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Niederlassungs-: 20 Jobs in Ludwigshafen am Rhein

Berufsfeld
  • Niederlassungs-
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 13
  • Verkauf und Handel 13
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 2
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 1
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 1
  • Bildung & Training 1
  • It & Internet 1
  • Personaldienstleistungen 1
  • Recht 1
  • Transport & Logistik 1
  • Unternehmensberatg. 1
  • Wirtschaftsprüfg. 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 20
  • Mit Personalverantwortung 16
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 20
  • Home Office 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 19
  • Befristeter Vertrag 1
Niederlassungs-

Regionalverkaufsleiter (m/w/x)

Di. 31.03.2020
Ketsch (Rhein)
Verwaltung: Ketsch | Beginn: nach Vereinbarung | Wöchentliche Arbeitszeit: Vollzeit Sie möchten direkt im Management durchstarten? Dann werden Sie Regionalverkaufsleiter bei ALDI SÜD und gehören Sie vom ersten Tag an zur Führungsebene. Sie tragen Personalverantwortung für bis zu 70 Mitarbeiter in etwa fünf Filialen – und wir helfen Ihnen dabei mit einem umfassenden Training on the Job und bestmöglicher Unterstützung. Denn uns verbindet das gemeinsame Ziel, etwas erreichen zu wollen. Führung eines Teams von bis zu 70 Filialmitarbeitern Verantwortung für etwa fünf Filialen Personalplanung sowie Auswahl, Einstellung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern Überwachung des Filialbetriebs und der wirtschaftlichen Kennzahlen Gewährleistung der Umsetzung unserer Qualitätsstandards in den Filialen Einen guten Studienabschluss Leistungsbereitschaft und Ausdauer Kontaktfreude und Kommunikationstalent Einfühlungsvermögen, um ganz unterschiedliche Menschen zu fördern und zu fordern Interesse am Handel Ein attraktives Einstiegsgehalt in Höhe von 66.000 Euro und einen langfristig sicheren Arbeitsplatz Einen privat nutzbaren Firmenwagen sowie Laptop und Smartphone sowie Möglichkeit für Auszeitkonto, z.B. Sabbatical oder vorzeitiger Ruhestand Vielseitige Aufgaben als „Unternehmer im Unternehmen“ Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer ALDI SÜD Akademie Umfassendes Training on the Job und Betreuung durch einen Mentor
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Marktleiter (m/w/d) Bürstadt

Sa. 28.03.2020
Bürstadt
Marktleiter (m/w/d) Bürstadt Ort: 68642 Bürstadt | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Ausschreibungs-ID: 87206    Was Sie bei uns bewegen: Sie lieben es, wenn viel los ist? Wenn Übersicht und Organisationstalent gefragt sind? Dann sind Sie mitten­drin, krempeln die Ärmel hoch und schmeißen den Laden? Das ist gut. Denn Ihre PENNY Filiale braucht genau so jemanden wie Sie. Jemanden, der Verantwortung übernimmt und eine Menge gleichzeitig im Griff hat: Sie sorgen dafür, dass in Ihrem Markt alles am richtigen Platz ist, und begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit. Sie kennen die Wünsche Ihrer Kunden und haben immer das passende Angebot. Ihr Team führen Sie auf Augenhöhe: Sie stärken den Zusammenhalt, interessieren sich für die Menschen und fördern sie. Die Arbeitsabläufe und den Einsatz Ihres Personals steuern Sie eigenständig. Für den Erfolg Ihrer Filiale packen Sie jederzeit selbst mit an. Sie nutzen Kennzahlen, um ein gutes Ergebnis zu erreichen. Dafür haben Sie Umsatz, Inventur und Personalkosten immer im Blick.   Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Ausbildung, am besten mit einschlägiger Berufserfahrung im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger, zum Beispiel mit Führungserfahrung in der (System-)Gastronomie oder gewerblicher Ausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche oder vergleichbar, sind Sie bei uns herzlich willkommen. Ihre ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kunden. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr flexibler Einsatz. Ihr Talent, Menschen zu führen, sie zu motivieren und für ihre Aufgaben zu begeistern.   Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Flexible Arbeitszeiten. Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik. Vorsorge- und Gesundheitsprogramme. Umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group. Betriebsrat.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Außerdem bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir keine Fahrtkosten für Bewerbungsgespräche übernehmen. Für Rückfragen zu dieser Position stehen wir Ihnen telefonisch unter 0221 149-7110 zur Verfügung. Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Filial-Geschäftsführer / Marktleiter (m/w/d) Lebensmitteleinzelhandel

Sa. 28.03.2020
Ansbach, Mittelfranken, Darmstadt, Heidelberg
Wir sind die tegut… gute Lebensmittel GmbH & Co. KG mit rund 280 Lebensmittelmärkten in Deutschland, 6.800 Mitarbeitern und einer gemeinsamen Philosophie: mit guten Lebensmitteln verantwortungsvoll handeln. Deshalb legen wir Wert auf Ökologie, Regionalität, Fairness und Transparenz. Aus Liebe zur Umwelt und weil Gutes Freude macht. Aktuell suchen wir in Ansbach, Darmstadt, Frankfurt und Heidelberg erfahrene Führungskräfte aus dem Lebensmitteleinzelhandel alsFilial-Geschäftsführer / Marktleiter (m/w/d) LEHSie führen Ihren Markt selbstständig und steuern die betriebswirtschaftlichen Prozesse, inkl. Budgetplanung und Deckungsbeitragsrechnung Sie motivieren Ihre Mitarbeiter und planen ihren Einsatz, organisieren effziente Abläufe und stellen ein attraktives Angebot in den Warengruppen sicher Sie setzen unser Vertriebskonzept um, z.B. durch Waren- und Aktionsplatzierung sowie Verkostungsaktionen Sie sind als Ansprechpartner für Ihre Kunden und Mitarbeiter präsent und setzen sich dafür ein, dass Ihr Markt in der Region fest verankert ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Einzelhandelskaufmann/-frau im LEH oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Führungserfahrung, sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung in der Budgetplanung Führungsstärke, Durchsetzungsfähigkeit, Integrität, soziale Kompetenz und Empathie Leidenschaft für frische Lebensmittel, Freude an der Warenpräsentation und der Kundenberatung Sie können ein tariflich orientiertes Gehalt sowie attraktive Mitarbeiterrabatte erwarten. Ihre Einarbeitung erfolgt durch erfahrene Mentoren, einen persönlichen Expertencoach sowie auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Trainings. Zudem haben Sie, ganz nach Ihren Qualifikationen, Entwicklungsmöglichkeiten in Märkten mit 20 bis 120 Mitarbeitern.
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Marktleiter (m/w/d) für unsere HIT-Märkte

Fr. 27.03.2020
Bad Dürkheim
Marktleiter (m/w/d) für Rheinland-Pfalz Als dynamisch wachsendes und innovatives Familienunternehmen im Lebensmitteleinzelhandel suchen wir Marktleiter (w/m/d) für unsere HIT-Märkte im Großraum Koblenz und Bad Dürkheim. Sie sorgen für die positive wirtschaftliche Entwicklung Ihres Marktes Mitarbeiter einstellen, entwickeln und fördern Sie motivieren und inspirieren Ihre Mitarbeiter jeden Tag aufs Neue Für den Erfolg Ihres Marktes packen Sie selbst mit an Sie koordinieren den zielgerichteten Einsatz Ihrer Mitarbeiter Als Unternehmer vor Ort haben Sie individuelle Gestaltungsmöglichkeiten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Hochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel Führungskompetenz sowie eine ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Kundenorientierung und Kontaktfreude Empathie, Verantwortungsbewusstsein sowie Zahlenaffinität Fähigkeit, Ihr Team zu begeistern und mitzureißen Flexibilität hinsichtlich Ihres Einsatzorts Großer Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpartner Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein kollegiales Miteinander Attraktive Vergütung
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Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)

Do. 26.03.2020
Mannheim, Pleisweiler-Oberhofen, Usingen
… ein Discounter mit Herz und niederländischem Charme und wir sind stolz auf unsere Unternehmenswerte und unser respektvolles Miteinander. Um unseren erfolgreichen Weg in Deutschland weiter fortzusetzen, suchen wir Sie als motivierten Mitarbeiter, der mit uns an die Spitze möchte. ÜBER ACTION Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas mit mehr als 1.500 Filialen in sieben Ländern. Und es werden täglich mehr. Das schaffen wir nicht alleine. Gut 55.000 begeisterungsfähige Mitarbeiter tragen zu diesem Erfolg bei. Und dabei fühlen sie sich bei Action mehr als nur gut aufgehoben. Unsere Mitarbeiterbefragung bestätigte erneut die Note „sehr gut“ in Mitarbeiterzusammenhalt und Betriebsklima. Sie übernehmen mit dem Filialleiter die Verantwortung für den kompletten Filialbetrieb und die Zufriedenheit unserer Kunden. Sie streben stets nach einer optimalen Filialstruktur, gepflegten Filialoptik und ansprechenden Warenpräsentation. In Zusammenarbeit mit dem Filialleiter kontrollieren Sie den Warenbestand und tätigen notwendige Nachbestellungen. Um eine optimale Besetzung der Filiale zu gewährleisten, unterstützen Sie bei der Planung des Personaleinsatzes und wirken bei der Einstellung neuer Mitarbeiter mit. Mit Kreativität und Unternehmertum führen Sie Ihre Filiale zum Erfolg. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Erfahrung in vergleichbarer Position. Sie haben Freude daran, ein Team von ca. 25 Mitarbeitern zu unterstützen, zu führen und zu motivieren. Sie sind wöchentlich 40 Stunden verfügbar, arbeiten 5 Tage pro Woche und sind darauf eingestellt, regelmäßig an Wochenenden und auch abends zu arbeiten. Idealerweise verfügen Sie über grundlegende Englischkenntnisse. Um perfekt vorbereitet in Ihre eigene Filiale zu starten, bringen Sie die Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einer anderen Filiale in Deutschland mit. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Praxisorientierte Trainings in unserer Action Academy für einen guten Start und eine konstante berufliche Weiterbildung Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem internationalen, expandierenden Unternehmen mit guten Aufstiegsmöglichkeiten Ein kollegiales Miteinander in einem motivierten Team 15% Personalrabatt auf Ihre Einkäufe bei Action
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Filialleiter (m/w/d)

Do. 26.03.2020
Mannheim
… ein Discounter mit Herz und niederländischem Charme und wir sind stolz auf unsere Unternehmenswerte und unser respektvolles Miteinander. Um unseren erfolgreichen Weg in Deutschland weiter fortzusetzen, suchen wir Sie als motivierten Mitarbeiter, der mit uns an die Spitze möchte. ÜBER ACTION Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas mit mehr als 1.400 Filialen in sieben Ländern. Und es werden täglich mehr. Das schaffen wir nicht alleine. Gut 55.000 begeisterungsfähige Mitarbeiter tragen zu diesem Erfolg bei. Und dabei fühlen sie sich bei Action mehr als nur gut aufgehoben. Unsere Mitarbeiterbefragung bestätigte erneut die Note „sehr gut“ in Mitarbeiterzusammenhalt und Betriebsklima. Planung und Umsetzung aller notwendigen Maßnahmen für einen erfolgreichen und reibungslosen Geschäftsablauf Führung eines Teams von ca. 25 Mitarbeitern Mitarbeitermotivation Personaleinsatzplanung Steuerung der Warenflüsse, von der Bestellung über die Präsentation bis hin zur finanziellen Abwicklung Umsetzung des Filialkonzeptes Förderung des kundenorientierten Verhaltens Ihres Teams Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in vergleichbarer Position (Non-Food-Erfahrung wünschenswert) Unternehmerisches Denken und Handeln (gutes Zahlenverständnis) Organisationstalent und Hands-on-Mentalität Umfassende Erfahrungen in der Mitarbeiterführung Bereitschaft zur 8-wöchigen Einarbeitung in einer anderen Filiale in Deutschland Grundlegende Kenntnisse des MS-Office-Pakets Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein kollegiales Miteinander in einem motivierten Team Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in Form von Trainings und Schulungen Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem internationalen und expandierenden Unternehmen Spannende Aufstiegsmöglichkeiten 15% Personalrabatt auf Ihre Einkäufe bei Action
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Wirtschaftsprüfer / Steuerberater (m/w/d) als Niederlassungsleiter

Do. 26.03.2020
Mannheim
Sie sind Experte auf Ihrem Gebiet und auf der Suche nach der nächsten Herausforderung? Gestalten Sie nicht nur Ihre Zukunft, sondern auch die Ihrer Mandanten. RSM wächst – wachsen Sie mit uns und bringen den Mittelstand voran. Für unsere geplante Niederlassung in Mannheim suchen wir Sie als Niederlassungsleiter. Eigenverantwortliche Leitung und erfolgreiche Weiterentwicklung einer noch aufzubauenden Niederlassung Akquise von Neukunden und teilweise Pflege von Bestandskunden Kontinuierliche Analyse des Marktgeschehens und entsprechend vorausschauende Planung Selbstständige Betreuung der Mandanten Laufende steuerliche Beratung von primär mittelständischen Dauermandanten sowie in Einzelprojekten Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen Prüfungsnahe Beratung von Mandanten, fallweise im Rahmen von due-diligence-Projekten, betriebswirtschaftlichen Fragen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen Motivierende und effektive Führung Ihres zu entwickelnden Teams Sie sind Wirtschaftsprüfer/Steuerberater (m/w/d) mit einer deutlich ausgeprägten Service- und Dienstleistungsorientierung Sie haben ein verhandlungssicheres und professionelles Auftreten, Durchsetzungsstärke, Verhandlungsgeschick und sind stark in der Akquisition von Mandanten Überdurchschnittliche Motivation sowie eine zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Idealerweise sind Sie in der Rhein-Neckar-Region verankert und verfügen über ein gutes berufliches Netzwerk Gute bis sehr gute Englischkenntnisse Teamgeist, Engagement und Freude an der Beratung von Mandanten Eine unternehmerische Herausforderung beim Aufbau einer neuen Niederlassung mit entsprechenden Gestaltungsmöglichkeiten sowie die Vorzüge des Mittelstands vor dem Hintergrund eines internationalen Top-Netzwerkes Eine Partnerperspektive in einer expandierenden Organisation mit einer guten Geschäftstätigkeit in der Rhein-Neckar-Region Firmenfahrzeug und -handy (auch zur privaten Nutzung) Betriebliche Altersversorgung (Direktversicherung) Zum Schluss noch kurz zu uns: Wir sind eine der führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Deutschland. Die über 700 Mitarbeiter betreuen an mehreren Standorten vor allem mittelständische Firmen in Fragen der Wirtschaftsprüfung, der Steuerberatung und Unternehmensberatung. Als Teil des globalen Netzwerks von RSM International sind wir mit mehr als 43.000 Mitarbeitern in über 120 Ländern der weltweit führende Partner für den Mittelstand.
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Stellvertretende Filial-Geschäftsführer (m/w/d)

Do. 26.03.2020
Mainz, Fürth, Bayern, Frankfurt am Main, Offenbach am Main, Heidelberg, Stuttgart
Wir sind die tegut… gute Lebensmittel GmbH & Co. KG mit rund 280 Lebensmittelmärkten in Deutschland, 6.800 Mitarbeitern und einer gemeinsamen Philosophie: mit guten Lebensmitteln verantwortungsvoll handeln. Deshalb legen wir Wert auf Ökologie, Regionalität, Fairness und Transparenz. Aus Liebe zur Umwelt und weil Gutes Freude macht. Für unsere tegut… Lebensmittelmärkte in Mainz, Fürth, Frankfurt am Main, Offenbach am Main, Heidelberg und Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsstellv. Filial-Geschäftsführer (m/w/d)Unterstützen bei der Umsetzung des Vertriebskonzeptes Sicherstellen der Einhaltung von gesetzlichen Regelungen und internen Anweisungen Verantwortung für die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen von mindestens eines Warenbereichs Mitverantwortung für die korrekte Steuerung der Filialprozesse Umsetzen von Werbe- und Verkaufsmaßnahmen Vertreten des Filial-Geschäftsführers kaufmännische Berufsausbildung idealerweise betriebswirtschaftliche Weiterbildung Erfahrung im Lebensmittelhandel, bevorzugt in einer Führungsfunktion hohe Kundenorientierung selbständige, problemlösungs- und zielorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
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Leiter (w/m/d) Tourismusagentur

Di. 24.03.2020
Lorsch, Hessen
Die Wirtschaftsregion Bergstraße liegt mit 270.000 Einwohnern nicht nur in der Mitte der beiden Metropolregionen Frankfurt Rhein-Main und Rhein-Neckar in der „Metropoleposition“, sondern auch zentral in der Tourismus-Destination Bergstraße-Odenwald. Eine vielschichtige Bildungslandschaft, gute Betreuungsangebote, vielfältige Freizeitmöglichkeiten, eine hervorragende Verkehrsanbindung und das renommierte Weinanbaugebiet machen die Region zu einem attraktiven Lebensmittelpunkt mit einer hohen Lebensqualität. Als öffentlich-privates Unternehmen mit 25 Mitarbeitern unterstützt und begleitet die Wirtschaftsförderung Bergstraße GmbH seit mehr als 20 Jahren erfolgreich den wirtschaftlichen und touristischen Entwicklungsprozess der Wirtschaftsregion Bergstraße. So ist sie u.a. für den Betrieb der Tourist-Information NibelungenLand in Lorsch, die Vermarktung und Weiterentwicklung des Nibelungensteigs, das Management der Touristischen-Arbeitsgemeinschaft „Vorderer Odenwald“ sowie spezifischer Aufgaben im Destinationsmanagement Bergstraße-Odenwald verantwortlich.   Für unseren Standort in Lorsch suchen wir Sie als Leiter (w/m/d) Tourismusagentur. Die Stelle ist in Vollzeit (40 Std./Woche) und unbefristet.Ihre Aufgaben umfassen besonders folgende Bereiche: Leitung der Tourismusagentur als Fachbereich der Wirtschaftsförderung Bergstraße GmbH in fachlichen, organisatorischen und personellen Angelegenheiten. Personelle und betriebswirtschaftliche Steuerung der Tourist-Information NibelungenLand. Konzipierung und Vermarktung von touristischen Angeboten und Produkten. Zusammenarbeit mit dem Destinationsmanagement Bergstraße-Odenwald und weiteren touristischen Partnern. Strategische Weiterentwicklung der Tourismusagentur und der Tourist-Information. Mitarbeit in touristischen Gremien. Unterstützung der Geschäftsführung bei touristischen Fragestellungen. Was Sie mitbringen sollten: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Tourismus oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie arbeiten bereits seit mehreren Jahren im Tourismus und haben idealerweise bereits Führungserfahrung gesammelt. Sie kennen idealerweise die Destination Bergstraße-Odenwald mit ihren touristischen Strukturen. Sie besitzen eine große Verhandlungsstärke, Sie zeichnen ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit sowie Umsetzungskompetenz, Eigeninitiative und Belastbarkeit aus und Sie sind zeitlich flexibel. Sie sind eine aufgeschlossene, kontaktfreudige Person mit einer kunden- und dienstleistungsorientierten Denk- und Arbeitsweise, einer ausgeprägten Netzwerkfähigkeit und haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit. Sie können geschickt mit unterschiedlichen Persönlichkeiten und Partnern aus Tourismus und auch Verwaltung/Politik umgehen und diese für Ihre Ideen gewinnen. Sie besitzen ein hohes Maß an Organisationsvermögen sowie Verantwortungsbereitschaft und selbständiges sowie strukturiertes Arbeiten gehören zu Ihren Kernkompetenzen. Sie können sich schnell in neue Aufgabenbereiche und Themenfelder einarbeiten und erledigen Ihre Aufgaben verlässlich und termingetreu. Sie zeichnen gute Englischkenntnisse aus. Sie haben eine hohe Affinität für die Digitalisierung, Sie beherrschen die Standard Büro-Software (MS-Office) sowie haben Kenntnisse in CRM- und CM-Systemen. Sie besitzen den Führerschein der Klasse B. Unser Angebot an Sie: Wir bieten Ihnen eine interessante Tätigkeit in der Wirtschaftsregion Bergstraße im Kern der Destination Bergstraße-Odenwald mit optimaler Standortlage in der Mitte der Metropolregionen Frankfurt Rhein-Main und Rhein-Neckar. Wir geben Ihnen die Möglichkeit sich mit eigenen Ideen und Projekten in die Tourismusentwicklung einzubringen. Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einer vielseitigen Wirtschaftsförderungsgesellschaft mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team, dessen Arbeitsweise von Fairness und Respekt geprägt ist. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit im historischen Rathaus im Stadtzentrum der Karolingerstadt Lorsch mit dem UNESCO Welterbe Kloster Lorsch zu arbeiten. Wir geben Ihnen eine ausreichende Zeit für die Einarbeitung und unterstützen Sie hierbei individuell. Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz und geben Ihnen durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office die Möglichkeit Ihren Beruf mit Ihrem Privatleben optimal vereinbaren zu können. Wir unterstützen Sie durch gezielte und kontinuierliche Weiterbildungen dabei Ihre Stärken weiterzuentwickeln. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 20.04.2020, die Sie bitte unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail senden. Weitere Informationen über die Wirtschaftsförderung Bergstraße GmbH sowie die Wirtschaftsregion Bergstraße finden Sie unter www.wirtschaftsregion-bergstrasse.de/Karriere, auf Facebook und Youtube. Für Fragen und nähere Auskünfte steht Ihnen der Geschäftsführer Dr. Matthias Zürker (Tel.: 06252-68929-99) jederzeit gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele der Chancengleichheit werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Diskretion und Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu.
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Niederlassungsleiter (m/w/d)

Di. 24.03.2020
Ludwigshafen am Rhein
Finden Sie die moderne, flexible Arbeitswelt interessant und aufregend? Arbeiten Sie mit TEMPTON an innovativen Personaldienstleistungen für Unternehmen und Mitarbeiter und gestalten Sie so aktiv und erfolgreich Ihre berufliche Zukunft. TEMPTON bietet Ihnen klare Perspektiven und die besonderen Karrierechancen eines wachsenden Unternehmens. In unserer TEMPTON Akademie fördern wir gezielt Ihr persönliches Potenzial. Weil für uns jeder Einzelne zählt – zählen wir auf Sie! Wir freuen uns auf Sie im TEMPTON Team! Und das sind 7.000 Mitarbeiter in rund 100 Niederlassungen. Als Niederlassungsleiter (m/w/d) bauen Sie ein formidables Team auf und legen durch proaktive Akquise den Grundstein für beste Geschäftsbeziehungen. Sie überzeugen die Kunden kompetent von unserem Portfolio und bauen so ein großartiges Netzwerk auf. Geschickt planen und steuern Sie das operative Geschäft, optimieren Prozesse und entwickeln Ihre Mitarbeiter*innen nach allen Regeln der Führungskunst. Das bieten wir Ihnen: in dem inhabergeführten Unternehmen treffen Sie auf eine familiäre Atmosphäre und kurze Entscheidungswege dabei gibt nicht nur der unbefristete Vertrag Sicherheit, auch das solide Standing eröffnet einiges an Möglichkeiten bei der Führung Ihrer Niederlassung sind Sie eigenverantwortlich unterwegs und haben Teil an deren Erfolgen – neben der attraktiven Vergütung, versteht sich um sich rasch einzufinden, werden Sie in der hauseigenen Akademie vollumfänglich zu Prozessen, Werten und mehr abgeholt Ihre Führungs-Skills können Sie im Rahmen von Schulungen regelmäßig auf den neuesten Stand bringen den Dienstwagen dürfen Sie gern auch privat nutzen BAV, bis zu 32 Urlaubstage und Gesundheitsangebote zeigen: Hier ist Wertschätzung Programm! Ihre Aufgaben: mit Händchen, Verve und Weitblick führen Sie Ihre Niederlassung und rekrutieren kompetente Kolleg*innen, die Sie kunstvoll fördern, fordern und entwickeln in Sachen Vertrieb sind Sie busy, identifizieren Kundenbedarfe, bauen feine Netzwerke auf und stehen den Entscheidern mit Rat und Tat zur Seite hier stellen Sie unser gesamtes Leistungsportfolio vor und ermitteln gemeinsam mit den Kunden deren Königsweg zum passenden Personal bei alledem behalten Sie den Überblick über KPIs und Geschäftsziele und tauschen sich hierzu rege mit dem Management aus Das bringen Sie mit: ein Studium (Richtung Psychologie, HR, Jura o.ä.) oder eine Ausbildung im Personalbereich bilden Ihr theoretisches Fundament im Anschluss haben Sie sich bereits als Führungskraft im operativen Bereich hervorgetan insofern verstehen Sie sich wirklich darauf, Ihre Mitarbeiter*innen zu motivieren und weiterzuentwickeln was Kommunikations- und Verhandlungskraft angeht, kann man sich getrost ein paar Scheiben von Ihnen abschneiden kundenorientiert, unternehmerisch denkend und zupackend legen Sie los Ihre Begeisterung übertragen Sie dabei natürlich nicht nur auf Ihr Team, sondern auch auf die Kunden Ihr Kontakt zu uns: Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung, senden Sie, bitte ausschließlich per E-Mail bewerben, an: E-Mail: bewerbung.ost-sued@tempton.de oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Für weiterführende Informationen steht Ihnen Frau Linda Schmidt, erreichbar unter 0201 89479-891 , gerne zur Verfügung. Sie freut sich auf Ihren Anruf und heißt Sie herzlich willkommen im TEMPTON Team! Unbefristet | Vollzeit Frau Linda Schmidtbewerbung.ost-sued@tempton.de Geschäftlich: +49 201 89479891 Mobil: +49 172 7768977 Jetzt bewerben
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