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Projektmanagement: 77 Jobs in Altenhagen

Berufsfeld
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Berufserfahrung
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  • Ohne Berufserfahrung 43
Arbeitszeit
  • Vollzeit 75
  • Home Office 21
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 69
  • Befristeter Vertrag 4
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Ausbildung, Studium 1
Projektmanagement

Projektleiter (m/w/d) für die Gebäudetechnik in der Objektüberwachung (LPH 6-8 ) Bielefeld

Fr. 24.09.2021
Bielefeld
Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees & Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an weltweit 46 Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE" Arbeitsort: BielefeldQualitativ hochwertiges integrales Baumanagement – dafür steht Drees & Sommer ehemals Gassmann + Grossmann Baumanagement GmbH (g²). Sie sind gerne auf der Baustelle vor Ort und haben bei Ihrem Projekt das große Ganze stets im Blick? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung und Motivation von unterschiedlichsten Projektbeteiligten? Dann kommen Sie zu uns und übernehmen Verantwortung für technisch anspruchsvolle Bauprojekte am Standort Bielefeld. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Fachliche Führung von Projektteams und wirtschaftliche Verantwortung für Bauprojekte sowie fachliche Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter Selbstständige Leitung und Steuerung einer Baustelle oder Teilprojektleitung einer Großbaustelle mit Verantwortung für reibungslose Abläufe inkl. fachlicher Anleitung von (Senior) Baumanagern Verantwortung des Projekts gegenüber dem Kunden vollumfänglich im Sinne des vereinbarten Leistungsbildes Übernahme von Aufgaben der internen Projektgeschäftsführung (u. a. Disposition, Qualitätssicherung, Risikomanagement, Budget) Pflege der Kundenbeziehungen und Netzwerkaufbau in der Region Übernahme von Projektaufgaben der LPH 6-8 HOAI sowie der VOB Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung und der fachlichen Mitarbeiterführung Sicherer Umgang mit der VOB, HOAI sowie dem Regelwerk der Technik, Kenntnisse in der Ausschreibung und Vergabe sind von Vorteil Reisebereitschaft zu den Baustellen vor Ort Souveränes Auftreten vor unterschiedlichen Ansprechpartnern (Mitarbeitern, Kunden, Planern etc.), lösungs- und zielorientiertes Denken, Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung im Rahmen der Aufgabenfelder Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben rund ums Baumanagement unterschiedlichster Projekte Ein Arbeitsumfeld, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen – getreu unserem Motto "Machen dürfen" Die Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten Attraktive Karrierewege in einem partnerschaftlich geführten Unternehmen mit flachen Hierarchien
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Senior Project Manager Process Integration Steelco m|w|d PRO/BPM - BU Professional - Business Process Management

Fr. 24.09.2021
Gütersloh
Miele ist Innovationsführer für hochwertige Haus- und Einbaugeräte sowie für Gewerbemaschinen im professionellen Einsatz. Seit über 120 Jahren erfüllen weltweit über 20.000 Mitarbeiter m/w/d durch kreatives und innovatives Engagement die hohen Qualitätsansprüche unserer Kunden. Um unsere internationale Spitzenstellung auszubauen, brauchen wir auch in Zukunft Menschen mit frischen Ideen.Miele Professional konzentriert sich auf Systemlösungen für Gewerbeanwendungen. Diese innovativen Konzepte umfassen Produkte in den Bereichen gewerbliches Geschirrspülen, Wäschereitechnik, Labortechnik, Dental und Medizintechnik. An 6 Standorten in Deutschland, Österreich und Italien entwickeln und produzieren wir diese Systemlösungen. Standortübergreifend leiten Sie Projekte und Programme: Verantwortung von Veränderungsinitiativen an der Schnittstelle zwischen IT und Prozessdesign und eigenverantwortliche Projektplanung und Reporting Koordination mit anderen Initiativen Internationale Harmonisierung der End2End Prozesse innerhalb der wichtigen Wertschöpfungsketten Unterstützung der operativen Funktionen bei der Implementierung, dem Testen, Bewerten und Anpassen der entwickelten Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Kunden und anderen wichtigen Stakeholdern Identifikation und Aufbau eines Netzwerks von internen und externen Experten für Ihre Themen Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mindestens zweijährige Berufserfahrung und spezielles Fachwissen z.B. im Bereich Design Thinking, Digital/Innovation Consultant, Projektmanagement, Agile Coaching, Strategieberatung, Prozessberatung o.ä. Erfahrung in der internationalen Projektarbeit und in Prozessen sowie idealerweise im Bereich ERP, PLM, CPQ und CRM Affinität für IT Prozesse und Systemarchitekturen sowie ausgeprägtes unternehmerisches und analytisches Denken und Handeln in Kombination mit hoher Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sowie interkulturelle Offenheit Reisebereitschaft und Italienischkenntnisse von großem Vorteil Bei Miele legen Sie mit Ihrem Expertenwissen und Ihren Fähigkeiten das Fundament für den Erfolg unserer Produkte und unseres Unternehmens. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen und schaffen für Sie ein Umfeld, in dem Sie sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln: individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Förderprogramme eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und umfassende Sozial- und Gesundheitsleistungen ein flexibles Gleitzeitmodell Sonderkonditionen auf unser gesamtes Produktportfolio … und vieles mehr. Das finden Sie gut? Dann finden Sie zu uns! Für Ihren individuellen Leistungskatalog kontaktieren Sie gerne Ihren Ansprechpartner.
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(Junior) Projektmanager (m/w/d) für Mitarbeiterbefragungen & Data Science

Fr. 24.09.2021
Gütersloh
Bei TERRITORY Embrace… …glauben wir, dass jeder Mensch den bestmöglich passenden Job und Arbeitgeber verdient. Wir sind ein Team von rund 200 Spezialisten für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting innerhalb einer großen Agentur mit mehr als 1.000 Mitarbeitern, die zu Bertelsmann gehören. Du profitierst also nicht nur von den Erfahrungen deiner Kollegen:innen, sondern auch von den umfangreichen Leistungen eines Arbeitgebers. Dein direktes Arbeitsumfeld ist jedoch dein Team, das du selbst mit aufbaust und das so klein und pragmatisch agieren kann, wie es für unsere neuen Kunden sinnvoll ist. Für den Standort Gütersloh der TERRITORY GmbH suchen wir ab sofort einen (Junior) Projektmanager (m/w/d) für Mitarbeiterbefragungen & Data Science Vollzeit (40h) // zunächst auf 2 Jahre befristet // Gütersloh Als Projektmanager (m/w/d) im Team Befragungen bei EMBRACE bist du sowohl der erste Ansprechpartner unserer Kunden und Dienstleister als auch Konzeptersteller und Umsetzer des Befragungsprojekts im konzerneigenen System. Daneben unterstützt du andere Fachbereiche innerhalb von EMBRACE und TERRITORY, die Fragen in Projekten stellen oder Antworten aus Daten erhalten möchten. Umsetzung von quantitativen Befragungsprojekten in den Bereichen Betriebsklima, Führungskultur, Employer Branding und Gesundheit Beratung und Steuerung der Bestandskunden sowie Support der User auf Kundenseite Erstellung der Befragungs- und Kommunikationsunterlagen Programmieren und Testen von Online-Befragungen und Auswertungen Weiterentwicklung von Auswertungskonzepten Unterstützung anderer Fachbereiche in Datenhandling und -auswertung Steuerung von Subdienstleistern (IT, Übersetzung, Datenerfassung, Druck) Präsentationen von Konzepten und Ergebnissen beim Kunden Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Psychologie, Statistik, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges Erste Erfahrungen im Projektmanagement sowie Erfahrungen in der Kundenbetreuung Erste Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von Befragungen und Datenanalysen Verantwortungsbewusstes, eigenständiges und proaktives Denken und Handeln Hohe Kommunikations- und Präsentationsstärke, Sorgfalt, Teamfähigkeit und Kreativität Detektivische Neugier und analytisches Denkvermögen, Affinität zu IT-Themen und Systemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie idealerweise mit PowerBI und/oder SPSS, AMOS oder Tableau Anspruchsvolle Aufgaben in einer sich dynamisch entwickelnden Kommunikationsagentur unter dem Dach eines weltweit führenden Medienkonzerns Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum, intern wie extern Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Agenturleben gepaart mit flexiblen Arbeitszeiten, remote arbeiten und Überstundenausgleich Team-Events, Seminare, Rabatte für Mitarbeiter:innen, Kantinenzuschuss und ein eigenes Sportprogramm
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Senior Associate Software Asset Management (m/w/d)

Fr. 24.09.2021
Gütersloh
Bertelsmann ist in rund 50 Ländern der Welt aktiv. Zum Konzernverbund gehören die Fernsehgruppe RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, der Zeitschriftenverlag Gruner + Jahr, das Musikunternehmen BMG, der Dienstleister Arvato, die Bertelsmann Printing Group, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fonds-Netzwerk Bertelsmann Investments. Bertelsmann steht für Kreativität und Unternehmertum. Diese Kombination ermöglicht erstklassige Medienangebote und innovative Servicelösungen, die Kunden in aller Welt begeistern. Bertelsmann verfolgt das Ziel der Klimaneutralität bis 2030. Die Abteilung „IT Coordination Corporate Center / Group Software Asset Management" deckt sowohl IT-Themen des Corporate Centers als auch des Konzerns ab. Darüber hinaus ist die Konzernlizenzmanagement-Funktion (Software Asset Management / SAM) in dieser Abteilung eingegliedert. Als Senior Associate Software Asset Management (m/w/d) in unserem Corporate Center in Gütersloh sind Sie zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für Konzernfirmen bei allen Fragestellungen rund um das Thema Software Asset Management. Des Weiteren umfasst Ihr Aufgabenbereich insbesondere folgende Tätigkeiten: Unterstützung von Lizenz-Audit- und M&A-Projekten auf Konzern- und Unternehmensebene Sicherstellung der Lizenz-Compliance bei gleichzeitiger Steigerung der Kosteneffizienz (inklusive Lizenz-Pooling) Unterstützung bei der Umsetzung der Cloud-Strategie Unterstützung der IT-Einkaufsorganisation, insbesondere bei Konzernrahmenverträgen Unterstützung bei der Definition und Sicherstellen der Governance und Weiterentwicklung des konzernweiten SAM Tool Stack (u.a. USU License Management - SmartTrack) Steuerung von internen und externen IT-Dienstleistern Sie haben Ihr Studium mit dem Schwerpunkt Informatik, BWL, Mathematik, Wirtschaftsinformatik oder einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen und verfügen bereits über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Software Asset Management. Abgerundet wird Ihr persönliches Profil durch: Umfangreiche Kenntnisse der Lizenzierung der wesentlichen Softwarehersteller (u.a. Adobe, IBM, Microsoft, Okta, Oracle, SAP, Splunk, vmWare) Kenntnisse der Architektur von IT-Infrastrukturen, inklusive Virtualisierung Erfahrungen in der Nutzung und Lizenzierung von Cloud-Services Kenntnisse im Bereich Finance und Accounting sowie Kostencontrolling Erfahrungen im IT-Projektmanagement Spaß, Herausforderung im Team gemeinsam zu bewältigen Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ein breites Lernangebot und digitale Trainings // Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Option // Die Bertelsmann Exchange-Initiative für einen konzernweiten Austausch rund um den Globus // Umfassende Gesundheitsangebote inkl. zahlreicher kostenfreier Sportkurse // Unterstützung bei den Themen Pflege und Kinderbetreuung // Betriebsrestaurant // Fahrradverleih // Bike-Leasing // Wäscheservice // Mitarbeitervergünstigungen und vieles mehr….
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Facility Manager (m/w/d)

Fr. 24.09.2021
Bielefeld, Monheim am Rhein
GOLDBECK baut zukunftweisende Gewerbeimmobilien in Europa. Gebäude verstehen wir als Produkte, die wir aus einer Hand realisieren. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 8.000 Mitarbeitende an über 70 Standorten bei einer Gesamtleistung von 3,5 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Die technische Gebäudeausrüstung nimmt durch steigende Kundenanforderungen in Bezug auf Flexibilität, Komfort und Bedienbarkeit eine immer größere Rolle bei der Realisierung und dem Betrieb von Immobilien ein. Gleichzeitig ermöglichen uns digitale Technologien, Datenerfassung und -auswertung einen besseren, digitalen Betrieb von Gebäude und bieten uns die Chance, unseren Kunden neue Softwarefunktionen rund um ihre Immobilien anbieten zu können. Für unseren Bereich Smart Building suchen wir einen Facility Manager (m/w/d), der seine Expertise in unserem interdisziplinären Team einbringt und die Zukunft des Facility Managements gemeinsam mit anderen Experten (m/w/d) gestalten und die Digitalisierung von Facility Management-Prozessen und -Angeboten bei GOLDBECK vorantreiben möchte. Facility Manager (m/w/d) Identifizierung von Anwendungsmöglichkeiten im Bereich Smart Building für unser Facility Management (z.B. datenbasierte Wartung) Sicherstellung eines effizienten und anforderungsgerechten Gebäudebetriebs für neue TGA-Komponenten (z.B. Sensorik) Kommunikation, Implementierung und Umsetzung entwickelter FM-Lösungen in Pilotprojekten und im operativen Geschäft Organisationsentwicklung und Befähigung unserer Dienstleistungsgesellschaft zum digitalen und zukunftsfähigen Gebäudebetrieb Unterstützung und Vorantreiben der Vernetzung zwischen Immobilien-Produktentwicklung und dem Dienstleistungssegment für den Bereich Facility Management Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Facility Managements, eines TGA-Fachbereichs oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld von Gebäudebetrieb oder Facility Management wünschenswert Interesse und Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team Offenheit für neue Ideen und Technologien Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus Automatische Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Jobticket für ÖPNV Betriebliche Altersversorgung Möglichkeit für Sabbaticals Kinderbetreuung und Betreuungszuschuss Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen Nutzung der internen Sportangebote Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents Strukturierte Einarbeitung Weiterbildung über unseren GOLDBECK Campus
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Leiter Projektmanagement (m/w/d) - Baubranche/Maschinen- und Anlagenbau

Do. 23.09.2021
Gütersloh, Bielefeld, Minden, Westfalen, Osnabrück, Paderborn
Unser Auftraggeber ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit hohem Diversifikationsgrad und internationalem Aktionsradius. Mit mehreren Industriezweigen und einer vierstelligen Anzahl von Mitarbeitern ist die Unternehmensgruppe wirtschaftlich exzellent aufgestellt. Sie führen vier kleine Teams - Projektleiter, Projektinnendienst, Montagedisposition und Service Sie koordinieren weitestgehend im Haus und stimmen sich mit der Produktion, der Buchhaltung und der Geschäftsführung ab Sie halten mit Ihren Projektleitern und dem Innendienst den Kontakt zu Kunden, deren Bau- und Projektleitern, stehen bei Problemen mit Lösungsvorschlägen bereit - sorgen für eine zielgerichtete Abwicklung auch nach Innen. Sie sorgen für eine durchgängige Projektabwicklung und Dokumentation Sie haben Projekterfahrung im technischen Umfeld Ausgehend von einer fundierten Ausbildung haben Sie Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt und haben bereits Mitarbeiter geführt Sie verfügen über Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht Sie sind durchsetzungs- und kommunikationsstark, haben ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung Sie sind ein Teamplayer und engagieren sich für Ihre Ziele
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Projektmanager (m/w/d) Zentrallogistik - Digitalisierung

Do. 23.09.2021
Bielefeld
GOLDBECK baut zukunftweisende Gewerbeimmobilien in Europa. Gebäude verstehen wir als Produkte, die wir aus einer Hand realisieren. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 8.000 Mitarbeitende an über 70 Standorten bei einer Gesamtleistung von 3,5 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und Betonelemente wird durch unsere Mitarbeiter sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert. Projektmanager (m/w/d) Zentrallogistik - Digitalisierung Erarbeitung und Umsetzung von (werksübergreifenden) Konzepten für die gesamte logistische Lieferkette Management der Lieferanten- und Kundenschnittstellen (mit dem Ziel einer direkten systemischen Anbindung) Konzipieren von innovativen (digitalen) Supply-Chain-Lösungen Marktbeobachtung im Bereich Digitalisierung Verantwortlich für die systemübergreifende Standardisierung und Interoperabilität im Bereich Logistik Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, SCM, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Logistik oder SCM, idealerweise in einem Unternehmen der verarbeitenden Industrie mit externen Spediteuren Kenntnisse moderner IT-Systeme (ERP, idealerweise AX2012 / D365, QlikView / Power-BI, TMS) sowie Standardsoftware Hohe Kompetenz in der Anwendung von Lean Management-Methoden in der Logistik Bereitschaft zu Dienstreisen im Umfang von 20% Es liegt Ihnen offen und klar zu kommunizieren. Zudem behalten Sie Ihre Ziele klar im Blick und treiben diese aktiv voran. Eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich. Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus Automatische Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Jobticket für ÖPNV Betriebliche Altersversorgung Möglichkeit für Sabbaticals Kinderbetreuung und Betreuungszuschuss Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen Nutzung der internen Sportangebote Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents Strukturierte Einarbeitung Weiterbildung über unseren GOLDBECK Campus
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Projektmanager (m/w/d) Digitalisierung (im Homeoffice)

Mi. 22.09.2021
Oerlinghausen
Du bist ein internetaffiner Alleskönner und du bietest Fähigkeiten in den Bereichen Projektmanagement, Analytik und IT an? Du bist begeistert von der Planung, Budgetierung, Implementierung und Erfolgskontrolle anspruchsvoller digitaler Projekte, Kampagnen und Marketingaktivitäten? Dann werde zum nächstmöglichen Zeitpunkt der neue Projektmanager (m/w/d) der Brinkmann Pflegevermittlung GmbH im Homeoffice und am Hauptsitz Oerlinghausen. Die Brinkmann Pflegevermittlung ist eine der größten, unabhängigen Vermittlungsagenturen für die Betreuung pflegebedürftiger Menschen im häuslichen Umfeld (BihU). Das 2010 gegründete Familienunternehmen mit Sitz im ostwestfälischen Oerlinghausen agiert bundesweit als Unternehmensverbund von mittlerweile vier Gesellschaften und über 40 Mitarbeitern mit eigenen Niederlassungen und Büros in Stuttgart, München, Offenburg, Freiburg, Hannover, Paderborn und Kiel sowie einem Handelsvertreter-Netzwerk an mehr als 35 weiteren Standorten in ganz Deutschland. Die Brinkmann Pflegevermittlung GmbH ist verantwortlich für Entwicklung, Sichtbarkeit und Vertrieb des Markenauftritts sowie für Recruiting, Anbindung und Betreuung neuer Handelsvertretungen deutschlandweit. Unterstützung bei der Planung, Implementierung und Steuerung von Projekten in den Bereichen Web und Mobile Steuerung externer Dienstleister und Agenturen Regelmäßige Projektkommunikation sowohl intern als auch extern mit technischen Dienstleistern Administration und Weiterentwicklung des internen kampagnengestützten Leadmanagement-Systems Aufbereitung wichtiger Kennzahlen für das eigene Team und das Management Durchführen von Kunden- und Wettbewerbsanalysen Aktive Mitwirkung an der erfolgreichen Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Digitalstrategie Du hast Lust, bei der Organisation von unseren digitalen Projekten umfassend zu unterstützen und möchtest dabei sein, weitere zukunftsweisenden Webanwendungen mit Projektmanagement zu steuern? Dann freuen wir uns, dass du folgende Voraussetzungen mitbringst: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder fachbezogene Ausbildung im Bereich Medienwirtschaft, Technik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erste, relevante Praxiserfahrung im Projektmanagement von Webprojekten, idealerweise im Agenturumfeld Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Teamgeist, Verlässlichkeit, Kreativität, Engagement, Begeisterungsfähigkeit und Flexibilität Großes Verständnis für den Aufbau und die Einhaltung von Prozessen Hohe Bereitschaft, sich neue, branchenspezifische Inhalte schnell und präzise anzueignen Dienstleistermentalität Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung in der Arbeit mit gängigen Projektmanagement-Tools und einschlägigen MS-Office Produkten Ein produktives, aufgeschlossenes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Bedarfsgerechte und individuelle Einarbeitungszeit in Oerlinghausen Vertraglich verankerte Homeoffice-Option für das dauerhafte, wechselseitige Arbeiten im Homeoffice und in der Zentrale in Oerlinghausen Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und selbstständiger Arbeitsweise im Homeoffice Vollständige technische Ausstattung für dein Homeoffice Feste Ansprechpartner für alle aufkommenden Fragen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Wachstumsmarkt Vielversprechende Zukunftsaussichten Aus- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team und im Unternehmen Faire Bezahlung mit Anerkennung überragender Leistungen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen oder betrieblicher Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Zuschuss zu Gesundheitsangeboten wie Jobrad und Sportnavi Förderung von Tickets im ÖPNV Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Ausflüge
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Projektmanager (m/w/d) Employer Branding und Personalmarketing

Mi. 22.09.2021
Gütersloh
Die TERRITORY GmbH freut sich auf Dich als Projektmanager (m/w/d) Employer Branding und Personalmarketing ab sofort // zunächst auf 2 Jahre befristet // Vollzeit (40h) // Gütersloh Als Projektmanager (m/w/d) bei Embrace erlebst Du alle Facetten rund um Employer Branding und Personalmarketing. In unserer Agentur setzt Du an der Schnittstelle zwischen unseren namhaften Kunden und dem internen Kreativ-Team die vielseitigen Maßnahmen und Kampagnen um – immer mit der Mission: „Unser Ziel ist das beste Ergebnis für den Kunden – in time & in budget“. Bei TERRITORY Embrace… …glauben wir, dass jeder Mensch den bestmöglich passenden Job und Arbeitgeber verdient. Wir sind ein Team von rund 200 Spezialisten für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting innerhalb einer großen Agentur mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden, die zu Bertelsmann gehören. Du profitierst also nicht nur von den Erfahrungen Deiner Kolleg:innen, sondern auch von den umfangreichen Leistungen eines Arbeitgebers. Dein direktes Arbeitsumfeld ist jedoch Dein Team, das Du selbst mit aufbaust und das so klein und pragmatisch agieren kann, wie es für unsere neuen Kunden sinnvoll ist. Operative Projektsteuerung – von der Angebotsphase, über die Projekt- und Ressourcenplanung bis hin zur Qualitätssicherung und Abrechnung Planung und Entwicklung von anstehenden Projekten und Kampagnen gemeinsam mit Kunden und Kollegen:innen aus der Strategie und Kreation Timing, Auswertung, Controlling und Erfolgsmessung aller durchgeführten Maßnahmen Erfolgreich absolviertes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Ausbildung Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Employer Branding und/oder Marketing Präsentationsstärke, Kreativität, Spaß an der Arbeit mit Kunden und dem Team Selbständiges und strukturiertes Arbeiten, Lernbereitschaft und die große Neugier auf abwechslungsreiche Themen Lösungsorientierung, Eigeninitiative sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anspruchsvolle Aufgaben in einer sich dynamisch entwickelnden Kommunikationsagentur unter dem Dach eines weltweit führenden Medienkonzerns Ein kreatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum, intern wie extern Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Agenturleben gepaart mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelungen und Überstundenausgleich Team-Events, Seminare, Rabatte für Mitarbeiter:innen, Kantinenzuschuss und ein eigenes Sportprogramm
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Projektleiter – Schwerpunkt: Projektabwicklung (m/w/d)

Mi. 22.09.2021
Bad Salzuflen
Die Kingspan Group mit Sitz in Irland beschäf­tigt welt­weit über 14.000 Mitar­beiter / -innen und ist ein welt­weit führender Anbieter nach­haltiger High-Performance-Produkte für die Bau­industrie. Sie unter­teilt sich in fünf Divi­sionen, die über Expertise in Dämm- und Gebäude­lösungen ver­fügen und steht für Inno­vation, Design, Quali­tät und Service.Die Kingspan Services Deutschland GmbH ist Teil der Kingspan-Division “Light + Air”. Als zerti­fizierter Errichter und Dienst­leister für Sicher­heits­anlagen steht das Unter­nehmen für hohe Quali­tät und erst­klassigen, bundes­weiten Service. Es bündelt Know-how und lang­jährige Erfah­rungen, um mit Hilfe einer viel­fältigen Palette an Wartungs- und Service­dienst­leistungen sowie Sanierungs­produkten indi­viduell auf Kunden­wünsche eingehen zu können.Projektabwicklung von der Auftrags­annahme und Montagedisposition bis zur Projekt­abnahmeAngebotserstellung, Auftrags­bear­beitung und Faktu­rierung von Projekt­aufträgenVerantwortung für die sachlich richtige, termin­gerechte und wirt­schaft­liche Erledi­gung der Kunden­auf­träge inner­halb des vorgegebenen wirtschaft­lichen Kosten­budgets und unter tech­nischen Gesichts­punktenErstellen, Bearbeiten, Über­wachen und Verfolgen von Angeboten sowie Führen von Verkaufs­gesprächen zur Angebots­abgabeQualifizierte Beratung und Betreuung von Kunden sowie Auf- und Ausbau von Kon­takten zu rele­vanten Entscheidungs­trägernBearbeitung von Reklamationen sowie Erledi­gung der anfallenden Korres­pondenz Abgeschlossene technische Berufsaus­bildung oder ver­gleichbar Einschlägige Berufser­fahrung Hohe Methodenkompetenz mit ausge­prägten organisa­torischen und kommuni­kativen Fähigkeiten Berufserfahrung im Vertriebs­innendienst, idealer­weise in einem Industrie­unternehmen Anwendungssicherheit in ERP-Systemen und MS Office Wir bieten neben einer interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Position ein dynamisches und internationales Umfeld mit einer leistungsgerechten Bezahlung und vielen attraktiven Rahmenbedingungen.
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