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Niederlassungs-: 34 Jobs in Mönchfeld

Berufsfeld
  • Niederlassungs-
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 12
  • Verkauf und Handel 12
  • Gesundheit & Soziale Dienste 5
  • Sonstige Dienstleistungen 3
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
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  • Gastronomie & Catering 1
  • Hotel 1
  • Kultur & Sport 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Personaldienstleistungen 1
  • Recht 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 30
  • Mit Personalverantwortung 28
  • Ohne Berufserfahrung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 31
  • Teilzeit 4
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 26
  • Berufseinstieg/Trainee 5
  • Befristeter Vertrag 2
  • Handelsvertreter 1
Niederlassungs-

Niederlassungsleiter / Standortleiter (m/w/d) – Rohrsanierung / Kanalsanierung

Do. 13.05.2021
Stuttgart
Die Aarsleff Rohrsanierung GmbH ist ein national und international tätiges Unternehmen mit einem Jahresumsatz von rund 100 Mio. Euro und ca. 300 Mitarbeitenden, eingebunden in einen börsennotierten Konzern. Wir sind innovativer Branchenpionier, erfahrener Generaldienstleister und europaweiter Marktführer im systemrelevanten Bereich der grabenlosen Kanalsanierung. Unsere Unternehmensstruktur/-philosophie bietet Ihnen beste Bedingungen, um sich persön­lich weiter­zuent­wickeln und unseren Standort Stuttgart mit Ihrem Team lang­fristig und nach­haltig auszu­bauen als Niederlassungsleiter (m/w/d) Eigenständige Leitung der Nieder­lassung, inklusive Umsatz- und Ergebnis­verant­wortung Mitarbeiter­führung und -entwicklung Analyse von Markt­poten­zialen Neukundenakquise, Betreu­ung der Bestands­kunden und Auf­bau eines eigenen Netz­werkes Kalkulation und Control­ling von Pro­jekten Entwicklung der Nieder­lassung und Umset­zung von Strate­gien zur Erreichung der Unter­nehmensziele Abgeschlossenes technisches oder betriebs­wirt­schaftliches Studium oder tech­nische Aus­bil­dung mit weiter­führender Qualifi­kation Mehrjährige Berufs­erfahrung, z. B. als Standortleiter Erfahrung in der Füh­rung von Personal Kompetentes und über­zeu­gendes Auf­treten Eigenverantwortliches Handeln, Flexibilität sowie ausge­prägte Kommunikations- und Koope­rations­fähig­keit Verantwortungs­bewusstsein, Moti­vation sowie Leistungs- und Lern­bereit­schaft Gute Englisch­kenntnisse Idealerweise Erfahrung in der Bau­branche Attraktive Ver­gütung und Zusatz­leistungen Neutrales Firmen­fahrzeug Abwechslungs­reiches und viel­seitiges Auf­gaben­gebiet Kollegiales Miteinander und flache Hierarchien Angenehme Arbeits­atmos­phäre in einem moti­vierten Team
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Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindergarten

Di. 11.05.2021
Ditzingen
Für unseren Kindergarten „Mozartweg“ suchen wir im Rahmen der Altersnachfolge ab dem 01.12.2021 eine Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindergarten In drei Kindergartengruppen mit verlängerten Öffnungszeiten und in einer Krippengruppe gestalten wir mit den Kindern die Kita als gemeinsamen Lebensort, an dem sich alle Beteiligten wohlfühlen können. Deshalb spielen sowohl die Beziehungen zu den Kindern und ihren Familien als auch die innerhalb des Teams eine herausgehobene Rolle. Für uns als Kirchengemeinde ist die Kita ein zentraler Ort, an dem wir uns unterstützend für die Kinder und ihre Familien einsetzen. Gesamtleitung der Kita in Zusammenarbeit mit dem Träger Personal-, Teamführung und -entwicklung Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit dem Team Abschluss als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eines anderen sozial- oder erziehungswissenschaftlichen Studiengangs Reflexions-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Einen kooperativen Führungsstil Flexibilität, Eigeninitiative, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Eine persönliche Religiosität und die Verbundenheit mit den Aufgaben und Zielen einer katholischen Kirchengemeinde Anteilige Freistellung von 50 % für Ihre Aufgaben als Leitung Ein engagiertes Team und eine intensive Begleitung bei der Einarbeitung Hohes Interesse der Kirchengemeinde an der Kita Regelmäßige fachliche und organisatorische Austauschrunden mit den Leitungen anderer kath. Einrichtungen Eine unbefristete Anstellung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) und Eingruppierung nach EG S15
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Stellvertretende Schulleitung (m/w/d)

Di. 11.05.2021
Stuttgart
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Schulleitung (m/w/d) mit Anstellung in Vollzeit. Als eigenständige gGmbH sind wir die Schule für Gesundheits- und Krankenpflegeberufe der drei evangelischen Krankenhäuser Stuttgarts: Diakonie-Klinikum, Sana Klinik Bethesda und Karl-Olga-Krankenhaus. Wir haben 275 Ausbildungsplätze in 13 Schulklassen. Unser Kollegium besteht aus 20 Lehrkräften und mehreren Honorardozenten/-innen. Unser Bildungsangebot umfasst die Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege (ab 2020 Pflegefachfrau/Pflegefachmann) sowie der Gesundheits- und Krankenpflegehilfe, ein ausbildungsintegriertes BA-Studium der Pflege sowie Angebote der Fort- und Weiterbildung im Bereich Gesundheit und Pflege. die Planung, Steuerung, Kontrolle und ggf. Mitwirkung im Kernprozess „Ausbilden“: Bewerberauswahl, Entwicklung, Begleitung, Führung, Prüfung und Zertifikaterteilung Kernprozess „Praxisamt“: Kooperationen entwickeln, begleiten, kontrollieren und beraten, Praxisbegleitung, fachliche Betreuung der Kooperationspartner Kernprozess „Schulleben“: Schulgemeinschaft, Schülerbeteiligung, Zeit- und Raumgestaltung, Feste und Feiern Supportprozess „Informations- und Wissensmanagement“ (technisch und inhaltlich) Supportprozess „Beschaffungswesen“ und „Infrastruktur“ die verantwortliche Weiterentwicklung und Durchführung Schulverwaltungsprogramm easySoft. Education zentraler Ausbildungs- bzw. Versetzungsplan Ausfallmanagement Unterricht (mit halbiertem Lehrauftrag) Vertretung der Schulleitung bei Abwesenheit ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Pflege- oder Medizinpädagogik Lehrerfahrung an Pflegeschulen sowie Erfahrung in erfolgreicher Mitwirkung an bedeutenden Projekten ausgeprägte analytische Denkfähigkeiten schnelle Auffassungsgabe bei alltäglichen Fragen (z. B. zur Prozessoptimierung) kreative und schnell umsetzbare Vorschläge hohe Eigeninitiative und Einsatzfreude Identifikation mit den Aufgaben sowie der Schule und ihren Gesellschafterkliniken verantwortungsbewusstes, zielorientiertes und gewissenhaftes Handeln mit Führungsverantwortung und Teamgeist zu begeistern wissen eine Vergütung nach TVöD EG 14 mit zusätzlicher Altersvorsorge einen gut organisierten Arbeitsplatz in einem neuen Schulgebäude mit modernster Ausstattung eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit ein lebendiges Arbeitsumfeld in einem aufgeschlossenen Team die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildung
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Filialleiter (m/w/d)

Di. 11.05.2021
Ludwigsburg (Württemberg)
Filialleiter (m/w/d) VOLLZEIT, LUDWIGSBURG BLUME2000 ist Deutschlands größter Filialist im Blumen- und Pflanzenhandel. Wir bringen jeden Tag ein Stück Natur mitten in die Stadt – und das als Hamburger Traditionsunternehmen schon seit 1974. Für die Umsetzung unseres einzigartigen und modernen Laden- und Servicekonzeptes suchen wir dich ab sofort als Filialleiter (m/w/d). Du bist für die gesamte Filialorganisation verantwortlich. Du übernimmst floristische Tätigkeiten sowie die Beratung unserer Kunden. Du wirkst aktiv im Tagesgeschäft mit. Du trägst die Verantwortung für eine inspirierende Warenpräsentation. Du motivierst das Team und trägst als Führungskraft zum Erfolg der Filiale bei. Du bist für die Weiterentwicklung deines Teams zuständig. Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und hast bereits Erfahrung in der Floristik gesammelt. Du bringst idealerweise Führungserfahrung mit. Du verstehst es, dein Team zu motivieren, zu führen und weiterzuentwickeln. Du hast Freude am Verkauf – deine Motivation sind glückliche Kunden. Du liebst Blumen, Pflanzen und das Binden von Sträußen. Du hast den Blick für unser BLUME2000-Konzept und hast ein Gespür für das Erscheinungsbild deiner Filiale. Mit Deiner herzlichen und kommunikativen Art bist Du für Dein Team da. Die Arbeit mit dem schönsten Produkt der Welt Flexible Arbeitszeitmodelle und eine umfassende Einarbeitung Zeitgemäße Kommunikationswege via Tablet und ein moderner Verkaufsbereich mit Marktcharakter Erfolgsorientierte Bonuszahlungen und Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Praxisorientierte Weiterentwicklung im Bereich der Floristik durch Schulungen und Seminare Abwechslungsreiche Firmenevents Ein familiäres Unternehmen, das dir Sicherheit bietet Wir bieten dir ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem kleinen, erfolgreichen Team sowie die Möglichkeit, deinen Aufgabenbereich eigenverantwortlich zu gestalten.
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Marktmanager-Assistent (m/w/d) Raum München Süd/Ost

Di. 11.05.2021
Ost
Marktmanager-Assistent (m/w/d) Raum München Süd/Ost Ort: 85540 München Süd/Ost | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 177562    Was Sie bei uns bewegen:Sie wollen als Führungskraft Verantwortung übernehmen? Dann werden Sie die rechte Hand unserer Marktleitung in allen anfallenden Aufgaben und schlüpfen Sie bei Bedarf sogar in die Vertretungsrolle. Dabei erwarten Sie viele spannende Herausforderungen: Sie setzen nicht nur das Vertriebskonzept mit um, sondern tragen mit Ihren Ideen auch aktiv zur Gestaltung des Sortiments bei und realisieren Werbe- und Verkaufsmaßnahmen. Sie steuern die Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung. Sie stehen Ihrem Team mit Rat und Tat zur Seite, gehen als Vorbild voran und erstellen auch die Dienstpläne. Sie setzen in allen Bereichen das Qualitätsmanagement um und sorgen mit Ihrer kompetenten Beratung und zuvorkommendem Service dafür, dass sich unsere Kunden rundum wohlfühlen. Sie verantworten die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen. Sie sorgen mit Ihrem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit.   Was uns überzeugt: Ihre kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel, oder eine vergleichbare Ausbildung. Ihr Abschluss als Handelsfachwirt ist ein Plus. Idealerweise Ihre Berufserfahrung als Marktmanager-Assistent oder Ihre Führungserfahrung im Verkauf bzw. Einzelhandel. Ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse. Ihre Führungskompetenz, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent. Ihre problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Ihre ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke.   Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile: Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt. Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme. Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf. Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 177562) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Hausleitung (m/w/d)

Di. 11.05.2021
Leonberg (Württemberg)
Die Samariterstiftung ist mit ihren mehr als 60 Häusern, Einrichtungen und Diensten und 3000 Mitarbeitenden einer der großen und erfahrenen Anbieter sozialer Dienstleistungen in Württemberg. Sie ist Mitglied im Diakonischen Werk der evangelischen Kirche in Württemberg. Das Samariterstift Leonberg bietet 122 alten und pflegebedürftigen Menschen eine Heimat. Es ist ein Haus mit großer Tradition in Leonberg. 2012 wurde mit der Einführung von Hausgemeinschaften begonnen. Ein beschützender Bereich für demenzkranke Bewohner ist Teil unseres fachlichen Konzeptes. Neben dem Pflegeheim werden 88 Wohnungen für Senioren, eine Tagespflege, ein Café und Mittagstisch angeboten. Ein ambulanter Pflegedienst soll für unsere Kunden im Betreuten Wohnen aufgebaut werden. Da die langjährige Hausleiterin in Rente geht, suchen wir zum 01. September 2021 oder später eine Hausleitung (m/w/d) Unbefristet Beschäftigungsumfang: Vollzeit Sie übernehmen die Personalführung und betriebswirtschaftliche Verantwortung Sie gestalten die fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung des Standortes Sie vertreten das Samariterstift Leonberg im Quartier, in Gremien und in der Öffentlichkeit Sie machen unser Leitbild und unserer diakonischen Werte erlebbar Kollegiales Führungsverständnis, Lösungsorientierung und nachhaltiges Denken Hoher Anspruch an Qualität und Wirtschaftlichkeit Pflege- oder Sozialwissenschaftliches Studium bzw. entsprechende Ausbildung mit Führungserfahrung Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) Soziale Werte - „Wir helfen Menschen“ – das prägt uns als gesamtes Unternehmen und lässt unseren Arbeitsalltag einzigartig werden. Beruf & Familie - Als prämiert familienfreundliches Unternehmen findet Ihre private / familiäre Situation Berücksichtigung. Innovation - Wir sind ein modernes diakonisches Unternehmen, mit gut ausgestatteten Arbeitsplätzen, welches ein vielseitiges Aufgabenspektrum sowie große Freiräume in einem innovativen Umfeld bietet. Einarbeitung - Sie werden durch die bisherige Stelleninhaberin in enger Zusammenarbeit mit der Regionalleiterin sowie den Fachexperten der Hauptverwaltung eingearbeitet. Erholung und Vergütung - Sie erhalten 30 Tage Urlaub und eine Vergütung gemäß AVR Wü/TVöD zzgl. einer attraktiven Funktionszulage und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK).
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Marktleiter (m/w/d)

Mo. 10.05.2021
Gerlingen (Württemberg)
Marktleiter (m/w/d) Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. Mit mehr als 300 Märkten im Portfolio und über 15.000 Beschäftigten zählt toom zu den führenden Anbietern der deutschen Baumarktbranche. Als Teil der REWE Group setzen wir uns täglich für glückliche Mitarbeiter und zufriedene Kunden ein.Wir zählen auf deinen Einsatz bei der ... Erfüllung und dem Übertreffen der Erwartungen unserer Kunden und dem Vorleben unserer Unternehmenskultur Verbesserung der Leistungswahrnehmung durch vernetzte Aktivitäten, Services und Aktionen (stationär wie online) Umsetzung der Konzepte zur nachhaltigen Stärkung der Marke Sicherstellung einer zeitnahen Weitergabe aller relevanten Informationen an die betreffenden Mitarbeiter Erreichung deiner Budgetziele und der Verantwortung für die mittelfristige Planung zur Standortentwicklung Ausrichtung der Personalstruktur nach qualitativen und quantitativen Gesichtspunkten Umsetzung und dem Antreiben von kunden- und marktbezogenen Themen Respekt, wenn du ... Leidenschaft für den Handel sowie Berufserfahrung im Groß- oder Einzelhandel oder in anderen kundenorientierten Branchen als Filial- oder Betriebsleiter hast mit Kunden, Mitarbeitern und Kollegen gerne kommunizierst Verständnis dafür und Ideen dazu hast, was die Kunden heute und in Zukunft möchten, dabei verstehst du es, den stationären mit dem Online-Handel zu verknüpfen Kunden und Mitarbeitern ehrlich und auf Augenhöhe Respekt erweist 
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Niederlassungsleiter m/w/d

Sa. 08.05.2021
Stuttgart
Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Unternehmen, eingebettet in eine Konzernstruktur,  mit den Schwerpunkten Elektro-, Mess- u. Regelungstechnik, Daten- und Kommunikationstechnik sowie elektrischer Schaltanlagenbau. Unser Standort befindet sich verkehrsgünstig in der Metropolregion Rhein-Neckar. Zuverlässigkeit und höchste Qualitätsstandards ließen uns zu einem gefragten Partner unserer Kunden aus der chemischen Industrie, der pharmazeutischen Industrie, der Automobil Industrie, der Lebensmittelindustrie, der öffentlichen Auftraggeber und anderen Industrie- und Gewerbeunternehmen werden. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Niederlassungsleiter m/w/dSie sind zuständig für die Arbeitsvorbereitung, Baustellenbetreuung sowie die Projektüberwachung, erstellen Angebote, Abrechnungen und organisieren Service- und Wartungsarbeiten. In dieser Funktion obliegt Ihnen die fachliche und kaufmännische Führung von ca. 80 Mitarbeitern. Neben der umfassenden Kundenbetreuung akquirieren Sie neue Aufträge und entwickeln neue Geschäftsfelder.Als Elektrotechniker oder -meister m/w/d haben Sie mehrjährige Erfahrung in der Industriemontage und Kenntnisse der Montagestandards in der chemischen Industrie gesammelt.  Diese spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit erfordert eine kommunikative Persönlichkeit mit Teamgeist und Organisationstalent.
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Geschäftsstellenleitung (d/m/w)

Sa. 08.05.2021
Stuttgart
Verstärken Sie unser Team! Überlegt und werteorientiert handeln. Professionell beraten. Mit einem hohen Maß an Integrität und umfassendem Know-how eine Beratungskompetenz bieten, die die speziellen Rahmenbedingungen der Finanzierung sozial- und gesundheitswirtschaftlicher Unternehmen miteinbezieht. Konsequentes Wachstum, stabil und krisensicher. Eine hohe Kundenbindung, die mit hoher Mitarbeiterbindung und Zufriedenheit auf beiden Seiten einhergeht. Darauf basiert unser Erfolg als innovative Fachbank für Sozialwirtschaft und Gesundheitswesen. Das macht uns auch als Arbeitgeber einzigartig. Freuen Sie sich auf ein kollegiales Miteinander, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht! Für unsere Geschäftsstelle Stuttgart suchen wir Sie als Geschäftsstellenleitung (d/m/w) Stuttgart / Leitung Baden-Württemberg Leitung und Koordination der Geschäftsstelle Stuttgart Perspektivisch: Übernahme des gesamten Vertriebsgebietes Baden-Württemberg Eigenverantwortliche und ganzheitliche Beratung sowie die Entwicklung individueller Lösungen, Verkauf von Leistungen und Produkten gemäß der einheitlichen Vertriebsstrategie und deren jeweiligen Ziele Akquisition und Intensivierung der Kundenbeziehungen sowie Umsetzung eines professionellen Empfehlungsmanagement aus dem persönlichen Kundendialog Erarbeiten und Entwickeln kundenspezifischer Finanzlösungen sowie koordinierte Kontaktpflege zu allen für den Funktionsbereich wichtigen Institutionen Übernahme von repräsentativen Aufgaben, beispielsweise durch Netzwerkpflege im Rahmen von Kundenveranstaltungen Erkennen und Sammeln von Vertriebssignalen und Bedarfstrends im Finanzvertrieb der Sozialwirtschaft sowie Weitergabe an interne Stellen / Vertriebsmanagement Eigenverantwortliche Erfolgsbewertung, Evaluation und Ausbau des eigenen Kundenstamms nach definierten Prioritäten und der jeweiligen Vertriebsziele sowie die kontinuierliche Kundenpflege Perspektivische Übernahme von weiterer Verantwortlichkeit auf Bundeslandebene möglich Sie verstehen die Abläufe einer Bank, denn sie sind Bankkauffrau oder Bankkaufmann und haben ein Studium zur/m Bankfachwirt/in bzw. Bachelor/Master/Diplom (oder vergleichbar) abgeschlossen Profunde Erfahrungen aus der operativen Geschäftsstellenpraxis mit Führungsverantwortung Hohes Maß an Akquisitionsgeschick Kommunikationsfähigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Entscheidungsfähigkeit Attraktives Gehalt / Betriebliche Altersvorsorge (BAV) Flexible Arbeitszeit Sicherer Arbeitsplatz innerhalb der Wachstumsbranche der Sozial- und Gesundheitswirtschaft Wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre Moderne Büros
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Produktionsleiter (m/w/d) Automotive Zulieferer

Sa. 08.05.2021
Stuttgart
Unser Mandant ist ein mittelständischer Produktionsbetrieb mit über 100-jähriger Tradition. Die ca. 150 Mitarbeiter erwirtschaften einen Jahresumsatz in der Größenordnung von 30 Mio. €. Das Unternehmen bietet intelligente und innovative Lösungen in den Technologien Dosier-, 2K-Spritzguss-, Verbund- und Vergusstechnik sowie Baugruppen und Montagetechnik. Es ist anerkannter und verlässlicher Partner der Zulieferindustrie mit den Schwerpunkten Automotive und Elektromobilität. Dabei legt der Mittelständler großen Wert auf nachhaltigen Kundennutzen und die Qualität der Bauteile. Im Rahmen einer geregelten Nachfolge suchen wir im Auftrag unseres Mandanten zum frühestmöglichen Zeitpunkt den fachlich und persönlich überzeugenden PRODUKTIONSLEITER (m/w/d)In dieser Position sind Sie Teil der Geschäftsleitung und führen einen Produktionsbetrieb mit ca. 80 Mitarbeitern.  Sie sind verantwortlich für die effiziente und termingerechte Produktion von Bauteilen. Gleichzeitig sind Sie Impulsgeber und Motor für die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Strukturen. Ihr Ziel ist die kontinuierliche Steigerung der Produktivität sowie die Senkung der Qualitätskosten. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Sicherstellung der termingerechten Fertigung im Einklang mit Qualität, Produktivität und Kosten Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter sowie Integration von Fachkräften aus Arbeitnehmerüberlassung Nachhaltige Optimierung von Prozessen sowie Implementierung moderner Produktions- und Qualitätsmanagementmethoden (TPM, 5S, Lean etc.) Steuerung der Produktionsprozesse mittels geeigneter KPIs Bearbeitung von Kundenreklamationen sowie nachhaltige Beseitigung der Ursachen Durchführung der Produktions- und Wartungsplanung Sicherstellung der Einhaltung und Optimierung von Arbeitsschutzmaßnahmen Weiterentwicklung von Technologien und technischen Abläufen, insbesondere Automatisierung und Digitalisierung Planung, Budgetierung und Durchführung von Ersatz- und Neuinvestitionen in der Produktion Wir suchen das Gespräch mit ambitionierten Führungspersönlichkeiten, die Freude an der Arbeit mit den Kollegen am Shopfloor haben. Sie bringen sehr gutes Verständnis für Technik mit und sind in der Lage Produktionsprozesse zu analysieren und zu verbessern. Dabei gehen Sie eigenverantwortlich, pragmatisch und lösungsorientiert vor. Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Qualifikationen: Technischer Hintergrund (Techniker, Meister oder technisches Studium) Mehrjährige Erfahrung in der nachweislich erfolgreichen Führung und Steuerung einer Produktion oder eines Teilbetriebes in einer mittelständisch geprägten Struktur Gerne Know-how in der Verarbeitung von Kunststoff oder Silikon Fundiertes Wissen in der Organisation und Verbesserung von Produktionsprozessen Kenntnisse moderner KPIs sowie Methoden der Prozess- und Organisationsoptimierung in der Produktion Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammen-hänge Professioneller Umgang mit relevanten IT-Anwendungen (MS Office, ERP-Systeme, etc.) In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie Teil einer ambitionierten Mannschaft, die Freude daran hat, ein mittelständisches Unternehmen weiter zu entwickeln. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle und haben somit wesentlichen Einfluss auf den künftigen Erfolg des Unternehmens.
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