „geprüften Polier (m/w/d)“ einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe eine verantwortungsvolle und eigenständige Aufgabe in der Baustellenabwicklung und -kontrolle eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen
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Bereichsleiter (m/w/d) Metzgerei

Mo. 27.06.2022
Wiesbaden
Die WJW Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH ist eine Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft, in der rund 200 Mitarbeitende an zwei Standorten etwa 600 Auszubildende und Maßnahmeteilnehmende in 30 verschiedenen Berufen qualifizieren. Zu diesem Zweck unterhält die WJW mehrere von Hessen à la carte ausgezeichnete Gastronomiebetriebe, handwerkliche Ausbildungswerkstätten, einen landwirtschaftlichen Produktionsbetrieb und mehrere Verkaufsstätten. Wir sind zertifizierter Bioland-Betrieb und verbinden auf der Domäne Mechtildshausen Landwirtschaft, eine vielfältige handwerkliche Lebensmittelverarbeitung und die Hofvermarktung in einer Weise, die man weit über Rhein-Main hinaus kennt und schätzt. Zur Leitung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit einen erfahrenen Bereichsleiter (m/w/d) Metzgerei Leitung der Bereiche Schlachterei / Metzgerei und Metzgereifachverkauf Führung und Schulung des Teams und Personaleinsatzplanung Fachliche Betreuung unserer neuen Mitarbeitenden und Auszubildenden Schlachten und Zerlegen von Rindern, Schweinen und Geflügel aus eigener Aufzucht Weiterverarbeitung, Bereitung von Wurstwaren verschiedener Art nach Bioland-Richtlinien Erstellen, Optimieren und Pflegen von Rezepturen unter Beachtung lebensmittelrechtlicher Anforderungen Verantwortung für die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege Verantwortung für die Einhaltung von internen Arbeitsbeschreibungen und von Sicherheits- und Hygienevorschriften Mitwirkung bei der Optimierung und Anpassung der Produktionsabläufe und -verfahren Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen im Verantwortungsbereich Sicherstellung der Einhaltung der Hygienevorschriften und aller gesetzlichen Bestimmungen im Aufgabenbereich Begleitung von Begehungen durch das Veterinäramt oder andere Behörden, Abarbeitung von Kontrollberichten sowie deren Nachverfolgung, Kontrolle und Dokumentation Abgeschlossene Berufsausbildung zum Metzger (m/w/d) sowie einen erfolgreichen Abschluss als Metzgermeister (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in der Schlachtung sowie in der Führung einer handwerklichen Metzgerei mit Verkaufsladen Fundierte Warenkenntnisse und die Bereitschaft, nach Bioland-Kriterien handwerkliche Qualitätsprodukte herzustellen und zu vermarkten Serviceorientierung und einen freundlichen Umgang mit Kunden Gewissenhaftigkeit und Sorgsamkeit im Umgang mit hochwertigen Produkten Teamplayer (m/w/d) mit dem ausgeprägten Willen, durch einen kooperativen Führungsstil zum Erfolg zu kommen Schnelle Auffassungsgabe, hohe Problemlösungskompetenz, ausgeprägtes ganzheitliches Denken sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein hohes Verantwortungsbewusstsein Abwechslungsreiche verantwortliche Tätigkeit in einem innovativen Konzept im Rahmen eines Bildungsträgers und einer langjährigen zertifizierten Bio-Landwirtschaft im Herzen des Rhein-Main-Gebietes Die Möglichkeit, dem Fleisch und Handwerk die Würde, die es verdient, zu geben Durch die unterschiedlichsten Berufsgruppen innerhalb des Unternehmens gibt es einen interdisziplinären Austausch mit den anderen Beschäftigten Digitale Zeiterfassung mit entsprechendem Stundenkonto Bezahlung nach Überleitungstarifvertrag (TVöD), Stellenwert E 9b, die konkrete Eingruppierung richtet sich nach Ihren persönlichen Voraussetzungen Möglichkeit zur Fortbildung Festanstellung 5-Tage-Woche 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge
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Teamlead Data Management Delivery Backend (m/f/diverse)

Mo. 27.06.2022
Eschborn, Taunus
Continental develops pioneering technologies and services for sustainable and connected mobility of people and their goods. Founded in 1871, the technology company offers safe, efficient, intelligent and affordable solutions for vehicles, machines, traffic and transportation. In 2021, Continental generated sales of €33.8 billion and currently employs more than 190,000 people in 58 countries and markets. On October 8, 2021, the company celebrated its 150th anniversary.The Team Lead will be responsible for the operation, support and improvement of the Windchill systems from Continental Automotive and ContiTech supporting the Product Data development processes for: Creo, Catia, UG NX, SolidWorks and Zuken Data Management Component Life Cycle Management (CLMS) Electronic Component Management Product Structure and BOM Management. Engineering Change and Release Management Software to SAP Release Management Data transfer along the value chain, in direction of SAP Your responsibilities will include the following tasks: Managing an international Operations Backend team Coordination of capacity planning, security compliance and continuity management Oversee Backend Service Operations following an ITIL framework (ITSM) Coordinating Backend management for incidents, problems, tasks, changes within SLA given KPIs Continuously improving the IT landscape, processes, and policies Collaborating across departments to deliver services to customers Responsibility for the deployment, configuration and build of new, old and development systems Developing and implementing planning, controlling and monitoring systems, cleaning up identified vulnerabilities, and optimizing system performance Driving together with the Domain Architect future system innovations Academic Degree in Computer Science, Engineering or comparable qualification Several years of relevant professional experience Experience in a leadership role within an international environment Good knowledge of Product Lifecycle Management (PLM) Experience with configuration and change management Experience with system setup, configuration and customization Operation Experience with PLM Systems such as PTC Windchill or TeamCenter Very good handling with MS Office software Very good English language skills (written and spoken) Strong intercultural sensitivity and ability to leverage diversity Applications from severely handicapped people are welcome.
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Senior Manager – IT Provider Management (w/m/d)

Mo. 27.06.2022
Wiesbaden
Willkommen in der Welt der Aareal Bank! Als einer der führenden internationalen Anbieter von smarten Finan-zierungslösungen, Banking- und Softwareprodukten sowie von digitalen Dienstleistungen unterstützen wir unsere Kunden auf drei Kontinenten bei der Finanzierung und beim Management spannender Immobilienprojekte. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber und erstklassiger Ausbildungsbetrieb bieten wir vielfältigen Persönlichkeiten ein berufliches Zuhause. Werden Sie Teil unseres sympathischen Teams und profitieren Sie von attraktiven Benefits, systematischer Personalentwicklung und zahlreichen Work-Life-Balance-Initiativen. Senior Manager – IT Provider Management (w/m/d)Wir suchen eine analyse- und konzeptionsstarke Führungspersönlichkeit, die das Team Provider Management innerhalb unseres Unternehmensbereiches Group Technology fachkundig aufbaut und anleitet. Dabei sind Sie selbst als Providermanager aktiv, koordinieren diverse Dienstleister und betreuen den sonstigen IT Fremdbezug. Ihr übergreifendes Verständnis für IT-Leistungen sowie ihre Erfahrung im IT-Service-Management bringen Sie gezielt ein. Worauf es dabei ankommt? Auf einen gesunden Mix aus Fachexpertise und Leidenschaft für regulierte Aufgabenstellungen, Moderations- und Verhandlungsgeschick, Serviceorientierung und Durchsetzungsstärke. Zudem punkten Sie mit einem souveränen Auftreten, jeder Menge Sozialkompetenz und Teamgeist und verstehen es, Ihr Team mit Empathie und Fingerspitzengefühl zu führen und zu motivieren. Sie zählen genau das zu Ihren Stärken und können sich rasch in ein ebenso lebendiges wie hoch reguliertes Arbeitsumfeld eingliedern? Dann sagen wir: Herzlich willkommen bei der Aareal Bank.In Ihrer verantwortungsvollen Position bauen Sie gekonnt das Team Provider Management auf und gewährleisten die professionelle Führung und individuelle Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.Darüber hinaus lassen Sie Ihre Expertise rund um Risiko- und Governance-Prozesse aktiv ins Umfeld der Providersteuerung einfließen.Als Provider Manager (w/m/d) koordinieren Sie aktiv die Dienstleister im IT-Outsourcing, natürlich unter Berücksichtigung der Faktoren Kosten, Qualität, Risikomanagement, Compliance und Innovation.Dadurch stellen Sie einen reibungslosen und rechtssicheren Leistungsaustausch zwischen der Aareal Bank und dem jeweiligen Dienstleister sicher.Weiterhin auf Ihrer Agenda: die Auftragsvergabe und die taktische bzw. strategische Steuerung und Optimierung der ganzheitlichen Beziehung mit (Sub-)Dienstleistern.Ebenso fachkundig betreuen und optimieren Sie das laufende Vertragsmanagement und beraten in strategischer bzw. aufsichtsrechtlicher Hinsicht bei neuen Auslagerungsvorhaben.Generell führen Sie Marktbeobachtungen und Benchmarks mit Fokus auf der stetigen Weiterentwicklung von Serviceangeboten und Warenkörben sowie auf der Leistungserbringung durch Dienstleister durch.Gemeinsam mit den Fachbereichen beurteilen Sie zudem regelmäßig die operativen Leistungen und Risiken der Dienstleister, insbesondere anhand vorgegebener sowie zu definierender KPIs.Im Austausch mit unseren in- bzw. externen Stakeholdern und Dienstleistern, z. B. zur Abstimmung bei Leistungsstörungen, beweisen Sie jederzeit unternehmerischen Weitblick und Kommunikationsgeschick.Schlussendlich verwalten Sie routiniert wichtige Vertragsdokumente und stellen sicher, dass sämtliche relevanten Klauseln enthalten sind.Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften, alternativ eine vergleichbare QualifikationFundierte einschlägige Berufspraxis als Provider Manager (w/m/d), in der Dienstleistersteuerung sowie in der disziplinarischen Führung von Teams mit hoher DiversitätErfahrung in der Auslagerung und im Fremdbezug sowie in den damit verbundenen Risiken, Instrumenten und Methoden (z. B. Risikoanalysen) im Umfeld regulierter BankenBestens vertraut mit den in Dienstleistungsverträgen relevanten regulatorischen Anforderungen und den aktuellen Änderungen bzw. Innovationen in der Leistungserbringung im IT-ServiceBewandert im Stakeholder Management und in Projektmanagementmethoden sowie idealerweise im IT-Service-Management (ITIL) und in der IT-Governance (z. B. COBIT)Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle – wir bieten Ihnen verschiedene Optionen, um Ihre Flexibilität zu stärken.Entwicklung: Wir sind in einem dynamischen Umfeld Zuhause, setzen auf Vernetzung und gezielte Förderung. Wir bieten Ihnen viele Möglichkeiten, unterstützen Sie gezielt und haben dabei immer Ihre Potenziale im Blick. Seminare und Trainings für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung stehen dabei auch im Fokus.Familienservice: Uns ist es wichtig, dass es Ihnen und Ihrer Familie gut geht. Kinderferienbetreuung oder Pflege in der Familie. Wir sind da und unterstützen Sie.Vergünstigungen: Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr, Parkplätze vor Ort oder die Möglichkeit des Fahrradleasings. Wir haben eine Vielzahl an Vergünstigungen für Sie parat.Gesundheitsmanagement: Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote. Ärztliche Check-Ups, Beratungsangebote, gemeinsame Sportgruppen oder unsere beliebte Kantine mit eigenen Köchen.Benefits: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mit uns sorgen Sie für Ihre Zukunft vor.
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Team Lead Media Execution Management bei BCN (m/w/d)

Mo. 27.06.2022
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, München
Mit dem Zugang zu mehr als 3.000 Kunden und allen Agenturen sowie rund 250 Medienmarken ist BCN Brand Community Network das Agentur- und Markennetzwerk. Als Spezialist für Multi-Channel-Vermarktung verbindet BCN die Markenwelten von Unternehmen mit den Themenwelten von Burda und weiteren Mandanten. BCN ist spezialisiert sowohl auf Content-basierte 360-Grad-Lösungen als auch auf Digital, Print, Crossmedia und live. BCN Expert:innen beraten Kund:innen und Agenturen mit „Client Services“ und „Media Sales“ gezielt an zwei Schnittstellen. „Digital Media“ unterstützt die digitalen Kampagnenkonzepte, ist Experte für alle Programmatic-Lösungen und entwickelt das Digitalgeschäft von BCN weiter. Zum Sales-Netzwerk gehören außerdem die Kreativagentur b.famous content studios und die Adtech Factory. So entstehen Angebote individuell, kreativ, effizient und schnell. Mit seinem nationalen Vermarktungsportfolio erzielt BCN einen Anteil von 16,5 Prozent am nationalen Werbemarkt und einen Gesamtumsatz von 534 Millionen Euro (Quelle: Nielsen Media Research 2020). Damit ist BCN führend unter den europäischen Zeitschriften-Vermarktern. International ist das Unternehmen in 15 Sales-Regionen mit eigenen Büros oder Repräsentant:innen vertreten. Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit vier bis sechs (Senior) Media Manager:innen inklusive Training on the Job und fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen Du bist verantwortlich für die reibungslose Steuerung und Umsetzung von Multichannel-Kampagnen bei BCN sowie für die Qualitätssicherung in der Kampagnenabwicklung, z. B. bei Timing-Änderungen, Angebotsanpassungen etc. Du prüfst gebuchte Konzepte und Angebote auf Machbarkeit, passt diese bei Bedarf an und verteilst Aufgaben und Projekte an dein Team Du bist vom Aufsetzen von Projekt- und Produktionsplänen über das Nachhalten gesetzter Timings bis zum sauberen Reporting für die komplette Koordination der Umsetzung zuständig Als Single Point of Entry pflegst du eine enge Bindung zu den Kund:innen Zusätzlich bist du als Team Lead zentrale Anlaufstelle für alle internen Stakeholder:innen Du blickst auf mindestens sechs Jahre Berufserfahrung in einer Media- bzw. Online-Agentur oder bei einem anderen Vermarkter zurück und verfügst über fundierte Multi-Channel-Kenntnisse; idealerweise hast du bereits erste Führungserfahrung gesammelt (fachlich oder disziplinarisch) Dein mediales Know-how erstreckt sich über Digital, Social, TV, DOOH, OOH (POS Medien, Radio und Kinowerbung sind ein Plus) und Print Du bist bestens vertraut mit Mediaplanung und dem Zusammenspiel von Mediakennzahlen diverser Gattungen Du zeichnest dich durch sehr gute analytische Fähigkeiten aus Deine Englischkenntnisse sind verhandlungssicher Teamgeist und ein hohes Maß an Eigenverantwortung sind dir ebenso wichtig wie Liebe zum Detail Du arbeitest gewissenhaft und vorausschauend mit gutem Zeit- bzw. Prioritätenmanagement Dein Kommunikationstalent, Strukturiertheit und deine Diplomatie lassen Projekte zum Erfolg werden Du setzt durch deine Arbeit kontinuierlich neue Qualitätsstandards Du motivierst deine Kolleg:innen und Mitarbeiter:innen dazu, Höchstleistungen zu bringen, indem du gleichermaßen forderst und förderst und dein Wissen proaktiv weitergibst Ein ambitioniertes Unternehmertum, konstruktive Zusammenarbeit und mutige Innovationen; möglich wird das durch unser großes Netzwerk, das allen Mitarbeiter:innen die Freiheit, aber auch den sicheren Rahmen bietet, kreativ zu sein und Neues zu schaffen Vielfältige Benefits, wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasingprogramm „BurdaBike“, betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Vorsorgeuntersuchungen, Rabatte bei Fitnessstudios, Sabbaticals, Pakadoo-Packstation 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte (nach Absprache) für die ideale Work-Life-Balance sowie die Möglichkeit, den eigenen Hund mit ins Büro zu bringen Eine betriebsnahe Kindertagesstätte für die ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf Die hauseigene Kunstsammlung „Artothek”, in der Mitarbeiter:innen originale Kunstwerke für ihr Büro ausleihen können Kostenlose Zeitschriften und Rabatte auf Zeitschriften-Abonnements sowie bei über 300 Marken in Bereichen wie Technik, Mode, Sport und Kultur Persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung und Coaching durch vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Wir übernehmen Verantwortung und tragen mit unseren Stiftungen zum Wohl unserer Gesellschaft bei Burda ist bunt ...Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Join us!
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Host Service & Reception Night (m/w/d) - Ruby Louise - Design Hotel

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main
Ruby Louise, im neuen Junghof Plaza Areal, ist das erste Hotel der Ruby Gruppe in der Mainmetropole. Das Design Hotel mit 215 Zimmern verbindet die Eleganz des Biedermeier mit der Coolness von Street Art für ein unverwechselbares Mainhattan Feeling. Die großzügige Dachterrasse mit Blick auf die umliegende Frankfurter Skyline ist ein Erlebnis und ein neuer Hotspot für Hotelgäste und Frankfurterinnen und Frankfurter. Anstellungsart: Vollzeit Übernimmst eine große Bandbreite an verschiedenen Aufgaben im Bereich Service sowie kleinere Rezeptionstätigkeiten Versorgst die Gäste mit Insidertipps und empfiehlst ihnen deine Lieblings-Hotspots der Stadt Bereitest verschiedenste Cocktails sowie andere Getränke und Snacks mit ein paar gekonnten Handgriffen zu Kümmerst dich gewissenhaft um die Vorbereitung des Tagesabschlusses Bereitest unser Frühstücksbüffet vor und deckst die Tische für den nächsten Morgen ein Passt in der Nacht auf Haus und Gäste auf Bereits Erfahrung in der Gastronomie/Hotellerie, idealerweise in der Szenegastronomie oder Lifestyle-Hotellerie gesammelt hast Bereit bist vorwiegend in der Nacht und im Schichtdienst zu arbeiten Souverän auftrittst, Lebensfreude mitbringst und Humor für dich kein Fremdwort ist Spaß hast an internationalen, anspruchsvollen Gästen sowie die Fähigkeit, auf unterschiedliche Gäste und Wünsche smart einzugehen Sowohl Deutsch als auch Englisch sicher beherrschst Unbefristete Arbeitsverträge, denn du bist Teil unserer Ruby Family von Tag eins Die Möglichkeit bei Neu-Eröffnungen im In- und Ausland dabei zu sein Regelmäßige Schulungen und on-the-job-Trainings Unschlagbare Mitarbeiterraten für dich und deinen travel buddy in allen Ruby Hotels Natürlich auch für deine Familie & Freunde exklusive Raten in allen Ruby Hotels Zusätzliche freie Tage für jeden Feiertag, der auf ein Wochenende fällt Einen „Grow the Ruby Family“ Bonus von 600€, wenn wir über dich neue Teammitglieder einstellen   Bei positiven Bewertungen & Erwähnungen einen „Name Mention“ Bonus von 50€ Coole Teamevents und After Work Veranstaltungen in lockerer Atmosphäre Corporate Benefits und Zugang zu Futurebens – einer Plattform für nachhaltige Brands Die Möglichkeit ein Sabbatical zu machen, wenn du mal eine Auszeit brauchst Arbeiten ohne steife Uniform - du kannst so kommen wie du bist und gerne auch deine Piercings & Tattoos zeigen Kommunikation auf Augenhöhe ohne unnötige Floskeln Einen stylischen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt Noch viel mehr - so be part of it and stay tuned
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Team Manager Java Development (m/w/d)

Mo. 27.06.2022
Karlsruhe (Baden), Frankfurt am Main, Mannheim, Stuttgart, Berlin, Braunschweig, Hamburg
Standorte: Karlsruhe, Berlin, Braunschweig, Frankfurt am Main, Hamburg, Mannheim, Stuttgart Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1000 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.  Als Team Manager Java Development (m/w/d) übernimmst du mit deinem Team die Verantwortung für hochwertige Beratungsleistungen und Individualentwicklungen. Du begleitest unsere Kunden auf ihrem Weg in die digitale Welt und entwickelst in agilen Projekten flexible Java-basierte Softwarelösungen unter Einsatz modernster Methoden und Technologien. Aufbau und Einführung eines Expertenteams zur Realisierung von Enterprise Business Applications innerhalb moderner Systemlandschaften unter Verwendung aktueller Technologien (Serverless, Kubernetes, Spring Boot etc.) Übernehme Verantwortung für die thematische und strategische Ausrichtung deines Teams sowie für die stetige Team- und Personalentwicklung Beteilige dich aktiv in Projekten – gemeinsam mit deinem Team unterstützt du unsere Kunden bei der Durchführung von IT-Projekten Interagiere mit anderen Exxeta-Fachbereichen bei der Entwicklung innovativer sowie kunden- und nutzerzentrierter Lösungen Verknüpfe Strategie und Business – Angebotserstellung und Aufwandsschätzung von und für Beratungsprojekte, um weiteres Wachstum zu fördern     Einschlägige Berufserfahrung im Consulting als Senior Entwickler:in, Software Architekt:in, Projektleiter:in oder (Team) Manager im Java Umfeld Fundierte Erfahrung im Umgang mit State of the Art Werkzeugen, Methoden und Prozessen des modernen Software-Engineerings    Erfahrung in der disziplinarischen Führung, dem Coaching und der Motivation von Mitarbeiter:innen ist von Vorteil Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung Professionelles Auftreten sowie sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift       Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Du findest bei uns genug Gestaltungsraum für eine optimale Work-Life-Balance Dich erwartet ein attraktives Arbeitsumfeld mit einer Duz-Kultur, flachen Hierarchien, motivierten Kolleg:innen, etablierten Prozessen und einer agilen Arbeitsweise Nutze den Gestaltungsspielraum und treibe eigene Ideen sowie spannende Projekte voran Nutze umfangreiche Weiterbildungsangebote und regelmäßige Zeiten für selbstgewählte Projekte
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(Senior) Consultant Software Development (m/w/d)

Mo. 27.06.2022
Karlsruhe (Baden), Frankfurt am Main, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart, Berlin, Braunschweig
Standorte: Karlsruhe, Berlin, Braunschweig, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1000 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.  Als (Senior) Consultant Software Development (m/w/d) bist du maßgeblich an der erfolgreichen Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten bei und mit unseren Kunden beteiligt. Du stehst unseren Kunden von der Ideenentwicklung, über das Prototyping und die Konzeption bis hin zur Umsetzung beratend zur Seite. Dabei arbeitest du eigenverantwortlich mit modernsten Werkzeugen und Technologien und trägst mit deinem Engagement und Know-how zum Projekterfolg bei. Dein Einsatz erfolgt entsprechend deines bevorzugten Interessengebietes oder technologischen Schwerpunktes.  Verantwortung für die Analyse, Beratung und Umsetzung von Kundenanforderungen bzgl. Architektur, Best Practices, Methoden, Standards und Konzepten zur Realisierung von Softwarelösungen innerhalb der Systemlandschaften im Bereich Java, C#, Python oder Ähnlichen Begleitung von komplexen IT-Transformationen und Projekten Vertiefung des erworbenen Wissens und aktives Einbringen in unser Team, z. B. durch die Erschließung neuer Themen und Technologien Leiten von Expertenteams sowie der damit einhergehenden technischen Aufgaben Akquise neuer Kunden und Projekte sowie Unterstützung bei der Angebotserstellung und Aufwandsschätzung Große Gestaltungsspielräume und die Verwirklichung von eigenen Ideen Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Studiengang wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich Fundierte Erfahrung in Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekten nach klassischen und/oder agilen Methoden z. B. nach Scrum Sehr gute Kenntnisse im Bereich Softwarearchitektur (z. B. Microservices, Self-contained Systems, Cloud-Lösungen) Erfahrungen mit aktuellen Werkzeugen, Methoden und Prozessen des modernen Software-Engineerings Innovationsgeist sowie Leidenschaft für die Softwareentwicklung Flexibilität und Mobilität für bundesweite Projekteinsätze sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Bei uns findest du genug Gestaltungsraum für eine optimale Work-Life-Balance Profitiere von unserem modernen Vergütungs- sowie Karrieremodell Entwickle dich durch ein großes Angebot an Weiterbildungsmaßnahmen weiter – unser Schulungskatalog gibt hier einen Überblick über das Spektrum an Schulungen und Zertifizierungen Bleibe gesund - unsere betriebliche Krankenversicherung unterstützt dich dabei mit einem festen Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen Nutze attraktive Entwicklungsperspektiven durch kontinuierliches Wachstum
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