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Niederlassungs-: 81 Jobs in Ellerbek

Berufsfeld
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Branche
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 78
  • Mit Personalverantwortung 72
  • Ohne Berufserfahrung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 76
  • Home Office 6
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 76
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
Niederlassungs-

Hotel Manager in charge of F&B (m/w/d) | Region: Norddeutschland

Fr. 24.09.2021
Hamburg
Die RIMC Hotels und Resorts Gruppe mit Hauptsitz in Hamburg ist eine der führenden internationalen Hotelgesellschaften. An der Spitze stehen Marek N. Riegger, CEO/Chief Executive Officer, und Audun Lekve, CFO/Chief Financial Officer. In den letzten 30 Jahren hat die RIMC Hotels und Resorts Gruppe 200 Hotelprojekte im In- und Ausland realisiert. Die RIMC Hotels und Resorts Gruppe kann mit ihrer Idee, mit maßgeschneiderten Managementlösungen Hotels betreiben und gegebenenfalls zu revitalisieren, große Erfolge aufweisen. Anstellungsart: Vollzeit Übernahme der kommissarischen Leitung des Hotels in Abwesenheit des General Manager Leitung des gesamten F&B Bereichs Unterstützung des General Manager beim Führen von täglichen und wöchentlichen Meetings, sowie Mitarbeiterfeedbackgesprächen in Zusammenarbeit mit dem Human Resources Koordinierung und Optimierung der innerbetrieblichen Arbeitsprozesse Implementierung, Umsetzung und Überwachung aller unternehmerischen Vorgaben, Standards und internen Abläufe Verantwortung für die Einhaltung und Umsetzung der Hotelstandards Zusammen mit der Direktion, verantwortlich für alle Sales und Marketing-Aufgaben im Hotelbetrieb   Sie sind ein herzlicher Gastgeber mit souveränem Auftreten Erfahrung in leitenden F&B Positionen Sie besitzen gute Menschenkenntnis, sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung  Strategisches und unternehmerisches Denken Freude am Coachen und Fördern der Mitarbeiter  Versiert im Umgang mit gängiger Hotel Software Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein krisensicherer Job! Große Gestaltungsmöglichkeiten  Ein dynamisches Team mit viel Energie Mitarbeiter Benefits in allen Häusern der RIMC International Hotels & Resorts Group Kooperative und offene Zusammenarbeit Schulungen und Fortbildungen Teilnahme und Mitgestaltung eines dynamischen und wachsenden Unternehmens Möglichkeit zur Persönlichen Weiterentwicklung Täglich kostenlose Verpflegung  
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Store Manager | Hamburg AEZ (m/w/d)

Do. 23.09.2021
Hamburg
THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Unternehmen im Bereich Schmuck, Uhren und Accessoires, das Lifestyle-Produkte für modeorientierte, trendbewusste Frauen und Männer designt und weltweit vertreibt. Für unseren THOMAS SABO Shop im AEZ in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen HAMBURG AEZ | STORE MANAGER (M/W/D)Umsatzverantwortung für den Store Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Verkaufsteams Botschafter der Marke sowie Aufbau eines Kundenstamms Lager- und Warenmanagement Verantwortung für das Inventurergebnis Wirtschaftliche Storeanalyse Organisation von Kundenveranstaltungen Aktiver Verkauf auf der Fläche Effektive Personaleinsatzplanung Sie sind begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst, freundlich, flexibel, haben mehrjährige Erfahrung im Verkauf von Markenprodukten, Freude am Umgang mit anspruchsvollen Kunden, haben Führungserfahrung und die Fähigkeit, unser Unternehmen durch Ihre Person zu repräsentieren. Außerdem sprechen Sie verhandlungssicheres Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse. Ein hoher Grad an Belastbarkeit, Flexibilität und Entscheidungsfreude sowohl im täglichen Umgang mit den Kunden als auch im operativen Bereich runden Ihr Profil ab. Ihre Qualifikation: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Langjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, vorzugsweise mit qualitativ hochwertigen und anspruchsvollen Luxusprodukten Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit Führungsqualitäten und -erfahrung Ein stark ausgeprägtes Servicebewusstsein Souveränes Auftreten gegenüber Kunden und Mitarbeitern MS-Office-Kenntnisse
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Stellvertretender Direktor (m/w/d)

Do. 23.09.2021
Hamburg
Das Grand Elysée Hamburg ist das größte 5-Sterne-Privathotel in Deutschland. Unsere Gäste begeistern wir mit vielseitiger Gastronomie, tadellosem Service, zuvorkommender Gastfreundschaft und hanseatischem Charme. Als beliebter Anziehungs- und Treffpunkt für Gäste aus der ganzen Welt bietet das Grand Elysée Hamburg alles, was anspruchsvolle Menschen von einem großen Haus in der gehobenen Hotellerie erwarten.   Anstellungsart: Vollzeit Vertretung der Geschäftsführung in dessen Abwesenheit Schwerpunkt im Bereich F&B Führung, Motivation, Auswahl, Förderung und Beurteilung von Abteilungsleitern/innen und Mitarbeitern/innen Erstellung und Auswertung der monatlichen Zahlen Kontrolle  der Personaleinsatzplanung Forecast und Budgeterstellung Kontrolle der anfallenden Kosten im Verhältnis zu den erwartenden Umsätzen Einführung und Weiterentwicklung von operativen Standards sowie Qualitätskontrolle Durchführung von verkaufsfördernden Maßnahmen Übernahme eigenverantwortlicher Projekte regelmäßige Analyse der Arbeitsabläufe und deren Optimierung zur Effizienzsteigerung Mitverantwortung für die Einhaltung von Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Hygienebestimmungen MOD-Dienste in regelmäßigen Abständen auch an Wochenenden und Feiertagen Gastgeber zu sein ist Ihre Leidenschaft! Sie übernehmen gerne Verantwortung und haben Spaß daran sich ständig zu verbessern. Lächeln, Freundlichkeit und die Liebe zur Gastronomie zeichnen Ihre Persönlichkeit aus. Idealerweise können Sie folgende Erfahrungen und Kompetenzen vorweisen: erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der gehobenen Hotellerie, sowie Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position fundierte Kenntnisse im F&B Bereich sicheres Auftreten mit einem vorbildlichen Erscheinungsbild starke Führungsqualitäten unternehmerisches Handeln und Entscheiden Teamfähigkeit und soziale Kompetenz ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität, Belastbarkeit und Leidenschaft für Spitzenleistungen als begeisterungsfähiges Vorbild   steuerfreie Sonn- und Feiertagszuschläge unbefristete Arbeitsverträge flexible Arbeitszeitmodelle Zuschuss zur HVV- Karte Mitarbeiterkonditionen für Firmenfitness Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterübernachtung bei Preferred Hotels & Resorts Betriebskindergarten Arbeitsplatz in zentraler, verkehrsgünstiger Citylage umfangreiches Weiterbildungsangebot mit internen und externen Schulungen individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen und in der Block Gruppe gesunde und ausgewogene Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant; am Arbeitstag kostenfrei Betriebliche Altersvorsorge Sozialleistungen wie Zuschüsse zu Vermögenswirksamen Leistungen
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Store Manager *

Do. 23.09.2021
Hamburg
Das Familienunternehmen HARDECK, gegründet 1937 in Bochum, ist mit fünf Filialen in Bochum, Bramsche, Hamburg, Hilden und Senden sowie dem Online-Shop eins der größten und traditionsreichsten Möbelhäuser Deutschlands. Auf insgesamt mehr als 160.000 qm Verkaufsfläche präsentieren wir unseren Kunden eine Riesen-Auswahl aktueller Wohnideen. Mit mehr Beratung, mehr Logistik, mehr Service und noch mehr Freude an dem, was wir im Team von über 1.500 Mitarbeitern erreichen wollen: Nämlich die beliebteste Marke der Einrichtungsbranche zu werden bzw. zu sein. 24 Stunden, 7 Tage die Woche, online wie offline. Unser Ziel: Möglichst viele Menschen sollen sich – mit und durch uns – zu Hause am wohlsten fühlen. Haben Sie Lust gemeinsam mit uns noch mehr zu bewegen und Tag für Tag die unterschiedlichen Herausforderungen zu meistern? Deshalb suchen wir Sie für unseren Standort Hamburg als Store Manager * Als Store Manager* leiten und verantworten Sie den Erfolg unseres Hamburger Einrichtungsladens mit integriertem Bistro-Café-Konzept Sie sind Motivator für Ihr Team und stellen eine kundenzentrierte Arbeitsweise sicher Sie verkaufen und beraten selbst mit, um nah bei unseren Kunden und ihren Bedürfnissen zu sein Sie leben den Multichannel Gedanken, Hardeck zur beliebtesten Marke Online- wie Offline zu machen Sie analysieren Kennzahlen, sorgen für kontinuierliche Verbesserungen und berichten Ihre Erfolge direkt an die Vertriebsleitung Mehrjährige Führungserfahrung im Handel – gerne Kenntnisse im Möbel- / Einrichtungsbereich Technikaffinität Gestaltungs- und Erfolgswillen Eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein sicheres Auftreten Pragmatismus und Hands-on-Mentalität Profitieren Sie von dem dynamischen Umfeld eines im Transformationsprozess befindlichen inhabergeführten Unternehmens mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und jeder Menge Gestaltungsmöglichkeit.
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Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Do. 23.09.2021
Eidelstedt
Bei Lidl in der Filialleitung arbeiten heißt: jeden Tag Schwung in den Handel bringen und für zufriedene Kunden sorgen. Die Zahlen im Blick und ein offenes Ohr haben. Über Zutrauen führen, anpacken und immer noch was draufpacken. Und so deine Filiale, dein Team und dich selbst vorwärtsbringen. Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20 – 40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Übertarifliches Gehalt 2.810 – 3.565 €/Monat (bei Vollzeit) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Individuelle Unterstützung und Karrierebegleitung Top Aufstiegschancen zum Filialleiter
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Psychologin/Psychologen (w/m/d) als neue Leitung

Do. 23.09.2021
Hamburg
Der Alleinerziehenden Treffpunkt und Beratung e.V. (ATB) ist eine Beratungs- und Begegnungsstätte für Eltern, Kinder, Jugendliche und Schwangere vor, während und nach Trennung und Scheidung. Schwerpunkte der Arbeit sind Erziehungsberatung, psychologische Beratung, Sozialberatung sowie Gruppenangebote für alle Zielgruppen. Das Beratungsstellenteam besteht aus drei Beratungsfachkräften (inkl. der Leitungskraft) und einer Verwaltungskraft. Die erwachsenen Ratsuchenden sind zu 85% weiblich. Seit 1992 unterstützt der ATB Trennungsfamilien in ganz Hamburg und wird als Jugendhilfeträger nach den §§ 16, 17, 18 SGB VIII zuwendungsfinanziert durch die BAGSFI. Der Alleinerziehenden Treffpunkt und Beratung e.V. (ATB) in Hamburg sucht per sofort eine/n Psychologin/Psychologen (w/m/d) als neue Leitung, Teilzeit (34,25 Std/Woche) Diese Stelle kann auch geteilt werden.Sie bieten psychologische Beratung für getrennt lebende Mütter und Väter in der Trennungskrise sowie bei Erziehungsfragen an. Sie leisten Krisenberatung in hochkonflikthaften und zugespitzten Situationen und sind zuständig für die Konzeptionierung und Durchführung thematischer Gruppenangebote für getrennte Eltern. Ihre Leitungsaufgaben sind Teamleitung, Dienst- und Fachaufsicht, Budgetverantwortung, Angebotsentwicklung und Weiterentwicklung des Konzepts (Qualitätssicherung), Öffentlichkeitsarbeit sowie Vernetzung und Kooperation mit anderen Hamburger Einrichtungen der Jugendhilfe, Umsetzung und Weiterentwicklung des Datenschutzkonzepts, Kooperation mit dem Vorstand ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Psychologie (Diplom oder Master); und verfügen über eine abgeschlossene bzw. fortgeschrittene therapeutische Zusatzqualifikation, idealerweise eine Systemische Ausbildung Leitungs- und Beratungserfahrungen, vorzugsweise im genannten Aufgabenbereich bzw. die Bereitschaft, sich dort einzuarbeiten. Freude an der Übernahme von Verantwortung, Sie treffen Ihre Entscheidungen differenziert und können komplexe Zusammenhänge gegenüber unterschiedlichsten Adressaten vertreten. Wir erwarten von Ihnen: die Identifikation mit den fachlichen und ethischen Grundsätzen der Arbeit (Konzept) Einfühlungsvermögen, Kommunikationsgeschick und die Fähigkeit zur Selbstreflexion einen wertschätzenden Führungsstil und die Fähigkeit zur Rollendifferenzierung zwischen Teamangehörigkeit und Leitungsebene Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit; eine unbefristete Anstellung; Vergütung gemäß Tarifvertrag E 13 TV-L; Einarbeitungsphase; ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum; ein engagiertes, unterstützendes Team und ein wertschätzendes Betriebsklima; flexible Arbeitszeiten; Fortbildung sowie Leitungssupervision/Coaching.
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Niederlassungsleiter (m/w/d) / Standortleiter (m/w/d) Immobilien

Do. 23.09.2021
Hamburg
Die SAGA Unternehmensgruppe vermietet mehr als 137.000 Wohnungen und 1.400 Gewerbeobjekte und leistet mit hohen Investitionen in die Quartiersentwicklung erhebliche Beiträge zur Stadtqualität und Vermögenssicherung der Freien und Hansestadt Hamburg. Als städtischer Konzern verfolgen wir eine ausgewogene Wachstumsstrategie zur Stärkung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit und zugleich für den sozialen Ausgleich in den Wohnquartieren sowie für den Klimaschutz. Diese Balance zwischen wirtschaftlichem Erfolg und sozialer Verantwortung ist Voraussetzung für den Erfolg als Vermieter und Bestandshalter. Für unsere Geschäftsstellen suchen wir - im Rahmen der geordneten Nachfolgeregelung - Niederlassungsleiter (m/w/d) / Standortleiter (m/w/d) Immobilien.Mit einem Team von Hauswarten, kaufmännischen und technischen Mitarbeitern bewirtschaften Sie Ihre Geschäftsstelle mit einem Bestand von mehreren tausend Wohnungen und Gewerbeobjekten. Sie steuern im Rahmen von Zielabsprachen und Budgets den gesamten kaufmännischen und technischen Leistungsbereich der Geschäftsstelle. Dazu gehört insbesondere die Sicherstellung der Vollvermietung und der Rentabilität des Bestandes durch: Steuerung aller Vertriebs- und Marketingaktivitäten Erhöhung der Mieterzufriedenheit zeitnahe wirtschaftliche und technisch optimierte mehrjährige Investitionsplanung und deren Umsetzung Optimierung des technischen Erhaltungs- und Pflegezustandes der Wohnanlagen In Ausführung dieser Aufgaben vertreten Sie das Unternehmen nach innen und außen, engagieren sich federführend in der Quartiersentwicklung, sichern unsere Wettbewerbsposition und unseren Erfolg. erfolgreiche Tätigkeit als Immobilienkaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation als Fachwirt oder gleichwertigem Abschluss oder Fachhochschulabschluss, vorzugsweise der Fachrichtung BWL, VWL sicheres Auftreten gepaart mit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsbereitschaft konzeptionelles Denken, strukturiertes Arbeiten praxisorientierte Umsetzung der Arbeitsergebnisse sichere EDV-Kenntnisse, vorzugsweise in SAP idealerweise Erfahrungen in der Führung und Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeitern (m/w/d) Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Sozialleistungen, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Und vieles mehr, überzeugen Sie sich selbst!
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Leiter / Leiterin der Landesgeschäftsstelle Hamburg (m/w/d)

Do. 23.09.2021
Hamburg
Wir vom bpa (Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste) sind Deutschlands größter Interessenvertreter der privaten Pflege. Wir kämpfen für die Ziele von Pflege-, Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen. Mehr als 12.000 Mitglieder vertrauen darauf, dass ihnen unsere Mitarbeitenden vor Behörden, Ministerien und Politikern auf Bundes-, Landes- und Kommunalebene den Rücken stärken. Dafür brauchen wir Menschen mit Überzeugungen. Menschen, die gesellschaftlich etwas bewegen wollen und eine starke Stimme haben. Menschen wie Sie! Werden Sie Leiter / Leiterin der Landesgeschäftsstelle Hamburg (m/w/d). Pflege geht uns alle an. Diesen Leitsatz haben Sie sich auf die Fahne geschrieben. Sie wissen genau, an welchen Stellschrauben zu drehen ist, um Pflegethemen mehr öffentlichen Zuspruch und gesellschaftliche Akzeptanz zu verschaffen – sei es in Verhandlungen mit Politikern oder im Dialog mit unseren Mitgliedern. Sie begeistern unsere Mitglieder in Hamburg als Sparringspartner, der sie bei der Umsetzung von Gesetzesanforderungen berät und sicherstellt, dass sie zeitnah und regelmäßig mit Arbeitshilfen zu Pflegethemen, zur Pflegeversicherung, zur Sozialhilfe oder zum Heimrecht ausgerüstet sind. Sie koordinieren und steuern die Gremienarbeit sowie die Verhandlungsführung (u.a. Rahmenverträge, Vergütungsvereinbarungen) des bpa in Hamburg in Abstimmung mit dem Vorstand der Landesgruppe und der Geschäftsführung. Sie scheuen keine noch so hitzige Debatte und vertreten die Ziele unserer Einrichtungsträger mit Herzblut und Nachdruck gegenüber Politik und Öffentlichkeit in Hamburg. Dank Ihrer integren und souveränen Art fällt es Ihnen leicht, konstant neue Mitglieder für den bpa zu gewinnen. Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Gesamtverantwortung für die Landesgeschäftsstelle Hamburg. Ein pflegewissenschaftliches, wirtschafts-, sozial- oder rechtswissenschaftliches Studium bzw. eine pflegerische, kaufmännische oder pädagogische Ausbildung. Kenntnisse in der Pflege und im Sozialrecht (insbesondere SGB V, XI, VIII, IX und XII). Berufs- und Verhandlungserfahrungen, gerne in der Verbandsarbeit. PKW-Führerschein. Eine Persönlichkeit mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick, die ihre Überzeugungen auch gerne mit Nachdruck vertritt.  Sehr gute Bezahlung. 13. Monatsgehalt. Zusätzliche Altersvorsorge. Attraktive Leistungszulagen. Die Unterstützung eines kollegialen und engagierten Teams. Ein attraktiver und zentraler Arbeitsplatz in Hamburg. Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einer Zukunftsbranche. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
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Niederlassungsleiter Hamburg (m/w/d)

Mi. 22.09.2021
Hamburg
Bei NÜTHEN arbeiten macht Spaß! NÜTHEN Restaurierungen GmbH & Co. KG ist zertifizierter „Fachbetrieb für Denkmalpflege“. Mit über 20 Jahren Erfahrung und Schwerpunkten bei: •    Natursteinarbeiten und Steinrestaurierung •    Bildhauerarbeiten und Skulpturenrestaurierung •    Mauerwerkssanierung •    Putz- und Stuckarbeiten •    Malerei und Farbgestaltung ist NÜTHEN Restaurierungen eines der führenden Unternehmen in diesem Segment. Wo hochmotivierte Mitarbeiter, traditionelle Handwerkskünste und moderne Bautechnik täglich zusammenkommen, um außergewöhnliche Projekte in ganz Deutschland umzusetzen, suchen wir stets Menschen, die gemeinsam mit Leidenschaft und Engagement historische Objekte für die Zukunft erhalten wollen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in unbefristeter Anstellung einen Niederlassungsleiter (m/w/d) in Hamburg Ergebnisverantwortliche Leitung der Niederlassung Hamburg mit aktuell insgesamt 15 Stammmitarbeitern, zzgl. Projekt- bzw. Auftrag bezogener freier Mitarbeiter Akquisition, fachkompetente Ausschreibungs- und Angebotsbearbeitung sowie Kalkulation und Verhandlung anspruchsvoller Restaurierungs- und Modernisierungsprojekte für historische, denkmalgeschützte Gebäude und Bauwerke, Museen, Immobilien von hohem gesellschaftlichen Interesse und dgl. für öffentliche und private Auftraggeber bis ca. 2 Mio. € Volumen Verhandlung und Vergabe von Architektur-, Fachplanungs- und NU-Leistungen Positionierung des Standortes mit dem Ziel des weiteren langfristigen und kontinuierlichen Wachstums sowie Sicherstellung einer inhaltlich und kapazitiv möglichst ausgewogenen Projektstruktur Übergeordnete, ergebnisbezogene Steuerung aller Projekte sowie Übernahme eigener Restaurierungs- und Modernisierungsprojekte in der Niederlassung, Sicherstellung einer effizienten Abwicklungsqualität und eines kontinuierlichen Auftragseingangs Regelmäßige Durchführung von Leistungs- und Ergebniskontrollen auf der Baustelle sowie Abstimmung mit Behörden, Ämtern und Fachingenieuren Planung und Kontrolle der Bauabrechnung und des zur Verfügung stehenden Budgets Zentraler Ansprechpartner des Bauherrn bzw. seiner Vertreter vor, während und nach der Abwicklungsphase Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Persönliche Integration in der Region sowie Ausbau und Pflege des Beziehungsgeflechtes zu örtlichen Entscheidungsträgern der Wirtschaft, Kapitalgebern und Kommunen Periodische Planung und Budgetierung sowie Abstimmung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung Abgeschlossenes Bauingenieur- oder Architekturstudium, alternativ solide technische Ausbildung zum Staatl. geprüften Bautechniker (m/w/d) oder Handwerksmeister (m/w/d) mit adäquater Berufserfahrung im Segment Restaurierung und Denkmalpflege Mehrjährige Berufserfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung anspruchsvoller Restaurierungs- und Denkmalpflegeprojekte mit den Schwerpunkten Natursteinarbeiten und Steinrestaurierung, Bildhauerarbeiten und Skulpturenrestaurierung, Mauerwerkssanierung, Putz- und Stuckarbeiten sowie Malerei und Farbgestaltung Solide Kenntnisse auf den Gebieten Kostenermittlung/Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vergabeverhandlung und NU-Verträge Gute kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenz, speziell in der Bauherrenbetreuung und Zusammenarbeit mit verschiedenen Nachunternehmen, Ämtern und externen Planern Gute Führungseigenschaften und Potenzial zur Weiterentwicklung In hohem Maße termin-, qualitäts- und ergebnisorientiert Gutes Gespür für Handwerkskunst und moderne Bautechnik Mittelstandsorientiert, pragmatisch, loyal und zuverlässig Unsere Benefits: Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Corporate Benefits Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen Strukturierte Einarbeitung Weiterbildungsmöglichkeiten Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents
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Selbstständiger Franchise-Partner (m/w/d) mit Ihrer eigenen Event-Kerzenwerkstatt

Mi. 22.09.2021
Hamburg, Hannover, Düsseldorf
Arbeiten Sie dort, wo andere ihre Freizeit verbringen. Werden Sie selbstständiger Partner (m/w/d) mit Ihrer eigenen Event - Kerzenwerkstatt. Die Wunderkerze begeistert seit 8 Jahren Familien, Kinder und junggebliebene Erwachsene rund um Hamburg und Umgebung. Das einzigartige Konzept wird stetig weiter entwickelt und mit Leidenschaft erprobt. Viele neue Ideen für die Zukunft warten auf noch mehr Gäste. Die Begeisterung der Besucher ist trotz der Corona Pandemie ungebrochen und hat das Portfolio sogar erweitert. Bringen Sie Ihre eigenen Gäste zum Schmelzen sowie Kinderaugen und Kerzen zum Leuchten. Wir wollen unsere einzigartige Kerzenwerkstatt mit Eventcharakter bundesweit ausbauen. Dafür suchen wir kreative, zuverlässige Partner, die zielgerichtet und mit Herzblut ihren eigenen Standort führen. Unser Konzept funktioniert in der Umgebung aller größeren Städte in Deutschland und wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Aktuell suchen wir für den Großraum folgender Städte: Hamburg, Hannover, Düsseldorf Kreative Selbstständigkeit mit Erfolg! Nutzen Sie die Chance und setzen Sie Ihre kreativen Ideen im Rahmen eines etablierten Geschäftsmodells um. Wir unterstützen Sie fachlich, handwerklich und mit viel Erfahrung. Durch unsere Mitgliedschaft im Deutschen Franchiseverband setzen wir auf professionelle Begleitung beim Aufbau unseres Partnersystems. Sie planen und realisieren in Zusammenarbeit mit uns die regionalen Marketing- und Vertriebsmaßnahmen Sie führen Ihren eigenen Standort im Rahmen der Corporate Identity inklusive Personal, Abrechnung, Einkauf, Kerzenfertigung Sie kümmern sich vom Erstkontakt bis zur Durchführung des Interaktiven Kerzenmachens um Ihre Gäste Sie sind als eigenständiger Partner Ergebnisverantwortlich Sie stehen in ständigem Austausch mit der „Wunderkerze“ Affinität zum handwerklichen Arbeiten und dem Material Wachs/ Kerzen / Dekoration Kaufmännische Ausbildung / Studium sowie mehrere Jahre Berufserfahrung Erfahrung in Unternehmen im Tourismus, in der Hotellerie, Gastronomie oder Freizeitbranche Führungserfahrung, Personalwesen Freude an der Arbeit mit Menschen vor allem Kindern und Familien Hands-on-Mentalität gepaart mit Organisationstalent und Zahlenverständnis Anspruch an Qualitätsmanagement und kreatives Marketing Selbstständigkeit, hohe Eigenmotivation und Wille zum Erfolg Spontanität, Strategisches planerisches sowie lösungsorientierte Arbeitsweise PC Kenntnisse mit allen gängigen Office Programmen Einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz mit Entwicklungspotential Selbstständigkeit und eigenverantwortliche Tätigkeit im Rahmen eines bewährten Geschäftskonzepts Gründliche Einarbeitung und Unterstützung beim Aufbau Ihres Standorts Existenzgründung mit etablierter Marke inklusive CD / CI Flexible Arbeitszeiten, die sich nach der Saison und Ihrem Organisationstalent planen lassen Ein Gehalt, welches direkt an Ihre erfolgreiche Arbeit gekoppelt ist
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