Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Leitung: 53 Jobs in Östringen

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 10
  • Verkauf und Handel 10
  • Gesundheit & Soziale Dienste 6
  • Baugewerbe/-Industrie 4
  • Elektrotechnik 4
  • Feinmechanik & Optik 4
  • It & Internet 3
  • Medizintechnik 3
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 2
  • Gartenbau 2
  • Forst- und Fischwirtschaft 2
  • Land- 2
  • Maschinen- und Anlagenbau 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Pharmaindustrie 2
  • Sonstige Branchen 2
  • Sonstige Dienstleistungen 2
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 2
  • Agentur 1
  • Banken 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 53
  • Mit Personalverantwortung 41
  • Ohne Berufserfahrung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 53
  • Teilzeit 4
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 51
  • Befristeter Vertrag 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Teamlead SAP Cloud Platform (m/w/d)

Mi. 28.10.2020
Dortmund, Hamburg, Heidelberg, München, Freiburg im Breisgau, Raunheim, Stuttgart
Das ICH wird stärker durch das WIR. Denn Erfolg braucht beides: Persönlichkeiten, die für ihre Aufgaben brennen, und ein starkes Team. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihren Fähigkeiten und ihrer Persönlichkeit zur Attraktivität der cbs als Unternehmensberatung und Arbeitgeber.​ cbs Corporate Business Solutions hat sich als internationale Unternehmensberatung auf globale Geschäftslösungen für Industrieunternehmen spezialisiert. Der Geschäftsbereich SAP Cloud Platform beschäftigt sich mit der Digitalisierung der Geschäftsprozesse unsere Kunden. Unabhängig von der aktuellen Systemarchitektur - ob Cloud, Hybrid oder On-Premise - die Berater planen gemeinsam mit den Kunden die End-to-End Architektur und entwickeln nutzerfreundliche Apps auf der SAP Cloud Platform. Dabei werden innovative technologische Ansätze wie z.B. Machine Learning genutzt, um die konkreten Herausforderungen unserer Kunden zu lösen. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir an unseren Standorten Dortmund, Hamburg, Heidelberg, München, Wien, Freiburg, Raunheim oder Stuttgart einen Teamlead SAP Cloud Platform (m/w/d). WAS SIE ERWARTET Projekt- und Kundenverantwortung für cbs Projekte im Technologieumfeld sowie Presales Führung und fachliche Weiterentwicklung von Teammitgliedern SAP System- und Softwaredesign: Design, Konfiguration und Implementierung von modernen SAP Anwendungen auf Basis von SAP Cloud Platform, HANA, ABAP und Fiori Unterstützung rund um SAP Softwarearchitekturen und Systemlandschaften in hybriden Umgebungen Fachliche Beratung in globalen SAP Einführungs- und Rolloutprojekten sowie Unterstützung im Support und der Projektkoordination Evaluierung von neuen SAP Technologien und Unterstützung des gezielten Know-how-Aufbaus WAS WIR UNS WÜNSCHEN Als SAP-Experte können Sie mehrjährige solide Berufserfahrung in verschiedensten SAP Technologien (ABAP-OO Entwicklung, HANA, Cloud, Systemintegration, SAP Basis) vorweisen; idealerweise haben Sie auch Kenntnisse in verschiedenen SAP Lösungen (Logistik, Rechnungswesen, BI/BW, CRM, etc.) Sie verfügen über (erste) Führungs- und Projektleitungserfahrung Sie haben Freude daran, hochwertige Prozess- und Systemlösungen für Ihre Kunden zu schaffen Sie interessieren sich für neue Technologien und Innovationen rund um SAP HANA und Cloud Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Mathematik oder über eine vergleichbare Qualifikation Sie sind mobil – d.h. den Anforderungen ihrer angestrebten Rolle/Funktion entsprechend reisebereit. ​BENEFITS Aus- und Weiterbildung SAP- und Salesforce-Zertifizierungen SAP-Traineeprogramme, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen Events Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen Prämien Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien Ausstattung Firmenhandy (iPhone), Notebooks, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke Arbeitszeit Flexible Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Unbezahlter Urlaub, 30 Tage Urlaub Mobilität Firmenwagen inkl. Tankkarte, Bahncard Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit ​Sie denken, das mit uns könnte passen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den Bewerben-Button. Sie können uns entweder über Telefon, E-Mail, Xing oder LinkedIn kontaktieren oder Sie besuchen uns online auf unserem Bewerberportal.
Zum Stellenangebot

Abteilungsleitung Finanzservice (m/w/d)

Di. 27.10.2020
Bretten (Baden)
Das VSA Mittelbaden nimmt als moderner, kirchlicher Dienstleister für seine Kunden zentrale Verwaltungsaufgaben in den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Kindertagesstätten und Liegenschaften wahr. Dadurch schaffen wir den Kirchengemeinden Freiräume für ihre inhaltliche Arbeit - für das Evangelium. Zur Unterstützung unserer Führungsmannschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Abteilungsleiter/in Finanzservice und Verantwortliche/n für die Stabsstellen Bau und Sicherheit (m/w/d). Nach erfolgreicher Einarbeitung besteht die Entwicklungschance zur/zum stellvertretende/n Geschäftsführer/in. Als verantwortliche Führungskraft bringen Sie die Bereiche Finanzservice und Bau und Sicherheit selbstständig und erfolgreich voran Als Dienstleister beraten und unterstützen Sie unsere Kunden bei ihrem Controlling und ihrer Finanzplanung Auf Grundlage unseres Auftrages helfen Sie, das VSA beständig und innovativ weiterzuentwickeln Sie übernehmen die Vertretung des stellvertretenden Geschäftsführers Sie bringen aufgrund Ihrer Qualifikation (betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation) und Ihrer Berufserfahrung die notwendigen Grundlagen für diese verantwortungsvolle Tätigkeit mit Sie haben ein intuitives Zahlenverständnis und können dieses auch Fachfremden verständlich erläutern Sie haben ein Gespür für Ihre Mitarbeitenden und können Ziele tatkräftig und erfolgreich auch unter schwierigen Bedingungen umsetzen Sie sind bereit, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten Serviceorientierung ist für Sie eine Grundhaltung Sie fühlen sich gegenüber Zusagen, die Sie gemacht haben, verpflichtet Sie können sich selbst und andere hervorragend organisieren Sie besitzen eine starke Resilienz und verfügen über eine hohe IT-Affinität Aktive Mitgestaltung des VSA als Teil unseres Führungskreises Ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Aufgabengebiet Selbstständiges Arbeiten in einer verantwortungsvollen Position Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung Familienfreundlichkeit Die Sicherheit eines kirchlichen Arbeitgebers Eingruppierung in EG 11 TVöD Bund Entwicklungsmöglichkeit zum/r stellvertretenden Geschäftsführer/in (EG 14) Betriebliche Altersvorsorge bei der EZVK
Zum Stellenangebot

Teamleiter Servicetechnik (m/w/d) - Graben

Di. 27.10.2020
Graben-Neudorf
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. We Pioneer. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Zur Verstärkung unseres Teams in Graben bei Augsburg suchen wir einen Teamleiter Servicetechnik (m/w/d) (Bereich Industrie, Logisitkbranche, produzierendes Gewerbe, Montage, Verpackungs- Abfüll-, Dienstleistungsbranche oder Facility) Job ID: 1071875 | Amazon FC Graben GmbHIn dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für ein Team von Technikern innerhalb einer Schicht. Gemeinsam mit Ihrem Team gewährleisten Sie die Instandhaltung und Wartung unserer förder- und haustechnischen Anlagen in unserem Logistikzentrum. Sicherstellung der höchstmöglichen Verfügbarkeit aller technischen Systeme. Sie haben Führungsqualitäten und zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und fundiertem technischen Know-how aus. Unterstützung bei der Entwicklung unseres Logistikzentrums durch die Mitarbeit an technischen Projekten, dabei tragen Sie zum weiteren Ausbau bestehender und neuer Anlagen bei. Entwicklung von Trainingsplänen für die Service Techniker. Entwicklung von präventiven Wartungsprogrammen. Betreuung der Techniker durch deren Motivation, Anleitung und Unterstützung bei der Erreichung ihrer Ziele. Inspiriert andere und sein Team, packt mit an und sucht immer nach bestmöglichen Lösungen. Abgeschlossene Ausbildung in Mechanik, Mechatronik oder als Elektroniker sowie artverwandte Ausbildungen im technischen Bereich bevorzugt mit Führungserfahrung. Wünschenswert auch Meister oder Technikerabschluss in Fachrichtung Elektrotechnik oder Maschinenbau. Mindestens zweijährige Erfahrung in dem entsprechenden Berufsfeld. Idealerweise Erfahrung in der Instandhaltung von Förderanlagen. Selbständige Arbeitsweise. Teamfähigkeit Bereitschaft zu Wechselschichten Englischkenntnisse sind erforderlich. PREFERRED QUALIFICATIONS Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Gebäudetechnik, wie etwa Anlagen der Klima-, Brandmelde-, Sicherheits- und Gebäudeleittechnik Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld. Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement. Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres exzellenten Wachstums. Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team. Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Sie an unserem Unternehmenserfolg beteiligt. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.
Zum Stellenangebot

Marktgebietsleiter (m/w/d) Sinsheim

Mo. 26.10.2020
Sinsheim (Elsenz)
Marktgebietsleiter (m/w/d) Sinsheim Sie sind hervorragend? Wir auch. Mit einer Bilanzsumme von rund 4,3 Mrd. Euro und 680 Mitarbeitern sind wir die Sparkasse für die Menschen im gesamten Kraichgau. Unsere qualifizierten Mitarbeiter begründen unseren Erfolg, den wir im Rahmen unserer auf Wachstum ausgerichteten Marktstrategie auch in Zukunft sichern wollen. Dann kommen Sie zu uns. Wir suchen einen Marktgebietsleiter (m/w/d) Sinsheim Ihre Aufgabenschwerpunkte: • Zielorientierte Führung der zugeordneten Mitarbeiter (m/w/d) nach dem strukturierten Führungsprozess• Enge Begleitung und Förderung der zugeordneten Mitarbeiter (m/w/d) in ihrer Entwicklung• Ganzheitliche Beratung und Betreuung Ihrer zugeordneten Privatkunden im Sinne des Verkaufsprozesses unter konsequenter   Anwendung des Finanzchecks• Aktiver Verkauf unserer Dienstleistungen und Produkte• Akquisition neuer Kunden• Umsetzung geschäftspolitischer Ziele und Maßnahmen• Gute Kooperation mit Spezialberater und Verbundpartnern So überzeugen Sie uns: • Sie sind idealerweise eine Persönlichkeit mit Führungserfahrung und verfügen bereits über Kenntnisse und Erfahrungen in der  ganzheitlichen Beratung und Betreuung unserer Standardkunden• Durch Ihre erfolgreiche Tätigkeit im Vertrieb sind Sie für Ihre Mitarbeiter/-innen ein Vorbild und führen diese vertriebsorientiert• Sie sind Bankbetriebswirt/-in oder haben eine vergleichbare Ausbildung• Sie sind entscheidungsfreudig, motiviert und verfügen über ein überdurchschnittliches Engagement• Flexibilität bei den Terminvereinbarungen sind für Sie selbstverständlich• Geschäftspolitisches Denken sowie ein ausgeprägtes Ertrags- und Risikobewusstsein bestimmen Ihren Arbeitsablauf Unser Angebot für Sie: • Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Aufgabenfeld• Unbefristetes Arbeitsverhältnis• Flexible Arbeitszeitgestaltung• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten• Attraktive Leistungen des TVöD-S• Betriebliche Altersvorsorge• Soziale Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebssportgemeinschaft, Zuschüsse zu Kinderbetreuung  und Jobticket Sie sind interessiert? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal www.sparkasse-kraichgau.de/karriere. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:Ramona Heil, Personalreferentin, Telefon: 07251 77-3380 Bernd Eknigk, Regionaldirektor Sinsheim-Bad Schönborn, Telefon: 07251 77-7120 Sparkasse Kraichgau · Friedrichsplatz 2 · 76646 Bruchsal · Telefon 07251 77-0 · Fax 07251 77-3317 · www.sparkasse-kraichgau.de Bewerbungsschluss: 10.11.2020 Print-Anzeige ansehen
Zum Stellenangebot

Marketing Director (m/f/d)

Sa. 24.10.2020
Heidelberg
The client is a market leading digital media business operating in a l niche market with a strong presence internationally. The business is looking for a Product Manager for a newly created senior role which can be based in either London, or Heidelberg in Germany. Reporting to the CEO you will be required to develop and deliver the Digital Product strategy across the business, aligned to its strategic objectives in support of transformational change and ultimately to drive profitable, sustainable long term growth in the business. Job title – Marketing Director (m/f/d) Location – Heidelberg, London, E1W 1YZ, Europa Salary – £70000 - £100,000 per annum Duration – Perm / Full-time Sector – Marketing Delivering digital marketing leadership expertise with responsibility for all commercial and marketing activities for the business internationally Strong planning skills to deliver short, medium- and long-term activities Leadership, development and management virtually of a distributed Marketing team. Work closely with international teams (beyond Marketing) across the business and develop effective working relationships with advertising partners and industry bodies. Introduce new digital initiatives to help the business outperform it’s targets e.g. database size, audience, and page views Ensuring all advertising campaigns are executed efficiently and perform as expected To work on own initiative, unsupervised, to meet deadlines and to manage priorities Strategic and hands on Digital marketing leadership expertise preferably in the technology/digital media sector B2B experience ideally in an industry that also has intermediaries. People Management skills and experience. Language skills in English is essential and German desirable Technical knowledge and proven record of achievement driving successful sales growth The ability to communicate and collaborate at multiple levels of customer organisations from C-Suite on down. Comprehensive understanding of social platforms, channels, and networks e.g. Facebook, Twitter, LinkedIn, YouTube etc. Attractive compesation package high responsibility in the development of strategies and direct report to the CEO great colleagues and working atmosphere career opportunities in a globally growing company
Zum Stellenangebot

Stellvertretende Marktleitung / Filialleitung (m/w/d)

Sa. 24.10.2020
Neckarsteinach
EDEKA Arlt Wir lieben Lebensmittel und geben täglich unser Bestes, um den Einkauf unserer Kunden zu einem Erlebnis zu machen. In unseren fünf Märkten in 69250 Schönau, 69239 Neckarsteinach, 69257 Wiesenbach, 69234 Dielheim und 69151 Neckargemünd bieten wir unseren Mitarbeitern einen attraktiven Arbeitsplatz und gewinnen das Vertrauen unserer Kunden durch hochwertige Produkte und fachkundige Beratung. Für unsere  Märkte suchen wir Sie als Stellvertretende Marktleitung / Filialleitung (m/w/d) Referenznummer: 00393 Geschäftsablauf: Sie sind verantwortlich für reibungslose Marktabläufe Führung mit Herz: Sie arbeiten eng mit der Marktleitung zusammen und unterstützen diese in ihren täglichen Aufgaben Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der Mitarbeiter Ein Ansprechpartner: Außerdem führen Sie Mitarbeitergespräche und nehmen an Führungsteamsitzungen teil Unternehmensidentifikation: Sie leben unsere Unternehmensphilosophie und wollen mit uns die Zukunft erfolgreich gestalten Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung im Lebensmittelhandel Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Warengeschäft, in der Personalführung und verfügen idealerweise über einen Ausbilderschein Selbstständigkeit: Ihre Arbeitsweise ist gut strukturiert, Sie agieren selbständig, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren Organisationstalent: Sie sind ein Organisationstalent, agieren flexibel, sind kontaktfreudig, kommunikationsstark auf allen Ebenen und verfügen über ein sicheres Auftreten Kundenorientiertes Auftreten: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen stetig wachsenden Unternehmen Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Rabatt auf Ihre Einkäufe Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr
Zum Stellenangebot

Projektmanager (m/w/d) / Projektingenieur (m/w/d) für die Projektleitung internationaler Projekte im Bereich Verfahrenstechnik Wasseraufbereitung

Sa. 24.10.2020
Heidelberg
Die ProMinent Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Heidelberg ist zuverlässiger Lösungsanbieter für die Wasseraufbereitung und in der Fluid-Dosiertechnik. Mit rund 50 Niederlassungen sind wir Global Player und in über der Hälfte der Länder der Welt zuhause. Als Technologieexperten kommen wir mit unseren innovativen, sinnstiftenden Produkten rund um die Themen Wasser und Nachhaltigkeit bei zahlreichen Kunden unterschiedlicher Branchen zum Einsatz. Wir sind Gestalter, denn unsere rund 2.700 Mitarbeiter können jeden Tag aufs Neue eigene Ideen einbringen und ihre Aufgaben aktiv mitgestalten. Wir setzen alles daran, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Zum nächst möglichen Termin suchen wir einen Verfahrenstechniker mit Organisationstalent – Projektmanager (m/w/d) für die Projektleitung internationaler Projekte. Sie sind Leader. Sie leiten das Projekt ab der Auftragsbestätigung bis hin zur Inbetriebnahme. Sie sind Kontrolleur. Sie verantworten die Einhaltung von Leistungsumfang, Lieferzeitpunkt sowie Kostenrahmen und überprüfen die technische Machbarkeit unter Berücksichtigung der Gefährdungsanalyse und Risikobeurteilung. Sie sind Unterstützer. Sie stehen allen im Projekt relevanten Schnittstellen bei Fragen zur Seite. Sie sind Vermittler. Sie koordinieren und kommunizieren zwischen den zuarbeiteten Bereichen und Kunden. Sie sind Praktiker. Sie prüfen die fertige Anlage und begleiten die Inbetriebnahme/Übergabe an den After-Sales-Service. Sie sind Verbesserer. Sie analysieren und werten das Projekt in Bezug auf Kosten und Verbesserungspotenzial aus. Sehr gute Kenntnisse der Verfahrenstechnik und im Projektmanagement, Hands-on- Mentalität, Erfahrung in der Dosier-, Mess- und Regeltechnik sowie im Geräte und Anlagenbau sind neben sehr guten Englischkenntnissen einige Stichpunkte, die Sie als Talent, welches es sich lohnt zu entwickeln, auszeichnen. Weitere Fremdsprache von Vorteil. Wir bieten Ihnen eine Perspektive in einem globalen Unternehmen – denn wir sind in über 100 Ländern aktiv. Wir bieten Ihnen die Nachhaltigkeit und Solidität eines Familienunternehmens. Wir bieten Ihnen Gestaltungsfreiräume im Mittelstand. Wir bieten Ihnen den Rückhalt einer starken Marke. Und für Sie ganz besonders: Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld. Durch interne Schulungen entwickeln wir Sie für Ihre Aufgabe und machen Sie fit für Ihre Projekte.
Zum Stellenangebot

Stellvertretende Marktleitung / Filialleitung (m/w/d)

Sa. 24.10.2020
Güglingen
EDEKA Auracher Wir lieben Lebensmittel und geben täglich unser Bestes, um den Einkauf für unsere Kunden zu einem Erlebnis zu machen. Mit unseren drei Märkten in Ingersheim, Güglingen und Brackenheim verfolgen wir das Ziel eine nachhaltige Unternehmenskultur mit einem breiten Sortimentsangebot zu kombinieren und somit unsere Mitarbeiter und Kunden glücklich zu machen. Für unseren Standort Güglingen suchen wir Sie als Stellvertretende Marktleitung / Filialleitung (m/w/d) Referenznummer: 00386 Geschäftsablauf: Sie sind verantwortlich für reibungslose Marktabläufe Führung mit Herz: Sie arbeiten eng mit der Marktleitung zusammen und unterstützen diese in ihren täglichen Aufgaben Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der Mitarbeiter Ein Ansprechpartner: Außerdem führen Sie Mitarbeitergespräche und nehmen an Führungsteamsitzungen teil Unternehmensidentifikation: Sie leben unsere Unternehmensphilosophie und wollen mit uns die Zukunft erfolgreich gestalten Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und erste Führungserfahrung im Lebensmittelhandel Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Warengeschäft, in der Personalführung und verfügen idealerweise über einen Ausbilderschein Selbstständigkeit: Ihre Arbeitsweise ist gut strukturiert, Sie agieren selbständig, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren Organisationstalent: Sie sind ein Organisationstalent, agieren flexibel, sind kontaktfreudig, kommunikationsstark auf allen Ebenen und verfügen über ein sicheres Auftreten Kundenorientiertes Auftreten: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen stetig wachsenden Unternehmen Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Warengutscheine Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge Geschenke: Zu Weihnachten und Geburtstagen erhalten Sie Präsente Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen Überstundenvergütung: Überstunden werden erfasst und vergütet Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub im Jahr
Zum Stellenangebot

Referatsleitung für Berufliche Bildung w/m/d

Sa. 24.10.2020
Wiesloch
Das Berufliche Trainingszentrum Rhein-Neckar bereitet Menschen nach einer psychischen Erkrankung darauf vor, wieder ins Arbeitsleben zurückzukehren. Jährlich unterstützen 190 Mitarbeiter mehr als 1.600 Kunden in Wiesloch, Frankfurt, Trier, Mannheim, Freiburg, Stuttgart, München, Hannover und Berlin. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 15.500 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleitung für Berufliche Bildung w/m/d in Vollzeit im Bereich Geschäfts­entwicklung. Arbeitsort ist Wiesloch, doch auf Wunsch kann die Tätigkeit auch teilweise an einem unserer anderen Standorte ausgeübt werden. Konzeptionelle Weiterentwicklung und interne fachliche Koordination von beruflichen Angeboten Entwicklung und Aufbau von Leistungsangeboten im Fachbereich Geschäfts­entwicklung Aufbau und Weiterentwicklung von digitalen Lernmanagementanwendungen und fachlich-beruflichen Tools / Plattformen Erstellung von Bedarfsanalysen, Planungskonzepten und Entscheidungs­vorlagen Leitung und Moderation von Arbeitsgruppen zu berufsspezifischen Themen Vernetzung und Ausbau der Unternehmenskontakte und Zusammenarbeit mit den Kooperationspartnern Studienabschluss in einem berufsrelevanten Fachgebiet (Master oder Diplom), wie z. B. (Wirtschafts- / Erwachsenen-)Pädagogik, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Abschluss Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich berufliche Weiterbildung und/oder Rehabilitation Erfahrung im Bereich Projektmanagement und Angebotsentwicklung Einschlägige Erfahrung und Kenntnisse hinsichtlich digitaler Anwendungen der beruflichen Bildung und Rehabilitation Aktuelle Kenntnisse im Bereich Arbeitsmarkt sowie von beruflichen Weiterbildungs- und Rehabilitationsangeboten / in der Erwachsenenbildung Ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Bildungs- und Wissensmanagement sowie sicherer Umgang mit modernen Informationssystemen und Medienkompetenz Strategisches Denken, ziel- und lösungsorientiertes Handeln sowie Kontaktfreude und ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit großen Freiheitsgraden in einem expan­dierenden Unternehmen des Bildungs- und Gesundheitswesens. Bei uns arbeiten Sie in flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Zeiterfassung sowie zahlreichen Supervisions- und Fortbildungs­möglichkeiten. Ebenso erhalten Sie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns sehr willkommen!
Zum Stellenangebot

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Sa. 24.10.2020
Bretten
Der Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e. V. als Arbeitgeber von derzeit mehr als 6.500 Beschäftigten ist einer der größten Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Rettungsdienst, Katastrophenschutz und Sanitätsdienst sowie weiterer sozialer Dienstleistungen. In der Region Karlsruhe bieten wir ein breites Spektrum an Pflege- und Sozialen Dienstleistungen. Für die ASB-Seniorenresidenz Bretten Am Saalbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d)Sie stellen die hohe Qualität der Bewohnerversorgung sicher sowie die Organisation und das Durchführen von Personalentwicklungsmaßnahmen im Pflegebereich. Sie sind verantwortlich für das Planen, Umsetzen und Evaluieren von Arbeitsabläufen. eine abgeschl. Ausbildung zum examinierten Alten-, Kinderkranken- oder Gesundheits- und Krankenpfleger (jeweils m/w/d) erfolgreiche Weiterbildung zum/zur Pflegedienstleiter/in (m/w/d) bzw. vergleichbares abgeschlossenes Studium hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden sicheres Auftreten, verbunden mit einer ausgeprägten und wertschätzenden Kommunikationsfähigkeit Für diese Tätigkeit, die u.a. einen situativen Führungsstil und eine motivierende Personalführung voraussetzt, wünschen wir uns eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die sich mit den Werten und Zielen des ASB identifizieren kann. eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem großen Wohlfahrtsverband eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher, arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge strukturiertes Einarbeiten für Neueinsteiger und Berufsrückkehrer begleitete Personalentwicklung, Team-Events und soziale Interaktionsmöglichkeiten vielseitige Angebote zum Fort- und Weiterbilden in ASB-Bildungswerk und -Landesschule regelmäßige gemeinsame Reflexion unserer Arbeit in unseren Qualitätszirkeln Prämien für den Gewinn neuer Kolleginnen und Kollegen Wir sind sehr gut an den öffentlichen Personen-Nahverkehr angebunden.
Zum Stellenangebot


shopping-portal