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Niederlassungs-: 59 Jobs in Hamburg-Nord

Berufsfeld
  • Niederlassungs-
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 18
  • Verkauf und Handel 18
  • Gesundheit & Soziale Dienste 9
  • Gastronomie & Catering 6
  • Hotel 6
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 4
  • Transport & Logistik 4
  • Bildung & Training 3
  • Finanzdienstleister 3
  • Sonstige Dienstleistungen 3
  • Druck- 2
  • Immobilien 2
  • Papier- und Verpackungsindustrie 2
  • Personaldienstleistungen 2
  • Recht 2
  • Unternehmensberatg. 2
  • Wirtschaftsprüfg. 2
  • Bekleidung & Lederwaren 1
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 1
  • Holz- und Möbelindustrie 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 56
  • Mit Personalverantwortung 52
  • Ohne Berufserfahrung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 56
  • Teilzeit 6
  • Home Office 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 53
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Niederlassungs-

Manager (m/w/d) in einer internationalen Sprachschule (Marketing, Tourismus, Quereinsteiger)

Mo. 14.06.2021
Hamburg
Eine Weltreise am Arbeitsplatz! Die DeutschAkademie ist eine der führenden Privatsprachschulen für Deutsch als Fremdsprache in Wien, München, Berlin, Hamburg und Bratislava, gegründet mit dem Motto: Mit Spaß zum Erfolg! Tausende kulturinteressierte Menschen aus aller Welt - zwischen 20 und 35 Jahren - kommen täglich zur DeutschAkademie, um Deutsch zu lernen. Die DeutschAkademie hat sich zum Ziel gesetzt, neue Maßstäbe in Bezug auf Kundenfreundlichkeit, Zufriedenheit und Qualität zu setzen. Unter anderem bieten wir unsere Kurse mit einer Qualitätsgarantie an. Der Kontakt zu unseren Kunden und Kundinnen aus aller Welt ist besonders erfrischend. Unsere Kunden und Kundinnen schätzen unser Preis-Leistungsverhältnis und unser tägliches Engagement für Qualität. Ein Job in unserer Sprachschule bietet kommunikativen und engagierten Menschen, die gerne Leistung erbringen, Perspektiven, die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und täglich viel Spaß! Unterstützung und Stellvertretung der Standortleitung Übernahme von Führungsverantwortung: Leitung unserer KundenberaterInnen, Einarbeitung und Anleitung neuer MitarbeiterInnen, Führen von MitarbeiterInnengesprächen, BewerberInnenmanagement Erstellung der Dienst- und Urlaubspläne Intensive Beratung, Betreuung und Einstufung unserer KundInnen aus aller Welt  Eigenverantwortliche Koordination und Durchführung von Projekten Sicherstellung und Kontrolle der Prozesse (z.B. Qualitätssicherung), Projektmanagement im Marketing-Bereich, Key-Account Management Durchlaufen der einzelnen Bereiche via Jobrotation (Front Office, Kundenservice, Back Office, Kursmanagement, Marketing/Online Marketing, HR Management, Development Management) Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft oder verwandte Fachrichtung wie Tourismus, Marketing…) Erste Erfahrung als AssistentIn, im Office- oder HR-Bereich oder in Umfeldern mit hoher Kundenorientierung oder als Programm-ManagerIn aus der Weiterbildungsbranche Wir sprechen auch gerne QuereinsteigerInnen an, wie z.B. StoremanagerInnen aus dem Einzelhandel Interesse am direkten Kontakt mit KundInnen Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen, wie z.B. Spanisch, Französisch, Polnisch, Russisch oder Chinesisch von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamkompetenz und sehr gutes Organisationstalent Umfangreiche Kenntnisse der MS Office-Produkte Unternehmerisches und zielorientiertes Denken Hohe Problemlösungskompetenz und Belastbarkeit Spannende, herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben in einem expandierenden Umfeld mit viel direktem Kundenkontakt als stellvertretende Leitung des Standorts Große Gestaltungsfreiräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement in einer Führungsposition Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres Wachstums Sympathische, überaus engagierte & herzliche KollegInnen, offene Kommunikation Flache Hierarchien, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege Urlaub: über den gesetzlichen Anspruch hinaus Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Stellvertretende Marktleitung / Marktleitung (w/m/d) im Bereich Naturkost

Mo. 14.06.2021
Berlin, Hamburg, Dresden
Natürlich bist Du dabei.  Die Bio Company ist ein erfolgreich wachsendes Berliner Handelsunternehmen mit Bio-Supermärkten in Berlin, Brandenburg, Hamburg. Seit 1999 begeistern wir unsere Kunden mit ausgewählten Bio-Produkten von bester Qualität. Die Möglichkeit von Engagement und Kreativität begeistern wiederum unsere Mitarbeiter.  Für unsere Märkte in Berlin, Hamburg und Dresden suchen wir nach Marktleitungen und stellvertretenden Marktleitungen (w/m/d). Organisation und Sicherstellung des Tagesablaufs im Markt Personaleinsatz- und Urlaubsplanung Dokumentation und Kontrolle der Kassenabrechnungen und Geldbestände Kontrolle und Bestellungen der Warenbestände sowie Abschreibungen und Entnahmen Verkauf und Kundenberatung Regalpflege und Durchführung von Verkaufsförderungsmaßnahmen Bearbeitung von Kundenwünschen, -bestellungen, -reklamationen Durchführung und Dokumentation von Inventuren Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Naturkostbereich oder im Lebensmitteleinzelhandel Sie haben bereits Erfahrung in der Führung von mittelgroßen Teams Sie betreuen und beraten unsere Kundschaft zu erlesenen Bio-Produkten Im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen überzeugen Sie mit Sicherheit und Kompetenz Sie handeln verantwortungsbewusst, sind teamfähig und kommunikativ Sie sind belastbar Sie arbeiten gerne strukturiert und zielorientiert Sie identifizieren sich mit frischer Naturkost Nutzen Sie Ihre Chancen in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit hohen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von den Benefits eines dynamisch wachsenden Unternehmens. Verlassen Sie sich auf klar geregelte Arbeitszeiten und die Sicherheiten eines fairen Arbeitgebers. Nutzen Sie individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, auch für Führungskräfte.
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Direktor (m/w/d) als Heimleitung für unser Pflegeheim

So. 13.06.2021
Wedel
Bei uns erhalten Sie den nötigen Freiraum, um Ihre Vorstellungen als Heimleitung in der Altenpflege einzubringen und eigene Akzente zu setzen. Kursana ist einer der führenden privaten Dienstleister im Bereich der professionellen Seniorenpflege und -betreuung. In 116 Einrichtungen bieten wir 13.600 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.800 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Nutzen auch Sie die Chance, eines unserer modernen Pflegeheime und das betreute Wohnen entscheidend zu prägen.Sie werden erstaunt sein, wie attraktiv und vielseitig der stark wachsende Seniorenmarkt sein kann! Kursana ist als innovativer und dynamischer Marktführer bekannt und bietet Ihnen interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.Für unsere Kursana Residenz Wedel suchen wir ab sofort in Vollzeit einenDirektor (m/w/d) als Heimleitung für unser PflegeheimSicherstellen der hohen Qualität der BewohnerversorgungRepräsentation des Hauses nach innen & außenBewohnerakquisition und Sicherung der KapazitätsauslastungAktive Förderung des QualitätsmanagementsEnge Kooperation mit Kostenträgern, Ämtern & Behörden Wirtschaftliche Betriebsführung (Budgetplanung & -verantwortung) Planen und Überwachen des PersonalbedarfsHohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und MitarbeiternAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss im Bereich Wirtschaft oder GesundheitswesenHeimleiterqualifikation nach § 2 Heimpersonalverordnung oder der jeweiligen landesheimrechtlichen VorschriftenMehrjährige Leitungserfahrung im Gesundheitswesen / in der Altenpflege und hohe FührungskompetenzDienstleistungsorientierte ArbeitsweiseEinsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & OrganisationsvermögenGute EDV-Kenntnisse (standard- und berufsspezifische Software)Freiräume für Ihre eigenen Ideen und VorstellungenHohe unternehmerische VerantwortungEntlastung durch bewährte Standards eines MarktführersVergütung und Prämiensystem mit realistischen ZielvorgabenErfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften aus 116 HäusernFührungsseminare an der Kursana-AkademieUnterstützung durch Fachbereiche der HauptverwaltungMitarbeit an zentralen Projekten in der AltenpflegeStandorte bundesweit und im europäischen AuslandÜber 30 Jahre Erfahrung
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Standort- und Werksleiter (m/w/d) für Anlagen- und Steuerungsbau

Sa. 12.06.2021
Hamburg
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine international aufgestellte und kontinuierlich wachsende Unternehmensgruppe mit mittelständischen Strukturen. Für den Produktionsstandort in Hamburg, mit einem Team aus rund 30 Mitarbeiter:innen, suchen wir nun einen Standort- / Werksleiter (m/w/d). Sie verstehen sich als technisch- und organisationsstarke Persönlichkeit, konnten bereits erste Führungserfahrung sammeln und wollen den nächsten Schritt in eine breitere Verantwortung gehen? Sie verfügen über gute Kenntnisse aus dem Bereich Elektronik oder Mechatronik und verstehen die entsprechenden Beschaffungs- und Produktionsabläufe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenz EL/83608. Der Einsatzort: Hamburg Verantwortung für die Bereiche Produktion, Service, Logistik, Einkauf und Vertrieb Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Produktivität und Effizienz Mitarbeit bei der Einführung neuer Produkte und Fertigungsprozesse Auswahl und Einführung von Verpackungen für bestehende und neue Produkte Mitarbeit bei Entsorgungsthemen Planung und Durchführung der Instandhaltung / Service Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und Behörden Mitwirkung bei der Erstellung von Personal-, Investitions- und Kostenplanungen Sicherstellung der Einhaltung der einschlägigen gesetzlichen Anforderungen Durchführung von Mitarbeiterunterweisungen, Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen Sicherstellung und Verbesserung der Qualitätsstandards Vertretung der Geschäftsführung am Standort Abgeschlossenes Studium (Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Produktion, Logistik, Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im produzierenden Umfeld Erste Führungserfahrung, z.B. als Teamleiter:in hohes Qualitätsbewusstsein und Erfahrung in der Prozessoptimierung Gute Kenntnisse im Bereich Mechatronik und/ oder Elektronik Kenntnisse in SAP/R3 und MS-Office Sicheres Auftreten, Begeisterungsfähigkeit und Teamspirit gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Einarbeitung und attraktive Vergütung Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabenstellung Persönliche Weiterbildung und weitreichende Entfaltungsmöglichkeiten Ein sehr gutes Arbeitsklima, ein sicherer Arbeitsplatz in einer finanzstarken Unternehmensgruppe und vor Allem: Freude bei der Arbeit!
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Betriebsleiter (m/w/d)

Sa. 12.06.2021
Henstedt-Ulzburg
Die Paul Hildebrandt AG ist einer der bundesweit führenden Fachanbieter für Industrieverpackungen. Für jede Verpackungsfrage gibt es eine gute Lösung, die unsere Kunden zufrieden stellt. Das ist der Maßstab, mit dem die Firma Hildebrandt seit über 130 Jahren den Anforderungen des Marktes begegnet. Aktuell betreuen wir den Markt mit über 300 Mitarbeitern aus 14 in- und ausländischen Standorten. Werden Sie jetzt Teil unserer „packenden Welten“ und bewerben Sie sich bei der Paul Hildebrandt AG in Henstedt-Ulzburg als Betriebsleiter (m/w/d) in Vollzeit. Mitarbeit in der Betriebs- und Vertriebsorganisation Proaktive Mitarbeit bei der Arbeit des Vorstandes Unterstützung bei der Erarbeitung und Umsetzung von Strategien Regelmäßige Besuche unserer Niederlassungen Fachliche und disziplinarische Verantwortung für alle Häuser Entscheidungsträger in Personalangelegenheiten Berichtserstattung an den Vorstand Betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise Branchenkenntnisse Unternehmerisches Denken und Handeln Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position Fördernder Führungsstil Kontaktfreudig und überzeugend im Auftreten Verhandlungs- und Abschlusssicherheit Zielsicherer Arbeitsstil Gute Japanisch- oder Koreanischkenntnisse, idealerweise Englischkenntnisse Attraktive Vergütung Firmenfahrzeug 30 Tage Urlaub Sozialleistungen Arbeiten an einem modernen Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
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Standortleiterin bzw. Standortleiter (w/m/d) Campus Bahrenfeld

Fr. 11.06.2021
Hamburg
Die Universität Hamburg ist als Exzellenzuniversität eine der forschungsstärksten Universitäten Deutschlands. Mit ihrem Konzept der „Flagship University“ in der Metropol­region Hamburg pflegt sie innovative und kooperative Verbindungen zu wissenschaft­lichen und außerwissenschaftlichen Partnern. Sie produziert für den Standort – aber auch national und international – die zukunftsgerichteten gesellschaftlichen Güter Bildung, Erkenntnis und Austausch von Wissen unter dem Leitziel der Nachhaltigkeit. STANDORTLEITUNG CAMPUS BAHRENFELD Einrichtung: Abteilung Liegenschaftsmanagement, Referat Technisches Gebäude­management  Wertigkeit: EGR. 13 TV-L  Arbeitsbeginn: schnellstmöglich, unbefristet  Bewerbungsschluss: 08.07.2021  Arbeitsumfang: teilzeitgeeignete Vollzeitstelle Hauptansprechperson für sämtliche Betriebsthemen am Standort Mietverträge mitwirkend erstellen und anpassen Anspruchserhebung möglicher Maluszahlungen gegenüber Vermietenden in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Gebäudemanagement sicherstellen komplexe technische Anlagen betreuen, optimieren und Fehleranalysen durchführen, insb. für den Laborbetrieb alle Instandsetzungs-, Wartungs- und ggf. kleinere Baumaßnahmen am Standort koordinieren und eigenverantwortlich überwachen rechtlich vorgeschriebene Prüfungen koordinieren, wie bspw. PVO-Prüfungen Betreiberverantwortung für den Betrieb der technischen Anlagen übernehmen bei der Aufstellung und eigenverantwortlichen Steuerung des zugeordneten Standort-Budgets mitwirken externe dienstleistende Unternehmen steuern, überwachen sowie Leistungsabnahme, wie bspw. Sicherheitsdienste, Reinigungsfirmen etc. Ordnung und Sauberkeit sowie die Verkehrssicherungspflicht überwachen und sicherstellen kleinere Umzüge am Standort koordinieren Personalführung des Standortteams mit Hausmeisterinnen und Hausmeistern sowie Haustechnikerinnen und Haustechnikern Mitarbeitende und Arbeitsabläufe am Standort weiterentwickeln Arbeitsschutz für die Mitarbeitenden des Standortteams sicherstellen bei möglichen interdisziplinären Projektarbeiten, die den Standort betreffen, mitwirken bei der Umsetzung von Prozessen und Standards mitwirken und diese sicherstellen, die für die gesamte Universität Hamburg gelten, bezogen auf den eigenen zu verantwortenden Standort Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in den Fachrichtungen: Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder Bauingenieurwesen oder gleichwertige Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen Bei den letztgenannten Einstellungsvoraussetzungen erfolgt die Prüfung der gleichwertigen Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit der Einstellung. Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten: fundierte Kenntnisse im Bereich Gebäude- und Haustechnik sowie des infrastrukturellen Gebäudemanagements fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Bau- bzw. Projektleitung sowie in der Projektkoordination und im Projektmanagement vertieftes Verständnis für speicherprogrammierbare Steuerungen sowie Steuerung von Bussystemen (z. B. LON, KNX) fundierte Kenntnisse in der Anwendung von VOL (A) und VOL (Bau) betriebswirtschaftliche Kenntnisse gute Anwendungskenntnisse für Microsoft-Office-Programme (Word, Excel, Outlook) Teamfähigkeit strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssicherheit Sichere Vergütung nach Tarif Weiterbildungs­möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Lage Flexible Arbeitszeiten Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie HVV-ProfiTicket und vieles mehr Gesundheits­management Beschäftigten-Laptop Mobiles Arbeiten Bildungsurlaub 30 Tage Urlaub/Jahr Die FHH fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir fordern Frauen gem. § 7 Abs. 1 des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes (HmbGleiG) daher ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Bewerbungsverfahren vorrangig berücksichtigt.
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Store Manager (m/w/d)

Fr. 11.06.2021
Hamburg
Wir sind ein dynamisches Team mit Start-up Mentalität, das gutes Schuhwerk liebt und sich zur Aufgabe gemacht hat diese Leidenschaft weiterzugeben. Für unsere Überzeugungen, Verantwortungsbewusstsein und Nachhaltigkeit stehen unsere Produkte, ebenso wie unser Umgang miteinander. Ein Paar rahmengenähter Schuhe sind ein Versprechen an Eleganz, Tragekomfort und Langlebigkeit. Unser Service soll unserem hochwertigen Produkt in nichts nachstehen. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Store Manager (m/w/d) in Vollzeit an unserem Standort in Hamburg. Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, berätst Kunden mit Liebe, Lust und Leidenschaft und bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, die Dich nicht nur fordert, sondern auch fördert? Du möchtest bei einem dynamischen Unternehmen tätig sein, in dem persönliche und fachliche Weiterentwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten, sowie flache Hierarchien nicht nur leere Phrasen sind?Dann bist Du bei uns genau richtig! Seit 2010 dreht sich bei uns alles um die Leidenschaft zu hochwertigen Schuhen. Mittlerweile sind wir als Berliner Unternehmen mit eigenem Online-Shop weltweit aktiv, zudem existieren eigene Ladengeschäfte in fast jeder Metropolregion Deutschlands sowie in Österreich. Mit der Integration der 140 Jahre alten Traditionsmarke Heinrich Dinkelacker konnten wir Ende 2016 deutsche Start-up-Geschichte schreiben. Die meisterlich von Hand aufgebauten Schuhikonen repräsentieren seitdem das Luxussegment der Shoepassion Group. Vom Design über die verwendeten Materialien bis hin zur Fertigung setzen die drei Eigenmarken Berlin N91, Henry Stevens und Heinrich Dinkelacker gemeinsam auf größtmögliche Nachhaltigkeit und Transparenz „Made in EU“. Aktuell wandeln wir uns weiter in Richtung Schuhplattform für gehobenes Schuhwerk mit sorgfältig selektierten Partnermarken. Ab sofort suchen wir für unser 2-köpfiges Team einen engagierten Store Manager (m/w/d) in Vollzeit Beratung unserer anspruchsvollen Kundschaft rund um das Thema Schuh, Schuhpflege und Stilfragen Repräsentanz der Marke SHOEPASSION.com Annahme von Reparaturaufträgen und Kommunikation mit dem Werkstattteam Umgang mit Warenwirtschaftssystem zum Ein- und Auslagern von Waren sowie Abrechnung im POS Führung und Ausbildung des Verkaufspersonals Mitgestaltung eines nationalen/internationalen Filialnetzwerks Kontinuierliche Optimierung der Prozesse im Verkauf Unterstützung abteilungsübergreifender Prozessoptimierungen Stetige Optimierung der Innenausstattung im Ladengeschäft Mehrjährige Erfahrung im Verkauf von hochwertigen Textilien oder Schuhwerk Professionelles, sympathisches und stilvolles Auftreten Fähigkeit zur Organisation des eigenen Arbeitsbereichs und der Arbeit Anderer Ein hohes Maß an Engagement und Zuverlässigkeit Sinn für Ordnung und Sauberkeit Fähigkeit zum Umgang mit MS Office Anwendungen Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern gewünscht Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse, da auch internationales Publikum vor Ort (weitere Sprachkenntnisse von Vorteil) Bereitschaft Beratung und Verkaufsgespräche zu reflektieren und gemeinschaftlich zu optimieren Ein wettbewerbsfähiges Einkommen mit Steigerungspotenzial Arbeit in einem sich dynamisch entwickelnden Unternehmen mit flachen Hierarchien und Freiheiten für eigene Ideen Guter Teamzusammenhalt, offene Feedback-Kultur und die Möglichkeit eigenverantwortlich einen Unterschied zu machen Ein junges Team mit Begeisterung für hochwertiges und stilvolles Schuhwerk und dem dazugehörigen Accessoire Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen unseres Unternehmens mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgesehen Die Herausforderung einer anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeit
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Leitung für den Betrieb einer ergänzenden unabhängigen Teilhabeberatungsstelle für Menschen mit Behinderung (EUTB) (m/w/d)

Fr. 11.06.2021
Pinneberg
Leitung für den Betrieb einer ergänzenden unabhängigen Teilhabeberatungsstelle für Menschen mit Behinderung (EUTB) Für unsere Beratungsstelle für Menschen mit Behinderung im Kreis Pinneberg im Rahmen der ergänzenden unabhängigen Teilhabeberatung (EUTB) nach § 32 SGB IX suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialpädagogen/innen (Diplom / Master), Sozialarbeiter/innen (Diplom / Master) oder mit vergleichbarer Qualifikation als Leitung in Teilzeit (20 Wochenstunden). Die Stelle ist zunächst bis zum Ende der Projektphase am 31.12.2022 befristet. Die Vergütung erfolgt nach TVÖD-Bund bei Vorliegen der Voraussetzungen in Vergütungsgruppe EG 10. Die EUTB unterstützen zum Beispiel bei folgenden Themen: Im Vorfeld der Beantragung von Leistungen, wie beispielsweise einer Leistung zur medizinischen Rehabilitation und der Zuständigkeit der Rehabilitationsträger. Die Beratung soll helfen, selbstbestimmt leben zu können. Zu allen Fragen rund um das Thema Teilhabe, wie beispielsweise der Teilhabe am Arbeitsleben.   Sie steuern den Aufbau und die Etablierung der EUTB Beratungsstelle im Kreis Pinneberg mit Sitz in Elmshorn Sie betreiben Netzwerkaufbau und –pflege und Öffentlichkeitsarbeit Sie pflegen eine enge Kooperation mit dem Vorstand und dem Teilhabebeirat der Alzheimer Gesellschaft, dem Behindertenbeauftragten und den Gremien des Kreises Pinneberg und der Fachstelle Teilhabeberatung Sie beraten Menschen mit Behinderungen zu Ansprüchen auf und Umsetzung von Teilhabeleistungen Sie führen die Mitarbeiter der EUTB und übernehmen die betriebswirtschaftliche Steuerung der Beratungsstelle Sie übernehmen die Organisationsentwicklung und Prozesssteuerung der EUTB Sie gewinnen, koordinieren und begleiten die ehrenamtlich Beratenden für die Peer-to-Peer-Beratung inkl. der Organisation von Fortbildungen  Als Repräsentant der EUTB setzen Sie sich souverän und mit Engagement für die Belange von Menschen mit Behinderungen ein Sie nehmen die Herausforderung an, ein ganz neues Angebot aufzubauen und zu gestalten Eigenverantwortung, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise sowie vernetzte und analytische Denkweise sind Ihre Markenzeichen. Sie haben ein (Fach-) Hochschulabschluss in Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Sozialwissenschaften oder vergleichbar Sie besitzen gute Kenntnisse im Sozial- und Rehabilitationsrecht Sie bringen Methoden- und Beratungskompetenz mit und haben gute Kommunikationsfähigkeiten  Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sie haben Erfahrungen als Leitungskraft und in der wirtschaftlichen Steuerung eines Dienstes Sie kennen Peer-Beratung und können unvoreingenommen auf Menschen mit unterschiedlichen Beeinträchtigungen zugehen Sie haben gute EDV-Kenntnisse und einen Führerschein. Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit Vergütung in der EG 10 TVÖD-Bund  Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision Ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit durchgängig barrierefreiem Arbeitsplatz
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Store Manager/ Filialleiter*in Lebensmittelhandel (m/w/d)

Fr. 11.06.2021
Berlin, Leipzig, Hamburg, Kiel, Bremen
Store Manager/ Filialleiter*in Lebensmittelhandel (m/w/d) Wir sind Flink, Dein neuer Online-Supermarkt. Gemeinsam mit Dir sind wir auf der Mission die Welt des Lebensmitteleinzelhandels für immer zu revolutionieren. Wir bieten eine Auswahl von mehr als 2.000 Produkten, die in 10 Minuten zu unseren Kunden nach Hause geliefert werden. Dabei beziehen wir nur die hochwertigsten Produkte, um ein unvergleichliches Frische- und Geschmackserlebnis zu bieten – unser Ziel: 100 % Bio, 100 % lokal. Unsere Lieferzentren befinden sich in den Innenstädten Deutschlands, und wir liefern mit E-Bikes. Als sehr schnell wachsenden Unternehmen wird Flink im Jahr 2021 in allen großen Städten vertreten sein.Jetzt suchen wir Dich als Store Manager/ Filialleiter*in (m/w/d) , um unser Team in Berlin, Leipzig, Hamburg, Kiel oder Bremen zu verstärken!Du möchtest den Einzelhandel gemeinsam mit uns neu erfinden und Deine Stadt nachhaltig verändern? Wir suchen Führungskräfte (m/w/d) für unsere Flink Stores in Berlin, Leipzig, Hamburg, Kiel und Bremen, die das operative Store-Management verantworten und die Teamführung übernehmen. Du berichtest in Deiner Funktion direkt an Deinen City Manager. Erfolgreiche Kandidaten (m/w/d) bringen Erfahrung im Einzelhandel (Food oder Nonfood), bei Lieferdiensten oder in der Gastronomie mit und haben Spaß daran, ein neues Geschäftsmodell in ihrer Heimatstadt aufzubauen. Operative Leitung Deines Stores und Sicherstellung optimaler Arbeitsabläufe, inklusive der Überwachung und Kontrolle der Store-Produktivität sowie die Einhaltung von Store-KPIs (beispielsweise Lieferzeit) Perspektivisch wirst Du die Leitung von 2-3 Stores in Deiner Stadt übernehmen Umsetzung einer anforderungsgerechten Personal- und Ressourcenplanung einschließlich der Personaleinsatzplanung Verantwortung für das Recruiting, die Steuerung und Weiterentwicklung Deiner Store-Mitarbeiter (Schichtleiter, Pickers und Riders) mit dem Ziel einer sehr guten Team-Performance und Mitarbeiterzufriedenheit Neben der Übernahme der Store-Manager-Aufgaben arbeitest Du aktiv im Tagesgeschäft mit Verantwortung für das gesamte Lager-Management und aller damit einhergehenden Prozesse Operatives Management von lokalen Lieferanten und Store-bezogenen Dienstleistungen Verantwortung für die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien sowie der Gesundheits- und Sicherheitsstandards Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich wünschenswert, aber keine Bedingung Mehrjährige Erfahrung im Bereich Handel / Gastronomie / Lieferdienst als (stellvertretender) Store Manager, Marktleiter, Filialleiter, Restaurantleiter, Schichtleiter, Serviceleiter, Lieferdienst Manager (m/w/d) oder Quereinsteiger (m/w/d) mit vergleichbarer Qualifikation Mindestens erste Führungserfahrung wünschenswert Kaufmännisches Verständnis gepaart mit Unternehmergeist Stressresistent, engagiert, flexibel, pragmatisch und umsetzungsorientiert Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit verschiedenen Stakeholdern und sicheres Auftreten Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Flache Hierarchien in einem erfahrenen und inspirierendem Team Du bekommst die Chance, eigene Ideen in einem schnell wachsenden Unternehmen umzusetzen, und du hast sofortigen „Impact“ Attraktive Vergütung 20 % Mitarbeiterrabatt auf das Flink-Sortiment
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Niederlassungsleiter (m/w/d) Logistik

Fr. 11.06.2021
Hamburg
apetito arbeitet als erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen seit 60 Jahren an optimalen Ernährungskonzepten – von Verpflegungslösungen für die Gemeinschafts- und Individualverpflegung bis hin zum Lebensmitteleinzelhandel. Mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein für Mensch und Natur kochen wir für Menschen in ganz unterschiedlichen Lebenssituationen – ob in Kitas, Schulen, Unternehmen, Kliniken, Senioreneinrichtungen oder auch Zuhause.apetito ist international ein gefragter Spezialist. Entlang von Unternehmenswerten wie Kundennähe, Nachhaltigkeit und Innovationsfreude entwickeln wir als Marktführer unsere Angebote kontinuierlich weiter.Niederlassungsleiter (m/w/d) Logistik am Standort Hamburg-Rothenburgsort Darauf können Sie sich freuen:Sie leiten ein Team von Mitarbeitern aus den Bereichen Lagerabwicklung, Kommissionie- rung, Auslieferung und Sachbearbeitung und sind zuständig für das Recruiting und die PersonaleinsatzplanungSie sind verantwortlich für die operative Umsetzung des Tagesgeschäftes sowie die Koordination und Optimierung laufender Prozesse unter Einhaltung aller gesetzlichen BestimmungenSie entwickeln ihr Team und begleiten ihre Mitarbeiter bei ihrer fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungSie sorgen für die stetige Verbesserung der täglichen Prozesse auf Basis der örtlichen und regionalen Möglichkeiten unter Beachtung der Handhabung von LebensmittelnSie übernehmen die kontinuierliche Optimierung und nachhaltige Stabilisierung des ServicestandardsSie verantworten die Einhaltung des Kostenbudgets, bestehende Kennzahlen sowie Service Level Agreements Das ist Ihr Erfolgsrezept:Sie haben eine kaufmännische oder logistische Ausbildung und eine Weiterbildung mit Schwerpunkt Logistik erfolgreich abgeschlossenSie verfügen über Personalführungserfahrung gewerblicher Mitarbeiter im logistischen Bereich sowie erste Erfahrung im KostenmanagementSie besitzen detaillierte Fachkenntnisse im Bereich der Lagerhaltung, Kommissionierung und AuslieferungSie haben eine gewisse IT-Affinität und können idealerweise Kenntnisse im Umgang mit SAP vorweisen Sie sind eine kommunikationsstarke, zuverlässige, konfliktfähige und flexible PersönlichkeitEine ausgeprägte „Hands on“-Mentalität sowie eine zielstrebige, geradlinige und lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen:eine leistungsgerechte Vergütung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld30 Urlaubstage pro Jahrein Umfeld für eine partnerschaftliche und erfolgreiche Zusammenarbeit sowie Weiterentwicklung in einem dynamischen und motivierten Team eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegenattraktive Rahmenbedingungen: vermögenswirksame Leistungen, flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaub u.a. für soziale Projekte, finanzielle Soforthilfe in Notsituationen uvm.Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerben-Button!Haben Sie Fragen?Ihr AnsprechpartnerJulian Göke05971 799 9116 julian.goeke/at/apetito.de
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