Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Leitung: 9 Jobs in Roßwein

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • Verkauf und Handel 2
  • Bekleidung & Lederwaren 1
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 1
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
  • It & Internet 1
  • Maschinen- und Anlagenbau 1
  • Sonstige Dienstleistungen 1
  • Textilien 1
  • Versicherungen 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 9
  • Mit Personalverantwortung 7
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 8
  • Befristeter Vertrag 1
Leitung

Teamleiter / Vorarbeiter Produktion (m/w/d)

Fr. 03.07.2020
Freiberg, Sachsen
Die BELCHEM GmbH ist ein inhabergeführtes, mittelständiges Technologieunternehmen in der Nähe von Dresden. An unserem neuen Produktionsstandort in Freiberg entwickeln und produzieren wir textile Hochleistungsfasern und -garne für technische Textilien, Vliesstoffe und faserverstärkte Leichtbauwerkstoffe. Mit 40 Mitarbeitern (w/m/d) werden weltweit renommierte Kunden mit unseren temperaturbeständigen Produkten bedient. BELCHEM steht für Sicherheit, Innovationsfreude und Qualität.   Da unser Unternehmen wächst, sind wir auf der Suche nach hochmotivierten Mitarbeitern die gemeinsam mit uns die nächsten Schritte gehen möchten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung einen fachlich und persönlich überzeugenden  Teamleiter/Vorarbeiter Produktion (m/w/d) Verantwortung für Produktionsleistung und -effizienz mit störungsfreien Abläufen Sicherstellen und Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitsschutz in der gesamten Produktionskette Unterstützung des Produktionsleiters Führen und Anleiten eines Produktionsteams im 24/7 Schichtbetrieb Koordination und aktive Unterstützung der Mitarbeiter bei Rüsttätigkeiten, Anlagenversorgung und Materialbereitstellung Anleiten und Schulen von Mitarbeitern bei Produktionsanlagen, Medienversorgung und weitere unternehmensrelevante Themen Dokumentation der Arbeitsergebnisse Erfolgreich abgeschlossene technische Facharbeiter- oder Meisterausbildung Erfahrung bei der Führung eines kleinen Teams, wünschenswert im Schichtbetrieb Ergebnisorientierte, systematische, pragmatische und selbstständige Arbeitsweise Kompetenz im Bereich Analyse von Kennzahlen, Kommunikation und Organisation Routinierter Umgang mit modernen, digitalen Arbeitsmitteln- und methoden   Erfahrung mit Shopfloor-Managementmethoden Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Soziallkompetenz Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Angenehme Arbeitsatmosphäre  Flache Hierarchien in kleinen Teams mit kurzen Entscheidungswegen  Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, eigene Ideen zu realisieren  Sicherheit, da zukunftweisendes Geschäftsumfeld mit langfristigen Wachstumsperspektiven Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und somit direkt Einfluss auf das weitere Wachstum und den damit verbundenen Unternehmenserfolg zu nehmen 
Zum Stellenangebot

Referatsleiter (m/w/d)

Do. 02.07.2020
Freiberg, Sachsen
Das Sächsische Staatsministerium für Energie, Klimaschutz, Umwelt und Landwirtschaft sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Referatsleiter (m/w/d) für das Sächsische Landesamt für Umwelt, Landwirtschaft und Geologie in der Abteilung 10 „Geologie“, Referat 103 „Ingenieurgeologie“ in 09599 Freiberg. Die Abteilung Geologie des Landesamtes für Umwelt Landwirtschaft und Geologie gewährleistet den staatlichen geologischen Dienst des Freistaates Sachsen. Sie untergliedert sich in sechs Referate und zwei Projektgruppen. Das Referat Ingenieurgeologie hat derzeit zehn Mitarbeiter und ist zuständig für angewandt-geologische Fachthemen der Ingenieurgeologie und Geotechnik, z.B. bei Fragen zum Baugrund im Zusammenhang mit fachlichen Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange. Weitere Themen sind u.a. die Dokumentation und Bewertung von Geogefahren, die Begleitung von Infrastrukturbauwerken und georelevante Aufgaben beim Standortauswahlverfahren nach StandAG. (Kennziffer 2 53 20S) fachliche und administrative Leitung des Referates Ingenieurgeologie, insbesondere Koordinierung der fachlichen, personellen, organisatorischen und technischen Angelegenheiten des Referates Beratung der Behördenleitung und des Sächsischen Staatsministeriums für Energie, Klimaschutz, Umwelt und Landwirtschaft in allen Aufgabengebieten des Referates konzeptionelle Weiterentwicklung von referatsbezogenen Aufgaben der fachtechnischen Unterstützung verschiedener Behörden Koordinierung der Vertretung des LfULG in referatsbezogenen Fachgremien auf Landes- und Bundesebene Koordinierung und Begleitung von verwaltungsunterstützenden fachtechnischen Stellungnahmen und Beratungen zu ingenieurgeologischen und geotechnischen Sachverhalten als Träger öffentlicher Belange und als Fachbehörde Konzeption der Bearbeitung und Klärung von Grundsatzangelegenheiten georelevanter Aufgaben im Standortauswahlverfahren entsprechend StandAG Steuerung und Fachbegleitung von Infrastrukturvorhaben im Tunnel- und Verkehrswegbau bei Berücksichtigung geologischer / ingenieurgeologischer Sachverhalte Koordinierung und Fachbegleitung grundsätzlicher ingenieurgeologischer Angelegenheiten bei Planungs-, Bau- und Sanierungsaufgaben der öffentlichen Hand, u.a. bei geogenen Naturgefahren erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom / Master) im Bereich der Geowissenschaften (Fachhochschulstudiengänge erfüllen diese Voraussetzungen nur, wenn es sich um akkreditierte Masterstudiengänge handelt.) mehrjährige Berufserfahrung in der Bearbeitung von ingenieurgeologisch-geotechnischen Fragestellungen und Projekten in Verwaltung, Forschung oder der Wirtschaft, einschließlich Erfahrungen auf dem Gebiet geogener Naturgefahren Erfahrungen in der Anwendung geowissenschaftlicher Kriterien (Ausschluss- Abwägungskriterien, Mindestanforderungen) nach StandAG, insbesondere hinsichtlich kristalliner Gesteine anwendungsbereite Kenntnisse digitaler Arbeitsmethoden, insbesondere MS-Office, geographischer Informationssysteme (z.B. ArcGIS/ArcMap und GeODin), Datenbankprogramme (z.B. MS-Acces, Oracle) fundierte Kenntnisse einschlägiger Gesetze (z.B. Umwelt-, Verwaltungs-, Bergrecht) sowie Richtlinien, Regelwerke und Normen (z.B. DIN; DIN-EN) gute fachbezogene Englischkenntnisse, Führerschein Klasse B Von Vorteil sind: Führungserfahrung Verwaltungserfahrung Erfahrungen mit der regionalen Geologie Sachsens und ingenieurregionalen geologischen Problemstellungen anwendungsbereite Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit geologischer 3D-Software und sonstiger fachbezogener Spezialsoftware Neben der fachlichen Qualifikation werden Führungs- und Sozialkompetenz, strukturelles Denken und Arbeiten, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Sicherheit im Auftreten und Entscheidungsfähigkeit vorausgesetzt. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem qualifizierten, engagierten und aufgeschlossenen Team persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fortbildungen das Angebot eines JobTickets der Deutschen Bahn bzw. des jeweiligen Verkehrsverbundes im Freistaat Sachsen die attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länger (TV-L). Für Beamtinnen und Beamte bietet der zu besetzende Dienstposten je nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung sowie im Rahmen der zur Verfügung stehenden Planstelle Aufstiegsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A15 der Besoldungsordnung A des Sächsischen Besoldungsgesetztes. Die Bereitschaft für die vorübergehende Übernahme einer Tätigkeit im SMEKUL wird erwartet, soweit keine Ministerialerfahrung vorliegt. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung von Frau und Mann werden qualifizierte Frauen besonders aufgefordert sich zu bewerben. Menschen mit schweren Behinderungen und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Berücksichtigung kann nur erfolgen, sofern ein entsprechender Hinweis im Bewerbungsschreiben oder im Lebenslauf an hervorgehobener Stelle erfolgt und ein Nachweis über die Schwerbehinderung oder erfolgte Gleichstellung der Bewerbung beigefügt ist.
Zum Stellenangebot

Werkleiter/-in (m/w/d)

Mo. 29.06.2020
Freiberg, Sachsen
Die für dieses Suchprojekt eingesetzte Personalberatung Sherman Silversteijn & Cie. AG bedient Kunden u.a. aus den Bereichen Maschinen- und Werkzeugbaubau, Hightech, Fahrzeugindustrie, Chemie und Finance. In Bezug auf fachliche Kompetenz und Reputation gehört die Sherman Silversteijn & Cie. AG zu den effektivsten europäischen Suchfirmen. Werkleiter/-in (m/w/d) gesucht für unseren Kunden, ein erfolgreich operierendes Unternehmen der Präzisionsmechanik im 08er-PLZ Bereich (Sachsen) Leitung der Unternehmensbereiche Produktion, Arbeitsvorbereitung, Konstruktion, Quality, Instandhaltung Mitarbeiterführung (>100 FTE) Sicherstellen von termingerechten und wirtschaftlichen Produktionsabläufen unter Berücksichtigung der Qualitätsanforderungen Produktionsplanung und –steuerung hinsichtlich der Maschinen- und Personalkapazität Verantwortung für eine kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der Produktionsprozesse Verantwortung für die Investitions- und Personalplanung Optimierung der KPIs wie z. B. Auftragsdurchlauf, Liefertreue, Lagerbestände Planung und Leitung von Change-Prozessen Enge und kooperative Zusammenarbeit mit den angrenzenden Fachbereichen, den ausländischen Unternehmens-Standorten und der Geschäftsführung Reporting line zur Geschäftsführung (Deutsches Unternehmen) Möglichst ein abgeschlossenes Studium (Technik oder Naturwissenschaften) oder vergleichbare technische Ausbildung Mehrere Jahre erfolgreiche Praxis im Produktionsbereich, idealerweise aus dem Bereich Metall / Präzisionsteile / Klein- bis Mittelserien Planungs- und Organisationsgeschick Motivationsstärke Flexibilität und Belastbarkeit Motivations- und Führungsstärke
Zum Stellenangebot

Teamleiter Logistik (m/w/d)

So. 28.06.2020
Großschirma
Cyberport zählt zu den größten E-Commerce-Unter­nehmen für Computer­technik und digi­tale Unter­haltungs­elek­tronik in Europa. Das Multi-Channel-Konzept des Unter­nehmens ermög­licht den Ein­kauf für Privat- und Geschäfts­kunden über den Web­shop, den tele­fonischen Vertrieb oder in einem der 16 inno­vativen Stores in Deutsch­land und Öster­reich. Wir bieten attrak­tive, inno­vative und zu unseren Kunden passende Marken wie z. B. Apple, Lenovo, Samsung, Canon. Uns zeich­net persön­liche Beratung und außer­gewöhn­licher Service aus. fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit bis zu drei Gruppenleitern und 30 gewerblichen Mitarbeitern Personaleinsatzplanung und Sicherstellung des operativen Tagesgeschäfts im Drei-Schicht-Betrieb ständige Prozessverbesserung und Optimierung der Abläufe innerhalb des Teams Verantwortung für die Umsetzung der Zielvorgaben Zuarbeit und gegebenenfalls Vertretung des Leiters Logistik, an den direkt berichtet wird Förderung der Unternehmens- und Teamkultur im eigenen Team (z. B. Lean) Betreuung aller Auszubildenden im Verantwortungsbereich enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und relevanten externen Partnern erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im logistischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation in Verbindung mit qualifizierenden Weiterbildungen einschlägige Berufserfahrung in der Inhouse-Logistik, inklusive Führungsverantwortung idealerweise erste Erfahrungen mit Lean Management-Werkzeugen sowie Kenntnisse in Six Sigma und Kanban Anwenderkenntnisse in MS Office und SAP selbstständige, analytische und an Prozessen ausgerichtete Arbeitsweise Berechtigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen eine sehr facettenreiche Tätigkeit mit einer auf Vertrauen basierenden Eigenverantwortung ein motiviertes Team mit einem harmonischen Arbeitsklima und einem starken Gemeinschaftsgefühl eine strukturierte Einarbeitung zahlreiche Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten zusätzliche Leistungen für unsere Mitarbeiter, wie z. B. kostenloser Obstkorb und Lohnfortzahlung bei Erkrankung des Kindes weitere Vergünstigungen gibt es für alle Cyberport Mitarbeiter über die Konzernzugehörigkeit zu Hubert Burda Media – ein international agierendes Medien- und Technologieunternehmen – www.burda.de/
Zum Stellenangebot

Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d)

Sa. 27.06.2020
Leisnig
Ihr Beruf ist mehr als nur ein Job? Sie üben Ihren Beruf mit Leidenschaft und Engagement aus? Sie geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten stellvertretenden Pflegedienstleiter für eine moderne Altenpflegeeinrichtung in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen der Pflegebranche am Standort Leisnig. Leisnig Kontaktpflege mit Angehörigen, Betreuern und Ehrenamtlichen Sicherung der Pflegequalität und Kontrolle von Qualitätsstandards Erstellung von Dienstplänen und Übernahme der Personalplanung Verordnungsverwaltung sowie Kontaktaufnahme zu den Kassen Anleitung der Mitarbeiter und Sicherstellung derer Zufriedenheit  Überprüfung der Leistungserfassung und der wirtschaftlichen Aspekte sowie die Kontrolle der korrekten Einsätze Durchführung von Pflegevisiten und Pflegeberatungsgesprächen Erfolgreicher Abschluss als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station bzw. die Bereitschaft zu dieser Weiterbildung wünschenswert Branchenkenntnisse sind von Vorteil Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Freundliches, gewinnendes Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild   1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion. Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche. Bewerben Sie sich jetzt direkt online!   Corona Virus und Bewerbung bei Randstad: Unser Bewerbungsprozess unterstützt unser "human forward"-Versprechen. Das bedeutet aktuell: Persönliche Kontakte vermeiden, da für uns die Gesundheit unserer Kandidaten und Mitarbeiter und unsere gemeinsame gesellschaftliche Verantwortung höchste Priorität haben. Daher ist unser Bewerbungsprozess auch vollständig ohne direkten und persönlichen Kontakt weiterhin möglich. Bitte bewerben Sie sich gerne weiterhin online, wir freuen uns auf Sie. Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen Einzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der Region Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses Intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung Integration schwerbehinderter Kandidaten
Zum Stellenangebot

Gruppenleiter Genehmigungsplanung  (m/w/d)

Fr. 26.06.2020
Meißen, Sachsen
UKA plant, baut, betreut und betreibt Wind- und Solarparks und die dazugehörige Infrastruktur. Das 1999 gegründete Unternehmen ist mit rund 50 ans Netz gebrachten Windparks und einer kurz- bis mittelfristigen Projektpipeline von mehr als zwei Gigawatt einer der führenden deutschen Entwickler. Zudem wurden von Unternehmen der UKA-Gruppe Freiflächenphotovoltaikanlagen mit einer Nennleistung von über 258 Megawatt installiert. Als Komplettanbieter erbringt die Unternehmensgruppe alle Leistungen bis zur schlüsselfertigen Übergabe der Anlagen. Danach sorgt das Tochterunternehmen UKB Umweltgerechte Kraftanlagen Betriebsführung GmbH über Jahrzehnte für die optimale technische und ökonomische Betreuung der regenerativen Energieerzeugungsanlagen. Aktuell beschäftigt die UKA-Gruppe rund 600 Mitarbeiter an den Standorten Meißen, Cottbus, Rostock, Lohmen in Mecklenburg, Erfurt, Magdeburg, Oldenburg, Bielefeld, Grebenstein (bei Kassel) und Hannover. Außerdem baut UKA aktuell seine Geschäftstätigkeiten in weiteren europäischen Märkten aus und hat mit dem Tochterunternehmen UKA Iberia S.L.U. einen Standort in Madrid eröffnet. Darüber hinaus treibt das Tochterunternehmen UKA North America LLC aus Stuart (USA/Florida) Erfolg versprechende Erneuerbare-Energie-Projekte in den USA voran. Für den Standort Meißen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt bzw. nach Absprache einen Gruppenleiter Genehmigungsplanung  (m/w/d). Sie haben Freude an der Lösung komplizierter Sachverhalte und vertiefen sich gern in komplexe Fachthemen? Wenn noch dazu Ihre Arbeitsweise strukturiert und genau ist, dann suchen wir genau Sie! Führen eines motivierten Teams von Experten zur Erlangung von Genehmigungen für Windenergieprojekte Anleitung der Erstellung der Genehmigungsplanung sowie der Vorbereitung von Genehmigungsanträgen Begleitung von Genehmigungs- sowie Rechtsbehelfsverfahren Vertretung des Antragstellers bei Behörden- und Erörterungsterminen Verantwortung für die Bauvorbereitung und die Übergabe an den Bauträger Koordinieren der am Projekt Beteiligten ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- oder Universitätsstudium im Bereich Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung, Landschaftsplanung, Umweltplanung, Umweltrecht, Geografie oder vergleichbar ausgeprägte Fähigkeit zum logischen Denken Argumentationsstärke und Fähigkeit komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und anderen verständlich darzustellen sichere Kommunikation mit Gutachterbüros, Behörden sowie Bürgerinnen und Bürgern eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine rasche Auffassungsgabe Vorkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sowie Führungserfahrung sind erwünscht, aber nicht Bedingung ein vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team Einarbeitung durch erfahrene Kollegen eine leistungsgerechte Vergütung auf Sie zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten freiwillige Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Firmenfahrrad) moderne Büroausstattung, kostenfreie Getränke, frisches Obst regelmäßige Teamevents sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, z.B. nach Dresden Ein Unternehmen ist so gut, wie es seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind. Darum kommt es uns weder auf das Geschlecht, die Hautfarbe, die Religion noch auf die Herkunft an. Um in der Zukunftsbranche der erneuerbaren Energien bestehen zu können, zählen für uns ausschließlich Einsatzbereitschaft und Kompetenz. Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Arbeitsplätze, Wertschätzung als Teammitglied sowie leistungsbezogene Vergütung können Sie bei uns erwarten.
Zum Stellenangebot

Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Fr. 26.06.2020
Vockerode bei Dessau, Anhalt, Freiberg, Sachsen
Die Grundlage dafür legen wir bei Altro. Gemeinsam setzen wir uns mit Architekten, Endkunden, Ingenieuren, Designern und Objekteuren rund um den Globus dafür ein, alltägliche Räume in Wohlfühlumgebungen zu verwandeln. Designed for possibilities. Made for people – dafür stehen wir. Darauf legen wir Wert. Das ist es, was wir tun – in einer bunten Arbeitskultur, die Talente beruflich und privat unterstützt und sich entwickeln lässt. Das verbindet unsere 130 Mitarbeiter mit Altro, einem Familienunternehmen in dritter Generation. Mit unseren hochwertigen PVC-Böden, Sicherheitsbodenbelägen, individuellen Vinyl-Designbelägen oder hygienischen Wandverkleidungen aus einer Hand – vom Empfang über Zimmer, Säle und Küchen bis hin zum Hinterausgang - wir können es. Egal ob Handelsgeschäfte, Reinräume, Bäder, Großküchen, Fastfoodketten, Schulen oder Wohngebäude. Unsere Referenzen wie das Radisson Blu Hotel Mannheim, Fidelity in Hamburg, Bosch Küchen in Wetzlar oder die Seniorenresidenz Villa Clay in Berlin sprechen für sich. Zur Unterstützung unseres Vertriebsteams suchen wir ab sofort:Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)Zur Weiterentwicklung unseres Vertriebsinnendienstes suchen wir für unseren Standort Dessau genau Sie!Übernehmen Sie die Leitung eines motivierten Vertriebsteams, als Bindeglied zwischen unserem Unternehmen, unseren Kunden und unseren Partnern.Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Koordination unseres Vertriebsteams im Innendienst Als disziplinarische Führungskraft planen und führen Sie regelmäßige Feedbackgespräche und Teammeetings durch Verantwortung zur Sicherstellung einer effizienten sowie termingerechten Angebots- & Auftragsbearbeitung in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsaußendienst Vorqualifizierung und Bewertung von zu bearbeitenden Verkaufschancen Sicherstellung der Bearbeitungsqualität Prozesssteuerung zwischen den einzelnen Vertriebsbereichen Ausbau und Entwicklung unseres Kundenstamms in Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsaußendienst Operative Unterstützung im Tagesgeschäft: Betreuung und Beratung von Bestandskunden am Telefon oder per E-Mail zu unserem umfangreichen beratungsintensiven Produktportfolios Sie pflegen „Best practice sharing“ mit den Teamleitern in unserer Firmenzentrale in Letchworth/ UK Sie sehen sich als Sparringspartner der CCC Managerin und berichten direkt an diese Abgeschlossenes Studium oder eine sehr gut abgeschlossene Ausbildung Mindestens 5 Jahre Erfahrungen im Vertrieb oder in der Vertriebsorganisation Sie haben bereits Teams emphatisch geführt und es macht Ihnen Spaß Ihre Mitarbeiter als Coach und Mentor zu motivieren und zu entwickeln sowie als Vorbild voranzugehen. Durch Ihre aufgeschlossene, einsatzfreudige Persönlichkeit, viel Ehrgeiz, Energie und selbstständige Arbeitsweise können Sie Menschen begeistern. Für Sie bedeutet Vertrieb die Basis für den unternehmerischen Erfolg. Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse (B2). mehrwöchige Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben: Sie lernen unsere Zentrale, Ihre Ansprechpartner und unsere Strukturen kennen. Soft-Skills-Trainings: damit Sie immer wieder Ihre Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen erweitern können. Soziales Engagement und jede Menge Möglichkeiten im Healthcare-Bereich. Sommerfest & Weihnachtsfeier Corporate Benefits und Mitarbeiterunterstützung (EAP) via Telefon und Internet ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsfreiräumen und die Mitarbeit in einem stetig wachsenden Unternehmen Sie haben die Chance, Ihre eigene Zukunft und die des Unternehmens maßgeblich mit zu gestalten. kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) 40flex – Zuschuss zur VL, bAV oder zum Kindergarten kostenlose Parkplätze und bewachter Fahrradstellplatz Anhalts (wahrscheinlich) schönste firmeneigene Kantine inkl. Essenzuschuss monatliche Beschäftigtenversammlung und Kaskadeninformation zur wirtschaftliche Lage des Unternehmens Monats- und Jahresgespräche mit Ihrem Vorgesetzten zur Beurteilung Ihrer Leistung anhand unserer Kompetenzmodells Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit, tageweise Überstunden abzubauen offene Unternehmenskultur – kununu Top-Company
Zum Stellenangebot

Teamleiter Außendienst (m/w/d)

Mi. 24.06.2020
Freiberg, Sachsen
Die AOK Sachsen-Anhalt betreut rund 790.000 Versicherte und 50.000 Arbeitgeber in 44 regionalen Kundencentern. Mit einem Beitragssatz von 14,6 Prozent und einem Marktanteil von rund 39 Prozent ist sie die günstigste und größte Krankenkasse in Sachsen-Anhalt. Als Verstärkung für den Geschäftsbereich Kunde und Markt, Vertrieb im Raum Sachsen-Anhalt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Außendienst (m/w/d), Vollzeit, befristet auf 2 Jahre. Ihre Kernaufgabe stellt die Führung von Außendienstmitarbeitern in einem Vertriebsgebiet dar, mit dem Ziel der Sicherung und des Ausbaus des Marktanteils der AOK Sachsen-Anhalt. Die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter fördern und fordern Sie im Rahmen unserer Vertriebsstrategie. Sie sind verantwortlich für den Ausbau der Außendienstorganisation. Sie nutzen wertvolle Führungsinstrumente, u. a. die Praxisbegleitung und das Coaching. Motivierend kommunizieren Sie persönlichkeits- und zielorientiert mit Ihren Außendienstmitarbeitern und stellen eine zeitnahe Information über alle vertriebsrelevanten Themen sicher. Sie unterstützen Ihr Vertriebsteam in der Entwicklung von Maßnahmen zur Gewinnung von Interessentenpotenzialen für die Neukundenakquise. Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium oder über eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen mehrjährige Verkaufs- und Führungserfahrung in einer Dienstleistungsbranche mit nachweisbaren überdurchschnittlichen Erfolgen im Firmen- und Privatkundengeschäft mit. Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen. Durch Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsstärke sowie Ihre ergebnisorientierte Arbeitsweise fällt es Ihnen leicht, Ihre Führungsrolle zu übernehmen. Sie arbeiten eigeninitiativ sowie lösungsorientiert und lösen Konflikte mühelos. Wir bieten Ihnen eine sichere Perspektive, in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen. Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben, in denen Sie sich selbst gestalterisch einbringen und verwirklichen können. Innerhalb des Fachbereiches finden Sie strukturierte Arbeitsabläufe und eine gute Arbeitsorganisation vor. Neben einer dem Aufgabengebiet entsprechenden tariflichen Vergütung nach BAT/AOK-Neu bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell haben Sie die Möglichkeit, Beruf und Privatleben zu vereinbaren.
Zum Stellenangebot

Teamleiter (m/w/d) für die Disposition

Mo. 22.06.2020
Meißen, Sachsen
Wir sind ein junges, dynamisch wachsendes Energieunternehmen, das 2012 in der Schweiz gegründet wurde. Unsere Kernkompetenzen liegen in der Raffination und Lagerung sowie dem Vertrieb von Mineralölprodukten an Groß- und Endkunden in den Benelux-Ländern, Frankreich, Deutschland und der Schweiz. Die VARO Energy Direct GmbH mit Sitz in Meißen vertreibt Heizöl, Diesel, Kraftstoffe und betreibt ein eigenes Tankstellennetz sowie die European Partnertank (ept) Tankkarte mit Akzeptanzpartnern im gesamten Bundesgebiet. Wir bei VARO bieten ein spannendes Arbeitsumfeld in dem jeder Mitarbeiter mit seinen Ideen, Erfahrungen und Spaß an der Arbeit einen entscheidenden Beitrag zum Wachstum leisten kann. Werden Sie Teil der weiteren Expansion – insbesondere unseres deutschen Geschäftes und übernehmen Sie die folgenden spannenden Aufgaben. Für unseren Standort in Meißen suchen wir Sie per sofort als Teamleiter (m/w/d) für die DispositionAls Teamleiter (m/w/d) unserer Disposition haben Sie zusammen mit Ihren zwei Mitarbeitern die verantwortungsvolle Aufgabe die termingerechte und wirtschaftliche Auslieferung unserer Mineralöl-Produkte zu sichern. Dabei sind Sie der Ansprechpartner sowohl für private als auch gewerbliche Kunden. Außerdem prüfen und optimieren Sie regelmäßig die Prozesse in der Disposition und stellen sicher, dass alle gesetzlichen Vorschriften und Richtlinien stets ein­ge­halten werden. Ihre wichtigsten Aufgaben Sie führen, gestalten und entwickeln das zweiköpfige Dispositionsteam und optimieren und organisieren dabei stetig die dort ausgeführten Prozesse und Strukturen. Sie stellen den wirtschaftlichen Einsatz unseres Fuhrparks, Fremdspediteure und der Fahrer sicher. Dabei behalten Sie stets die gesetzlichen Vorschriften im Blick. Für die Planung nutzen Sie das Programm OPTITOOL. In enger Zusammenarbeit mit den Verkaufs- und Vertriebsteams stimmen Sie die Kapazitätsplanung ab. Dabei definieren und sichern Sie unsere Lieferstandards. Sie steuern und planen Wartungen und Instandhaltungen der Fahrzeuge. Sie erstellen Auswertungen und Übernehmen Projekte, wie das Aufzeigen von Maßnahmen zur Kostenreduzierung oder die Ermittlung, Pflege und Überwachung von Dispositions­parametern. Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann/-frau für Spedition- und Logistikdienstleistungen oder eine alternative Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Logistik- und Speditionsbereich. Idealerweise konnten sie bereits erste Führungserfahrung sammeln. Sie verfügen über die Fähigkeit selbstständig, organisiert und diszipliniert zu Arbeiten und sind dabei ein starker Teamplayer. Sie handeln stets im Sinne des Kunden und verfügen über exzellente Verhandlungs­fähig­keiten die Sie mit einem ehrlichen, souveränen und freundlichen Auftreten verbinden. Ihre gute Auffassungsgabe und analytisches Denken helfen Ihnen bei der weiteren Optimierung unserer Geschäftsprozesse. Dabei unterstützen Ihre sehr guten Deutsch­kennt­nisse in Wort und Schrift Ihre klare Kommunikation. Englischkenntnisse wären wünschenswert. Ein professionelles und gut vernetztes Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team und einem wachsenden Unternehmen. Einen attraktiven Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Konzernumfelds. Umfassende Einarbeitung und Förderung in einer langfristigen Zusammenarbeit. Eine attraktive Gehaltsstruktur. Arbeitgeberfinanzierte Renten- und Unfallversicherung.
Zum Stellenangebot


shopping-portal