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Prozessmanagement: 135 Jobs in Königsdorf

Berufsfeld
  • Prozessmanagement
Branche
  • It & Internet 34
  • Recht 26
  • Unternehmensberatg. 26
  • Wirtschaftsprüfg. 26
  • Groß- & Einzelhandel 17
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  • Gesundheit & Soziale Dienste 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Sonstige Branchen 2
  • Banken 1
  • Bekleidung & Lederwaren 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 130
  • Ohne Berufserfahrung 64
Arbeitszeit
  • Vollzeit 134
  • Home Office 29
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 123
  • Befristeter Vertrag 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
  • Praktikum 3
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
  • Ausbildung, Studium 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Prozessmanagement

Pricing Manager (m/f/d)

Di. 11.05.2021
Köln
Come and shape the future together with us in Cologne as  Pricing Manager (m/f/d) Identify, define, and implement international pricing projects Support refinement and implementation of international pricing strategy Coach national organizations in the identification and exploitation of pricing potentials with targeted analyses Proactively improve structures, processes, and tools in the pricing space with good understanding of IT systems Own and assure execution of groupwide strategic processes Train, coach and support regional/national pricing organizations and holding departments Master’s degree in Business Administration, Economics or similar Several years’ experience in a commercial environment in pricing, sales steering, controlling or project management Experience in pricing in a B2B environment as well as knowledge of the automotive or construction industry advantageous Proactive self-starter with strong result orientation and hands-on mentality Strong project and change management skills, e.g. steering of cross-functional international teams High internal customer orientation and ability to structure and communicate messages as well as achieve decisions in a stakeholder-centric manner Excellent MS Excel and PowerPoint skills, basic knowledge in SAP Business Warehouse beneficial Ability to work in English and willingness to occasionally travel on project basis The values and sustainability of a family enterprise. And anything but rigid routine processes. After all, the Berner Group is undergoing a strategic transformation. Customer focus and digitalization are top priorities for us. This is the perfect setting for undaunted doers who are fully committed when daring new things, who stick to their ideas – even when this is not easy – and in this way put their lasting mark on our company, on a national as well as international level. We offer you many additional advantages. For instance, short lines of communication and decision-making, introductory training that is adjusted to you personally, a competitive salary with company pension scheme and capital-forming benefits plus staff discounts on purchases of our expert products. Who we are We are the holding company of the Berner Group. With about 280 employees, we are managing the Europe-wide departure to the digital future and are positioning ourselves for the years to come. The Berner Group is a financially strong, owner-operated corporation in the second generation, with approximately 46 subsidiaries all over Europe. Our core competencies are multichannel sales and the production of MRO goods, such as tools and chemical products for the automotive and industry sectors and the building trade. 8,200 people in the Berner, Caramba and BTI Business Units make a difference – they move us ahead. Again and again, every day. Are you ready to tread new paths with us as Pricing Manager (m/f/d)? Then waste no time and apply now. By using our very short online form, you ensure a prompt process of your application. Please also submit your salary requirements and possible start date.
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Ingenieur als Sachverständiger Entsorgung und Endlagerung (w/m/d)

Di. 11.05.2021
Köln
Referenzcode: I75333SGesellschaft: TÜV Rheinland Industrie ServiceDie Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.Bewertung und Analyse von Prozessen. Der Errichtung, des Betriebs und Nachbetriebs kerntechnischer Anlagen. Des Umgangs mit radioaktiven Stoffen und deren Entsorgung. Der Genehmigung kerntechnischer Anlagen, insbesondere von Zwischenlägern und Endlägern. Selbstständige Einarbeitung in interdisziplinäre Aufgabenbereiche. Darstellung der Arbeitsergebnisse in Form von Gutachten, Stellungnahmen und Planungsberichten. Kommunikation der Arbeitsergebnisse, auch gegenüber Aufsichtsbehörden und externen Gutachtern. Abgeschlossenes Hochschulstudium mit naturwissenschaftlicher und /oder technischer Fachrichtung. Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung. Fundierte Kenntnisse des Strahlenschutzes im kerntechnischen Bereich. Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und des einschlägigen Regelwerks (z. B. zwischenspezifische und endlagerspezifische Anforderungen und ähnliche). Sehr gute Teamfähigkeit aber auch selbstständige und selbstverantwortliche Arbeitsweise. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Grundlegende Softwarekenntnisse, z. B. MS Office und ähnliche.Gleitzeit & JahresarbeitszeitkontoErmöglicht faire Bedingungen und individuelle ArbeitszeitenReisezeit = ArbeitszeitJeder Einsatz im In- und Ausland wird als reguläre Arbeitszeit angerechnet.38,5-Stunden-WocheGesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit.Vermögenswirksame LeistungenEine attraktive Anlage für Ihre Zukunft.30 Tage UrlaubSelbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.GestaltungsfreiraumFür Ihre Ideen und Ihr Engagement.Flache HierachienWir legen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.KantineDirekt am Standort und günstig: Aus eigener Küche mit sehr hoher Qualität.
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IT Service Manager (m/w/d)

Di. 11.05.2021
Köln
MSIG Insurance Europe AG ist ein auf Industrierisiken spezialisierter, zukunftsorientierter Versicherer und Teil der MS&AD Insurance Group. Als umsatzstärkster Versicherer in Japan und Marktführer in Asien gehört die MS&AD Insurance Group zu den führenden, weltweit aufgestellten Versicherungsunternehmen. Die MSIG Insurance Europe AG wurde 2012 gegründet, um mit im Industriegeschäft erfahrenem Personal und hohen Deckungskapazitäten die Verantwortung für das kontinentaleuropäische Geschäft der Gruppe zu übernehmen. Unser Hauptsitz befindet sich in Köln; weiterhin sind wir in Frankfurt, Hamburg und München vertreten. In den Ländern Belgien, Frankreich, Italien, Niederlande, Slowakei und Spanien unterhalten wir weitere Niederlassungen. Für unsere Kunden entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen in den Sparten Haftpflichtversicherung sowie D&O und VH, Sach-, Technische und Transportversicherungen. Daher wird bei allen unseren Mitarbeitern größter Wert auf Serviceorientierung und ausgeprägte Fachkompetenz gelegt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Köln: IT Service Manager (m/w/d) Aufbau und Verantwortung des IT Service Management in der MSIG Insurance Europe AG. Verantwortung für die Umsetzung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses zur Sicherstellung der Servicequalität und Kundenzufriedenheit. Durchführen und sicherstellen der regelmäßigen Kundenkommunikation mit den internen Kunden und externen Dienstleistern. Unterstützung und Beratung des IT-Managements bei der Konzeption neuer Lösungen für Kunden. Überwachen, Berichten und Vorantreiben der Verbesserung der IT-Services im Einklang mit den Zielen der IT-Strategie. Verantwortlich für die Qualität und Effizienz der IT Serviceleistung und des Business Supports. Verantwortlich für die Durchführung regelmäßiger Beurteilungen aller IT Services und IT Service Provider (intern & extern). Zusammenarbeit mit Legal & Compliance, IT-Risikomanagement und IT-Governance für alle Service-Management-Verträge zur Sicherstellung der Compliance der Services. Bereitstellung eines standardisierten SLA- und KPI-Managements für das IT-Management. Mitverantwortliche und/oder verantwortliche Umsetzung von Richtlinien und Policies. Unterstützung der IT-Schlüsselfunktionen des Unternehmens wie CIO, ISO, IT-Governance etc.. Studium eines MINT Faches oder eine vergleichbare Qualifikation Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Service Management, oder als Team Leiter (m/w/d) mit Verantwortung, oder eine vergleichbare Erfahrung Offen, Service orientiert und die Fähigkeit Dinge voran zu treiben Sehr gutes Verständnis und Wissen, IT Services an Business Funktionen zu liefern Sehr gute Koordinationsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung in verschiedenen ähnlichen IT Service Positionen sind von Vorteil Erfahrung im Design und Betrieb von on-premise IT Services Erfahrung im Design und Betrieb von Cloud IT Services (wünschenswert) Erfahrung im Requirement Engineering Prozess und Methodenkompetenz Erfahrung in ITIL basierten Arbeitsmethoden sind erforderlich Erfahrungen im Konflikt- und Eskalationsmanagement Exzellente Kommunikation in Deutsch und Englisch (verbal und schriftlich) erforderlich Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit interessanten Aufgaben in einer vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre mit netten Kolleginnen und Kollegen sowie Attraktive Vergütung & betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und Mobile Working Attraktive Lage im Herzen von Köln Tolle Mitarbeiterangebote Dynamisches Unternehmen mit flachen Strukturen und Gestaltungsmöglichkeiten
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IT-Change und Problem Koordinator (m/w/d) im Rechenzentrums-Umfeld

Di. 11.05.2021
Köln
DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Mit Begeisterung für Technologien und Innovationen bieten wir unseren Kunden verlässliche IT-Services. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir weiter wachsen und Innovationen vorantreiben. Wir bieten Ihnen ein spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Mit einer offenen Unternehmenskultur, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen und Ihrem Leben passt. Für unseren Standort in Köln suchen wir: IT-Change und Problem Koordinator (m/w/d) im Rechenzentrums-Umfeld DGK-KLNX-B289 Für eine große Kundenumgebung in Nordrhein-Westfalen übernehmen Sie die Change und Problem Koordination im Rechenzentrums-Umfeld (Server, Storage, Backup, Service Desk, SAP Basis). Dabei analysieren Sie die Kundenanforderungen (Demands / Changes) und steuern die Analyse der Kundenumgebungen zum Identifizieren, Dokumentieren und Lösen von geschäftskritischen, wiederkehrenden Problemen sowie proaktiv zur Vermeidung von Problemen. Bestehende Service Infrastrukturen, Prozesse und Betriebsabläufe optimieren Sie und erstellen regelmäßig Berichte und Auswertungen. Mit unseren Service Managern und dem Bereich IT-Operations sowie externen Dienstleistern arbeiten Sie von der Change-Annahme bis zur erfolgreichen Umsetzung eng zusammen. Für die Übernahme dieser Position verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung oder ein Studium im Bereich IT / Informatik. Darüber hinaus bringen Sie sehr gute Kenntnisse der Prozessabläufe im Problem und Change Management sowie Erfahrung im Projektmanagement und sehr gute ITIL-Kenntnisse mit. Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP Plattform und SAP Basis Services wären von Vorteil, zudem gute übergreifende Kenntnisse über IT-Architektur und Cloud-Architekturen. Kunden- und Abstimmungsmeetings führen Sie überzeugend durch, arbeiten analytisch und strukturiert und denken rollenübergreifend. Ihre hohe Kundenorientierung und die Motivation, die Kundenzufriedenheit sicherzustellen, zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch auf allen Ebenen. Eine offene Unternehmenskultur und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, in der sich die Mitarbeiter persönlich kennen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, zielgerichtetes Training on the Job und abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte Eine ansprechende Home Office Regelung zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Neuestes IT-Equipment, modernste Arbeitsplätze mit ergonomischem Mobiliar und Kommunikationsbereichen, Büroräume in schickem Industrie-Design im „Boomtown-Schanzenviertel“ in Köln-Mülheim Unbefristetes Arbeitsverhältnis, umfangreiche Sozialleistungen, Betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Teamevents
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IT Network & Security Engineer (m/w/d)

Di. 11.05.2021
Köln
REVOLUTIONIZING POWER INNOVATIVE ANTRIEBSSYSTEME DEUTZ steht für Pioniergeist, Leidenschaft und Innovationskultur. Als unabhängiger Anbieter von Diesel-, Gas- und elektrifizierten Antrieben im Leistungsbereich bis 620 kW entwickeln wir bereits heute die Technologien für die Anforderungen von morgen. Dabei sind wir Vorreiter für qualitativ hochwertige, umweltfreundliche und effiziente Antriebe bei Industrie-, Landtechnik und Nutzfahrzeug-Anwendungen. Verstärken Sie uns in Köln als IT Network & Security Engineer (m/w/d) Administration und Überwachung der vorhan­denen IT-Security & Netzwerkinfrastruktur Aktive Mitarbeit in der Automatisierung wieder­kehrender Aufgaben zur Optimierung der bestehenden Landschaft mittels API's Verlässlicher 2nd-Level-Support sowie eine beständige Systemoptimierung Koordination in Richtung Hersteller 3rd-Level-Support Sicherstellen des störungsfreien 24/7-Betriebs sowie der optimalen Verfügbarkeit der IT-Security & Netzwerkinfrastruktur Vielschichtige Projektarbeiten Erstellen und Pflegen von Systemdoku­mentationen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Bereich der IT Netzwerk-Infrastruktur (LAN, WAN, Routing und Switching) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung Kenntnisse in einem Teil der Systeme der Hersteller Fortinet, CISCO, Pulse Secure, HPE Aruba, Bluecat. Nachweise mittels Zertifizierung wünschenswert. Paketanalyse mit Wireshark ist für Sie kein Fremdwort Sie haben Spaß an kniffeligen Troubelshooting Einsätzen und behalten einen kühlen Kopf Sie können sich dafür begeistern Automatismen mit Perl, Phyton o. ä. zu entwickeln Interesse an neuen Technologien, u. a. Security in der Cloud Zielorientierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen wünschens­wert
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(Junior) Product Owner (m/w/d) Analytics

Di. 11.05.2021
Köln
(Junior) Product Owner (m/w/d) Analytics Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 240381    Was wir zusammen vorhaben:Agile, cross-funktionale Produktentwicklung analytischer Produkte machen wir bereits. Wenn Sie sich dafür begeistern, haben Sie in unserem Team aus Data Scientisten und Business Analysten die Chance, von der Produktidee bis zum Betrieb die Konzeption und Weiterentwicklung innovativer Produkte aktiv zu gestalten. Professionelle Entwicklerteams arbeiten gemeinsam mit Ihnen, um in jedem Sprint das beste neue Produktinkrement umzusetzen. Skateboard fahren ist das eine, Skateboards entwickeln würden wir gerne mit Ihnen.   Was Sie bei uns bewegen: Als (Junior) Product Owner Analytics betreuen Sie analytische Use Cases von der Idee, zum POC und eventuellem Produktlaunch in enger Abstimmung mit den beteiligten Stakeholdern. Gemeinsam mit UX Experten formulieren Sie eine initialen Produktvision und nutzen geeignete agile Discoverymethoden (Design Thinking, Lean Startup,...) Sie haben alles im Blick: Bei der proaktiven Planung einer Entwicklungsroadmap für das Produkt im Sinne der Produktvision. Dies beinhaltet die Formulierung und Priorisierung von Initiativen, Epics und UserStories. Des Weiteren sind Sie für die Vorbereitung und Planung der Sprints im Sinne der agilen Produktentwicklung zuständig und planen die Releases. In diesem Zusammenhang bestimmten Sie den Zeitpunkt, den fachlichen Umfang sowie die Synchronisation der Releases mehrerer Produkte. Ihr Urteil ist treffsicher: Sie identifizieren und adressieren Kundenbedürfnisse. Außerdem entdecken und bewerten Sie Anforderungen kundenorientiert und maximieren dadurch den zugehörigen wirtschaftlichen Nutzen.  Integration ist Ihnen wichtig: Bei der Kommunikation, Abstimmung und Synchronisation der Inhalte mit allen relevanten Personen (Product Ownern, Nutzer, Team, Business, Stakeholder, Nachbarprodukten). Dabei verstehen Sie sich auch als analytischer Sparringspartner mit Data Scientisten und Entwicklern. Sie bewegen die Organisation: Sie kommunizieren durch ihre Produkte aussagekräftige KPIs und Entscheidungsvorschläge, um datengetriebene Business-Entscheidungen zu ermöglichen.   Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Ihr analytisches Mindset sowie ein kreatives und anwendungsorientiertes Verständnis für Methoden und Verfahren. Darüber hinaus Ihre proaktive Businessorientierung sowie Ihre Teamfähigkeit und positive Grundeinstellung. Ihre relevante Vorerfahrung in der Arbeit mit Daten und Kenntnisse im Umgang mit relevanten Tools / Programmiersprachen (z.B. SQL, Python, R, Adobe, ...). Außerdem Ihre theoretischen und praktischen Erfahrungen mit agilen Entwicklungsmethoden. Ihr abgeschlossenes Studium in den Disziplinen (Wirtschafts-)Informatik. (Wirtschafts-)Mathematik oder ähnlichen analytisch geprägten Studiengängen mit Businessbezug. Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Nutzern, Entwicklern und Analysten.  Ihre sicheren Kenntnisse in der deutschen & englischen Sprache.  Was wir bieten:Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik. Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien, Tech-Talks, E-Learnings und Teilnahme an Konferenzen und Hackathons. Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen. Gestaltungsspielraum: Mitbestimmung bei der Auswahl von Algorithmen, Analysetechniken und Technologien und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Fragestellungen aus den verschiedensten Unternehmensbereichen (Category Management, Marketing, PAYBACK, ECOM). Agiles Umfeld: Zusammenarbeit mit agilen Entwicklerteams im Big-Data-Kontext.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 240381) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Experte (m/w/d) Order2Cash und Prozessmanagement

Mo. 10.05.2021
Köln
Wir sind E WIE EINFACH - Strom- und Gasanbieter mit Sitz in Köln. Unser Unternehmen wurde 2007 als Zweitmarke der E.ON SE gegründet. Wir beliefern Privathaushalte sowie kleine und mittelständische Unternehmen mit Energie aus nachhaltigen Quellen. Wir sind der digitale Challenger am Energiemarkt und machen Energie anders als alle anderen. Für eine junge, urbane und digitale Generation. Unsere Strom- und Gastarife sind individuell auf unsere Kund*Innen zugeschnitten und auf Wunsch in Kombination mit Lifestyle-Produkten erhältlich. Und das vollkommen digital mit der besten App im Energiemarkt.Weitere Informationen zu E WIE EINFACH unter:www.e-wie-einfach.de. Zur Verstärkung unseres Teams der E WIE EINFACH GmbH suchen wir befristet für 2 Jahre am Standort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Experte (m/w/d) Order2Cash und Prozessmanagement. Deine Aufgaben Systematische Erstellung von Prozessdokumentationen Mitarbeit in / Übernahme von Projektenaufgaben (z.B. im Qualitätsmanagement oder bei Customer Journey Optimierungen etc.) Übernahme von operativen Aufgaben in der Steuerung von Forderungsmanagement Prozessen (Bonitäts-, Bestandskunden- und Inkasso-Dienstleister) Zahlenbasierte Identifikation von Handlungsbedarfen und Ableitung von Maßnahmen durch Aufbau und Monitoring von Reportings Vielfältige Zusammenarbeit im gesamten E wie einfach Team und Sicherstellen der erforderlichen Einbindung im Kontext der verantworteten Themen Verzahnung von E wie einfach mit Konzerninitiativen im verantworteten Aufgabenbereich Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung in vergleichbarer Position sowie Erfahrungen in Projektarbeit Hoher Grad an Eigeninitiative und Sorgfalt sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten Pragmatische Vorgehensweise, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und Einsatzbereitschaft Fortgeschrittene Anwenderkenntnisse in MS Office insbesondere Excel und PowerPoint sowie idealerweise PowerBI Kenntnisse über Geschäftsprozesse eines Energieversorgers sind von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Über uns Wir wurden von Great Place to work als attraktiver Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten dir ein dynamisches, spannendes und flexibles Arbeitsumfeld, in dem sich jeden Tag etwas entwickelt. Deine Ideen sind uns wichtig, sie werden gehört und umgesetzt. Dich erwartet: Ein hochmotiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen Ein Arbeitsplatz im Herzen von Köln Jede Menge Spaß an der Arbeit und im Team Leistungsgerechte Bezahlung und 30 Tage Urlaub im Jahr Bezuschussung des Jobtickets und kostenfreie Parkplätze
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IT Proposal Manager (m/w/d)

Mo. 10.05.2021
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Wir sind heute [movers] und morgen [shapers].Als [movers] sind wir strategische und überzeugende Vordenker*innen in einer der führenden europäischen Management- und Technologieberatung. Wir unterstützen unsere Kunden, treiben Ideen voran und inspirieren. Als [shapers] formen wir konkrete Lösungen und gestalten Prozesse. Wir nutzen innovative Technologien und eröffnen so neue Wege. So ist jede*r von uns stets beides: [mover & shaper]. Gemeinsam sind wir weltweit 46.000 [movers & shapers] - und uns alle eint das Ziel, mithilfe digitaler Technologien die Zukunft für unsere Kunden erfolgreich zu gestalten. Unser Team Managed Application and Cloud Services stellt ein breites Portfolio an Standard- und Individual-Services zur Verfügung. Das Aufgabenspektrum reicht vom Presales-Support und dem Entwurf sowie der Transition von IT-Lösungen über das IT-Compliance-Management inklusive der Begleitung einschlägiger Audits bis hin zum ganzheitlichen Betrieb komplexer Applikationen und Architekturen unter Einbindung und Steuerung von externen Partnern.Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich unbefristet als: IT Proposal Manager (m/w/d) Du entwickeltst, kalkulierst und offerierst mit am Markt operierenden Geschäftseinheiten passgenaue IT-Lösungen basierend auf den jeweiligen Kundenanforderungen Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt dabei auf dem Design der IT-Infrastruktur und des Betriebsmodells unter Berücksichtigung von ITIL-Prozessen und Compliance-Anforderungen Die jeweilige Lösung wird durch Dich und Dein Team implementiert und betrieben. Hierbei handelt es sich um Lösungen auf Basis eines klassischen RZ-Ansatzes oder um Cloud-Lösungen mit AWS. Dabei beziehst du interne und externe Shoring-Partner ein Im Rahmen deiner Tätigkeit arbeitest du eng mit internen Auftraggebern, den eingebundenen Partnern sowie dem Betriebsteam zusammen Du begleitest auf Basis deiner Erfahrungen im Transitions- bzw. Projektmanagement unsere Business Cases möglichst bis zum Regelbetrieb Du bildest dich kontinuierlich über Trends im Cloud Computing-Umfeld weiter, um geeignete Lösungen designen und anbieten zu können. Hierfür stehst du im regelmäßigen Austausch mit Expert*innen der Sopra Steria-Gruppe Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker) Erfahrung im Design und Betrieb von AWS-Cloud-Architekturen zur optimalen Unterstützung der jeweiligen Kundenanforderungen Erfahrung in professionellen Betriebsumgebungen mit ITIL-basierenden Prozessen und umfangreichen Complianceanforderungen, wie ISO27001, BSI Grundschutz, ISAE 3402 etc. Idealerweise verfügst du über ein Zertifikat als AWS Certified Solutions Architect Associate Fähigkeit, die Lösungssuche in einer komplexen IT Organisation mit Drittanbietern technisch zu führen und Entscheidungen zu bewirken Sozialkompetenz und Darstellungsgeschick bei Gesprächen mit unseren Kunden und Partnern Fähigkeit, komplexe Sachverhalte kunden- und adressatengerecht zu kommunizieren Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Mobilität soweit für die Erbringung der Serviceverträge erforderlich Hauptstandort ist die Geschäftsstelle in Köln, aber mobiles Arbeiten ist ebenfalls möglich Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, mobiles Arbeiten, Sabbatical, Familienservice Bahnfahren: BahnCard 25, 1. Klasse - geschäftlich und privat Selbst fahren: Firmenwagenregelung und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung Feelgood-Atmosphäre: Unternehmensweite (Online) Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten Unser Beitrag: Netto-Null-Emissionen bis 2028 und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt Jetzt bewerben: schnell und bequem ohne Anschreiben!
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Senior Experte Automation Process Analyst (m/f/x)

Mo. 10.05.2021
Köln
  GBS, DE, Digitalization Deutsche Post DHL | Global Business Services | Programm Digitalization@GBS Senior Experte “Automation Process Analyst” (m/f/x) Wer passt zu uns? Neugierige, die sich gerne in neue Themen reinbeamenQuerdenker, die mutig das Ist in Frage stellen und überzeugend das Soll erarbeitenZielstrebige, die einfach verstehen wollen und sich ihre eigene Meinung bildenEnthusiasten auf der ständigen Suche nach den besten UX, Prozess & IT Lösungen für unsere FachbereicheTüftler auf tiefer Detailebene, die den Blick für das Große und Ganze nie aus dem Auge verlierenPioniere mit digitalem Unternehmergeist, die unser Speedboat im Konzern noch schneller machen Wer sind wir? Digitalization@GBS ist ein konzernweit einmaliges Programm, das den Auftrag hat die Global Business Services der Deutsche Post DHL Group durch radikale Optimierung der Kundenerlebnisse sowie Harmonisierung und Automatisierung der Prozesse an die Spitze zu katapultieren. Wir arbeiten an digitalen Prozesse für die Service Lines in GBS, z. B. Finance Operations, HR Operations, Corporate Real Estate, Procurement, sowie auch an Prozessen für unsere Divisionen im Konzern, z. B. Express, Post & Parcel und deren Endkunden oder Lieferanten. Erfolgreich macht uns unser breites Technology-Stack, darunter BPM, RPA, Smart OCR, Machine & Deep Learning, was wir beständig erweitern und individuell zu den besten Lösungen kombinieren. Aber unser Puls, das bist Du, das ist unser Team. Wir vereinen Projektmanager, Prozessanalysten und IT-Entwickler unter einem Dach. Cross-funktional. Direkt. Collaborativ. Was macht der Senior Automation Process Analyst (APA) und welche Eigenschaften bringt er mit? Der Senior APA hat den fachlichen Überblick über die Prozesse eines oder mehrere Fachbereiche und verantwortet und gestaltet das digitale Prozessdesign für einzelne Projekte. In enger Abstimmung mit dem Projekt Manager koordiniert und leitet er das digitale Prozess Design über Implementierung bis zum erfolgreichen Go Live! Der Senior APA begleitet unsere Entwickler eng bei deren Umsetzung und programmiert einfache Bausteine in Teilen selbst. Je nach Projektgröße agiert er im Umgang mit den Fachbereichen teilweise auch als Projektmanager und Change Agent. Du bist detailorientiert und abstraktionsfähig. Technologiebegeistert und ergebnisorientiert. Aber vor allem analytisch, strukturiert und begeisterungsfähig. Ein verlässlicher Teamplayer, mit dem es Spaß macht zu arbeiten. Einige Aufgaben                                                                   Überblick über digitale Prozesse eines Fachbereichs und Ableitung von Synergieeffekten Eigene Erarbeitung von mittelgroßen und großen Prozessoptimierungen und -redesigns auf Basis bestehender Prozesse inkl. Abstimmung und Dokumentation als Basis für die eigentliche Automatisierung In Großprojekten Design der digitalen „To Be“ Prozesse unter Einbindung der Digitalisierungstechnologien auf Basis bereits harmonisierter und optimierter Fachprozesse Agiles Projektmanagement über Produkt Backlogs, User Stories Sehr enge Zusammenarbeit mit den betroffenen Fachbereichen bei DPDHL, Prozessanalysten und IT-Entwicklern Durchführung von Workshops & Trainings (z.B. Design Thinking Workshops, Projektmethodologie, Digitalisierungstechnologien, Change-Management, Best Practice Sharing, etc.) Mentoring & Unterstützung in der Einarbeitung neuer Kollegen Fähigkeiten Abschluss als Bachelor oder Master (Betriebswirtschaftlich oder Informationstechnologie sowie vergleichbar) Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement oder in der Prozessoptimierung Mehrjährige Erfahrung mit Digitalisierungstechnologien / Zertifikate Erfahrungen und Qualifikationen, im (agilen) Projektmanagement sind ein Muss Starke Selbstorganisation, gutes Stakeholder Management und Portfoliomanagement sind wünschenswert, sowie erste Konzern Erfahrungen Fachliche Führungserfahrung ist ein Plus Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse (mündlich & schriftlich auf mind. C1 Niveau) sind ein Muss Weitere Punkte Diversity ist uns wichtig Geringe Reisetätigkeit innerhalb von Deutschland
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(Junior) Anwendungsentwickler (w/m/d)

Mo. 10.05.2021
Frankfurt am Main, München, Düsseldorf, Berlin, Hamburg, Köln, Stuttgart
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandate in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen am Standort Frankfurt, München, Düsseldorf, Berlin, Hamburg, Köln oder Stuttgart.Als (Junior) Anwendungsentwickler (w/m/d) arbeitest Du gemeinsam mit Deinem Team und in enger Absprache mit unseren KundInnen daran, Anforderungen in smarte Applikationen zu verwandeln. KPMG als Technologieunternehmen bietet dir eine ideale Umgebung um deine Expertenkarriere zu starten. Unser Recruiting Team findet passend zu deinem Profile eins unserer Teams welches auf deinen Technologie Stack setzt. Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? Dann kannst Du Dich hier einbringen: Du erstellst eigenständig Prozessaufnahmen und Prozessdokumentationen und verstehst es fachliche Anforderungen in Entwicklungspakete zu übersetzen und für deren Umsetzung entsprechende Lösungen zu programmieren. Zu Deinem Daily Business gehört das Anfertigen von Aufwandsschätzungen und technischen Machbarkeitsanalysen. Zudem arbeitest Du Lösungsdesigns und Anwendungskonzepte aus. Gemeinsam mit Deinem Team implementierst Du bereits entwickelte Anwendungen. Du definierst Testfälle und Abnahmekriterien für Entwicklertests und verantwortest deren Durchführung. (Junior) Anwendungsentwickler (w/m/d) wirst Du bei uns mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) im Bereich Anwendungsentwicklung, Systemintegration oder vergleichbar sowie mit einem Studium im Bereich Informatik. Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen in der Entwicklung, Software Engineering oder der Programmierung sammeln. Deine Fremdsprachen sind vor allem C#, C, C++, ASP, PHP, .NET, HTML, CSS oder JavaScript. SAP, Pega, Cloud Technologien oder Datenbanken sind für Dich kein komplettes Neuland. Ein gutes Prozessverständnis hilft Dir dabei, Deine Aufgaben problemlos zu bewältigen. Deutsch beherrschst Du auf C1-Niveau und Englisch auf B2-Niveau. Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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