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Leitung: 866 Jobs in Planegg

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 140
  • Hotel 140
  • It & Internet 128
  • Recht 85
  • Unternehmensberatg. 85
  • Wirtschaftsprüfg. 85
  • Sonstige Dienstleistungen 61
  • Groß- & Einzelhandel 60
  • Verkauf und Handel 60
  • Elektrotechnik 52
  • Feinmechanik & Optik 52
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 42
  • Gesundheit & Soziale Dienste 37
  • Transport & Logistik 33
  • Baugewerbe/-Industrie 31
  • Immobilien 20
  • Maschinen- und Anlagenbau 19
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 18
  • Agentur 17
  • Marketing & Pr 17
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 864
  • Mit Personalverantwortung 580
  • Ohne Berufserfahrung 73
Arbeitszeit
  • Vollzeit 859
  • Home Office möglich 274
  • Teilzeit 68
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 843
  • Befristeter Vertrag 16
  • Berufseinstieg/Trainee 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Manager Security Incident- und Krisenmanagement (w/m/x)

Mo. 15.08.2022
München
Mit unseren Marken BMW, MINI, Rolls-Royce und BMW Motorrad sind wir einer der weltweit führenden Premium-Hersteller von Automobilen sowie Motorrädern und darüber hinaus Anbieter von Premium-Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen. Unser Team besteht weltweit aus rund 120.000 Mitarbeitern, die alle eines gemeinsam haben: Leidenschaft! Um auch weiterhin Pionierarbeit leisten zu können, sind wir ständig auf der Suche nach Visionären und kreativen Köpfen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen und die technologischen Herausforderungen unserer Zeit angehen. Für den Unternehmensbereich Business and Others am Standort München suchen wir Sie als Manager Security Incident- und Krisenmanagement (w/m/x) INNOVATION HEISST: VORSTELLEN, WAS SICH KEINER VORSTELLEN KANN. TEILEN SIE IHRE LEIDENSCHAFT. Mit Leidenschaft fängt bei BMW alles an. Sie macht aus einem Beruf eine Berufung. Sie treibt uns an, Mobilität immer wieder neu zu erfinden und innovative Ideen auf die Straße zu bringen. Begeisterung für das gemeinsame Projekt macht aus einem Team eine feste Einheit, in der jede Meinung geschätzt wird. Denn nur wenn Expertenwissen, hochprofessionelle Abläufe und Spaß bei der Arbeit zusammenkommen, lässt sich gemeinsam Zukunft gestalten. Innerhalb der Konzernsicherheit der BMW Group verantwortet das Team Security Incident- und Krisenmanagement die Vorgabe des Handlungsrahmens und konzernweiter Standards für die effektive Bewältigung von Sicherheitsvorfällen und Krisenereignissen sowie die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung dieses Management Systems. Was erwartet Sie? Sie verantworten die fachliche Entwicklung, Steuerung und Überwachung von BMW-weiten Konzepten, Standards und Methoden für die Themenfelder Security Incident Management und Krisenmanagement. Dazu führen Sie ein Team von zentralen Experten sowie ein globales Netzwerk von dezentralen Themenverantwortlichen. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit entwickeln Sie das globale Corporate Security Incident Management Systems weiter, inkl. dazugehöriger Prozesse, Tools, Auswertungen und Analysen. Bei Bedarf leisten Sie operative Unterstützung der Regionen und Standorte im Security Incident- oder Krisenmanagement. Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Erstellung und Durchführung von Schulungen sowie Trainings im Notfall- und Krisenmanagement sowohl in den Regionen als auch in den Standorten. Sie entlasten zudem den zentralen Krisenstab der BMW Group in Organisation, Ablauf, Trainingsmaßnahmen und Krisenlagen z.B. durch Zurverfügungstellung der Infrastruktur, Einweisung der Krisenstabsmitglieder sowie Ressortkrisenmanager, Planung von Krisenstabsübungen und Mitarbeit im Lagezentrum. Des Weiteren pflegen Sie den regelmäßige Arbeitskontakt zu internationalen Behörden, Sicherheitsdienstleistern und anderen Wirtschaftsunternehmen. Was bringen Sie mit? Studienabschluss - idealerweise im Bereich Risiko- oder Sicherheitsmanagement. Umfassende (Sicherheits-) behördliche Ausbildung sowie eine mindestens 5-jährige praktische Erfahrung innerhalb einer Sicherheitsbehörde. Mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Risiko-/Sicherheits- oder Krisenmanagement der Privatwirtschaft inkl. nachweislicher internationaler Einsätze. Expertenwissen in den Feldern Incident- und Krisenmanagement, Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement sowie Teamleitungs-Erfahrung. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, nach Möglichkeit weitere Fremdsprache. Sie besitzen hohe Team- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative? Dann bewerben Sie sich jetzt! Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch Email) können nicht berücksichtigt werden. Was bieten wir Ihnen? 30 Urlaubstage. Attraktive Vergütung. BMW & MINI Angebote. Flexible Arbeitszeitgestaltung. Hohe Work-Life Balance. Karriereentwicklung. Mobilitätsangebote. Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten Startdatum: ab sofortAnstellungsart: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit Ansprechpartner: Ulrike SuchBMW Group Recruiting Team+49 89 382-17001 Stellenreferenz: 62330
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Senior Manager Security (w/m/d)

Mo. 15.08.2022
Dornach
Ingram Micro Cloud ist ein "startup-ähnlicher" Unternehmenszweig der größeren Ingram Micro - und wir wachsen rasend schnell. Wir sind der weltweit größte Anbieter von Cloud-Plattformen, der es jedem Unternehmen ermöglicht, Cloud-Lösungen für jeden anzubieten. Unsere End-to-End-Commerce-Plattform powered by CloudBlue erleichtert und verwaltet die komplexe digitale Wertschöpfungskette der Cloud und verbindet Partner mit innovativen Lösungen, die ihnen dabei helfen, in der As-the-Service-Wirtschaft wettbewerbsfähig zu sein und zu wachsen. Mit unübertroffener globaler Reichweite, einfachem Zugang zu automatisierten Go-to-Market- und Integrationstools, fundiertem technischem Fachwissen und einer ausgewählten Auswahl an skalierbaren SaaS- und IaaS-Lösungen unterstützt Ingram Micro Cloud Anbieter, Wiederverkäufer und Managed Service Provider durch das Angebot von More as a Service. Mit einem Umsatz von mehr als 54 Milliarden US-Dollar und der Möglichkeit, 90 % der Weltbevölkerung zu erreichen, sind wir einer der größten Technologiedistributoren der Welt und betreuen unsere Partner in 61 Ländern mit 29.000 Mitarbeitern. Mit über 40 Akquisitionen seit 2012 bauen wir unsere globale Reichweite strategisch weiter aus - und wir stehen erst am Anfang. Leitung eines leistungsstarken lokalen Security Teams Führung und Entwicklung des Teams mit derzeit mehr als 26 Mitarbeitern (Business Development Manager, Account Manager, Key Account Manager und technischen Pre-Sales Mitarbeitern) Proaktiver Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen sowie Beziehungspflege mit bestehenden Key-Kunden und Herstellern – kontinuierliches Portfoliomanagement Vertrags- und Konditionsverhandlungen Erstellung und Umsetzung der Businesspläne mit kontinuierlicher Ergebnisverfolgung Kontinuierliche Entwicklung und Umsetzung der Cyber Security Strategie in Zusammenarbeit mit unserem internationalen Security Center of Excellence. Leitung des Tagesgeschäfts mit entsprechender Umsatz-/Profitverantwortung Enge Zusammenarbeit mit den entsprechenden internen und externen Schnittstellen Entwicklung zielorientierter Vertriebs- und Marketingaktivitäten Begleitung unserer digitalen Transformationsstrategie Kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbares Studium Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktionen Mehrere Jahre Erfahrung in der Führung von heterogenen Teams Distributions- und/oder Channel-Erfahrung Tiefgreifende Kenntnisse im Security Markt Nachgewiesene Erfahrung im Vertriebsmanagement Deutschkenntnisse fließend und verhandlungssicher Englischkenntnisse sehr gut und verhandlungssicher Sehr gute MS-Office Kenntnisse Unternehmens-Kennzahlen-Affinität Tolle Firmenkultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur Gute und fundierte Einarbeitung inkl. einem individuellen Entwicklungsplan Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub  38,5 Stunden Wochenarbeitszeit Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt am Standort, Impfmöglichkeiten, Vorsorgeuntersuchungen, Sportkurse, usw. Unterstützung aller Mitarbeitenden (inkl. Angehörige) durch den Familien-Service und LifeWorks Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen, 2 Bildschirmen Kantine und Kaffeebar im Haus mit wechselnden Angeboten Kostenlose Kaffeeautomaten und Wasserspender Großer Firmenparkplatz sowie gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln Vergünstigter Mitarbeitereinkauf sowie regelmäßige Sonderverkaufsaktionen Kinderkrippe im Haus Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Kostengünstiger Wäscheservice sowie Post & Paketservice im Haus Ein Anschreiben ist nicht nötig! Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellten erwünscht.
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Leitung Seniorenresidenz und Einrichtungsleitung (w/m/d)

Mo. 15.08.2022
Oberhaching bei München
Die Schwan & Partner GmbH berät und betreut seit über 25 Jahren soziale Einrichtungen. Unser Angebot umfasst das gesamte Spektrum der Beratung und Dienstleistung rund um die Objektentwicklung und den Betrieb von Altenhilfe- und Behinderteneinrichtungen. Zu unseren Kunden zählen kommunale, frei gemeinnützige und private Einrichtungen und Träger. Wir betreuen zurzeit über 80 Unternehmen mit ca. 30.000 Bewohnerplätzen. Wir suchen im Mandantenauftrag für eine im Markt etablierte Seniorenresidenz eine erfahrene Leitung Seniorenresidenz und Einrichtungsleitung (w/m/d) Die sachgerechte Bewirtschaftung der Komplexeinrichtung, die Kontrolle der Aufbau- und Ablauforganisation, die Personalbesetzung unter den gesetzlichen Bestimmungen sowie unter Berücksichtigung der Vorgaben des Trägers Einen ordnungsgemäßen und wirtschaftlichen Einsatz der finanziellen und personellen Mittel im Rahmen des vorgegebenen Budgets und Wirtschaftsplans Die Einhaltung der für den Betrieb relevanten gesetzlichen und sonstigen Bestimmungen sowie für eine konstruktive Zusammenarbeit mit den zuständigen Behörden und Institutionen Die niveauvolle Repräsentation der Seniorenresidenz sowie die intensive Kontaktpflege zu externen Kooperationspartnern Die Sicherstellung einer geordneten und kundenorientierten Bewohneraufnahme Führung durch Zielvereinbarung Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (z. B. Pflegewissenschaft, Sozialwesen) oder eine entsprechende Zusatzqualifikation für die Leitung von sozialen Einrichtungen gemäß AVPfleWoqG Sie haben fundierte Kenntnisse in der wirtschaftlichen Betriebsführung einer Seniorenresidenz und Komplexeinrichtung Sie sind eine erfahrene Leitungspersönlichkeit mit souveränem Auftreten und einer ausgeprägten Methodenkompetenz Sie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit kommunikativen Fähigkeiten, die sich mit den Zielen unseres Hauses identifiziert Sie sind innovativ und setzen Neues gerne um Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position in unbefristeter Anstellung Kurze Entscheidungswege dank flacher Hierarchien Flexible Arbeitszeiten mit ausgeglichener Work-Life-Balance (30 Tage Urlaub) Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team Freiraum für Eigeninitiative und Engagement Eine attraktive Vergütung sowie ansprechende Benefits
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Teamleiter kaufmännische Abwicklung (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
München
KraussMaffei ist einer der weltweit führenden Hersteller von Maschinen und Anlagen für die Produktion und Verarbeitung von Kunststoff und Kautschuk. Unsere Marke steht für Spitzentechnologie – seit mehr als 180 Jahren. Unser Leistungsspektrum umfasst sämtliche Technologien in der Spritzgieß-, Extrusions- und Reaktionstechnik. Dadurch verfügt KraussMaffei über ein Alleinstellungsmerkmal in der Branche. Mit hoher Innovationskraft stellen wir für unsere Kunden mit standardisierten und individuellen Produkt-, Verfahrens-, Digital- und Servicelösungen einen nachhaltigen Mehrwert über deren gesamte Wertschöpfungskette sicher. Mit unserem Leistungsangebot bedienen wir unter anderem Kunden aus der Automobil-, Verpackungs-, Medizin- und Bauindustrie, sowie Hersteller von Elektrik- und Elektronikprodukten und Haushaltsgeräten. KraussMaffei beschäftigt weltweit rund 4.700 Mitarbeiter. Mit mehr als 30 Tochtergesellschaften und über 10 Produktionsstätten sowie rund 570 Handels- und Servicepartnern ist KraussMaffei international kundennah vertreten. Der Hauptsitz von KraussMaffei befindet sich seit der Gründung 1838 in München. Seit April 2016 befindet sich KraussMaffei im mehrheitlichen Anteilsbesitz der China National Chemical Corp. Ltd. (“ChemChina”), einem der größten Chemieunternehmen in China. Ende 2018 brachte ChemChina die KraussMaffei Gruppe als KraussMaffei Company Ltd. in Shanghai an die Börse. Das Listing erschloss den Zugang zum chinesischen Kapitalmarkt und den dortigen Investoren. Aktuell suchen wir für unseren Standort in Parsdorf bei München (bis Ende 2022 in Allach)   zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter kaufmännische Abwicklung (m/w/d)  Fachliche und disziplinarische Teamführung – Commercial Support Planung & Organisation von Serviceeinsätzen für Techniker Erstellung von Angeboten und vollständige Bearbeitung von Aufträgen für Serviceeinsätze & Reparaturen Klärung von kaufmännischen Inhalten (Preisstellung, Zahlungsbedingungen, Liefertermine) Direkte Kommunikation mit Lieferanten, Kunden sowie Landesvertretungen und Tochtergesellschaften Kaufmännische Bearbeitung von Reklamationen, wie Abstimmung mit Technik bzw. Lieferanten sowie Erstellung von Qualitätsmeldungen und Belastungsanzeigen Forderungsmanagement – Klärung und Nachverfolgung der offenen Forderungen Eigenständige Durchführung von internen Projekten zur Prozessoptimierung Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder abgeschlossene Ausbildung im kaufm. Bereich, idealerweise als Industriekauffrau/-mann Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Teams Gute Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS-Office und SAP Berufserfahrung im Bereich Service und Auftragsabwicklung Exportkenntnisse wünschenswert Eigeninitiative, Belastbarkeit, Freude im Umgang mit Kunden und Teamgeist Profitieren Sie von den vielfältigen Vorteilen des Tarifvertrages der bayerischen Metall- und Elektroindustrie. Gestalten Sie Ihre Weiterentwicklung! Nutzen Sie unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten. Denken Sie an morgen! Wir bieten Ihnen ausgezeichnete Optionen zur betrieblichen Altersvorsorge. Profitieren Sie von unserer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten.
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Schulleitung (m/w/d) der staatl. anerk. Berufsfachschule für Physiotherapie Landkreis Starnberg

Mo. 15.08.2022
Starnberg
Der Internationale Bund sucht Schulleitung (m/w/d) der staatl. anerk. Berufsfachschule für Physiotherapie Landkreis Starnberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Voll- oder Teilzeit Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. Die Medizinische Akademie bietet ein zukunftsweisendes Spektrum an staatlich anerkannten Ausbildungen im Bereich Gesundheitsfachberufe an. Die Angebote sind innovativ und qualitativ hochwertig. Sie werden stetig weiterentwickelt und den aktuellen Anforderungen angepasst. In Kooperation mit der IB Hochschule für Gesundheit & Soziales, bietet die Med. Akademie darüber hinaus Studiengänge und wissenschaftliche Weiterbildungen in Gesundheits- und Sozialwissenschaften an. Eigenverantwortliche Leitung einer staatl. anerkannten Berufsfachschule für Physiotherapie Fachliche Führung, Rekrutierung und Einsatzplanung von Lehrkräften und Dozenten Planung und Durchführung der theoretischen und praktischen Ausbildung, Durchführung des Staatsexamens Korrespondenz und Genehmigungsverfahren mit der Schulaufsichtsbehörde Pflege und Ausbau des Netzwerks an Kooperationspartnern für die praktische Ausbildung Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung von Wirtschafts- und Haushaltsplänen Umsetzung der Vorgaben des Qualitätsmanagements (EFQM) Ausbildung als Physiotherapeut*in oder Medizinpädagog*in mit Berufs- und Lehrerfahrung, möglichst akadem. Abschluss Freude an der Arbeit mit Schüler*innen sowie sehr gute pädagogische Fachkenntnisse Selbständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Organisationsgeschick Kenntnisse der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung (PhysTh-APrV) und idealerweise des bayerischen Lehrplans für Physiotherapie Freude an Kommunikation und Vernetzung betriebswirtschaftliches Denken und Handeln eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung! einen attraktiven Arbeitgeber, flexible Arbeitszeitmodelle, betriebliche Altersvorsorge, eine der Aufgabe angemessene Vergütung und viele Benefits für Mitarbeitende Leitung eines sympathischen und motivierten Teams von Lehrkräften moderne, hochwertig ausgestattete Schulungsräume mit idealer Verkehrsanbindung im Landkreis Starnberg (A96) Einbindung in ein großes Netzwerk an erfahrenen Fach-und Führungskräften Attraktives Fort- und Weiterbildungsangebot für Führungskräfte, Fachfortbildungen Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.
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Projektmanager technischer Vertrieb (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
München
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung.Projektmanager technischer Vertrieb (m/w/d)Ort: MünchenFachliche Führung eines kleinen Teams zur Unterstützung in komplexen Projektakquisen, Sales Initiativen und in angrenzenden Schnittstellenaufgaben (z.B. Marketing & Transitionsmanagement)Kontinuierliche Kommunikation zu Vertriebsaktivitäten mit Führungskräften Zentraler Ansprechpartner für den technischen Vertrieb und das MarketingDurchführung von Sales-Auswertungen mit anschließender Analysierung und Plausibilisierung der Ergebnisse mit relevanten Stakeholdern (z.B. CRM-Auswertungen zu spezifischen Kunden)Erarbeitung und Verwaltung spezifischer Vertriebsmaterialien inkl. selbstständiger Weiterentwicklung (z.B. Referenzen & Kompetenzpräsentationen )Übernahme eigenverantwortlicher Sonderthemen (z.B. Erstellung und Abstimmung von Kommunikationsunterlagen)Abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, Marketing, Wirtschaftspsychologie/-ingenieurwesen oder ein vergleichbarer StudiengangErste Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder in anderen kommunikationsrelevanten AufgabenbereichenKenntnisse mit Power BI sowie erweiterte Kenntnisse in der Präsentationsgestaltung von VorteilAnalytische und konzeptionelle Kompetenzen sowie eine systematische und zielorientierte Vorgehensweise bei der Lösung von ProblemenHohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und VerantwortungsbereitschaftFließende Deutsch- und  Englischkenntnisse in Wort und SchriftVerantwortungsvolle Aufgaben  Intensive Einarbeitung  Patenmodell  Flexible Arbeitszeiten  Sportliche Aktivitäten  Rabatte  Mobiles Arbeiten  Sabbatical  Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung  Teamorientierte Arbeitsweise
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Sachgebietsleiter (m/w/d) Rechnungswesen Zentrale Dienste

Mo. 15.08.2022
München
...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern ...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 107,3 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern ...ist mit ihren rund 1.460 Mitarbeiter_innen modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem Sie führen das Sachgebiet mit vier Mitarbeitern fachlich und disziplinarisch Sie haben die Verantwortung für die Finanzbuchhaltung (Kreditoren- und Sachkonten) inkl. der Hauptkasse, die Anlagenbuchhaltung für die Betriebs- und Geschäftsausstattung, die Koordination der Abwicklung des in- und externer Zahlungsverkehrs inkl. der Liquiditätsplanung für die Verwaltungskosten sowie die Ermittlung von Teilergebnissen für den Jahresabschluss der Versorgungseinrichtungen Sie steuern die Auswahl der Wirtschaftsprüfer und betreuen diese Sie entwickeln das Sachgebiet und die Prozesse in Bezug auf Digitalisierungsaspekte weiter und initiieren dazu auch Design Thinking Workshops Sie stimmen sich regelmäßig mit den Schnittstellen Kostenrechnung und Controlling ab Die Bearbeitung von Spezial- und Sonderfällen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben Sie nehmen aktiv an Projekten und Arbeitskreisen teil Sie sind fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für das Modul SAP-FI Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung inkl. Weiterbildung mit entsprechender Qualifikation im Bereich Rechnungswesen und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse im Rechnungswesen und zu buchhalterischen Prozessen Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, insbesondere MS Excel, sowie mit SAP FI Führungserfahrung ist von Vorteil Ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke über alle Hierarchieebenen hinweg Strukturierte und zielorientierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Die Fähigkeit, Unternehmensaufgaben und -ziele zu vermitteln sowie eine hohe Mitarbeiterorientierung Eine Führungsposition mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Vielfältige Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Gleitzeit, Homeoffice, Teilzeit) Betriebliche Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten Potenzialorientierte Entwicklungsmöglichkeiten Breit gefächerte Fortbildungsangebote Sport- und Freizeitangebote Jobticket, Gesundheitsmanagement und hauseigenes Betriebsrestaurant Vergütung nach dem TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung (und Ihren persönlichen Voraussetzungen) Übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug
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Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) bis zu 8.700€ brutto

Mo. 15.08.2022
München, Berlin, Darmstadt, Hamburg, Stuttgart, Erlangen, Dresden, Aachen, Nürnberg, Münster, Westfalen, Ulm (Donau)
Astriol academics ist ein Personalspezialist, der leistungsstarke Verbindungen zwischen Unternehmen und Experten schafft. Unser Antrieb ist stets die größtmögliche Zufriedenheit für beide Seiten. Mit uns an Deiner Seite stehen Dir deutschlandweit vielseitige Wege zu exklusiven Projekten offen. Profitiere von unserer langjährigen Erfahrung und Spezialisierung in den Bereichen: IT, Digitalisierung, Transformation, Industrie 4.0 und Engineering. Arbeite in starken Teams und lerne Unternehmen jeglicher Größen und Branchen kennen. Wir wissen was wir machen und sind genau deshalb so gut, indem was wir tun. Astriol academics gehört zur erfahrenen und wachstumsstarken Astriol Gruppe. Auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung, bei dem kein Tag dem anderen gleicht? Dann bist du hier genau richtig. Wir bieten Dir die Chance am Puls der Zeit aktiv die Zukunft mitzugestalten und Dich persönlich weiterzuentwickeln. Wachse an Aufgaben, profiliere Dich in neuen Teams und erfahre die Wertschätzung, die gute Arbeit verdient. Dabei genießt Du die Freiheit selbstbestimmt zu arbeiten mit den Sicherheiten eines Angestellten. Bewirb Dich jetzt und gehöre schon bald zu den Besten. Von den Besten - mit den Besten - für die Besten.   Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) Entwicklung, Konstruktion, Produktion und Kontrolle von Elektroanlagen- und Geräten Installation von elektronischen Geräten Projekte, Teams und externe Beteiligte koordinieren und leiten Einhaltung von Terminen, Kosten, Ressourcen und Qualität Technischer Support Projektkommunikation mit den zuständigen Personen pflegen Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Richtung Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energieelektronik, Gebäudetechnik oder eine Ausbildung zum Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation Nennenswerte Berufserfahrung in der Systemplanung und Lenkung von Planungsprojekten Umfangreiches Know-how bei Projektmanagement Methoden Gesetze, Richtlinien und Verordnungen sind Dir bekannt Zuverlässige, kundenorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Engagierte, strukturierte und selbstständige Vorgehensweise Du verfügst über sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift Work-Life-Balance unbefristeter Arbeitsvertrag Homeoffice mgl. 35-Stunden-Woche Vollzeit Dienstwagen/Fahrgeld Urlaubs u. Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Fitnessstudio Zuschläge Fort- und Weiterbildungen zusätzlicher Familienurlaub mgl. Kitazuschuss mgl. Sabbatical mgl. Work & Travel unbefristeter Arbeitsvertrag 40-Stunden-Woche Vollzeit Dienstwagen / Fahrgeld Urlaubsgeld - Weihnachtsgeld- Jahresprämie Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Verpflegungsmehraufwand (VMA) Fitnessstudio Zuschläge Fort- und Weiterbildungen
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Cluster Revenue & Capacity Manager (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
München
Die fünf Hotelmarken der Deutschen Hospitality aus der Zentrale in den täglichen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben zu unterstützen ist für Sie ein Traumberuf? Dann bieten wir Ihnen den idealen Arbeitsplatz. Wir ermöglichen Ihnen gute Aus- und Weiterbildungsangebote in einem international expandierenden Unternehmen zwischen Tradition und Moderne. Bewerben Sie sich jetzt und begeistern Sie gemeinsam mit uns - als führendem deutschen Gastgeber - Menschen weltweit. Anstellungsart: Vollzeit Verantwortung für ein Hotel-Cluster Gestaltung der strategischen Ausrichtung für die Umsätze der Hotels, insbesondere der Logis Umsätze Erstellung von Day by Day-Forecasts und des Budgets und die damit verbundene taktische Entscheidung auf täglicher, wöchentlicher und monatlicher Basis mit Ziel die maximal möglichen Umsätze zu erreichen Optimierung des Segment-Mixes Steuerung der Zimmer-Kapazitäten in allen Segmenten Erstellen von Analysen und Statistiken als strategische Entscheidungshilfe Gruppenquotierungen in enger Zusammenarbeit mit den angrenzenden Abteilungen Analyse von Resultaten Klare und regelmäßige Kommunikation von Strategien, Taktiken, Resultaten und zukünftige Trends Relevante Ausbildung (gerne auch Studium) und mehrjährige entsprechende Berufserfahrung Dem Berufsfeld entsprechende Weiterbildungen im Revenue Management-Umfeld wären von Vorteil Persönlich überzeugen Sie mit Eigeninitiative, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Sichere Anwendung von gängiger Hotelsoftware (PMS, RMS, CRS) Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Attraktive Mitarbeiterrate für unsere Hotels Individuelle Weiterentwicklung Mitarbeiterverpflegung Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vielseitige Bildungsangebote
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InRoomDining & Banquets Manager (m/w/d)

Mo. 15.08.2022
München
Um unser Team zu vervollständigen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen InRoomDining & Banquets Manager. Anstellungsart: Vollzeit verantwortlich für den reibungslosen Serviceablauf im In Room Dining und bei Veranstaltungen Urlaubs- und Dienstplangestaltung der Abteilung Ansprechpartner bei Gästewünschen oder Beschwerden Kontrolle des Mise en place für das tägliche Geschäft Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildenden Sicherstellung der Einhaltung aller Mandarion Oriental- und HACCP Standards Erfahrung in einem vergleichbarem Arbeitsumfeld Starke Führungsqualitäten und zwischenmenschliche Fähigkeiten strukturierte und organisierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Eigeninitiative Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Kostenlose Mahlzeiten und Getränke in unserem Mitarbeiter Restaurant Garantierter zusätzlicher Urlaubstag am Tag Ihres Geburtstages Mitarbeiterraten bei Aufenthalten in Schwesterhotels der Mandarin Oriental Hotel Group Spezielle Raten für Familienmitglieder im Mandarin Oriental, München Sondertarife bei Aufenthalten in den Hotels der "Selektion Deutscher Luxushotels" und "Fair Job Hotels" Essensrabatt in The Lounge, Matsuhisa München und Mahjong Roof Garden Wöchentliches Freitagnachmittag Get Together im Mahjong Dachgarten mit kostenlosen Getränken und Snacks während der Sommersaison EUR 1000 netto für die Empfehlung neuer Kollegen*innen Jährlich wechselnde Geburtstagsgeschenke Jubiläumsgeschenke für langjährige Betriebszugehörigkeit Geschenke zu Weihnachten und zum Jahresende als Anerkennung Überraschungen zu besonderen Anlässen: Hochzeit, Geburt eines Kindes etc. Damenvorteil: Kostenlose Versorgung mit Strumpfhosen jede zweite Arbeitswoche für entsprechende Kolleginnen Teamausflüge: Oktoberfest, Weihnachtsveranstaltungen, Kick-Off-Party, Sommerausflug, Teamdinner Auszeichnungen & Preise für die Kollegen*innen des Quartals Attraktives externes Schulungsangebot und Exkursionen Unterstützung von Vermögenswirksamen Leistungen Wellness-Initiativen für Kollegen Ermäßigungen an der IST-Hochschule, bei eCornell und Aromatherapy Associates Sabbatical auf Anfrage
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