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Niederlassungs-: 69 Jobs in Birkenwerder

Berufsfeld
  • Niederlassungs-
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 21
  • Verkauf und Handel 21
  • Gesundheit & Soziale Dienste 14
  • Bildung & Training 6
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 6
  • Gastronomie & Catering 5
  • Hotel 5
  • Nahrungs- & Genussmittel 5
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Touristik 3
  • Bekleidung & Lederwaren 3
  • Kultur & Sport 3
  • Textilien 3
  • Freizeit 3
  • Banken 2
  • It & Internet 2
  • Personaldienstleistungen 2
  • Versicherungen 2
  • Agentur 1
  • Baugewerbe/-Industrie 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 68
  • Mit Personalverantwortung 62
  • Ohne Berufserfahrung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 69
  • Teilzeit 6
  • Home Office 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 60
  • Befristeter Vertrag 4
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
Niederlassungs-

Betriebsleiter Facility Management Stadtmöblierung m/w/d

Do. 05.08.2021
Berlin
Betriebsleiter Facility Management Stadtmöblierung m/w/d Die Wall GmbH ist der Spezialist für Stadtmöblierung und Außenwerbung. Wir sind Teil der weltweit agierenden JCDecaux-Gruppe, der Nr. 1 der Branche. Unser Unternehmen stattet für seine Partnerstädte den öffentlichen Raum mit zukunftsorientierten Stadtmöbeln aus, die über Außenwerbung refinanziert werden. Dabei erhöhen wir mit unseren hochwertigen und innovativen Stadtmöbeln die Informations- und Lebensqualität für Millionen von Menschen. Unsere Service-Mitarbeiter, die unsere Stadtmöbel reinigen, warten und pflegen, sichern die hohe Qualität unserer Leistungen für die Städte. Über unsere Vertriebsmarke WallDecaux vermarkten wir unser Portfolio aus analogen und digitalen Plakatmedien in rund 50 deutschen Städten, darunter die Metropolen Berlin, Hamburg, Köln und München.STANDORT: FRIEDRICHSTRAßE 118, 10117 BERLIN, DEUTSCHLANDSTART: AB SOFORTSTELLENART: VOLLZEITDie Mitarbeiter:innen der Service-Abteilung tragen jeden Tag dazu bei, dass unsere hochwertigen Stadtmöbel die Lebensqualität der Bürger im öffentlichen Raum verbessern und ein attraktives Stadtbild formen. Neben der Wartung, Plakatierung und Reinigung übernimmt das Service-Team auch die Instandhaltung aller Stadtmöbel in Berlin und Umgebung.Sind eine ausgeprägte Service- und Dienstleitungsorientierung sowie die Sicherstellung einer fristgerechten und qualitativ einwandfreien Leistungserstellung auch Ihr Anspruch an Ihre tägliche Arbeit? Sie wollen gemeinsam mit Ihrem Team die Premium-Qualität unserer Stadtmöbel an allen Standorten sichern?Als Betriebsleiter (m/w/d) Service bei Wall GmbH verantworten Sie die Organisation, Koordination und Sicherstellung aller Abläufe im Betrieb und sind zentrale Ansprechperson (m/w/d) für die Stadt Berlin in allen Fragestellungen rund um das Thema City-Toiletten.Organisation, Koordination, Sicherstellung und Optimierung der Abläufe im Betrieb, d. h. Reinigung der City-Toiletten BerlinFührung von ca. 60 Personen, inkl. der direkt zugeordneten vier Serviceleiter, Mitarbeiter und der für den Bereich tätigen SubunternehmerEntwicklung und Nachhaltung eines QualitätssicherungskonzeptsErstellung von betrieblichen Konzepten und StatistikenÜberwachung und Umsetzung von Maßnahmen zur Arbeitssicherheit im VerantwortungsbereichBudgetplanung und Überwachung für den ZuständigkeitsbereichMonitoring des Störungsmanagements hinsichtlich des vertraglich festgelegten Service-Level-AgreementsKommunikation mit Ämtern, Behörden, Fremdfirmen und internen AbteilungenAbgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung mit Abschluss Meister, Techniker oder Betriebswirt (m/w/d); alternativ abgeschlossenes Studium, z. B. Facility Management, Technische BWL o. Ä.Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise in der Führung eines technisch orientierten Teams im Bereich Facility ManagementHohes technisches Verständnis, Organisationsgeschick sowie Qualitäts- und KostenbewusstseinGute Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware (z. B. SAP und MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint)Führerschein Klasse BDie Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen und zu motivieren, Flexibilität, Kostenbewusstsein sowie strukturiertes Arbeiten runden Ihr Profil abEin Unternehmen mit Visionen in der Werbebranche und der dazugehörigen gesellschaftlichen VerantwortungEinen unbefristeten ArbeitsvertragEinen modernen Arbeitsplatz & HomeofficeFlexible Arbeitszeiten30 UrlaubstageFirmenwagenFlache Hierarchien und ein angenehmes BetriebsklimaEntwicklungschancen und Raum für KreativitätWeiterbildungsprogrammeOffene FeedbackkulturMitarbeitereventsCompany bike (Dienstfahrrad)Hauseigene Kantine am Standort VeltenGesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Sehtest, Grippeschutzimpfung etc.)SO GEHT'S WEITERNeugierig geworden? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt online. Wir freuen uns auf Sie! Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist.
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Schulleiter/in (m/w/d)

Do. 05.08.2021
Berlin
Die Alexianer Akademie für Gesundheitsberufe Berlin (AAK) ist eine staatlich anerkannte Krankenpflegeschule und eine der traditionsreichsten Einrichtungen ihrer Art in Berlin. Sie ist in Trägerschaft der Alexianer St. Hedwig Kliniken Berlin GmbH, die zwei Allgemeinkrankenhäuser der Grund- und Regelversorgung mit insgesamt fast 1.000 Betten in Berlin betreibt. Ferner kooperiert die AAK mit einer Reihe von weiteren Krankenhäusern in anderer Trägerschaft in Berlin. Sie bietet derzeit die Ausbildungsgänge Gesundheits- und Krankenpflege, Pflegefachfrau/-mann sowie Gesundheits- und Krankenpflegehilfe an. Darüber hinaus bietet die Alexianer Akademie für Gesundheitsberufe Berlin in Kooperation mit verschiedenen Hochschulen Studiengänge im Bereich Gesundheit und Pflege an.Wir suchen Sie für die Alexianer Akademie für Gesundheitsberufe Berlin zum nächstmöglichen Termin alsSchulleiter/in (m/w/d) Gesamtleitung der Akademie inkl. Übernahme der pädagogisch-fachlichen und betriebswirtschaftlichen Verantwortung für verschiedene Bildungsgänge in der Pflege und deren bedarfsgerechte Weiterentwicklung in Interaktion mit Praxisausbildungsstätten Personalführung des Kollegiums Organisation der staatlichen Prüfungen und der Prüfungsabnahmen Vertretung der Alexianer Akademie gegenüber Behörden und (Berufs‑)Organisationen sowie Gestaltung und Weiterentwicklung von Kooperationen mit Hochschulen, Bildungsstätten sowie Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen Unterrichtstätigkeit entsprechend Ihrer Neigung und Spezialisierung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) mit entsprechender Berufserlaubnis und -erfahrung sowie pädagogischer Studienabschluss als Diplom-/MA-Pflegepädagoge/-in oder Diplom-/MA-Medizinpädagoge/-in (m/w/d) Erfahrung als Schulleitung oder in Stellvertretung der Schulleitung (Kranken- oder Altenpflege) Interesse an der Entwicklung moderner Bildungskonzepte in der Pflege auf Grundlage sich ändernder gesetzlicher Rahmenbedingungen Ausgeprägtes Organisationstalent Hohe Sozialkompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Ein aktives christliches Bekenntnis sowie darauf gründende Dialogbereitschaft und Vorbildfunktion Anforderungs- und leistungsgerechte Vergütung Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten mit entsprechender Entscheidungskompetenz Leistungsfähige Schul- und Sekretariatsorganisation Gestaltungsspielraum für Ihre pädagogischen Ideen Eine freundliche und dynamische Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und engagierte Kooperationspartnern/-innen (m/w/d)
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Selbständiger Agenturleiter (m/w/d)

Mi. 04.08.2021
Berlin, Fulda, Jena, Bremen, Rostock, Leipzig, Köln, Kassel, Hessen, Suhl, Essen, Ruhr, Freiburg im Breisgau
SELBSTÄNDIGER AGENTURLEITER GESUCHT (M/W/D)Bundesweit, Berlin, Fulda, Jena, Bremen, Rostock, Leipzig, Köln, Kassel, Suhl, Essen, Freiburg, Münster Die wattline GmbH vergibt nur noch 7 von 10 exklusiven Agenturlizenzen für den Ausbau unserer Vertriebsstruktur an erfahrene Führungskräfte aus dem Vertrieb: Als mächtigste Einkaufsgemeinschaft sorgt wattline seit 1999 für dauerhaft bessere Preise bei Strom und Gas. Kleine und mittlere Unternehmen beraten wir hinsichtlich weiterer Einsparpotenziale beim Energieverbrauch und den Kosten. Über 20.000 Mitglieder vertrauen wattline mehr als 1,3 Mrd. € Energiekosten an. Als Lizenznehmer erhalten Sie Zugang zu einem der marktstärksten Produkte, das sich legendär einfach verkauft und gerade jetzt als massiv krisensicher beweist. Sie als Agenturleiter profitieren nicht nur einmalig vom monatlichen Neuumsatz Ihrer Agentur, sondern jeden Monat immer wieder und automatisch aus dem Bestand. Zudem erhalten Sie attraktive monatliche Unterstützungen und Karrieremöglichkeiten. Vertrieb des wattline Produktportfolios und Ausbau des Kundenstamms Führung, Ausbildung und Steuerung bestehender Agenturmitarbeiter Rekrutierung neuer Agenturmitarbeiter Sie führen bereits erfolgreich eine Vertriebsagentur min. 10 angestellte oder selbständige Mitarbeiter eigener Kundenstamm mit Fokus auf kleine und mittlere Gewerbe Kontakt- & Führungsstärke Netzwerkfähigkeit und Erfahrung im Aufbau von Vertriebsstrukturen eigenes Büro als Agenturstandort überdurchschnittliche Provisionen zzgl. Agenturbonus zusätzliche Kunden für Ihre Agentur Expansion mit dem stärksten Produkt am Markt lukrative Karrierestufen sinnvolle Systemunterstützung & nützliche Vertriebstools Rückendeckung von einem 20-jährigen, inhabergeführten Familienunternehmen Terminunterstützung und Vollterminierung möglich
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Niederlassungsleiter für Standort Berlin-Brandenburg (m/w/d)

Mi. 04.08.2021
Berlin
Unsere Niederlassung Berlin-Brandenburg in Teltow bedient seit 30 Jahren Kunden aus der Energiewirtschaft in der Region. Mit rund 25 Mitarbeitern/innen erbringen wir Dienstleistungen im Bereich der Vermessung von Versorgungsinfrastruktur und der Digitalisierung von Betriebsmitteldaten, zum Beispiel für die NBB Netzgesellschaft Berlin-Brandenburg. Für unsere Niederlassung Berlin-Brandenburg in Teltow suchen wir dich als eine neue unternehmerische Persönlichkeit. Niederlassungsleiter für Standort Berlin-Brandenburg (m/w/d)Teltow  |  Vollzeit  |  Wir suchen ab sofort Mit fachlicher Kompetenz und frischen Ideen begleitet das Team der Mettenmeier GmbH Unternehmen der Energie- und Wasserwirtschaft beim digitalen Wandel. Speziell für die Betreiber von Ver- und Entsorgungsnetzen bieten wir ein Portfolio hochwirtschaftlicher IT-Lösungen und Services für ihre Netzdaten und Serviceprozesse. Als mittelständisches IT-Unternehmen mit Hauptsitz in Paderborn und mit 200 Mitarbeitern sind wir bereits seit 1978 erfolgreich am Markt. Zahlreiche Innovationen haben wir in gewinnbringende Geschäftsmodelle verwandelt und wir entwickeln unser Portfolio kontinuierlich weiter. Leitung der Niederlassung Berlin-Brandenburg (Teltow) mit derzeit 25 Mitarbeitern Personal- und Ergebnisverantwortung für die Niederlassung, Reporting direkt an die Geschäftsbereichsleitung Kontinuierliche Weiterentwicklung der Niederlassung sowie deren technische, vertriebliche und kaufmännische Betreuung Marktbeobachtung und Entwicklung von neuen Angeboten Akquise von Kundenaufträgen Repräsentation der Niederlassung bei Messen und Veranstaltungen Abgeschlossenes technisches Studium, zum Beispiel in den Bereichen Vermessungswesen oder Energiewirtschaft, mit betriebswirtschaftlicher Affinität oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit technischer Affinität Mehrjährige Führungserfahrung und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden aus dem Umfeld der Energie- und Wasserwirtschaft Verständnis für neue Technologien und Vorgehensweisen als positive Herausforderung Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick Akquisitionsstärke sowie Kundenorientierung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem erfolgreichen, innovativen, finanzstarken und  familienfreundlichen Unternehmen  Ein Team aus erfahrenen Fachleuten und Nachwuchskräften Einen großen Gestaltungsspielraum mit Chancen für Kreativität und neue Ideen Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit einer positiven Geschäftsentwicklung Weiterbildung, Schulung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeit, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersversorgung Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Einsatzort: Teltow
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Stellv. Hausleiter (m/w/d)

Mi. 04.08.2021
Berlin
Wir sind eine junges, expandierende Apartmenthauskette. Unsere Zielgruppe sind Geschäftsreisende, Touristen und Longstayer. Minimalismus und attraktive Preise sind unsere Botschaft. Das gilt sowohl für das Apartmentdesign, als auch für das gezielte Servicesortiment. Unsere Mitarbeiter sind Hotelprofis – jedoch ohne Distanz und Abgehobenheit: Authentisch und locker professionellen Service am Gast zu leisten, ist eines unserer Ziele.  Unser unkonventionelles Produkt ist nach fünf erfolgreichen Häusern Leipzig, Halle/S., Hamburg und Berlin auf Expansionskurs an weitere Standorte. In Berlin-Steglitz betreiben wir seit Anfang 2014 das Aparion-Berlin mit 85 Apartments. Geographisch zwischen Brandenburger Tor, Kurfürstendamm und der historischen Schlösserlandschaft von Potsdam inmitten eines Villenviertes gelegen, besticht Aparion Berlin durch großzügige Suiten, zumeist mit Balkon zum Park. Der große, kostenfreie Parkplatz und die gute Anbindung an das Schnellbahnnetz und die Autobahn sorgen für gute Erreichbarkeit. Das Haus in Berlin wird derzeit komplett umgestaltet und erhält das beliebte und typische Aparion-Design. Anstellungsart: Vollzeit Empfang und Betreuung der Gäste Reservierung und Gästekommunikation kompetenter Ansprechpartner in allen Belangen Koordination und Führung von insgesamt 3-4 Mitarbeitern Koordination und Kontrolle des externen Reinigungsteams  Einkauf von Waren Durchführen von Inventuren Unterstützung der Verwaltung abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann/frau oder Hotelkaufmann/frau mindestens vier Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position am Hotelempfang / Rezeption Erfahrung als Vorgesetzter versierter Umgang mit Hotelsoftware (idealerweise HS/3, Channelmanager) gute Kenntnisse der gängigen MS Office Produkte (insbesondere Word und Excel) Ihre Gäste schätzen Ihre Freundlichkeit und guten Umgangsformen Sie sind zeitlich flexibel und ein klassischer hands-on-Hotelprofi ein originelles Design in einem schön gelegenen Apartment-Hotel ein gut funktionierender Betrieb mit einem hohen Organisationsgrad und starker Produktausgestaltung ein verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem sympathischen Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut geregelte Arbeitszeiten (zumeist keine Nachtarbeit) ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
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Stellvertretende Leitung (m/w/d) in Flüchtlingsunterkünften

Mi. 04.08.2021
Berlin
Der Landesbetrieb für Gebäudebewirtschaftung – Betriebsteil B (LfG-B) ist ein seit Frühjahr 2017 bestehender Landesbetrieb des Landes Berlin. Er betreibt Unterkünfte für Geflüchtete dauerhaft oder interimsweise im Auftrag des Landesamts für Flüchtlingsangelegenheiten (LAF). In Gemeinschaftsunterkünften leistet der LfG-B die Unterbringung von anerkannten Flüchtlingen, subsidiär Schutzberechtigten und Asylsuchenden. Er begleitet diesen Personenkreis durch soziale Arbeit sowie Kinder- und Jugendarbeit dabei, ein eigenständiges Leben in Deutschland aufzubauen, aktiv am gesellschaftlichen Leben teilzuhaben, selbst definierte Ziele zu erreichen und positive, nachhaltige Perspektiven zu entwickeln. Sie sind weltoffen, kommunikativ und auf der Suche nach Weiterentwicklungsmöglichkeiten? Sie wollen mithelfen, anderen Menschen eine Zukunft und Perspektive zu geben? Sie wollen nicht nur über Integration reden, sondern sie leben? Sie packen Dinge an? Dann sollten Sie mit uns arbeiten! Wir suchen ab sofort für verschiedene Standorte im Berliner Stadtgebiet: Stellvertretende Leitung (m/w/d) in Flüchtlingsunterkünften Entgeltgruppe: S14, S15 TV-L Vollzeit, Teilzeit mit Wochenstunden Abwesenheitsvertretung der Unterkunftsleitung in allen Belangen Fachliche Anleitung und Koordination des pädagogischen Personals der Einrichtung sowie Unterstützung und Beratung der untergebrachten Bewohner/innen Steuerung, Akquise und Organisation des Unterkunftsnetzwerks Fachhochschul-/Hochschulabschluss der Sozialarbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung bzw. sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben oder Fachhochschul-/Hochschulabschluss der Psychologie oder vergleichbar, verbunden mit mehrjähriger beruflicher Erfahrung in der Arbeit mit Flüchtlingen, Migranten, Asylbewerbern, Obdachlosen und/oder in der Jugend- und Sozialhilfe (mind. 2 Jahre) Kenntnisse über die kulturellen und ethnischen Hintergründe von Flüchtlingen, Erfahrung in der Kooperation mit Migrantenorganisationen wären von Vorteil Gründliche, umfassende Kenntnisse und Methodensicherheit in den sozialpädagogischen Arbeitsfeldern (insbesondere Moderation)  Belastbarkeit, Interkulturelle Kompetenz eine interessante, abwechslungsreiche, sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen die Eingruppierung sowie tarifliche Leistungen im Rahmen des TV-L Berlin (inkl. Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge, Hauptstadtzulage, BVG-Firmenticket) ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen.
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Leiter*in für unsere Kita in der Otto-Krüger-Zeile 6, in 12459 Berlin

Mi. 04.08.2021
Berlin
Der Internationale Bund sucht Leiter*in für unsere Kita in der Otto-Krüger-Zeile 6, in 12459 Berlin, Chiffre: 2021-152 39 Wochenstunden, ab sofort, befristet, in 12459 Berlin Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. Die Kita "Otto-Krüger-Zeile 6" liegt in Treptow-Köpenick, Ortsteil Schöneweide. In unserer dreistöckigen Kita betreuen wir aktuell 95 Krippen- und Kindergartenkinder im Alter von 1 Jahr bis 6 Jahren in 8 altershomogenen Gruppen. Wir arbeiten sehr eng mit der anliegenden Kita "Otto-Krüger-Zeile 4" zusammen und streben die Bildung eines Kitacampus mit einer zusätzlich erbauten MOKIB-Einrichtung auf dem Gelände an. Unsere Kita verfügt neben den Gruppenräumen über weitere Funktionsräume wie z.B. eine Lernwerkstatt und einen Sportraum. In unserer Küche wird täglich frisch gekocht. Unsere Arbeit richtet sich nach dem Berliner Bildungsprogramm. Ein Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit liegt in der Integrationsarbeit, über die wir über jahrelange Erfahrungen verfügen. Leitung und Organisation einer etablierten Kindertagesstätte auf einem Kitacampus Personaleinsatzplanung inklusive Urlaubs- und Fortbildungsplanung Fachliche und inhaltliche Begleitung des Teams sowie das Führen von Mitarbeiterjahresgesprächen Mitarbeiterführung und Teamentwicklung Gestaltung des Aufnahmeprozesses und Vorbereitung der Verträge Konzeptionelle Arbeit sowie fachliche Weiterentwicklung der Kita Organisation der Zusammenarbeit mit Eltern und Institutionen sowie Öffentlichkeitsarbeit und Initiierung von Projekten Mitwirkung in Gremien und Netzwerken sowie Teilnahme an regionalen und überregionalen Fachkreisen, Leitungskreisen und Fortbildungen Zusammenarbeit mit dem Träger sowie Management von Ressourcen (Personal, Finanzen, Sachmittel) Erledigung von administrativen Aufgaben Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik, Bachelor mit Schwerpunkt Sozialpädagogik/Soziale Arbeit/Kindheitspädagogik Oder staatlich anerkannte/r Erzieher*in mit mindestens 3-jahriger Berufserfahrung Einschlägige Erfahrungen im Bereich des sozialen Managements oder der Leitung einer Kindertagesstätte wünschenswert fundierte Kenntnisse zum Kitagesetz und Kinderschutz oder die Bereitschaft sich diese Kenntnisse anzueignen Personalführungskompetenz, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Kommunikationskompetenz, Planungs- und Organisationskompetenz sowie Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Sicherer Umgang mit dem PC (Word, Excel und Powerpoint) eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung! Wir bieten eine ingteressante Tätigkeit in einem mehr als 70 Jahren erfolgreichen Unternehmen Sie erleben ein motiviertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Dialog mit unseren Führungskräften, in dem Sie selbstbestimmt und eigenverantwortlich arbeiten können Sie erhalten eine intensive Einarbeitung inklusive Einführungstag und Hospitation und fördern Sie fortlaufend mit individuell abgestimmten Weiterbildungsangeboten Wir bieten Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und achten auf die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter*innen Sie profitieren von unserem mit den Gewrkschaften abgeschlossenen Tarifvertrag mit Mitarbeitervergünstigungen und einer Weihnachtsgratifikation Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Sie haben 30 Tage Jahresurlaub Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.
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Marktleiter (m/w/d)

Mi. 04.08.2021
Berlin
Marktleiter (m/w/d) Ort: 13437 Berlin | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 359601    Was Sie bei uns bewegen: Sie lieben es, wenn viel los ist? Wenn Übersicht und Organisationstalent gefragt sind? Dann sind Sie mittendrin, krempeln die Ärmel hoch und schmeißen den Laden? Das ist gut. Denn Ihre PENNY Filiale braucht genau so jemanden wie Sie. Jemanden, der Verantwortung übernimmt und eine Menge gleichzeitig im Griff hat: Sie sorgen dafür, dass in Ihrem Markt alles am richtigen Platz ist, und begeistern Ihre Kunden durch Qualität, Frische und Sauberkeit. Sie kennen die Wünsche Ihrer Kunden und haben immer das passende Angebot.  Sie führen ihr Team auf Augenhöhe: Sie stärken den Zusammenhalt, interessieren sich für die Menschen und fördern sie. Sie steuern die Arbeitsabläufe und den Einsatz Ihres Personals eigenständig. Sie packen für den Erfolg Ihrer Filiale jederzeit selbst mit an. Sie nutzen Kennzahlen, um ein gutes Ergebnis zu erreichen. Dafür haben Sie Umsatz, Inventur und Personalkosten immer im Blick.   Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Ausbildung, am besten mit einschlägiger Berufserfahrung im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger, zum Beispiel mit Führungserfahrung in der (System-)Gastronomie oder gewerblicher Ausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche o.ä., sind Sie uns herzlich willkommen. Ihre ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kunden. Ihr Engagement, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihr flexibler Einsatz. Ihr Talent, Menschen zu führen, sie zu motivieren und für ihre Aufgaben zu begeistern.   Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 359601) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Standortleiter Engineering (m/w/d)

Di. 03.08.2021
Berlin
Excellence ist als internationaler Technologiepartner für Engineering & IT Dein Weg zu begeisternden Projekten mit realem Impact. Wir operieren in 9 verschiedenen Branchen für globale Konzerne sowie Weltmarktführer des Mittelstands in modernen Planungs- und Entwicklungsprojekten. Unser vielfältiges Team von 300 Kollegen kommt aus 48 Nationen und ist vereint in unserer Begeisterung für Technologie und Nachhaltigkeit. Dabei lautet Unsere Mission „Engineers will save the World!“ und wir bieten Dir Green Jobs - Join Excellence! Du erschließt neue Kundenpotenziale und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen nachhaltig weiter Als vertriebsstarke Führungsperson motivierst und steuerst Du Dein Vertriebsteam in der Niederlassung durch Vorbildfunktion Du übernimmst die Leitung der Niederlassung mit umfassender Umsatz- und Budgetverantwortung Du verantwortest im Rahmen der langfristig ausgerichteten Unternehmensstrategie die regionale Geschäftsentwicklung der Niederlassung Mit einem professionellen Personalmarketing und Bewerbermanagement repräsentierst Du das Unternehmen vor Ort Wachstum: wir helfen Dir dabei persönlich wie professionell über Dich hinaus zu wachsen, geben Dir Feedback und begeisternde Herausforderungen Impact: Deine Arbeit macht einen echten Unterschied in der Welt und liefert realen Mehrwert Digitaler Workspace: Du bekommst von uns ein MacBook Pro und ein iPhone, unsere Teams kooperieren cloudbasiert miteinander Dienstwagen: Dein Dienstwagen der gehobenen Klasse steht Dir natürlich auch privat zur Verfügung Work-Life-Balance: Dein Leben ist bei uns ausgewogen, mit flexiblen Arbeitszeiten und wird abgerundet durch 30 Tage Urlaub Tarifvertrag: Dich erwarten gute Bezahlung und wertvolle Sozialleistungen bei uns – wir kümmern uns um Dich! Berlin-Mitte: Es wartet ein modernes, lichtdurchflutetes Büro nahe der Spree auf Dich. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und bist bestenfalls spezialisiert auf Ingenieurdienstleistung Du überzeugst durch unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine ausgeprägte hands-on-Mentalität Zudem verfügst Du über ein hohes Maß an Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Dein Handeln wird von hoher Leistungsbereitschaft, Motivation und Loyalität bestimmt
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Einrichtungsleiter *in in der Eingliederungshilfe

Di. 03.08.2021
Biesenthal bei Bernau bei Berlin
Die Stephanus gGmbH ist eine gemeinnützige Tochtergesellschaft der Stephanus-Stiftung. Im Geschäfts­bereich Wohnen und Assistenz verantwortet das diakonische Unternehmen in Berlin und Brandenburg An­gebote für Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung. Rund 1.000 Mitarbeitende ermöglichen hier mehr als 1.300 Menschen ein weitestgehend selbstständiges Leben. In Biesenthal, 30 Kilometer nördlich von Berlin, liegt unser Haus Sonnenblick. 30 Menschen mit Behinderung sind hier Zuhause. Für die vielseitige und fordernde Aufgabe der Leitung des Standortes suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit eine Persönlichkeit als Einrichtungsleitung. Kommen Sie zu uns nach Barnim, wachsen Sie mit uns in Ihrer Leitungskompetenz oder nehmen Sie als erfahrene Führungskraft eine neue Herausforderung wahr als Einrichtungsleiter *in in der Eingliederungshilfe in Biesenthal Sie führen eine Einrichtung im Bereich Wohnen und Assistenz, sowohl fachlich als auch diszipli­narisch – dabei haben Sie stets einen wachen Blick für die Interessen und Bedürfnisse Ihrer 30 Klient*innen und 30 Mitarbeiter*innen. Sie zeichnen für die Dienstplangestaltung und das Belegungsmanagement verantwortlich und sind bei der Budget- und Wirtschaftsplanung beteiligt. In enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der Leitung des Geschäftsbereichs Wohnen und Assistenz, an die Sie direkt berichten, initiieren Sie neue Prozesse und Herangehens­weisen und entwickeln unser Portfolio weiter. Sie repräsentieren die Einrichtungen im Gemein­wesen und regionalen Gremien und betreiben Netzwerkarbeit. Für Ihre neue Aufgabe bringen Sie ein Studium der Sozial- oder Heilpädagogik, der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Ihre einschlägige Leitungserfahrung in Ein­rich­tungen der Eingliederungs- und/oder Jugendhilfe sowie Ihre Kenntnisse im BTHG und im Qualitäts­management statten Sie mit dem nötigen Know-How für diese Position aus. Sie überzeugen mit einem klaren Blick für Inno­vationen und Entwicklungen in Ihrem Arbeits­gebiet – und haben den Gestaltungswillen, das Weiterentwicklungspotenzial unserer Einrichtung voll auszuschöpfen. Als besonders ausgeprägt beschreiben Sie Ihre Kommunikations- und Organisationsstärke sowie Ihre Empathie und Beständigkeit. Sie sind bereit, unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mitzutragen und in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden zu lassen. Die Zu­gehörigkeit zu einer Kirche der ACK ist erwünscht. Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Führungsposition mit weitreichenden Gestaltungs- und Ent­schei­dungs­möglichkeiten sowie einer langfristigen Perspektive. Wenn mit Ihrem Einstieg bei uns ein Umzug in die Region verbunden ist, unterstützen wir Sie gern bei Wohn­ungssuche und Umzug. Wir möchten, dass Sie gut in Ihrem neuen Zuhause ankommen! Wir bieten Ihnen eine aufgabenbezogene und leistungsgerechte Vergütung inkl. einer Jahressonderzahlung nach Tarif (AVR DWBO) sowie vermögenswirksame Leistungen. Auch eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (EZVK, 4,4 Prozent, Aufstockung durch Eigenbeteiligung möglich) sowie eine Hinterbliebenenbeihilfe sind Teil Ihres Dienstvertrags. Sie erhalten ein Gesundheitsticket sowie Krankengeldzuschuss und Zuschüsse zum Zahnersatz sowie zu einer Arbeitsplatzbrille. Mit einer Geburtsbeihilfe und einem monatlichen Kinderzuschlag von derzeit mindestens 88 Euro brutto im Monat (pro Kind, für die gesamte Zeit des Kindergeldbezugs) möchten wir Mütter und Väter zusätzlich unterstützen.
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