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Niederlassungs-: 42 Jobs in Tamm

Berufsfeld
  • Niederlassungs-
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 11
  • Verkauf und Handel 11
  • Gesundheit & Soziale Dienste 6
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 4
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 4
  • Maschinen- und Anlagenbau 3
  • Gastronomie & Catering 2
  • Bekleidung & Lederwaren 2
  • Freizeit 2
  • Baugewerbe/-Industrie 2
  • Hotel 2
  • Kultur & Sport 2
  • Personaldienstleistungen 2
  • Textilien 2
  • Touristik 2
  • Banken 1
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • Finanzdienstleister 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 41
  • Mit Personalverantwortung 37
  • Ohne Berufserfahrung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 42
  • Teilzeit 5
  • Home Office möglich 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 38
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Handelsvertreter 1
Niederlassungs-

Hausleitung (w/m/d)

Mo. 04.07.2022
Esslingen am Neckar
Voll das Leben! Sie suchen eine sinnerfüllende Tätigkeit mit und für Menschen? Bei der die Balance von Beruf und Privat in einem guten Verhältnis steht? In einer Organisation, die Ihnen Platz zur persönlichen Entfaltung bietet? Dann sollten wir uns kennenlernen. In unserem ökologischen Holzhaus Stuttgarter Straße in Esslingen leben 24 Menschen mit geistiger Behinderung, im Alter von 19 bis 54 Jahre. Das Haus ist geprägt von einem inklusiven Konzept. Wir suchen ab dem 01.09.2022 oder später eine*n Hausleitung (w/m/d) Heilerziehungspfleger*in (w/m/d) Stellenumfang 80 bis 100 % - Kennziffer: B/2022/11 Leitung des Hauses Stuttgarter Straße in Esslingen Entwicklung und Umsetzung der Konzeption Lebensbegleitung, Assistenz und Pflege von Menschen mit Behinderungen Mitarbeit im Schichtdienst Sie sind zuverlässig und bringen neben eigenen Ideen auch Organisationsgeschick mit. Sie haben die Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Ausbildung analog der LPersVO (Fachkräftekatalog § 7 Absatz 2-4) erfolgreich abgeschlossen. Sie konnten erste berufliche Erfahrungen, vielleicht auch schon Leitungserfahrung sammeln Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz, an dem Ihnen ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum übertragen wird. Für die Wahrnehmung der Leitungsaufgaben gibt Ihnen eine Freistellung vom Wohngruppendienst (16 h/ Woche) den Raum Eine Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-VKA und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
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Restaurantleitung (m/w/d)

Mo. 04.07.2022
Esslingen am Neckar
   Wir, die Weingärtner Esslingen, mit unserer Marke Teamwerk Esslingen, betreiben direkt am Esslinger Marktplatz eine Vinothek, in der die Gäste unsere Weine und Sekte verkosten, genießen und auch einkaufen können. Kleine Gerichte zum Wein runden das Angebot ab. Für unsere Vinothek am Markt suchen wir eine Restaurantleitung (m/w/d) als GastgeberIn in unsere beliebte Location direkt am Esslinger Marktplatz. Sie haben Spaß an: Selbstständigem, eigenverantwortlichem und kostenbewusstem Handeln und Arbeiten in allen Bereichen mit Bericht an die Geschäftsleitung Mitarbeiterführung und Dienstplan-Gestaltung sowie Rekrutierung neuer Teammitglieder Ideengenerierung, Konzepterstellung und Umsetzung von Events Verantwortung für die Optimierung interner Abläufe sowie für Lagerhaltung und Verfügbarkeit der Produkte Service mit individueller Weinberatung unserer Gäste.  Gestalten unserer Weinkarte inkl. Kalkulation und Planung der Monatsweine.  aktive Mitarbeit im Service inkl. Kassenabschluss Auswahl, Überwachung und Optimierung des Weinangebotes und Schulung der Mitarbeiter im Service      Das zeichnet Sie aus: abgeschlossene Berufsausbildung im Restaurant- bzw. Hotelfach oder vergleichbare Ausbildung ausgeprägtes Interesse für Wein, im Idealfall eine Aus- oder Weiterbildung in diesem Bereich viel Freude am Gästekontakt, sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung engagierte und umfassende Beratung anspruchsvoller Gäste Teamfähigkeit und Belastbarkeit, gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild Ein hohes Maß an Flexibilität, Einsatzbereitschaft sowie Verantwortungsbewusstsein eine auf Ordnung, Zuverlässigkeit und Wirtschaftlichkeit bedachte Arbeitsweise sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift gute Englischkenntnisse Das erwartet Sie bei uns: Leistungsgerechte Bezahlung Aussicht auf eine langfristige Zusammenarbeit Ein tolles Team mit kreativen Ideen Viel Raum zur Verwirklichung von eigenen Ideen und Konzepten Ausgezeichnete Weine und Sekte sowie die Möglichkeit mit uns zu wachsen. Einzigartige Location direkt in der Esslinger Altstadt Tolles Gästepublikum mit vielen Stammgästen und Fans der Location Motivierte und nette KollegInnen Die momentanen Öffnungszeiten der Vinothek sind dienstags bis donnerstags 12-19 Uhr; Freitags und samstags 10-21 Uhr, sowie von April bis Dezember sonntags 12-19 Uhr    
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Host Ludwigsburg

Mo. 04.07.2022
Ludwigsburg (Württemberg)
DAS UNTERNEHMEN: Wir entwickeln und betreiben Co-Living Apartments für Studierende, Expats, Pendler*innen und Berufseinsteiger*innen. Unsere 14 Häuser an zehn Standorten in ganz Deutschland sind zugeschnitten auf die Bedürfnisse von Menschen, die ein Zuhause auf Zeit unter Gleichgesinnten suchen. Wir sind auf der Suche nach einer kunden- und serviceorientierten Hands-On-Persönlichkeit, die Spaß an der Kombination aus operativem Manager und herzlichem Gastgeber hat. Du fühlst dich angesprochen? Wir freuen uns über deine Bewerbung an hr@nidostudent.com     Anstellungsart: VollzeitDer Host (m/w/d) unterstützt den House Manager (m/w/d) bei den Coustomer Care Tätigkeiten. Du arbeitest vor Ort und bist Ansprechpartner*in für alle Bewohner*innen und Auftragnehmer*innen.       Förderung einer Kultur, in der die Bewohner*innen  an erster Stelle stehen       Verantwortung für die Verwaltung des Büros und der Rezeption       Sicherstellung der Mieterzufriedenheit       Unterstützung von Event- und Marketingaktivitäten       Durchführung von Besichtigungen       Kontrolle der Verfügbarkeit von Apartments       Kunden- und Beschwerdemanagement       Koordination von Ein- und Auszügen         Spaß am Umgang und der Kommunikation mit jungen Menschen       Professionelles und freundliches Auftreten       Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit       Flexible Einsatzbereitschaft       Gute Englischkenntnisse in Schrift & Sprache wünschenswert       Gute Englischkenntnisse in Schrift und Sprache wünschenswert        Hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeiten      Ein internationales und kollegiales Team mit flachen Hierarchien      Weiterbildungsmöglichkeiten      Attraktive Vergütung      Unbefristeter Arbeitsvertrag      Mitarbeitervergünstigungen im Bereich Fitness & Gesundheit      Attraktives Bonussystem
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Filialleiter Bankwesen (w/m/d) Raum Stuttgart

Sa. 02.07.2022
Stuttgart
BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und bringen Sie Ihre Persönlichkeit und Ihre Power ein. Wir von der TARGOBANK suchen Menschen, die unsere Kund*innen dabei unterstützen, ihre Chancen zu nutzen und ihre Zukunft zu gestalten. Sie führen und entwickeln Ihr Team verantwortungsbewusst weiter, steuern kompetent das Filialgeschäft und positionieren sich im lokalen Umfeld Mit Ihren überzeugenden Ideen entwickeln Sie erfolgreiche Maßnahmen für den Vetrieb Sie legen Wert auf die kontinuierliche Intensivierung Ihrer Beziehungen zur Kundschaft und stellen einen ausgezeichneten Service sicher Mit Ihrem professionellen Beratungstalent erweitern Sie stetig Ihren Betreuungsstamm Ihre Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche ist die Basis Ihre Erfolges Sie haben bereits mehrjährige Berufspraxis in der persönlichen Beratung. Dabei beraten Sie individuell und auf Augenhöhe Teamwork ist Ihnen wichtig und Sie haben in langjähriger Berufspraxis bewiesen, ein Team zuverlässig und direkt führen zu können Bei der Umsetzung Ihrer gesetzten Ziele arbeiten Sie eigenverantwortlich und lösungsorientiert Wir geben Ihnen den nötigen Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen und unterstützen Sie dabei - auch mit kurzen Entscheidungswegen Ihre Leistung und Ihre Engagement verdienen Anerkennung. Deshalb garantieren wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in unserem Unternehmen, sondern auch ausgezeichnete Chancen für Ihre Entwicklung bei der TARGOBANK Ihre Zuverlässigkeit  wird mit einem guten Grundgehalt entlohnt, das zudem durch umfangreiche erfolgsabhängige Zusatzvergütungen ergänzt wird Ihre Altersvorsorge wird zu 100% von uns finanziert. So können Sie mit uns als Bank beruhigt in die Zukunft blicken Bei uns stehen Teamgeist, Zusammenhalt und Kollegialität im Vordergrund. Sie sind Teil eines starken Teams, mit dem Sie jeden Tag die Chance haben, Menschen zu begeistern Sie genießen zahlreiche Zusatzleistungen. Dazu gehören Corporate Benefits, Angebote für Ihre Gesundheit und ein Dienstwagen, den Sie auch für privaten Zwecke nutzen können
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Elektromeister als Betriebsleiter (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Esslingen am Neckar
Zeppelin Rental ist Deutschlands führender Vermiet- und Baulogistikdienstleister und betreut Kunden im Bereich Bau, Industrie, Handwerk, öffentliche Hand, Garten- und Landschaftsbau sowie Event. Unser Portfolio umfasst Maschinen- und Gerätevermietung, temporäre Infrastruktur und Baulogistik. Mit rund 1900 Mitarbeitern an 140 Standorten arbeiten wir täglich daran, unsere Kunden mit hochwertigen Produkten, exzellenten Dienstleistungen und technologischen Spitzenleistungen zu begeistern. Die Zeppelin Rental GmbH ist Teil des Zeppelin Konzerns. Der Zeppelin Konzern bietet Lösungen in den Bereichen Baumaschinen, Bauwirtschaft, Antrieb und Energie sowie Engineering und Anlagenbau und ist mit rund 11.000 Mitarbeitern in 43 Ländern und Regionen weltweit aktiv. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Esslingen einen Elektromeister als Betriebsleiter (m/w/d) im Bereich Elektro-Baustelleneinrichtung.DARAUF HABEN SIE LUSTBetriebsleitung der Niederlassung in EsslingenFachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter der gewerblichen Mitarbeiter (Teamgröße unter 10 Mitarbeiter)Verantwortung für die Koordination und Durchführung der vertraglich geschuldeten LeistungWirtschaftliche Führung der Projekte und Erstellung der ProjektdokumentationVerantwortung für das Nachtragsmanagement sowie den Verkauf von ZusatzleistungenSteuerung und Koordinierung der Tätigkeiten der NachunternehmerKontrolle der Einhaltung der elektrotechnischen VorgabenDAS WÜNSCHEN WIR UNSErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich sowie eine Weiterbildung mit Meisterqualifikation oder/und Techniker-/​BachelorabschlussHohe EigenmotivationSicheres Auftreten und FlexibilitätGute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office-ProgrammenFührerschein der Klasse 3/BDARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUENSicherer Arbeitsplatz in einem StiftungsunternehmenMöglichkeit zum mobilen Arbeiten / Arbeiten aus dem Home OfficeGroße Gestaltungsfreiräume in einem werteorientierten UmfeldFortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten dank flacher HierarchienVereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenBeteiligung am UnternehmenserfolgBetriebliche AltersvorsorgeGesundheitsprogrammeKinderbetreuungszuschussFrauennetzwerkTeilzeitmodelleNeuestes ArbeitsequipmentFirmenwagen, auch zur privaten Nutzung
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Eine Geschäftsteilleitung (m/w/d) Unterhalt und Recht, 100% für unseren Fachbereich Jobcenter innerhalb des Kompetenzbereiches Leistung

Do. 30.06.2022
Ludwigsburg (Württemberg)
Wir suchen zum 01.10.2022 für unseren Fachbereich Jobcenter innerhalb des Kompetenzbereiches Leistung eine   Geschäftsteilleitung (m/w/d) Unterhalt und Recht, 100% Kennziffer 186 / 22 / 44-R   Zu Ihren Aufgaben gehören:   Führung und Steuerung von ca. 30 Mitarbeitern der Bereiche Widerspruch/ Klage, Unterhalt, Bedarfsfeststellung, Forderungseinzug sowie Grundsatz und Recht, dazu gehören die Dienst- und Fachaufsicht aktive Gestaltung der Veränderungsprozesse und der Weiterentwicklung des Jobcenters Landkreis Ludwigsburg Bearbeitung von Leistungs- und Feststellungsklagen Erstellung von rechtlichen Einzelgutachten Bearbeitung von wichtigen rechtlichen Sonderthemen Aktive Unterstützung der Fachaufsichten und der Fachbereichsleitung beim Erkennen von Handlungsbedarfen Klärung und Entscheidung von komplexen rechtlichen Fragestellungen im SGB II und dem Unterhaltsrecht fachliche und rechtliche Wissensvermittlung Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Sicherstellen der Qualitäts- und Mindeststandards im Geschäftsteil, sowie der Zielerreichung Mitwirkung bei der Personalauswahl Bearbeitung von Beschwerden von Kunden, die sich zum Teil in existentiellen und/oder psychischen Ausnahmesituationen befinden  Sie verfügen über:   ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Recht oder Verwaltung (bzw. eine vergleichbare Qualifikation) gute EDV Kenntnisse strukturiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein für das Aufgabengebiet Freude an der Erarbeitung von neuen Aufgabengebieten und der Entwicklung von Ideen zur Veränderung und Verbesserung von Prozessen eine positive Haltung gegenüber Menschen in schwierigen Lebenslagen Kenntnisse im Bereich des SGB Belastbarkeit und Engagement   Wir bieten Ihnen:   bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine unbefristete Stelle in EG 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team flexible Arbeitszeiten sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten einen attraktiven Fahrtkostenzuschuss von 75% (max. 80 Euro mtl.) für den öffentlichen Personennahverkehr Kantine und Kiosk die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge Betriebskindertagesstätte  
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Key Account Manager (m / w / d) für unsere Niederlassung Stuttgart

Do. 30.06.2022
Stuttgart
Die Wackler Group ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit über 6.100 Mitarbeiter*innen in 35 Niederlassungen bundesweit. Unsere Serviceleistungen umfassen das Facility Management, die Gebäudereinigung, Sicherheits- und Personaldienstleistungen sowie Unternehmensberatung für Klima und Umwelt. Mit Freude am Service, mit Kompetenz, Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit liefern wir höchstmögliche Qualität. Aus Liebe zur Umwelt übernehmen wir im Rahmen unserer CSR-Unternehmenspolitik als klimaneutrales Unternehmen Verantwortung und leisten unseren Beitrag zur Nachhaltigkeit in ökologischer, ökonomischer und sozialer Hinsicht. Allen voran steht bei uns der Mensch im Mittelpunkt und das seit über 110 Jahren.Zur Verstärkung suchen wir für unsere neue Niederlassung in Würzburg Sie als Key Account Manager (m/w/d) in der operativen Gebäudereinigung. Personalführung der Objektleiter, Teamleiter und Vorarbeiter Organisation und Überwachung der Reinigung in mehreren Objekten Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Objekte Auftrags- und Beziehungsmanagement Dienstleistungsorientiertes Kundenbeziehungsmanagement Unterstützung bei der Einsatzplanung sowie beim Beschaffen der benötigten Ressourcen Qualitätskontrollen und Qualitätssicherung im Objekt Sie haben bereits einschlägige Erfahrungen in der Dienstleistungsbranche Sie verfügen über betriebswirtschaftliche Kenntnisse Sie haben eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung Sie haben bereits Erfahrung in der effektiven Führung von Mitarbeitern sammeln können Sie haben eine hohe Flexibilität, örtliche Mobilität und selbstständige Arbeitsweise Qualitäts- und Kostenbewusstsein Ihr kompetenter Umgang mit Kunden, Mitarbeitern und Partnerunternehmen zeichnet Sie aus Sie verfügen über gute Problem- und Konfliktlösungskompetenzen Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse (v.a. Word, Outlook, Excel) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem nachhaltigen, innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen 30 Urlaubstage im Jahr ein Firmenfahrzeug der Mittelklasse (elektrisch oder hybrid) auch zur privaten Nutzung eine sorgfältige und individuelle Einarbeitung, gestützt durch einen Mentor umfangreiche Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung die Wertschätzung für das Einbringen eigener Ideen und Gestaltungsspielraum für das Erreichen Ihrer Ziele ein junges Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen ein berufliches Umfeld, in dem es „menschelt“ und in dem Umwelt- und Klimaschutz kein Imagefaktor, sondern gelebte Verantwortung ist
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Werkleiter (m/w/d)

Do. 30.06.2022
Villingen-Schwenningen, Offenburg, Stuttgart
Dr. Weick Executive Search GmbH ist eine der Top 20 Executive Search Unternehmen in Deutschland und eine der führenden Personalberatungen in Süddeutschland. Wir konzentrieren uns auf die Suche, Auswahl und Bewertung von Geschäftsführern m/w/d, Führungskräften m/w/d und Professionals m/w/d sowie Beiräten/Aufsichtsräten m/w/d. Unser Mandant ist ein erfolgreiches, expansives, kerngesundes, mittelständisches Technologie-Unternehmen (350 Mitarbeitende) der Zerspanung und Teil einer internationalen Unternehmensgruppe (> 1.000 Mitarbeitende). Die Mitarbeitenden produzieren und vertreiben Technologie-Produkte in Metall (Zerspanung, Verzahnung) an renommierte Kunden verschiedener Branchen (Non-Automotive, aber nach AutomotiveStandard IATF) weltweit. Im Zuge einer Nachfolge und des weiteren Wachstums im Bereich E-Mobility suchen wir einen engagierten und motivierten Werkleiter m/w/d. Werkleiter m/w/d Führung – Organisation – Prozesse (IATF) – Zerspanung Südwestdeutschland | KENNZIFFER: 799-281Sie führen als Werkleiter m/w/d den Standort als zentrale Führungskraft und integrative Persönlichkeit. Mit Ihren 320 Mitarbeitenden in mehreren Bereichen (Schwerpunkte Fertigung, Engineering, Logistik, Qualität) realisieren Sie fertigungstechnologisch anspruchsvolle Kundenwünsche in mittleren und größeren Serien (Termine, Kosten, Qualität), entwickeln das Werk strategisch, technologisch und prozessual (LEAN) kontinuierlich weiter, kooperieren eng mit den Bereichen HR, Einkauf, Finance und IT (im Werk vor Ort) und repräsentieren die Fabrik gegenüber Kunden und der Unternehmensgruppe. Sie berichten an den Group COO.Sie haben als charismatische und integrative Führungskraft auf der Basis einer soliden Ausbildung (Studium des Maschinenbaus, Fertigungstechnologie o.ä.) bereits breite Berufs- und Führungserfahrungen im Bereich Operations (z.B. als Produktionsleiter m/w/d, Business Unit Leiter m/w/d) eines Automobilzulieferers erworben. Des Weiteren verfügen Sie über fundiertes technisches und methodisches Knowhow, sprechen sehr gut Englisch, führen fair und mit „straffer Hand“ und beherrschen als entscheidungsstarker, unternehmerischer „Allrounder“ und „Macher“ die Balance zwischen strategischer und operativer Arbeit in einem mittelständischen Werk einer internationalen Unternehmensgruppe.
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Leitung (m/w/d) des Stadtarchivs

Do. 30.06.2022
Leonberg (Württemberg)
Die Große Kreisstadt Leonberg (ca. 49.000 Einwohner) liegt im Herzen der wirt­schaft­lich pros­perierenden Region Stuttgart. Leonberg bezieht seinen Reiz aus dem Miteinander von historisch gewachsener Altstadt und modern gestalteten Stadt­quartieren. Die Stadt verfügt über eine hervorragende soziale und kulturelle Infrastruktur, über sehr gute Einkaufs­möglichkeiten und ein attraktives Erholungs- und Freizeit­angebot. Zum 1. Oktober 2022 suchen wir eine Leitung (m/w/d) des Stadtarchivs in Voll- oder Teilzeit Leitung, Organisation und strate­gische Weiter­entwicklung des Stadt­archivs Bewertung, Übernahme und Erschließung von analogem und digitalem Archivgut Entwicklung eines Konzepts zur Digitali­sierung des Archivs und der digitalen Langzeit­archivierung (DIMAG) Organisation der Bestands­erhaltung Beratung und Betreuung von Nutzungs- und Forschungs­vorhaben historische Bildungs- und Öffentlichkeits­arbeit abgeschlossenes Studium als Diplom-Archivar (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts der Fach­richtung Archivwesen umfassende Kennt­nisse und praktische Erfahrung im Bereich der Bewertung, Über­nahme, Aufbewahrung und Erschließung von analogen und digitalen Unterlagen aus­geprägte Kommu­nikations­fähigkeit, Verhandlungs- und Organisationsgeschick Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen und Fach­anwendungen (AUGIAS) eine interessante, verantwortungs­volle und abwechslungs­reiche Tätigkeit Möglichkeiten zur persönlichen Weiter­entwicklung durch gute Fortbildungs­möglichkeiten einen attraktiven ÖPNV-Fahrkosten­zuschuss die Möglich­keit des Dienstrad-Leasing im Rahmen der Entgelt­umwandlung gesundheits­fördernde Maßnahmen familien­freundliche Gleitzeit­regelungen ein kosten­günstiges Mittagessen in der Cafeteria ein unbefristetes Arbeits­verhältnis mit einer Vergütung entsprechend den persönlichen Voraus­setzungen bis EG 11 / A 11 die Sozial­leistungen des öffentlichen Dienstes
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Stellvertretende Marktleitung im Bio-Einzelhandel (m/w/d)

Mi. 29.06.2022
Stuttgart
„Sinnvoll für Mensch und Erde“ zu handeln ist unsere tägliche Motivation. Nicht nur beim Verkaufen unserer Alnatura Bio-Produkte; auch in der Art und Weise, wie wir bei Alnatura zusammenarbeiten. Unsere Wertekultur ist auf ganzheitliches Denken, kundenorientiertes Handeln und Selbstverantwortung ausgelegt. Werden Sie ein Teil unserer stetig wachsenden Arbeitsgemeinschaft in unserem Markt in Stuttgart Epplestraße 12 in Vollzeit (37,5 Stunden / Woche)Verantwortung übernehmen  Stellvertretend führen und begleiten Sie Ihr Team und gewinnen eigenständig neue Mitarbeitende für Ihren Markt und kümmern sich um die Dienst- und Einsatzplanung In Vertretung leiten Sie unseren Super Natur Markt mit wirtschaftlichem Erfolg, dabei planen und steuern Sie die entsprechenden Kennzahlen und haben die Inventuren und Warenbestellungen fest im Griff Begeisterung weitergeben Für Ihr Team haben Sie stets ein offenes Ohr und die persönliche und fachliche Entwicklung Ihrer Teamkolleg*innen liegt Ihnen sehr am Herzen Sie packen gerne im operativen Tagesgeschäft mit an und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für eine herzliche Atmosphäre, die sich auf unsere Kundinnen und Kunden überträgt Sie bringen bereits Führungserfahrung mit und haben einen Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung im Einzelhandel - Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen Beratung und das Verkaufen von Lebensmitteln bereiten Ihnen Freude Unsere Arbeitsgemeinschaft bereichern Sie mit Ihrer Freundlichkeit, Einsatzbereitschaft, Motivation, Flexibilität und Kundenorientierung  Sie begeistern sich für Bio-Lebensmittel Faires Gehalt sowie Urlaubs- & Weihnachtsgeld, 36 Tage Urlaub Individuelle Perspektiven durch interne Weiterbildungen und Seminare Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Die Möglichkeit Ihre Freude an der Arbeit und Ihre Ideen voll zu entfalten Gutscheinkarte: Einkaufsgutschein nach einem erfolgreichen Geschäftsjahr
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