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Lohn: 24 Jobs in Nordrhein-Westfalen

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Arbeitszeit
  • Vollzeit 24
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Anstellungsart
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Lohn

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung - für unsere Landesgeschäftsstelle Köln

Sa. 31.07.2021
Köln
In der Tat kannst du mit deinen Fähigkeiten auch am Schreibtisch viel für andere Menschen tun. Schließlich müssen in einer Organisation mit über 20.000 Mitarbeitern die Zahlen stimmen, Prozesse laufen und Planungen gemacht werden. Besser für alle: ein Job voller Perspektiven, in dem wir mit Freude und Teamgeist für die Menschen da sind. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Infos zu unserer Hilfsorganisation, Einstiegsmöglichkeiten und unserer Vergütungsstruktur: besser-für-alle.de Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. selbstständige Durchführung der Gehaltsabrechnung für die Mitarbeitenden eines oder mehrerer Regionalverbände in NRW Zusammenarbeit mit den Personalverantwortlichen vor Ort in den Regionalverbänden Stammdatenerfassung und -pflege Führung der digitalen Personalakte Nachhaltung und Anforderung von u.a. abrechnungsrelevanten Unterlagen Erstellung von Belegen, Bescheinigungen, Formularen und Listen sowie einzelnen Vertragsdokumenten Korrespondenz und Meldewesen, u.a. an Krankenversicherungen, Arbeitsagentur, Bezirksregierung Erstellung von Auswertungen Ansprechperson für die Personalverantwortlichen vor Ort bei Fragen der Gehaltsabrechnung sowie bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Lohn-/ Gehaltsabrechnung aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht möglichst Erfahrung im Umgang mit der Abrechnungs-Software LOGA sehr gute MS Excel-Kenntnisse eine eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise Freude am strukturierten prozess- und termingesteuerten Arbeiten 13. Monatsgehalt29 Urlaubstage bei einer 5-Tage-WocheAttraktiver Standort in zentraler LageAuslandsrückholdienstbetriebliche Altersvorsorgeflexible Arbeitszeiten und ArbeitszeitkontenFort- und WeiterbildungenKostenfreie Mitarbeiterparkplätzeleistungsgerechte, attraktive VergütungMöglichkeit der EntgeltumwandlungPersönliche Zulage für jedes Kind sowie Sonderzahlungen bei besonderen EreignissenTarifsteigerung und Vergütungserhöhung aufgrund von BetriebszugehörigkeitVermögenswirksame LeistungenZusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
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Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) für den Standort Langenfeld

Fr. 30.07.2021
Langenfeld (Rheinland)
Leviat, ein Unternehmen des CRH-Konzerns, ist weltweit führender Anbieter von Verbindungs-, Befestigungs-, Hebe- und Verankerungstechnik für die Bauindustrie. Unsere technischen Produkte und innovativen Baulösungen werden in einer Vielzahl von Marktsegmenten von Wohngebäuden bis hin zur Infrastruktur eingesetzt und ermöglichen es den Anwendern, besser, solider, sicherer und schneller zu bauen. Wir beschäftigen rund 3.000 Mitarbeiter an 60 Standorten weltweit. Leviat ist die Heimat vertrauter Produktmarken wie Ancon, HALFEN, Plaka und Meadow Burke.Für den Bereich Human Resources, am Standort Langenfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n  Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) für den Standort Langenfeld Eigenverantwortliche Abwicklung und Prüfung der monatlichen Entgeltabrechnungen Betreuung des Zeitwirtschaftssystems und Pflege von Daten Erfassung, Kontrolle und Auswertung abrechnungstechnischer Daten Eingabe, Pflege und Überwachung der Stammdaten Unterstützung des Vertragsmanagement und Erstellung von Reportings und Adhoc queries Schnittstelle zur externen Personalabrechnung Interner Ansprechpartner für sozialversicherungs- und steuer­rechtliche Fragestellungen Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens Erstellung und Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen / Kontrollmechanismen wie SOX Personaladministration inklusive Führung und Pflege der Personalakten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise eine Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Sehr gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht, Kenntnisse im Tarifvertrag Metall / Elektro wünschenswert Erfahrungen im Umgang mit einem Abrechnungssystem wie z.B. SAP Gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere MS Excel & Word) Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Eigeninitiative Flexibilität und Belastbarkeit Sehr sorgfältige und selbständige Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse Herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben Soziale Sicherheit Freundliches Betriebsklima Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Was Sie von uns erwarten können:Wir bieten Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung – Sie arbeiten in einem Umfeld, in dem eigenverantwortliches Handeln gefragt ist und der dafür notwendige Gestaltungsspielraum gegeben wird. Daher erhalten Sie nach erfolgreicher Einarbeitung Ihre eigenen Aufgaben, die Sie selbstständig weiterentwickeln können. Dabei stehen Ihnen Ihre Teamkollegen immer mit Rat und Tat zur Seite.
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Spezialist (m/w/d) Payroll

Fr. 30.07.2021
Köln
Spezialist (m/w/d) Payroll Ort: 50668 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet bis 31.03.2023 | Job-ID: 353584    Was wir zusammen vorhaben:Werden Sie ein Teil eines engagierten und erfolgsorientierten Teams, welches maßgebliche Betreuungs- und Beratungsleistungen für die Mitarbeiter und Führungskräfte der REWE Group verantwortet. Dabei arbeiten wir mit den zentralen Schnittstellen wie, HR-Partner, Recruiting, Kompetenzcenter erfolgreich zusammen. Bei uns steht Kundenorientierung, kontinuierliche Weiterentwicklung und Offenheit für Neuerungen und Innovationen im Vordergrund. Sie agieren nicht nur als kompetente/-r Berater/-in in allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis, sondern sind auch Vertrauensperson für den jeweiligen Betreuungsbereich.  Was Sie bei uns bewegen: Sie beschäftigen sich gern mit personalwirtschaftlichen HR-Themen und haben Spaß daran, mit Daten und Fakten Kollegen zu unterstützen? Dann zählen wir gern auf Sie: Sie übernehmen die Verantwortung der monatlichen Entgeltabrechnung mit SAP R/3 HR: Sie erstellen diese selbstständig unter Berücksichtigung der geltenden steuer- und sozialversicherungsrechtlichen, tarifvertraglichen sowie betrieblichen Bestimmungen. Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie betreuen und beraten die Mitarbeiter und Führungskräfte in allen sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Fragen. Sie kommunizieren zielgerichtet: Führung der Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen. Ihr Prinzip ist durchgängige Qualität: bei administrativen Tätigkeiten unter Berücksichtigung der geltenden tariflichen Bestimmungen (z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen, vertraglichen Änderungen sowie Arbeitszeugnissen). Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit macht Ihnen Freude: Vor allem mit unterschiedlichen internen Schnittstellen wie Recruiting Center, HR-Partner und Betriebsrat.   Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Ihr hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit sowie Einsatzbereitschaft und Loyalität. Ihr ausgeprägtes Organisationstalent sowie Ihre sehr selbständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise und ein souveränes Auftreten. Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (und/oder Studium) oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, idealerweise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP sowie erste Erfahrung in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Ihre fundierten Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen. Anwenderkenntnisse in SAP HR sind von Vorteil.   Was wir bieten: Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik. Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings. Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 353584) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Lohnbuchhalter (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Bonn
Sie suchen als Lohnbuchhalter (m/w/d) eine berufliche Herausforderung, in der Sie Ihr Potential voll ausschöpfen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Zur Unterstützung des Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Lohnbuchhalter (m/w/d).Selbständige Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Führung der Personalakten und Arbeitszeitkonten Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen Ansprechpartner für Mandanten, Behörden sowie Sozialversicherungsträger in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Unterstützung bei weiteren personaladministrativen TätigkeitenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung in der Lohnabrechnung Berufserfahrung im Kanzleiumfeld wünschenswert Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute Deutschkenntnisse, Einsatzbereitschaft und eine organisierte ArbeitsweiseSie profitieren bei unserem Kunden von spannenden Benefits wie attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und regelmäßige Teamevents. Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere! Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wir für Sie tun: Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei. Mit Amadeus FiRe erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit. Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen (Bewerbercoaching) und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen. Durch das langjährige Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden unterstützt unsere Empfehlung Ihre Bewerbung.
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Payroll Administration (w/m/d)

Do. 29.07.2021
Troisdorf
TNT ist einer der weltweit führenden Transportanbieter von Business-to-Business-Expressdienstleistungen. Täglich liefern wir rund eine Million Sendungen von Dokumenten über Pakete bis hin zu palettierter Fracht in über 200 Länder aus. In Deutschland beschäftigen wir rund 3.700 Mitarbeiter. Wer für TNT arbeitet, ist Teil eines internationalen Konzerns, der Unternehmen und Menschen weltweit miteinander verbindet. Als serviceorientierter Dienstleister stehen bei uns die Kunden im Fokus und unsere Mitarbeiter tragen täglich mit ihrem persönlichen Beitrag dazu bei, ihnen ein exzellentes Serviceerlebnis zu bieten.Wollen Sie unser Team verstärken? Für den Bereich Payroll am Standort Troisdorf suchen wir - befristet für 24 Monate - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (w/m/d)Payroll AdministratorEigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen fest definierten MitarbeiterkreisBerücksichtigung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen, arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen und VorschriftenErledigung aller mit der Abrechnung verbundenen administrativen Tätigkeiten, u. a. Meldewesen, Bescheinigungen, Zeitwirtschaft, Schriftverkehr Kompetenter Ansprechpartner für alle Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung für interne und externe StellenBetreuung und Steuerung von SpezialthemenMitwirkung und Unterstützung in Projekten und bei Sonderaktionen.Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare QualifikationZusatzqualifikation als Personalfachkaufmann/-frau wünschenswertBerufserfahrung im Bereich PayrollFachkenntnisse im Lohnsteuer-, SozialversicherungsrechtVersierter Umgang mit MS Office, Anwenderkenntnisse in SAP HR wünschenswertGute Englischkenntnisse (Wort und Schrift)Gutes Kommunikationsvermögen (Wort und Schrift), soziale Kompetenz und das Agieren als Teamplayer.Sie finden bei uns ein interessantes berufliches Umfeld, eine offene Arbeits­atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, ein aufgeschlossenes Team, eine attraktive Vergütung und weitere Sozialleistungen. Wir legen großen Wert auf einen optimalen Einstieg unserer neuen Kollegen/innen durch eine gezielte Einarbeitung.
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HR Specialist (w/m/d) Admin & Payroll

Do. 29.07.2021
Köln
OUR SPIRIT MAKES THE DIFFERENCE! beeline ist einer der größten internationalen Anbieter von Modeschmuck. Trendige Accessoires zu fairen Preisen – das ist unsere Vision. Seit 1990 setzen wir diese mit unseren Marken SIX, I AM, TOSH und weiteren Labels erfolgreich um. Gegründet in Köln, ist beeline mittlerweile in 44 Ländern vertreten. Du suchst einen neuen Job, aber nicht nur irgendeinen Job. Du möchtest in deinem Job etwas bewegen, in einem internationalen Umfeld arbeiten und dich inhaltlich verwirklichen? Dann bewirb dich jetzt als HR Specialist (w/m/d) Admin & Payroll für unser Headquarter in Köln, in Vollzeit, befristet auf ein Jahr. Selbstständige und eigenverantwortliche Abwicklung der Gehalts- und Lohnabrechnungen mittels SAP unter Berücksichtigung der geltenden steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Richtlinien Umsetzung von HR-Modellen, -Prozessen, -Tools und Richtlinien im engen Austausch mit dem zuständigen HR Business Partner Ansprechpartner (m/w/d) und Schnittstelle zwischen dem Vertrieb sowie HR Business Partner und Teamkollegen Verantwortung für die administrative Verwaltung (z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen sowie Erfassung von Abwesenheiten) Erstellung und Pflege von Statistiken, Sonderauswertungen sowie Zuarbeiten für den Monats-/Jahresabschluss Aktualisierung von Personalrichtlinien, wie z. B. Arbeitsverträge Mitarbeiterberatung zur Altersvorsorge, lohnsteuerrechtlichen, abrechnungs- und personalrelevanten Themen Kommunikation mit Versicherungsträgern und Behörden Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) Erste Berufserfahrung im Personalwesen Erfahrungen im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Erfahrung in der Abrechnung, idealerweise im Einzelhandel Gute MS-Office-Kenntnisse SAP-HCM-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe soziale und kommunikative Kompetenz Planungs- und Organisationsgeschick sowie hohe Team- und Dienstleistungsorientierung Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Tolle Benefits wie Sportangebote und Mitarbeiterrabatte bei über 700 Kooperationspartnern Familienservice für die Betreuung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen Eine U-Bahn-Haltestelle sowie zahlreiche Parkplätze vor der Tür Eine Kantine mit leckerem (vegetarischem Bio-)Essen Vermögenswirksame Leistungen sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
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(Junior) Payroll Specialist (m/w/d)

Do. 29.07.2021
Köln
Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Risk-Management oder Treasury. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein renommiertes Tochterunternehmen eines internationalen MedienkonzernVorbereitung und Durchführung der monatliche GehaltsabrechnungAbrechnung von Gehältern, Aushilfen, Dienstfahrzeugen und DirektversicherungenDurchführung des kompletten MeldewesenQuartalsweise Erstellung der UrlaubsrückstellungenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte/r oder Weiterbildung Personalfachkauffrau/-mann oder vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung im Bereich der Lohn- oder GehaltsbuchhaltungFundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtAusgeprägtes Zahlenverständnis und präzise ArbeitsweiseFlexibilität und AnpassungsfähigkeitMitarbeit in einem selbstorganisierten und eingespielten TeamFlexible ArbeitszeitenMöglichkeit mobil zu arbeitenEin moderner ArbeitsplatzKostenlosen Parkplätze und sehr gute ÖPNV-VerbindungSubventionierte SportkurseLokales und globales Engagement für Vielfalt und Nachhaltigkeit
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Backoffice / Interne Teamassistenz - Verwaltung und Recruiting (w/m/d)

Do. 29.07.2021
Köln
Sie stellen sich gerne neuen Herausforderungen und schätzen einen Job, der Ihnen anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben bietet? Für unsere Niederlassung in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Support in der Personalgewinnung / Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung des Teams. Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Arbeitgebers und die ganze Vielfalt des Engineerings. Allein in Deutschland verfügen wir über 40 Niederlassungen, drei Entwicklungszentren und weltweit 104 Standorte mit mehr als 11.000 Mitarbeitern. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen! Sie sind verantwortlich für alle administrativen Aufgaben wie Schriftverkehr, Datenpflege und die Büroorganisation. Weiterhin unterstützen Sie das Vertriebsteam bei dem Bewerber- sowie Stellenmanagement und sind zuständig für die Durchführung von Marketingmaßnahmen. Sie bilden zudem die administrative Schnittstelle zu unserer Hauptverwaltung, tauschen mit dieser notwendige Unterlagen und Informationen aus. Sie führen die Stammdaten der externen Mitarbeiter der Niederlassung, pflegen mitarbeiterbezogene Daten in die dafür vorgesehene Datenbank ein und prüfen die Einträge auf Korrektheit. Sie unterstützen den Vertrieb bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zusatzvereinbarungen. Sie prüfen Reisekostenabrechnungen und Rechnungen.  Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und besitzen einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst. Idealerweise haben Sie Kenntnisse in der Reisekostenabrechnung und Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung. Sie verfügen über sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse. Fließende Deutschkenntnisse setzen wir voraus. Ihren Arbeitsalltag organisieren Sie durch eine selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise. Mit Ihrer Kommunikationsstärke sind Sie für interne und externe Mitarbeiter ein professioneller Ansprechpartner. Teamgeist und vertriebliches Interesse runden ihr Profil ab. Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden
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Personalsachbearbeiter / Personalfachkaufmann (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Wermelskirchen
Die Witte Group ist eine führende Industrie- und Sicherheitsdruckerei. Wir produzieren am Standort Münster mit 130 Mitarbeitern in Deutschland und 400 Mitarbeitern in Mexico fälschungs- und übertragungssichere, selbstklebende Kennzeichnungssysteme, hochwertige technische Etiketten, Behördendokumente und Fahrzeug-Sicherheits-Produkte. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Wermelskirchen, Obere Remscheider Str. 15, einen erfahrenen Personalsachbearbeiter / Personalfachkaufmann (m/w/d) in Vollzeit Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV für ca. 120 Mitarbeiter Ansprechpartner (m/w/d) bei steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Administrative und organisatorische Unterstützung der Personalleitung in allen HR-Prozessen Betreuung des Zeitwirtschaftssystems Pflege von Stammdaten und Personalakten Erstellung von Personalkostenauswertungen und Statistiken Mitwirkung bei der Einführung und Optimierung von HR-Prozessen Sie können eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) nachweisen Sie besitzen Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Sie verfügen über gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, sowie mit einem Lohnprogramm (vorzugsweise DATEV), ist für Sie selbstverständlich Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Sie arbeiten eigenverantwortlich und strukturiert Sie sind aufgeschlossen gegenüber dem technischen Fortschritt und besitzen den Willen, in Teamarbeit Arbeitsabläufe zu modernisieren und effizienter zu gestalten Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem stark wachsendem Familienunternehmen mit über 112-jährigen Firmenbestehen, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein harmonisches Arbeitsklima in einem hoch motivieren und erfahrenen Team. Unsere Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz. Dies bietet Freiräume, Ihre Ideen einzubringen. Ihr Engagement wird bei uns durch ausgezeichnete Sozialleistungen honoriert, wie z.B. Gesundheitsmaßnahmen, Bikeleasing usw. Sie erhalten einen technisch sehr gut und liebevoll ausgestatteten Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld, zentraler Lage und kostenfreien Parkplatz.
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Personalsachbearbeitung mit Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d)

Di. 27.07.2021
Köln
Die DIS AG gehört zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance, Industrie, Office & Management, Banking und Aviation spezialisiert. Sie haben Lust auf Veränderung und suchen den Einstieg in ein modernes Unternehmen, welches Ihnen nicht nur eine Perspektive bietet, sondern auch einen Arbeitsplatz mit einzigartigem Teamspirit? Sie haben Freude an Zahlen, analytischem und komplexen Denken und Handeln? Bei einem unserer geschätzten Kunden im schönen Köln, einem Unternehmen der Produktion, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der direkten Personalvermittlung Selbstständige Erstellung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Ansprechpartner für alle Mitarbeiter in allen lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen Klassische Personalsachbearbeitung (Betreuung des Ein-/Austrittsprozesses, Zeugniserstellung, Krankmeldungen etc.) Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens Betreuung mit internen und externen Dienstleistern (u.a. Krankenkassen, Betriebsrat, Behörden) Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation mit Sie konnten erste Erfahrungen im Bereich der Lohn& Gehaltsbuchhaltung sammeln Gute Kenntnisse mit dem MS Office Paket sowie gute Kenntnisse mit DATEV wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sie zeichnet eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit aus Hands-on Mentalität, Loyalität und Engagement Eine attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsfördernde Maßnahmen Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Die Möglichkeit mobiles Arbeiten in Anspruch zu nehmen
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