Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Prozessmanagement: 141 Jobs in Neuss

Berufsfeld
  • Prozessmanagement
Branche
  • Recht 40
  • Unternehmensberatg. 40
  • Wirtschaftsprüfg. 40
  • It & Internet 18
  • Groß- & Einzelhandel 12
  • Telekommunikation 12
  • Verkauf und Handel 12
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 9
  • Sonstige Dienstleistungen 9
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 6
  • Maschinen- und Anlagenbau 5
  • Elektrotechnik 4
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 4
  • Feinmechanik & Optik 4
  • Transport & Logistik 4
  • Finanzdienstleister 3
  • Immobilien 3
  • Wissenschaft & Forschung 3
  • Agentur 2
  • Banken 2
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 128
  • Ohne Berufserfahrung 61
Arbeitszeit
  • Vollzeit 135
  • Home Office 32
  • Teilzeit 18
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 122
  • Studentenjobs, Werkstudent 8
  • Praktikum 6
  • Befristeter Vertrag 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Ausbildung, Studium 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Prozessmanagement

Yard Operations Area Manager (m/f/d) - Krefeld

Mo. 25.01.2021
Krefeld
We're a company of pioneers. It's our job to make bold bets, and we get our energy from inventing on behalf of customers. Success is measured against the possible, not the probable. For today’s pioneers, that’s exactly why there’s no place on Earth they’d rather build than Amazon. When Amazon.com launched in 1995, it was with the mission “to be Earth’s most customer-centric company, where customers can find and discover anything they might want to buy online, and endeavors to offer its customers the lowest possible prices.” This goal continues today, but Amazon’s customers are worldwide now, and have grown to include millions of Consumers, Sellers, Content Creators, and Developers & Enterprises. Each of these groups has different needs, and we always work to meet those needs, innovating new solutions to make things easier, faster, better, and more cost-effective.  Since opening our virtual doors in 1995, Amazon has been pushing the boundaries of possible further and further. Our entire business works hard to delight our customers – from the second an order is placed online, to the seamless coordination of that order behind the scenes, we strive to stay agile, fluid and intentional. This can be described in one of our core Leadership Principles, which is Bias for Action. This means that our teams’ band together, roll up their sleeves, and are not content with just standing still. We are aiming to become the most customer-centric company on Earth. The Yard Operations Area Manager (m/w/d) in Krefeld is responsible for managing yard operations in coordination with FC Dock, Receive and Ship teams to ensure FIFO processing and mitigate CX impact risks. An ideal candidate has a background in transportation operations and has excellent program management skills. He/she has the ability to lead and mentor people; analyse data and make sound recommendations in an often ambiguous environment. One of the main responsibilities in this role is to standardize and improve processes; while analysing and eliminating root cause of defects within the current systems. This job will require exceptional communication skills and the ability to influence change at a local (facility) and global level. Job ID: 1371818 | Amazon Koblenz GmbH Partner with FC leadership to improve On-time Performance of trucks in and out of yards, Safety and Customer Experience metrics  Channelize communication between FC, Network Operations Center and Carriers to streamline flow of trucks in the yard to ensure on-time arrival and departure of trucks  Accountable to report yard performance to the local FC leadership, identify root causes for structural issues and drive resolution with multiple stakeholder  Support all safety programs and OSHA compliance to ensure a safe work environment for associates in the yard  Proactively identify and lead process improvement initiatives and implementation of Lean tools  Work within various time constraints to meet critical business needs; while measuring and identifying activities performed.  Ability to develop standard work and share best practices with our Global Transportation Operations teams  Ability to work some weekend shifts as needed (this team provides tactical support to Amazon’s fulfilment network 6 days/week) A completed Bachelor’s Degree from an accredited university or 2+ years Amazon experience  MS Office experience required, with intermediate proficiency in Excel; Basic proficiency in SQL or Access  Experience with performance metrics, decision making based on data and leading process improvements  Know-how of Lean and Six Sigma methodologies  Strong inter-personal and relationship-building skills.  Candidates must be flexible to work a variety of hours as business demands, including overnight, weekends and holidays  Fluency in English and German is mandatory Preferred qualifications Master degree in Logistics/Supply Chain/Mathematics/Science/Engineering subjects  Work experience in operations/supply chain/logistics/e-commerce is a plus  Experience of Six Sigma/ Lean analytical techniques is a plus  Experience of supply chain management and transportation concepts: forecasting, planning, optimization, logistics, delivery performance, carrier negotiation, inventory management, S&OP.  Fluent in one more language out of French, Polish, Italian and Spanish (other than mandatory English and German)
Zum Stellenangebot

Lean Engineer (m/f/d)

So. 24.01.2021
Mülheim an der Ruhr
Vesuvius is a global leader in metal flow engineering, providing a full range of engineering services and solutions to its customers worldwide, principally serving the steel and foundry industries.Vesuvius consists of three main divisions: Flow Control, Advanced Refractories and Foundry.It employs 11,000 employees in 40 countries worldwide.With approximately 700 employees Borken is one of the largest Vesuvius sites in the world.Borken, Mülheim and Großalmerode are the three Vesuvius production sites located in Germany.As part of the company strategy, a significant focus has been made on accelerating automation and digitalization of our plants worldwide to increase productivity, safety and quality within Manufacturing. Bachelor/ Master’s degree (Chemie, Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Metallurgie) Black Belt and Green-Belt certificate  Knowledge of Lean tools Knowledge in at least one problem solving methodology Power Point, Excel / Minitab Fluent in German and English Strong facilitation and interpersonal skills Analytical thinking, Ability to bear responsibility and make decisions Ability to coach, mentor and energize teams and supervisors Continuous learning willingness Clear practical and hands-on orientation Inspire/Motivate employees for Lean thinking Lean results driver Enthusiastic motivator, Communication skills, Conflict mitigation Ability to adapt to changing environment and stress resistance Create an environment for successful implementation of Lean Create a Lean deployment plan for the plant taking into consideration the site strategy in close alignment with the Operations Manager and monitor its implementation regarding time and sustainable effects Deploy the appropriate Safety / People / Quality / Delivery / Cost management routines and metrics Support the implementation of KPI’s Drive and facilitate the implementation of a Lean culture Act as a change agent (leader) to instill a Problem Solving and Continuous Improvement culture  Communicate, sustain and facilitate the implementation of Lean thinking and principles Train and develop managers, employees and improvement teams when applying Lean tools and methods Implement critical and complex improvement activities Continuously identify opportunities for improvement Lead workshops and projects resulting in tangible key performance indicator improvement Contribute to the internal and group-wide Lean network development Build strong and positive working relationships with all areas of the company Share best practices and experiences Develop and share Lean and Excellence training material Vesuvius offers a people and process oriented working envi¬ronment in which continuous improvement has a central position. We actively invest in our human capital and leverage our collective capabilities in serving customers on a global scale.
Zum Stellenangebot

(Junior) Anwendungsentwickler (w/m/d)

So. 24.01.2021
Berlin, Augsburg, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Freiburg im Breisgau, Stuttgart
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen.Als (Junior) Anwendungsentwickler (w/m/d) arbeitest Du gemeinsam mit Deinem Team und in enger Absprache mit unseren Kunden daran, Anforderungen in smarte Applikationen zu verwandeln. Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? Dann kannst Du Dich hier einbringen: Du erstellst eigenständig Prozessaufnahmen und Prozessdokumentationen und verstehst es fachliche Anforderungen in Entwicklungspakete zu übersetzen und für deren Umsetzung entsprechende Lösungen zu programmieren. Zu Deinem Daily Business gehört das Anfertigen von Aufwandsschätzungen und technischen Machbarkeitsanalysen. Zudem arbeitest Du Lösungsdesigns und Anwendungskonzepte aus. Gemeinsam mit Deinem Team implementierst Du bereits entwickelte Anwendungen. Du definierst Testfälle und Abnahmekriterien für Entwicklertests und verantwortest deren Durchführung. (Junior) Anwendungsentwickler (w/m/d) wirst Du bei uns mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) oder mit einer kaufmännischen Ausbildung mit vergleichbaren Zusatzqualifikationen in der Anwendungsentwicklung sowie mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation. Du hast keine der o.g. Berufsausbildung, aber nachweisbare Praxiserfahrung als Entwickler, Software Engineer oder Programmierer? Auch dann kannst Du bei uns durchstarten. Deine Fremdsprachen sind vor allem C, C++, C#, ASP, PHP, .NET, HTML, CSS oder JavaScript. Bestenfalls bringst Du Erfahrungen mit SAP, Pega, Cloud Technologie, Datenbanken oder den wichtigsten Datenprotokollen mit. Ein gutes Prozessverständnis hilft Dir dabei, Deine Aufgaben problemlos zu bewältigen. Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Dein Vorgesetzter gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Zum Stellenangebot

Senior (w/m/d) Wirtschaftsprüfung im Bereich Banken - Assurance (Financial Services)

So. 24.01.2021
Frankfurt am Main, Hannover, Stuttgart, Köln, Hamburg, Düsseldorf
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer international auf die Finanzwelt spezialisierten Kolleginnen und Kollegen. Mit unseren innovativen Dienstleistungen und als einer der Marktführer in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Strategy and Transactions sowie im Consulting stärken wir weltweit das Vertrauen in die Wirtschaft sowie die Finanzmärkte und führen unsere Mandanten in die Zukunft. In unseren Financial Services fokussieren Sie sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützen Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, sich einer stets verändernden und schnelllebigen Welt anzupassen. Bei uns entfalten Sie in internationalen und interdisziplinären Teams Ihre individuellen Fähigkeiten und sind Teil dieser spannenden Entwicklungen! "It‘s yours to build."Als Teil unseres stark wachsenden Audit Teams in Frankfurt/Main, Hannover, Stuttgart, Köln, Hamburg, Düsseldorf oder München prüfen Sie die Rechnungslegung nationaler und internationaler Finanzdienstleistungsunternehmen wie zum Beispiel Banken, Versicherungen oder Wealth & Asset Manager. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: Durchführung von Jahresabschlussprüfungen bei Mandanten aus dem Bankensektor Analyse von Massendaten und Bereitstellung sicherer Finanzinformationen Überprüfung von Geschäftsprozessen und Identifikation von Risiken Verständliche Erläuterung von Prüfungsergebnissen beim Mandanten sowie Entwicklung individueller Lösungen Verantwortung für Projektfortschritte und fachliche Führung von Teammitgliedern Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem Prüfungs- und Beratungsunternehmen aus dem Finanzsektor Bestandenes Wirtschaftsprüferexamen und abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise Engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Umfangreiche Aus- und Weiterbildungen im Rahmen unseres EYU-Programms Regelmäßiges, konstruktives Feedback zur Unterstützung Ihrer Karriereentwicklung Vielfalt und Chancengleichheit sowie eine offene Unternehmenskultur Erfahren Sie hier mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter bei EY profitieren.
Zum Stellenangebot

Developer ServiceNow (w/m/d)

Sa. 23.01.2021
Düsseldorf
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Bei spannenden Entwicklungen und digitaler Transformation sind wir in unserem Element! Was uns antreibt, ist unsere Leidenschaft für Veränderungen und technische Innovationen. Wir bringen IT bei PwC – in Deutschland und im globalen PwC-Netzwerk – voran und lieben, was wir tun! Dafür stellen wir hochqualitative IT-Services bereit und einen effizienten IT-Betrieb sicher. Mit dem KnowHow unserer Teams bringen wir neue Technologien auf den Markt, entwickeln innovative Business Lösungen weiter und holen aus bestehenden Prozessen das Beste heraus. Bei allem, was wir tun, vernetzen wir uns eng mit Digital Natives, IT-Spezialisten und den Fachexperten aus den PwC Geschäftsbereichen – immer darauf fokussiert, unseren Kunden einen Service „From Strategy through execution“ zu liefern.Plattform Team - Unser Team ist dabei eine ServiceNow Plattform aufzubauen, um die digitale Transformation im Unternehmen voranzutreiben. Gemeinsam mit dir gestalten wir den digitalen Wandel! Wir suchen digitale Architekten - Hast du eine Leidenschaft für die Architektur von Plattformen und begeisterst du dich für die Konzeption und Umsetzung solcher Lösungen auf der Basis von ServiceNow? Bist du in der Lage, das große Ganze zu sehen und für ein harmonisches Zusammenspiel der beteiligten Bausteine zu sorgen? Dann bringst du genau die Fähigkeiten mit, die wir suchen!Die digitale Enterprise Plattform - Du bereitest aktiv den Weg für die digitale Transformation und schaffst somit die Grundlage dafür, dass unsere Kunden und wir für eine immer schnelllebigere und agilere Welt bestens vorbereitet sind.Die Digitalisierung praktisch gestalten - Du hilfst uns bei dem Aufbau einer ServiceNow Enterprise Plattform für unsere Kunden und uns, um interne Prozesse zu digitalisieren und Applikationen für den Markt zu entwickeln. Du bist in alle konzeptionellen Entscheidungen eingebunden und gestaltest beratend und aktiv die neue ServiceNow Plattform.Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, ein Ingenieur- bzw. Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.Du hast praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb von ServiceNow Plattformen. Insbesondere kennst du die Architektur von ServiceNow und verfügst über sichere Kenntnisse in den Modulen. Wenn du dann noch gerne in einem interdisziplinären Team arbeitest und deine individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen möchtest, dann bist du bei uns richtig.Du bringst Erfahrung in der (agilen) Software-Entwicklung oder im Web Development sowie Know-how in JavaScript oder vergleichbaren Webtechnologien mit.Idealerweise hast du bereits in Mittelstands- und Enterprise-Umgebungen (> 10.000 User) gearbeitet und arbeitest gerne mit Kollegen in einem globalen Umfeld.ITIL-Basiswissen, DevOps und SCRUM sind für dich keine Fremdwörter und du hast zudem Erfahrungen in der praktischen Umsetzung.Kommunikation in Deutsch- und Englisch ist für dich selbstverständlich.Überstundenausgleich: Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! FlexWork: Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht – du teilst dir deine Arbeitszeit selbst nach deinen eigenen Bedürfnissen ein und wählst deinen Arbeitsort dabei frei. Individuelle Fort- und Weiterbildungen: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und Soft-Skills-Seminaren sowie einem persönlichen Mentor und wirst unterstützt, wenn du ein Berufsexamen anstrebst. Internationale Karrieremöglichkeiten: Bei uns stehen dir auch international alle Türen offen – wenn du möchtest, kannst du für eine gewisse Zeit in einer PwC Niederlassung weltweit arbeiten. Familienservice: PwC unterstützt dich dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen – etwa mit Kita-Angeboten, Freizeit- und Ferienangeboten für Kinder oder der Vermittlung von Kinderbetreuungen. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Zum Stellenangebot

Business Process Manager (m/w/d)

Sa. 23.01.2021
Ratingen
Wir sind eine 100%-ige Tochtergesellschaft von American Tower, eines global tätigen Unternehmens aus dem Bereich der Telekommunikationsinfrastruktur. Weltweit gehören wir zu den größten Anbietern unserer Branche. American Tower Germany wurde im Jahr 2012 gegründet und betreibt als Neutral Host über 2.200 Mobilfunkmasten in Deutschland. Für die Konnektivität der digitalen Gesellschaft von morgen investieren wir nicht nur signifikant in den Neubau von Maststandorten für 5G und LTE, sondern bieten auch innovative Lösungen für Smart Cities und Smart Buildings. Für unsere Zentrale in Ratingen bei Düsseldorf suchen wir zur Erweiterung unseres Expansionsbereichs zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Business Process Manager (m/w/d) Sie fungieren als Schnittstelle zwischen IT und Business während und nach der Umsetzung von IT-Projekten Erfassung und Abbildung von Prozessen in Workflows Interdisziplinäre Zusammenarbeit, mit allen Abteilungen, um Prozesse und Systeme zu optimieren Kommunikation und Abstimmung mit der IT in der USA, Frankreich und Indien in englischer Sprache Analysen der Prozess und Toollandschaft, sowie erarbeiten von Verbesserungsvorschlägen Umsetzen von Prozessverbesserungen in Abstimmung mit den jeweiligen Prozessbeteiligten Regelmäßiges Reporting von prozessrelevanten Kennenzahlen und Informationen Abgeschlossene Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich IT-Projekte, Prozessoptimierung Ausgeprägtes Verständnis für Prozessabläufe Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen in einem internationalen Team Sie zeichnen sich durch eine strukturierte Arbeitsweise, hohes Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative aus Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stark wachsenden Markt Hohe Eigenverantwortung Attraktive Vergütungsmodelle Teil eines ambitionierten und interdisziplinären Teams Ein sich veränderndes und gestaltbares Arbeitsfeld, in das Sie sich aktiv einbringen können Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen zu Ihrer persönlichen Erholung Möglichkeit des Home-Office Umfangreiches Onboarding Ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm, wie z.B. Sprachkurse Und was immer Sie brauchen, um sich neuen Herausforderungen zu stellen
Zum Stellenangebot

Einkäufer im Technischen Großhandel (m/w/d)

Sa. 23.01.2021
Neukirchen-Vluyn
Zur Verstärkung unserer Einkaufsabteilung suchen wir in Vollzeit für die Zentrale in Neukirchen-Vluyn zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Einkäufer im Technischen Großhandel (m/w/d) Als Teil der Würth-Gruppe sind wir ein stark wachsendes und innovatives Großhandelsunternehmen in der Hydraulik- Verbindungstechnik. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern möchten wir unseren Geschäftserfolg auch in Zukunft weiter ausbauen. Strategische Bearbeitung von Warengruppen der hydraulischen Verbindungstechnik in Eigenverantwortung Leiten und Entwickeln langfristiger Beziehungen zu strategischen Lieferanten sowie Weiterentwicklung des internationalen Lieferantenportfolios Verhandlung von Preisen und Konditionen sowie Vertragsgestaltung und -abschluss Optimierung bestehender Beschaffungsprozesse Unterstützung der Einkaufsleitung in abteilungsübergreifenden Projekten Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Produktmanagement und Disposition Bearbeitung von Projektanfragen und Optimierung des abteilungsübergreifenden Prozesses Aufbereitung von KPIs und Kommunikation an die Einkaufsleitung Abgeschlossene technische Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung (z. B. zum Fachkaufmann Einkauf) sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Einkauf Alternativ: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH, DH, Uni) des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Einkauf sowie mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Einkauf Idealerweise internationale Einkaufserfahrung sowie Kenntnisse im Bereich Import- und Zollabwicklung Analytische und strukturierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen Idealerweise Vorkenntnisse in den Bereichen Hydraulik oder Pneumatik Verhandlungssicheres Englisch, eine weitere Fremdsprache ist wünschenswert Gute MS Office und Navision Kenntnisse Internationale Reisebereitschaft Sie erwarten abwechslungsreiche und international ausgerichtete Aufgaben im Einkauf, die ein starkes Networking innerhalb der Würth Gruppe fordern und fördern Zusätzlich bieten wir ein Klima, in dem erfolgsorientiertes Arbeiten und eigenverantwortliches Handeln nicht nur Spaß machen, sondern auch Raum finden Bei entsprechender Entwicklung bieten wir Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Indunorm durch gezielte Fach- und Führungsseminare Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt mit freiwilligen sozialen Zusatzleistungen
Zum Stellenangebot

Junior Requirements Engineer für weltweit eingesetzte Filialwarenwirtschaft (m/w/x)

Sa. 23.01.2021
Mülheim an der Ruhr
ALDI SÜD ist eine erfolgreiche Unternehmensgruppe, die in 11 Ländern international vertreten ist. ALDI SÜD IT bildet den IT-Bereich der Unternehmensgruppe. Die Experten unserer Internationalen IT realisieren in länderübergreifenden Projekten IT-Lösungen für den weltweiten Einsatz. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die IT-Zukunft von ALDI SÜD. Verantwortung für die (Weiter-) Entwicklung unserer weltweit eingesetzten Filialwarenwirtschaftssysteme im Bereich Store Operations Analyse & Optimierung der int. warenbezogenen Geschäftsprozesse in der Filiale Abstimmung & Design neuer Anforderungen mit dem Business und nationalen ITs Optimierung der eingesetzten Software, Schnittstellen und technischen Lösungen Enge Kooperation mit unseren Fach- sowie den nationalen IT-Abteilungen und unseren Entwicklungspartnern Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt IT, Mathematik oder BWL Gutes Verständnis von Datenbanken, Software- und Schnittstellenarchitekturen Stark in der Analyse, Beschreibung und Optimierung von operativen Prozessen Erfahrungen in klassischen und agilen Projekt-Methoden Engagement & Begeisterungsfähigkeit für eigene und im Team entwickelte IT-Lösungen Sehr gute Englischkenntnisse Homeoffice Urlaubs- und Weihnachtsgeld Auszeitkonto, z.B. Sabbatical oder vorzeitiger Ruhestand 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Fahrrad Leasing Obst, Gemüse und Getränke kostenlos am Arbeitsplatz
Zum Stellenangebot

(Junior) Consultant (w/m/d) Organisations- und Prozessberatung

Sa. 23.01.2021
Frankfurt am Main, Hamburg, München, Düsseldorf, Hannover, Stuttgart, Mannheim, Nürnberg, Karlsruhe (Baden), Berlin
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen. Unterstütze eines unserer Teams an den Standorten Frankfurt, Hamburg, München, Köln, Düsseldorf, Stuttgart, Hannover, Nürnberg, Mannheim, Bielefeld, Leipzig, Essen, Bremen, Dresden, Mainz, Dortmund, Karlsruhe, Regensburg, Saarbrücken oder Berlin.Als (Junior) Consultant (w/m/d) Organisations- und Prozessberatung unterstützt Du unsere Kunden bei der Modernisierung ihrer Unternehmensprozesse und -strukturen. Dabei widmest Du Dich beispielsweise den Einkaufs-, Produktions- und Finanzprozessen und zeigst welche Verbesserungspotentiale sich durch Digitalisierung ermöglichen. Du bist ein Vollblut-Berater und Optimierer? Dann kannst Du Dich hier einbringen: Zusammen mit Deinem Team berätst Du unsere Kunden bei der Ausrichtung ihrer Organisation und der Prozesse innerhalb des Unternehmens. Du identifizierst Kostentreiber und zeigst Verbesserungspotentiale auf, die insbesondere durch Digitalisierung und Automatisierung erreicht werden können. Die Konzeption und Umsetzung von Governance-Strukturen sowie von Geschäftsprozessen fällt ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich. Du unterstützt bei der risikoorientierten Analyse sowie bei der Entwicklung und Verbesserung von integrierten Managementsystemen. Darüber hinaus übernimmst Du die Steuerung von Projekten, erstellst Projektreviews und begleitest die Umsetzung von Organisationstransformationen. (Junior) Consultant (w/m/d) Organisations- und Prozessberatung wirst Du bei uns mit einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsmathematik, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Informatik, des Ingenieurwesens, der Mathematik oder Naturwissenschaften. Du interessierst Dich für Digitalisierungsprojekte zur Reorganisation, Kosten- oder Prozessoptimierung, im Steuerwesen und Finanzwesen und dabei insbesondere für die Anforderungen an Strategie, Organisation, Prozesse und IT. Du bringst bereits erste Berufserfahrung im Rahmen von Praktika in den Bereichen Organisation, Prozessberatung, Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung mit. Deutsch und Englisch beherrschst Du verhandlungssicher. Du bringst Reisebereitschaft mit, um unsere Kunden auch vor Ort beraten zu können. Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Dein Vorgesetzter gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Zum Stellenangebot

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) mit Schwerpunkt Fahrzeugtechnik

Sa. 23.01.2021
Kempen, Niederrhein
Schönmackers ist ein führendes Unternehmen in der Entsorgungsbranche. Wir kümmern uns darum, dass Abfälle und Wertstoffe sicher entsorgt und recycelt werden. Mit maßgeschneiderten Leistungen und nachhaltigen Entsorgungskonzepten sorgt Schönmackers für eine zukunftssichere Kreislaufwirtschaft. Unser Motto lautet: „Heute für morgen sorgen“! Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Kempen und mittlerweile 1600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 20 Standorten. Wir sind jung geblieben, dynamisch und vielfältig. Für unsere Hauptverwaltung in Kempen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenten der Geschäftsführung (m/w/d) mit Schwerpunkt Fahrzeugtechnik Ihre Aufgaben: Schnittstellenfunktion zwischen den Verantwortlichen der Bereiche Technik (regionale Fahrzeugtechnik, Verfahrenstechnik, Anlagentechnik) und der Geschäftsführung Erarbeitung von neuen Konzepten und Organisationsrichtlinien Eigenverantwortliche Erstellung und Aufbereitung von betriebswirtschaftlichen, logistischen und sonstigen für die Steuerung erforderlichen Informationen für die Geschäftsführung (z.B. Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsrechnungen) Entwickeln von Handlungsempfehlungen für Fachbereiche und Entscheidungsträger Zentrale Anlaufstelle für interne und externe Ansprechpartner als Schnittstellenfunktion Analyse von Prozessen mit anschließender Konzeptionierung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen Sicherstellen eines zeitnahen und reibungslosen Informationsflusses zwischen den technischen Abteilungen und der Geschäftsführung Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über Vorkommnisse, Abläufe, Maßnahmen und Veränderungen im Bereich der Technik Mitwirkung bei Umstrukturierungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Abteilungen und Betrieben Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Ingenieurwesen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Fahrzeugtechnik Alternativ eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. zum Kfz-Mechatroniker) mit anschließender technischer Weiterbildung (z.B. zum staatlich geprüften Techniker oder Kfz-Meister) Erste Erfahrung im Bereich der Umwelt-, Fahrzeug- oder Anlagentechnik von Vorteil Ein hohes Engagement und die Begeisterung, neue Konzepte und Ideen voranzutreiben, sind für Sie selbstverständlich Gutes Zahlenverständnis und die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte analytisch zu erfassen Unternehmerisches Denken, hohe Ergebnisorientierung sowie eine selbst­ständige und ziel­orientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus Sicherer Umgang mit MS-Office   Unser Angebot: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Sicherer Arbeitsplatz in einem in der Entsorgungsbranche etablierten und stetig wachsenden inhabergeführten Unternehmen Flache Hierarchien sowie viele Mitgestaltungsmöglichkeiten Familiäres und innovatives Umfeld Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Alle Vorteile eines tarifgebundenen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss in Höhe von bis zu 40 Euro Individuelle, schrittweise Einarbeitung mit übergreifenden Einblicken in die Unternehmensstruktur und das operative Tagesgeschäft Sorgen auch Sie schon heute für morgen und bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über den Bewerben-Button unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Kündigungsfrist. Kontakt: Frau Walburg - 02152/207-6718 E-Mail: bewerbung(a)schoenmackers.de
Zum Stellenangebot


shopping-portal