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Leitung: 121 Jobs in Waldhof

Berufsfeld
  • Leitung
Branche
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 120
  • Mit Personalverantwortung 91
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 120
  • Home Office 3
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 120
  • Handelsvertreter 1
Leitung

Leiter w/m/d Sicherheitsdienst

So. 27.09.2020
Heidelberg
Die SRH Dienstleistungen GmbH ist spezialisiert auf individuelle Lösungen rund um das Gebäude wie Catering, Gebäudetechnik, Sicherheits- und Empfangs­dienste sowie Reinigung. Die SRH Tochterunternehmen und zahlreiche externe Kunden bauen seit 2003 auf die Expertise und solide Praxiserfahrung der 1.200 Mitarbeiter aus mehr als 55 Berufsfeldern. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 15.500 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Auf dem SRH-Campus in Heidelberg leben und arbeiten derzeit rund 6.000 Menschen. Das Team des Sicherheitsdienstes sorgt dafür, dass sich Patienten, Studenten, Schüler und Mitarbeiter 24 Stunden am Tag sicher fühlen können. Sie unternehmen regelmäßige Rundgänge auf dem Campus, kontrollieren Wohn­häuser, Wohnheime und Parkhäuser und sorgen bei Veranstaltungen für ein gutes Gefühl. Um unser engagiertes Team weiterhin zu motivieren und organisieren, suchen wir Sie als Leiter w/m/d Sicherheitsdienst in Vollzeit. Leitung des Sicherheits- und Empfangsdienstes (Alarmzentrale, Empfang, Streifen- und Schließdienst) Fachliche und disziplinarische Führung des Sicherheitsteams mit Personal­einsatzplanung Weiterentwicklung der Strukturen und Prozesse im Verantwortungsbereich Ansprechpartner für alle Belange im Bereich Sicherheitsdienst für interne und externe Kunden sowie Behörden Angebots- und Auftragsabwicklung Interner Ansprechpartner / Verantwortlicher für Datenschutzbelange rund um das Aufgabengebiet Erstellung und Durchsatz von Konzepten Ausbildung als Meister für Schutz und Sicherheit oder ermittlungsdienstliche oder gleichwertige Ausbildung mit mindestens 5-jähriger Berufserfahrung und Ausbildereignung Erfahrungen als Führungskraft Ersthelferausbildung, Brandschutz- und Evakuierungshelfer, Erfahrung im Deeskalationsmanagement sind von Vorteil Kenntnisse in BewachVO, VersammlungsstättenVO, BrandschutzO, DGUV-Vorschriften, BDSG, GeWO, Unfallverhütungsvorschriften und Jedermannsrecht Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen insbesondere Word, Excel und Outlook Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit sowie eine besonnene und entscheidungssichere Persönlichkeit Einwandfreier Leumund, nachgewiesen durch ein lupenreines polizeiliches Führungszeugnis Zuverlässige, verschwiegene und vertrauenswürdige Arbeitsweise Führerschein Klasse B eine verantwortungsvolle Position mit einem kollegialen und engagierten Team. Weiterhin können Sie sich auf qualifizierte und strukturierte Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten freuen, die Sie beruflich und fachlich weiterbringen. Auf dem grünen, gut erreichbaren SRH-Campus erwarten Sie das moderne Restaurant „cube“, in dem Sie zu fairen Preisen ein abwechslungsreiches, ausgewogenes und frisches Speisenangebot genießen können sowie günstige Parkplätze, ein kostenloses Fitness-Studio, Bibliothek und das 4**** Hotel Chester. In unserem Online-Mitarbeiterportal erhalten Sie viele Angebote und Vergünstigungen bei namhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen oder Mode. Bei Bedarf bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Kinderbetreuungsplätze zu vermitteln. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns sehr willkommen!
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Baubereichsleiter (m/w/d) im Anlagenbau

So. 27.09.2020
Mannheim
Wir von Veltec sind führender Experte für technische Services in der Prozess- und Kraftwerksindustrie. Mit über 50 Jahren Erfahrung und aktuell 10 Standorten im In- und Ausland gehören wir zu den führenden Industriedienstleistungsunternehmen in Europa. Mit einem umfassenden Leistungsspektrum sichern wir die kurz- und langfristige Produktivität und Verfügbarkeit von Industrieanlagen jeder Größe und Komplexität. Unsere Mitarbeiter sind Teil einer vernetzten, schlagkräftigen Mannschaft, die mit vereinten Kräften gemeinsam für anspruchsvolle Kunden vor Ort deutschlandweit und international arbeiten. Zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim suchen wir ab sofort einen:Unterstützung bei der Abwicklung von Projekten im Neu- und Umbau an industriellen Rohrleitungen und Anlagen in der Chemiebranche.Ausarbeiten, der nötigen Montagekonzepte, unter Berücksichtigung von Projektbeteiligten.Einteilung und Führung von Eigen- und Fremdpersonal im Rahmen der Montagephase und Beachtung der vorgegebenen Sicherheits- und Umweltbedingungen vor Ort.Lesen von Isometrien, Zeichnungen, Pläne und Schemen und Kontrolle der Umsetzung.Erfassen der Leistungen gemäß der vertraglichen Vereinbarungen und Ansprechpartner für den Kunden vor Ort.Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d)Berufserfahrung im Anlagenbau und im Bauumfeld, um Mitarbeiter erfolgreich anzuleiten.Betriebswirtschaftliches Denken und kostenbewusstes Handeln, setzten wir voraus.Vorbildliche Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Motivation, sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamgeist, runden Ihr Profil ab.Darüber hinaus verfügen Sie über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und scheuen keine neuen Herausforderungen.Wir von Veltec bieten Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld, an vielen Baustellen bei namhaften Kunden. Ein respektvoller Umgang untereinander sowie die Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln prägen unsere Philosophie. Zudem bieten wir Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit zur Mitgestaltung in einem vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabengebiet.
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Vorarbeiter (m/w/d) im Anlagenbau

So. 27.09.2020
Heppenheim (Bergstraße)
Wir von Veltec sind führender Experte für technische Services in der Prozess- und Kraftwerksindustrie. Mit über 50 Jahren Erfahrung und aktuell 10 Standorten im In- und Ausland gehören wir zu den führenden Industriedienstleistungsunternehmen in Europa. Mit einem umfassenden Leistungsspektrum sichern wir die kurz- und langfristige Produktivität und Verfügbarkeit von Industrieanlagen jeder Größe und Komplexität. Unsere Mitarbeiter sind Teil einer vernetzten, schlagkräftigen Mannschaft, die mit vereinten Kräften gemeinsam für anspruchsvolle Kunden vor Ort deutschlandweit und international arbeiten. Zur Verstärkung unseres Teams in Heppenheim suchen wir ab sofort einen:Unterstützung bei der Abwicklung von Projekten im Neu- und Umbau an industriellen Rohrleitungen und Anlagen in der Lebensmittelbranche.Ausarbeiten, der nötigen Montagekonzepte, unter Berücksichtigung von Projektbeteiligten.Einteilung und Führung von Eigen- und Fremdpersonal im Rahmen der Montagephase und Beachtung der vorgegebenen Sicherheits- und Umweltbedingungen vor Ort.Lesen von Isometrien, Zeichnungen, Pläne und Schemen und Kontrolle der Umsetzung.Erfassen der Leistungen gemäß der vertraglichen Vereinbarungen und Ansprechpartner für den Kunden vor Ort.Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d)Berufserfahrung im Anlagenbau und im Bauumfeld, um Mitarbeiter erfolgreich anzuleiten.Betriebswirtschaftliches Denken und kostenbewusstes Handeln, setzten wir voraus.Vorbildliche Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Motivation, sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamgeist, runden Ihr Profil ab.Darüber hinaus verfügen Sie über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und scheuen keine neuen Herausforderungen.Wir von Veltec bieten Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld, an vielen Baustellen bei namhaften Kunden. Ein respektvoller Umgang untereinander sowie die Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln prägen unsere Philosophie. Zudem bieten wir Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit zur Mitgestaltung in einem vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabengebiet.
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Director Accounting (m/w/d)

Sa. 26.09.2020
Ludwigshafen am Rhein
Director Accounting (m/w/d) Standort: Ludwigshafen am Rhein Answers to Automation. Process Automation Solutions ist einer der führenden, herstellerunabhängigen Anbieter von kompletten Automatisierungslösungen für die Prozess- und Fertigungsindustrie. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiter in Europa, Amerika und Asien. Schwerpunkte unserer Tätigkeit sind die Projektierung von Steuerungs- und Prozessleitsystemen sowie deren vertikale Integration in den gesamten Unternehmensprozess. Wir bieten komplette Dienstleistungen vom Konzept bis zur Inbetriebnahme, von der Feldebene über die Prozessebene bis hin zur Unternehmensebene. Process Automation Solutions ist ein Unternehmen im Verbund der ATS Automation Tooling Systems, Inc. Gesamtverantwortung für die Bereiche Rechnungswesen, Steuern und Treasury mit globaler Ausrichtung für die internationale Unternehmensgruppe Direkte Berichtslinie an den Vice President Global Finance/Geschäftsführer der Gruppe Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 10 Mitarbeiter/innen am Standort Fachlicher Ansprechpartner für die Landesgesellschaften und für Corporate Finance der nordamerikanischen Konzernzentrale Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach IFRS und HGB, das Konzernreporting, den Zahlungsverkehr, das Forderungsmanagement sowie das interne Kontrollsystem Betreuung des Steuer- und Versicherungswesens Kompetenter Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Betriebsprüfer und Behörden sowie für die interne Revision Optimierung und Digitalisierung der kaufmännischen Prozesse und Mitgestaltung neuer Strukturen im Finanzbereich Leistungsträger im Rahmen einer ERP-Systemimplementierung Enge Zusammenarbeit mit dem Bereich Controlling Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Mehr als 15 Jahre Berufserfahrung im Finanzbereich im Konzernumfeld mit Personalverantwortung Fundierte Bilanzierungskenntnisse Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung sind von Vorteil Erfahrung im industriellen Umfeld, im Dienstleistungssektor und/ oder im Projektgeschäft sind von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse Gute SAP Kenntnisse   Hohe Sozial- und Führungskompetenz  Belastbar, strukturiert und ergebnisorientiert, Hands-on Mentalität Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet mit weitem Gestaltungsspielraum Leistungsorientierte Vergütung mit Bonus und Firmenwagen Vertrauen und Wertschätzung in einem kooperativen Umfeld
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Teamleiter (w/m/d) Supply Chain Planning / Produktionsplanung

Sa. 26.09.2020
Bremerhaven, Bobenheim-Roxheim
... und natürlich mit den besten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Kommen Sie zu FRoSTA, dem Unternehmen mit einer der spannendsten Lebensmittelmarken Europas!Für unseren Standort Bremerhaven suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Teamleiter (w/m/d) Supply Planning.In dieser Position übernehmen Sie die Produktions- und Materialplanung für unsere Gemüsewerke in Lommatzsch und Bobenheim-Roxheim sowie die fachliche Leitung eines etwa 5-köpfigen Teams, einschließlich Coaching und der dazugehörigen Maßnahmen zur Weiterqualifizierung und Motivation der Mitarbeiter/innen.  Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie dafür, dass Personal, Rohstoffe und Maschinenkapazitäten an unseren Produktionsstätten zur Verfügung stehen und erstellen Produktionspläne, unter Berücksichtigung der Ernteplanung, um vereinbarte Service-Level-Ziele im gewünschten Zeitrahmen zu erreichen. Sie sind zudem verantwortlich für den Lagerumschlag, haben den Warenbestand stets im Blick und bringen kontinuierlich Vorschläge hinsichtlich Optimierung und Kostensenkung der Logistikketten ein. Darüber hinaus sind Sie involviert in Projekte zur Prozessoptimierung und Digitaltransformation mit Bezug zum Supply Chain Management und übernehmen hier steuernde und unterstützende Aufgaben.  Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master), z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen bzw. eine ähnliche Fachrichtung mit Schwerpunkt Supply Chain Management, oder eine vergleichbare Qualifikation.   Zusätzlich bringen Sie Berufserfahrung im Bereich SCM oder Logistik und Produktion mit, vorzugsweise aus der FMCG-Branche bzw. Lebensmittelindustrie und gern mit Berührungspunkten zum Projektmanagement. Wichtig ist Ihr tiefes Verständnis rund um alle Prozesse entlang der Lieferkette, einschließlich der Produktionsplanung mit Materialbedarfs- und Ressoucenplanung (MRP / ERP). Mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere mit Excel, gehen Sie sicher um – idealerweise haben Sie bereits mit SAP gearbeitet. Sie sind kommunikationsstark – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch – und verstehen es, den Kontakt zu internen und externen Schnittstellen nachhaltig zu pflegen. Zudem überzeugen Sie durch die Fähigkeit, Innovationen zu erkennen, bestehende Prozesse sowie Arbeitspraktiken scharfsinnig zu analysieren und Verbesserungen anzustoßen. Mit Ihrer ergebnisorientierten Arbeits- und vorausschauenden Denkweise gehen Sie als Vorbild voran und Sie schaffen das richtige Klima, um die Kreativität Ihrer Mitarbeiter/innen zu fördern. Sie freuen sich auf den abwechslungsreichen Einsatz in beiden Werken und haben dafür auch die Reisebereitschaft.  Das Gehaltspaket stimmt: Eine attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub. Unser Betriebsrestaurant bietet einen günstigen Mittagstisch und sorgt für Ihr leibliches Wohl. Fortbildungen sind für uns selbstverständlich, denn Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Gesundheitsförderung: Wir bezuschussen Ihre sportlichen Aktivitäten im Fitnesscenter.
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PTA, BTA, CTA oder Pharmareferent als Teamleiter (m/w/d) – Medical Outbound

Sa. 26.09.2020
Mannheim
Als global führendes Unternehmen arbeiten wir in den Bereichen Beratung, Healthcare Communications, kommerzielle Dienste, Patientenlösungen und Medical Affairs eng mit unseren Kunden zusammen. Wir möchten dadurch kreative, skalierbare und maßgeschneiderte Gesundheitslösungen finden, die reibungslos umgesetzt werden können und so positive Ergebnisse für Patienten zu erzielen und einen Mehrwert verleihen. Werden Sie Teil des Ashfield Teams. Mehr als 7.000 Mitarbeiter in 26 Ländern in einer Mission vereint: Das Leben von Patienten nachhaltig verbessern. Seien auch Sie mit dabei und helfen Sie uns mit Ihrem Wissen, unsere exzellente Marktposition immer weiter auszubauen! Zur Unterstützung unseres Bereiches Medical Outbound suchen wir an unserem Standort in Mannheim für den Innendienst ab sofort einen: PTA, BTA, CTA oder Pharmareferent als Teamleiter (m/w/d) – Medical Outbound Sie begleiten den fachlichen Aufsatz von Projekten, verantworten die Überprüfung des Gesprächsleitfadens und erstellen ggf. FAQ Listen Dabei obliegt Ihnen die disziplinarische Führung von 15-20 Mitarbeitern (m/w/d) Sie führen Coachings in Abstimmung mit unseren internen Trainern durch Ebenso halten Sie wöchentliche Teammeetings ab und sind verantwortlich für die regelmäßige Zusammenstellung offener Fragen sowie Feedback für den Client Manager / Vorgesetzten (m/w/d) Die Kontrolle von Kennzahlen gehört darüber hinaus auch zu Ihrem Hauptaufgabengebiet Sie verfügen über ein wissenschaftliches Studium oder eine medizinische Ausbildung (PTA, BTA, CTA o.ä.) oder die Qualifikation zum Pharmareferenten nach §75 AMG Sie haben bereits praktische Erfahrung im telefonischen Outbound und im Umgang mit modernen Medien Sie konnten darüber hinaus bereits erste Erfahrungen als Führungskraft sammeln Daneben sind Sie empathisch, verfügen über sehr gute kommunikative Skills und Sie zeichnet ein souveränes Auftreten aus Sie haben ein betriebswirtschaftliches Grundverständnis und sind sicher im Umgang mit MS-Office Eine strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich  Hervorragende Konditionen: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt Herausragende Sozialleistungen:  15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, außerdem Absicherung durch unsere Unfallversicherung mit überdurchschnittlich hohen Deckungssummen - im Job, in der Freizeit, rund um die Uhr Ausgezeichnete Entwicklungschancen: Bei Ashfield, bei UDG Healthcare, lokal und global, ganz individuell, durch unser Career Development Programm Moderne Arbeitsplätze: Neu eingerichtetes Mobiliar mit höhenverstellbaren Tischen, zwei Bildschirmen an jedem Platz u.v.m.   Ein hervorragendes Arbeitsklima mit freundlichen und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, kostenlosen Getränken, After works, etc.
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Produktionsleiter (m/w/d)

Fr. 25.09.2020
Mannheim
Die Vibrosonic GmbH ist ein dynamisch wachsendes Medizintechnik-Unternehmen, das mit seiner neuartigen Mikroschallwandler-Technologie antritt, die Hörgerätebranche zu revolutionieren. Zusammen mit renommierten Partnern aus Klinik und Industrie entwickeln wir zwei völlig neuartige Hörsysteme; eine äußerlich nicht sichtbare Hörkontaktlinse sowie ein Hörimplantat zur nachhaltigen Steigerung der Lebensqualität insbesondere hochgradig schwerhöriger Nutzer. Unsere Unternehmensphilosophie besteht darin, den Anwendern unserer Produkte das bestmögliche Hörerlebnis zu garantieren. Dafür nutzen wir neuste technologische Erkenntnisse aus der Forschung & Wissenschaft und stellen auch bewährte Konzepte in Frage. Wir verstehen uns als Unternehmen mit hohem ethischem Anspruch und gesellschaftlicher Verantwortung. Auf die Zufriedenheit unserer Kunden, Partner und Mitarbeiter legen wir größten Wert. Für den Aufbau eines Produktionsteams und die Weiterentwicklung unserer Produktionsabläufe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Produktionsleiter (m/w/d) in Vollzeit Aufbau und Leitung des Produktionsteams Aufbau und Weiterentwicklung der Produktionsabläufe in der Produktion inkl. der Schnittstellen zu Auftragsmanagement und Beschaffung Planung und Konzeption der Produktionsabläufe, der Produktionslogistik und der Infrastruktur Konzeptionieren und Einrichten von Montageplätzen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbares Studium Berufserfahrung in der Produktion von Medizinprodukten in verantwortungsvoller Position Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern Managementkompetenzen, wie z.B. Hands-on-Mentalität, planerische Fähigkeiten sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Gute Englischkenntnisse Wesentliche Mitgestaltung eines innovativen Unternehmens Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel eigenem Gestaltungsfreiraum Engagiertes dynamisches Team Flexible Arbeitszeitgestaltung und familienfreundliches Arbeitsumfeld
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Payroll Manager (m/w/d) D-A-CH

Fr. 25.09.2020
Bensheim
TE Connectivity Ltd. (NYSE: TEL) ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen und Hersteller von Verbindungs- und Sensorlösungen mit einem Umsatz von 14 Milliarden US-Dollar. Wir ermöglichen eine sichere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft. Seit über 75 Jahren haben sich unsere Technologien in den anspruchsvollsten Umgebungen bewährt und Fortschritte in den Bereichen Transport, industrielle Anwendungen, Medizintechnologie, Energietechnik, Datenkommunikation und für das Zuhause ermöglicht. Mit 80.000 Mitarbeitern, darunter mehr als 8.000 Entwicklungs­ingenieure, arbeiten wir mit Kunden aus fast 140 Ländern in allen führenden Industriebranchen zusammen. Unsere Überzeugung ist auch unser Motto: EVERY CONNECTION COUNTS. Bei TE Connectivity geben wir Ihnen Raum zur beruflichen Entfaltung, und die Möglichkeit über Länder und Kulturen hinweg mit Kollegen zusammenzuarbeiten, mit dem Ziel eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu gestalten. Für unser Team am Standort Bensheim suchen wir ab sofort einen Payroll Manager (m/w/d) D-A-CH Der Payroll Manager entwickelt, implementiert und modifiziert Richtlinien/Verfahren in Übereinstimmung mit der Strategie von TE und verwaltet die Vorbereitung, Dokumentation und Auszahlung des Entgelds, Steuern und Leistungszahlungen. Er entwickelt, liefert und verbessert Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozesse und -programme durch kontinuierliche Verbesserungs- und Evaluierungsbemühungen, Technologielösungen und zentralisierte Share Services. Verwaltung aller Aspekte der Lohn- und Gehaltsabrechnung für mehrere Gesellschaften sowie Überwachung der genauen und zeitnahen Verarbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Hauptansprechpartner für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Identifikation, Verfolgung, Recherche, Lösung, Kommunikation und Umsetzung von Fehlerkorrekturen, einschließlich Datenüberprüfung sowie Gehaltsabrechnungstests Evaluierung vorhandener Prozesse und Abgabe von Empfehlungen für Prozessverbesserungen durch Zusammenarbeit mit Management-, Payroll-Teammitgliedern, HR-, Benefits-, Compensation-, IT- und Geschäftspartnern Experte im Bereich Payroll für Mitarbeiter, Manager und HR-Fachleuten Enge Zusammenarbeit mit Finance bei der Verwaltung externer Audits, der Datenkonfiguration für das Hauptbuch und der Berichterstellung Entwicklung und Implementierung betrieblicher Richtlinien, Verfahren und Schulungen für das Personal der Lohn- und Gehaltsabrechnungsabteilung Übersicht, Recherche und Interpretation der Steuergesetze von Bund, Ländern und Gemeinden, um deren Einhaltung sicherzustellen. Sie halten sich über regulatorische und politische Änderungen auf dem Laufenden, die sich auf Ihre Verantwortungsbereiche auswirken Erstellung eines Budgets für Payroll-Projekte, -Dienstleistungen und -Systeme, um aktuelle und zukünftige Geschäftsanforderungen zu erfüllen. Führung, Motivation und Betreuung eines Payroll Teams. Bachelor-Abschluss oder vergleichbare Qualifikation, höherer Abschluss bevorzugt Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Payroll-Bereich Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung und starke Leadership-Kompetenz, um das Team zu motivieren Vertiefte Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnungsgesetze Langjährige Erfahrung in den Lohn- und Gehaltsabrechnungsdisziplinen, einschließlich Datenmanagement, Metriken sowie Messung und Operations Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel und PowerPoint) Erfahrung mit Steuersystemen und Berichterstattung bevorzugt Erfahrung mit Zeiterfassungssystemen bevorzugt Certified Payroll Professional (CPP) bevorzugt Erfahrung in einem internationalen Umfeld ist wünschenswert Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten - schriftlich und mündlich - in Deutsch und Englisch Kunden-, Geschäfts- und Lösungsorientierung Verständnis für globales und lokales Umfeld und Fähigkeit, spezifischen Kundensupport zu leisten Fähigkeit, durch HR-Lösungen Unternehmenswert zu schaffen, die zu mehr Ergebniszuwächsen führen, indem Kooperationspartnerschaften durch starke Kundenorientierung und solides Geschäftswissen aufgebaut werden Agiles Denken und Open-Minded Skills  Wir freuen uns Ihnen ein spannendes Gesamtpaket anbieten zu können, das auch flexibel auf sich wechselnde Lebenssituationen angepasst werden kann – das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter steht an oberster Stelle! Attraktives Gehaltspaket Leistungsorientiere Bonuspläne Sport- und Fitnessangebote TE-Aktienkaufprogramm Lokale gemeinnützige Aktionen TE-interne Interessensgruppen (z. B. „Women in Networking“) Gelebte Inklusion und Diversität Über unsere globalen Standorte und Business Units hinweg schnüren wir Pakete mit Leistungen, die entweder von TE selbst getragen werden, oder aber auch durch externe Leistungsträger bereitgestellt werden. Grundsätzlich können die angebotenen Leistungen von Standort zu Standort variieren.
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Regionalleiter (m/w/d) Betriebsführung

Fr. 25.09.2020
Zwingenberg, Bergstraße, Darmstadt, Mannheim
Mehr als 50 Jahre Erfahrung mit nationalen und internationalen Großprojekten hat PWT zu einem der führenden Generalunternehmer für die Planung, den Bau und das Betreiben von Trinkwasser-, Abwasser- und Industriewasseraufbereitungsanlagen gemacht. Mit unserem interdisziplinären Expertenteam decken wir alle Bereiche des Anlagenbaus ab und garantieren so umfassende Kompetenz. Für die Region Hessen (Mitte/Süd) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Regionalleiter (m/w/d) Betriebsführungin Vollzeit zur Festanstellung Fachliche Personalführung von ca. 9 Mitarbeitern, Personalplanung und -einsatz für die Betriebsstätten in der Region Wartung, Reparatur und Betrieb von wassertechnischen Anlagen Beschaffung von Betriebsmitteln und Ersatzteilen Verfahrens- und Anlagenoptimierung Monitoring, Betriebsdokumentation sowie Berichtswesen Akquisition von neuen Projekten Einhaltung des Arbeitsschutzmanagements (SGU), inklusive Mitarbeiterunterweisungen (Dokumentation erstellen und pflegen) Kundenbetreuung Vorbereitung von Nachtragsangeboten Rechnungsprüfung/ -freigabe sowie Rechnungserstellung über erbrachte Leistungen Projektcontrolling Kostenverantwortung für die einzelnen Betriebsstätten Abwicklung Anlagenbau (Inspektions- und Wartungsarbeiten im Bereich Elektroinstallation, Anlagenbau) Bauleitung und -überwachung von Neubauten zur Betriebsführung Troubleshooting (Diagnose und Fehlerbehebung an elektrischen Anlagen und Steuerungen) Erstellung von technischen und finanziellen Konzepten (Angebote) Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Verfahrenstechnik, Umwelttechnik) oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. vergleichbare Kenntnisse Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungserfahrung wünschenswert Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse und Erfahrungen in der Wasseraufbereitung Strukturierte selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie starke Kommunikationsfähigkeit setzen wir voraus Spaß an Vertriebstätigkeiten Sicherer Umgang mit der üblichen EDV-Software sowie der eingesetzten Software zur Fernüberwachung (Team Viewer) Gute Englischkenntnisse wünschenswert Wir bieten Ihnen die Vorzüge eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens mit einem angenehmen Betriebsklima und einer flachen Hierarchie. Wir pflegen eine offene Kommunikation und setzen auf echte Teamarbeit. Bei uns haben Sie die Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten mit viel Freiraum zur Gestaltung Ihres Aufgabenbereiches. Wir stellen Ihnen kostenlos Getränke zur Verfügung und nutzen ein flexibles Arbeitszeitmodell für die Zeiterfassung. Für Ihre individuelle fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir Ihnen ausgezeichnete Perspektiven.
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Fachbauleiter (m/w/d) Montageaufträge Hochbau

Fr. 25.09.2020
Hamburg, Münster, Westfalen, Mannheim, Freiburg im Breisgau
Eine Gruppe, viele Möglichkeiten, auch für Sie! Der Bereich Facilities der Gruppe VINCI Energies Deutschland Building Solutions steht für Bauen und Immobiliendienstleistungen. Wir bei G+H Kühllager- und Industriebau sind spezialisiert auf den Bau von Kühl- und Tiefkühllagern, Verarbeitungsbetrieben sowie Industrie- und Gewerbebauten. Das Leistungsspektrum umfasst die Lieferung und Montage einzelner Kühlzellen, Isolierarbeiten sowie die Abwicklung von Großprojekten. Unsere Projekte sind anspruchsvoll und zukunftsweisend. BAUPROJEKTE MIT MEHR WERT. Techniker_in, Meister_in o. ä. als Fachbauleiter (m/w/d) Montageaufträge Hochbau Hamburg, Münster, Mannheim, FreiburgIhre neue Aufgabe wird Sie herausfordern, denn Sie sorgen von A bis Z für einen reibungslosen Ablauf bei der Abwicklung von Montageaufträgen im Hochbau. Das heißt, Sie überwachen die Bauarbeiten inhaltlich, technisch und vertraglich. Sie führen, überwachen und unterstützen Montagemitarbeiter_innen und sind verantwortlich für ihre fachliche Einweisung, Einteilung und Disposition. Mit dem Ziel der Kostenminimierung beauftragen Sie Nachunternehmer und stellen sicher, dass ausgeführte Arbeiten termin-, leistungs- und qualitätsgerecht durchgeführt werden. Unter Ihrer Aufsicht werden Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sorgfältig eingehalten. Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Materialdisposition, erstellen Baustellenaufmaße und Abrechnungen und geben Lieferanten- und Nachunternehmerrechnungen nach Prüfung frei.Ihr Profil passt, wenn Sie eine Techniker- oder Meisterausbildung abgeschlossen und bereits Hochbauprojekte erfolgreich abgewickelt haben oder langjährige Berufserfahrung im Hochbau vorweisen können. MS Office, speziell Word, Excel und MS Project, wenden Sie sicher an. Persönlich ist uns wichtig, dass Sie Zusammenhänge und neue Themen schnell erfassen und sich situationsgerecht durchsetzen können. Sie denken im Sinne des Unternehmens und verstehen es, Ihre Mitarbeiter_innen zu motivieren und für ihre Aufgaben und Ziele zu begeistern.Wir bieten eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem motivierten Team. Neben einer attraktiven Vergütung profitieren Sie von einem Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Außerdem haben Sie die Chance, sich umfangreich weiterzubilden und an einer betrieblichen Altersvorsorge teilzunehmen.
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