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Niederlassungs-: 20 Jobs in Bergheim

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Berufserfahrung
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Arbeitszeit
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Anstellungsart
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Niederlassungs-

stellvertretende Einrichtungsleitung sowie Mitarbeiter im Betreuungsdienst (m/w/d)

Mi. 13.10.2021
Mannheim
Die Lebenshilfe Ludwigshafen e.V. bietet seit 60 Jahren ambulante, teilstationäre und stationäre Unterstützungsangebote für Menschen mit geistiger Behinderung und ihre Angehörigen. Unsere Mitarbeiter (m/w/d) verfügen über eine wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit geistiger Behinderung, Einfühlungsvermögen, Engagement, Belastbarkeit und Teamgeist – gemeinsam, für ein erfüllendes Alltagsmanagement der Betreuten (m/w/d) und Betreuenden (m/w/d). Attraktive Bezahlung und Sozialleistungen machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region. Die Lebenshilfe Ludwigshafen/Rhein e.V. sucht für seine Einrichtung im Bereich stationäres Wohnen im Wilhelm-Hiemenz-Haus in Maxdorf, ab sofort, die stellvertretende Einrichtungsleitung in Vollzeit. Die Stelle umfasst mit 50% die Wahrnehmung der stellv. Einrichtungsleitung sowie mit 50% eine Mitarbeit im Betreuungsdienst. Sie unterstützen die Einrichtungsleitung und übernehmen eigene Verantwortung in den Bereichen: Personalführung und -entwicklung, pädagogisch-konzeptionelle Gestaltung sowie wirtschaftliche und administrative Führung der Einrichtung, Verantwortlichkeit für die interne Tagesförderstätte, Leitung von einer der vier Wohngruppen, Mitgestaltung, Mittragen und Umsetzen von Veränderungsprozessen in der Institution Mitarbeit im Betreuungsdienst Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Pädagogik, Pflege, im Gesundheitswesen oder Ähnliches. Sie sind eine Führungspersönlichkeit und haben vorzugsweise erste Führungs- oder Leitungserfahrung gesammelt und können Konfliktlösungsstrategien erarbeiten. Sie besitzen Einfühlungsvermögen bei der Betreuung und Pflege von Menschen mit geistiger Behinderung oder Mehrfachbehinderung. Eine Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit ist für Sie selbstverständlich Sie zeichnet eine selbständige Arbeitsweise, fachliche und soziale Kompetenz aus. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit und ein angenehmes Arbeitsklima. Sie haben als Mitarbeiter*in die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Fort- und Weiterbildungen. Eine angemessene Vergütung nach eigenem Entgeltrahmen sowie eine Zusatzversorgung für das Alter, Vermögenswirksame Leistungen zur Verwirklichung Ihrer Sparpläne sowie sonstige Vergünstigungen bei Partnerunternehmen runden unser Angebot ab.
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Station Manager (m/w/d)

Di. 12.10.2021
Dannstadt-Schauernheim
Allen weltweit Zugang zu gesundem und abwechslungsreichem Gemüse zu bieten. Mit mehr als 2000 leidenschaftlichen Kollegen auf der ganzen Welt arbeiten wir täglich gemeinsam am Gemüse von morgen.Als lokaler Station Manager sind Sie mit Unterstützung des gesamten Teams für die deutsche Zuchtstation in Dannstadt-Schauernheim verantwortlich. Dies beinhaltet sowohl die Budgetplanung, als auch die Personalplanung und die fachliche und disziplinarische Führung von Teamleitern und deren künftige Entwicklung. Dabei motivieren und begeistern Sie Ihre Mitarbeiter von Ihren Ideen, haben aber auch ein offenes Ohr für die Belange der Kollegen. Die Entscheidung und Koordination hinsichtlich aller Anbau- und Flächenfragen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie auch die Unterstützung bei der strategischen Planung und der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen, der Steigerung der Qualität und Effizienz sowie Minimierung des Betriebsrisikos. Sie finden die richtige Balance zwischen der Planung und organisatorischen Aufgaben und der praktischen Tätigkeit. Das Networking und der Kontakt zu den Station Managern weltweit fällt Ihnen leicht. In dieser verantwortungsvollen Position berichten Sie an den Senior Station Manager in Holland und sind in enger Abstimmung mit der deutschen Züchtungsleitung. Auch das Treffen von Entscheidungen des lokalen Facility Managements gehört zum Verantwortungsbereich dieser Position.Sie haben Ihr Studium bzw. ihre Technikerausbildung optimaler Weise mit dem Schwerpunkt Agrarwirtschaft erfolgreich abgeschlossen und verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer verantwortungsvollen Führungsposition. Sehr gute und wertschätzende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch zeichnen Sie aus und das Reisen, auch teilweise international bedeutet für Sie eine willkommene Abwechslung. Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie Erfahrung aus der Gemüsebaubranche und der Züchtung mitbringen und Unternehmergeist und Entschlussfreudigkeit weitere Stärken von Ihnen sind.Enza Zaden ist ein Gemüsezuchtbetrieb, der Gemüsesorten entwickelt. Wir produzieren und verkaufen das Saatgut dieser Sorten weltweit. Sowohl für den konventionellen als auch für den biologischen Anbau. Die Animation erklärt dies näher.
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Praxisleitung (m/w/d)

Di. 12.10.2021
Bischofsheim, Heppenheim (Bergstraße), Wolfsburg
Die ARTEMIS Augenkliniken und MVZ stehen für hochqualitative medizinische Diagnostik und Behandlung aller wesentlichen Erkrankungen des menschlichen Auges. An über 140 Standorten beschäftigen wir ca. 1.700 Mitarbeiter – davon mehr als 270 Ärzte, die jährlich 170.000 Augenoperationen durchführen. Die kontinuierliche Verbesserung unseres Patientenservice in Verbindung mit der gruppenübergreifenden Weiterentwicklung unserer medizinischen Standards verstehen wir als Kernaufgaben der ARTEMIS Gruppe. Dafür setzen sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der gesamten Gruppe mit großem Engagement ein. Für unsere MVZ/Praxen an den Standorten Bischofsheim, Heppenheim und Wolfsburg suchen wir in Vollzeit und zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine PRAXISLEITUNG (M/W/D). Strukturierte Einarbeitung durch ein freundliches und aufgeschlossenes Team  Vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit kurzen Kommunikationswegen Interne und externe fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis, überdurchschnittliches Gehalt, Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge als auch diverse Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Sicherstellung einer optimalen Praxisorganisation für das MVZ mit den zugehörigen Standorten Führung des nichtärztlichen medizinischen Personals der einzelnen Praxen Leitung von Teambesprechungen sowie kontinuierliche Weitergabe von Informationen Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems sowie Organisation und Führung der Stabsstellen Enge Zusammenarbeit innerhalb der Artemis-Gruppe, insbesondere mit dem kfm. und ärztl. Leiter vor Ort Vorbereitung von betriebswirtschaftlichen Entscheidungen sowie allgemeine administrative Tätigkeiten Regelmäßiger Austausch mit Kollegen anderer Standorte für einen zielgerichteten Wissenstransfer Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum MFA mit Weiterbildung zum Praxismanager wünschenswert und / oder ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Klinikumfeld, vorzugsweise in der Augenheilkunde sowie erworbene Erfahrung mit Führungsverantwortung in vergleichbarer Position wünschenswert Betriebswirtschaftliches Verständnis und prozessorientierte Arbeitsweise Stark ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz Selbstständige, analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie ein hilfsbereites und freundliches Auftreten
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Nachwuchsführungskraft (m/w/d)

Mo. 11.10.2021
Wiesloch
Als Teil der ZG Raiffeisen-Gruppe bieten unsere ZG Raiffeisen Märkte ein breites Sortiment an regionalen Lebensmitteln sowie an Bedarf für Profi- und Hobby-Gärtner. Unser Anspruch an uns selbst ist Regionalität, Qualität und eine solide Fachberatung rund um unsere Produkte für Haus und Garten, Heimtier, regionale Lebensmittel sowie Berufs- und Freizeitbekleidung.Zur Unterstützung unseres Teams in Wiesloch suchen wir ab sofort eine Nachwuchs­führungskraft (m/w/d) in Vollzeit.Als Führungskraft von Morgen prägen Sie das Erscheinungs­bild Ihres Raiffeisen Marktes entschei­dend mit. In enger Abstimmung mit Ihrem Vor­gesetzten setzen Sie unsere Vertriebs­konzepte vor Ort um: mit viel Kreativität und Leiden­schaft. Zugleich werden Sie umfassend auf künftige Leitungs­aufgaben vorbereitet: Sie verantworten ausgewählte Sortiments­bereiche, nehmen erste Führungs­aufgaben wahr und bauen Ihr Know-how in ausgewählten Schulungen aus.Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung zum Handelsfachwirt, Betriebs­wirt oder vergleich­barErste Vertriebs- und Führungserfahrung, z. B. als stellver­tretender MarktleiterSortimentskenntnisse in den Bereichen Garten, Lebens­mittel und HeimtierGute EDV-Kenntnisse (u. a. MS Office)Ausgeprägte Überzeugungs­kraft sowie hohe Beratungs- und Service­kompetenzSpannendes, heraus­forderndes und eigenver­antwortliches Arbeiten sowie fachliche und per­sönliche Entwicklungs­möglichkeiten in einem gesunden und wachsenden Unternehmen. Positives Arbeits­klima, geprägt von Kompetenz, Ver­antwortung und Innovation.
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Verkaufsleiter*in (m/w/d) Berufseinstieg, Direkteinstieg als Führungskraft / Absolventen, Bachelor, Master, Diplom, Quereinstieg

Mo. 11.10.2021
Speyer
Bei Lidl als Führungskraft durchstarten heißt: mehr wollen und mehr möglich machen als woanders. Schnell viel Verantwortung übernehmen und wissen, worauf es ankommt. Jeden Tag mit gutem Beispiel vorangehen, über Zutrauen führen und so deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringen.In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner FührungskompetenzDanach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 MitarbeiternDu sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von KennzahlenMit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner MitarbeiterAbgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von PraktikaDie Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmenErfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und KonfliktlösungskompetenzInnerhalb deiner Regionalgesellschaft bist du flexibel und mobil einsetzbarAttraktives übertarifliches Einstiegsgehalt 66.000 €/Jahr (bei Vollzeit)Neutraler Firmenwagen (BMW) auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full ServiceVolle Verantwortung – von Kennzahlen bis MitarbeiterentwicklungSchneller Auf- und Ausbau von Fach- und FührungskompetenzTop Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung Lidl muss man können. Kannst du es auch?Bitte bewirb dich online über den Klick auf „Jetzt bewerben“. So sparst du Zeit und Geld und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten.Die Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG führt im Auftrag aller Regionalgesellschaften ein einheitliches Bewerbervorauswahlverfahren durch. Nach einer erfolgreichen Vorauswahl leiten wir deine Bewerbung an die für dich zuständige Lidl-Regionalgesellschaft weiter.Eine erneute Bewerbung auf andere Stellenausschreibungen ist nicht notwendig. Solltest du dich für unterschiedliche Stellenanzeigen bewerben, werden wir deine einzelnen Bewerbungen bündeln. Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Lidl Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
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Niederlassungsleiter (w/m/d) Lagerlogistik

Mo. 11.10.2021
Mannheim
Gibt es eine Logistik für Karrieren? Bei uns schon. Als weltweit operierender Logistikdienstleister mit 33.500 Mitarbeitern in über 50 Ländern managen wir komplexe Supply Chains und bieten unseren Kunden innovative Zusatzdienstleistungen. Die Rhenus Warehousing Solutions gehört zu den führenden Outsourcing-Partnern von Industrie und Handel für lagerlogistische Lösungen. Dabei übernehmen wir sämtliche Lagerprozesse wie Kommissionierung, Verpackung, Versand und Retouren - alles aus einer Hand. Niederlassungsleiter (w/m/d) Lagerlogistik Als Leiter unseres modernen Logistikstandortes Mannheim sind Sie verantwortlich für alle kaufmännischen und operativen Belange  Sie sind Ansprechpartner für Ihre operativen Führungskräfte und administrativen MitarbeiterInnen und vereinen alle Bereiche, indem Sie für optimale Betriebsabläufe sorgen und so den Qualitätsstandard gewährleisten. Für die Kunden unserer Niederlassung sind Sie der kompetente Ansprechpartner und stellen sicher, dass die Anforderungen dieser stets in einem qualitativ hohen Standard erfüllt werden. Sie sorgen für die Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden Kundenbeziehungen und fördern ebenso versiert den Aufbau neuer Kunden als Gestalter und Unternehmer. Nicht zuletzt gehören Netzwerk- und Marktdurchdringungsaktivitäten zu Ihren Aufgaben. Ihre berufliche / akademische Ausbildung haben Sie in einem logistischen Umfeld abgeschlossen und bringen funduierte Berufserfahrung in der Lagerlogistik mit. Für Sie stehen perfekte Dienstleistungen im Fokus Ihres täglichen Doings, Ihre Arbeitsweise ist geprägt von ergebnisorientierter und kooperativer Zusammenarbeit. Ihre bisherigen Mitarbeiter kennen Sie als fördernde sowie vertrauensvolle Führungskraft und attestieren Ihnen ein gutes Gespür für Ihre Bedürfnisse. Sie wissen Ihre Kommunikationsstärke und Durchsetzungskraft an der richtigen Stelle einzusetzen, um zielführend und mit großer Lernbereitschaft tägliche Herausforderungen zu meistern. Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung und Analysefähigkeit. Handlungsspielräume Ideen einbringen Individuelle Weiterentwicklung Kurze Entscheidungswege Mitarbeiterrabatte Modernes Arbeitsequipment
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Betriebswirt / Verkehrsfachwirt / Logistikmeister als stellvertretende Niederlassungsleitung - Logistikleitung / operative Leitung (m/w/d)

So. 10.10.2021
Lorsch, Hessen
MÜLLER | DIE LILA LOGISTIK, mit seinen 1.600 Mitarbeitenden, steht dafür, wie wir moderne Logistik verstehen: Planung und Umsetzung des Logistikprozesses aus einer Hand. Entlang der Wertschöpfungsketten entwickeln wir Lösungen in der Beschaffungslogistik, der Produktionslogistik und der Distributionslogistik. In diesen drei Feldern bieten wir unsere Dienstleistungen in Beratung (LILA CONSULT) und Umsetzung (LILA OPERATING) von Logistiklösungen an. Wir, das LILA Team, stehen für Leistungs- und Innovationsbereitschaft. Wir bringen Eigeninitiative, finden gemeinsam Lösungen und liefern Ergebnisse. Mit Blick voraus erkennen wir die Herausforderungen, die vor uns liegen. Unser einzigartiges Geschäftsmodell öffnet für jeden Einzelnen persönliche Chancen, einen sicheren Arbeitsplatz und langfristige Perspektiven. Zur Verstärkung für unsere Niederlassung in Lorsch suchen wir ab sofort einen:Betriebswirt / Verkehrsfachwirt / Logistikmeister als stellvertretende Niederlassungsleitung - Logistikleitung / operative Leitung (m/w/d) Standort: Lorsch Sicherung der DienstleistungsqualitätStandardisierung von Verfahren / Abläufen / MethodenErarbeitung und Umsetzung von KostenoptimierungenBestandskundenpflegeUnterstützung bei vertrieblichen MaßnahmenSteuerung und Organisation der NiederlassungVerantwortung des operativen Tagesgeschäfts über alle BereicheAnalyse und Optimierung der Geschäftsprozesse und AufbauorganisationSteuerung der Ablauf- AufbauorganisationUmsetzung von organisatorischen MaßnahmenErgebnis- und BudgetverantwortungUnterstützung der kaufmännischen Leitung bei Forecast / Budgeterstellung / ReportingMitverantwortlichkeit bei der Einhaltung des BudgetsMitsteuerung von Neuprojekten und KundenbindungsmaßnahmenEntwicklung und Führen von StatistikenPersonalverantwortungFührungsverantwortung gegenüber gewerblichen Führungskräften und gewerblichen MitarbeiternWeiterentwicklung der FührungsverantwortlichenEntscheidungsvorbereitung von Personaleinstellungen und Lohn-/GehaltserhöhungenRekrutierung von gewerblichen MitarbeiternMitverantwortung im Bereich Betriebliches EingliederungsmanagementUnterstützung der Niederlassungsleitung in der BetriebsratarbeitAbgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung in einem Logistikunternehmen oder im Logistikbereich, wie beispielsweise Kaufmann Spedition und Logistikdienstleistung, Verkehrsfachwirt, Logistikmeister, Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches StudiumSie verfügen über hohe soziale Kompetenzen und sind lern- und veränderungsbereitSie sind belastbar, flexibel und reisebereit und weisen eine hohe Konflikt-, und Entscheidungsfähigkeit aufDarüber hinaus haben Sie Erfahrung in der Mitarbeiterführung, ebenso zeichnet Sie ihr betriebswirtschaftliches und analytisches Denken ausSie handeln immer mit dem Dienstleistungsgedanke und berücksichtigen KundenbedürfnisseExpandierendes, mittelständisches Unternehmen in einer zukunftsorientierten BrancheIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenVerantwortungsvolle und abwechslungsreiche AufgabenEin attraktives und leistungsorientiertes VergütungspaketVergünstigungen wie Corporate Benefits und ÄhnlichesFlexible Arbeitszeiten
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Store Manager (m/w/d) Zalando Outlet Mannheim

Sa. 09.10.2021
Mannheim
Wir sind der Zalando Sale zum Anfassen. In unseren Zalando Outlet Stores laden unzählige Artikel aus dem Zalando Sortiment zum Stöbern und Shoppen ein. Für unser Team steht das perfekte Einkaufserlebnis unserer Kunden im Mittelpunkt – denn auch bei uns soll Shoppen genauso viel Freude machen wie im Zalando Online Shop. Im Store Management Team liegt der Fokus auf der Erreichung eines perfekten Einkaufserlebnisses für unsere Kunden sowie die Schaffung eines idealen Arbeitsklimas für unsere Mitarbeiter. Wir wachsen weiter und suchen dich als Verstärkung – ab sofort und an unserem schönen Standort Mannheim!Als Store Manager (w/m/d) bist du für den wirtschaftlichen Erfolg unseres Stores und dessen kontinuierliche Weiterentwicklung verantwortlich. Gemeinsam mit Area Management und Retail Team wirkst du an strategischen Entscheidungen und deren Umsetzung mit. Zudem verstehst du dich als Garant eines perfekten Einkaufserlebnisses für unsere Kunden und eines idealen Arbeitsklimas für deine ca. 50 Mitarbeiter! Verantworte das kennzahlenbasierte Warenmanagement und die effiziente Organisation des Stores sowie die Umsetzung von vordefinierten Prozessen und sichere somit den wirtschaftlichen Erfolg des Stores Beweise dein Gespür für unsere Kunden jeden Tag auf’s Neue, indem du zuverlässig unsere Servicestandards vorlebst und deinen Store stets an die Bedürfnisse unserer Kunden anpasst Lebe die Zalando-Werte durch transparente, authentische und mitarbeiterorientierte Führung  Verantworte 360° Personalthemen, angefangen von der Mitarbeitereinstellung über die kennzahlenbasierte Einsatzplanung bis hin zur Ausbildung und Einarbeitung von Führungskräften Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung von großen Store-Teams, vorzugsweise im Fast Fashion Bereich Handelsstudium und/oder kaufmännische Einzelhandelsausbildung Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und hoher Qualitätsanspruch Ausgeprägte Selbstorganisation und analytisches Verständnis sowie geübter Umgang mit Kennzahlen und der Ableitung von Maßnahmen Klare Kommunikation auf Augenhöhe sowie Fähigkeit zu konstruktivem, nachhaltigem Feedback Eine auf Vertrauen, Förderung und Feedback basierende Arbeitsumgebung; positive, inspirierende Arbeitsatmosphäre Gerechte Vergütung, planbare Arbeitszeiten, 40 % Zalando Einkaufsrabatt, Rabatte für den öffentlichen Nahverkehr sowie weitere Kooperationsangebote, kostenlose Getränke und Früchte Ein bunt gemischtes, motiviertes Team, welches stets auf Augenhöhe zusammenarbeitet und sich unterstützt Mentoring und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch ein erfahrenes Team von Experten Wir leben Vielfalt. In unseren Teams bringen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten zusammen. Jede Personalentscheidung wird auf der Grundlage von Qualifikationen, Leistung und den Anforderungen des Unternehmens getroffen.
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Filialleiter (m/w/d) für unsere Filiale in Mannheim

Fr. 08.10.2021
Mannheim
Führung auf Augenhöhe in einem ganz besonderen Umfeld. Als erfolgreiche Bank für Konsumentenkredite gehören wir zur bedeutenden Bankengruppe Crédit Agricole und sind zugleich fest an unseren deutschen Standorten verwurzelt. Wir verstehen uns nicht als “typische Bank”: Die von unseren Kunden geschätzte Innovationskraft und Flexibilität ist uns auch intern sehr wichtig. So legen wir großen Wert auf einen nachhaltigen Führungsstil und die Förderung von Eigeninitiative. Unsere Grundsätze – gegenseitiger Respekt, Teamwork und kollegiales Miteinander – schaffen eine Atmosphäre, von der alle profitieren. Für unsere Filiale in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Filialleiter (m/w/d). Ihr Einsatzbereich ist das Fundament für unseren Erfolg: In unseren deutschlandweit 18 Filialen findet der direkte Kundenkontakt statt. Sowohl Neu- als auch Bestandskunden werden hier persönlich oder telefonisch beraten. Dabei legen wir besonderen Wert auf Qualität. Im Zentrum steht immer die Entwicklung einer auf die Bedürfnisse des Kunden abgestimmten Lösung.In dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit entwickeln und realisieren Sie Strategien zur Erreichung vereinbarter Umsatz- und Ertragsziele, sorgen mit Ihren verkäuferischen Fähigkeiten für eine optimale Marktausschöpfung und führen und steuern Ihr Mitarbeiterteam zielorientiert. In dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit entwickeln und realisieren Sie Strategien zur Erreichung vereinbarter Umsatz- und Ertragsziele, sorgen mit Ihren verkäuferischen Fähigkeiten für eine optimale Marktausschöpfung und führen und steuern Ihr Mitarbeiterteam zielorientiert.Sie sind eine unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit, geprägt von Leistungswillen, Engagement und sozialer Kompetenz. Ihr sicheres Auftreten sowie Ihr Verhandlungsgeschick tragen dazu bei, die der Filiale vorgegebenen unternehmenspolitischen Ziele umzusetzen. Sie verfügen über eine Bankausbildung - möglichst durch ein betriebswirtschaftliches Studium fundiert - und haben bereits Berufs- und Führungserfahrung im Finanzdienstleistungsbereich.Es erwarten Sie eine Aufgabenstellung unternehmerischen Zuschnitts, ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung, eine attraktive Vergütung zuzüglich einer jährlichen leistungsorientierten Bonuszahlung, Dienstwagen inkl. Privatnutzung sowie ein partnerschaftlich orientiertes Arbeitsklima, in dem Sie sich wohl fühlen werden.
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Heimleitung / Einrichtungsleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege

Fr. 08.10.2021
Düsseldorf, Würzburg, Mannheim, Trier, Kaiserslautern, Halle (Saale), Frankfurt am Main, Iserlohn, Hamburg
Sie kennen die Altenpflege? Haben Leitungserfahrung und suchen eine Veränderung? EINRICHTUNGSLEITUNG / HEIMLEITUNG (M/W/D) Unser Auftraggeber ist Träger moderner und innovativer Einrichtungen der vollstationären Altenpflege deutschlandweit. In den Einrichtungen werden die Bewohner/innen auf den Pflegewohnbereichen individuell gepflegt und in deren Alltag begleitet.  eine unbefristete Anstellung mit Leistungszulagen Dienstwagen nach Rücksprache eine verantwortungsvolle Aufgabe und Einbringen eigener Ideen diverse Benefits Fortbildungen, Weiterbildungen, Coachings Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ein Arbeitgeber mit Erfahrung in der Pflegebranche Anerkennung als Heimleitung in der Altenpflege   oder Studium Pflegemanagement mit Leitungserfahrung Einen situativen Führungsstil mit einem souveränen Auftreten Interesse und Motivation an der Weiterentwicklung der Pflege und Qualität Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Eine strukturierte und zielführende Arbeitsweise Ein „gutes“ Händchen für Ihre Mitarbeiter_innen  Moderne und individuelle Personalführung und -begleitung  Kontrolle und Einhaltung der betriebswirtschaftlichen Ziele  Belegungsmanagement und Sicherung der Qualität  Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre für alle Mitarbeiter_innen der Einrichtung  Repräsentation der Einrichtung  Ansprechpartner für Angehörige, Betreuer und Ehrenamtliche
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