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Office-Management: 17 Jobs in Lerchenberg

Berufsfeld
  • Office-Management
Branche
  • Gastronomie & Catering 8
  • Hotel 8
  • Sonstige Dienstleistungen 2
  • Banken 1
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
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  • Recht 1
  • Transport & Logistik 1
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  • Wirtschaftsprüfg. 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 12
  • Ohne Berufserfahrung 10
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 14
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 11
  • Ausbildung, Studium 4
  • Befristeter Vertrag 2
Office-Management

Guest Service Manager (STARS)*

Sa. 27.02.2021
Raunheim
Die tristar GmbH ist ein stark expandierendes Unternehmen mit Schwerpunkt in der Markenhotellerie. Sie ist Franchisepartner der InterContinental Hotels Group (IHG), Hilton Hotels & Resorts, Marriott International sowie AccorHotels. Die tristar Gmbh managt und betreibt zurzeit mehr als zwölf Hotels. Als junges Unternehmen mit über 400 Mitarbeitern sind wir stolz, bereits einige Auszeichnungen als Arbeitgeber vorweisen zu können. So erhielten wir von Focus-Business die Titel TOP-Arbeitgeber 2018, 2019 sowie 2020 und zudem – basierend auf Bewertungen unserer Mitarbeiter – die Gütesiegel TOP & OPEN Company. Anstellungsart: VollzeitErster Ansprechpartner für das Front Office TeamVertretung des General Managers in dessen AbwesenheitRevenue ManagementSie verstehen sich als Gastgeber, heißen unsere Gäste herzlich willkommen und gehen offen und charmant mit Ihnen umCheck in und Check out unserer GästeSie nehmen Reservierungs,- Gruppen- und Meetinganfragen entgegen und bearbeiten dieseVerantwortung für die Kassenführung und DebitorenkontrolleVorbereitung des MonatsabschlussesUnterstützung des General Managers bei der Erstellung von DienstplänenSämtliche administrative Aufgaben am Front Office und im Back Office sicher und selbständig durchführenSie tragen zu einem effektiven und effizienten operativen Ablauf beiSie sorgen für einen aktiven Kommunikationsfluss zwischen allen Bereichen unseres HausesSie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der HotellerieSie konnten bereits Erfahrungen in vergleichbaren Positionen sammelnSie sind von ganzem Herzen Gastgeber und haben Freude im Umgang mit dem GastSie zeichnen sich durch eine engagierte und selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein ausIdealerweise haben Sie schon Kenntnisse in der Konzernhotellerie sammeln könnenErfahrungen mit der Hotelsoftware Opera helfen Ihnen im neuen JobSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseEin ausgezeichneter Arbeitgeber (TOP-Arbeitgeber Mittelstand 2018, 2019 & 2020 lt. Focus-Business)Ein unbefristeter Arbeitsvertrag  Eine großzügige Urlaubsregelung  Eine angenehme ArbeitsatmosphärePlanbare ArbeitszeitenEin Ausgleich von geleisteter MehrarbeitSie bauen Ihr Hotel selbst mit auf und gestalten das ArbeitsumfeldDas Mitwirken in einem jungen Unternehmen mit starker Expansion  Die Unterstützung durch einen erfahrenen General ManagerEin Unternehmen mit starken Werten und LeitlinienRaum für Entwicklung, Entfaltung und DenkanstößeStellung und Reinigung von UniformbestandteilenDiverse Mitarbeiterrabatte im Rahmen eines Corporate-Angebotes auf Events, Dienstleistungen, ProdukteWeltweite Vergünstigungen in Hotels von IHG * Wir suchen triSTARS, keine Buchstaben. Willkommen sind alle Menschen jedes Geschlechts & Alters, jeder Religion, mit Behinderung, jeglicher sexueller und romantischer Orientierung und egal welcher Herkunft. Ehrlich gesagt, schade dass man hier überhaupt unterscheidet
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Rezeptionist (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Bingen am Rhein
Wir sind ein kleines Familiär geführtes Hotel Garni mit 30 Zimmern (50 Betten) in Bingen am Rhein. Wir haben bis auf Weihnachten ganzjährig geöffnet – sind jedoch ein stark saisonal geprägtes Unternehmen: die Hauptsaison erstreckt sich über die Monate Mai bis Oktober – die Vor- und Nachsaison von November bis April.Anstellungsart: TeilzeitCheck in- Check out, Telefondienst, Bearbeitung aller Buchungsanfragen und damit verbundenen Tätigkeiten) Vorbereitung der Hausdamenlisten für den nächsten Tag Übergabeprotokoll für die Frühschicht am nächsten Morgen Kleine Serviceaufgaben (z.B. eindecken, Getränkeservice für Hausgäste bis 21.00 Uhr) Urlaubsvertretungsaufgaben während der Abwesenheit der Geschäftsleitung Mehrjährige Berufserfahrung (auch im Service) Sehr gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse Kaufmännische Erfahrungen vorzugsweise Rezeptionstätigkeiten und Erfahrungen mit der Hotelsoftware HS3 Positives, freundliches und gepflegtes Auftreten Organisationstalent Flexibilität und Belastbarkeit Gast- und serviceorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen eine ganzjährige, unbefristete Beschäftigung, eine leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten. Eine Unterkunft kann übergangsweise zur Verfügung gestellt werden.
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Hotelfachmann / Hotelfachfrau

Do. 25.02.2021
Bingen am Rhein
Wir sind ein kleines Familiär geführtes Hotel Garni mit 30 Zimmern (50 Betten) in Bingen am Rhein. Wir haben bis auf Weihnachten ganzjährig geöffnet – sind jedoch ein stark saisonal geprägtes Unternehmen: die Hauptsaison erstreckt sich über die Monate Mai bis Oktober – die Vor- und Nachsaison von November bis April.Anstellungsart: VollzeitFrühschicht (ab 6.00 Uhr oder 6.30 Uhr): Reibungsloser und freundlicher Service in unserem Frühstücksrestaurant Auf-/Abbau und Betrieb des Frühstücksbuffets Wiedereindecken des Frühstücksrestaurants für den nächsten Tag Sicherstellen des betrieblichen Ablaufs während des Frühstücks Einhaltung der HACCP Richtlinie und der Qualitätsstandards Überprüfung und Nachbestellung von Lagerbeständen Rezeptionstätigkeiten während des Frühstücksgeschäftes (check in- check out, Telefondienst, Bearbeitung aller Buchungsanfragen und damit verbundenen Tätigkeiten) Blumenpflege Spätschicht: (ab 13.00 Uhr – 21.00 Uhr max. 22.00 Uhr): Rezeptionstätigkeiten (check in- check out, Telefondienst, Bearbeitung aller Buchungsanfragen und damit verbundenen Tätigkeiten) Vorbereitung der Hausdamenlisten für den nächsten Tag Übergabeprotokoll für die Frühschicht am nächsten Morgen Kleine Serviceaufgaben (z.B. eindecken, Getränkeservice für Hausgäste bis 21.00 Uhr) Urlaubsvertretungsaufgaben während der Abwesenheit der Geschäftsleitung Mehrjährige Berufserfahrung (auch im Service) Sehr gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse Kaufmännische Erfahrungen vorzugsweise Rezeptionstätigkeiten und Erfahrungen mit der Hotelsoftware HS3 Positives, freundliches und gepflegtes Auftreten Organisationstalent Flexibilität und Belastbarkeit Gast- und serviceorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen eine ganzjährige, unbefristete Beschäftigung, eine leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten. Eine Unterkunft kann übergangsweise zur Verfügung gestellt werden.
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Backofficekraft / Vertriebsassistenz / Junior Immobilienkauffrau (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Hamburg, Lübeck, Kiel, Hannover, Soest, Westfalen, Köln, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Wiesbaden
Seit 1820 vertrauen unsere Kunden auf unsere weitreichende Erfahrung und fachkundige Branchenkenntnis, die sich heute in unseren zahlreichen Immobiliendienstleistungen in den Bereichen Immobilienmanagement, Immobilienvertrieb, Facility Management, Franchise & Marketing widerspiegelt. Mit einem Verwaltungsbestand von mehreren tausend Wohn- und Gewerbeeinheiten zählen wir als Wentzel Dr. zu den größten inhabergeführten Immobilienunternehmen Deutschlands. Dabei stehen wir als Traditionsunternehmen seit jeher für einen starken innerbetrieblichen Zusammenhalt, hanseatische Verlässlichkeit, höchste Qualität und Leidenschaft für unsere Arbeit. Für unsere Wentzel-Dr Immobilienvertriebsshops in Buxtehude, Ahrensburg, Glinde, Wedel, Quickborn, Lübeck, Kiel, Lüneburg, Hannover, Düsseldorf, Soest, Dortmund, Mainz, Wiesbaden, Osnabrück, Leipzig, Potsdam, Berlin, Dresden, Frankfurt am Main, Offenbach, Mannheim, Heidelberg, Oldenburg, Bremen, Bielefeld, Paderborn und Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie und Ihr Organisationstalent als Unterstützung in der Position: Backofficekraft/ Vertriebsassistenz/ junior Immobilienkauffrau (m/w/d) in Vollzeit Erstellung von Werbemitteln wie Vertriebsexposés, Aushängen im Shop etc. – Ihre kreative Ader bringen Sie gerne ein. Empfang von und Erstkontakt für Kunden und erste Beratung von Kunden (per E-Mail, Telefon und für Laufkundschaft) Vertriebliche Assistenz Terminkoordination, Vorbereitung von Meetings, Besichtigungen und Kundengesprächen Allgemeine Büroorganisation Pflege des Shopbildes Kaufmännische Ausbildung zur Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), junior Immobilienkauffrau (m/w/d) oder ähnliches erfolgreich abgeschlossen Berufserfahrung im Backoffice und/oder im Vertrieb von Vorteil (aber auch ein Juniorbewerber (m/w/d) ist uns willkommen) Sie sind ein echtes Organisationstalent und haben eine „Hands-on-Mentalität“ Engagierte, selbstständige Arbeitsweise mit dem Blick für das Wesentliche ist selbstverständlich Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Zu Ihren Stärken gehören sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Sie haben Freude an der Arbeit in einem kleinen, herzlichen Immobilienvertriebsteam MS Office-Kenntnisse Aufstiegsmöglichkeit zum Immobilienverkäufer (wenn gewünscht) Engagierte, freundliche und unterstützende Kollegen mit hoher Fachkompetenz – Die Menschlichkeit steht an erster Stelle! 30 Tage Urlaub zzgl. frei an Silvester und Weihnachten sowie einem halben freien Tag an Ihrem Geburtstag geschenkt – Denn Ausgleich ist wichtig! Kostenübernahme einer Dauerfahrkarte für den öffentlichen Nahverkehr Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote bieten wir Ihnen gern Intensive Einarbeitung - Hier wirft man Sie nicht ins kalte Wasser! Anschluss an ein mittelständisches, 200-jähriges, familiengeführtes Unternehmen mit rund 200 Mitarbeitern Professionelle, geräumige und moderne Arbeitsumgebung
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Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Bereich Büromanagement (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Mainz
Die ARCHITEKTENKAMMER RHEINLAND-PFALZ Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt die berufspolitischen Interessen von rund 5.700 Architekten, Innenarchitekten, Landschaftsarchitekten und Stadtplanern. Dazu gehören die Sicherung der Leistungsqualität des Berufsstandes ebenso wie die Förderung der Baukultur und des Verbraucherschutzes. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n MITARBEITERIN / MITARBEITER im Bereich Büromanagement (m/w/d) Es handelt sich hierbei um eine Vollzeitstelle – zunächst auf zwei Jahre befristet – mit der Aussicht auf Entfristung. Büroorganisation Koordination Raumbelegung Sicherheitstechnische Betreuung Organisation und Instandhaltung der technischen Ausstattung Einrichten von Webmeetings Digitalisierung der Verwaltung Internetpflege in Teilbereichen (Typo3) Organisatorische Mitgliederbetreuung Kontakt Hausverwaltung Vorbereitung und Teilnahme Eigentümerversammlungen Ausbildung Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation idealerweise mit Berufserfahrung ausgeprägte organisatorische Fähigkeit, Flexibilität und rasche Auffassungsgabe sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen Einsatzfreude und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz ein interessantes weitgehend selbständig zu bearbeitendes Aufgabengebiet eine qualitative Einarbeitung ein kollegiales Betriebsklima leistungsgerechte Bezahlung
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Umschulung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) - mit Übernahmegarantie

Mi. 24.02.2021
Raunheim
DAS SIND WIR dispo-Tf Education ist ein privater Bildungsträger mit Schwerpunkt im Eisenbahnverkehrswesen. Seit der Gründung im Jahr 2013 konzentriert sich das Unternehmen auf die Aus- & Weiterbildung in bahnspezifischen Berufen und betreibt, als zweitgrößter Ausbilder der Branche, inzwischen 28 Standorte in ganz Deutschland und einen im polnischen Stettin. Als Tochterfirma der stark expandierenden, national agierenden dispo-Tf Holding ist dispo-Tf Education Teil einer breiten Palette an unterschiedlichen Marktsegmenten. Die Dienstleistungen der Gruppe reichen von Erwachsenenbildung über Personaldienstleistung und Arbeitsmedizin bis hin zu Pflege und Gastronomie. Mittlerweile beschäftigt die gesamte dispo-Tf-Unternehmensgruppe mehr als 550 Mitarbeiter. NÄCHSTMÖGLICHER STARTTERMIN 08.03.2021 Unterrichtsform als Online Unterricht, bequem von zu Hause aus Mo- Fr 08:00 - 16:30 Uhr / 8 Unterrichtseinheiten pro Tag Berufsbild / Arbeitsmarktperspektive Als Kaufmann/-frau für Büromanagement lernst du Abläufe der modernen Büroorganisation und Informationsverarbeitung kennen. Du übernimmst Tätigkeiten im Sekretariat und in der Sachbearbeitung wie Beschaffung, Marketing, Rechnungswesen und Personalverwaltung. Neben weitreichenden Kenntnissen in den Bereichen der Büro- und Geschäftsprozesse werden integrative Fähigkeiten und Kenntnisse in Bezug auf die Ausbildungsorganisation und die Bereiche Information, Kommunikation und Kooperation vermittelt.Inhalte der Umschulung zu dem Kaufmann/-frau für Büromanagement Volkswirtschaftliche Grundlagen Präsentation eines Betriebs Selbstverantwortliche Mitgestaltung der Berufsausbildung Wahrnehmen von personalwirtschaftlichen Aufgaben Organisation von Veranstaltungen und Geschäftsreisen Darstellung und Optimierung von Geschäftsprozessen Erfassung und Beurteilung von Wertströmen Erfolgsorienentierte Steuerung und Optimierung von Wertschöpfungsprozessen Sicherung von Liquidität und Vorbereitung der Finanzierung Gestaltung von Büroprozessen und Organisation von Arbeitsvorgängen Bearbeitung von Aufträgen Finanzbuchhaltung, inkl. Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Grundlagen Microsoft Office Ausbildereignung AEVO hausinternes Praktikum Nachweis über einen Schul- oder Berufsabschluss Freude am Umgang mit Menschen Interesse an der Tätigkeit im Büromanagement Kontaktfreude, Genauigkeit, PC- Grundkenntnisse Lernbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Belastbarkeit WIR BIETEN IHNEN während der Ausbildung: Umschulung durch berufserfahrenes Lehrpersonal Pädagogische Begleitung während der gesamten Ausbildungs-/Umschulungsdauer Umschulungsmaßnahme optional mit PKW-Führerschein Nach bestandener der Ausbildung: 100 % Übernahmegarantie nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung/Umschulung usw. Attraktive Vergütung nach bestandener Abschlussprüfung IHK-Zeugnis, deutschlandweit anerkanntes Zertifika
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Mitarbeiter Empfang (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Mainz
Wir sind eine leistungsstarke und erfolgreiche Gruppe von Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften mit angeschlossener Anwaltskanzlei. Gemeinsam mit rund 250 Kolleginnen und Kollegen bieten wir an mehreren Standorten ein umfassendes und qualifiziertes Dienstleistungsspektrum für unsere Mandanten an. Hierfür brauchen wir die richtigen Menschen in unserem Team, deren persönliche Entwicklung und Ziele entscheidend für unseren Unternehmenserfolg sind. Für unseren Sitz in Mainz suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Mitarbeiter Empfang (m/w/d) Vermittlung ein- und ausgehender Telefonate Empfang und Bewirtung von Besuchern Verarbeiten der Ein- und Ausgangspost Überwachung der Vorratshaltung einschl. Bestellung und Einkauf von Büro - und Verbrauchsmaterialien allgemeine Bürotätigkeiten Ausbildung im kaufmännischen Bereich sicheres Auftreten und gepflegtes Äußeres gute Ausdrucksfähigkeit, sympathische Telefonstimme versierter Umgang mit modernen Kommunikationsmedien, Erfahrungen in den gängigen MS-Office-Programmen Organisationsgeschick Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit Sie sind serviceorientiert, haben Spaß daran, den Kanzleialltag zu organisieren, und stellen sich gern flexibel auf Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet ein. Eine eigenverantwortliche Position in einem offenen und freundlichen Team Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit über alle Ebenen und flache Hierarchien Angenehmes Betriebsklima in einem kleinen Team Eine leistungsgerechte Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Perspektiven zur erfolgreichen beruflichen Weiterqualifizierung Einen attraktiven Arbeitsplatz mit moderner IT-Infrastruktur gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze kostenfreie Getränke
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Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement

Mi. 24.02.2021
Wiesbaden
Der Geschäftsbereich des Hessischen Ministeriums der Finanzen in Wiesbaden umfasst die unmittelbar nachgeordnete Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main mit 35 Finanz­ämtern, die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung, den Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen, das Studienzentrum der Finanzverwaltung und Justiz mit insgesamt über 16.000 Beschäftigten. Zum 1. August 2021 suchen wir Dich für die Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement In der Praxis lernst du die verschiedenen Bereiche und vielfältigen Aufgaben deines künftigen Berufs kennen: von Büroorganisation, Vor- und Nachbereitung von Meetings und Dienstreisen bis hin zu interessanten Sachbearbeitungsaufgaben und vielem mehr Mittlerer Schulabschluss oder Fachabitur (vorzugsweise in Wirtschaft und Verwaltung) mit guten Noten in Deutsch, Mathematik und ggf. Politik Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift Freude an der Arbeit im Team Spaß an administrativen Aufgaben und eine gute Kommunikationsfähigkeit Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Engagement Schnelle Auffassungsgabe und Selbstständigkeit Eine abwechslungsreiche und spannende Ausbildung sowie ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima. In der Praxis lernst du die verschiedenen Bereiche und vielfältigen Aufgaben deines künftigen Berufs kennen: von Büroorganisation, Vor- und Nachbereitung von Meetings und Dienstreisen bis hin zu interessanten Sachbearbeitungsaufgaben und vielem mehr. Klar, dass du bei alldem auf die Unterstützung erfahrener Ausbilder/-innen, Personalreferenten/-innen und natürlich netter Kollegen/-innen zählen kannst. Nach drei Jahren legst du deine Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer ab. Attraktive Ausbildungsvergütung; Das Ausbildungsverhältnis richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für Auszubildende des Landes Hessen in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-H BBiG). Entsprechend dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz in Verbindung mit den Frauenförderplänen fördern wir die Erhöhung des Frauenanteils. Daher sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. Insbesondere Menschen mit Migrationshintergrund möchten wir ermutigen, sich bei uns zu bewerben.
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Reservierungs- & Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Mo. 22.02.2021
Kelkheim (Taunus)
Unser romantisches und gleichzeitig modernes Schlosshotel liegt idyllisch am Rande des Taunus zwischen den Metropolen Frankfurt und Wiesbaden und gehört zu den besten Hotel´s in Deutschland. Das Hotel verfügt über 35 Zimmer, 5 Tagungsräume für bis zu 60 Personen sowie das à la carte – Restaurant "RETTER’S" mit bis zu 90 Sitzplätzen, welches im Sommer durch die Terrasse und  ganz neu unseren  Sundowner Beachclub erweitert wird und gehört zu den besten Restaurant im Main Taunus Kreis. Weitere Infos auf unserer Internetseite oder Facebook.com/RettershofAnstellungsart: Vollzeit Sie haben Lust auf eine abwechslungsreiche Aufgabe am Empfang. Als Allroundtalent können Sie die unten aufgeführten Bereiche bedienen.  Steuerung und Verwaltung der online Portale nach Vorgabe  Erstellung und Verwaltung neuer Arrangements und Angebote nach Vorgabe Annahme von Reservierungen   Erstellen von Angeboten  für Tagungen und Veranstaltungen Enge Zusammenarbeit mit dem Salesteam  Mitarbeiter (m/w) mit abgeschlossener Ausbildung in der Hotellerie, guten Fachkenntnissen und Berufserfahrung, Die/ der gerne Verantwortung übernimmt und unseren Gästen und Mitarbeitern am FO als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung steht. Sie sollten kommunikationsstark sein und unternehmerisch denken und handeln. Gute Englischkenntnisse setzen wir voraus. Für die Position bringen Sie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Engagement mit. Sie sind zuvorkommend, zuverlässig und souverän im Auftreten. Ein positives Erscheinungsbild rundet Ihr Profil ab. In unserem inhabergeführten Haus erwartet Sie ein motiviertes und engagiertes Team, internationale Gäste und ein schönes Ambiente sowie geregelte Arbeitszeiten und viele Sonderleistungen im Rahmen der Romantik Hotel Kooperation. Einsatzort: Kelkheim zwischen Frankfurt und WiesbadenEintrittsdatum: ab sofort
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Nachtdienstmitarbeiter Rezeption (m/w/d)

Sa. 20.02.2021
Bad Kreuznach
In idyllischer Lage zwischen Rhein und Mosel auf den Höhen des Hunsrücks liegt, umgeben von einer herrlichen 18-Loch-Golfanlage, unser 4 Sterne Superior LAND & GOLF HOTEL STROMBERG. Unser Haus im eleganten, modernen Landhausstil eingerichtet verfügt über 174 Komfortzimmer und Suiten für individuellen Wohnanspruch.       Ein großzügiger Konferenzbereich mit 18 zum Teil variablen Veranstaltungsräumen in einer Größenordnung von 24-500 qm steht dem Seminargast zum Tagen bereit.    Zu den Restaurantbereichen gehören das behagliche Garten-Restaurant mit Sonnenterrasse, das Gourmet-Restaurant “Le Délice” und das Büffet-Restaurant mit Blick auf den Golfplatz.          Der 2.800 m große SOONWALD spa und Wellnessbereich mit Innen- und Außenpool, einer Saunalandschaft sowie die angrenzenden Ruheräume und der hauseigene 18-Loch-Golfplatz runden das Angebot für unsere Gäste ab.Anstellungsart: TeilzeitFühren einer Nachtschicht Gästeberatung- und betreuung Kassenabrechnung, Tagesabschluss Annahme und Verbuchen von Kellnerabrechnungen Buchen von Tagungspauschalen Check-In und Check-Out der Gäste Unterstützung sowie Zuarbeit der Empfangsleitung Annahme und Weiterleitung von Nachrichten  Erstellung des Tagesabschlusses Rundgänge im Haus während der Nacht Abgeschlossene Ausbildung in der gehobenen Hotellerie oder entsprechende Berufserfahrung im Night Audit Bereitschaft für dienstleistungsorientierte Arbeitseinsätze Sicheres Auftreten Wertlegung auf ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild Gewissenhaftes und kontinuierliches Arbeiten Flexible Arbeitseinstellung Offene und zielgerichtete Kommunikationsfähigkeit Natürliche Freundlichkeit mit dem entsprechenden Gastgebergedanken Sicheres Auftreten Eigenverantwortliches Arbeiten Sicherer Umgang mit dem PC und den gängigen Programmen Sicherer Umgang mit den Kommunikationsmitteln (Telefon, E-Mail, Briefverkehr)  Leistungsgerechte Entlohnung mit entsprechenden Zuschlägen Einen Platz in einem gut organisierten Team mit Empfangsleitung und eigener Reservierungsabteilung Teilnahme an der Mitarbeiterverpflegung (nur der zu versteuernde Anteil wird berechnet) in unserer Personalkantine mit eigener Kantinenköchin Unterbringungsmöglichkeit in unserem attraktiven Personalhaus Elektronische Erfassung der Arbeitszeit mit monatlichem Journal Weihnachtsgeld-Zahlung ab dem 2. Beschäftigungsjahr Urlaubsgeldzahlung ab dem 2. Beschäftigungsjahr Wöchentliches Personalschwimmen in unserem SOONWALD spa - 1 Mal monatlich Familienschwimmen Kostenfreie Nutzung des hoteleigenen Fitness Studios Nachlass bei Wellnessanwendungen (50%) und Verkauf der Shop Produkte zum Einkaufspreis Durchführung eines Gesundheitstages für die Mitarbeiter Teilnahme an der Kooperation personights (kostengünstige Übernachtungen in ca. 450 Hotel in Deutschland)    
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